Zarządzenie Ministra Górnictwa i Energetyki z dnia 5 kwietnia 1960 r. w sprawie premiowania pracowników za oszczędne zużywanie paliw stałych.

§ 2. Uchwała wchodzi w życie i dnię.m agłosze nia z mO.

od dnia 21 k wi etnia 1960 r.

4

cą

§ 1. Znosi się Radę do Spraw Techniki przy Prezesie Rady Ministrów po~v olaną uchwałą nr 802 Rady Ministrów

Prezes Rady Ministrów: J. CyrankJewicz

177

ZARZĄDZENIE MINISTRA FINANSÓW

z dnia 4 kwietnia 1960 r.

zmieniające zarząd1.enie

z dnia 4 czerwca :958 r. w spfa ~~· ie . częściowego zwolnienia od podatku gruntowego niektórycll

. grup gospodarstw rolnych.

Na podstawie art. 12 dekretu z dnia 30 czerwca 1951 r.

o podatku gruntowy.m (Dz. U. z 1955 [. Nr 23, . poz. ' 143,

z 1955 r. Nr 55, poz. 251 i z 1957 r. Nr 32, poz . . 140) za'zą­

dza się, co następuje

§ l . . W § l ust. ·1 pkt 1 zarządzen ia .M inistra Finansów

z dnia 4 czerwca 1958 r. w sprawie cz ęściowe go żwolnienia

od · podatku gruntowego niektórych grup . G'ospodarstw rol-

ny::h (Monitor Polski z 1958 r. Nr 50; ' poz. 293 i z 1959 r~

Nr, 29, poz. 135) skreśla się wyrazy "z wyjątkiem miast Koszalina i Słupska" oraz "z wyjątkiem miasta Szczecina".

ł

§ 2. Zarządzenie wchodzi w życie z dniem ogłoszenia

stosuje się poczynając od roku podatkowego 1960.

Minister Finansów: w z. J. Dusza

173

ZARZĄDZENIE MINISTRA GÓRNICTW A I ENERGEl'YKl

z dnia 5 kwietnia 1960 r.

w sprawie premiowania pracowników za oszczędne

Na podstawie § 5 pkt 2 uchwały nr ::5 Rady Ministrów

z dnia 25 stycznia 1960 r. w sprawie nLl uród i p remii wypła­

canych poza planowanym fun cluszem płac w pat'Jstwowych

przeds ębiorslwach prz emysłowyc h w p orozumien iu z Ministrem Pracy i Opieki Spolecznej zarządza s ię , co nast ępuje

zużywanie

paliw stałych.

§ l. Wprowadza .się "Zasady premiowania pracown,ikoW',

:!a osz c z ęd ne zu ż ywLr:ie paliw stałych " , stanowiące załąc z­

nik do za r ządzen:a .

§ 2. Zarządz en ie dotyczy przedsiębiorstw (z a kładów) zuzywających paliwa stałe do celów przemysłowych, w któ-

;Nelłitor P.olski Nr·.36 ..

-

_,,-. •• ...J. .. "

q~&.ohowi.ązutą- pr-wpisy· ·u cltwaly · łu · 24 Rady Młllis{rów

zdaia lS stycuua 1960 r. \II sprawie 'premiowaniapHlcu-włli­

ków umyslowycbw piulstwowych pn.edsi.;biorstwdchpneJJłysłowych obj~tych planowani~m centralnym {Moni.tor 1'01~ki Nr 9. poz. 431.

. .§ 3. ZaInteresowani ministrow.i e mog·ą d.ostosować w razie potrzeby zasady premiowania. o których mowa w § l, diJ

szczególnych warunków pwdukcyjnych VI podległych im

-przedsit:bi.orstwarh.

§ 4.W -przedsiębiorstwach Zjednoczenia Hutnictwa Z~­

laza i Stali, podległych Ministrowi Przemysłu Cięildego,st.o­

suje . się postanowienia

~ .

Poz . J.7~

35Cl '

l} '"Ram.owego reg,u lam:tnu premiowania za .oszczędne . zfłiy·

wanie paliw (ikl przedsl-ębJ. orstw ··produkcyjuy(·h nalelq-.,

cych do Zjednoczenia Hutnictw.;! Zelaz-o i Stali",

2) "Regulaminu premiow-ania za oszczędne zuzycie kQksll

ila WIeIkich piecach",

p<> wprowadzeniu zmian wynikających z uchwały nr 25

Rady Mlllislrów z dnia 25 stycznia 1%0 [. w sprawie n,jgro.l

i ,premii wypłacanych poza planowanym Itlllduszemplac w

pańslwowych

przedsiębiorstwach

p-rzemy-sl-o~vy('h.,

§ 5. Zarządzenie wchodzi w życie z dniem ogłoszeil~a

z mocą od dnia 1 kwietnia 1960 r.

'

.

Mill~t€r Górnictwa i Enel1J~tyki: w z. F.. Glubawski

Lałącznik

do

liH7q,lzen.ia

Mini,trd

Górnictwa

i

Ełle!~etykj

z

~

kwietniu 1960 L

(pOl.

dnia

173).

ZASADY PREMIOWANIA PRACOWNIKÓW ZA OSZCZĘDNE ZUZVWANIE PALIW STAŁYCH

t. Przewidziana w niniejszych "Zasadach"premi.l

jedyniepracClwnikom mającym bezpośredni

' wpływ na oszczędne zużywanie paliw, a zatrudnionym ·w

· przedsiębiorstwa ·::h (zakładach), o Których lirowa w§ 2 zarządzenia Ministra Górni( twa i Energetyki z dnia 5 kwietni"

1960 r. w sprawjie premiowania pracowników za .oszC'2'E:dnc

· zużywanie paliw ' stałych (Monitor Polski Nr 3D, poz. r78).

§1.

' przysługuje

.~

wykaz pracowników (stanowisk), mają·

na OszczE;dne zużywanie paliw, za· twie rdza dyrektor zjednoczenia (jednoslki nadrzędnej przed

2.

.

Szczegółowy

cyr:h "bezpośredni

wpływ

siębiorstwa).

§ 2. 1. Za ri:lliwa stałe w rozumieniu niniejszych "Za: sad" uważa się WĘgiel kamienny (łącznie z przerostami i mu, lem węgl.owym), k.oks, pól koks, koksik, półkoksik .oraz wę­

.: -giel brunatny.

2. W razie spalania oprócz węgla czy koksu w tej sanwj

takkh, jak

:- ropa, -gaz ziemny czy gaz wielkopiecowy, tOT! itp., paliwa te

dla ' celó1V premiowania według niniejszych "Za'sad', traktuje

'. się jak paliwa -stułe.

'el~ktrowni {kotłowni, zakladzie) również paliw

§ 3.

HłlJotu

c>~zc7,t:dnośd

Lp.

-oblict:Onej

IIMAslajqco

Wyszczeg9Jnienie

'ld poqątku

milu

i f)Sz.czed /lOśd

l

Po uph}wie I · kwartału os:u'zerlno~ć .

~.

2.

3.

--

I'

5.

6.

.

"

.;

pozostałych przedsiębiorstw ' (zakłi\dów,

działów, oddzi"łów produkcyjny., hl JS"/Il rzeczywistej

i}Sz<:zędnDści rocznej uzyskanej w zużyciu paliw w dd~'

nej jednostce.

2, Premie Zil oszczędne zużywanie prlliw rozlicza się

i wypl-aca ,z a ok resy roczne, z tym że po u·ply wie l, II i ' ł II

kwartału danego roku mogą być dokonywane zaliczkOWe wypłaty premii. Na premie zaJiLzkowe przeznacza się . kwotę

w wysokosci

l) dla pracowników elektrowni zawooJwych i przemysło­

wych - 15't/o rzeczy wistej oszczędn{lSci cbliczonej narastająco od początku roku;

.

2) dla pracownikówpozostalych przedsil~l);orstw (ust. 1

p.k t 2) 11 Oj!lrzeczywistej .oszczędności obliczonej narastając.o od początku roh1.

.

3. Z kwot przeznaczonych na premię p01rąca się każ4o­

razowo wypłacone zaliczkow.opremie w okr~sach ubi~9łych.

Wysok.oŚĆ kwot przt!znaczonych na premię oblicza się nastę­

pująco

Zat.ożt!nie (przykład

kwartał

I

I

.

II

- przekroczenie

Razem pO upłlJwie II kwartału - . '

OSz(;zę<lność

HI kwartał - oszczęrlno~ć

Razem po upł»wie III kwartllJuoszn:cdność

Ohlic7.f~nle roczne ~ oRzc7.ednnśćl

rocznej

dla elektrowni)

a) w I kwartale uzyskano

.oszczędność

t. Na premie przeznacza się kwotę w wysokości

. 1) dla pracowników elektrowni .zawodowych i elektrowni

przemysłowych 20°/. rzeczywistej oszczędności rocznej uzyskanej w zużyciu paliw w danej elektrowni (w ra· zie spalania węgla brunatnego lub gazu wielkopiecowe· go, którego wartość ustala się według cen nie zmieIJlo· nych po dniu l stycznia 1959 r., na premię przemacza się

50°/. rzeczywistej oszczędności rocznej);

~.

2' dla pracowników

w

rzeczywistą

wysokości

zł

bl w II kwartale zaistniało przekroczenie

w wysokosci

zł

c) w III kwartale uzyskano rzeczywistą

oszczt:dnośĆ w wysokości

zł

d) za rok kalendarzowy uzyskano rzeczy-

106.000,60.000,--

80.000,-

wistą' oszczędność wwysoko.ści

zł

200.00e,-.

Przy takim założeniu wysokość kwot przeznaczonych na

premię będzie się ksztalt.owaćnastępująco

I\wota

>1)/

/O

Q5zczędności

przeznllczonej na

prł'mię

'lU

danlJm

okre~ ie

-

oszczędności-

Kwota

zaliczkowo

KUJota

wHpłaconej

. prł'mi~ ZII

pn!mii UJ

okres od

ubie~)Jm

pouątku

okresie

w dllD»m

okresie

roku

przJJpadajftcej do

I

U!)lpł~l!l

U1O,000

15

lS.OOO

-

15.000

60.000

X

X

X

X

.fo.reo

15

6000

]5.000

-

110.000

X

X

X

X

120.000

15

U .. QQO

]5.000·

3.000

2no.ooO

20

':0.000

J3.000

22.000

t!~age: Dla pozostałych przedsiębiorstw (Zakładów) zmieni się odpowiednio procent

na premię.

I

oszczędnnśc'

przeznaczon·a na

kwota oszczędnQści przeznaczonej

P.OZ.- 11&

~ 4, 1. · Oszczędno~o~~na. o której mowa w § 3 ust. 1, '5. W razie zu życia paliw z~stępczych, jak: torf, od!1 adk i

stanowi różnicę Illlędzy planowaną rocznie wdfloŚl:ią paliw, produkcyjne lub Ciepło odpadowe. nit! uwzględnionych vi

~koryyownliq odpuwlednlO -do wylwIlnnia planu produkcj i

plunie zu;;:ycia p-ahw, ntiJei.y dokuHdC odpoWieumej korekty

czy usług pow odują cych zużycie tych paliw. a wartością -zu- zdłozeń pJanowan}ch.

żylych Villiw , wynikającą z IOcznego spra wozdania bilanso§ 6. 1. Ilości paliw pTzyj~te do sprawozdania bilanso~.

w~o przedsiębiorstwa (zakładu).

wego za dany okres p'Jwinny być zgodne z. ilościącv;rirlel,- -_

2. O szcz~dność za I. II i III kwartał stanowi różnicę cyjną pa.liw (stan począ tk owy, przyc hód, rozchód, stan koń­

między planowaną kwartalnie warlością paliw (odpowiednio

co wy). Zapas paliw (stdll kOllcowyJ na ostatni dzieli okresu

skoryyowal1ćl - zgodnie ż ust. l) a wartością zużytych paliw,

rozliczeniow ego powinien być sprawdzony przez komisję, ,

wynikaj'lcą z kwartalnegq sprawozdania bilansowego przed2. Konlisję (u !st. 1) powołuje dyrektor przedsiębiorstwa

si .. biorstwa (zakładu).

(z3kladu). W sic/ad komisji powinien wejść główny (starszy)

3. Oszczędno ść , o której mowa w ust. 1 i 2, obVC'za się księgowy oruz jeden z pracowni ków nie uprawnionych do

w skali całego przedsiębiorstwa (zakładu). Wyjątek od tej premii z niniejszego regulaminu .

3. Stwierdzone przy ustaleniu remanentów manko tralezasady mogą stanowić jedynie oddzialy produkcyjne i inne

jednostki organizacyjne przedsi ę biorstwa, posiadające wlilsne tuje się jako zużycie paliw w danym okres ie rozliczeniowym.

składowiska paliw stałych, w których istnitje obiektywna

§ 7. Gdy paliwa można zastąpić energią elektryczną. namożliwość ustalenia wartości planowanej, jak .i war{ości :wleży przy obliczaniu wyników za okres rozliczeniowy zwró- '

, żytych paliw stałych. Dla oddziałów (jednostek) tych kierow- cić uwagę. czy :wżycie tej energii elektrycznej mie śc i się w

niet wo przeclsit;bio rstwa . może oddzielnie obliczać oszczędność granica ch z a lożeó pl anowa nych . 'vV razie zużyci!! te j eneroraz kwoty przez,!la czone na premie.

gii elektrycznej w ilości wyższej, niż to wynika z za łoże ń

~

..

i~

5. 1. Przy ustalaniu planowanej i skorygowanej warpaliw (§ 4 ust. 1 i 2) należy posługiwać się wskażnika­

mi jednostkoweg:> zużycia paliwa umownego, ustalonymi na

. produkcję netto, i średnią ~en.ą paliwa umownego.

tości

planowanych, nale:.'y wartość zużytej nadwyi.ki odjąć od wyliczonej oszcz ę dności paliw w danym okresie rozliczeniowym.

~ 8.

t.. Kwotę oszcz ęd ności ustaloną ostateczn:e zatwierdza, po upłYWIe kaidego okresu. dyrektor jed nostk i nad2. Planowaną wartość paliw skorygowaną odpowiednip - rzędnej na podstawie wniosku przedsi ę biorstwa (zakładu).

r

do wykonania planu produkcji czy usltig powodujący ( h zu2 . Kwota oszczędności, o której mowa w ust. 1, może

życie tych paliw (§ 4 ust. 1 i 2) oblicza się według następu­

być zatwierdzona w pełnej wysoko ś ci pod warunkiem

jącego wzoru

- 1) przeprowadzania przez przed s iębiorstwo (zakład) kontroli

zużywania p~łiw lla podstawie zalegalizowanych Wl1g lub

(Przykład do obliczenia skorygowanej wartości planowapojemnik.ów komisyjnie sprawdzonych,

nej paliw W eleKtrowni).

2) prowadzenia przez przedsiębiorstwo prawidłowej ewidenSWp = (We' A)

(D : d) + (Wp' p) • C

cji zużycia paliw według ustalorrych zasad zużycia i stanu zapasów tych paliw oraz energii elektrycznej mogąw którym

cej zastąpić te paliwa,

'

' SWp

skorYJowana wartość planowana paliw,

3) utrzymywania przez przedsiębiorstwo

należytym staVłe - pla·nowany wskażnik jednostkowego zużycia paliwa

umownego wyliczony na pr'bdukcję netto kg/kWh,

nie i sprawności urządzeń cieplnych.

rzeczywista produkcja energii elektrycznej netto (odA

3. W razie niespelnienia przez przedsiębiorstwo (Z3kład)

dana na zewnątrz elektrowni) w -kWh,

warunków . określonych w ust. 2 lub stwierdzenia zi'ł 3 ad ni­

rzeczywista produkcja pary netto (oddana na ze- czych rozbieżności założeń planowanych w stosunku do rzeD

wnątrz) poza turbinownią l halą sprężarek w kg,

cz.ywistego wykonania. dyrektor jednostki nadrzędnej ma

-planowana odparowywalność kotłowni (wyliCzona na prawo obniżyć kwotę oszczędności (ust. 1) do wysokości okred

produkcję.netto)

kg pary na kg węgla umownego, ślającej rzeczywisI e osiągnięcia przedsiębiorstwa (zakładu)

'Vp ... jednostkowe zużycie ' węgla umownego (wyliczone na w zakresie oszczędzania paliw.

.-:, produkcję netto) w kg na m' spH;żonego powietrza .

§ 9. 1. Po zatwierdzeniu ostatecznie ustalonej kwoty

- rzeczywista produkcja sprężonego powietrza (netto

oszczędności część tej oszczędności przypadająca na premie

oddana na zewnątrż) w m 3 ,

.

(§ 3 ust. 1 i 2), po potrąceniu poprzednio wypłaconych zalisrednia cena węgla umownego założona w planie.

C

czek (§ 3 ust. 3), rozdziela się pomiędzy uprawnionych do

U wag a: W przed s iębiorstwach (zakładach) produkują­ premiowania pracowników. Szczegółowe za<;ady rozdziału

cych inne asortymenty oblicza się skorygowaną wartośćpla­ kwoty przeznaczonej na premie ustala kierownictwo przed.~.

nowaną paliw podobnie jak w elektrowni, z tym że zamiast

siębiorstwa (zakl.ldu) w porozumieniu z radą zakładową· ·

jednostkowego zużycia i ilości enetgiiczy pary wystąpi jed2. Szczegółowe zasady (ust. 1) powinny uwzgiędniać na:'

nost.k owe zużycie wę'gla j ilość produkowanego asortymentu.

stępujące warunki premiowania

.

3. 'tV elektrowniach wif'lociśnieniowych oblicza się pla1) Wypłatę premii dla pracownij{ów umysłowych uzależnia

nowaną wartość paliw (ust. 2) oddzielnie dla poszczególnych

się od uzyskania przez przedsiębiorstwo (zakład) prawa

ciśnień. ' Podobnie oblicza się planowaną wartość paliw

do wypłaty premii z zasadniczego funduszu premiowego,

w elektrociepłowniach i vi elektrowniach posiadających czło­

zgodnie z przepisami uchwały nr 24 Rady Ministrów

ny ciepłownicze, oddzielnie dla produkcji energii elektryczz dnia 25 stycznia 1960 r. w sprawie premiowania pra.'," ' onej i oddzielnie dla produkcji energii ciepln e j.

cowników umysłowych w państwowych przedsiębior­

stwach przemysłowych objętych planowaniem central_4. Jeżeli występują różnice w kaloryczności węgla zunym (1,,1onitor Polski Nr 9, poz. 43) . Nie przyznana prezytego w stosunku · do kaloryczności węgla planowanego w

mia

za okres kwartalny, z przyczyn wyżej podanych.-t ym samym asortymencie i klasie wę,gla, należy dokonać od~

może być w całości lub w części wypłacona pracownikom

pow iedniej korekty zał ożeń planowanych przyjmując do plaza zgodą dyrektora jednostki nadrzędnej po zakończeniU

nu kaloryczność węgla zużytego. W związku z powyzszym

roku w -przynadku, gdy przedsiębiorstwo u:zyskało pra.. !.

nie mogą by ć uwzględniane przy obliczaniu wyników w Zi1VlO do wypła-ty premii z zasadniczeqo funduszu premio-c .

kresie oszczędności paliw żadne bonifikaty udzielane przez

wego na podstawie bilansu rocznego.

- - doStawców.

+

w_

'v

Monitor F()lski Nr 36

:lt;1

Poz. 178, 1n,lRi) '

-----------""

2) Indywidualne premie wypłacane pracownikom umy--sło­

takich jak ilość C(}-z, temperatura wody zasilającej, ciśwyni na podsldwie niniejszych zasad,lącznie z premia· n ienie pary, tempe,r atura [tary. •

. .

mi innymi, wypłacanymi -puza planowanym fund'jszern

5) Pracownic'y, z których winy powstała awal'ia ' w urzą~

plac, nIe mogil przekraczać VI stosunku rocznym dwudzeniach cieplnych, -powinni lJyć . pozbawieni premii \~ .

. rriiesięcznego ś r edniorocznego zarobk u _ pracown ik3. Do

części lub w całości.

kwoty z"robku nie wlicza SIę premii z dodatkowego fun6) Pracownikom, z którymi ' rozwiązano umowę o pr:1cę w

duszu premio wego . O::Fi1iliczenie wysokosci premii indyciągu roku obra c. hunkow~go, powinna być wypli1COfl4 '

wid ualnych, o kl_óry ch wY'lej mowa, n ie dotyczy prelilii

pełna premi-:l przysługująca im za pełne kwart a ły . pr.z~l

za postęp te'chniczny, eksport, racjonalizadę , wynalazki

· nich- przepracowane.

i wodowan;e s tatkó w.

7) Premię dla pracowników zatwierdza dyrektor ' prz edsi~·

3) Wysokość premii indywidualne j dla p05zczególnych pra.- .

biorstwa (zaklćldu)' w porozumieniu z radą zakładową.

cowników uzale żni a się od stopnia wplywu tych pracow8) \Vyplata premii powinna nastąpić w ciągu miesią0a na- "

ników na oszczędne zużywanie paliw stałych (z uwzględ­

stępnego po upływie okresu rozliczeniowego.

nieniem pkt 2).

4) W przedsiębiorstwach dysponujących odpowiednią apa~

· § 10 . . \Vyphta prerniiza oszczędnoŚć paliw maże odbyraturą pomiarową uzależnia się wysokość premii ;nclywać ' się tylko przez listy placy przy wypłacie poborej.w Zdwidualnej dla poszczególnych . pracown~ków od dotrzy- sadniczych. Podstawa i wysokość -premii powinny być p<r

,

mania przez tych pracowników w ciągu zmiany okre- dane do wiadomości załogi w sposób przyjęty w danyln ldślonych zakłi1dową instrukcją wskażników te.:hnicwych,

kładzie.

179

. lARZ}\DZENIE MINISTRA HANDLU

WEWNĘTRZNEGO

z dnia 2 kwietnia 1960 r.

w spl awie %Wolnienia od obowiązku należenia do zrzeszeń prywatnego handlu i usług organizacji społecznych

. posiadających z~zwolenie Ministra Finansów na dzIałalność gospodarczą.

Na podstawie art. 76 prawa przemysłowego z dnia

7 czerwca 1927 r. (Dz. U. z 1927 r. Nr 35, poz. 468 z później­

szymi zmianami) zarządza się, co następuje

§ 1. Organizacje społeczne, które uzyskały zezwolenie

Minis.t ra Finansów wydane w porozumieniu z Ministrem Handlu Wewnętrznego na podstawie uchwały nr 446 Rady ~H­

nistrów z dnia 17 listopada 1958 r. w sprawie działalności

gospodarczej organizacji społecznych na działalność gospo-

l. '

darczą w zakresie handlu lub przemysłu gastronomicznego,

zwalnia się od obowiązku należenia do zrzeszeń prywiltnege

handlu i usług wynika jącego z zarządzenia Ministra Handll\

\Vewnętrznego z dnia 8 listopada 1949 r. w sprawie powoła­

ni'a przymusowych zrzes zeń p.rywatnego handlu i usług (Menitor Polski Nr A-S8, .poz. 1083).

§ 2. Zarz ąrlzenie wchodzi w życie z dniem ogłoszenia.

Minister Handlu

Wewnętrznego

M . .Lesz

180

PISMO OKÓLNE NT 47 PREZESA RADY MINISTRÓW

z dnia 19 kwietnia H160 r.

w . sprawie jedynych żywicieli rodzia.

·W toku , porządkowania spraw zatrudnienia w ' zakła­

dach pracy zdarzają się przypadki nie dość wnikliwego analizowania . przydatności zawodowej oraz warunków materialnych' i rodzinnych zw~ln:ianych pracowników. VV rezultacie

. zwolniono bez dostatecznego uzasadnienia pewną liczbę jedynych żywicieli rodzin, w tym kobiet obarczonych dziećmi,

dla któr:ych znalezienie nowej pr acy nasm\'a po ważne trud~

ności. W zwIązku z powyższy in, w porożull1)e niu z Centralną

Radi} Związków Zawodowych, .zwraca s i ę uwagę, aby . w przypadku k«;>nieczności dokonywania niezbędnychzw()lnień zakłady pra.cy przepro'o/adzaly wnikliwą analizę załóg. \V szczególności

. .

,

. .

.

l . lcl'kła,dy pracy przy doborze osób. przewidzianyc.h do

zwolnienia powin.ny kierować się następującymi wZfflędami

a) przydatnością zawodową, okresem pracy i przestrzeganiem dyscypliny pracy,

h) posiadaniem przez pracownika dodatkowych źródeł

utrzymania (np. sklepu czy gospodarstwa rolnego).

e) sytuacją rodzinną pracownika i liczbą osób na ·· jego

u trzYlTlaniu.

2. Zakłady pracy nie powinny zwalniać jedynych żywi­

cieli rodzin nie posiadających innych źródeł utrzvmania. a w .

. szczególności kobiet samotnych obarczonych dziećmi. W ra-

zie konieczności zwolnienia jedynego żywiciela decyzja kierownictwa zakiadu i rady zakładowej powinna. ' być opa-rta.

na dokumentach stwierdzających naruszenie dyscypliny p~a~ ,'

~y bądżinne poważnewykrpczenia.

'

3. Nie należy również wypowiadać pracy prac0wnikom,

którzy wkraczają w wiek starczy bądż osiągnęli ten wiek,

ale n ie nabyli jeszcze uprawnień do zaopatrzenia rentowegobądż którym renta nie- została jeszcze przyznana.

4. "V przyp-'lrlkach gdy ze· względu . na modernizację lub

reorganizację ' zakładów pracy zachodzi potrzeba zwolnienia

pracowników będących jedynymi żywicielami rodzin, lub k 't}biet samotnych obarczonych dziećmi, mimo że w .,myśl .pe-'

stanowień pkt l nie kWalifikowaliby 'się oni do zwolnienia,

zwolnienie takie może nastąpić tylko w razie niemożnośd

przesunięcia tych pracowników na inne sta.n owisko w -danym zakładzie pr~cy, odpowiadające ich kwalifikacjom .. Jedn o.cześnie zakład pracy powinien porozumieć się z organamł '

zalrudnienia prezydiów rad narod(Hvych· w celu zapewnienia

zwalnianym pracy w innych - zakładach, a w razie jej" brakuw . celu przygotowania ' dla nich innych możliwości zatrudnienia.

Prezes Rady Ministrów: J. Cyrankiewicz

TI ,JCZOD.O z polj:lcenia Prezesa Rady Millistlów w _ Zaklada, h Gra liczrry r h , lamka", WiHS7ilwa , nI Tamka 3,

lam. 1118

Cena 0,80 zł

't'

.'

.

·M o N I·T O R

DZIENNIK

URZĘDOWY

PO ts KI

POL SIUEJ RZECZYPOSPOlllE I lU DOWE J

\VarszaUla, dlłia 29 kwietnia 1960 r.

Nr 36

.T-RESC

PUt.

UCH\'\' AtA RADY MINISTRÓW

176 -

nr 122a z dnia 21 kwietnia 1960 r. w sprawie zniesi~nia R.udy do Spraw Techniki przy' Prezesie ; Rady Minist ró w

349

~ARZĄDZE~IA

177 178 179 -

Ministra Finans ó w z dnia 4 kwi e tni a 1960 r. zmieniające zi'rządzenie z dnia 4 czerwca 1958 r. w sprawie C7ęściowego zwolnienia od podatku gruntowego ni E: któr yc h 91 up DosFoda rsl w rolnych .

.

.

Ministra Górnictwa i Eneryet.yki z dnia 5 kwietnia 1960 r. w sprawie premiowania pracowników za

oszczędne zużywanie paliw st il l y c h .

.

. .

.

.

.

.

.

Ministra H a ndlu 'vV ewnętrznego z dnia' 2 kwielrlia 1960 r. w sprawie zwolnlf'nia od obowii!7ku należenia do zrzesleń pr.ywalnego han d lu i usług org'JI1izacji sjJolecwych po siadających ze zwolenie Ministra F inan sów na działalność gospodarczą

349

349 ·

352

PISMO OKÓLNE

180 -

nr 47 Prezesa Rady Ministrów z dnia 19 kwietnia 1960 r. w sprawie jedy nych

żywici el i

rod zin

•

352

176

UCHWAł.A Nr 122a RADY MINISTRÓW

z dnia 21 kwiet,lia . 1950 r.

w sprawie znIesienia Rady do Spraw Techniki przy PrezesiE.' Rady Ministrów.

z . dnia 15 ' grudnia 1956 r. (Monitor Polski z 1957 r. Nr 13,

poz . 93).

W zw iązku z powolaniem na podstawie ustawy z dnia

17 lutego 1960 r. (Dz. U. Nr 10, poz. 63) Komitetu do Spra-.v

Techniki - Rada Ministrów uchwala, co następuje