Legislator Jurisprudence & Législation
87-42348 Généré par l'IA

Employee Leave Calculation Dispute: Exclusion of Weekly Rest Days

Numéro de cause 87-42348
Autorité / Tribunal
Juridiction France (FR)
Date de la décision
Issue du litige Admis (Allowed)
Frais judiciaires à la charge de l'autorité

Synthèse Legislator

Généré par l'IA

An employee sought payment for additional quarterly leave mandated by the collective bargaining agreement for educational, pedagogical, and social personnel, arguing the employer improperly calculated this leave by excluding rest days other than Sunday. The Court of Cassation quashed the appellate ruling that limited the excluded rest days only to the legal Sunday rest day, reasoning that the applicable article of the collective agreement explicitly fixed the weekly rest at two days, requiring that the calculation for the supplementary three-day absences per quarter exclude these two weekly rest days, not just one.

Regeste Legislator

Généré par l'IA

6 de l'annexe 3 de cette convention; Employee Leave Calculation Dispute: Exclusion of Weekly Rest Days: The Court of Cassation quashed the appellate ruling that limited the excluded rest days only to the legal Sunday rest day, reasoning that the applicable article of the collective agreement explicitly fixed the weekly rest at two days, requiring that the calculation for the supplementary three-day absences per quarter exclude these two weekly rest days, not just one.

Mots-clés

Généré par l'IA
durée du repos négociation collective congé spécial horaire de travail irrégulier jours d'indemnisation sans contrôle congé formation

Dispositions légales citées

Généré par l'IA
6 de l'annexe 3 de cette convention
This article provided the specific rules concerning the six days of consecutive leave per quarter, which the lower court misinterpreted.
Généré par l'IA

Questions juridiques clés extraites par Legislator

Généré par l'IA
article 21 de la convention collective nationale de travail des établissements et services pour personnes inadaptées et handicapées du 15 mars 1966

This article, along with Article 6 of Annex 3, was violated by the lower court's interpretation regarding the definition of weekly rest for calculating supplementary leave.

6 de l'annexe 3 de cette convention

This article provided the specific rules concerning the six days of consecutive leave per quarter, which the lower court misinterpreted.

Condamne l'ADAPEI "Les Colombes", envers M. X..., aux dépens et aux frais d'exécution du présent arrêt

This provision orders the defendant to pay the costs of the cassation proceedings.

Vous souhaitez savoir comment cet arrêt s'applique à votre dossier ?

Analysez cette décision avec la législation fédérale, le droit cantonal, la doctrine et la jurisprudence subséquente dans Legislator AI.

Ouvrir dans Legislator →

Texte complet

LA COUR DE CASSATION, CHAMBRE SOCIALE,

a rendu l'arrêt suivant :

Sur le pourvoi formé par M. Paul X..., demeurant ... (Drôme),

en cassation d'un arrêt rendu le 9 mars 1987 par la cour d'appel de Grenoble (Chambre sociale), au profit de l'ADAPEI "Les Colombes", dont le siège est ...,

défenderesse à la cassation ; LA COUR, composée selon l'article L. 131-6, alinéa 2, du Code de l'organisation judiciaire, en l'audience publique du 15 janvier 1991, où étaient présents :

M. Cochard, président, M. Fontanaud, conseiller référendaire rapporteur, MM. Combes, Zakine, conseillers, M. Graziani, avocat général, Mme Collet, greffier de chambre ; Sur le rapport de M. le conseiller référendaire Fontanaud, les conclusions de M. Graziani, avocat général, et après en avoir délibéré conformément à la loi ; ! - Sur le moyen unique :

Vu les articles 21 de la convention collective nationale de travail des établissements et services pour personnes inadaptées et handicapées du 15 mars 1966 et 6 de l'annexe 3 de cette convention, contenant des dispositions particulières au personnel éducatif, pédagogique et social ; Attendu que se référant aux termes de l'article 6 de l'annexe 3 de cette convention, selon lesquels "les personnels visés ont droit, en sus des congés payés annuels accordés selon les dispositions de l'article 22 de la convention nationale, au bénéfice de six jours de congé consécutifs, non compris les jours fériés et le repos hebdomadaire, au cours de chacun des trois trimestres qui ne conprennent pas le congé annuel", M.

X... a saisi la juridiction prud'homale aux fins de faire condamner son employeur, l'association ADAPEI "Les Colombes", au paiement d'une certaine somme pour n'avoir pas bénéficié de l'intégralité de ses congés trimestriels supplémentaires ; Attendu que, pour débouter M. X... de sa demande, la cour d'appel retient que le repos hebdomadaire visé par l'article 6 de l'annexe 3 de la convention collective pour le calcul des congés payés supplémentaires doit s'entendre uniquement du dimanche, jour de repos hebdomadaire légal ; Qu'en statuant ainsi, alors que l'article 21 de la convention collective fixe, en l'espèce, le repos hebdomadaire à deux jours, dont au moins un et demi consécutif comprenant obligatoirement le dimanche, la cour d'appel a violé les textes susvisés ;

PAR CES MOTIFS :

CASSE ET ANNULE, dans toutes ses dispositions, l'arrêt rendu le 9 mars 1987, entre les parties, par la cour d'appel de Grenoble ; remet, en conséquence, la cause et les parties dans l'état où elles se trouvaient avant ledit arrêt et, pour être fait droit, les renvoie devant la cour d'appel de Chambéry ; Condamne l'ADAPEI "Les Colombes", envers M. X..., aux dépens et aux frais d'exécution du présent arrêt ; Ordonne qu'à la diligence de M. le procureur général près la Cour de Cassation, le présent arrêt sera transmis pour être transcrit sur les registres de la cour d'appel de Grenoble, en marge ou à la suite de l'arrêt annulé ; Ainsi fait et jugé par la Cour de Cassation, Chambre sociale, et prononcé par M. le président en son audience publique du dix-neuf février mil neuf cent quatre vingt onze.