Zarządzenie Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 6 kwietnia 1990 r. zmieniające zarządzenie w sprawie zasad wynagradzania pracowników resortowych ośrodków szkolenia, dokształcania i doskonalenia kadr.
Table of Provisions (6)
Statutory Text (6 Articles)
§ 1. W zarządzeniu Ministra Pracy i Polityki Socjalnej
z dnia 31 lipca 1989 r. w sprawie zasad wynagradzania
pracowników resortowych ośrodków szkolenia, dokształ
cania i doskonalenia kadr (Monitor Polski Nr 31, poz. 238,
Nr 36, poz. 284 i Nr 39, poz. 308 oraz z 1990 r. Nr 3, poz. 23)
wprowadza się następujące zmiany
1) § 2 otrzymuje brzmienie
,,§ 2. 1. Ustala się, z zastrzeżeniem ust. 2
1) tabelę miesięcznych stawek wynagrodzenia zasadniczego, stanowiącą załącznik nr
1 do zarządzenia,
2) tabelę stanowisk, zaszeregowań i kwalifikacji, stanowiącą załącznik nr 2 do zarzą
dzenia.
2. Do nauczycieli zatrudnionych w resortowych
ośrodkach szkolenia, dokształcania i doskonalenia kadr w zakresie zasad wynagradzania stosuje
się przepisy wynikające z ustawy z dnia 26
stycznia 1982 r. - Karta Nauczyciela (Dz. U. Nr
3, poz. 19, Nr 25, poz. 187 i Nr 31, poz. 214,
z 1983 r. Nr 5, poz. 33, z 1988 r. Nr 19, poz. 132
oraz z 1989 r. Nr 4, poz. 24 i Nr 35, poz. 192) .";
Pracownikowi zatrudnionemu na stanowisku
kierowniczym przysługuje dodatek funkcyjny.
2. Wykaz stanowisk kierowniczych i stawek dodatku funkcyjnego, ustalonych w relacji do minimalnej stawki wynagrodzenia zasadniczego
w I kategorii zaszeregowania, ustalonej w tabeli
miesięcznych stawek wynagrodzeń zasadniczych, określa załącznik nr 3 do zarządzenia . ";
3) w § 3 ust. 2 otrzymuje brzmienie
,,2. Do okresów pracy uprawniających do dodatku za
wysługę lat zalicza się okresy zatrudnienia w zakładach pracy, z wyłączeniem okresów zatrudnienia
w tym zakładzie, w którym umowa o pracę wygasła
wskutek porzucenia pracy przez pracownika lub
została rozwiązana przez zakład pracy bez wypowiedzenia z winy pracownika.";
4) załączniki nr 1-3 do zarządzenia otrzymują brzmienie
ustalone w załącznikach nr 1-3 do niniejszego zarządzenia .
§ 2. Zarządzenie wchodzi w życie z dniem ogłoszenia
z mocą od dnia 1 stycznia 1990 r., z tym że § 2a ust. 2
zarządzenia wymienionego w § 1 obowiązuje od dnia 1 kwietnia 1990 r.
Minister Pracy i Polityki Socjalnej: w z. J . Szreter
-
Poz. 138
Załącznik nr 2
TABELA STANOWISK, ZASZEREGOWAŃ I KWALIFIKACJI
Lp.
Stanowisko
Kategoria
zaszeregowania
1
2
3
1
Dyrektor Centrum
Kadr (CDiDK)
Dyrektor ośrodka
Dokształcania
Wymagane kwalifikacje
'Iiczba lat pracy
4
5
wykształcen ie
i Doskonalenia
XVII-XX
wyższe
6
2
Zastępca dyrektora CDiDK, główny księgowy CDiDK
Zastępca dyrektora ośrodka, główny księgowy ośrodka
XVI-XIX
wyższe
6
3
Kierownik oddziału żamiejscowego, kierownik filii
XV-XVIII
wyższe
5
4
Główny specjalista*>, kierownik zespołu, pracowni,
laboratorium
XIV-XVII
wyższe
5
5
Kierownik działu
XIII-XVI
wyższe
4
6
Starszy specjalista
XII-XV
wyższe
4
7
Specjalista
XI-XIV
wyższe
3
8
Starszy technik
XI-XIV
średnie
5
9
Kierownik internatu
XI-XIV
średnie
4
10
Starszy bibliotekarz
X-XIII
studium
skie
11
Instruktor, samodzielny referent, technik
IX-XIII
średnie
4
12
Kierownik stołówki
IX-XII
średnie
4
13
Bibliotekarz
IX-XII
średnie bibliotekarskie
3
14
Intendent, księgowy, magazynier, starszy referent
VI II-X
średnie
2
15
Starsza maszynistka
VIII-IX
średnie
2
16
Młodszy bibliotekarz
VI-VIII
średnie bibliotekarskie
-
17
Maszynistka
VI-VIII
średnie
-
18
Recepcjonistka, telefonistka, referent
V-VII
średnie
-
IX-XI
średnie
4
-
bibliotekar-
5
Pracownicy obsługi
Rzemieślnik-specjalista
-
168
-
Poz. 1 38 i 1 39
2
4
3
20
Kierowca samochodu ciężarowego
IX-X
21
Konserwator maszyn
22
Starszy rzemieślnik, starszy kucharz
23
Kierowca samochodu osobowego
24
Kucharz, kelner, rzemieślnik
25
według
5
odrębnych
przepisów
-
V II-X
zasadnicze
3
VIII-IX
zasadnicze
VII-VIII
według
3
odrębnych
przepisów
-
VII-VIII
zasadnicze
-
Palacz c.o.
V-VIII
podstawowe + kurs
palaczy c.o.
26
Pracownik gospodarczy
III-VII
podstawowe
27
Pomocnik rzemieślnika, praczka, szwaczka, prasowaczka, powielaczowy
III-VI
podstawowe + przyuczenie do zawodu
28
Starszy dźwigowy, starszy portier, starsza pokojowa
IV-V
podstawowe
1
29
Woźny,
dozorca, pomoc kuchenna, pomocnik palacza, szatniarz, sprzątaczka, dźwigowy, portier,
pokojowa
II-IV
podstawowe
-
Goniec
I-III
podstawowe
-
30
•
po ukończeniu
kursu
po przyuczeniu
*) Głównemu specjaliście kierującemu komórką lub zespołem zagadnień przysługuje dodatek funkcyjny.
- Pracownicy zatrudnieni w ośrodku w dniu wejścia w życie zarządzenia, nie pOSiadający kwalifikacji określonych w załączniku, mogą być
zatrudnieni na dotychczasowych stanowiskach . Pracownicy ci nie mogą być awansowani na stanowisko wyższe .
Załącznik nr 3
I. WYKAZ STANOWISK KIEROWNICZYCH I GRUP
DODATKU FUNKCYJNEGO
Lp.
Stanowisko (funkcja)
II. TABELA STAWEK DODATKU FUNKCYJNEGO
Grupa dodatku
Stawka dodatku
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
do 20%
do 30%
do 40%
do 50%
do 60%
do 70%
do 90%
do 110%
do 130%
do 150%
Grupa do datku do
1
Dyrektor CDiDK
10
2
Dyrektor ośrodka
9
3
Zastępca dyrektora CDiDK
Główny księgowy CDiDK
9
4
Zastępca dyrektora ośrodka
Główny księgowy ośrodka
8
5
Kierownik oddziału zamiejscowego
6
6
Główny specjalista kierujący komórką
lub zespołem zagadnień
Kierownik zespołu, pracowni, laboratorium
5
7
Kierownik działu
4
8
Kierownik internatu
3
9
Kierownik stołówki
2
139
ZARZĄDZENIE GENERALNEGO KOMISARZA WYBORCZEGO
z dnia 30 kwietnia 1990 r.
w sprawie ustalenia wzorów kart do głosowania w wyborach do rad gmin.
Na podstawie art. 38 ust. 3 pkt 4 ustawy z dnia 8 marca
1990 r. - Ordynacja wyborcza do rad gmin (Dz. U. Nr 16,
poz. 96) zarządza się, co następuje
2) wzór karty do głosowania na radnych wybieranych
w okręgach wielomandatowych, stanowiący załącznik
nr 2 do zarządzenia.
§ 1. Ustala się następujące wzory kart do głosowania
w wyborach do rad gmin
1) wzór karty do głosowania na radnych wybieranych
w okręgach jednomandatowych, stanowiący załącznik
nr 1 do zarządzenia ,
sania.
§ 2. Zarządzenie wchodzi w
życie
z dniem podpi-
Generalny Komisarz Wyborczy: J. Stępień
137
UCHWAŁA SEJMU RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ
z dnia 28 kwietnia 1990 r.
w sprawie przebudowy systemu świadczeń emerytalno-rentowych oraz w sprawie emerytur i rent ze starego
portfela.
Uwzględniając wnioski wynikające z debaty sejmowej
nad projektem ustawyozmianie niektórych przepisów o zaopatrzeniu emerytalnym, Sejm Rzeczypospolitej Polskiej uważa za celowe niezwłoczne opracowanie przez Rząd propozycji gruntownej przebudowy systemu emerytalno-rentowego
i przedłożenie ich Sejmowi w takim terminie, aby system ten
mógł wejść w życie od stycznia 1991 r.
Jednocześnie Sejm stwierdza, że wysokość świadczeń
emerytalno -rentowych przyznanych w poprzednich latach
uległa nadmiernemu spłaszczeniu, zwłaszcza ze szkodą dla
emerytów i rencistów legitymujących się stażem pracy dłuż
szym niż przeciętny oraz otrzymujących niegdyś wynagro-
dzenie znacznie wyższe od przeciętnej płacy. W związku
z tym Sejm zobowiązuje Rząd do opracowania propozycji
umożliwiających rozpoczęcie w 1991 r. przeliczenia wszystkich świadczeń emerytalno-rentowych od ustalonej według
nowych zasad podstawy wymiaru i według nowych zasad
wymiaru.
Sejm zwraca się także do Rządu o rozszerzenie zawartych
w przepisach wydanych na podstawie ustawy o zaopatrzeniu
emerytalnym pracowników i ich rodzin możliwości przechodzenia pracowników na wcześniejszą niepełną emeryturę.
Marszałek Sejmu: M. Kozakiewicz
138
ZARZĄDZENIE MINISTRA PRACY I POLITYKI SOCJALNEJ
z dnia 6 kwietnia 1990 r.
zmieniające zarządzenie w
sprawie zasad wynagradzania pracowników resortowych ośrodków szkolenia,
dokształcania i doskonalenia kadr.
Na podstawie art. 79 Kodeksu pracy zarządza się, co
następuje
2) po § 2 dodaje się § 2a w brzmieniu
,,§ 2a. 1.
Załączniki do zarządzenia Ministra Pracy
i Polityki Socjalnej z dnia 6 kwietnia
1990 r. (poz. 138)
Załącznik nr 1
TABELA MIESIĘCZNYCH STAWEK WYNAGRODZENIA ZASADNICZEGO
Kategoria
zaszeregowania
Miesięczna stawka w złotych
1
2
I
II
III
IV
V
VI
VII
VIII
IX
160.000:-210.000
162.000--228.000
. 165.000--247.000
168.000--266.000
172.000--285.000
176.000--305.000
180.000--325.000
185.000--345.000
195.000--370.000
1
2
X
XI
XII
XIII
XIV
XV
XVI
XVII
XVIII
XIX
XX
205.000--395.000
215.000--420.000
228.000--445.000
241 .000--470.000
255.000--500.000
269.000--530.000
284.000--560.000
299.000--590.000
314.000--620.000
329.000--650.000
344.000--685.000