Social security contribution reduction for dismissed employees prioritizes social over economic criteria when in doubt.
Synthèse Legislator
Généré par l'IAThe Labour Court of Brussels dismissed the appeal regarding the reduction of social security contributions for employees dismissed due to bankruptcy. The employer argued that economic criteria should prevail in determining the reduction amount, while the employee contended that social criteria must be primary in cases of uncertainty. The court ruled that when both criteria are present, social considerations take precedence, thereby upholding the original decision based on the statutory hierarchy.
Regeste Legislator
Généré par l'IAArt. 17, § 1, 2° of the Social Security Code; Art. 17, § 2, 1° of the Social Security Code: In cases of doubt regarding the reduction of social security contributions for dismissed employees, social criteria must be applied before economic criteria.
Mots-clés
Généré par l'IADispositions légales citées
Généré par l'IADécisions connexes
Généré par l'IATexte complet
Fiche
De doelgroepvermindering voor werknemers die als gevolg van het faillissement,
de sluiting of de vereffening van de onderneming, ontslagen worden/het
bestaan van een technische bedrijfseenheid wordt bepaald op grond van
sociale en economische criteria;in geval van twijfel, primeren de sociale
criteria.
UTU-thesaurus:
SOCIAAL RECHT - SOCIALE ZEKERHEID - Sociale zekerheid - Werknemer - Bijdragen - Sociale-zekerheidsbijdragen
SOCIAAL RECHT - SOCIALE ZEKERHEID - Sociale zekerheid - Werknemer - Verminderingen
Vrije woorden:
Voorziening in Cassatie op 22 maart 2019. De voorziening werd verworpen
door Cassatie bij arrest van 9 december 2019.