Legislator Giurisprudenza & Legislazione
DE FR IT EN
Analizza in Legislator
KHO:1997:53 Generato dall'IA

Corporate entertainment expenses for spouses are taxable, while employee benefits for staff are tax-exempt under Finnish law.

Numero d'incarto KHO:1997:53
Autorità giudiziaria
Giurisdizione Finlandia (FI)
Data della decisione
Esito del giudizio Parzialmente accolto (Partially Allowed)
Apri la fonte ufficiale Versione Markdown leggibile dalle macchine (.md)

Sintesi Legislator

Generato dall'IA

The Supreme Administrative Court ruled that travel expenses for spouses of executives were taxable benefits, whereas similar travel for regular staff was exempt. The court found that while the trip replaced Christmas gifts for all employees, the inclusion of spouses created a taxable advantage for executives under the Income Tax Act. Consequently, the tax authority's assessment was upheld for spouses but rejected for the core staff members.

Regesto Legislator

Generato dall'IA

Tuloverolain 29 §; 69 §: Expenses for employees' spouses are taxable benefits, whereas expenses for employees' own travel are tax-exempt if reasonable and customary.

Parole chiave

Generato dall'IA
taxable benefits employee travel spousal expenses income tax act corporate entertainment tax exemption reasonable benefit spese di missione, di trasporto e di alloggio

Disposizioni normative citate

Generato dall'IA
Tuloverolain 29 §
Tuloverolain 69 § 1 momentti
Generato dall'IA
admin_1988_uusimaa-county__74
Travel expenses for UN peacekeeping service are not deductible income-related expenses under Finnish tax law.
market_2011_164
Market Court dismisses procurement bid rejection due to calculation error and orders reimbursement of legal costs.
admin_1990_hame-county__655
Administrative court ruled that a financing limit agreement for a hotel project is not a credit limit agreement under tax law.
kko-precedent_1990_74
Supreme Court allows consumer to join return flight on group tour without prior outbound participation under general terms.
admin_1999_uusimaa-county__432
Court dismissed child care fee claim when employer-paid mileage reimbursements were treated as taxable income.

Ti chiedi come si applica questa sentenza alla tua fattispecie?

Analizza questa decisione insieme alla legislazione federale e cantonale, ai commentari e alla giurisprudenza successiva in Legislator AI.

Apri in Legislator →

Testo completo

Oulun läänistä oleva pankki, jonka palkansaajien lukumäärä oli 12 henkilöä, oli tammikuussa 1995 järjestänyt johtokunnalle ja henkilökunnalle tarkoitetun oopperamatkan Helsinkiin. Matka suoritettiin lentäen ja majoitus oli Helsingin hotellissa. Matkalle osallistui 12 henkilöä, joista yksi oli maksanut osuutensa matkasta. Johtokuntaan kuuluvia oli matkalla kolme, joista johtokunnan puheenjohtajalla ja varapuheenjohtajalla oli myös puoliso mukana. Matka korvasi vuoden 1994 joululahjan ja pikkujoulujuhlan. Matkasta aiheutuneet kustannukset henkilöä kohden olivat 1.356 markkaa.

Kun otettiin huomioon kyseisestä oopperamatkasta aiheutuneiden kustannusten määrä henkilöä kohden ja ettei matka ollut korvannut matkalle osallistuneiden henkilökunnan ja johtokunnan jäsenten osalta sellaisia menoja, jotka heille muuten olisivat syntyneet, matkaa oli henkilökunnan ja johtokunnan jäsenten osalta pidettävä tuloverolain 69 §:n 1 momentissa tarkoitettuna tavanomaisena ja kohtuullisena verovapaana henkilökuntaetuna, josta ei ollut toimitettava ennakonpidätystä eikä suoritettava työnantajan sosiaaliturvamaksua, mutta matkalle osallistuneiden puolisoiden osalta tuloverolain 29 §:n mukaisena veronalaisena etuutena.

Äänestys 3-2.

Verovuosi_1995