Rozporządzenie Ministra Sprawiedliwości z dnia 31 marca 2011 r. zmieniające rozporządzenie w sprawie warunków wynagradzania pracowników administracyjnych i pracowników obsługi zatrudnionych w Krajowej Szkole Sądownictwa i Prokuratury i przyznawania innych świadczeń związanych z pracą
Statutory Text (1 Articles)
Elektronicznie
podpisany przez
Grzegorz Paczowski
Data: 2011.04.18
16:18:23 +02'00'
— 4996 —
Poz. 447
447
v.p
l
ROZPORZĄDZENIE MINISTRA SPRAWIEDLIWOŚCI
z dnia 31 marca 2011 r.
zmieniające rozporządzenie w sprawie warunków wynagradzania pracowników administracyjnych
i pracowników obsługi zatrudnionych w Krajowej Szkole Sądownictwa i Prokuratury i przyznawania innych
świadczeń związanych z pracą
Na podstawie art. 55 ustawy z dnia 23 stycznia
2009 r. o Krajowej Szkole Sądownictwa i Prokuratury
(Dz. U. Nr 26, poz. 157, z późn. zm.1)) zarządza się, co
następuje
§ 2. Rozporządzenie wchodzi w życie po upływie
14 dni od dnia ogłoszenia.
.go
§ 1. W rozporządzeniu Ministra Sprawiedliwości
z dnia 8 października 2009 r. w sprawie warunków wynagradzania pracowników administracyjnych i pra-
cowników obsługi zatrudnionych w Krajowej Szkole
Sądownictwa i Prokuratury i przyznawania innych
świadczeń związanych z pracą (Dz. U. Nr 177, poz. 1373)
załącznik nr 3 otrzymuje brzmienie określone w załączniku do niniejszego rozporządzenia.
1) Zmiany wymienionej ustawy zostały ogłoszone w Dz. U.
Minister Sprawiedliwości: K. Kwiatkowski
ww
w.
rcl
z 2009 r. Nr 56, poz. 459, Nr 178, poz. 1375 i Nr 223,
poz. 1777 oraz z 2010 r. Nr 182, poz. 1228 i Nr 238,
poz. 1578.
v.p
l
Załącznik do rozporządzenia Ministra Sprawiedliwości
z dnia 31 marca 2011 r. (poz. 447)
TABELE STANOWISK, ZASZEREGOWAŃ, DODATKU FUNKCYJNEGO I KWALIFIKACJI
WYMAGANYCH OD PRACOWNIKÓW
A. Dla pracowników zatrudnionych na stanowiskach administracyjnych
Lp.
Kategoria
Stawka dodatku
zaszeregowania
funkcyjnego
Stanowisko
2
3
1
Dyrektor Krajowej Szkoły
2
Zastępca
Szkoły
3
Główny księgowy
4
Kierownik ośrodka szkoleniowego
Dyrektora
Krajowej
5
6
wyższe
7
XX—XXI
10
wyższe
7
XVIII—XX
9
według odrębnych przepisów
XVII—XIX
8
wyższe
Audytor wewnętrzny
8
według odrębnych przepisów
XVII—XVIII
6
wyższe
Zastępca głównego księgowego
Kierownik działu lub sekcji
Główny specjalista
XIV—XVI
Informatyk — analityk systemu
6
Starszy inspektor
ww
wyższe
XI—XIV
wyższe
5
5
wyższe
4
wyższe
3
średnie
4
wyższe
—
średnie
2
—
Inspektor
IX—XII
5
według odrębnych przepisów
—
Samodzielny księgowy
—
Informatyk
12
7
5
Specjalista
11
3
8
XIII—XV
10
5
XVII—XVIII
Radca prawny
9
6
10
XV—XVII
8
5
ośrodka
Pełnomocnik do spraw ochrony
informacji niejawnych
7
liczba lat pracy
XXI
w.
rcl
Zastępca kierownika
szkoleniowego
4
wykształcenie
.go
1
Wymagane kwalifikacje
Starszy referent
Księgowy
VIII—XI
—
średnie
—
V—IX
—
średnie
—
Sekretarz
Referent
Lp.
Stanowisko
1
2
1
Kierownik biblioteki
2
Sekretarka
wykształcenie
liczba lat pracy
3
4
5
6
5
wyższe
bibliotekarskie
5
—
średnie
—
X—XIV
Kierownik punktu żywienia
Specjalista do spraw technicznych
Technik bhp
Szef kuchni
4
Stawka
dodatku
funkcyjnego
.go
3
Kierownik kancelarii głównej
Kasjer
Archiwista
Wymagane kwalifikacje
Kategoria
zaszeregowania
XV—XVII
Samodzielny referent do spraw
obsługi klienta
v.p
l
B. Dla pracowników zatrudnionych na stanowiskach obsługi
IX—XIII
—
—
średnie
3
2
3
średnie
—
IX—XII
5
6
—
w.
rcl
Bibliotekarz
Kierowca autobusu
VIII—XI
—
wyższe
bibliotekarskie
1
średnie
bibliotekarskie
2
według odrębnych przepisów
Telefonistka
Maszynistka
średnie
Recepcjonista
Kucharz
VII—X
—
—
Kelner
Barman
zasadnicze
ww
Starsza pokojowa
Magazynier
7
Kierowca samochodu osobowego
8
Konserwator-wykwalifikowany
rzemieślnik
Introligator
Operator urządzeń powielających
VI—VIII
—
według odrębnych przepisów
zasadnicze
V—VIII
—
—
podstawowe
2
3
Palacz c.o.
Robotnik gospodarczy
III—VIII
Pokojowa
Pomoc kuchenna
10
Portier-szatniarz
II—VIII
Dozorca-woźny
Sprzątaczka
I—VI
12
Goniec
I—VI
4
5
podstawowe
—
—
podstawowe
—
—
podstawowe
—
—
podstawowe
—
w.
rcl
ww
6
—
.go
11
Poz. 447
v.p
l