Rozporządzenie Ministra Zdrowia z dnia 27 lipca 2022 r. zmieniające rozporządzenie w sprawie warunków wynagradzania za pracę pracowników podmiotów leczniczych działających w formie jednostki budżetowej
Statutory Text (4 Articles)
W rozporządzeniu Ministra Zdrowia z dnia 17 lipca 2014 r. w sprawie warunków wynagradzania
za pracę pracowników podmiotów leczniczych działających w formie jednostki budżetowej
(Dz. U. z 2022 r. poz. 1530) wprowadza się następujące zmiany
1)
załącznik nr 1 do rozporządzenia otrzymuje brzmienie określone w załączniku do niniejszego
rozporządzenia;
2)
w załączniku nr 2 do rozporządzenia w części I „Pracownicy wykonujący zawód medyczny
oraz inni pracownicy, których praca pozostaje w związku z udzielaniem świadczeń zdrowotnych”
a)
w lp. 4 w kolumnie „Stanowisko”
-
tiret piąte otrzymuje brzmienie
„
-
Specjalista psychoterapii uzależnień, specjalista w dziedzinie psychoterapii uzależnień
”
,
-
po tiret dziesiątym dodaje się tiret jedenaste w brzmieniu
„
-
Specjalista w dziedzinie fizjoterapii
”
,
b)
w lp. 7 w kolumnie „Stanowisko” po tiret piętnastym dodaje się tiret szesnaste w brzmieniu
„
-
Licencjat fizjoterapii
”
,
c)
w lp. 14 w kolumnie „Stanowisko” po tiret pierwszym dodaje się tiret drugie w brzmieniu
„
-
Pracownik ochrony oddziału psychiatrii sądowej
”
.
Miesięczne stawki wynagrodzenia zasadniczego określone w załączniku nr 1 do rozporządzenia
zmienianego w § 1, w brzmieniu nadanym niniejszym rozporządzeniem, mają zastosowanie
do wynagrodzeń należnych od dnia 1 stycznia 2022 r.
Zaszeregowanie pracowników określone w załączniku nr 2 do rozporządzenia zmienianego
w § 1, w brzmieniu nadanym niniejszym rozporządzeniem, stosuje się od dnia 1 stycznia
2022 r.
Rozporządzenie wchodzi w życie z dniem następującym po dniu ogłoszenia.