Improper Final Judgment Classification in Abusive Termination Appeal
Synthèse Legislator
Généré par l'IAThe court declared an appeal inadmissible because the lower court judgment, which awarded damages for abusive termination and failure to follow proper dismissal procedure totaling an amount exceeding the jurisdictional limit for final appeal established by the applicable Labor Code article, was improperly categorized as a final decision, meaning the appeal period had not yet begun to run.
Regeste Legislator
Généré par l'IAarticle D. 517-1 du code du travail, R. 517-4, alinéa 1er, du code du travail, articles 605 du nouveau code de procédure civile; Improper Final Judgment Classification in Abusive Termination Appeal: Ainsi fait et jugé par la Cour de cassation, chambre sociale, et prononcé par le président en son audience publique du trente et un mai deux mille six.
Mots-clés
Généré par l'IADispositions légales citées
Généré par l'IADécisions connexes
Généré par l'IAQuestions juridiques clés extraites par Legislator
Généré par l'IACited as a basis for examining the admissibility of the appeal, leading to the declaration of inadmissibility.
Cited as a basis for examining the admissibility of the appeal, leading to the declaration of inadmissibility.
Texte complet
AU NOM DU PEUPLE FRANCAIS
LA COUR DE CASSATION, CHAMBRE SOCIALE, a rendu l'arrêt suivant :
Sur la recevabilité du pourvoi relevée d'office, après avis délivré aux parties :
Vu les articles 605 du nouveau code de procédure civile, et R. 517-4, alinéa 1er, du code du travail ;
Attendu que Mme Félicia X... s'est pourvue en cassation contre un jugement qui, statuant sur ses demandes tendant notamment à la condamnation de la société A. Spighella au paiement d'une somme de 3 438 euros à titre de dommages-intérêts pour rupture abusive du contrat de travail et d'une somme de 573 euros à titre d'indemnité pour non-respect de la procédure de licenciement, dont le montant total est supérieur au taux de compétence en dernier ressort du conseil de prud'hommes fixé par l'article D. 517-1 du code du travail dans sa rédaction alors applicable, a été inexactement qualifié en dernier ressort ;
qu'il s'ensuit que le pourvoi est irrecevable ;
PAR CES MOTIFS :
DECLARE IRRECEVABLE le pourvoi ;
DIT que le délai d'appel n'a pas commencé à courir ;
Condamne Mme X... aux dépens ;
Ainsi fait et jugé par la Cour de cassation, chambre sociale, et prononcé par le président en son audience publique du trente et un mai deux mille six.