Uchwała Rady Państwa z dnia 27 października 1983 r. w sprawie nadania statutu Państwowej Inspekcji Pracy.

§ 2. Traci moc uch w ala Rad y P a ństwa z dnia 19 marca 1981 r. w spr awie n adania stat utu Pańslwowej Inspekcji Pr acy.

i'aństw o wej

brzmieniu

19R3 r.

In s pekcji Pracy nadaje się statut

ustalon ym w z a łączniku do niniejszej

§

3.

U c h wa ła

WCil0dzi w

Przewodniczący

uch wały .

ż y cie

z dni em

Rady Pa ństwa: H.

ogłos ze nia.

Jab ło ński

§ 3.

Głó wny

wykonywa nia tych czynności w Głównym In spektoracie

Pracy i okręg ow ych inspektorata ch pracy.

3. Pracownicy Głównego Inspektoratu Pracy i o kr ę­

gowych inspe kto ratów pracy, o których mowa w \1S t. 2,

są up rawnieni do przeprowadzania kontroli w z dk l ćl da ch

p racy.

Główny

§ 4. W

l)

Inspektorat Pracy

s k ł a d Główn eg o

In spektoratu Pracy w chod Zili

Z e sp o ły

a) Kontroli Waninków i Och ro ny Pracy w Prod uk.c j!

i Usługa c h,

b) Współprac y ze Związkami Zawodowymi, O rganami Samorządu Załogi i Spo ł eczną In s p e kcją Pracy,

c) Techniki, Bezpiecz eństwa i Higieny Pracy oru

Ergonomii.

d) Praw nej Ochrony P ra cy,

e) O rg an izacji i Sp raw Osobo wych,

2) Biura

a) Informacji i Statystyki,

h) Finansów,

e) Administracyjno-Gospoda [cze.

i g ospodarczej do pode jmowania dzi a łalności mające j na

c elu likwidację lub ograniczanie za grożeń zaw odowych.

2.

W skład poszczególnych zespołów wchodzą

stanowiska

l) w Zespole Kontroli Warunków i O chron y Pracy / w

Produkcji i Usługach stan owiska do spraw

a) przemysłu energetycznego i wydo b~ ,vczego,

b) przemysłu m aszynowego i hutnktwa,

c) przemysłu chemicznego i lekkiego,

d) budownictwa i przemysłu materiałów budowlanych,

e) rolnictwa i gospodarki ż yw nościowej o Iii Z , leśnictwa i prz e mysłu drzewnego,

f) trdnsportu, łączno śc i i gospodarki morskiej,

gl handlu i usług,

hl gospod a rki niematerialnej,

2) w Zespole Współprocy ze Związkami ZawodowymI.

Organami Samorządu Załogi i Społeczną Inspekcją

Pracy stanowiska do spraw

al szkolenia społecznych inspektorów pracy,

b) analiz i informacji.

cl koordynacji i współdziałan ia ze związkami zawodowymi i organami samorządu załogi.

3) w Zespol.e· Techniki. Bezpieczeństwa i Higieny Pracy

oraz Ergonomii stan owisko do spraw

a) projektowaniil obiektów zakładowych, maszyn I

urządzeń technicznych oraz technologii,

hl ogólnotechnicznych,

c) medycyny i higieny pracy oraz osób niepełno­

sprawnych,

dl ochrony pracy kobiet i młodocianych,

4) w Zespole Prawnej Ochrony Pracy stanowiska do

·spraw

aj ustawodawstwa pracy.

b) orzecznictwa i wyjaśnień,

cl interwencji.

5) w Zespole Organ izac ji i Spraw Osob owychstanowIska do 'spraw

.a) organizacji prac y

k ontroli wewnętrznej ,

b) osobowych,

c) szkolenia.

1.

następu jące

"

2: W skład Zespołu Organizacji i Spraw Os obowych

wchodzi ponadto kancelaria Głównego Irispektoratu Pracy.

3: Pracowników zespołów, o których mowa w ust. t,

i odwołuje Główny Inspektor Pracy.

powołuje

I. Główny Inspektor Pracy dokonuje podziału

i określa szc zegółowy zakres pr acy zespołów i biur.

§ 7.

zad a ń

2.

Główny

Inspektor Pracy

może

wprowadzać zmiany w organizacji

w

miarę

potrzeby

wewnętrznej Główne­

go Inspektoratu Pracy. pol ega jące na przeksztalcaniu zespołów i biur.

Inspektor Pracy m oż e p owo ł ywać nowe

zespoły i biura za zgodą Prze wod niczacego Rady Pan stwa

na wniosek Pre ~e sa Najwyż'5zej Izby K ()[J tro li.

3.

Główny

8. 1. Zad ani em z es połów wymienionych w § 4

pkt 1 lit. a). cl i dl jest analiza głównych zagrożeń zawodowych w zakładach p racy, dokon yw a nie ocen stanu bezpieczeństwa i higieny pracy oraz przestrzegania prawa pracy, a takze inspirowanie organów administracji państwowej

Z e społy.

k o nt ro'lu ją

O

któ t ych mow a w usl. 1

uwzgl ę dnianie wymagań bezpieczenstw a i h.i gieny p racy ora z ergonomii w krajo wych

i importowanych obiekt a ch. maszyn ac h i urządze ­

n iach . technologiach. a także n a bywanyc h licencjach,

2) kon tr o lują jednostki nadrz ę dne n ad za k ładami pracy

w za kresie wykonywania przez ni e ob o w iązku za pewnia ni a bezpi ecznych i higieniczn ych war unk ów pracy

przewidzian ego w. przepisach prawa p racy.

l)

§ 5. Na cze le zespołów i biur stoją dYlektorzy, których powołuje i odwołu je Główn y In spek tor PI acy.

-

§ 6.

Poz. 201

3 14

i

opiniują

3. Do Z dddń Zespołu Współpracy ze Związka mi Zaw odowymi. Orga na mi Samorządu Zał ogi i S połeczną Inspekcją Pracy należy

1) w s półdziałanie

z

ogólnokrajowymi

o rganizacjami

zw iązk o wymi i ogólnokrajowymi or gan izacj ami , mię­

d zyzw iązkowymi w zakresiE' kontroli przestr ze gania

w zakład dc h pracy prze plsow pr ,Hva pracy, a

szczególności przepisów i zasad h e zpi ecze ństw a i higieny pracy.

2) udost ę pnianie organizacj om, o któr ych mowa w pkt l,

materiałów i ocen oraz ' proponowanie wspólnych

p r zedsi ę wzięć, mogących służyć pomocą w s połecz­

ny m odd ziaływaniu na p o praw ę wMunków pracy

i praworządność w stosun kach pracy. ora z korzystanie

z ich informacji i wniosków ,

3) badanie zasadności oraz skuteczności -' llwag i zaleceń

społecznych inspektorów pracy, .upowszec hni a nie ich

d oś wiadczeń

z praktycznej dzi a łaln osci kont ro lnej

oraz z' działalności organów sam o rz ą du zał ogi w ·zakresie ' poprawy warunków pracy.

4) udzielanie związkom zaw od owym pom oc y'" ofganizowaniu i przeprow a dzaniu szkolenia spo ł ecz n y ch i.nspektorów pracy.

w

4. Do zad ań Zespołu Org anizacji i Spraw Osobowych

n a dzór nad doskonale n ie ll!. organiza c ji pracy jednostek organizacyjnych Państwow ej Inspekcji Pracy,

opraco wywanie w ytycznych do me ry toryczne j d zia ł a lno ś ci

Inspektorów pracy. pI:owadze nie spraw osobowyc h ora'l

szk olenie kadr Państwowej Inspekcji Pracy.

nal e ży

5. Do zadań zespolów n ależy równi eż

bieżące śledz e nie naukowych i technicznych rozwią­

zań z zakresu ochrony prac y oraz pomoc i konsulta.cje dla inspektorów pracy.

.

2) współpraca z krajowymi i zagraniczn y mi placówka mi naukowymi i . naukowo-badawczymi w zakresie

zagadnień bezpieczeristwa i higieny pr acy. m ed ycyny

pracy, humanizacji pracy i ergonomii.

3) współpraca z organizacjami mi ę dzynarodow y mi oraz

z inspekcją pracy innych krajów w zak resie och rony

pracy.

1)

§ 9. Do zadań biur należ y mi ędz y in nymi . opracowywanie analiz z zakresu ochron y pracy i statystyki dot yczącej

działalno ści

inspekcji pracy oraz prowadze nie

spraw związanych z obsługą administracy j no-gosp o darczą,

socj a lną

i

finansową.

Obsług ę Rady Och rony Pracy zapewnia

ny Inspektorat Pracy.

§ 10.

Okręgowe

Głów ­

inspektoraty 'pracy

§

,

okr.ęgowego im,pektOJ atu pracy

inspektoT pracy, jego zastępcy or az

powoływani i odwoływani przez CJównegfl

Inspek t ur a

Pracy, na wniosek okr ęgowego inspektora pracy : n ac zel-

§

11.

wchodzą

1.

W

skład

okręgowy

Poz. ~ 201

nicy wydziałów po~oływ a ni spośród inspektorów prilCy, '

inspektorzy prac y działajć1cy w ramach te rytorialnej

właściwości okręgowego inspektoratw pracy, główny... księ­

gowy, pracownicy do współpracy ze związkami zawodowymi, organami samorządu załogi i spolec z ną ins pekc~ą

prac y oraz do SprcłW prawa p racy i wdrl!nkow pracy.

2. VI/skład okr~gów€go inspekto lił tu pr ac y wC'lo d zą

.wojewódz kie wydziały inspekcii pracy, mając e sierl zihy

w województwach poza si edz ibą okręgowego inspektoratu

prac v.

Wydzial\!, o których mowa w ust. 2. tworzą: nawydzii1łu oraz inspek torzy pracy. Naczelnik wydziału za pewnia inspektorom pracy warunki do wykonywafli i1 ich zad ,Hl w zakresi e zl econym przez okr ęgowego

inspek to ra pracy.

:l.

czelrilk

inspektoratu pracy wchod zą

. księgowości i prac ownic y administracyjno-gospod arczy, z którymi umowy o pracę zawiera

ro z wiązuje okre rrowy inspektor pracy.

4.

W

skład

o kręgowego

równi eż ' pracownicy

,r

16. I. Inspek tor pracy kontroluje zakłady pracy

w ram iJ ch ustaloneqo p od ziału zclclań.

2. Jnspektor p lć(cy moze z upoważnienia Głównego

Inspe ktora Pracy kontrolować zakłady pracy położone na

teren ie innych okrcgowvch inspektoratów ' pracy.

3. Zakres terrwt ycznv konlTołi okre<ila okręgowy m"pektor Pl ćlCy zg odnie z kierunkAmi działania ustalonymi

przez G!ównego Inspektora Pracy .

'-4. Podczas kontroli w zakliHlzle inspektor pracy przeprow ddza oce nę realizącji zaleceń i uwag społecznych

inspektorów pracy.

S. Inspek tor pracy przeproWdc'za kontrolę na pisemny

wniosek zakład owego społecznego . inspektora pracy w

sp raw <l'ch zagrozenia życia i ' zdrowia pracowników, a w

sz czegó lnośc i zagrożeń związanych z substancjami szkodliwymi. zapyleniem, halasem lub wibracją, albo w spraw ach wymagających specjalistycznej oceny.

6. W razie wystąpienia zakładowego społecznego inspektora pracy, inspe ktor p racy wszczyna postępowan ie.

w spra wach o wykroczenia przeci wko prawom pracownika OUIZ w sprawach o naruszenie ustawy o społeczneJ

inspekcji pracy lub o niewykonanie zaleceń zakładowego

społecznego inspektora p ra cy, od których nie wniesiono

sprzeciwu.

§

§ 12. Do z adań okręgowych inspektorów pracy nalezy w szczególno ~ ci

1) podzial zadall pomiędzy inspektorów pracy w ramach

terytorialnej właściwości okręgowych inspektoratów

pracy z uwzględnieniem kierunków działania usta Jo§. 17. Na stanowisko inspektora pracy może być po·

n ych przez Głównego Inspektora Pracy, potrzeb terewołana osoba , która oprócz wymagań określonych w ustanu oraz kwalifikacji zawodowy<;:h inspektorów pracy.

wie o Państwowej Inspekcji Pracy spełnia . następujące

2) współdziałanie z z..akładowymi organizacjami związ­

warunki

kowymi w sprawowdniu kontroli nad przestrzegani e m

1) korzysta w pełni z praw publicznych,

p rze pi.,:6w pr awa pracy, a w szczególności przepi sów

2) wykazuje właściwą postawę moralną,

i zasad hezpieczenstwa i higieny pracy, oraz z orga3) posiada staż pracy i praktykę inspekcyjną określone

na mi samorządu załogi w zakresie poprawy warun- •

przez Głównego Inspektora Pracy.

ków placy,

3) udzielanie p omocy z ak ładowym organizacjóm związ­

Ośrodek Dokszłałciłnia i Doskonalenia Kadr Państwo wej

kowym w organizowaniu szkolenia spolecznych inInspekcji Pracy

s pektorów p racy ,

4) przyjmow a ni e i z a łatwianie Sk1Ug i wniosków doty§ 18. 1. Ośrodek Dokszt a łcania i Doskonalenia Ka d r

czących działal ności inspektorów pra cy,

Państwowej Inspekcji Pracy we 'Wrocławiu p rzygotowuje

5) w"półdzialanie z innymi organami nadzoru nad wa,kandydatów do pracy w Państwowej Inspekcji Pracy, prorunkami pracy dzi a łajćl{:ymi na terenie okręgu,

wadzi doskonalenie i dokształcanie kadry inspektorów

6) Opl acow ywa nie sprawozdań i ocen wraz z wynikapracy -oraz w miarę możliwości spolecznych inspekto ro w

ja cymi z nich wnioskami dotyczącymi stanu przepracy i specjalistów z zakresu ochrony pracy.

s trzegania przepisów prawa pracy:, a w szczególnosci

. 2. Realizując swoje zadania Ośrodek współpracuje

przepisów oraz z.a sad bezpieczeństwa i higieny prac y

z

placówk

a mi naukowymi i naukowo-badawczymi w kra- .

w układach ' poszczególnych dzi a łów gospodarki lla ju

oraz

opracowuje

materiały szkoleniowe na potrzeb y

rodowej i województw.

in~pekc ji pracy.

§ 13 . . 1. Okręgowy inspektor pracy jest odpowie§ 19. Organizację Ośrodka Dokształcania i Doskonadzialny za realizację zadań okręgowego inspe ktoratu pralenia Kadr Par'lstwowej Inspekcji Pracy ustala Glów~y

cy i nadzorowanych inspektorów pracy oraz za efe kIns peklor Pracy.

tywn ość ,pracy i 'dyscyplinę podległych pracowników .

Przepisy końcowe

2 . Okręgowy inspektor pracy zapewnw inspektorom

prac y niezbędne warunki administ racy jno-biurowe ordZ

~ ?o. 1. Pracownicy Państwowej Inspekcji . Pracy wyobsł ugę finansową

socjalni].

k o n'lyąc y lub nadzorujący czynności kontrolne podlegają

ok resow vm ocenom k \valifikacyjnym na zasadach okreś­

Inspekt o r pracy

lonych przez (;łówn090 Inspektora Pracy.

§ 14. Inspektor pracy jes t ' pOdstdwowym orgallem

'2. Do oracowników Państwowej Inspekcji Pracy .w

Państwowej Inspekcji Pracy kontrolUjącym i nadzoJ ulą­

sprawach nie uregulowanych w niniejszym statucie stocym przestrzeganie przeplsow prawa pracy oraz wymasuje się przepisy Kodeksu pracy. przepisy w sprawie

gań ' bezpieczeństwa i higieny pracy bezpośrednio w zapraw i obowiązków pracowników urzędów państw owych

kła dach pracy .

oraz przepisy wydane na ich podstawie .

§ 15. Inspektor pracy jest organem uprawnionym do

samodzielnego podejmowania decyzji wynikających z kontroli zakładów .pracy, w zakresie określonym przepisami

ustawy o Pallstwowej Inspekcji Pracy.

Inspektor Pracy określa szczegółowll

jednostek organizacyjnych Głów­

nego Inspektoratu Pracy oraz okręgowych mspektoratów

pracy.

§

21.

Główny

organiz. ację wewnętrzną

POLSKIEJ RZECZYPOSPOLITEJ LUDOWEJ /

DZIENNIK

Nr 36

War8zawa, dnia 13 listopada 1933 r.

T RII S CI

POLI

UCHWAlA

dnia 21

października

1983

RADY

PAlQSTWA

r. w sprawie na dania . statutu Państwowej Inspekcji Pracy

201 -

I

203 -

nr 137 11 dnia 17 patdzlernlka 1983 r. w sprawie utworzenia centralnego funduszu oszczędnościowego paliw, energii, surowc6w i materiał6w .

nr 148 z dnia 29 października 1983 r. w sprawie zasad wynagradzania pracowników Upow ,'izechniania kultury

nr 149 z dnia 29 października 1983 r. w sprawie utworzenia Funduszu Literatury

UCH W Aty

203 204 -

RA DY

313

'I

MI N 1ST ROW

316

317

3i9

Z A R Z Ą DZ E N II!

205 -

Pre zesa Narodo wego Banku Pol .. kiego 1 dnia 17 październ i lc a 1983 r. ZIDlema)ące

.prawie waru n ków, trybu i zasad przeprowadzania przet argów wal utowych

zar zqdzenie

w

320

201

UCHW AlA RADY PAŃSTWA

z dnia 27

października

w sprawie nadania statutu

Państwowej

Na podstawie art. 5 liSt. 1 pkt 3 ustawy z dnia 6 marca 1981 f. o Par'ls twowej Inspekcji Pracy (Dz. U. Nr 6.

poz. 23) Rada Pailst wa uchwala, co nast ępuje

§

w

1.

Inspe kcji Pracy.

Załącznik do uchwały Rady PaI1s lwa

z dnia 27 paźd ziern ik a 1083 r.

(poz. 201)

ST A TUT PAŃSTW OWEJ INSPEKCJI PR ACY

ł 1. Państw o wa Inspekcja Pracy pod lega Rad zie Pań­

Itwa. Nadzór nad Państwową Insp e kcją Pracy w za kre sie

okr eś lonym ustawą o Państwowej Ins pe kcji Pracy sp ra wuje Prezes Najwyższej Izby Kont roli.

§' 2. Główny Inspektor Pracy i o kr ęg o wi inspek to rzy

pracy wykonu ją zadanią określone w us tawi e o Państwo­

wej Inspekcji Pracy przy pomocy podl e gł y c h im : G łó w­

nego "Inspektoratu Pracy i ok r ęgowych in spe'ktora tów pracy oraz inspektorów pra cy działających w lamac h terytorialnej właściwo ś ci o k rę gowych inspektora tó w p rac y.

1. Organami Pa r't stwowej Inspe kcji Pracy są

Inspektor Pracy, okręg o wi inspek torzy p ra cy i

blspektorzy pracy, up rawnieni do p rzeprowadzania kontroli i wydawania decyzji w za kresi e okr eś l o n ym w \

ustawie o Państwowej Inspekc ji P rdc y.

2. Pracownikami nadzoruj ą c y mi czynn ośc i kontrolne

w rozumieniu ustawy o Państw owe j Ins pe kcji Pracy są

Główny Inspektor Pracy i jego zas te pcy, okr ę gowi inspektorzy pracy i ich zastępcy oraz pracowni c y po wola.ni do