Orzeczenie Nadzwyczajnej Komisji Rozjemczej ustalające warunki pracy i płacy straży leśnej na rok służbowy 1932/33 na obszarze województw: warszawskiego, lubelskiego, kieleckiego, łódzkiego i białostockiego.

Art. 3.

Rok służbowy prac,o wników, -objętych nmiejszem orzeczeniem, zaczyna się 1 października,

a kończy się 30 września roku następnego, przyczem obie strony obowiązuje conajmniej trzymiesięczny termin wypowiedzenia indywidualnych

umów pracy.

Niewypowiedzenie we właściwym termin~e

(oaj:później do dnia 1 lipca włącznie) umowy pr3.cy przedłuża ją nadal.

Uchylenie się od przyjęcia wypowiedzenia

umowy tejże nie przedłuża.

Art. 4.

DZIAŁ URZĘDOWY.

Zarządzenia Władz Naczelnych.

-000-

311.

ORZECZENIE

Nadzwyczajnej Komisji Rozjemczeh ustalające . warunki pracy i płacy $tra~y. leśne; na rok służbowy

1932/33 Da ODSżarze województw: warszawskiego,

lubelskiego, kieleckiego, łódzkiego i białostockiego.

Na podstawie ustawy z dnia 18 lipca 192-1 r.

w przedmiocie uprawnieli Ministra Pracy i Opieki

SpoJecznej do powoływania Nadzwyczajnych Komisyj Rozjemczych do załatwiania zatargów mię­

dzy pra>

c odawcami a pracownikami rolnymi (Dz.

U. R. P. Nr. 71, poz. 686), oraz rozporządzenia Ministra Pracy i Opie1ki Społecznej z dnia 17 paź­

dziernika 1932 r., Nadzwyczajna Komisja Rozjemcza w skład~ie: Przewodniczącego Jana GnJiń­

skiego, Okręgowego Inspektora Pracy, ~ako przedstawiciela Ministerstwa Opieki Spolecznei, radcy

A. Furmankiewicza, jako przedstawiciela Ministerstwa Rolnictwa i ReJcnu Rolnych i Sędziego

Sądu Apela,cyjne!!o Eugenjusza Szmiclta, jako

przedstawiciela Ministerstwa Sprawiedliw0ści na posiedzeniach, odbytych w dniu 3 i 14 listopada 1932 r. w Warszawie - po wysłuchaniu opinii

przedstaw.icieli pracodawców i pracowników leś­

nych, orzekła: ustalić warunki pracy i płacy straży leśnej na obszarze województw: wanzawskiegQ, lube>lskiego, kie'leckiego, łódz'lciego i białostoc­

kiego na czas do 1.X 1933 r., jak następuje

I. Zasady ogólne.

Art. 1.

Orzeczenie niniejsze dotyczy z jednej ~trony

wszystkich pracodawców leśnych z wyjątkiem lasów państwowych, posiadających obszaru leśnego

nie mniej niż 150 ha, z drugiej zaś strony - ~ta­

łych fizycznych pracowników leśnych, zatrudnionych jako straż leśna (gajowych, bor'o wych, szla!łtowych i t. p.).

U wa g a: I. Warunki wynagrodzenia stałych

pracowni>k ów zatrudnionych na roli przy gospoda.rstwach leśnych nie mogą być mniejsze od wynagrodzenia ustalonego dla odpowiedniej kategorji rohotników rolnych według umowy zbi,)rowej . wzg'lę~nie orze·c zenia Nadzwyczajnej, Komisji

ROZJemczeJ.

U wag a II. Inwalidzi pobierający rentę, lub

ooszkooowani, podlegają osobnej umowie.

Art. 2.

Orzeczenie ninieisze cibowiązuje od dnia 14

listopada 1932 r. do dnia 30 wrze'śnia 1933 r.

Zatargi wynikłe na tle umowyopracę pomiędzy pracodawcami a pracownikami oraz rozwiązanie stosunku słttżbowego w ciągu roku

re~

gulują Komisje Rozjemcze, bądź sądy państwo­

we - według kompetencji.

Do czasu uzyskania właściwego orzeczenia

lub wyroku nie wolno: a} pracodawcom wstrzyświadczeń, b} pracownikom przerywać

pracy.

U wag a: W wypadkach wyjątkowo cięŻ'kie­

go przewinienia prac-o dawca może wstrzymać

przed orzeczeniem lub wyrQkiem świadczenia, w

razie jednak wygrania sporu przez pracownika,

pracodawca winien wydać zaległe świadczenia

z dodatkiem miesięcznym 2 % od wstrzymanej namywać

leżności.

Art. 5.

Orzeczenie niniejsze stanowi dla w0jewództw: warszawskiego, lube'lskiego, kiehckicg::>,

łódzkiego i białostockiego w myśl ustawy z dn. 18

lipca 1924 r. (Dz. U. R. P. Nr. 71, poz. 686) podstawę przy zawieraniu umów indywidualnych. Indywidualne umowy pracy, zawierające warunki

dla pracowników mniej korzystne, niż warunki

orzeczenia niniej'szego, są nieważne i ulegną zastą­

pieniu przez warunki niniejsze.

Art. 6.

Pracownik otrzymuje od pracodawcy ksią­

żeczkę obrachunkową, zawierającą kontwlę wydawanych świadczeń i spis powierzonego mu inwentarza. Książeczka ta winna być podpisana

przez pracodawcę lub tego zastępcę oraz pracownika. Poza tern pracodawca wyduje bezpłatnie

pracownikom straży leśnej jeden egzemplarz niniejszego ,o rzeczenia na nice wybranego przez

nich przedstawiciela.

U wag a: Książeczki obrachunkowe, zło,żo­

ne u pracodawcy, . nie powinny być dłużej przetrzymywane, niż 10 dni.

II. Stosunek wzajerany.

bis tych, bądź też pracy, nie maj:lcej związku z ich

obowiązkami zawodowemi, . z wyjątkiem grec}al~

nych okoliczności.

Pra<:ownicy straży leśnej, zajęci przy urzą­

dzaniu polowania, otrzymują dodatkowe wynagrodzenie.

III.

Warunki wynagrodzenia.

Art. 9.

Pracownik straży leśnej otrzymuje wynagrodzenie gotówkowe oraz w naturze, które może

być wydawane bądź w postaci r'oli i łąki, bądź w

oopowiedniej ilości ziarna, a to zależnie od indywidualnej umowy. Deputat gruntowy, wydawany

zamiast ordynarji i ziemi pod ziemniaki, wynosi

zasadniczo 3,5 he'k tarów ziemi orne>j klasy IV oraz

w razie niewycławania przez pracodawcę utrzymania dla krów na dworskiej oborze 1/2 hektara

łąki gruntowej lub 1 hektar łąki leśnej i pastwisko. O ile deputat gruntowy nie odpowiada IV

klasie, ma zastosowanie wzrost lub zmniejszenie

ilości ziemi ornej w następujący sposób: I klasy

2,25 hektara, II klasy 2,60 hektara, III klasy 3

hektary i V klasy 4 hektary.

Jeśli pracownik umówił się, że deputat otrzymywać będzie w ziarnie, wynosi on 15 'kwintali

zboża w stosunku rocznym, w czem: 3 -k wintale

pszenicy, 9 kwintali żyta oraz 3 ,jęczmienia, ponadto 60 kwintali gotowych ziemniaków lub 50

arów ziemi pod ziemniaki, kapustę i ogrodowiznę

na polach drenowanych lub niewymagających drenowania, lub 60 arów' 'na' polach wymagających

drenowaniaj w majątkach, :gdzie nie sieją pszenicy, wydaje się wzamianżyto w stosunku 1 kwintal

pszenicy równy 1,30 kwintala żyta.

Minimalne wynagrodzenie gotówkowe pracownika straży leśnej wynosi w stosunku rocznym

1) wwojewód'ztwie warszawskiem - 180 zł,

2) w województwie łódzkiem, kielecki~m i lubelskiem - 160 zł,

3) w woiewództwie białostockiem - 140 zł.

Jeżeli pracownik otrzymuje część wynagrodzenia w naturaljach, część zaś w gruncie, rozrachunek winien nastąpić w zależności od klasy

gruntu i rodzaju wydawanej ordynarji, przyjmując

za podstawę, że 3 hektary ziemi IV klasy równa'ją

się 3 kwintalom pszenicy, 9 kwintalom żyta i J

kwintalom jęczmienia ..

Pracodawca daje pracownikowi bezpłatny

przemiał w młynie przez siebie wskazanym lub

wzamian przemiału może wydać 1,50 kwintala ży­

ta, względnie równowartość gotówkową w wypadku wydawania deputatu w gruncie.

Art. 10.

Niezależnie ,o d wynagrodzenia, przewidzianego w artykułach poprzednich orzeczenia niniejszeArt. 7.

g-o, pracownik straży leśnej -otrzyma

a} na pięć lat - w miesiącu paźdZIerniku

Pracodawców oraz ich zastępców ob0wiązu­

je grzeczne traktowanie pracnwnika i ścisłe prze- płaszcz lub kożuch krótki,

b) na dwa lata - w miesiącu październiku

strzeganie' warunków umowy, a zwłaszcza regu- .

larne wypłacanie świadczeil i płac, przewidzia~ mundur zimowy i takie>ż spodnie, i

nych umową.

c) na ieden rok - w miesiącu kwietniu mun. Pracowników obowiązuje grzt:czność wobec dur letni, spodnie oraz buty i czapkę lub kapepracodawców i ich zastępc::ów, ścisłe przestrzega- lusz.

nie zawartych umów, pilne i sumienne sppłnianie

U w a >g a: Wymienione przedmioty umunduobowiązków, a w pierwszym rzędzie wykrywanie

rowaniapo czasie, na który zostały wydane, prze_

kradzieży i meldowanie '.) nich swej zwierzchchodzą na własność pracownika. Przedmioty, któności, dążność do jaknajwiększej wydajności prare w myśl powyższego nie przeszły na wła:mość

cy i stosowanie się do wszystkich zarządzeń pra- pracownika, w razie opuszczenia lub utraty posacodawcy lub jego za.stępcy, odnoszących się do dy podle.gają zwrotowi.

wykonywania obowiązków ::;łużbowych oraz przestrzeganie wszystkich prz~pisów porządkowych

Art. 11.

w obchodzie leśnym ich pieczy powierzonym.

Pracownik straży leśnej otrzyma w st;Jsunku

rocznym drzewa opałowego w sz-c zapach lub krą­

..f\.rt. 8.

glakach 24 m. przestrzenne miękkiego lub 18 m.

Pracownicy objęci ninie;szem orzeczeniem przestrzennych twardego w miejscu zamieszkania,

nie mogą być używani przez pracodawców i ich o ile pracownik nie posiada konia.

'.

z.astępców, czy też przełożoń ych do posług osoOpał wydaje się conajmniej na miesiąc zgóry.

!.

MONITOR POLSKI. Art. 12.

Pracownik straży leśnej ma prawo trzymania

na dworskieloborze dwóch krów z przychówkiem

do 6 tyf!ooni, oraz w dowolnej i!oś:i trzody w

chlewach w granicach istniejącego przy mieszkaniu służbowem pomie ~z czenia.

zaproponowany dzień urlopu, nie więcej jednak,

jak dla 2 prac,owników z nadlesnictwa.

Pracownik na czas uzyskanego w myśl powyższego urlopu winien na żądanie pracodawcy

lt:b przełożonego dać pewnego zastępcę, którego

opłaca pracodawca w wysokości 2 - 4 zł dziennie

według cen miejscowych.

§ 13.

Pracownikowi, wzywanemu do sądu w charakterze świadka w sprawach pracodawcy lub delegowanemu w interesach tegoż pracodawcy, wypłacane będzie strawne: za całą dobę 3 zł, za pól

, dnia 1,50 zł.

IV. Mieszkanie.

Art. 14.

Mieszkanie pracownika straży leśnej składać

się musi conajmniej z jednej -izby z podłogą drewnianą i kuchni oraz komory.

Izby winny być wytynkowane, ze szczelnemi

drzwiami i oknami na zawiasach.

W oknach ma,ją być całe szyby; w razie stłu­

czenia szyby, obowiązany jest pracownik wstawić

nową w cią,gu najdalej dwóch tygodni.

Wapna do bielenia dostarcza pracodawca dwa

razy do roku w ogólnej ilO'ści 15 kg. na mieszkanie.

PodłO'gi mają być polcżone,a piece doprowadzone do należytego porządku przed 1 lisŁO'pada.

Mieszkania mają być ze szczelnym dachem;

tam, gdzie dachy są popsute. muszą być naprawione w ciągu miesięcy letnich.

W maiątkach, gdzie zacieka woda do piwnicy

i mieszkań pracowników, winny być poczynione

zabezpieczenia w ciągu lata od wody napływo­

wej.

Pracodawcy i pracownicy winni dbać, aby

otoczenie mieszkań było higjeniczne. Obowiązu).e

wybrukowanie dostępu do studzien, oraz zastąpie­

nie zgniłych cembrzyn nowemi, lub też zap:!wnienie pracownikom w inny sposób zdrowej i czystej wody do pida.

Zbiorniki na nawóz nie mO'gą znajdować się

w bliższej odlel!łości, aniżeli 20 metrów od mieszkań służbowych. W pobliżu mieszkań znajdować

się mają zasłonięte ustępy

Pracodawcy winni dążyć do zaikładania przy

gaiówkach Mródków owocowych, w szczególności

przez dostarczanie drzewek i t. p.

Art. 15.

Pracownicy obowiązani są utrzymywać mieszkania w należytym norządku; trzymanie inwentarza w mieszbniu, chociażby najkróiszy czas, jest

stanowczo wzbronione.

Bez ZQody pracodawcy nie wolno przyjmować

subloka torów.

Przy wpr('wadzeniu się pracownik melduje

pracodawcy skład swej rodziny.

Art. 16.

Drobny remont mieszkania (gajówki) i budynków gosp.odarcz ych, nie wymagający sił fachowych, uskutecznia pracownik straży leśnej materjałami, dostarczonemi przez pracodawcę.

Art. 17.

Pracownicy straży leśne;, prowad.zący gospodarstwo na przydzielonych im deputatach, grun,t owym i łalwwvrn, muszą posiadać odpowiednich

rozmiarów hnd"nki l1osnodarcze na pomieszczenie

zbiorów, dobytku i narzędzi.

Art. 18.

W nowobudujących się mieszkaniach dla straży leśnej

winny być obowiązkowo uwzględniane

conajmniej dwie izby mieszkalne, kuchnia, komora

i sień.

Art. 19.

Pracownicy, zajmujący mieszkania własne,

otrzymują odszkodowanie za nie,otrzymanie mieszkania od prac,odawcy w wysokości 60 zł rocznie.

V. Urlopy.

Art. 20.

Pracownik straży leśnej otrzymuje w ciągu

roku 12 dni urlopu w dni nieświąŁeczne, bez potrącenia świadczeń.

Wybór dni urlopu odbywa się VI porozumieniu z pracodawcą, względnie przełożonym, z wyjątkiem wyjazdów, spowodowanych pisemnem wezwaniem związków zawodowych, w tych bowiem

wypadkach pracodawca winien jest zgodzić się na

Dnia 24 listopada 1932 r.

VI. Ubezpieczenie i nauka dzieci.

Art. 21.

Do czasu wprowadzenia kas chorych, pracodawca opłaca w całości koszty szpitalne oraz

koszty, związane z przyj.a zdem lekarza do chore'go. We wszystkich innych wydatkach na lekarza,

dentystę, akuszerkę, aptekę, pracownik uczestniczy w stosunku 10%. Wszystko powyższe stosu1e się do pracownika, jego żony oraz dzieci poniżej

lat 15-tu. Do pozostałych członków rodziny pracownika stosuje się tylko wtedy, O' ile stale pracują w majątku pracodawcy.

U wa g a I. W razie sporu rozstrzyga Komisja Rozjemcz.a na podstawie dowodów i rachunków, przedstawionych przez pracodawcę. Jeżeli

pracodawca dowodów pisemnych nie dostarczy,

pracownik nie będzie zobowiązany do zapłacenia

10% kosztów.

U wag a II. Pracodawcy nie są obowiązani

opłacać zabiegów technicznych dentystycznych.

Art. 22.

Pracodawcom nie wolno przy końcu roku służ­

bowego zwolnić pracownika straży leśnej li tvolko

z tytułu jego starości; może go jednak skutkiem

starczej niezdolncści do pracy przenieść do czasu

ustawowe,go r,ozwiązania tej sprawy na eme'ryturę,

która winna zapewniać emerytowanemu miesz'kanie i świadczenia komornika.

Przepis ten dotyczy tylko tych pracowników,

którzy

1) nabyli już takie uprawnienia do dnia 1 'lipca 1931 r. z tytułu poprzednio .obowiązującego

orzeczenia Nadzwycz.ajnej Komisji Rozjemczeii

2) którzy przepracowali na dobro pracodawcy lub danego gospodarstwa leśnego 35 la t i

3) którzy przepracowali na dobro pra:::odawcy lub danego gospodarstwa leśnego 25 laŁ i ukO'ń­

czyli 60 rok życia.

Art. 23.

Nr. 270.

winien ułożyć się polubownie z rod;ziną zmarłego

co do wszelkich sprzętów i zasiewów. J eźeli do

zgody nie dojdą, pracodawca reguluje tę sprawę

w sposób następujący

o ile śmierć gajowego nastąpiła w czasie mię­

dzy 1.X. a 31.XII., rodzina zmarłego gajowego

otrzymuje po 4 kwintale żyta z hektara lub rO\'/llO~ażnik w gotówce;

O' ile śmierć nastąpiła w czasie między 1.1.

a LIV. - po 6 kwintali żyta z hektara lub równoważnik w gotówce;

o ile śmierć nastąpiła VI czasie 1·.1" , /. ' J .IV.,

a 1.VII. - po 9 kwintali żyta z hekla ' . :ub "r)W noważnik w gotówce;

o ile zaś śmierć nastąpiła mi ('d:"

1.VlI.

a 1.X.-zbiory -całkowicie należą do r (;1z :"' 7' ,n.' ; łego.

\Vydane przez pracodawc~ ,: ~ le.; c,

o,;

świadczenia rodzinie zmarłego g ct : ')\'v':: ;~c, W ~. :l; ~) ,'

ści potrąca się z rocznego uposażell L :, -

'i' ;,'. "-:'

joweg,o, o ile nowy gajowy dokona sprze;t " ,,, ,

Działo się

w Warszawie, dnia

1932 r.

Przedstawiciel Ministerstwa Opieki ::';).' o: ,

nej

(-) J. Gnotński.

Przedstawiciel Ministerstwa S O f 'l.wl :..,jiw .:; ~ .:i!

(-) ;":. Szmidt.

Przedstawiciel Ministerstwa R,:! r;c~ "w\'a i P

form Rolnych

<

(-) A. Furmankiewicz.

DZIAŁ NIE URZĘDOWY.

-000-

Z Kancelarii

P. Prezydenta Rzeczypospolitej.

Na wypadek śmierci pracownika, pozostała

po nim rodzina otrzymuje na koszty pogrzehu 30 zł

i trumnę, zrobioną na miejscu, lub w razie odmowy przyjęcia trumny - równoważnik w g,otówce,

oraz pozostawia się, wzg.lędnie wydaje się umundurowanie, przewidziane wart. 10 p. c.

Pan Prezydent Rzeczypospolitej przyjął W

dniu wczorajszym delegację 6 p. p. Strzelców Konnych, która zaprosiła Pana Prezydent:! na uro czystość pułkową 15-lecia istnienia pułku, oraz wrę­

Art. 24.

Następnie Pan Prezydent Rzeczypospolite;

przyjął na audjencji prezesa Banku Polskiego dr.

Władysława Wróblewskiego.

Na wypadek śmierci żony pracownika, otrzyon na koszty pogrzebu 25 zł, na wypadek

śmierci dziecka 15 zł.

We wszystkich wypadkach powyższych otrzyma również trumnę, zrobioną na miejscu, lub w razie odmowy przyjęcia trumny równoważnik w gotówce.

czyła odznakę pułkową.

ma

Art. 25.

Do czasu wprowadzenia ubezpieczeń pogrzebowych na wypadek śmierci pracownika straży

leśnej, żona lub dzieci zmarłego mają otrzymać

przez pół roku pcłowę świadczeń w naiurze

i w gotówce, przewidzianych dla pracownika straży leśnej w ninie·jszej umowie.

VI razie niedawania przez pracodawcę powyższych świadczeń w naturze w całO'ści lub czę­

ściowo, pracodawca winien wydać jednorazowo

lt::b w dwu ratach kwartalnych ekwiwalent gotówkowy wedłu~ cen miejscowych

za ordynarję równoważnik 400 kg. żyta,

za utrzymanie krów równoważnik 375 kg. żyta,

za kartofle równoważni-k 450 kg. żyta,

za mieszkanie równoważnik '225 kg. żyta,

za opał równoważnik 150 kg. żyta.

W tym wypadku rodzina zmarłego pracownika ma prawo mieszkać w gajówce przez czas, jedr.ego miesiąca od dnia śmierci pracownika.

Art. 26.

Pracodawcy opłacają początkowo naukę dzieci pracowników straży leśnej tam, gdzie wymaga

t .) osobnych opłat lub dopłat.

VII. Regulowanie zbiorów i zasiewów pomiędzy

rodziną zmarłego pracownika a jego zastępcą.

Art. 27.

Nowy pracownik straży leśnej, obejmujący posadę po zmarłym, bądź ustępującym w ciągu roku,

-000-

Z l\1inislershva

Spraw VTJ ewnętrznych.

P. Minister Spraw Wewnętrznych nadał medale "za ratowanie ginących": Aleksandrowi Lojkowi, uczniowi szkoły powszechnej, za wyratowanie tO'nącego 4-leŁlliego chłopca -oraz Józefowi

Stefanikowi, rolnikowi, zamieszkałemu w powiecie Janowskim, za wyratowanie 2-ch tonących

dziewczynek.

-000-

Z Ministerstwa Skarbu.

Wczoraj przybył do Białe.gosloku P. Wi:::eminister Skarbu Starzyński celem przep.r owadzeoia inspekcj,i Izby Skarbowej oraz podleg<ij~<:ych

jej urzędów w województwie białO'stockiem. Inspekcja ta pozostaje w związku z przepr\Jwzdzaniem przez P. Wiceministra Starzy11skiego gene-'

ralnej inspekcji władz skarbowych I i II instancji.

W godzinach wieczornych odbyła się w Izbie

Skarbowe,j pod przewodnictwem P. Wiceministra

konferencja, na której prezes Izby Skarbowej

p. Bromberger oraz naczelnicy wydziałów skła­

dali sprawozdania o stanie .agend powieFzonych

im działów.

P. Wiceminister Starzyński zainteresował się

specjalnie stanem gospodarczym okręgu oraz akcią egzekucyjną.

Opłata pocztowa uiszczona ryczaltem~

24 listopada 1932 roku.

WarsZawa. CzWartek

H 270..

Rok XV.

MONITOR POLSKI

DZIENNIK URZĘDOWY RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ. ,

WYCHODZI CODZIENNIE Z WYJĄTKIEM NIEDZIEL I SWIAT.

Dyrekci,a i Administracia Wydawnictwa: Ul. Królewska Nr. 5. Telef.on: Centrala P. A. T. - 552-80. Redakcia i ekspedycja: Ul. Miodowa Nr. 22.

Telef. redakcji 11-44-05. Telef. ekspedycji 11-75-28. Kasa czynna od godz. 8 i pół do 1 po płd., w soboty do godz. 12 w płd. Konto czekowe w P.K.O.-730.

Oddziały ,.Monitora Polsldego"

BIAŁYSTOK, Piłsudskiego 6, tel. 15-86; BIELSKO śl., Trzeciego Maja 8, tel. 27-32; BYDGOSZCZ, Grunwaldzka 7, tel. 15-74; GDAŃSK, Neugarlen 27, tel. 240-79;

GDYNIA, Świętojańska, Dom P. A. M., tel. 17-20; GRUDZIĄDZ, Mickiewicza 26, tel. 304; KATOWICE, 3 Maja 23. tel. 565 i 1091; KRAKÓW. Mikołajska 32, tel. 10499 i 10500;

LUBLI!I1, Kościusz!d 3, tel. 16-57; LWÓW, Akademicka 15, tel. 20 i 45; ŁODŻ, Piołrk()wsh 125, tel. 101-11 i 115-24: ŁUCK, Piłsudskiego 14, tel. 222: POZNAŃ, Marcin_

.

kowskiego 23, tel. 28-57 i 28-58; SOSNOWIEC, D<;b1ińska 11. te). 11-99; TORUŃ. Łazienna 28. tel. 263; WILNO, Wileńska 14. tel. 674 i 1785.

TREść DZIAŁU URZĘDOWEGO: '

Z a r z ą d z e n i a W ł a d z N a c z e l n y c h

Poz. 311.

Orzeczenie Nadzwyczajnej Komisji Rozjemcze~, . ustalające warunki p1"acy i płacy

straży leśnej na rok służbowy 1932/33 na obszarze

województw: warszawskiego, lubelskiego, kieleckiego, łódzkiego i białostockiego.

.i