Legislator Case Law & Legislation
32_2013 SK

ZÁKON 32/2013 Z. z. ktorým sa mení a dopĺňa zákon č. 365/2004 Z. z. o rovnakom zaobchádzaní v niektorých oblastiach a o ochrane pred diskrimináciou a o zmene a doplnení niektorých zákonov (antidiskriminačný zákon) v znení neskorších predpisov a ktorým sa mení zákon č. 8/2008 Z. z. o poisťovníctve a o zmene a doplnení niektorých zákonov v znení neskorších predpisov

3 Articles / Provisions · Slovakia
Open official source Machine-readable Markdown (.md)

Statutory Text (3 Articles)

Slovensko ZZ 32/2013

Čl. I

Zákon č. 365/2004 Z. z. o rovnakom zaobchádzaní v niektorých oblastiach a o ochrane

pred diskrimináciou a o zmene a doplnení niektorých zákonov (antidiskriminačný zákon)

v znení nálezu Ústavného súdu Slovenskej republiky č. 539/2005 Z. z., zákona č. 326/2007

Z. z., zákona č. 85/2008 Z. z., zákona č. 384/2008 Z. z., zákona č. 48/2011 Z. z.

a zákona č. 388/2011 Z. z. sa mení a dopĺňa takto

1.

V § 2a ods. 3 sa za slovo „znevýhodňujú“ vkladajú slová „alebo by mohli znevýhodňovať“.

2.

V § 8 sa vypúšťa odsek 8.

Doterajší odsek 9 sa označuje ako odsek 8.

Poznámky pod čiarou k odkazom 11b a 11c sa vypúšťajú.

3.

V § 8a odsek 1 znie

„(1)

Diskriminácia nie je prijatie dočasných vyrovnávacích opatrení orgánmi verejnej správy

alebo inými právnickými osobami smerujúcich k odstráneniu znevýhodnení vyplývajúcich

z dôvodov rasového alebo etnického pôvodu, príslušnosti k národnostnej menšine alebo

etnickej skupine, rodu alebo pohlavia, veku alebo zdravotného postihnutia, ktorých

cieľom je zabezpečiť rovnosť príležitostí v praxi. Dočasnými vyrovnávacími opatreniami

sú najmä opatrenia

a)

zamerané na odstránenie sociálneho alebo ekonomického znevýhodnenia, ktorými sú nadmerne

postihnutí príslušníci znevýhodnených skupín,

b)

spočívajúce v podporovaní záujmu príslušníkov znevýhodnených skupín o zamestnanie,

vzdelávanie, kultúru, zdravotnú starostlivosť a služby,

c)

smerujúce k vytváraniu rovnosti v prístupe k zamestnaniu, vzdelávaniu, zdravotnej

starostlivosti a bývaniu, a to najmä prostredníctvom cielených prípravných programov

pre príslušníkov znevýhodnených skupín alebo prostredníctvom šírenia informácií o

týchto programoch alebo o možnostiach uchádzať sa o pracovné miesta alebo miesta v

systéme vzdelávania.“.

Poznámka pod čiarou k odkazu 11d sa vypúšťa.

4.

Za § 13 sa vkladá § 13a, ktorý vrátane nadpisu znie

„§ 13a

Prechodné ustanovenie k úpravám účinným od 1. apríla 2013

Diskrimináciou nie je použitie rozdielov pri stanovení výšky poistného a výpočtu poistného

plnenia podľa § 8 ods. 8 v znení účinnom do 31. marca 2013 v poistných zmluvách uzavretých

pred 1. aprílom 2013.“.

Slovensko ZZ 32/2013

Čl. II

Zákon č. 8/2008 Z. z. o poisťovníctve a o zmene a doplnení niektorých zákonov v znení

zákona č. 270/2008 Z. z., zákona č. 552/2008 Z. z., zákona č. 186/2009 Z. z., zákona

č. 276/2009 Z. z., zákona č. 129/2010 Z. z., zákona č. 130/2011 Z. z., zákona č. 332/2011

Z. z., zákona č. 520/2011 Z. z. a zákona č. 547/2011 Z. z. sa mení takto

1.

V § 35 sa vypúšťajú odseky 3 až 5.

Doterajší odsek 6 sa označuje ako odsek 3.

2.

V prílohe č. 2 sa vypúšťa bod 14.

Doterajšie body 15 až 17 sa označujú ako body 14 až 16.

Need to analyze how this provision applies to your matter?

Cross-reference this statute against case law, commentaries, and related legislative provisions inside Legislator AI.

Open in Legislator →