VYHLÁŠKA 49/1970 Z. z. ktorou sa mení a dopĺňa vyhláška ministerstiev palív, stavebníctva, hutníckeho priemyslu a rudných baní a chemického priemyslu a Ústrednej správy výskumu a ťažby rádioaktívnych surovín č. 57/1959 Ú. v. o náležitostiach, ktoré sa poskytujú pracovníkom získaným národnými výbormi

Čl. I

1.

Ustanovenia § 4 sa dopĺňajú ďalším odsekom tohto znenia

„(3)

Ustanovenia odsekov 1 a 2 sa nevzťahujú na robotníkov stavebníctva, ktorých nároky

na poskytnutie náborového príspevku sa upravujú podľa § 4a a 4b.“.

2.

Za § 4 sa vkladajú pod nadpisom „Náborový príspevok robotníkov v odvetví stavebníctva“

nové § 4a a 4b tohto znenia

㤠4a

(1)

Robotníci získaní národnými výbormi v spolupráci s podnikmi, ktorí nastúpia do zamestnania

v podnikoch stavebnej výroby na území hlavného mesta Slovenskej socialistickej republiky

Bratislavy, majú nárok

a) pri uzavretí pracovnej zmluvy na jeden rok

na náborový príspevok vo výške

1.000,- Kčs,

ktorý sa vyplatí

pri nástupe do práce

500,- Kčs,

po uplynutí prvého polroku

500,- Kčs;

b) pri uzavretí pracovnej zmluvy najmenej na tri roky

na náborový príspevok vo výške

4.000,- Kčs,

ktorý sa vyplatí

pri nástupe do práce

1.000,- Kčs,

po odpracovaní jedného roku

1.400,- Kčs,

po odpracovaní dvoch rokov

1.600,- Kčs.

(2)

Robotníci pri nástupe do zamestnania na stavby komplexnej bytovej výstavby, na stavby

rozhodujúce pre rozvoj národného hospodárstva na ostatnom území Slovenska a do vybraných

podnikov, závodov, výrobní stavebných látok majú nárok

a) pri uzavretí pracovnej zmluvy na jeden rok

na náborový príspevok vo výške

500,- Kčs,

ktorý sa vyplatí pri nástupe do práce;

b) pri uzavretí pracovnej zmluvy najmenej na tri roky na náborový príspevok vo výške

2 000,- Kčs,

ktorý sa vyplatí pri nástupe do práce

500,- Kčs,

po odpracovaní jedného roku

800,- Kčs,

po odpracovaní dvoch rokov

700,- Kčs.

(3)

Nárok na náborový príspevok nevznikne takému robotníkovi, ktorý rozviaže pracovný

pomer v stavebnom podniku za tým účelom, aby novým pracovným pomerom u iného stavebného

podniku získal náborový príspevok. Nárok na náborový príspevok nevzniká ani vyučencom

do troch rokov po vyučení.

(4)

V prípade, že robotník nedodrží pracovnú zmluvu z vlastnej viny, je povinný vrátiť

náborový príspevok alebo jeho časť, ktorá mu bola vyplatená pred zrušením pracovnej

zmluvy.

§ 4b

Zaradenie podnikov, závodov, stavieb, prípadne oblastí pre poskytovanie náborového

príspevku robotníkom získaným národnými výbormi v spolupráci s podnikmi určí každoročne

začínajúc rokom 1970 Ministerstvo stavebníctva Slovenskej socialistickej republiky

po dohode s Ministerstvom práce a sociálnych vecí Slovenskej socialistickej republiky

osobitným opatrením.“.

Čl. II

Príspevok na zapracovanie

Robotníci, ktorí majú nárok na príspevok na zapracovanie podľa § 5 vyhlášky č. 57/1959

Ú.v., dostanú v prvom mesiaci 40%, v druhom 20% a v treťom mesiaci 10% z čistého zárobku

dosiahnutého pracovníkom v príslušnom mesiaci v pravidelnom pracovnom čase.

Čl. III

Ustanovenia prílohy číslo 3 vyhlášky č. 57/1959 Ú. v. sa zrušujú.

Čl. IV

Táto vyhláška nadobúda účinnosť 1. júnom 1970.