Uchwała nr 136 Rady Ministrów z dnia 12 lipca 1981 r. w sprawie zasad przydzielania pracownikom odzieży ochronnej, odzieży roboczej i sprzętu ochrony osobistej.

§ 1. 1. Odziet ochronna! sprzp,t Ochr~ny 050bisteJ,

zwane dalej "ochronami' osobistymi",obejmujCl:odziei

ochronnq, ochrony n6g. rqk, g.lowy, twarzy I OC;zu. dr6g

oddechowych. sluchu, ochrony zabezpieczajqce przed spadJlip,ciem z wysokoscl oraz ochrony izolujqce caly organizm. Ochrony qsobiste oraz odziez j obuwie robocze sll

przydzielane pracownikom, bezplatnie ·( st,anowiq . mieni.

zakladu pracy.

2. Ochrony osobiste dru odziei lobuwie robQCze po·

,winny bycuzywane przez pracownik6ww miejscu pracy ,

zgodniez przeznaczeniem. Dopuszcza si. ich UZYWllni.

poza miejscem pracy tylk9 wczasie doj~ci4 dopracy

1 powrotu, w razie wykonywania pracyw terenie.

I

§ 2, Do wykonywania kr6tkotrwalycb prae orazczynnosci fnspekcyjnych' przydziela siE: pracownikom dyiume

ochrony osobiste, odziez i obuwie robocze. Zakladypracy,

na kt6rych terenie Sq prowadzone takie prace, majq obo. witlzek zapewnienia dyzurnego wyposazenia w t~kjmza­

' kresie, jak dla pracownik6w stale zatrudnionych. Dyzurne

ochrony osobiste, 'oqi:iez i · obuw-ie robocze otrzymuj4 r6w- .·

niez pracownicy clelegowani do prac spolecznyc;h na terenie zakladu - na czas wykonywania tej pracy.

•

f!ODftot Pol.kI Nr 19 .'

t ,3.

'- 162 -..;

Studenci I uczniowie odbywaitlcy w zaktadzie

. u~d• . prakty.czne 1 prllktyki zawodowe otrzyinuj'l na

CZOI ~ykonywania p ~acy ..od zakladu praey ochrony oso1>iste,. odziez i obuwie robocze wedlug norm i na u r a'dach przewidzla,nych dla , stanowisk. na kt6rychOObywaj~

aajt:cia lub praktyki zawodowe.

,

I •.•

f •. . W raZie przeSuniElcia ~pracuwnika na stanowbiko

pracy. na kt6rym przysluguje inne wyposazenie w OChfGny osobiste. OOziez i obuwie robocze. praeownik jest obowi'lzany zwr.6cic nie przewidziane ,dIa dariego stanowiska

ochrony osobiste. odziez 1 obuwie robocze. z Wyjqtkiem

bielizny osobistej. Pracownik moze zamiast OO~ezy roboezej i obuwia robocze90 zwr.6cic ich r6wnQwartosc pieniEl~nll. ktorll zaklad pracy moze obnizyc. uwzglEldniajllc

Itopien zuzycia. Przepisy § 13 ust. 2 i § 22 ust. 1 stosuje

lill OOpowiednio.

'

I 5. 1. Szczeg61owe ' rodzaje ochron osobistych. OOzietyl obuwia roboczego okresIaj'l OOpowiednie k~talogl.

wydawane przez jednostki obrotu towarowego. zawiera·

Jllee informacje 0 wla~eiwo$ciach uzytkowych I wytrzy- .

ma,lokf tych wyrobOw. a takie material6w zastosowanych

do lch p,rodukeji.

2. Poszczeg61ne przedmioty ochron osoblsty!:h. odzlety I obuwia roboczegQ przed wydaniem pracownikowl PO'winny bye oznaczone w spos6b zapewniaj<jcy mozliwo~t

ustalenla zakladu praey, kt6rego mienie stanowi'l.

:ttozdzial 2

OebroDy oloblsl••

f e. 1. Ochrony 'Osobiste majll na celu zabezpiecze.

III. prAcoWnika przed dzialaniem nlebezpiecznych Jub

Izkodliwych dia zdrowiaezynnik6w, wyst~pujqcych w ezaIfe praey.

2. PrzydziaJ nowych ochron olobistych nast~p\lje po

uprzednim zwrocie zuzytyc]J.. z wyjlltkiem bieliwy o50bl.tQj.

f,

3. Praco,w nik nie moze byt dopuszczony do pracy be.

ochron o~pbistyeh. przewidzianych dla danego stanowiska praey.

,.; Ochrony osobiste powinny byt uiywane I konserwowane wed lug wskazan zawartychw Instrukcjl producenta. zalqezonej do kazdego wyrobu.

~. Ochrony osobiste Sq wykonywane wedlug wzor6w

r:atwierdzon'ych przez Cent raIny lnstytut Ochrony Praey

(CIOP)J mak I numery rejestracyjne ClOP powinny by~

umleszczone na wyrobach. metkach towatowych lub W

r:al<jczonych instrukcjach uiytkowania. 6. , Zaklad pracy moze przydzlelic pracownikom uiyWAne ochrony osobiste. z wyjqtklem pi~lizny osobistej.

)ezeU przedmioty te zachowaly wlasciwoSci ochronpe, nadal aq przydatne. ezyste ' l zdezynfekowane. 'w . stopniu od.powiadaj<jcym wymaganiomhigienicznosanitarnym.

I 7. Oehrony osobiste dzieIq

li~

na

nastE:pujqee

grupy

.1) odziez oehronn&. obejmujqCll: ubranla. kurtkl. plasz-

cze, kombinezon y. , plaszczofartuchy. fartuchyprzednle: kamizelki. fartuehospodnie,bluzy. blelizn~ olobl.

atq. nabtzuszniki, nasiadki, ochraniacze piersi. .n.r~­

kawniki~ naramienni1d.ochraniacze ud, kaptury. czapkt,d chustkl, pOkrowce na czapkJ tinna .o chrony Lu.-

'.

Poz. 168

lowla. chronillce . 1 ub~zpleczaJ<lc. .ml~zy Jnn,yrnt

przed

.• ) plynnymJ ezynnikamJ ' ehemkznymi,

b) pylam!.

c) ezy;nnikami gorllcyml (promieniowa,nie eleplne, tar~ ,

plomien. iskry. OOpryski stopionych meta Ii),

'

d) szkodliwymI dla .zdrowia czynnikami biologic2.nym!, ,

e) przemoezeniem,

fl chlodem,

g) ezynnikami mechanlcznymi.

,

h) promieniowaniem elektromagnetycznymr

bielizn~ osobistq przydziela siE: ' tylko wtedy. gdy stanowi ona konieezne uzupelnienie .odZieiy ochronnej.

w S7.czeg6lnosci niepalnej. kwasoochrannej oraz chro~Ilcej przed toksyeznymisubstancjami chemicznymh

,) ochrony n6g obejmujqce: buty -dlugle do kolan i do

bloder, p61saperki, trzewiki. p6lbuty. sandaly. trepy

Icz~§cioweochrony n6g, chroni<ice i zabezpieczajtlce

ml~zy lnnymi przed

.) ur8zaml mechanicznynil;

b) lskrami I gortlcymi odpryskaml metaU, wysokf&

temperaturtl,

c:) chlodem.

d) pJynnymi trodkaml chemlcznyml,

e) gromadzeniem si~ ladunk6w e!ektrostatycznych,

f) porazeniem prqdem eJektrycznym.

g) znieksztalcenlem stOp.

J) ochrony rllk obejmujqce: rElkawice pl~clo-. tnyI Jednopalcowe. lapawice. woreczkl ochronne oraz dlonice chroni&ce 1 zabezpieezajqce mi~dzy innymi p~ed(

.) Izkodliwym dzlalaniem aubstancji ehemicznych,

b) czynnikami gortleymi(promieniowanle podczerwone. tar: .plomien, lskry. odpryskl stopionych metllli).

C). szkodliwymi dIa zdrowla czynnikami biologlcznymi,

d) chlodem,

e) wOOq,

f) czynnikaml meehanlcznymf.

g) porazenlem prlldem,

~) ochrony gJowy obejmujqce: h~lmy ochronne., kt6rycll'

r:adanlem jest maksymalne zabezpieczenle glowy przed

uderzeniami i przedmiotami spadajqcymi z wysokosci.

kapelusze hutnicze zabezpieczajqce · przed OOpryskami

plynnych Metallo Itozkl ochronne chronf'lee przed

c:hlodem.

I) ochrony twarzy I Oczu obeJmujqce: okulary ochronne

I 0510ny twarzy. tt6re ehronlq i zabezpieczajll mif!dzy,

lnnyml przed

a) odpryskaml metall, drewna I tworzyw Iztuci:nych.

b) gorqcymi od.pryskami I rozpryskami ' Itoplonych

. metaIi,

c) promienlami lasera, promieniowaniem podezerw~

nym.

') lntensywnym promienlowaniem cleplnym •

.) trodkami · ochrony loSlin przy. oprysklwanlu,

I) ochrony dr6g oddechowyeh

obejmujqce: Ipr%~f

oczyazczaJf&cy powl.trz. a nnJeezySzczen (flltry. po· lhlamacM! filtropQChkni.cze) .pra~.p~t izQluJllcyod

. !

powietrza iliezda:tnego dcf oddycbanla(sp'rzQt wlezowy,

powietrznybutlowy, regenerujqcy),

7) oehrony sluchu obejmujqce: wkladkl, nausznlkl 1 helmy przeciwhalasowe, ktorych stosowanie ma na celu

oehronQ czlowieka przed utrat~ sluchu ' spowodowan~

pracq Vi halasie,

8) ochrony zabezpieczajqce przed spadni~ciem

s wyso-

kosci, obejmujqeel pasy bezpieczenstwa, szelld bezpieezer'lstwa" szelkowe pasy do mycia okienJ.. linki po~

Ihocnicze do' pasow bezpieczens(wa, kombinezony z

wmontowan ymi szelkami

bezpieczenstwa,

,.

,

t' .

9) ochrony izolujqee caly orga,nizm. tj. hermetyczne kom~,

. Poz. 16S

163 ~

MonItor Polsk1 Nr 19 .

binezony , (np. odziez gazoszczelna) stosOWi5.ne przy

pracaeh bezposrednio zagrazajqeyeh zyciu lub zdrQwiu' 'praeQwnika.

§ 8. W razie przedluzenia okresu uzywaInosd ochron.

riej odziezy oeieplcnej i przeciwdeszczowej oraa obuwia

ochronnego ponad okres ustalony w tabeH norm, prllCoWnikowi wypJaea siQ ekwiwalent pieni~iny wedliIll zasad

ustalonych dla odziezy roboezej. Do obliczenia ekwiwalentu za odziez ocieplcnl'l wydawanl\ na sezon zimowy pr:r.yj-i

muja siQ. ze okres zimowy wynosi, 5 mlesiQcy.

§ 9. 1. Minist~r Pracy, 'Plae I Spraw SocJalnydi ."

porozumieniu z wlasciwyml statutowo organ ami zwl~zk6V1.

i zawodowyeh moie okresllc og61n8 warunkl, w kt6rych u~

miast przydzielania ochronnej odziezy oeleploneJ 1 prze-;

1 ciwdeszezowej. obuwia oCieplonego oraz bielizny osobistej

'dopuszczalne jest uzywanie przez pracownlk6w.odxie11

:Wl¢lsnej, zapewniajqeej nalezyt~ ochron ••

t

.

*

1) przydzleIanfe do staJego lndywfdualnego ' uiywania.

2) przydiielanie W syslemie rotaey jnym, poJegajqcym Ila

organizowaniu przez zaklad pra~y prania i konserwaeji 'o raz stalej wymiany zabrudzonej lub' uszkod'z onel

odziezy roboczej.

2. 0 wyborze wlaseiwej formy zaopatrywania pracownik6w w odziei I obuwie robocze deeyduj1l kierowniey zaklad6w praey w uzgodnieniu z zakladow1l org ,mizaejq zwiqzkowq.

.

3. Przepis ust. Ipkt 2 nie dotyczy bieIizny . osobistej

oraz obuwia.

§ 13. 1. Odzlei I obuwie robocza wydane do stalego

Indywidualnego' -uzywania, ktore po upJywie okresu uzywalnosci ustalonego w tabelaeh norm ochron osobistych

oraz odziezy 1 obuwia roboczego zaehowa!y cechy uzytkowe. pOt,Vinnybyc przez praeownik6w nadal uzywane

1Ilodni~. z przeznaczeniem, do czasu zuzycia.

2. Praeownicy po taz pierwszy podejmuj~cy prac~

tawodowq nabywaj14 uprawnienia do odziezy I· obuWia roboczego z dniem przystqpienia do praeY. ;Przydzial nowej

odziezy I obuwia roboczego nastf)puje po uprzed'nim ' zwiocia przedmlotow zuzytych. z tym za odziez 1 obuwie xC)boeze zuiyte w stopniu uniem"pi:iiwiajqcym \ch dalsze stolowanie w zakladzie pracy ' lub wykorzystanie do innych

odpowiednich eelo.w mog~ by~ - za zgod14 kierownika

takladu praey - 'przekazywane nie.odplatnie na wlasnos6

pracownlkow;

3. Blellzna osoblsta nlepodlega obowiqzkowf zwrotu.

4. Zaklad pracy moie przydzielic pracownikom uzy\vanll odziei 1 obuwi. robocze, z wyjqtkil;!m bielizny oso2. W razie uiywania przez pracownlk6..tJ bdzietr. bistej, jezeU przedmioty te Sll nadal . przydatne. czyste

:wlasnej zgodnie z warunkami, 0 ktorych mowa W' ust. ~ . t zdezynfekowane. w stopniu odpov.1i1dajqeym wymagar:aklad praey wyplaea ekwiwalent ,pieni~zny :wedlug ZA<i . niom higienicznosanitarnym; Uzywana .odziei 1 obuwie

lad ustalonyeh dla odziezy roboczej.

"'.1 J"obocze powinny bye wydawane prz9,ila wszystkim

q', '

.

Rozdzlal 3

Odzlet iobocza I obuwle robocze-,

\

-

, ' f 10. 1. Odziei robocza obejmuje

ubranla, 1:ombin~1

'

_

1

.

./"

.1) pracownikom nowo przyjmo~aTllYm, sezonowym. pracownikom zatrudnionym B,Tzy praeach wykonywanycb

dorainie, studentom i uczniom, a takie do prac powaduj14cyeh fntensywne brudzenie. oraz

t-

"

jako. odziei i obuwie zastf)pCZ8 na .czal prania 1 re·

peracjl odzieiy wydanej do stalego uzywania.

. ~ny; fartuchy, bIuzy, koszule, bluzkl, 'podnie ••p6dntc.,; 'ukn~e, fartu£hy przednie, fartuchy 'czQtciowe, blellm4,,,,-,

f

1. Za uiywanf. odziety I obuwl.a roboczego,

:' OSObISt.ll. czapki, czepki, fura~.rkf, chustld I kaptury. J••,

~danego do stalego indy'Widualnego uzywanla, ptze:l

, to odzle:.!: prz~z?a.ezona do uzytku , podczas wY.I£onywania okra. dlu1szy nii ustalony w tabell norm pracownikowi

praey, odpowlec,nlO. dos~os~wana do w;ykonywanr ch _C%yt14 wyplacA .i~ ekwiwalent pierilflinyu kaidy miesil'lc p.rzenoscl 1 do wymagan higleDlcznych ' procesu produkc;yjnega. dluzonego ezasu u:Z:ywllnia.'

.

1".

Odzlei robocza jest stosowana podczal wykon~

2. POdstawft do ustaIenla wysokokl ekwlwalentu pie, :Wania prac, przy kt6ryeh ' wystElpuj • . lntensywn. brudze" hl~znego, 0 kt6rym mow. w ust. ' 1, dla poszczegolnych

.;~ l\fe, przykra won Iub dzialaj'l Inne czynnikl powodujl'lc.

asortyment6w odziety 1 obuwia ustaIa Minister Pracy •

.' przyspieszone niszezenie wlasnejodzieiy pracownlk •• Bi.. Plac I Spraw Socjalnych w kazd¥m roku - na podstawia

~ liznQ Oii.obistl'l oraz koszule przydzieIa si~ tylko wtedy, gdr, trednich een podstawowyeh rodzaj6w odziezy, okreslo.... 51\ one niezbf)dne do uzywllnill p'o d odzlet roboez~ z.nyeh prze:& Ministrll Gospodarkl Materialowe]

: . :wzgl~du na wy-konywania prlla powoduj!\cych Intensywn. ,

3. Wysokosc ekwlwalentu pieni~znego ustala si~ 'pro.' brudzenie. I przykr~ . won.

porejonalnie do podstawy ustalonej w trybia okreslonym

w ust. 2 I ezasu uzywania odziezy 1 obuwia ponad okres

§ 11. ObuwIe robocze obejmuje: trzewikl, bufy, p6tustalonyw tabeH norm.

.

buty, p6lsaperkl, saperki, skutery, sandaly, obuwle pronlaklyczne, pantolety 1 botki. Obuwie to uzywane jest pod§ 15. 1. Kierownicy zaklad6w praey w uzgodnieniu

'czas wykonyw'ania prac, przy kt6rych wyst~puje in ten. 2 zakladowl'l organizaejq zwiqzkowl\ mogq ustaJic stano·

. 6ywne brudzenle lub dzialajl'l Inne czynniki powodujqce wiska praey hib rodzaje prae. przy kt6ryeh jest dopuszprzyspies~enie niszczenia wlasnego obuwla pracownika. ·

czalne uzywanie przez praeownik6w, za feh zgodl\. ' okresI lonyeh rodzaj6w wlasnej ' odzieiy 1 obuwia roboezego za§ 12. 1. Stosuje st~ nast~puj1tce formy zaopa-trywa.. miast odziezy I obuwia przewidzianych w tabell norm,

ilia pracownikow w .o dziez I (lbuwie robQczet

< . • :Uzywana przez pracownik6w wlasna pdziei 1 obuwia rg.

2

bocze powlnny odpowladact wymaganlom bezpleczenstwa

, higien'y pracy.

2 . . W wypadkach,o kt6rych mowa w ust. t,zaklad

pracy wyplaca pracownikom ekwiwalent pieniEliny.

3~ EkwiwaIent pieniElinywyplaca lirt r6wnie:! ptacownikom zatrudniony.Ql , na innych Itanowiskacn pracy

niz wymienione w ust. 1., za leh zgodll' Jezeli wyst~puj.

pkresowa . trudnosc w przydzieIeniu:wlasciwej odzieiy

I QQuwia ropoczego~

.

4. Ekwiwalent . pieni~zny, 0 kt6rym mowa . w ust. 2

t 3, prz·ysluguje 'za miesiqe lub kwartai w wysokosci 'ustaloneJ w trybie§ 14 ust. :2 i 3.

5. W ~ypadkaeh, 0 kt6rych mowa w lIst. 1 I' '3, wy,placa :siEl {akZe ekwiwalent pienii!zny I.ll-praiiie r 'napraWtl odzieiy ' roboczej.

. ,"

'

.

. . 6. ,W yplata ekwiwalent~ ~ast~puje po 11ply~ie kwartalu I vbmie~iqca uiywania wla~nej odziezy iqbuwia.

I 16. W zakladach praey, w kt6rych ~d'ziet robocza

lest .p rzydzielana systemem rotacyjnym, niestosuje IIEI

.kwiwaIentu za przedluzenie okresu uzywalnosci 'o dziezy,

I) branzowyeh .tabel norm, obejmujllcych wsiystkie st4·

nowiskapracy w branzy (zjednoczeniu), ktore zatwierdza minister lub7. jego upowaznienia dyrektor tjednoezenia.

2. Wlasciwy mInister w porozumienlu1l M1nlstreIll

Pracy, Plae i Spraw Soejalnyehi w ilzgodrtieniu z wlas ~

ciwymistatutowo organ ami zwiqzkow zawodowych . moze

wyrazjc zgoQ~na_ ,llstalanie przezzaklady pracy zak) adowyeh tabel norm dIa · zakladow 0 odmiennyeh wa,runka di

pracy wdanej brap.zy. PodstawC\: do .opracowania 2ak ladowych tabel norm Sq normy branzowe. Tabele norm ·z a· _

kladowych wymaga jq zatwierdzenia przez ki.erownikajed.o

nostki nadrzt:ldnej po porQzumieniu z. wlaseiwymi statuto.·

WO organami zWiqzkowzawbdowyeh.

, ~"

..

,

. I 19~. to Okres u'iywalnosci odzieiyl pbuwIa rob04 .·

(zego ustalasi~ w miesiqeach kalendarzowyeh, ·4 odzlezy .

1 obuwia ocieplonegowydawanyeh na sezon zimowy~

liezbq okresow: zimowyeh lub W, razieciqgle,go uzyWpnia_

w_ miesiqcaeh kalendarz,owyeh. Okres uzywalnosei poszczegolnyen przedmiotow odziezy 1. obuwla Hezy sitl oct dnia

leh wydania pnl.cownikowi,

Przy ustalaniu rzeezywistego czasu ufywania

uwzglEldnia si~ ezasprzepraeowariy wral

t urIopem wypoezynkowym, z wylqezeniem lnnych okre .. lOW nieobeenosei pracownika w praey trwajqcyeh jedno-o

Jazowo ponad jeden miesiqe.

2;

~ziezy I obuwia

Rozdzlal "

Normy wyposaienla W oehrony osoblste,

odzlei roboczil 1 obuwle roboeze.

. 3. . Pracownikom zatrudnlonym w nlepelnym w y mlarze

, 17. 1. Ochrony osobiste, odziez 1 obuwIe robocza,

czasu praey przedluza si~ okresy uzywalnosci pr z ydziel~ ..

okresy leh uz ywalnosci orRZ wsk~zanla dotyczqce najbarnyeh przedmiotow proporejonalnie do ezasu pI-aey.

dziej wlasciwych wzorow Sq ' ustalane w normie wyposatenia na okres Ione sta nowisko lub rodzaj pracy. Okresy _

4. Przy · ustaIani~ przez .zaklady prae,y okresu ufy'"

uzywalnosci ochron osobistych. z wyjqtkiem odziezy, ...... alnos~i uzywanej odzieiy i obuwia roboczego nalezy;

o ktorej mowa w § 9, Sq ustaIalle w celu okreslenia po- uwzgl~dnie stopien rzeczywistego leh zuiycia.

trzeb iIosciow ych i asortymentowych zaklad6w pracy.

5. W zakladaeh praey, w ktoryeh odziei robocza jeSf

Dchrony te powinnybyc uiywane do cza~u zachowania

przydzielana systemem rotaeyjnym, okresy jej u2:ywalno~d

leh ceeh ochronn y e~.

ustala si~ tylko w celu okreslenia planowanego :zapotrze.,;

2. Pod stawq do uslalenia normy wymienionej w ust. f

bowania.

powinny bye

§ 20. Kierownlcy zaklad6w praey w uzgodn!enhi

1) oc en3 warunkow pracy, ze szczegolnym uwzgl e,dnleniem ich wply.w u na zdrowie pracownika, oraz stoplen • zakladowq organizaejll zwiqzkoWIl mogll przedluzyc lub

Ikrocie okres uzywalnosei odziezy 1 obuwla roboczego

zuzycia odziezy, a takze

dla stanowisk praey, na kt6rych wyst~pujll Izezeg6lne

2) wskainiki uzytkowe w y robow f 7astosowanych rnateri-alow, okresl 9ne w katalugach i instrukejaeh -pro- warunkl praey, nIe wi~eej niz 0 25% okresu ustaIonego.

:w resortowej lub branzowej tabeli norm.

ducent6w.

3. Normy oehron osobistych, odziezy I obuwia robo(zego, z wy jqtkiem norm dia ni etypowyeh stanowisk praey w zaklCldach, 0 ktoryeh mowa w .§ 18 liSt., 2, ustalajl\

ministrowie lub z ich upowaznienfa dyrektorzy 7.jednoczeI't po porozumieniu z 'wlaseiwymi statutowo organami

twiqzkow . zawodowyeh, z tym ze normy dia typowyeh

atanowisk pracy Iub dIa grup stanowlsk speeyficznyeh

dia danego resortu podlegajq uzgodnieniu 7. Mlnistrem

Pracy, Plae i Spraw Soejalnyeh.

4 ... .3akres wyposazenia

w oehrony os obiste,

odzle:l

RozdzIal lJ

Konserwaeja lwrot utywanyeh oehroR osoblstycb',

.odzlezy I obuwla roboczego.

§ 21. 1. Do obowi.&zk6w pracownika nalety utrzymy~

wanie w nalezytym stanie przydzielonyeh mu ochron OSO.

bistyeh,odziezy i obuwia roboezego.

w roznyeh resortach okreslajll normy resor~

t6w (branz), w ktorych stanowiska te sl\ typowe.

2. Konserwaeja przedmiotow wymlenlonycl'i w ust. f,

lch odkazanie, naprawa oraz pranie odziezy oehronnef

f roboezej, a taU e naprawa obuwia naIezll do obowiflZ.

k6w zakladu praey.

§ 18. 1. . Normy, 0 ktorych mowa w f 17, sil podstawl\

1o opraeowania

.1) resortowych tabel norm, obejmujqcyeh wszystkiestanowiska pracy w resorcie, ktore zatwierdza minister,

I naprawy odziezy roboezej wydan.e j do stalego indY'vt •

I obuwie rOboc,:zedla jednakowych stanowisk pracy wy.t ~ pujqcyeh

·t

lub

.

3. Jezel! zakladpracy nIe rna mbillwosci pranI&

mu

dualnego uzywania, za zgodCl pri1t:'ownika wyplaea

ekwiwalent pieni\izny w wysokosci I na zasadaeh ustal()O

nych w odr'ibnym trybie.

. ....._- ....

..... ·· 161

4. Jezeli w ci'lgu miesIllca kalendarzowego pracowniE.

niezaleinieod przyczyny (np. urlop, zW(jlnie~l. lekankie.

cwiczenia wojskowe), ni. przepra~owal ani jednew() dnl~

. ekwiwalent Zit pranie odziety nie przysluguje.

,. 5.Nia mazna :decac pracQwnikom dca prania Iub n ..

pr.wy we wlasnym, ukresie

1) odziezy; ochronDej I dyturnej odziezy roboczej,

2} odziezyroboczej Ikaionej bakteriologkznf. lub aut;.

..tancj~mi szkodliwyml dIe zdrowia ani odzletyo du.tYIll stopniu Z~bludzenl. lubstanC'jami trudnYDli d.

pnmiil, • zwtuzcZil odzi:t~zyuiyw.nej prE" emu()w·

nik6w,: kanalowych" DlIlIarzy.

S} obuwia ochronnego 1 roboczegG.

f 22. t. · Jet..U pracownIk nitt zwr6cil przydzielonyc~

mu przez zak!ad pracy ochron osobistych. odd.iy i obu·

wia roboczego, kt6rych okrn uzywalnoscl uplyn'lt, jut

pn obowi~zaily do uiszczenia nalezno~ci

1) za przedmioty kupowiln. przez j&dnostkl Ikupu Iu;.

rowc6w wtornych - w wysokosei obliczonej wedlul

obowi'lzuj'lcych cen skupusurowc6wwt6rnych,

2) za inne przedmioty - w wysokoscI ustalonej szacuDol

kowo przez . zakladow~koPlisj~, w kt6rej IkJad pow!.

nien wehodzic. przedstawlciel zakladoweJ organizacjl

zwiqzkowej.

2. Przepis ust. 1 nle ma zastosowanill do wypadk6wt

., ktorych mowa w § 13 uSt. 2 j 3.

3. W razie utraty, znisz'c zenla lub przedwczesnegf

zuzycia oehron osobistych oral. odziei:y I obuwla roboczego zalUad pracy - po' sporz<\dzeniu protokolu koniec»o

nosci - jest obowia,zany wydac pracownikowi niezwloc ...

~: nie inne ochrony osobiste, odzie± i obuwie robocze p·r~

widziane w tabeIach norm. JezeI1 utrata, zniszczenie Iu!)

p rzedwczeS.fie zuzycie tych przedrtliot6w nast<1pilo z winy

praeownik~, jest on obowitlzany uiscic kwotq rownl\ nie

zamortyzowanej cz~sci wartoSci utraconychIub zniszczon yeh ochron osobistych, odziezy i obuwia roboczego.

Kwot~ t~ zaklaq praey moze obnizyc, jeiell uza sadniaj'l

to okolicznosci zniszezenia.

§ 23. 1. VV razie rozwi'lzani a stosunku praey praeow-

nik jest obowiqzany -zwr6cic zakladowl pracy ochwny

osobiste, o'dziei i obuwie robocze, z' wy jqtkiem bielizny

psobi ste).

2. Praeownik moze przejqc na wlasnosc; 9dziei robocz'l oraz obuwie robocze I ochronne (z wyj'ltkiem odziety

t . obuwia skaiopego bakteriologicznle l ub liubstancjami

szkodJiwymi) za zwrotem warto5c1 ustaloneJ TN spos6b

okieslony w § 22 Ust. 3. Wartose t~ zaklad pracy moze

obniiyc, jezeU uzasadnia to rzeczywisty stopien zuzycia

rzeczy.

3. Odziei I obuwle robocza nle podIegazwrotowi w

razie

1) przejscia pracownika na emer y tur~ lub rent~,

2) ' smierci pracownika,

3). llzywania tych przedmiot6w p rzed rozwiZlzaniem stos unku pracy przez okrel przekraczajllcy150/. okresu

uzywalnosci okresionego w tabeH norm.

§ 24. Calkowicie zuzyt4 odziei roboczi\, nle nadajqct\

do wykorzystania I nie przekazanll ~a wlasnosc pra·

eownika, oraz zuiyt'lodzlei ochronn<\ zaklad pracy sprzedaje wlasciwym jednostkom skupujljcym surowce wtorne.

8 jesli to jest niemozliwe lub nieuzasadnione ni.szezy,

sporzqdzajqc ()dpowiedni protokol.

s!~

. , Poz. 1st

-

ltozdzlal •

Obowhlzkt klerowutk6w zilkladow pracy

jednostck

nadrz~dJlYch.

§. 25.

1. Kierownicy zakladow pracy si\ obowi'lzani

1) przydziela(; pril€ownikom

zatrudnionym na okresloriych stanoi.viskach pracy ocbrony osobiiit. oraz odziez

i obuwie ·robocze zgodnt. x .obQwi/lzujetC4 label-II norm,

• dla nowo powstalych ' stanowisk prac:;y Di. obj~tych

tabel.. norm - oehrony oaobilt. oraw Odziet lobuwi• .

roboc7\8 przewidziilne dl. podobnych stanowilk pr.cy,

w ukresie niezb~dnylU ze wzglttdu na ~zpieczenltwo

1 higien~ pracy.

.

2) przyd~ielac pracownikom dodlltkowe ochrony osobtfit. W fllziezmian w prGcesie techniczno·produtcyjnym lub W organizacji danego atanowiska praey ora.

w innych wypadkach. w kt6rych dodatkowe octu:ony

osobist. III niezb~dne ze wzgl~du na ~ezpieczenstwo 1 higlen~ pracy,

I) wstrzymywac w uzgodnieniil Z zakladow, organi~j,

!:wi4ZkOWi\, ' calkowicie lub cz~sciowo,wydllw.Die

ochrcin osobistych oras odzieiy I obuwt. robocugca

w ruie wprowadzenia zmflln w procesl. technlcmo-produkcyjnym Iub W organizllcji dane go Itanow-ilk.

praey, eIiminuj<tcych uprzednie zagrqzenlll,

4) zapewnic odpowiednie zaopatrzeniezakladu prllcy 'II

ochrony osobiste, od'Liei i obuwie ' robocz. oras lela

przechowywanie, odkazanie I konserwacj4l,

I)p~owadz}c analiz~ przydatnosc1 · 1 funkejonalnotd

wzor6w ochron osobistych, odziezy I obuwlll roboczego na poszczegolnych stanowiskach praey oro zapewnic ich najwlasciwszy dobor,

.

6) przestrzegac 1 kontroIowac stan orax estetykfj odzlezy i . obu wia, a takie stan ochron osobistych wajdujqcych 511} w uzywaniu pracownik6w,

7) przeciwdzialac gmmadzeniu sill nieuzasadnionych Z8,pas6w ochron osobistych oraz odzieiy lobuwia- roboczego.

2. Kierowriicy zaklad ow, pracy zglaszaj~ jednoitkom

stule zmiany w zakresi. wyposazenlll w

ochrony osobiste oraz odziei 1 obuwie robocze w celu ._

akt ualizlIcji braniowych lub resortowych tabel norm.

nad rz~dnym

§ 26. Kierownicy jednostek nad rz~d nych nad ukladami praey przeprowudzajq analiz~ norm ochron 08oblstych oraz odzieiy i obuwia roboczego .w celu ellmlnowania wyposazenia nie uzasadnionego warunkaml praey ora%

oceniaj'l stopien zaspokojenia potrzeb, jakoM: 1 przydlltnose; ochron osobistych, odzieiy i obuv/ia roboc~ego , w

podIeglyeh zaklada eh pracy i przedstawiajll odpowle<bie

wni oski wlasciwym ministrom i wojewodom.

Rozdzlal 1

Przepisy przejsclowe I koftcow~.

zakladowe tabela

§ 27. 1. R~sortowe, ' i;lrarizowe

n orm ochron osohistyeh, odziezy i obuwla roboczego,

ustalone na podstaw ie uc b..wa ly nr 9 Rady Ministr6w

z dn.ia 7 stycznia 1972 r. (Monitor Polski Nr 1, poz. 44

z po zniejszymi zmianaml). zilehowujqmoc do ezasu wydania nowyeh norm.

2. Wlasciwi mi.nistrowie dok ona jq w r.mvF'n n(J~­

mach, 0 kt6Iych ffiowa w ust. 1, zamiany kozuch6w na

.

\

. Monitor . Polski Nrl~

'1 66

L..;

~

. P~fz. >168. 169 i.170

Inn. rodzaje ochron~eJ ' odziezy oc"ieplonej. dostosowaJiej

40 WIlJ'unk6w wykonywanych prac • .

2. Przepi!?y dotyczllce 'wojewod6w .stosuje Slf; odpowiednio do prezydent6w miast stopnia wojewodzkiego.

3. Minister Praey. 1>lac ~ Spraw Soejalnyeh na wnioHt wlaseiwego ministra; uzgodniony z wlasciwymi orgaDam! zwillzk6w zawodowyeh •.. rrioZ,e udzieiit zgody na dal-

§ 30. Zaleca si~ zarzqdo/D i::entralnyeh zwiqzkow spoldzieilli oraz organizac jom spolecznyJ;Il przyj~cle i stosowanie zasad ustalonyeh w uchwale.

.tosowanie kozuehOw., jeieli ze wzg'l~du na bezpie~

ezeilstwo praey wprowadzenie innych rodzaj6wochronnej

~izle~y ocieplanej .nie jest wskazane.

II.,

1 28, Normy . Qehron

osohlstych. odzieiy 1 obuwia

prai::ownik6w ministerstw(urzf;dow ' centrall1ych) oraz p,raeownik6w urzf;d6w terenowych organ6w

.mnlnis~acji panstwbwejustalaj'lodrfibne przepisy.

robo~ego

§ 31. Traci moe 'uchwala nr 9 Rady Minist r6w z dnra

7 stycznia 1972 r. w sprawie produkcji. popra wy jakosci

i zaopat\zenia w odziez oehronnll. robocz4 i sprz~t ochrony osobistej oraz w sprawie zasad gospodarowanid t/\

odziezq (Monitor Polski z 1972 r. Nr 7. poz. 44. Z 1973 r.

Nr 36, poz. 219~ z 1974 r. Nr3. poz. 15 i Z i979 r. Nr 21,. _,

poz. 120) •

. § 32. Uchwala wchodzi w zycie z dniem .ogl{)szenia•

. ' ,f 29. L Przepisy dotyczqce ministI1lW stosuje liEl

. odpowiednio do kierownik6w urz~d6w centralnych.

Prezes Rady Ministr6w: gen. armii W. Jatuzelskl

169

UCH'W ALA Nr 142 RADY MINISTROW

x dn ia 17 Jiped 1981 r.

zmleniajiica uchwaJ~ w sprawie 'dalszego roz.woju oszcz~dzaDla ·na mleszkanlowych kslqteczkacli oSZCZ~dDO§dowycli

. powszechnycb kas oszcz~dno§c1.

Rada Ministrow uehwala. co nast!';puje

wplat wniesionych zgodnie ,., § 6 doplsuje siE; w mleszkaniowej kSiqzeczce oszez~dnosciowej- przy lik widacjl

kSiqzeczki. VI' zwiqzku z przelewem odpowiedniej kwoty OszczE;dnosei na wklad mieszkaniowy lub ' zaliczktt

na wklad budowJany w spoldzielniach budowniclw&

mieszkaniowego."

I 1. W § 7 uchwaly nr 125 Rady Ministr6w I. dni."

22 J:lldja 1965 r. w sprawie dalszego rozwoju oszczl';dzania

nil ,mieszkaniowy ch ksiqzeezkach oszcz~dnosciowych powIzechnyeh kas OszczE;dnosci (Monitor Polski z 1965 r.

Nr V. poz. 136.z 1971r. Nr60, poz. 400. z 1975 r. Nr 35.

poz. 212 i %. 1976 r. Nr 43. poz. 214) Ust. 5 otrzymuje

brzrD.ienie:.

l.5;

Uehwala wchodzi w z'y cie z dniem og!oszenia.

§ 2.

Premi!,; za systematyczne /OSzczE;dzanie od wszystkich

Preu's Rady Ministr6w: gen. armii W. Jaruze]skl

170

UCHW ALA Nr 147 RADY MINISTROW

/

z dnia 21 lipca 1981 r.

zmieniaj<}ca ucbwal~ w sprawle oprocentowania ~rodk6w pieni~:inycb na raclmnkach bankf)wyeh.

Na pocistawie art. 8 ust. 3 ustawy z dnia 12 czerwca

1975 r. - Prawo bankowe.... (Dz~ l!. z . Hi7S r. Nr 20. poz. 108

praz z 1981 r. Nr 17. pOZ. 82) Rada Ministr6w uchwala'. co

Dast~puje

.

.§ L W zaJqezniku do uehwaly nr S8 Rady Ministr6w

J dnia 5 lipca. 1977 I. W sprawie oprocentowania sfodk6w

pieni~znych

na Tachunkach bankowyeh (Monitor PoJsk{

NT 17. poz. 96) pod Ip. 18 wyrazy: .. 2%" zast~puje si~ wyrazami:. .. 4%".

§ 2. Uchwala wehodzi w zycie ' z dniem ogloszenia .

Prezes Rady Ministr6w: gen. armii W! JaIUzelskJ.

I

, MonITor , PolskI N'r t9

.... '

..

165 . · ·· " . .

, -.... ... !

--~

.,

.

.J!o~. t 65, t 66, 1671 l.G!t

--161' -

.1.

.. .. . .

.

,'

I

.'

..

.e

.

.UClIW AlA SE,JMl;J POlSKIEJ RlECZYPOSPOUTIlJ ' LUDOWEJ

Z dnia 31 Upca 1~1 1.

.

~,

.

' W .ptalth! ,powolanla mlnlstra ad mlntstracjl,,.· gospodarkl terenowej

'rodowlska.

. ..

ochrony

' Sejm Polskle' RzeczypospolfteJ LudoweJ -:- napodstawie art. ~7ust. 1

KODstytucjlPdlskiej Rzeczypospolitej Ludowej - powoluje Obywatela Tadeusza- HupalowskiE!go na stanowisko ministra administracji, gospodarki tererio·

:wej -i ochr9ny srO<towis!t.a.

Mar,szalek. Sejm~: S.GUCWQ

.:' ~.

\

.-

166 .

: ! - -'; '.-

'

• ..• •~

~• •II;

' . UCHW AtASEJMU '. POLSKIEJ RlECZYP.OSPOLlTEJ ' LUOOWEJ

',""

lipca 1981 r.

& dEia31

W, .pr~wle po~()Jailla mlDl.~ra . Ipraw wewn~trmy~h.

. " . Sejin , J'olskle( Rzeczypospol,teJ .Lud.oweJ. ~ na "p~dstawi. ,ri. : 31 ust 1"

KonstytucjiP.olsldef. Rzeczypc;>spol!tej Ludowe.j -:-powoluje Obywatela Czesla-.,.

wa K is.z czdkana stanow isko ministra ~pr'ilw , W1!.wnt::trzn YC,h.

.•. '.

,...' ,

' .'

Marszalek Sejmu: S. Gucwa

167

UCHW AtA SEJMUPOLSI(IEJ RZECZYPOSPOLHEJLUDOWEJ

z dnia 31 UPCIl 1981 r~

w sprawl. ~wola)lla mJnJstra pracy, placJ spraw socjalnY~h.

Sejm Polskiej. RzeczypospoliteJ Ludowej - napodstawie art. 3.7 ust. t

RzeczypospolitejLudowej ~ .powotuJe Obywateljl Anto.. niego .Rajkiewicza na "stanowisko ministra ,pracy, plac \ispraw socjaltlych; .

Kon~tytucji' Polskiej

Marszalek Sej~u: S. Gucwa

168

UCHWAtA Nr 138 RADY MINISTROW

a dnia 12 l1pca 1981 r.

", .

wlprawle laud przydzlelanla, pracowulkomoddefy ocbro~eJr odzlety ' roboczeJ I Iprz«:tuocruony oloblsteJ.

Na podstawie art. · 227 ' § 2 Kodeksu pracy (Dz; U~

r; NT 24,' poz. HI. z 1975 r. Nt 16, poz. 91: i z 1981 r.

Nr o,poz. 23) Rada Ministr6wpo porozumieniu- ze zwi,,:&'k ami zawodowymi uchwala,co · n'ast~puj.

'.% 1974

Rozdzfal

Przeplsy · ogolne.