Rozporządzenie Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej z dnia 21 grudnia 2017 r. w sprawie organizowania prac społecznie użytecznych

Rozporządzenie określa szczegółowy sposób i tryb organizowania prac społecznie użytecznych,

w tym warunki ustalania świadczenia za wykonywanie prac społecznie użytecznych.

1.

Gmina sporządza do dnia 31 stycznia każdego roku roczny plan potrzeb w zakresie wykonywania

prac społecznie użytecznych, zwany dalej „planem”, i przesyła go właściwemu miejscowo

staroście i kierownikowi ośrodka pomocy społecznej.

2.

Plan określa w szczególności

1)

rodzaj i miejsce wykonywania prac społecznie użytecznych wraz z oznaczeniem podmiotów,

w których będą organizowane prace społecznie użyteczne, w tym na rzecz opiekunów osób

niepełnosprawnych;

2)

liczbę miejsc i godzin wykonywania prac społecznie użytecznych;

3)

liczbę bezrobotnych bez prawa do zasiłku korzystających ze świadczeń z pomocy społecznej

oraz liczbę osób uczestniczących w kontrakcie socjalnym, indywidualnym programie usamodzielnienia,

lokalnym programie pomocy społecznej lub indywidualnym programie zatrudnienia socjalnego,

jeżeli podjęły uczestnictwo w tych formach w wyniku skierowania powiatowego urzędu

pracy na podstawie art. 50 ust. 2 ustawy z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach

rynku pracy, zwanych dalej „osobami uprawnionymi”, które mogą być skierowane do wykonywania prac

społecznie użytecznych.

1.

Starosta zawiera z gminą porozumienie dotyczące wykonywania prac społecznie użytecznych,

określające w szczególności

1)

liczbę osób uprawnionych, które zostaną skierowane w okresie objętym porozumieniem

do wykonywania prac społecznie użytecznych;

2)

liczbę godzin wykonywania prac społecznie użytecznych ogółem oraz miesięcznie przez

jedną osobę uprawnioną;

3)

rodzaj i miejsce wykonywania prac społecznie użytecznych wraz z oznaczeniem podmiotów,

w których będą organizowane te prace, a w przypadku prac społecznie użytecznych wykonywanych

na rzecz opiekunów osób niepełnosprawnych zakres codziennych obowiązków domowych wykonywanych

w ramach tych prac, obejmujących w szczególności prace o charakterze pomocniczym,

z wyłączeniem prac związanych z bezpośrednią opieką nad osobą niepełnosprawną, w szczególności

pielęgnacji tych osób, zabiegów higienicznych i podawania leków;

4)

okresy wykonywania prac społecznie użytecznych i liczbę osób uprawnionych skierowanych

do wykonywania w tych okresach prac społecznie użytecznych;

5)

obowiązek informowania starosty i dyrektora powiatowego urzędu pracy o nieobecności

lub odmowie wykonywania prac społecznie użytecznych przez skierowaną osobę uprawnioną;

6)

wysokość i terminy refundowania przez starostę z Funduszu Pracy świadczeń wypłaconych

osobom uprawnionym z tytułu wykonywania prac społecznie użytecznych.

2.

Porozumienie powinno zawierać również postanowienia w zakresie zapewnienia osobom

uprawnionym bezpiecznych i higienicznych warunków pracy społecznie użytecznej.

3.

Kierownik ośrodka pomocy społecznej na podstawie porozumienia sporządza listę osób

uprawnionych, które mogą być skierowane do wykonywania prac społecznie użytecznych

na terenie gminy, w tym osób wskazanych do wykonywania prac społecznie użytecznych

związanych z realizacją codziennych obowiązków domowych na rzecz opiekunów osób niepełnosprawnych,

i przesyła ją do właściwego miejscowo powiatowego urzędu pracy.

4.

Lista, o której mowa w ust. 3, zawiera nazwisko i imiona, miejsce zamieszkania lub

pobytu oraz numer ewidencyjny PESEL osoby uprawnionej, a w przypadku gdy ten numer

nie został nadany - serię i numer paszportu lub nazwę i numer innego dokumentu potwierdzającego

tożsamość.

1.

Gmina lub podmiot, w którym są organizowane prace społecznie użyteczne, przyjmuje

skierowaną przez starostę osobę uprawnioną w celu wykonywania prac społecznie użytecznych,

zgodnie z porozumieniem, o którym mowa w § 3, oraz poucza ją o konieczności przestrzegania

ustalonego w miejscu wykonywania pracy społecznie użytecznej porządku i dyscypliny.

2.

Przy przydziale prac społecznie użytecznych uwzględnia się wiek osoby uprawnionej,

jej zdolność do wykonywania tych prac oraz, w miarę możliwości, posiadane kwalifikacje.

3.

Starosta, w celu ustalenia zdolności do wykonywania prac społecznie użytecznych, przed

skierowaniem osoby uprawnionej do tych prac może skierować ją na badania lekarskie,

o których mowa w art. 2 ust. 3 ustawy z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach

rynku pracy.

4.

Gmina lub podmiot, w którym są organizowane prace społecznie użyteczne, zapoznaje

osobę uprawnioną z przepisami dotyczącymi bezpieczeństwa i higieny pracy.

1.

Starosta przekazuje właściwemu kierownikowi ośrodka pomocy społecznej, w terminie

do dnia 10. każdego miesiąca za miesiąc poprzedni, wykaz osób uprawnionych, które

zostały skierowane do wykonywania prac społecznie użytecznych lub odmówiły przyjęcia

propozycji ich wykonywania, zawierający dane, o których mowa w § 3 ust. 4.

2.

Gmina lub podmiot, w którym są organizowane prace społecznie użyteczne, niezwłocznie

zawiadamia starostę i właściwego kierownika ośrodka pomocy społecznej w przypadku,

gdy osoba uprawniona

1)

nie zgłosi się do wykonywania prac społecznie użytecznych;

2)

nie podejmie przydzielonej jej pracy społecznie użytecznej;

3)

opuści miejsce wykonywania prac społecznie użytecznych;

4)

naruszy porządek i dyscyplinę w miejscu wykonywania pracy społecznie użytecznej.

3.

Opiekun osoby niepełnosprawnej, na rzecz którego są wykonywane prace społecznie użyteczne,

zawiadamia gminę o wystąpieniu sytuacji, o których mowa w ust. 2. Przepis ust. 2 stosuje

się odpowiednio.

Gmina lub podmiot, w którym są organizowane prace społecznie użyteczne, prowadzi ewidencję

tych prac wykonywanych przez osoby uprawnione, zawierającą dane, o których mowa w

§ 3 ust. 4, i ustala wysokość przysługujących im świadczeń, uwzględniając rodzaj wykonywanej

pracy.

W miastach na prawach powiatu prace społecznie użyteczne organizuje się na wniosek

ośrodka pomocy społecznej, zawierający informacje i wymagania, o których mowa w §

3 ust. 1 i 3, skierowany do właściwego powiatowego urzędu pracy.

Do prac społecznie użytecznych rozpoczętych przed dniem wejścia w życie rozporządzenia

stosuje się przepisy dotychczasowe.

Rozporządzenie wchodzi w życie z dniem 1 stycznia 2018 r.