ORDIN nr. 955 din 7 noiembrie 2007

(1) Durata normală a timpului de muncă pentru personalul de la bordul navelor de pescuit maritime este de 8 ore pe zi, cu două zile de odihnă pe săptămână şi odihnă în zilele de sărbători legale.

(2) Durata timpului de muncă, ce include şi orele suplimentare, poate fi prelungită peste 48 de ore pe săptămână, pentru personalul ce îşi desfăşoară activitatea la bordul navelor de pescuit maritime, cu condiţia ca media orelor de muncă, calculată pe o perioadă de referinţă de 3 luni calendaristice, să nu depăşească 48 de ore pe săptămână.

(3) Prin contractul colectiv de muncă unic la nivel naţional se poate stabili că, pentru personalul care îşi desfăşoară activitatea la bordul navelor de pescuit maritime, se poate negocia prin contractul colectiv de muncă la nivel de ramură aplicabil o perioadă de referinţă mai mare de 3 luni, dar care să nu depăşească 12 luni.

(4) Pentru personalul de la bordul navelor de pescuit maritime durata maximă a timpului de muncă nu poate depăşi

a) 14 ore în orice perioadă de 24 de ore; şi

b) 72 de ore în orice perioadă de 7 zile.

Orele de repaus pot fi împărţite în maximum două perioade, una dintre acestea având cel puţin 6 ore, iar intervalul dintre perioadele de repaus consecutive nu trebuie să depăşească 14 ore.

(1) Comandantul unei nave de pescuit maritime are dreptul să solicite lucrătorilor de la bord să presteze orele de muncă necesare pentru securitatea imediată a vasului, a persoanelor de la bord, a încărcăturii, precum şi pentru a acorda ajutor altor nave sau persoane aflate în pericol pe mare.

(2) În situaţia prevăzută la alin. (1) comandantul poate suspenda programele normale de lucru sau de odihnă şi poate solicita unui navigator să execute orice număr de ore de lucru necesare până la restabilirea situaţiei normale.

(3) După ce a fost restabilită situaţia normală, comandantul se va asigura că toţi navigatorii care au lucrat în perioada de odihnă vor beneficia de o perioadă de odihnă adecvată.

(1) Personalul de la bordul navelor de pescuit maritime are dreptul la concediu de odihnă anual plătit de cel puţin 21 de zile lucrătoare.

(2) Lucrătorii de pe navele de pescuit maritime care, din punct de vedere legal sau al practicii marinăreşti, nu pot fi exploatate într-o anumită perioadă a anului calendaristic, care depăşeşte o lună, îşi pot lua concediul de odihnă anual în acea perioadă.

Prezentul ordin transpune art. 21 din Directiva 2003/88/CE a Parlamentului European şi a Consiliului din 4 noiembrie 2003 referitoare la anumite aspecte ale organizării timpului de lucru, publicată în Jurnalul Oficial al Comunităţilor Europene (JOCE) nr. 299 din 18 noiembrie 2003.

Prezentul ordin va fi publicat în Monitorul Oficial al României, Partea I.

Ministrul agriculturii

şi dezvoltării rurale,

Dacian Cioloş

Ministrul muncii, familiei

şi egalităţii de şanse,

Paul Păcuraru

--------

privind organizarea timpului de lucru pentru echipajele şi lucrătorii de pe navele de pescuit maritime

Având în vedere Referatul comun de aprobare nr. 4.730 din 22 octombrie 2007 şi nr. 2.190 din 7 noiembrie 2007,

în baza prevederilor

- art. 5 din Ordonanţa Guvernului nr. 16/2000 privind ratificarea unor convenţii adoptate de Organizaţia Internaţională a Muncii, aprobată prin Legea nr. 155/2000;

- art. 1-5 din anexa nr. 5 "Convenţia nr. 180/1996 privind durata muncii navigatorilor şi echipajul navelor" la Ordonanţa Guvernului nr. 16/2000, aprobată prin Legea nr. 155/2000;

- art. 7 alin. (7) din Hotărârea Guvernului nr. 385/2007 privind organizarea şi funcţionarea Ministerului Agriculturii şi Dezvoltării Rurale;

- art. 14 din Hotărârea Guvernului nr. 381/2007 privind organizarea şi funcţionarea Ministerului Muncii, Familiei şi Egalităţii de Şanse,

ministrul agriculturii şi dezvoltării rurale şi ministrul muncii, familiei şi egalităţii de şanse emit prezentul ordin.