Orzeczenie Nadzwyczajnej Komisji Rozjemczej, ustalającej warunki pracy i płacy straży leśnej na rok służbowy 1930/31 na obszarze województw: warszawskiego, lubelskiego, kieleckiego, łódzkiego i białostockiego

Art. 4.

Zatargi, wynikłe na tle umowy o pracę pomiędzy pracodawcami a pracownikami oraz rozwiązanie stosunku służbowego w ciągu roku regulują Komisje Rozjemcze, bądź sądy państwo­

we - według kompetencji.

Do czasu uzyskania właściwego orzeczenia

lub wyroku nie wolno: a) pracodawcom wstrzymywać świadczeń,

b) pracownikom przerywać

pracy.

Uwaga: W wypadkach wyjątkowo ciężkiego

przewinienia pracodawca może wstrzymać przed

orzeczeniem ltlib wyrokiem świadczenia. w razie

jednak wygrania snoru przez pracownika, pracodawca winien wydać zaległe świadczenia z dodatkiem miesięcznym 2 % od wstrzymanej należ­

ności.

DZIAŁ URZĘDOWY.

--0--.

Zarządzenia Władz Nacz~lnycb.

-:)(:-

276.

ORZECZENIE

Nadzwyczajne; Komisji Rozj.e mczej, ustalającej

warunki pracy i płacy straży leśnej na rok służ­

bowy 1930131 na obszarze województw: warszawskiego, lubelskiego, kieleckiego, łódzkiego

i białostockiego.

Orzeczenie niniejsze stanowi dla województw

warszawskiego, lubelskiego, kieleckiego, łódzkie­

go i białostockiego w myśl ustawy z dnia 1

sierpnia 1919 r. (Dz. Pr. P. P. Nr. 65, poz. 394),

podstawę przy zawieraniu umów indywidualnych.

Indywidualne umowy pracy, zawierające warunki dla pracowników mniej korzystne, niż warunki

orzeczenia niniejszego, są nieważne i ulegną zastąpieniu przez warunki niniejsze.

.

Art. 6.

Pracownik otrżymuje od pracodawcy bezpłatnie książeczkę

obrachunkową,

zawierającą

kontrolę wydawanych świadczeń i spis powierzonego mu inwentarza. Książeczka . ta winna być

podpisana przez pracodawcę lub jego zastępcę

oraz pracownika. Poza tem pracodawca wydaje

pracownikom straży leśnej jeden

egzemplarz niniejszego orzeczenia na ręce wybranego przez nich przedstawiciela.

Uwaga: Książeczki obrachunkowe, złożone u

pracodawcy, nie powinny być dłużej przetrzymywane, niż 10 dni.

bezpłatnie

Na podstawie ustawy z dnia 18 lipca 1924 r.

w przedmiocie uprawnień Ministra Pracy i Opieki

Społecznej do powoływania Nadzwyczajnych Komisyj Rozjemczych do załatwiania zatargów pomiędzy pracodawcami a pracownikami rolnymi

(Dz. U. P. P. Nr. 71, poz. 686), oraz rozporządze­

nia Ministra Pracy i Opieki Społecznej z dnia 5

lipca 1930 roku, Nadzwyczajna Komisja Rozjemcza w składzie: Przewodniczącego Jana Gnoiń­

skiego,

Okręgowego Inspektora Pracy, jako

przedstawiciela Ministerstwa Pracy i Opieki

Społecznej, inż. Klimkiewicza, jako przedstawiciela Ministerstwa Rolnictwa i Przewodniczącego

Sądu Pracy Zygmunta Topolewskiego, jako przedstawiciela Ministerstwa Sprawiedliwości - na

posiedzeniach, odbytych w dniach 22 - 27 lipca

i 4, 5 i 6 sierpnia 1930 r. w Warszawie - po wysłuchaniu opinji przedstawicieli pracodawców i

pracowników leśnych, orzekła: ustalić warunki

pracy i płacy straży leśnej na obszarze województw: warszawskiego, lubelskiego, kieleckiego,

łódzkiego i białostockiego na czas do l.X.1931 r.,

jak następuje

I.

Zasady ogólne.

Art. 1.

Orzeczenie niniejsze dotyczy z jednej strony

wszystkich pracodawców leśnych z wyjątkiem

lasów państwowych, posiadających obszaru leśne­

go nie mniej niż 150 ha, z drugiej zaś strony stałych fizycznych

pracowników leśnych, zatrudnionych, jako straż leśna (gajowych, borowych, szlakowych i t. p.).

Uwaga: Inwalidzi oraz pobierający rentę

podle gają osobnej umowie.

Art. 2.

Orzeczenie niniejsze obowiązuje od dnia 1

października 1930 r. do dnia 30 września 1931 r.

Art. 3.

Rok służbowy pracowników, ohjętych niniejszem orzeczeniem, zaczyna się 1 p a źd z iern ika , a

kończy 30 września roku następnego, przyczem

obie strony obowiązuje conajmniej trzymiesięczny

termin wypowiedzenia indywidualnych umów

pracy.

Niewypowiedzenie we właściwym terminie

(najpóźniej do dnia

1 lipca włącznie) umowy

pracy przedłuża ją nadal.

Uchylenie się od przyjęcia

umowy tejże nie przedłuża.

Art. 5.

wypowiedzenia

II.

Stosunek wzajemny.

Art. 7.

Pracodawców oraz ich zastępców obowiązu­

je grzeczne traktowanie pracownika i ścisłe przestrzeganie warunków umowy, a zwłaszcza regularne wypł_acanie świadczeń i płac, przewidzianych umową.

Pracowników obowiązuje grzeczność wobec

pracodawców i ich zastępców, ścisłe przestrzeganie zawartych umów, pilne i sumienne spełnianie

obowiązków, a w pierwszym rzędzie wykrywanie

kradzieży

i

meldowanie

o

nich

swej

zwierzchności, dążność do jaknajwiększej wydajności pracy i stosowanie się do wszystkich

zarządzeń pracodawcy lub jego zastępcy, odnoszą­

cych się do wykonywania obowiązków służbo­

wych oraz przestrzeganie wszystkich przepisów

porządkowych w obchodzie leśnym ich pieczy

powierzonym.

Art. 8.

Pracownicy objęci fllfllejszem orzeczeniem

nie mogą być używani przez pracodawców i ich

zas t ępców. czy też przełożonych do posług osobistych, bądź też pracy, nie mającej związku z ich

obowiązkami zawodowemi, z wyjątkiem specjalnych okoliczności.

Pracownicy straży leśnej, zajęci przy urzą­

dzaniu polowania, otrzymują dodatkowe wynagrodzenie.

III. Warunki wynagrodzenia.

Art. 9.

Pracownik straży leśnej otrzymuje wynagrodzenie gotówkowe oraz w naturze, które może

być wydawane bądź w postaci roli i łąki, bądż w

odpowiedniej ilości ziarna, a to zależnie od indywidualnej umowy. Deputat gruntowy, wydawany

zamiast ordynarji i ziemi pod ziemniaki, wynosi

zasadniczo 3,5 hektarów ziemi ornej klasy IV

oraz w razie niewydawania przez pracodawcę

utrzymania dla krów na dworskiej oborze X hektara łąki gruntowej lub 1 hektar łąki leśnej

i pastwisko. O ile deputat gruntowy nie odpowiada IV klasie, ma zastosowanie wzrost lub

zmniejszenie ilości ziemi ornej w. następujący,

I

sposób: I klasy 2,25 hektara, II klasy 2,60 hektara, III klasy 3 hektary i V klasy 4 hektary.

Jeśli pracownik umówił się, że deputat

otrzymywać będzie w ziarnie, wynosi on 15 kwintali zboża w stosunku rocznym, w czem: 3 kwintale pszenicy, 9 kwintali żyta oraz 3 jęczmienia.

ponadto 60 kwintali gotowych ziemniaków lub 50

arów ziemi pod ziemniaki, kapustę i ogrodowiznę na polach drenowanych lub niewymagają­

cych drenowania lub 60 arów na polach wymagających drenowania; w majątkach, gdzie nie sieją

pszenicy, wydaje się wzamian żyto w stosunku 1

kwintal pszenicy równy 1,30 kwintala żyta.

Minimalne wynagrodzenie gotówkowe pracownika straży leśnej wynosi w stosunku rocznym

1) w województwie warszawskiem - 180 zł.,

2) w województwie łódzkiem, kieleckiem i

lubelskiem - 160 zł..

3) w województwie białostockiem - 140 zł.

Jeśli pracownik otrzymuje częsc wynagrodzenia w naturaljach, część zaś w gruncie, rozrachunek winien nastąpić w.zależności od klasy

gruntu i rodzaju wydawanej ordynarji, przyjmując za podstawę, że 3 hektary ziemi IV klasy

równają się 3 kwintalom pszenicy. 9 kwintalom

żyta i 3 kwintalom jęczmienia.

Pracodawca daje pracownikowi bezpłatny

przemiał w młynie przez siebie wskazanym lub

wzamian przemiału może wydać 1,50 kwintala

żyta względnie równowartość gotówkową w wypadku wydawania deputatu w .. gruncie.

Art. 10.

Niezależnie od wynagrodzenia, przewidzianego w artykułach poprzednich orzeczenia niniejszego, pracownik straży leśnej otrzyma

a) na pięć lat - w miesiącu październiku

płaszcz lub kożuch 'k rótki,

h) na dwa lata - w mier.iącu październj·ku

mundur zimowy i takież spodnie, i

c) na jeden rok - w miesiącu kwietniu mundur letni, spodnie oraz buty i czapkę lub kapelusz.

u wag a: Wymienione przedmioty umundurowania po czasie, na który zostały wydane, przechodzą na własność pracownika. Przedmioty, które w myśl powyższego nie przeszły na własność

pracownika, w razie opuszczenia lub utraty posady podlegają zwrotowi.

Art. 11.

Pracownik straży leśnej otrzyma w stosunku

rocznym drzewa opałowego w .szczapach lub krą­

glakach 24 m. przestrzenne miękkiego lub 18 m.

przestrzennych twardego w miejJscu zamieszkania, o ile pracownik nie posiada konia.

Opał wydaje się

co najmniej na miesiąc

zgóry.

Art. 12.

Pracownik straży leśnej ma prawo t'r zymania

na dworSKiej oborze dwóch krów z przychówkiem

do 6 tygodni oraz w dowolnej ilości trzody chlewnej w granicach istniejącego przy mieszkaniu

służbowem pomieszczenia.

Att. 13.

Pracownikowi, wzywanemu do sądu w charakterze świadka w sprawach pracodawcy lub delegowanemu w interesach tegoż pracodawcy, wypłacane będzie strawne: za całą dobę 3 zł, za

pół dnia 1,50 zł.

IV. Mieszkanie.

Art. 14.

Mieszkanie pracownika s traży leśnej składać

s'ię musi co najmniej z jednej izby z podłogą drewnianą i kuchni oraz komory.

Izby winny być wytynkowane, ze szczelnemi

drzwiami i oknami na zawiasach.

W oknach maiją być c a łe szyby; w razie stłu­

czenia sZYIby, obowiązany jest pracownik wstawić

nową w ' ciągu najdalej dwóch tygodni.

Wapno do bielenia dostarcza pracodawca

dwa razy do roku w ogólnej ilości 15 kg. na

mieszkanie.

Podłogi mają być położone, a .p iece doprowadzone do należytego porządku przed 1 listopada.

MONITOR POLSKI. -

Mieszkania mają być ze szczelnym dachem;

tam, gdzie dachy są popsute, muszą być naprawion~ w ci ągu miesiący letnich.

~ . W maJ",t!5 ach, ~dzi~ zacieka woda do. piwni-o

cy i mies7,k~ :':. pracowników, winny być poczynione zabezpieczenia w ciągu lata od wody napły­

wowej.

Pracodawcy i pracownicy winni dbać, aby

otoczenie mieszkań b yło hig:jeniczne. Obowiązuje

wybrukowanie dostępu do studzien oraz zastą­

pienie zgniłych cembrzyn nowemi, lub też zapewnienie pracownikom w inny sposób zdrowej

i czystej wody do picia.

.

Zbiorniki na nawóz nie mogą znajdować Się

w bliższej odległości, aniżeli 20 metrów od mieszkań służbowych. W pobl i.żu mieszkań znajdować

się mają zasłonięte ust ę py·

Pracodawcy winni dążyć

do zakładania przy

gajówkach ogródków owocowych, w szczególności przez dostarczanie drzewek i t. p.

Art. 15.

Pracownicy

obowi ą zani

są

utrzymywać

mieszkania w nale ży tym porządku; trzymanie inwentarza w mies zka niu, chociażby najkrótszy

czas, jest stanowczo wzbronione.

•

Bez zgody pracodawc y nie wolno przyrjmować sublokatorów.

Przy wprowadzeniu się pracownik melduje

pracodawcy skład swej rodziny.

Art. 16.

Drobny remont mieszkania (gajówki) i budynków gospodarczych, nie wymagający sił fachowych, uskutecznia pracownik str.aży leśnej

materjałami, dostarczonemi przez pracodawcę.

~.}.

Art 17.

Pracownicy straży leśnej, prowadzący gospodarstwo na przydzielonych im deputatach, gruntowym i łąkowym, mu s zą posiadać odpowiednich

rozmiarów budynki gospodarcze na pomieszczenie zbiorów, dobytku i narzędzi.

Art. 18.

W nowobudujących się mieszkaniach dla

straży leśne!j

Winny być obowiązkowo uwzglę­

d,niane co najmniej dwie izby mieszkalne, kuchnia, komora i sień .

Art. 19.

Pracownicy, zajmujący miesZkania własne,

otrzymują

odszkodowanie

za

nieotrzymanie

mieszkania od pracodawcy w wysokości 60 zł

fOCzme.

. V. Urlopy.

Ad. 20.

Pracownik straży leśnej otrzymuje w ciągu

roku 12 dni urlopu w dni nie świąteczne, bez potrącenia świadczeń.

Wybór dni urlopu odbywa się w porozumieniu z pracodawcą, względnie przełożonym, z wyjątkiem wYliazdów,

spowodowanych pisemnem

wezwaniem związków zawodowych, w tych bowiem wypadkach pracodawca winien jest zgodzić

się na zaproponowany dzień urlopu,

nie więcej

jednak, jak dla 2 pracowników znadleśnidwa.

Pracownik na czas uzyskanego w myśl powyższego urlopu winien na żądanie pracodawcy

lub przełożonego dać pewnego zastępcę, którego

opłaca pracodawca w wysokości 2,50 - 6,00 zł

dziennie, według cen miejscowych

VI. Ubezpieczenie i nauka dzieci.

Art. 21.

Do czasu wprowadzenia kas chorych, pracodawca opłaca w całości koszty szpitalne orąz

koszty, związane z przyjazdem lekarza do chorego. We wszystkich innych wydatkach na lekarza,

dentystę, akuszerkę, aptekę, pracownik uczestniczy w stosunku 10%. Wszystko powyższe stosuje się do pracownika, qego żony oraz dzieci poniżej lat 1S-tu. Do pozostałych członków rodziny

pracownika stosuje się tylko wtedy, o ile stale

pracują w majątku pracodawcy.

U wag a I: W razie sporu rozstrzyga Komisja ROz1emcza na podstawie dowodów i rachunków, przedstawionych przez pracodawcę. Jeżeli

pracodawca dowodów pisemnych nie dostarczy,

pracownik nie będzie zobowiązany do zapłacenia

10 % kosztów.

U wag a II: Pracodawcy nie są obowiązani

opłacać zabiegów technicznych dentystycznych.

-.;,

Art, 22.

nie wolno przy końcu roku

słuŻJbowego zwolnić pracownika straży leśnej li

tylko z tytułu jego starości; może go ;ednak skutkiem starczej niezaolności do pracy przenieść do

czasu ustawowego rozwiązania tej sprawy na

emeryturę, która winna zapewniać emerytowanemu mieszkanie i świadczenia komornika.

Przepis ten dotyczy tylko tych ,p racowników,

który przepracowali na dobro pracodawcy lub

danego gospodarstwa le śn ego 25 lat.

Art. 23.

Na wypa-dek śmierci pracownika, pozostała

po nim rodzina otrzymuje na koszty pogtrzebu 30

Pracodawcom

Dnia 18 sierpnia 1930 r.

zł i trumnę, zrobioną na miejscu, lub w razie odmowy przyjęcia trumny - równoważnik w gotówce, oraz pozostawia się, względnie wydaje się

\1mundurowanie, przewidziane wart. 10 p. c.

Art. 24.

Na wypadek śmierci żony pracownika, otrzyma on na koszty pogrzebu 25 zł. na wypade1k

ŚIIllierci dziecka 15 zł.

We wszystkich wypadkach powyższych

otrzyma również trumnę, zrobioną na mieiscu, IUlb

w razie odmowy przyjęcia trumny równoważnik

w gotówce.

Art. 25.

Do czasu v.lprowadzenia ubezpieczeń pogrzebowych na wypa,d ek śmierci pracownika straży

leśnej, żona lub dzieci zmarłego mają otrzymać

przez pół roku połowę świadczeń w naturze i w

gotówce, przewidzianych dla pracownika straży

leśnej w niniejszej umowie.

\V razie niedawania przez pracodawcę powyższ ych świadczeń w naturze w całości lub czę­

ściowo,

pracodawca winien WVdać j,e dnorazowo

lub w ·dwu ratach kwartalnych ekwiwalent gowkowy według cen miejscowych

.', . za ordynarję równoważnik 400 kg. żyta,

,a utrzymanie krów równoważnik 375 k,g.

j

żyta,

za kartofle równoważnik 4S0 kg. żyta,

za mieszkanie równoważnik 225 kg. żyta,

za opał równoważnik 150 kg. żyta.

VI tym wypadku rodzina zmarłego pracownika ma prawo mieszkać w gaqówce przez czas jednego miesiąca od dnia śmierci pracownika.

Art. 26.

Pracodawcy opłacają początkową naukę dzieci pracowników straży leśnej tam, gdzie wymaga

to osobnych opłat lub dopłat.

Regulowanie zbiorów i zasiewów pomiędzy

jego zastępcą.

Art. 27.

Nowy pracownik straży leśne;, obejmujący

posadę po zmarłym, bądź ustępującym w ciągu

roku, winien ułożyć się polubownie z rodziną

zmarłego co do wszelkich sprzętów i zasiewów.

Jeżeli do zgody nie dojdą, pracodawca reguluje tę

sprawę w sposób następujący

o ile śmierć gajowego nastąpiła w czasie mię­

dzy 1.X. a 31.XII, rodzina zmarłego gajowego

otrzymuje po 4 kwintale żyta z hektara lub

równoważnik . w got6wce;

o ile śmierć nastąpiła w czasie między 1.1 a

l.IV - po 6 kwintali żyta z hektara lub równoważnik w gotówce;

o ile śmierć nastąpiła w czasie między 1.IV

a 1. VII-p o 9 kwintali żyta z hektara lub równoważnik w gotówce;

o ile zaś śmierć nastąpiła między 1.VII

a 1.X - zbiory całkowicie należą do rodziny

VII.

rodziną zmarłego pracownika a

zma,rłego.

przez pracodawcę z tego tytułu

świ,adczenia rodzinie zmarłego gajowego w cało­

ści potrąca się z rocznego uposażenia nowego gajowego, o ile nowy gajowy dokona sprzętów.

Wydane

Czaykowski Kazimierz, Pracownik kontraktowy w Konsulacie R. P. w LilIe - prowizory<..-nie Sekretarzem Konsularnym II kI. w IX st. s '

od 1 kwietnia 1930 r ., z równoczesnym przydzia·

łem do Konsulatu R. P. w Leningradzie.

P r z e n i e s i e n i

Rogalski Mieczysław, Sekretarz PoselsŁw, ( Xl

kI. w VII st. sł. w Poselstwie R. P. w Bukares zcie - do Centrali M. S. Z. od 15 kwietnia 1930: .

z równoczesną nomin a cją na Referendarza w ':: f

st. sł.

_ Semiczek Marian, S ~kretarz Konsul a rny ]

w VIII st. s1. w Konsul a cie R. P. w Lille Biura Radcy do spraw emigracyjnych w Amb.

dzie R. P. w Paryżu, od 1 ma ja 1930 r.

Wierusz - Kowalski Tadeusz. Prowiz. A . 1 ·

che Poselstwa w VIII st. sI. w Poselstwie R. P . '/.'

Teheranie - do Centrali M. S. Z. od 31 n . In

1930 r., z równoczesną nominacją na prow. R, ,?

rendarza w VIII st. sł.

Mycieiski Stanisław, Attachć Konsularn' \'.

VIII st. sł. w Konsulacie Generalnym R. P. w ' .c;

petown - do Konsulatu R. P. w Brukseli od 1 . la ·

ja 1930 r .

Raszyk Leopold, Asesor w VIII st. sł. w K .nsulacie R. P. w Morawskiei Osłrawie - do K on

sulału R. P. w Czerniowcach, od 1 maja 1930 r.

Bombas Marjan, Sekretarz Konsularny II k I

w IX st. sł. w Konsulacie R. P. w Galacu - (l e

Konsulatu R. P. w Morawskiej Ostrawie, od 1 l .: "

ja 1930 r.

Dąbrowska Marta, Rejestrator w IX st_ s •. ···

do Konsulatu R. P . w IGjowie, od 1 kwietnia 1 9~ )

roku.

Gruszecki Hipolit, Sekretarz Konsularn) .

kI. w IX st. sł. w Konsulacie R. P. w Czernlo'ł.

cach - od 1 maja 1930 r. do Konsulatu R. P . ..'

Galacu.

Witkowski Michał, Urzędni.k IX st. sł. '(,r

Konsulacie R. P. w Leningradzie - do Centra l.!

M. S. Z. od 31 marca 1930 r., z równoczesną ':l(

minacją na Ad~un'kta kancelaryjnego w IX st. 3

Cynkutisówna Marta, Rejest.rator w X st. ~, 1.

w Konsulacie R. P. w Kijowie - do Centrali M.

S. Z;, od 1 kwietnia 1930 ·r.

Nabytowicz Włodzimierz, Prow. Adju .ik t

kancelaryijny w X st. sł. w Poselstwie R. P. w Teheranie - do Centrali M. S . Z., nd 31 marca 1')30

roku.

p r z e n i e s i o n a w stan spoczynku '

Dobrowolska Zofja, Sekretarz w IX st: sl w

stanie nieczynnym -od 31 marca 1930 r.

Z w o l n i e ni

Ladnowska Marja, Reqestrator w X st. sI. .v

stanie nieczynnym - od ,31 marca 1930 r.

Tomaszewska Matylda, Rejestrato.r w X ,l .

sł. w stanie nieczynnym od 31 marca 1930 r .

P r z y jęt y na praktykę

Figlarewicz Dr. Aleksander. Pracownik k · ! traktowy - przyjęty na praktykę w X st. s1. ,..J

l-go kwietnia 1930 r.

Działo się w Warszawie, dnia 6 sierpnia 1930

roku.

Przedstawiciel

DZIAŁ NIEURZĘDOWY.

Ministerstwa Pracy i Opieki

Społecznej

(-) J. Gnoiński.

Przedstawiciel

Ministe.rstwa

wości

Sprawiedli-

(-) Z. Topolewski

Przedstawiciel Ministerstwa Rolnictwa

(-) Inż. A. Klimkiewicz.

Z Kancelarji

P. Prezydenta Rzeczypospolitej

ła

P. Prezydent otrzymał od J. E. ks. kaI'dy r. : ·

Kakowskiego depeszę następujące; treści

---:0:---

"Pan Prezydent Rzeczypospolitej,

S p a ł a.

Ruch służbowy

W MINISTERSTWIE

SPRAW ZAGRANICZNYCH.

Mianowani

Lubaczewski Dr. Tadeusz. Konsul II kI. w VI

Kierownik Konsulatu R. P. w Pradze Konsulem l kI. w VI st. sł. od 1 kwietnia 1930 r.

Lopatto Walerian. Konsul I kI. w VI st. sł.,

Kierownik Wydziału Konsularnego Poselstwa R.

P. w Turcji - Konsulem Generalnym II kI. w VI

st. sł., z powierzeniem kierownictwa Konsulatu

Generalnego R. P. w Stambule, od 1 kwietnia

1930 r.

Smykiewicz Marjan, Referendarz w VIII st.

sł. - Attachć Konsularnym w VIII st.s 1. z jednoczesnym przydziałem do Konsulatu R. P. w Tuluzie od 1 kwietnia 1930 r.

Kulisiewicz Edward. Sekretarz w IX st. sł.­

Sekretarzem Konsularnym II kI. w IX st. sI. od

1 maja 1930 r., zrównoczesaym przydziałem do

Konsulatu R. P. 'VI LilIe.

st. st,

Otrzymałem polecenie od Ojca Świętego ; k

żenia Panu Prezydentowi życzeń Jego Świąto ;, j: ·

wości 15 sierpnia, w którym Jego Świątobliw 'Y"

łączy

się

z nami radosnemi wspomnieniu P'\.;

z .p rzed 10-ciu laty, kiedy przebywał w PolscE'

Nie mogąc udać się do Spały osobiście, pl. e ..

syłam te życzenia telegraficznie, oby Bói1 bło ~'. o

sławił Polskę oraz je1 Najwyższego Zwierzchnil;a .

(-) Kardynał Kakowski".

--:0:---

Z Ministerstwa

Spraw Wojskowych.

W dniu 16 b. m. o godz. 14-ei P . Marsza !.

Piłsudski przyjął prezesa Fidac'a płk. Abbot, c ?","

p. Granier, prezesa francuskiego Związku K".D,

ba.tantów, którzy przybyli w towarzystwie p ' , zesa Federacji gen. Góreckiego.

•

!t.

•

Opłata pocztowa uiszczona ryczałtebt•

Warszawa, Poniedziałeli

.N2 189.

.

PRENUMERATA

k war t a I n a

w kulu

n

granicą

• • • • 15 złotych;

• • • 20 złotych;

Numer poiedyń c zy

20 groszy.

Koato pocztowe czekowe

Nr. 730.

RoI, XIII .

18 Sierpnia 1930 róku.

~--------------------------~------------

MONITOR POLSKI

DZIENNIK URZĘDOWY RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ. ,

WYCHODZI CODZIENNIE Z WYJĄTKIEM NIEDZIEL I SWIĄT.

OGl.OSZENIA

Cena za wiersz 1m/m. szpalt,

redakcyjne' po tekście 60 groszy.

Cena za wiersz 1 m Im. szpalty

ogłoszeniowej 55 gr.

Tabelaryczne i cyfrowe 90 gr.

Ogłoszenia o zagubionych dokumentach 11 groszy za wyru.

Każde ogłoszenie najmniej

l złoty.

Za terminowy druk ogłoszed

Wydawnictwo nie odpowiada.

Osobom i firmom prywatnym

kredytu na ogłoszenia i prenumeratę Wydawnictwo nie

udziela.

Dyrekcja Wydawnictwa: Miodowa Nr. 22. Dyrektor przyjmuje od 12 - 2 pp. Dyrekcja otwarta od 9 - 3 pp.

Tel. działu red. 44-05. Tel. dz:iału

handlowego 44-50. Tel. prenumeraty i rachuby 44-42. Te!. eksp. 25-28. Kasa czynna od g. 8 i pół r. do 1 pp., w soboty do godz. 12.

s

,_ 5 __

TREśC DZIAŁU URZĘDOWEG()

Z a r z ą d z e n i a W ł a d z N a c z e l n y c h

Poz. 276. Orzeczenie Nadzwyczajnej Komisji Rozjemczej, ustalającej warunki pracy i płacy

straży leśnej na rok służbowy 1930/31 na obszarze

województw: warszawskiego, lubelskiego, kieleckiego, łódzkiego i białostockiego.

Ruch służbowy w Ministerstwie

granicznych.

Spraw Za-

o

•

_

•