VYHLÁŠKA 113/1980 Z. z. o poskytování stipendií a příspěvků studentům vysokých škol

§ 1

Obecné ustanovení

Tato vyhláška se vztahuje na studenty, kteří studují v řádném denním studiu na vysokých

školách v oboru působnosti ministerstva školství České socialistické republiky (dále

jen "ministerstvo školství").

§ 2

Druhy stipendií

Vysoké školy poskytují stipendium sociální, prospěchové, výjimečné, preferenční a

stipendium Josefa Hakena.

§ 3

Sociální stipendium

(1)

Sociální stipendium se poskytuje studentům na jejich žádost a podle jejich sociálních

poměrů.

(2)

Žádost o sociální stipendium podává student děkanátu na předepsaném tiskopise vydaném

ministerstvem školství, a to do začátku školního roku. K žádosti o sociální stipendium

přikládá student doklady potřebné k prokázání údajů uvedených v žádosti.

(3)

Sociální stipendium se poskytuje od začátku školního roku. Žádá-li student o sociální

stipendium během školního roku, poskytne se mu od prvního dne měsíce, v němž žádost

podal.

(4)

Pro zjišťování sociálních poměrů je rozhodující

a)

u bezdětných studentů, kteří jsou svobodní, ovdovělí, rozvedení nebo z jiných vážných

důvodů osamělí a u bezdětných ženatých studentů, jejichž manžel není výdělečně činný,

výše průměrného čistého měsíčního příjmu připadajícího na jednoho člena domácnosti

rodičů studenta nebo na jednoho člena domácnosti jednoho z rodičů studenta a jeho

manžela (dále jen "rodiče"). Pokud student není členem domácnosti ani jednoho z rodičů,

vychází se z výživného stanoveného soudem oběma rodičům,

b)

u studentů, jejichž manžel je výdělečně činný, výše průměrného čistého měsíčního

příjmu připadajícího na jednoho člena jejich domácnosti; pokud manžel studentky vykonává

základní (náhradní) vojenskou službu, výše zaopatřovacího příspěvku,

c)

u studentů, kteří pečují o nezaopatřené dítě a jejichž manžel není výdělečně činný,

u studentů svobodných, rozvedených, ovdovělých nebo z jiných vážných důvodů osamělých

s nezaopatřenými dětmi a u studentů oboustranně osiřelých nebo u studentů, kteří pobírají

příspěvek na úhradu potřeb dítěte v pěstounské péči, pouze vlastní příjem studenta,

pokud v souhrnu přesahuje částku 800 Kčs měsíčně.

(5)

Studentům, včetně studentů studujících podle individuálního studijního plánu se poskytuje

sociální stipendium po dobu 11 měsíců ve školním roce. Studentkám-matkám a osamělým

studentům, kteří pečují o vlastní nebo osvojené nezaopatřené dítě se poskytuje sociální

stipendium po dobu 12 měsíců ve školním roce a po celou dobu jejich studia.

(6)

V opakovaném ročníku se sociální stipendium poskytuje jen studentkám-matkám a osamělým

studentům, kteří pečují o vlastní nebo osvojené nezaopatřené dítě.

§ 4

Skutečnosti rozhodné pro určení výše sociálního stipendia

(1)

Průměrným čistým měsíčním příjmem se rozumí měsíční průměr peněžních nebo penězi

ocenitelných příjmů snížených o daň ze mzdy, popřípadě o jinou daň, jíž podléhají

tyto příjmy, které dosáhli

a)

oba rodiče studenta a student nebo

b)

jeden z rodičů studenta, jeho manžel a student nebo

c)

manžel studenta a student.

(2)

Průměrný čistý měsíční příjem se vypočítává z příjmů osob uvedených v odstavci 1

za předcházející kalendářní rok za podmínky, že od této doby nedošlo k trvalé změně

základní mzdy nebo základní pracovní odměny nebo nevznikl pracovní, členský, služební

nebo jiný pracovně-právní vztah (dále jen "pracovní poměr") některého z rodičů nebo

manžela studenta nebo studenta.

(3)

Došlo-li k trvalé změně základní mzdy nebo základní pracovní odměny u osob uvedených

v odstavci 1 v průběhu předcházejícího nebo běžného kalendářního roku, bere se za

základ průměrná čistá měsíční základní mzda (odměna) ode dne změny základní mzdy (odměny),

k níž se připočítá průměrný čistý měsíční příjem dosažený z ostatních složek mzdy

(odměny) v předcházejícím kalendářním roce. Obdobně se posuzují příjmy z pracovní

činnosti důchodců a změna ostatních příjmů uvedených v odstavci 5 písm. c) až f).

(4)

Pokud v průběhu předcházejícího nebo běžného kalendářního roku uzavřel některý z

rodičů nebo manžel studenta nebo student pracovní poměr, vypočte se průměrný čistý

měsíční příjem ode dne jeho uzavření; pokud došlo v uvedené době ke skončení pracovního

poměru, vypočte se průměrný čistý měsíční příjem od doby skončení pracovního poměru.

Obdobně se posuzují příjmy z pracovní činnosti důchodců a změna ostatních příjmů uvedených

v odstavci 5 písm. c) až f).

(5)

Do příjmů, které jsou základem zjišťování průměrného čistého měsíčního příjmu, se

zahrnují

a)

příjmy z pracovního poměru nebo jiné příjmy, kterými jsou

1.

mzda,

2.

odměna za vedlejší činnost,

3.

stabilizační odměny za odpracovaná léta a stabilizační náborové odměny a příspěvky,

4.

podíly na hospodářských výsledcích,

5.

roční odměny vedoucím pracovníkům,

6.

naturální požitky a jiná obdobná plnění, která pracovníku náležejí i za dobu nepřítomnosti

v práci,

7.

doplňkové odměny členů výrobních družstev,

8.

náhrada mzdy poskytovaná pracovníkům za dobu, v níž nepracovali a náhrada za nevyčerpanou

dovolenou,

9.

stipendia vědeckých aspirantů;

b)

příjmy z pracovní činnosti člena jednotného zemědělského družstva, kterými jsou

1.

základní pracovní odměna, včetně příplatků a doplatků k této základní odměně,

2.

prémie,

3.

výkonnostní a mimořádné odměny vyplácené za výsledky pracovní činnosti členů družstva

a zahrnované do nákladů družstva,

4.

prémie a odměny, na něž byly družstvu poskytnuty účelové dotace,

5.

naturální požitky a jiná plnění, jestliže uvedené příjmy náležejí členu družstva

i v době pracovní neschopnosti,

6.

podíly na hospodářských výsledcích,

7.

roční odměny vedoucím pracovníkům,

8.

stabilizační odměny za odpracovaná léta a stabilizační náborové odměny,

9.

náhrada pracovní odměny poskytovaná členům družstva za dobu, ve které nepracovali,

a náhrada za nevyčerpanou dovolenou;

c)

příjmy z činností prováděných podle dohod o pracích konaných mimo pracovní poměr,

kterými jsou

1.

odměny za práci vyplácené organizací osobám, které k ní nejsou v pracovním poměru,

ale konají pro ni práci na základě dohod o pracích konaných mimo pracovní poměr (dohody

o pracovní činnosti a dohody o provedení práce),

2.

příjmy z provozování hudby v souborech lidových hudebníků,

3.

odměny za znalecké a tlumočnické výkony vyplácené znalcům a tlumočníkům, které ustanovil

v řízení příslušný orgán,

4.

odměny vyplácené osobám v souvislosti s řešením úkolů rozvoje vědy a techniky, tématických

úkolů, odměny za vynálezy, objevy, zlepšovací návrhy, průmyslové vzory, za návrhy

na nové způsoby prevence, diagnostiky a léčení zvířat a za nové způsoby ochrany rostlin

proti škůdcům,

5.

mimořádné jednorázové odměny vyplácené pracovníkům při příležitosti udělení vyznamenání

(v částce, která podléhá zdanění),

6.

mimořádné jednorázové odměny vyplácené pracovníkům za konkrétní výsledky při vyhodnocení

socialistické soutěže organizované a vyhodnocované podle vnitropodnikových zásad vydaných

v souladu se směrnicemi vlády Československé socialistické republiky a Ústřední rady

odborů, Ústřední rady družstev a ústředního výboru Svazu družstevních rolníků, popřípadě

jiných ústředních orgánů na stejné úrovni, k rozvoji iniciativy pracujících,

7.

odměny za práci konanou v souvislosti s členstvím v organizacích nebo kolektivních

orgánech, a to bez ohledu, zda jsou vypláceny v hotovosti nebo připisovány ve prospěch

členských podílů;

d)

příjmy podléhající dani z příjmů obyvatelstva;

1

)

e)

příjmy podléhající dani z příjmů občanů ze zemědělské výroby;

2

)

f)

příjmy občanů podléhající dani z příjmů z literární a umělecké činnosti;

3

)

g)

nemocenské, podpora při ošetřování člena rodiny;

4

)

vyrovnávací příspěvek v těhotenství a mateřství, peněžitá pomoc v mateřství;

5

)

,

6

)

h)

dávky důchodového zabezpečení

5

)

s výjimkou dávek uvedených v odstavci 6;

i)

zaopatřovací příspěvek;

5

)

j)

výživné (příspěvek na výživu) od jiných osob určené rozhodnutím soudu nebo poskytované

na základě dohody schválené soudem;

k)

srážky k úhradě výživného ve prospěch dětí prováděné z pracovní odměny osob, které

jsou ve výkonu trestu odnětí svobody nebo ve vazbě;

7

)

l)

příjmy studenta z pracovního poměru a invalidní nebo částečný invalidní důchod, pokud

v souhrnu přesahuje částku 800 Kčs měsíčně.

(6)

Do příjmů, které jsou základem pro zjišťování průměrného čistého měsíčního příjmu

se nezahrnují

a)

přídavky na děti a příplatek k nim,

b)

výchovné a příplatek k výchovnému,

c)

zvýšení důchodu a výchovného pro bezmocnost,

d)

sirotčí důchod,

e)

částka, o kterou se zvýšil důchod podle zákonného opatření předsednictva Federálního

shromáždění č. 76/1979 Sb., o zvýšení důchodů,

f)

peněžité příspěvky a věcná pomoc sociální péče,

g)

odměna pěstouna a příspěvek na úhradu potřeb dítěte v pěstounské péči,

8

)

h)

podpora při narození dítěte,

i)

mateřský příspěvek,

j)

pohřebné,

k)

peněžitá odměna dobrovolným pracovníkům pečovatelské služby,

l)

peněžité odměny poskytované při životních a pracovních výročích,

9

)

m)

peněžní plnění ze smluvního pojištění,

n)

odměny studenta za práce podle dohod o pracích konaných mimo pracovní poměr, odměny

vyplývající z pracovního poměru na základě rámcové pracovní smlouvy nebo z dohod o

občanské výpomoci,

o)

stipendia poskytovaná studujícím v řádném denním studiu na středních a vysokých školách,

p)

příjmy studenta z pracovního poměru a dávky důchodového zabezpečení podle odstavce

5 písm. h) do úhrnné výše 800 Kčs měsíčně.

(7)

Od průměrného čistého měsíčního příjmu se odečte částka výživného určená soudem některému

z rodičů studenta nebo studentovi, popřípadě jeho manželovi nebo poskytovaná na základě

dohody schválené soudem, popřípadě poskytovaná dobrovolně.

(8)

Čistý měsíční příjem připadající na jednoho člena domácnosti se zjistí tak, že se

čistý průměrný měsíční příjem rodičů a studenta nebo manžela studenta a studenta dělí

počtem členů domácnosti.

(9)

Při výpočtu průměrného čistého měsíčního příjmu na jednoho člena domácnosti se za

členy domácnosti považují

a)

rodiče podle § 3 odst. 4 písm. a) a jejich vlastní nebo osvojené nezaopatřené děti

6

)

(dále jen "nezaopatřené děti"), pokud se průměrný čistý měsíční příjem zjišťuje u

rodičů studenta,

b)

student, jeho manžel a jejich nezaopatřené děti, pokud se průměrný čistý měsíční

příjem zjišťuje u manžela studenta.

(10)

Žadatel o stipendium se počítá za dva členy domácnosti, jestliže

a)

pečuje o rodinu svobodný, rozvedený, ovdovělý nebo z jiných vážných důvodů osamělý

rodič,

b)

jsou oba rodiče důchodci a kromě důchodu nemají pravidelný příjem s výjimkou příjmů

z krátkodobého zaměstnání, jež nepřesahuje 180 pracovních dnů nebo z pracovního úvazku,

nepřesahujícího v kalendářním roce 1200 hodin,

c)

je žadatel o stipendium ženatý.

(11)

Student je povinen ohlásit děkanátu neprodleně všechny změny, které by mohly mít

vliv na poskytnutí nebo výši sociálního stipendia. Dojde-li ke změně skutečností rozhodných

pro poskytování nebo výši sociálního stipendia, uskuteční se změna sociálního stipendia

od prvního dne měsíce, v němž změna nastala. Je-li změna v neprospěch studenta, uskuteční

se od prvního dne následujícího měsíce.

(12)

Poskytne-li se sociální stipendium v důsledku nepravdivých nebo neúplných údajů uvedených

studentem nebo neoznámí-li student změnu skutečností rozhodných pro jeho přiznání,

dobu poskytování nebo výši, je povinen neoprávněně přijaté částky vrátit.

§ 5

Výše sociálního stipendia

Sociální stipendium se poskytuje studentům uvedeným v § 3 ve výši

a)

v preferovaných studijních oborech

10

)

při průměrném čistém měsíčním příjmu na jednoho člena domácnosti

stipendium měsíčně

do 650 Kčs

450 Kčs

nad 650 Kčs do 750 Kčs

350 Kčs

nad 750 Kčs do 850 Kčs

150 Kčs

b)

v ostatních studijních oborech

při průměrném čistém měsíčním příjmu na jednoho člena domácnosti

stipendium měsíčně

do 550 Kčs

450 Kčs

nad 550 Kčs do 650 Kčs

350 Kčs

nad 650 Kčs do 750 Kčs

150 Kčs

§ 6

Sociální stipendium poskytované studentkám-matkám a osamělým studentům s nezaopatřenými

dětmi

(1)

Sociální stipendium poskytované podle § 5 se zvýší studentkám, které pečují o vlastní

nebo osvojené nezaopatřené dítě, o částku 350 Kčs měsíčně na jedno dítě a o částku

200 Kčs měsíčně na každé další dítě. Obdobně se postupuje u svobodných, ovdovělých,

rozvedených nebo z jiných vážných důvodů osamělých studentů, pokud mají vlastní nebo

osvojené nezaopatřené dítě v osobní péči, které je výživou na ně odkázáno.

(2)

Nevznikne-li studentkám-matkám nárok na sociální stipendium podle § 5, poskytne se

jim sociální stipendium v částce 350 Kčs měsíčně na jedno dítě a tato částka se jim

zvýší o 200 Kčs měsíčně na každé další dítě. Obdobně se postupuje u svobodných, ovdovělých,

rozvedených nebo z jiných vážných důvodů osamělých studentů, pokud mají vlastní nebo

osvojené nezaopatřené dítě v osobní péči, které je výživou na ně odkázáno.

(3)

Sociální stipendium podle odstavců 1 a 2 se poskytuje se zpětnou platností, jestliže

studentka, které se narodí dítě, uplatní nárok na sociální stipendium do tří měsíců

ode dne porodu, s výjimkou studentek prvních ročníků, jimž se sociální stipendium

poskytne nejdříve od začátku školního roku; při nedodržení této lhůty se poskytne

sociální stipendium od prvního dne měsíce, ve kterém studentka uplatnila nárok.

(4)

Studentce, které se narodí dítě v době jejího studia na vysoké škole, se poskytuje

sociální stipendium ve výši, na kterou má po narození dítěte podle odstavců 1 a 2

nárok, zpětně, počínaje prvním dnem kalendářního měsíce, do něhož spadá začátek čtvrtého

týdne před porodem; takto přiznané stipendium se poskytuje při splnění podmínek uvedených

v odstavcích 1 a 2 po celou dobu studia.

(5)

Studentce, které se narodí dítě do čtyř týdnů po ukončení jejího studia na vysoké

škole, se sociální stipendium poskytne ve výši, na kterou by měla po narození dítěte

podle odstavců 1 a 2 nárok, zpětně, počínaje prvním dnem kalendářního měsíce, do něhož

spadá začátek čtvrtého týdne před porodem; takto přiznané stipendium se poskytne ještě

za měsíc, v němž došlo k ukončení studia.

(6)

Studentce, které se narodí mrtvé dítě nebo jejíž dítě zemře do šesti týdnů po porodu,

se poskytne sociální stipendium podle odstavců 1 a 2 ještě za kalendářní měsíc, do

něhož spadá konec šestého týdne ode dne porodu.

(7)

Studentce, která se přestala starat o narozené dítě a toto dítě bylo proto opatřením

příslušného orgánu (soudu, národního výboru) svěřeno do rodinné nebo ústavní péče

nahrazující péči rodičů, jakož i studentce, jejíž dítě je v ústavní péči z jiných

než zdravotních důvodů, se výplata sociálního stipendia podle odstavců 1 a 2 zastavuje

od prvního dne kalendářního měsíce následujícího po měsíci, v němž toto rozhodnutí

nabylo právní moci; pro účely přiznání sociálního stipendia podle § 3 a 5 se na studentku

hledí, jako by dítě neměla.

§ 7

Prospěchové stipendium

(1)

Prospěchové stipendium se poskytuje po dobu 11 měsíců od začátku školního roku druhého

ročníku studia na vysoké škole studentům, kteří v předcházejícím ročníku studovali

v řádném denním studiu nebo ve studiu při zaměstnání stejný nebo příbuzný studijní

obor, předcházející ročník studia neopakovali, měli průměrný prospěch do 2,0 a splnili

studijní povinnosti určené učebním plánem předcházejícího ročníku do konce školního

roku. Studentům, kteří splnili studijní povinnosti předcházejícího ročníku po jeho

ukončení, se poskytne prospěchové stipendium až od 1. ledna; poskytnutí prospěchového

stipendia před 1. lednem výjimečně povoluje děkan.

(2)

Studentům, kteří studují podle individuálního studijního plánu po dobu nepřesahující

délku řádného denního studia, stanovenou vládou Československé socialistické republiky,

11

)

se poskytuje prospěchové stipendium, pokud splní podmínky uvedené v odstavci 1 a

studijní povinnosti určené individuálním studijním plánem předcházejícího ročníku

do konce školního roku. Do průměrného prospěchu se započítávají konečné výsledky zkoušek

a klasifikovaných zápočtů ze studijních předmětů zapsaných v individuálním studijním

plánu. Pokud studentům studujícím podle individuálního studijního plánu určí děkan

prodloužení studia oproti stanovené délce studia,

11

)

lze jim poskytnout prospěchové stipendium po dobu studia určenou individuálním studijním

plánem.

(3)

Studentům, kteří přestoupí z vysokých škol v zahraničí na vysoké školy v České socialistické

republice, se poskytne prospěchové stipendium podle nostrifikovaných zkoušek

12

)

vykonaných na vysokých školách v zahraničí.

(4)

O prospěchové stipendium student žádost nepodává.

(5)

Prospěchové stipendium se poskytuje bez ohledu na to, zda student pobírá ještě jiné

stipendium.

§ 8

Výše prospěchového stipendia

(1)

Prospěchové stipendium se poskytuje ve výši

a)

v preferovaných studijních oborech

10

)

při průměrném prospěchu

stipendium měsíčně

od 1,0 do 1,3

400 Kčs

nad 1,3 do 1,7

300 Kčs

nad 1,7 do 2,0

200 Kčs

b)

v ostatních studijních oborech

při průměrném prospěchu

stipendium měsíčně

od 1,0 do 1,3

350 Kčs

nad 1,3 do 1,7

250 Kčs

nad 1,7 do 2,0

150 Kčs

(2)

Studentům, jimž se studium individuálním studijním plánem zkrátilo oproti délce řádného

denního studia stanovené vládou Československé socialistické republiky,

11

)

se poskytuje jednorázové prospěchové stipendium v částce 300 Kčs za každý měsíc školního

roku, o který se studium zkrátilo.

(3)

Studentům, kteří absolvovali studium s vyznamenáním, angažovali se ve veřejné činnosti,

účastnili se společensky užitečné práce a zapojovali se do vědecké, výzkumné, odborné

(umělecké) činnosti na vysoké škole, se poskytuje odměna, která má povahu jednorázového

prospěchového stipendia

a)

2 000 Kčs studentům, jimž byla udělena cena ministra školství,

b)

1 500 Kčs studentům, jimž byla udělena cena rektora,

c)

1 000 Kčs studentům, jimž vydala vysoká škola diplom s vyznamenáním.

(4)

Studentům lze poskytnout pouze jednu z odměn, uvedených v odstavci 3.

§ 9

Průměrný prospěch studenta

Do průměrného prospěchu se započítávají konečné výsledky

a)

zkoušek a klasifikovaných zápočtů,

13

)

b)

zkoušek a klasifikovaných zápočtů započtených z předcházejícího studia,

13

)

c)

rozdílových zkoušek a klasifikovaných zápočtů určených děkanem v případech, kdy student

do předcházejícího ročníku přestoupil nebo pokračoval ve studiu po ukončeném přerušení

studia,

13

)

d)

rozdílových zkoušek a klasifikovaných zápočtů určených děkanem v případech, kdy student

byl znovu přijat ke studiu po zanechání studia nebo vyloučení ze studia,

13

)

e)

nostrifikovaných zkoušek konaných na zahraniční vysoké škole.

12

)

§ 10

Výjimečné stipendium

(1)

Výjimečné stipendium

14

)

může studentům poskytnout děkan na jejich žádost nebo z vlastního podnětu, a to

a)

ze sociálních důvodů,

b)

z prospěchových důvodů.

(2)

Ze sociálních důvodů lze poskytnout výjimečné stipendium studentům, u nichž je odůvodněna

pomoc státu jejich sociálními poměry; půjde zejména o studenty, u nichž podmínky pro

přiznání sociálního stipendia podle § 5 a sociální situace dalších osob, které mají

vůči studentovi vyživovací povinnost, plně odůvodňují přiznání tohoto stipendia, o

studenty zdravotně postižené a o studenty, vůči nimž rodiče nebo manžel neplní ze

závažných důvodů prokazatelně vyživovací povinnost. Toto stipendium lze poskytnout

i studentům, kteří opakují ročník z vážných zdravotních nebo rodinných důvodů nebo

v jiných případech zvláštního zřetele hodných.

(3)

Z důvodů prospěchových lze výjimečné stipendium poskytnout zejména studentům ve druhé

polovině studia, jestliže splňují podmínky pro přiznání nejvyššího prospěchového stipendia

podle § 8 a též v předchozích ročnících splňovali podmínky pro přiznání prospěchového

stipendia. Přihlíží se též k podílu studentů na společensky užitečné práci.

(4)

Výjimečné stipendium ze sociálních a prospěchových důvodů lze poskytnout souběžně

se sociálním a prospěchovým stipendiem; dobu poskytování stipendia určí děkan.

(5)

Výše výjimečného stipendia ze sociálních důvodů nesmí přesáhnout horní hranici měsíčního

sociálního stipendia uvedenou v § 5, z důvodů prospěchových horní hranici měsíčního

prospěchového stipendia uvedenou v § 8.

(6)

Studentům, kteří úspěšně studují, angažují se ve veřejné činnosti, zúčastňují se

společensky užitečné práce a zapojují se do vědecké, výzkumné a odborné (umělecké)

činnosti na vysoké škole, může děkan při udělení pochvaly poskytnout odměnu, která

má povahu jednorázového výjimečného stipendia ve výši 500 Kčs, pokud jim nebyla poskytnuta

věcná odměna.

§ 11

Preferenční stipendium

(1)

Preferenční stipendium v částce 1 000 Kčs se poskytuje za úspěšné ukončení každého

ročníku řádného denního studia v preferovaném studijním oboru

10

)

studentům, kteří

a)

v ukončeném ročníku dosáhli průměrný prospěch do 2,5,

b)

studijní povinnosti určené učebním plánem splnili do konce školního roku; pokud student

splnil studijní povinnosti za předcházející ročník po začátku školního roku, může

děkan přiznat poskytnutí preferenčního stipendia pouze se souhlasem rektora, nečlení-li

se vysoká škola na fakulty, se souhlasem ministerstva školství,

c)

jsou zapsáni v následujícím ročníku preferovaného studijního oboru nebo úspěšně ukončili

studium na vysoké škole vykonáním státní závěrečné zkoušky v prvním nebo druhém termínu

určeném děkanem pro vykonání státní závěrečné zkoušky nebo státní rigorózní zkoušky.

(2)

Do průměrného prospěchu se započítávají konečné výsledky zkoušek a klasifikovaných

zápočtů jako v § 9 a výsledek obhajoby diplomové práce a výsledky zkoušek z jednotlivých

studijních předmětů státní závěrečné zkoušky nebo státní rigorózní zkoušky.

(3)

Studentům studujícím podle individuálního studijního plánu se poskytuje preferenční

stipendium po dobu nepřesahující délku řádného denního studia, stanovenou vládou Československé

socialistické republiky, 11) za podmínek uvedených v odstavci 1. Do průměrného prospěchu

se započítávají konečné výsledky zkoušek a klasifikovaných zápočtů ze studijních předmětů

zapsaných v individuálním studijním plánu. Pokud se studentům studujícím podle individuálního

studijního plánu určí prodloužení studia oproti stanovené délce studia,

11

)

lze jim poskytnout preferenční stipendium po dobu studia určenou individuálním studijním

plánem.

(4)

Preferenční stipendium se poskytuje při splnění podmínek uvedených v odstavci 1 bez

ohledu na to, zda se studentovi poskytuje ještě jiné stipendium.

(5)

O preferenční stipendium student žádost nepodává.

§ 12

Stipendium Josefa Hakena

(1)

Vysoké školy poskytují každoročně k trvalému uctění památky bývalého předsedy Komunistické

strany Československa, bojovníka za vítězství dělnické třídy a za pokrokovou československou

školu, Josefa Hakena, v den výročí jeho úmrtí, 3. května, jednorázové stipendium Josefa

Hakena ve výši 1 000 Kčs.

(2)

Stipendium Josefa Hakena se poskytne nejlepším studentům posledního ročníku studijního

oboru učitelství, pokud v tomto ročníku dosáhli studijní prospěch 1,0, angažují se

ve veřejné činnosti a soustavně se zapojují do společensky užitečné práce.

(3)

O stipendium Josefa Hakena student žádost nepodává.

§ 13

Vyplácení stipendií

Stipendia vyplácí děkanát v termínech, které určí děkan po vyjádření fakultní organizace

Socialistického svazu mládeže.

§ 14

Resortní, krajská a podniková stipendia a příspěvky

(1)

Ústřední orgány, krajské národní výbory, státní hospodářské organizace, družstevní

a společenské organizace (dále jen "organizace") mohou v zájmu získání kvalifikovaných

pracovníků na místa do oblastí, kde je jich nedostatek, a v souladu se státním plánem

rozvoje národního hospodářství poskytovat stipendia a příspěvky. Ústřední orgány poskytují

resortní stipendia, krajské národní výbory krajská stipendia, státní hospodářské,

družstevní a společenské organizace podniková stipendia.

(2)

Stipendia a příspěvky podle odstavce 1 se poskytují studentům, kteří se písemnou

dohodou zaváží, že po ukončení studia nastoupí a nejméně pět let setrvají v pracovním

poměru s organizací, kterou jim určí poskytovatel stipendia a že vrátí stipendium

nebo jeho odpovídající část v případě, jestliže nesplní svůj závazek zcela nebo zčásti.

Do odpracované doby se nezapočítává výkon základní (náhradní) vojenské služby a další

mateřská dovolená.

(3)

Resortní, krajské a podnikové stipendium se poskytuje především studentům posledních

dvou ročníků studia.

(4)

Student je povinen neprodleně předložit dohodu nebo její opis na vědomí děkanátu.

§ 15

Výše stipendií a příspěvků

(1)

Resortní, krajské a podnikové stipendium se v preferovaných studijních oborech

10

)

poskytuje ve výši 1 000 Kčs měsíčně, v ostatních studijních oborech ve výši 800 Kčs

měsíčně; tato stipendia se poskytují po dobu 12 měsíců ve školním roce. Studentům,

studujícím podle individuálních studijních plánů se stipendium poskytuje po dobu studia,

určenou individuálním studijním plánem.

(2)

Organizace uvedené v § 14 odst. 1 mohou poskytovat studentům tyto příspěvky

a)

příspěvek na učebnice, učební pomůcky a kulturní potřeby ve výši 400 Kčs ročně,

b)

náhradu prokázaného jízdného za přepravu veřejným hromadným dopravním prostředkem

při nástupu do školy a při ukončení školního roku, jakož i náhradu prokázaného jízdného

na návštěvu rodiny po dobu školního roku; ženatým studentům se hradí jízdné nejvýše

jednou za měsíc a svobodným studentům nejvýše jednou za tři měsíce. Při jízdě vlakem

se hradí jízdné druhé třídy osobního vlaku a při vzdálenosti nad 100 km i příplatek

na rychlík. Studenti jsou povinni uplatnit slevu na jízdném, na kterou mají nárok;

náhrada jízdného se poskytuje pouze do výše jízdného se slevou. Výdaje za místní dopravní

prostředky organizace nehradí,

c)

příspěvek na manžela, který nemůže být výdělečně činný, ve výši 500 Kčs měsíčně;

pokud pobírá manžel nemocenské, peněžitou pomoc v mateřství, podporu při ošetřování

člena rodiny, invalidní nebo částečný invalidní důchod, zaopatřovací příspěvek nebo

stipendium ze sociálních důvodů, sníží se příspěvek o takto vyplácené částky,

d)

příspěvek na každé nezaopatřené dítě ve výši 100 Kčs měsíčně; pokud studují oba manželé,

poskytne se příspěvek na nezaopatřené dítě jen jednomu z nich,

e)

jednorázovou sociální výpomoc do výše 1 000 Kčs za školní rok v případech zvláštního

zřetele hodných.

(3)

Stipendium a příspěvky lze poskytnout i studentům, kteří opakují ročník z vážných

zdravotních nebo rodinných důvodů nebo v jiných případech zvláštního zřetele hodných.

§ 16

Zánik závazku studenta vrátit stipendium a příspěvky nebo jejich části

Povinnost náhrady stipendia a příspěvků podle dohody uzavřené se studentem zaniká,

jestliže organizace odmítla uzavřít s ním pracovní poměr nebo skončil-li pracovní

poměr

a)

výpovědí danou organizací, pokud nejde o výpověď pro zvlášť hrubé porušení pracovní

kázně nebo z důvodů, pro které lze zrušit pracovní poměr okamžitě,

b)

výpovědí danou pracovníkem, pokud nemůže podle lékařského posudku nebo rozhodnutí

orgánu státní zdravotní správy konat dosavadní práci nebo mu vznikl nárok na invalidní

důchod nebo organizace porušuje podstatnou povinnost, kterou má vůči němu podle pracovní

nebo kolektivní smlouvy nebo právních předpisů nebo nemůže tuto povinnost plnit v

důsledku organizačních změn nebo není-li v posledních 12 měsících využívána jeho odborná

kvalifikace po dobu 6 měsíců,

c)

okamžitým zrušením pracovního poměru pracovníkem,

d)

z jiných důvodů zvláštního zřetele hodných, pokud to vyžaduje společenský zájem podle

podmínek stanovených příslušným ústředním orgánem.

§ 17

(1)

Stipendia podle § 3 až 6, 10 a 12 se nepřiznávají studentům, jimž se poskytuje resortní,

krajské, podnikové stipendium nebo stipendium pro absolventy internátních středních

škol pro pracující.

15

)

(2)

Stipendia a příspěvky se neposkytují do doby přerušení studia, dále přestoupí-li

student na stejný nebo příbuzný studijní obor jiné fakulty nebo vysoké školy nebo

na příbuzný studijní obor téže fakulty nebo pokračuje-li ve studiu, které přerušil,

zanechal nebo ze kterého byl vyloučen, a to za dobu, která se v novém studiu kryje

s dobou, za niž v předcházejícím studiu stipendium obdržel, s výjimkou sociálního

stipendia poskytovaného podle § 6; stipendia a příspěvky podle § 14 a 15 se poskytují,

souhlasí-li organizace s přestupem studenta nebo s jeho pokračováním ve studiu.

(3)

Studentům, vyslaným ke studiu na vysoké škole v zahraničí, se stipendia podle této

vyhlášky po dobu tohoto studia neposkytují.

(4)

Poslední sociální, prospěchové, resortní, krajské nebo podnikové stipendium se poskytne

studentovi za měsíc, v němž skončil první termín určený děkanem pro vykonání státní

závěrečné zkoušky nebo státní rigorózní zkoušky. Pokud student neukončil studium v

termínu stanoveném pro vykonání závěrečné zkoušky a bylo-li mu povoleno její opakování,

poskytuje se mu stipendium do konce školního roku, v němž měl studium ukončit.

(5)

Studentům, kteří po absolvování vysoké školy byli přijati ke studiu na další vysoké

škole, se neposkytují stipendia podle této vyhlášky.

(6)

Pravomoc, která náleží děkanovi, přísluší na vysokých školách, které se nečlení na

fakulty, rektorovi; působnost děkanátu vykonává rektorát.

(7)

Stal-li se student pro nemoc nebo úraz práce neschopným nebo byla-li mu nařízena

karanténa, poskytuje se mu stipendium sociální a prospěchové výjimečně ještě po dobu

dvou měsíců, a to od prvního dne kalendářního měsíce, který následuje po začátku pracovní

neschopnosti; stejně se postupuje při poskytování resortního, krajského a podnikového

stipendia a příspěvku na manželku a příspěvku na každé nezaopatřené dítě. Trvá-li

nemoc déle, vyplácí se studentovi pouze prospěchové stipendium, pokud pro jeho poskytnutí

splňuje podmínky; studentovi, jemuž se poskytuje výjimečné stipendium z prospěchových

důvodů, se poskytuje i toto stipendium. Student je povinen neprodleně ohlásit děkanátu

začátek a konec pracovní neschopnosti, studentka též nástup a ukončení mateřské dovolené;

jde-li o studenta, který pobírá resortní, krajské nebo podnikové stipendium též organizaci,

která poskytuje stipendium, začátek a konec pracovní neschopnosti, studentka nástup

a ukončení mateřské dovolené.

(8)

Stipendia a příspěvky poskytované podle této vyhlášky nepodléhají dani ze mzdy.

16

)

(9)

Tato vyhláška se vztahuje na československé státní občany.

§ 18

Zrušuje se výnos ministerstva školství České socialistické republiky ze dne 21. září

1978 čj. 25 722/78-403, kterým se vydává stipendijní řád pro poskytování stipendií

studentům, kteří v denní formě řádného studia studují na vysokých školách v České

socialistické republice,

17

)

ve znění výnosu ministerstva školství České socialistické republiky ze dne 24. září

1979 čj. 27 812/79-403.

18

)

§ 19

Tato vyhláška nabývá účinnosti dnem 1. září 1980.