Employee Leave Compensation Dispute Affirmation
Synthèse Legislator
Généré par l'IAAn employee, facing early retirement, sued the employer to obtain compensation for unused mandatory paid leave that the employer required to be taken before the retirement date, arguing the employee was prevented from taking the leave due to assigned work tasks until late October. The employer appealed the lower court's decision awarding compensation, claiming the lower court mischaracterized the dispute by accepting the employee's assertion of impossibility to take leave, which the employer contended was not disputed. The highest court rejected the appeal, affirming that the lower court did not misrepresent the filings but instead reasonably assessed the evidence, finding that the employee was indeed prevented from taking the leave due to work assigned by the employer up to October 18, followed by specific tasks until year-end.
Regeste Legislator
Généré par l'IAarticle 700 du nouveau Code de procédure civile, REJETTE les pourvois; Employee Leave Compensation Dispute Affirmation: The employer appealed the lower court's decision awarding compensation, claiming the lower court mischaracterized the dispute by accepting the employee's assertion of impossibility to take leave, which the employer contended was not disputed. The highest court rejected the appeal, affirming that the lower court did not misrepresent the filings but instead reasonably assessed the evidence, finding that the employee was indeed prevented from taking the leave due to work assigned by the employer up to October 18, followed by specific tasks until year-end.
Mots-clés
Généré par l'IADispositions légales citées
Généré par l'IADécisions connexes
Généré par l'IAQuestions juridiques clés extraites par Legislator
Généré par l'IACited in the operative part for granting the sum requested by Mr. X....
This is the main dispositive order rejecting the appeals.
Texte complet
AU NOM DU PEUPLE FRANCAIS
LA COUR DE CASSATION, CHAMBRE SOCIALE, a rendu l'arrêt suivant :
Sur les pourvois n° s A 91-42.638 et Q 91-43.226 formés par le Commissariat à l'énergie atomique - CEA, dont le siège est ... Fédération à Paris (15ème), en cassation d'un jugement rendu le 8 avril 1991 par le conseil de prud'hommes de Valence (activités diverses), au profit de M. François Y..., demeurant La Sfaxienne, ... à Saint-Paul-Trois-Châteaux (Drôme), défendeur à la cassation ;
LA COUR, composée selon l'article L. 131-6, alinéa 2, du Code de l'organisation judiciaire, en l'audience publique du 12 octobre 1994, où étaient présents : M. Waquet, conseiller le plus ancien faisant fonctions de président, M. Frouin, conseiller référendaire rapporteur, MM. Monboisse, Merlin, conseillers, Mlle Sant, M. Boinot, conseillers référendaires, M. Kessous, avocat général, Mme Laumône, greffier de chambre ;
Sur le rapport de M. le conseiller référendaire Frouin, les observations de la SCP Delaporte et Briard, avocat du Commissariat à l'énergie atomique, les conclusions de M. Kessous, avocat général, et après en avoir délibéré conformément à la loi ;
Vu la connexité, joint les pourvois n s A 91-42.638 et Q 91-43.226 ;
Sur le moyen unique :
Attendu, selon le jugement attaqué (conseil de prud'hommes de Valence, 8 avril 1991), que M. X..., employé par le Commissariat à l'énergie atomique (CEA), a été avisé, par lettre de son employeur en date du 23 septembre 1988, que, compte tenu de son départ à la retraite anticipé le 1er janvier 1989, il devait épuiser ses droits à congés payés au plus tard à cette date ; qu'il a saisi la juridiction prud'homale d'une demande en paiement d'une indemnité compensatrice de congés payés, estimant qu'il n'avait pu prendre les vingt jours de congés payés auxquels il avait droit au titre de la période du 1er juin 1988 au 31 décembre 1988 ;
Attendu que le CEA fait grief au jugement d'avoir accueilli la demande alors, selon le moyen, que les juges du fond sont liés par les conclusions prises devant eux, et ne peuvent modifier les termes du litige dont ils sont saisis ; qu'en l'espèce le CEA avait soutenu clairement qu'au 23 septembre 1988, date à laquelle l'employeur avait demandé à M. X... d'épuiser ses droits à congé avant la fin de l'année, le salarié disposait de trois mois pour prendre moins de soixante jours de congés payés ; que dès lors en déclarant que le salarié n'avait pu bénéficier de ses congés par le fait de l'employeur qui ne contestait pas l'impossibilité matérielle de prendre lesdits jours invoquée par le salarié, le conseil a dénaturé les termes du litige et ainsi violé l'article 4 du nouveau Code de procédure civile ;
Mais attendu que le conseil de prud'hommes n'a pas énoncé que l'employeur ne contestait pas l'impossibilité matérielle de prendre lesdits jours invoquée par le salarié, et s'est borné à constater par une appréciation souveraine des éléments de preuve qui lui étaient soumis, que l'emploi du temps annoncé par le salarié n'était pas discuté ; que c'est, par suite, sans dénaturer les écritures de la cause qu'ayant relevé que le salarié s'était vu confier des tâches par son employeur jusqu'au 18 octobre 1988, puis des tâches ponctuelles entre cette date et le 31 décembre 1988, il en a déduit que c'était bien du fait de l'employeur qu'il n'avait pu bénéficier des congés payés auxquels il avait droit ;
Sur la demande présentée au titre de l'article 700 du nouveau Code de procédure civile :
Attendu que M. X... sollicite, sur le fondement de l'article 700 du nouveau Code de procédure civile, l'allocation d'une somme de 5 262 francs ;
Attendu qu'il y a lieu d'accueillir en totalité la demande présentée ;
PAR CES MOTIFS :
REJETTE les pourvois ;
Condamne le Commissariat à l'énergie atomique à payer à M. X... la somme de 5 262 francs sur le fondement de l'article 700 du nouveau Code de procédure civile ;
Le condamne, envers M. X..., aux dépens et aux frais d'exécution du présent arrêt ;
Ainsi fait et jugé par la Cour de Cassation, Chambre sociale, et prononcé par M. le président en son audience publique du vingt-trois novembre mil neuf cent quatre-vingt-quatorze.