Uchwała Rady Państwa z dnia 17 grudnia 1980 r. w sprawie trybu powoływania i sposobu działania komisji dyscyplinarnych w Najwyższej Izbie Kontroli.
Table of Provisions (9)
Statutory Text (9 Articles)
§ 9. Pracownik mianowany w szezegolnie uzasadnio§ 12. Z dniem wejscia wiycie ' uchwaly pracowniey
nych przypadkach jest bbowiqzany wykonywac na ' poleNajwyzszej
lzby , Kontroii. wykonujqey lub nadzoruj ~ ey
eenie przeloionego rowniei ezynnosci sluibowe nie zwiqezynnosci
kontrolne,
staj<l siE: praeownikami mianowazane z zajmowallym stanowlskiem. '
nymi.
§ 10. W przypadkach uzasadnionyeh potrzebami sluz§ 13. "vV sprawaeh nie uregulowanyeh mmeJszcl
bowymi lub innym! wainymi przyczynami pracownik'
mianowanY ,inoie bye za jego zgodq skierowany do pfaey uehwalq stosuje si~ przepisy Kodeksu praey, przepisy w
nie zwiqzanej z wykonywaniem lub nadzorowaniem czyn- sprawie praw i obowiqzkow pracownikow urz~d6w panstwowych oIaz przepisy wydane na ich podstawie.
nosci kontrolnych. zachowujqc wszystkie uprawnienia
pracownika mianowanego.
§ 14. Uehwala wehodzi w iycie z dniein ogloszenia.
§ 11.1. Praeownik mianowany j'est obowiclzany zachowac w tajemnky wszystkie sprawy, 0 ktorychpowziql
•
Przewodnicz<ley Rady P~lIi.stwa'; H . JablonskI
UCHWAI.A RADY PANSTW A
"
z dnia 17 grudnla 1980 r.
w sprawie trybl;l powolywanla I 8posobudzl~!anla komlsjidyscypUnarnych w Najwyzszej Izble Kontroli.
Na podstawie art. 19 pkt 1 i 3 ustawy z dnia 8 pazazietnika 1980 r. 0 Najwyzszej 1zbi~ KontroH (Oz. U.
Nr 22. poz. 82) Rada Pailstwa uchwala, eo nast~puje
2. Odwolania od orzeezen Komisji Dyscyplinarnej rozpoznaje Odwolaweza Komisja Dyscyplinarna. kt6ra sprawuje .r0wniei nadz6r nad orzeeznietwem dyscyplinarnym.
4 1. 1. Pracownicy Najwyiszej Izby KontroU. z kt6rymi stosunek pr~y nawiqzuje si~ na pod~tawie mianowania, ponOSZq za naruszenie obowi qzk6w sluibowych'lub
uehybienie godnosci stanowiska odpowiedzialnosc porzqdkowq albo dyscypJinarnq.
3. Komisje wymienione w ust. 1 i 2 dzialaj<\ przy
Prezesie Najwyiszej liby Kontroli.
2. Kar~ porzqdkowq stosuje si~ wobee praeownika
mianowanego za takie naruszenie obowiqzkow sluibowyeh, ktore nie uzasadnia wszez~eia post~powania dyscy,,
plinarnego.
.
§ 2. 1. Sprawy dyseypIinarne przedwko praeq-wnikom mianowanym Najwyzszej Izby KontroIi rozpoznaje w
pierwszej instaneji Komisja DyscyplinaJlla w Najwyiszej
Izbie Kontroli.
§ 3.
Prezes Najwyiszej Izby KontroH powoluje KoDyscypIinarnq i Odwolawezq Komisj~ Dyseyplinarnq na ok res pi~~iu Jat.
misj~
, § 4. Zasady' dzialania Komisji Dyseyplinarnej i Odwolawezej Komisji Dyscyplinarnej oraz tryb postf:powania w sprawach naleiqeyeh do wlaseiwosei tyeh komisji
okresla regulamjn stanowiqcy zalqeznik 'do niniejszej
uehwaly.
§ 5. Uehwala wehodzi w zycie z dniem ogloszenia" _
Przewodniezqey Rady Panstwa: H. Jablonski
Za1clcznik do ucbwaly Rady ' Panstwa
z dnia 17 grudnia 1980
(pOL. 5).
r.
REGULAMIN POST~POWANIA KOMISJ~ DYSCYPLINARNYCH ' NAJWYZSZEj IZBY KONTROLI '
§ 1. 1. Przepisy niniejszego regulaminu stosuje sil}
sprawach dyscyplinarnyeh wobee pracownik6w NCljwyiszej .Izby Kontroli. ,z ktorymi st-osunek praey nawi<lzano na podstawie mianowania. :zwanyeh dalej "pracowni·
kami".
2. W zakresie nie unormowanym przepisami regulaminu stosuje si~ odpowiednio przepisy Kodeksu post~po
wa~ia karhego.jeieli nie Sq one sprzeezne z istotq post~
pow ani a dyseyplinarnego.
,W
§ 2. Komisje dysCypIinarne orzekajq w stosunku do
pracownikow nast~pujqee kary dyscyplinarne
1) naganE:.
2), nagan~ 7; ostrzeieniem.
3) obniienie uposazenia zasadniczego 0 jedni\ grup~,
4) dyscyplinarne zwolnienie z pracy.
§ 3. 1. W rozumieniu niniejszego regulaminu przeloionym dyscypIinarnym w stosunkudo praeownikow jest
Prezes lub WldSciwy wiceprezes Najwyiszej Izby Kontroli.
2. Przelf')iony , dyscyplinarny wyznaeza do ' kazdej
sprawy rzeeznika dyscyplinarnego.
§ 4. 1. Komisje skladajq si~ z prze wodniezqeego,
dw6ch jego zastt:pcow i siedmiu ezlonkow. "
?f<rT''.,'~I':'''~I! ~
..
: t ' l ~, 'it ~~1
~
~
,~
.. .
,~,
.• r-
.'r,-.,
'\
,
MoniiorPolSki Nr f
~
.r:;:t·
", ~. :,
"
• J
, 2. PI~ewodniczllcego . oraz jednego zzast~pc6w prze':'Odnkz4cego. KomisJi Dyscyplinarnet i Odwola-w<;:zej Komisji Dyscyphnarnej powoluje si~spo~r6d. pra~pwnik6w
mianowanychNajwyiszej Izby KontroH, posiadajilcych
wyksztatcenie prawnicze.
\ .
~.
'~'.
,
r .
,.'/ ~
.;.
,
',;
" --" ,"
- \~ '''~',
..:.. :: " \~
. ..,
'-. I
.
A
§ 10.
1. Odpis postanowienfa rzecznika dyscyplinar-
nego - 0 WSZCZllciu post~powania dyscypIinarnego dor~cza
sj~ obwinionemll oraz przedstawia przeloi:onemu dyscy-
'.
.
. .,plinarnemu.
. 2. W .t oku postElPcWania wyjasniajqcego rzecznik
dyscyplinarny zaznajamia ' obwinionegoz postawionymi
. rn-u zarzutami itresci!l zebranych ' dowod6w oraz przyjmu- jeodnlego" wyjllsnienia i wnioski. .
. 3j W zaleznosci od' wynik6w post~powania wyjll~niaj4c~99 rzecznik dyscypHnarny kieruje ' spraw~ do Komisji
Dystyplinarnej
wnic.skiem ~ ukaranie lub wydaje postanowienieo . umorzeniu post~powania, stosuj<lC odpowiednio przepis ust. 1.
,
4. W toku postElPowaniaprzedkomisjami dyscypUnarnymi riecznik dystyplinarny oskarza orazwnosi i po. piera srodki odwolawcze.
z
1',
..
......
.
,.
~ 11. Wnioskio ukaranie, postanowienia 0 umorzeniu post~powania dystyplinarnego oraz srodki odwolaw
. cze ""nQszone ~rzez rzeczni,ka dyscyplinarnego w,ymagajq
~Cltwierdzenia plzez przelozonego' dyscypiin.arrtego.
'
;..•~
~ 12. ,. Rzecznik dyscyplinarny moze w toku poslt:po, wania wyjasniajilce9o .wystqpie do: przeJozonego dyscypli-
~
narnego z wniosldem oztlwieszenie obwinioneg,o w czynnoSciachsluibowych. Z wnioskiem tak.im moie wyst1lpll
rowieikomisja d'yscyplin~rna. .
.
§ . 13. 1. Zawieszenie w G2:ynnosciach .sluzbowy(;:n
kOIkzy si~ Z, ,<:hwiJil .uprawomocnienia si~ orzeczeni~ ko· · .~ §5 . . 1.' Komisje dyscyp!.inarne orz~ajll na rozprawie
misii ,dyscyplinarnej, a w Itoku ' post~powania wyjasniaj4w zespolClch skladaj'lcyc.h .si~ z przewodniczilcego komisji. cego - z chwiIci zatwierdzenia przez przeJoionego dy sh,lb jego zast~pcy oraz dwochczlonk6w komisji.
cyplinarnego . postanowienia 0 umorzeniu ' post~powanicl
~. Skhldzespolu. orzekajqcego ustala przewodniczllcy dyscyplinarnego.
k,omisji.
.
2. . Zawieszenie pracownika wczynnosciach sluzbo_ 3. Z 'p osiedzeniakomisji crysc~Iinarnej sporz'ldzll si~ wych nie moze trwae jednak dluzej niz dwa miesiqce.
protoko!. Protokolanta w'yznacza , dyrektor &Departamentu
1 14. Obwiniony·'moze w po.stE:powaniu dyscyplinarPrezydJalnego NajwyZszej. Izby Kontroli.
. nym przybrae sobie obronc~ sposrod prClcownikow ' Naj,
wyiszej Izby Kontr~Ii. Na pro-sb~ obwinionego przewod§ 6. Post~poW'anie przed komisJoami dyscypIinarnyml
.
niczqcy komisji dyscyplinarnej wyznacza 'rou obrofJ.c~
toczy .siE: , przy dr.zwiach zamkniE:tych. Przewodnicz,flcy rurz~du.
.
.
.
sldadu orzekajqcego mo.ze o zezwoli.e na obecnosc podczas
rozpraw¥- os6b nie b'i orqcych lldziall,l W pqstE:powaIiiu.
§ 15. 1.' Przewodniczqcy skladu orzekajqc~go wyinacza
. § 7. 1. KomisJ'a dyscv.nIinarna rozstrzyga ' samodziel_
termin rozp~awy i zawiadamia 0 nim rzecznika dysncyplinarnego · oraz wzywa·\ na rozprawE: obwinionego
nie nasuwaj'lce siE: zaga,d nieniai orzeka na mocy przeko- I obronc~, a w p1iar~ potrzeby r6wniei swiadk6w i bie.n anj.a ' opartego . na swobodnej ocenie caloksztaltu dowo- glych.
dow w sprawie. '
.
2. Obwiniony oraz jego obronca majq prClwo po dort:~
2. Czlonkowie komi~ji dyscyplinarnych sll w zakfesie • q:eniu wezwania zapoznac si'E: z aktClmi sprClwy ~Haz zg!oorzekania niezawiSli.
sic w terniinie sied'miu dni od daty dor~czenia wezwania
§ 8~ I.Przelozony dyscyplinarny, powziqwszy wia"
wniosek 0 wezwanie na rozprawE:' .swiadk6w lub bie!Jlych
dornose 0 przewinieniu dyscyplinamym popelnlonym
alba 0 dopuszczenie innych dowodow. Wniosek ten p,Jd- .
. przez pracownika Najwyzszej Izby KontroIi, .wyznacza lega rozpoznaniu przez przewodnicz"!cego zespolu orzeka.rzecznika dyscyplinarnego i zIeca nlUwszcz~cie post<il>O- jqcego. W razie nieuwzglE:dnienia wnio!)ku obwiniony
wariia dyscypIinaroego oraz przeprowadzenie wyjasnien moze go pono.wic na rozprawie.
majqcych na celli ustalenie okoliczno'Sci sprawy;
3. Nie usprawiedliwione niestawiennictwo ·obwinio2. ' Rzecznika dyscyplinarn,ego powoiuje si~ *posr6d nego Iub ' jego obroncy nie wstrzymuje ' rozpoznania sprapracownik6w posiadajqcych wyksztalcenie prawnicze.
wy. Udzial rzecznika dyscypliharnego na rozprawie jest
obowiqzkowy.
.
§ 9. 1. ' Niemozna WSZCZqCpost~powanill dyscyplinarnego po uplywle trzech mieslE:cy Qd dnia powzi~cia§l6. 1. Uznajqc obwinionego winnym Komisja Dysprzez przelozbnego dyscypIinarrlego wiadomosci c:ipop'e l- cyplinarna wymierza mu ka'r~ dyscyplinarnq, biorqc pod
nionym przewinieniu ani po uplywle dw6ch lat od PO'- uwag~ charakter plZewinienia i okolicznosci j'ego popelpelnienia przewinienia..
'
niE!nia ora~dotychczasow€' zachowanie si~ obwinionego.
2.. Jezeli czyn zawiera \znamiona . przestE:pstwa, prze2. W razie jedno~ zesnego oizeCz~nia kar ,dyscypIidawnienie dyscyplinarne. nie moze nastilpic w.czesniej niz narnych za ki1ka przewinien wymierz\ si~ jako. karq
przedawnienie karne.
. ,
]qczn'l najsurowsz<\ z kar wymienio.nych w § 20
.
, "
!1.
•
3: W przypadkach mniejszcj wagi Komisja °DyscypHnarna moze zamiast' wymierzertiCl kary dyscyplinarncj wyIt<lpie do Prezesa Najwyzs-zejIzby Kontroli z wnioskiem
' 0 udzielenie obwinionemu upomnienia .
'.,.
,.'
"
","'\'"
,
"
"
, f
§ 17. 1. Uzasadnienie orzeczenia powipn-o bye sporzllozone na piSmie najpozniej w terminie 7 dni od oglriszenia orzeczenia i podpisane przez czlonkow skladu orzeka. jqcego.
2. Orzeczenie wraz z uzasadnieniem dorllcza si~ obwi~
nionemu i rzecznikowi dyscyplinarnemu.
§ 18. 1. Od orzeczeniCl ' Komisji Dyscyplinarnej ,sluzy
pbwinionemu i rzecznikowi dyscyplinarnem\,l odwolan,itl
do Odwolawczej Konlisji Dyscyplinarnej. .
'
. 2. Odwolanie sklada, sill do przewodniczelcego Komisji Dyscyplinarnej w terminie 14 drii oddaty dorElczenia
orzeczenia' z uzaSCldnieniemo
3. Przewodniczqcy moiepozostClwic . odwolanie hez
rozpoznania; jes1i nie zostClio zloi:one w przepisanym terminie Iub,' jest ·zinnych przycz)'n niedopuszr:zalne.
4. Przewodniczqcy moze przywr6cic termin.. do wnicsieniaodwoiania, .gdy przekroczenie terminu nastClpiioz
przyczynod strony niezaleinych.
..
.,
/
'.
(
,
..,
I
~;-;(( ,~?::". ' :'~: .,. . '!?:}',... :~: ~!~'~ \'>3~:~~';;i ·:,t,';':~:/::~=:·~~;~~ ;~'.: ~~:.~\?~~;4~':.;"')~:;" :~~;\ ': ;·>;':.~.'~-'..:,.~;:;(.~,'.'?.~.~ ~:2:. ~ff~i?'· ~,-.~j t~;.Z~"r.?:.:~,~\~~·
~.;.''~'·'·r'~:'',.'.· '.''~;.':.f:::,·_.,' ,._ ' '. ( .. ~:..:.,t····-;...T:·, · .· ... ·~ '.•.•. ~., ."It-:-·"r.'~.'" . .. ,.,."
~
:':.;:::~.': ::~ " ;?~.'; ~7{~~~Y'
~-~~ .:... ·:'1
"
~,; : _,¥'":"t., PO~
:;~' -~:':'~;' 1~;~:s,t< ,: " : :.,.:(~V;i) .: ~'>: ~:.: ; ,'l>f.~~'I~
i':'~"i;i"·; :;':'~·. '~ ..: < ,. 5~ _Na' ·det:Y:zj~:,:·~~Z~W0~~icZ<l~~gO~0
pozos~aw..ieriiu
pr-acow!'rika,"~ajw~s~eJe"';~1;i".;;'
.~luzy
:;~jei~li~arY{i9dn~e~'ka~e; <:z,e- 'Vi ~tyc~'
~~C'~~>~X;-:::~: ~
··r, . .. ·
N, -1 ,"
1
...... . . ;- , - ...,.. : , ..
.... -
'-.
_
'
.--
,i. ; •. •
od'- '. chodzi 0' !>Yleg6
Izb}t1{'olltrQli
zazaJenie· od. Oqwolawczej
·.o!d·ej'cicl!,'
~.:r~
<;·:-l5Q~lsJr:Qy~s¥yp~!larnel~;~ ._~ .,
.'
_, .'t,
; wal., Si~·,:nfenagif~~'i~.
.
/ _.~ - "; : -,
'. '.::;: :;~(~~:.
f~, ~ r'.- ,.. "
"
§ ,19. ' I. Oqwolawcza E:Qmisja DYJicypHnama, tozpo, , ' / 3 . . Po Z-dl:zeH:lzeI;llu .z(ltarc~a ukarg.ni~'U:waia , sl~, ,~ . .::,~.~.
~/f,. ,~'
zri.aj~C ~CI wol~Jlie , od ' o'r'z'eczenia Ko~isji DyscypUnartwj. ·nieby1e.' ZatlHcie p~ciqga za sobq/tisuni~ci.¢wpis-l:l" o uka:~\' '. ~
'I' · . . ,. . 1 .
;, •
·,;r'.'-A~·'· . .c,. '
-' .
.ranip', z '~wszystkich" a~t. 'w ., klorych" wpfs . umie~zCZ~~6?< , .A:;;
L
'1
wt)lania" .bez 'rbzpezncihiil
'.
:-y -
-,
~',~.:~,~.,: ~ ~:~
:,;:.;;..:...•.
. .. .•
. I :'
r::~
;
>,~~z:t'r~ymae . ;.~~cy 'Z(i~karizone :· ot~~ze\lie". .. ;( ~c
.'". ,'.",','
:t/' 23. · {)~s:' pi-a~omoc.nego' 'Qrz~czt!nia ·-.tl;stY'Phn~rne>.
.
br ueh'ylie zaskarzone orz~czenie i' zwrocic :sptawl'l Ko-
t, • •\
go ,.,razz uzasadnieniem dolqcza si~ doa~t ~sob'0"Yycli "2!
~,y ~:."" ;'~'.
. ~iSjiD:YksICdyp,iinarnej d<? P9nownego , rozpoznani-a. w - ObWin \,On~g? ,
.. I I . , ..
' . ' / ... ,~., • .
~.~;;_
7f6.~~~~:.
mnym , s a ZI~.
....
,- § 24. : J~zeJi ' P'.rz~fiwko obyv.,iniofiem,u ~~~zczE}to: ' PO~"itE}= . : ~:" ;
~
..
c)' , zmien-ic zaskarzone ' orzeczenie~
pc'o wanie, karne' o · ten sani ' czyn-" ktory " jest prz,ed:miotem.'~- ) ,,~;.
:,~,~,~.;.,~,.~r.~;:',·. 'l" .:.
, d) ,umorzye'. post~powanie: ' jeze'li . zachodzi okollcznQst ,postE}pow.artic! . dy scyplmc:lrn-ego.... ; post;~p<}'Ya!ire to ' m:oin~, :. E;--?
"
wyl4czajqca odpoWiedzi alnos6 dy~cyp~nar~q ! . . I "
. zawi~sic do . cz.a.s~pra.woQl.ocne90/ z~k9iJ.cieni-a p os~e.p~~a~ t;~;"."
~J,·I~,:;,:~,.· ~',~.: ~'·:. _:·A.',·."'·'~'~.~"
?'.
~ . ' e,) :~~~:: ::~~~zy'~I~~eO~ze~::~~eyt~~r:S!zee~{:~e:p- J::bl~
'~N'
~
',~
\~: ~
i~.,:t~~
nia k§,a rnego. 'p \ "
"1 - . -'>.""
.
K
/
' ".. ' . ,•.
, ,~ 25
. . 1. . rezes . aJwxz.:s~ej ;.Izby '.. ontro"Ii. . mp7ie 'w 'I~;':';'
, .
kazdeg.o praw,:om-oc~ ',,;,,
~"'" I ...,'
. ~OW
, ' prawa. ~ .
.' . . ' " .' .:'.. . . . . tryb. je. padzofU / wni-esc odWolanieocr
..
_,.;'~
. . . ,.
;.'~ :, . • ' < .
.\ . . 2. Roz~oznaJ,q.c. odwoJani'e, r~ec..z.ni'ka ?Iyscyplj!ta¥!eg?nego orzec,zenia ,~rerhisji: dyscypUrtarnej; ' od wbl'aO'ie ' iraI;iie~: :~:·'.
:::\,:~:\~:":'. _r- Odwolaw€za" Komlsj~ Dys~'yphqama moze zapstrzyc wy-. ; . !t-~r~¥~~o.b ~ii1ion~.go ~6z.na. ~w~~e$t ' ry.iko,v~ \ terth~l~~'I;':i
~/.. ":"' < -,'
mie (zonq kar~. , at'lkze uk'c!.rac ob,winionego; 'ktory zost~l .6 mresiElcy bd" upra w6mocnIeOla sI~or'ZeczeBla.
.
:.:{.,
~}(. ~..
uniewi~niohy przez I,<-oinisj~....D¥sTyplinarnq.
t
2.- 'Od~~'la'ni~<~nie'Sione w tt;~ie ·'ria:d~.orl1. Iozp~C)zn%Je·.'··"; :;·
~:./;;; ). , i "
.• '
3, .' Od~ojawcza Kimisja : Dyscy'plin.ctrna · moz( odt o- .'·Odwql~Wq:?I >J<omisja DY!icypliqarn'a" w ',sk,tadzie 5 ' 'c zld'1; \~,,\ '
~~\';{': .' , /czyc oglo$,z,~nie sentencjiorzec~enia .na t1=-z y dni w razie , kow. z /,wylqC,.zeniem· tzlollkow' kof\li~jir ktoJ.zy. ~r.QJ! udiiaL "A
zawH
. .. •......
'."_..'
...'\.'>." • U7jllaniaspr'awyza:'
ct.' ' I " ,
• /
w wydaniu zasWatiotrego
."' I I . . " ' / "
,4._ Orzeczenia Od'w~laWCzej KOltrisji Dyscy-plinarnej
.- §,'-26. -t.·- Obwinionylub je~o bbroiu:a ' oraz ' rzec~k.;:·~}~
_~tajq si~ prawomocne z -pniem , wy~ania. .
dyscypJinarny mo~<i :.' i10zyc wriiQs~k' o '~ win6~ie llie . Jip~t~~: ~ '~~" ~
'; ",, : ,.
§ 20. Po uPlawomocnteniu si~ orzeczenia przewod- powanici, \dyscyplinarn~go. jezeli' po. wYrl anri1 ':prawomocne; ;.'~>.~
tr.~~', ~
yiczqcy . ~om~s ji .. ~ yscyplina rn~J pt~edstawia . ejego odpis ' fJ ,9rzecte~it I. ~yj~~. ~a' j~~ ' ri~,w ~ !a:kity.·lp}): jQ~\\}~-~ " ~,i~frf~~':;o
.•
.
....
...• '
. • '
-
;t
.
.r
'
'. ~
, ',
.;,r'
~"
,.~",£" ,:.-_~'.;,:.'~~ ~.; ':~",',":'-, ....
,>
:e_,:>
,' .,:-. ,'.~2., :."~,! "c.~~: _ ~.,.
or:i~czeni;. .
o
<>, .
wraz ,.z uzt,1sadni~niem ' przelozonemu .dyscyplinar.nemu,
k.tory · wydaje ..,z,arzqdzenia zw.iqzaI,le z · wyk(;m antem pra:womocnego oIzeczenia.
.
'.
,zpa£!.e pr,:z;~dterp kQml~\>J!· dysfyphnameJ1 .JP.o9.11ce, Wlec ~st~ ;:~/,..;
.ily wplyW. ~a tresc.przec:tenia . .. _
' . .'
.'. . .
:: ,;:};'
. . 2 . . ¥lniosek ol,wz.qowie.nn~p6~t~pi~an~a" ~ozna ·~ z~p: / >,>2
, "," · c.
" ",
~.
_
.
,,
',
", .
"
•
....
..!,~, zye w te.riI)inie lrzy?zi,e§.!~ · dni ,_od .•daty: . Ui~wijie~i~: .n'9f; ,'y ,~
';. ., /' /
§ 21: 1: _Ukara ~y. k~orel!,lu ~YIlll~rzO~119 ••~af(~n~gany :.. wy¢h ,fa!<.tOw 'Iu-b qowo~o,w"jedna~z~ · nie 'ii6~niel,}t~:~W': :. t . ;
~:.~ ': " ; .1: ostrzezemet;n lt1b obmzem~ upo.scrzenra ..z,asadnlcz,ego (':iqgtr, trzech 1at 00 wydania ' orzeczema. .
.
. . . \~":" ~.
,~:":' .'
J jednq g~u~~.: ~ie m~~e ,. a~C!nso,wac Jub by~ .'zilsz~ r~g~ . I 3:';,. 0 ' wZBo~ienj~post~~o-""anJa : dyscypliJiArn~g{)'p,po.. \,;:,- ·
;r:t}:. ',: \ .:>~any ~o wyzszegq uposazema pr:,ed ~zyskanle~ z~ta~c~a ' stanawia .bdwolaW'Cia ' Komisja Dys~'yp1inarna w : zesp6,I.e.',':: ::.;
't~ < '.' "",
ukarBnta.
.
.
k .
, ')
.
.. .b
d' '~I . t I . " +.'
,~ "
, .. , ."
.
., .
. .
prze ajqcyf!'l na ~osle,~ z.e~lU Ul.fU~W.ny~..
~,. Z\....,~.. S ~9~:. ·~ :,. ;
.•
... .".
./
2.
o · jednll. .
4. Na
j:. ~ _
'
• ~gru?~ me.; "'! yml~'f ~~ ~l.~! · je~eh obwl~1 on y 1?o\)!er:a , upQsaVf . przedmiofi e wliiIowieiliap.ost~powa·l)ia nie prZY,sluguJe,~.·. , ;'. ieme wed!ug najnlzsze'J grupy przywHlzqn~j do za1mowazaza!enie. .
I ..
.
' . , '. •
' :'
- -.
' i ' ,'.-,
.:nego· stanowiska.
-· .
' ! , .. ,
.
.'
. . '- ' .
'
.' I: ..< :\,~ . L ·,.~
,.
..
.. '
-~ 27. · Czyn,nos~i czl'o nk6w _' kdliiisji ' d·yscYplin amycl1;,- . ~~ ._:,
... ."
§ 22. 1. . Kerry dyscyplinatrie ' nagllny ,.
nagany uecznikow d-ys.cyplinarnychi o'bwncow or'!lz~, pr otokol.an- ' ~ ! ;~
E ostrzezeniem ulegaji{ ~atilfciu 'po uply,w.i e 2 ,.lat., kara
16w s4 .czyrfnosda:1U i ;sJuibowym,. , . I .~~.• ; . ;
. • •
dY~cyplinarna' 1 9bni~~n.ia' 4Posa~~ni ~ ,zasadni Cz.eg,o . o)~1n~
" . . ,"
.
" ,
g~up~ ~ po uplYWle . 3 Jat. a . k,aradys~yptiqarrt~g.(') ' zwol' § ..2.8. Jezeli P6stPJl6wanie' tq~zylo ,sil'l' 'p'o~a zwyk:r~o;:,'
ni,epiil 'i " pra~y .:.... po ' ~p'JV:wie 5 1at odup~a ~omoc!lie~Hl
mie-jscem !iluzbowym ' obwib-itmegp •. kt6ry': ~{)staJ Uni'ewi#~" · <'. .
• i41orzeczenia dyscyphnarnego~
. ,..,
niony, ;pruysluguje mu nal'ezno~c jak: ptzy ' pddiDZ,a:di~ sJ,u~.; :". / .;
, · 2... . Z~tarcie ukaria ~ia:zarzqdia p,rzelozony dysGypJin·a r- .. 'bowycp,·
".,-"
. '. ,
,:,.: c' " ,.... ':;.0 j";·~'1(:-'~!
' ily nil. wn40sek ukiHanego,' jezeIi w oJs:resach: wym'ienio§
Ko.szty . post~p'Ow~ni<! 1yS~ypt\:i1 a~ne.~((p,o~ry:W'~; .; t;
aych ,w ~ ust. 1 .n ie ibyf on' karaQY dyscypHnarnie. il : gdy'. g.i~ t'e sroctkow ·hnansowych. NaJwyzs~J .Izby Kontroh. . ;" ~'
..•.:.. :..:",
...•. .• , .: ..
. :, ..
•
~':'~;"~/:·.I._
~.'.; ~.' ·.:,:'.",~,· "
~.
~
:.ef
~ary o~mzenr~ . u~o~a~enIa . ~a.sadUl<;:ze~o
decyz'l~ Oa-Wola~c~j ~'O!D}SjI l)y'scyp1irl.ar.aer ·"'~
\
'. "
,
.
r
:L. .
·2? ,
~,
• "
"
I "
' "',
'
.'
\'~\?\;~:£~
....
..
?\.r .'
,_."
,)~ .
-t
.. i
d""
.
,
~_
.
::~:j)~:"'.(2
'"
,;
,,'i.',t.:~~~-:~t,;
\ .
~
Red~kbj4, ; >Urz.id R~dy M{llj~trQ.w -- , l!iu·ro ·Prawn~; Warslo1wa • •~}- \Ji1i~dO.w~k.j e \ 11'/ ' ."
>•
. ,
'. ,
'
'
Admlplstrarj a;, A(j '.l~ inistraf'ta_ w..~aa",:nlft.~ ' Urz~cl!i Rac1Y/' MI~i ~t('<tv{, u1'P.p w~! n.~.I!.,?~ &..I(1} '·:""
. . OO.:oZ9. Warszawa (skry t ka poC'"bwa '1! I'I. tel. 28-·'90-01 w (l08 1 42·14 .7& , ' ,.. , _... '.;"
.... '
'"
:"3 '
,~'
; ",
.'
.~,,",
,
~.
.'
,.
d
·'I.
'.
,,
:.J.
.
~
,,*",",
""~ ,.
~
'-
.-\
. ·~~~~rlJ')'~E't~tfI,Y~!F!~\\fI!~~~~"'~ n~ f. Wa ~~w.a... i.Jl,~ £f amka 3;..
.-;
";-Zam. 1~23':1300/80_
..
' •• '
~" ; ltpi"zo'ho' z p(lJeC'en.~ ' I>re; esa" 'R '~'rly M'i.Di~,;h.W -~', ' . " '. 'c. ,.' - ;~ ,
..
" "',J
", .
" ,
.
' ., , '
I·
"
.
.~
.~.;\:",.'~
U . . ,,,
-C. ~.n;l%J3ot'l
:: :1
" .; .. , ',A
j
.... ~ ~
":..-
I
I '
.~ '<,
,
,-..s:'!.
.J
"
'.'
< ,
','
. ,
~ •...1
,' o'''
-... ".
"
.
~~~.:';~,:;,,~,~,r. :~, '~~~~~:~~"
.~,
_'.
.
'r,
.I
.'
, ,."
:' 'I
..( '"- '~'.
..
, ,I .'_,
".
,;- -~.- ,.'
"
1 .::\
1
,~..~
,.J,": :,'... .,'
"
t ' . ,:.;...,::.
"r,", .. ;('.
."
,
..... .
'; ,
,\
A
:I:;r-
~ "'1
..
-
to -
POZ,
4 IS
- 3) zwiE:kszac ' efekty,wnosc, ,I ,· skutecznoSc. ,konlroli przez
' wiadomoM: bezpOsrednio" Iubposreonto ",w .: zwiclzku, z wywnikliwe. ,szybkie -f; bezstr.onne dziala-nie oraz , stale " konywaniem obowiq'lkow sluzbowych; - , ' " '
doskonaleniemetod peaty.
2. Obowiqzek zachowania tajemni-Cy trv-a ,zar6wno IN
ezasie sluiby. jak i po zwolnieniu ,ze sluzby.
4) stale podnosic swoje kwalifikacje zawodowe 1 po3. Od obowiqzku zaehowania tajemniey 'w okreslo,,
gl~biac sW<lwiedz~ poJityczno-spoleczDq.
nyeh
przypadkach moze zwolniC Prezes Najwyzszej Izby
5) zachowywac si~ z godnosciCl w sluibie i poza sluibq.
KontIoli lub upowazniony przez niego przeloiony.