Rozporządzenie Ministra Sprawiedliwości z dnia 29 września 2022 r. w sprawie przenoszenia do służby w Służbie Więziennej

1.

Rozporządzenie określa

1)

szczegółowy sposób i tryb prowadzenia postępowania w stosunku do przenoszonych do

służby w Służbie Więziennej funkcjonariuszy Policji, Straży Granicznej, Straży Marszałkowskiej,

Służby Ochrony Państwa, Służby Celno-Skarbowej, Państwowej Straży Pożarnej, Agencji

Bezpieczeństwa Wewnętrznego, Agencji Wywiadu, Służby Wywiadu Wojskowego, Służby Kontrwywiadu

Wojskowego, Centralnego Biura Antykorupcyjnego oraz żołnierzy zawodowych;

2)

kwalifikacje predestynujące do służby w Służbie Więziennej;

3)

równorzędność okresów służby i stażu, należności oraz uzyskane w dotychczasowych jednostkach

kwalifikacje zawodowe do Służby Więziennej.

2.

Użyte w rozporządzeniu określenia oznaczają

1)

ustawa - ustawę z dnia 9 kwietnia 2010 r. o Służbie Więziennej;

2)

funkcjonariusz - funkcjonariusza Policji, Straży Granicznej, Straży Marszałkowskiej,

Służby Ochrony Państwa, Służby Celno-Skarbowej, Państwowej Straży Pożarnej, Agencji

Bezpieczeństwa Wewnętrznego, Agencji Wywiadu, Służby Wywiadu Wojskowego, Służby Kontrwywiadu

Wojskowego, Centralnego Biura Antykorupcyjnego;

3)

IWSW - Inspektorat Wewnętrzny Służby Więziennej;

4)

Uczelnia - uczelnię Służby Więziennej.

Kwalifikacje predestynujące do służby w Służbie Więziennej stanowią

1)

posiadane umiejętności i doświadczenie w wykonywaniu czynności

a)

prewencyjnych lub

b)

analitycznych, lub

c)

operacyjno-rozpoznawczych, lub

d)

dochodzeniowo-śledczych, lub

e)

z zakresu kryminalistyki, lub

f)

cyberbezpieczeństwa;

2)

posiadane umiejętności i doświadczenie w wykonywaniu czynności z zakresu obsługi i

konserwacji broni, zwłaszcza będącej na wyposażeniu Służby Więziennej;

3)

posiadane doświadczenie i umiejętności w zakresie eksploatacji i naprawy

a)

sprzętu informatycznego lub telekomunikacyjnego lub

b)

urządzeń łączności, optoelektronicznych lub utajniających,

c)

instalacji energetycznych;

4)

posiadane doświadczenie i umiejętności w zakresie zarządzania siecią teleinformatyczną,

administrowania sieciowymi systemami operacyjnymi oraz programowania aplikacji użytkowych;

5)

posiadane wykształcenie, w tym stopień doktora, stopień doktora habilitowanego lub

tytuł profesora;

6)

ukończona aplikacja sędziowska, prokuratorska, adwokacka, radcowska, legislacyjna

lub kontrolerska;

7)

posiadane prawo wykonywania zawodu lekarza, pielęgniarki, ratownika medycznego lub

lekarza weterynarii;

8)

posiadane uprawnienia budowlane lub sanitarne;

9)

posiadane prawo wykonywania zawodu psychologa;

10)

posiadany tytuł biegłego rewidenta lub określoną w odrębnych przepisach możliwość

zajmowania stanowiska głównego księgowego;

11)

posiadane uprawnienia i kwalifikacje w zakresie

a)

kategorii prawa jazdy,

b)

energetyki,

c)

ochrony przeciwpożarowej,

d)

bezpieczeństwa i higieny pracy,

e)

instruktora sportów walki lub instruktora strzelectwa,

f)

analityka przepływów finansowych.

1.

Funkcjonariusz albo żołnierz zawodowy składają wniosek o przeniesienie do pełnienia

służby w Służbie Więziennej, zwany dalej „wnioskiem”, odpowiednio do Dyrektora Generalnego

Służby Więziennej, Szefa IWSW albo Rektora, za pośrednictwem odpowiednio: Komendanta

Głównego Policji, Komendanta Głównego Straży Granicznej, Szefa Kancelarii Sejmu, Komendanta

Służby Ochrony Państwa, Szefa Krajowej Administracji Skarbowej, Komendanta Głównego

Państwowej Straży Pożarnej, Szefa Agencji Bezpieczeństwa Wewnętrznego, Szefa Agencji

Wywiadu, Szefa Służby Wywiadu Wojskowego, Szefa Służby Kontrwywiadu Wojskowego, Szefa

Centralnego Biura Antykorupcyjnego lub Ministra Obrony Narodowej, którzy opiniują

wniosek, dołączają do niego uwierzytelniony wyciąg z akt osobowych funkcjonariusza,

zaświadczenie o dotychczasowym przebiegu służby w przypadku żołnierza zawodowego,

odpis dokumentów potwierdzających posiadane kwalifikacje i uprawnienia i przekazują

go w terminie 14 dni od dnia jego otrzymania odpowiednio Dyrektorowi Generalnemu Służby

Więziennej, Szefowi IWSW albo Rektorowi.

2.

Dyrektor Generalny Służby Więziennej, Szef IWSW albo Rektor niezwłocznie po otrzymaniu

przekazują wniosek wraz z załączonymi dokumentami do kierownika jednostki organizacyjnej

Służby Więziennej, aby wydał opinię o możliwości zapewnienia odpowiedniego stanowiska

służbowego.

3.

Wniosek zawiera

1)

stopień służbowy, imię i nazwisko, nazwisko rodowe, numer PESEL funkcjonariusza albo

żołnierza zawodowego oraz imiona rodziców funkcjonariusza albo żołnierza zawodowego;

2)

adres korespondencyjny funkcjonariusza albo żołnierza zawodowego;

3)

wskazanie motywów złożenia prośby;

4)

podpis funkcjonariusza albo żołnierza zawodowego.

4.

Funkcjonariusz albo żołnierz zawodowy dołączają do wniosku oświadczenie o wyrażeniu

zgody na przetwarzanie jego danych osobowych w rozumieniu przepisów o ochronie danych

osobowych w zakresie niezbędnym do przeprowadzenia postępowania.

Dyrektor Generalny Służby Więziennej, Szef IWSW albo Rektor mogą odmówić akceptacji

wniosku, jeśli przeniesienie funkcjonariusza albo żołnierza zawodowego do służby w

Służbie Więziennej nie jest uzasadnione potrzebami służby.

1.

Dyrektor Generalny Służby Więziennej, Szef IWSW albo Rektor po otrzymaniu zaopiniowanego

wniosku i jego akceptacji występują do Ministra Sprawiedliwości o zgodę na przeniesienie

funkcjonariusza albo żołnierza zawodowego do służby w Służbie Więziennej.

2.

Dyrektor Generalny Służby Więziennej, Szef IWSW albo Rektor zawiadamiają pisemnie

odpowiednio: Komendanta Głównego Policji, Komendanta Głównego Straży Granicznej, Szefa

Kancelarii Sejmu, Komendanta Służby Ochrony Państwa, Szefa Krajowej Administracji

Skarbowej, Komendanta Głównego Państwowej Straży Pożarnej, Szefa Agencji Bezpieczeństwa

Wewnętrznego, Szefa Agencji Wywiadu, Szefa Służby Wywiadu Wojskowego, Szefa Służby

Kontrwywiadu Wojskowego, Szefa Centralnego Biura Antykorupcyjnego albo Ministra Obrony

Narodowej oraz funkcjonariusza albo żołnierza zawodowego o negatywnym rozpatrzeniu

wniosku lub o niewyrażeniu przez Ministra Sprawiedliwości zgody na przeniesienie.

3.

Uwierzytelniony wyciąg z akt osobowych, zaświadczenie o dotychczasowym przebiegu służby

żołnierza zawodowego, odpis dokumentów potwierdzających posiadane kwalifikacje oraz

uprawnienia funkcjonariusza albo żołnierza zawodowego nieprzeniesionych do służby

w Służbie Więziennej, w IWSW albo na Uczelni są niezwłocznie zwracane odpowiednio

Komendantowi Głównemu Policji, Komendantowi Głównemu Straży Granicznej, Szefowi Kancelarii

Sejmu, Komendantowi Służby Ochrony Państwa, Szefowi Krajowej Administracji Skarbowej,

Komendantowi Głównemu Państwowej Straży Pożarnej, Szefowi Agencji Bezpieczeństwa Wewnętrznego,

Szefowi Agencji Wywiadu, Szefowi Służby Wywiadu Wojskowego, Szefowi Służby Kontrwywiadu

Wojskowego, Szefowi Centralnego Biura Antykorupcyjnego albo Ministrowi Obrony Narodowej.

1.

Dyrektor Generalny Służby Więziennej, Szef IWSW albo Rektor podpisują porozumienie,

o którym mowa w art. 38a ust. 2 ustawy, po otrzymaniu zgody, o której mowa w § 5 ust.

1.

2.

Porozumienie zawiera

1)

datę zawarcia porozumienia;

2)

podstawę prawną przeniesienia;

3)

nazwisko i imię funkcjonariusza albo żołnierza zawodowego, którzy mają być przeniesieni;

4)

datę ustania służby w formacji, w której funkcjonariusz albo żołnierz zawodowy pełnią

służbę;

5)

datę, od której liczy się początek służby funkcjonariusza w Służbie Więziennej;

6)

uzasadnienie przeniesienia funkcjonariusza do służby w Służbie Więziennej;

7)

podpisy organów zawierających porozumienie.

1.

Przeniesienie funkcjonariusza do służby w Służbie Więziennej, w IWSW albo na Uczelni

potwierdza rozkazem personalnym właściwy kierownik jednostki organizacyjnej, o którym

mowa w art. 32 ust. 1 ustawy.

2.

Rozkaz personalny, o którym mowa w ust. 1, zawiera

1)

imię i nazwisko funkcjonariusza;

2)

dzień rozpoczęcia służby;

3)

określenie rodzaju pełnionej służby (stała, przygotowawcza albo kandydacka);

4)

stanowisko powierzone funkcjonariuszowi, z oznaczeniem jednostki organizacyjnej;

5)

nadanie stopnia Służby Więziennej;

6)

uposażenie;

7)

podpis organu.

3.

Rozkaz personalny doręcza się odpowiednio: Komendantowi Głównemu Policji, Komendantowi

Głównemu Straży Granicznej, Szefowi Kancelarii Sejmu, Komendantowi Służby Ochrony

Państwa, Szefowi Krajowej Administracji Skarbowej, Komendantowi Głównemu Państwowej

Straży Pożarnej, Szefowi Agencji Bezpieczeństwa Wewnętrznego, Szefowi Agencji Wywiadu,

Szefowi Służby Wywiadu Wojskowego, Szefowi Służby Kontrwywiadu Wojskowego, Szefowi

Centralnego Biura Antykorupcyjnego albo Ministrowi Obrony Narodowej oraz funkcjonariuszowi

lub żołnierzowi.

4.

Uwierzytelniony wyciąg z akt osobowych, odpis dokumentów potwierdzających posiadane

kwalifikacje oraz uprawnienia funkcjonariusza przeniesionego do służby w Służbie Więziennej

są przekazywane właściwemu przełożonemu w celu dalszego prowadzenia akt osobowych.

Odpowiednio Dyrektor Generalny Służby Więziennej, Szef IWSW albo Rektor, określając

okres służby i stażu funkcjonariusza albo żołnierza zawodowego, uznają je za równorzędne

i przyjmując odpowiednio, że jeden dzień służby i stażu w Policji, Straży Granicznej,

Straży Marszałkowskiej, Służbie Ochrony Państwa, Służbie Celno-Skarbowej, Państwowej

Straży Pożarnej, Agencji Bezpieczeństwa Wewnętrznego, Agencji Wywiadu, Służbie Wywiadu

Wojskowego, Służbie Kontrwywiadu Wojskowego oraz Centralnym Biurze Antykorupcyjnym

albo służby w wojsku odpowiada jednemu dniowi służby i stażu w Służbie Więziennej.

Odpowiednio Dyrektor Generalny Służby Więziennej, Szef IWSW albo Rektor określane

należności pieniężne o charakterze jednorazowym lub przysługujące za dany okres uważają

za zrealizowane, jeżeli w czasie pełnienia służby w dotychczasowych jednostkach funkcjonariusz

albo żołnierz zawodowy otrzymali należności pieniężne przysługujące z tego samego

tytułu. Uposażenie funkcjonariusza z tytułu służby w Służbie Więziennej oraz nagrody

rocznej podlega odpowiedniemu zmniejszeniu, jeżeli za ten sam okres nabył on prawo

do uposażenia z tytułu służby w dotychczasowych jednostkach.

1.

Uznaje się, że posiadanie kwalifikacji zawodowych wymaganych na stanowisku, na którym

jest konieczne ukończenie szkolenia zawodowego lub studiów na Uczelni, jest równorzędne

z uzyskaniem przez funkcjonariusza przeniesionego do służby w Służbie Więziennej w

dotychczasowych jednostkach organizacyjnych stopnia podoficera, chorążego lub oficera

odpowiednio w Policji, Straży Granicznej, Straży Marszałkowskiej, Służbie Ochrony

Państwa, Państwowej Straży Pożarnej, Agencji Bezpieczeństwa Wewnętrznego, Agencji

Wywiadu, Służbie Wywiadu Wojskowego, Służbie Kontrwywiadu Wojskowego lub Służbie Celno-Skarbowej

albo w wojsku.

2.

W przypadkach innych niż wskazane w ust. 1 kwalifikacje zawodowe uzyskane w dotychczasowych

jednostkach organizacyjnych przez funkcjonariusza przeniesionego do służby w Służbie

Więziennej uznaje się za równorzędne z kwalifikacjami zawodowymi wymaganymi na stanowisku,

na którym jest wymagane ukończenie szkolenia wstępnego.

Rozporządzenie wchodzi w życie z dniem następującym po dniu ogłoszenia, z wyjątkiem

§ 1 ust. 2 pkt 3, § 3 ust. 1 i 2 w zakresie IWSW, § 4 w zakresie IWSW, § 5 w zakresie

IWSW, § 6 ust. 1 w zakresie IWSW, § 7 ust. 1 w zakresie IWSW, § 8 w zakresie IWSW,

§ 9 w zakresie IWSW, które wchodzą w życie z dniem 14 grudnia 2022 r.