Rozporządzenie Ministra Sprawiedliwości z dnia 11 lutego 2011 r. w sprawie stanowisk służbowych oraz funkcjonariuszy Służby Więziennej

§ 1. Rozporządzenie określa

1) rodzaje stanowisk służbowych oficerskich, chorążych i podoficerskich funkcjonariuszy Służby Więziennej, zwanych dalej „funkcjonariuszami”, w jednostkach organizacyjnych Służby Więziennej, zwanych dalej „jednostkami organizacyjnymi”;

2) staż służby wymagany do zajmowania poszczególnych stanowisk;

3) wymagany do zajmowania niektórych stanowisk

rodzaj wykształcenia ogólnego oraz szkolenia specjalistycznego;

4) maksymalne stopnie przypisane do poszczególnych stanowisk służbowych;

5) tryb nadawania funkcjonariuszom stopni Służby

Więziennej, zwanych dalej „stopniami”.

§ 2. Stanowiska służbowe funkcjonariuszy w jednostkach organizacyjnych, maksymalne stopnie przypisane do poszczególnych stanowisk oraz dodatkowe

wymagania kwalifikacyjne, jakim powinni odpowiadać funkcjonariusze na określonych stanowiskach

służbowych, określa załącznik do rozporządzenia.

2. Dokonanie powiadomienia jest równoznaczne

z wycofaniem wniosku.

§ 5. 1. W przypadku gdy po złożeniu egzaminu na

pierwszy stopień podoficerski, chorążego albo oficerski funkcjonariusz nie posiada pozytywnej opinii służbowej albo wszczęto przeciwko niemu postępowanie

karne lub dyscyplinarne, nadanie wyższego stopnia

następuje odpowiednio po uzyskaniu przez niego pozytywnej opinii służbowej, umorzeniu postępowania

karnego lub dyscyplinarnego lub uniewinnieniu go na

podstawie prawomocnego wyroku lub orzeczenia

o uniewinnieniu wydanego w postępowaniu dyscyplinarnym albo po zatarciu lub darowaniu wymierzonej

kary dyscyplinarnej.

2. W przypadkach, o których mowa w ust. 1, nadanie odpowiedniego stopnia następuje w terminach

przewidzianych do nadania pierwszego stopnia podoficerskiego, chorążego albo oficerskiego kolejnych

roczników szkolenia zawodowego, z tym że funkcjonariuszowi uniewinnionemu na podstawie prawomocnego wyroku wydanego w postępowaniu karnym

lub orzeczenia o uniewinnieniu wydanego w postępowaniu dyscyplinarnym albo po zatarciu lub darowaniu wymierzonej kary dyscyplinarnej nadanie odpowiedniego stopnia następuje niezwłocznie po uniewinnieniu.

§ 6. Nadania stopnia w przypadku, o którym mowa

w art. 53 ust. 2 pkt 2 ustawy, dokonuje się z dniem wygaśnięcia stosunku służbowego lub — w szczególnie

uzasadnionych przypadkach — w innym terminie.

§ 7. 1. Funkcjonariusz otrzymuje akt nadania stopnia na podstawie

2. Wniosek może być sporządzony w formie wniosku zbiorczego w przypadku nadawania funkcjonariuszowi stopnia, o którym mowa w art. 49 pkt 1—3 i 4

lit. a—c ustawy z dnia 9 kwietnia 2010 r. o Służbie Więziennej, zwanej dalej „ustawą”. Wniosek w formie

zbiorczej może być sporządzony i przekazany w postaci elektronicznej.

2) rozkazu personalnego Ministra Sprawiedliwości

o nadaniu pozostałych stopni w korpusie oficerów

Służby Więziennej;

3. Przepisu ust. 2 nie stosuje się do wniosków sporządzanych na podstawie art. 48 ust. 2 i art. 53 ust. 2

ustawy.

4) rozkazu personalnego Dyrektora Generalnego

Służby Więziennej, dyrektora okręgowego Służby

Więziennej i kierownika jednostki organizacyjnej

o nadaniu stopnia w korpusie podoficera Służby

Więziennej i stopnia starszego szeregowego Służby Więziennej.

ww

§ 3. 1. Wniosek o nadanie funkcjonariuszowi stopnia, zwany dalej „wnioskiem”, składa kierownik jednostki organizacyjnej, w której funkcjonariusz stale

pełni służbę, z własnej inicjatywy lub na pisemny

wniosek bezpośredniego przełożonego tego funkcjonariusza.

§ 4. 1. W przypadku ujawnienia faktu podważającego zasadność nadania funkcjonariuszowi stopnia

przełożony, który wystąpił z wnioskiem, jest obowiązany niezwłocznie pisemnie powiadomić o tym fakcie

właściwego przełożonego uprawnionego do nadania

wnioskowanego stopnia.

1) postanowienia Prezydenta Rzeczypospolitej Polskiej o nadaniu pierwszego stopnia w korpusie oficerów Służby Więziennej oraz stopnia generała

Służby Więziennej;

3) rozkazu personalnego Dyrektora Generalnego

Służby Więziennej o nadaniu stopnia w korpusie

chorążego Służby Więziennej;

2. Akt nadania stopnia

1) generała Służby Więziennej sporządza Minister

Sprawiedliwości;

2) w korpusie oficerów i chorążych Służby Więziennej sporządza Dyrektor Generalny Służby Więziennej;

Poz. 189

w.

rcl

.go

v.p

l

3. W przypadku gdy funkcjonariusz zmarł przed

otrzymaniem aktu nadania stopnia albo gdy nadanie

stopnia następuje pośmiertnie, akt nadania stopnia

wręcza się małżonkowi zmarłego funkcjonariusza lub

najbliższemu krewnemu.

3) starszego szeregowego Służby Więziennej i w korpusie podoficerów Służby Więziennej sporządza

organ uprawniony do nadania stopnia, o którym

mowa w art. 50 ust. 1 i 2 ustawy.

§ 9. Rozporządzenie wchodzi w życie z dniem ogłoszenia.1)

3. Potwierdzony za zgodność z oryginałem odpis

rozkazu personalnego lub jego kopię włącza się do akt

osobowych funkcjonariusza.

Minister Sprawiedliwości: wz. S. Chmielewski

1) Niniejsze rozporządzenie było poprzedzone rozporządze-

niem Ministra Sprawiedliwości z dnia 16 stycznia 2003 r.

w sprawie wymagań w zakresie wykształcenia i kwalifikacji zawodowych, jakim powinni odpowiadać funkcjonariusze Służby Więziennej (Dz. U. Nr 14, poz. 142 oraz z 2007 r.

Nr 107, poz. 739), które utraciło moc z dniem 14 lutego

2011 r. na podstawie art. 272 ustawy z dnia 9 kwietnia

2010 r. o Służbie Więziennej (Dz. U. Nr 79, poz. 523, Nr 182,

poz. 1228 i Nr 238, poz. 1578).

§ 8. 1. Wręczenie aktu nadania stopnia następuje

w sposób uroczysty.

2. Funkcjonariusza, który nie mógł przybyć na uroczystość wręczenia aktu nadania stopnia, powiadamia

się o innym wyznaczonym terminie wręczenia tego

aktu.

Elektronicznie

podpisany przez

Jarosław Deminet; RCL

Data: 2011.02.18

20:53:22 +01'00'

Poz. 189

189

w.

rcl

.go

v.p

l

ROZPORZĄDZENIE MINISTRA SPRAWIEDLIWOŚCI

z dnia 11 lutego 2011 r.

w sprawie stanowisk służbowych oraz stopni funkcjonariuszy Służby Więziennej

Na podstawie art. 55 ustawy z dnia 9 kwietnia

2010 r. o Służbie Więziennej (Dz. U. Nr 79, poz. 523,

Nr 182, poz. 1228 i Nr 238, poz. 1578) zarządza się, co

następuje

Załącznik do rozporządzenia Ministra Sprawiedliwości

z dnia 11 lutego 2011 r. (poz. 189)

TABELE STANOWISK SŁUŻBOWYCH FUNKCJONARIUSZY W JEDNOSTKACH ORGANIZACYJNYCH,

MAKSYMALNE STOPNIE SŁUŻBY WIĘZIENNEJ PRZYPISANE DO POSZCZEGÓLNYCH STANOWISK

ORAZ DODATKOWE WYMAGANIA KWALIFIKACYJNE, JAKIM POWINNI ODPOWIADAĆ FUNKCJONARIUSZE

NA OKREŚLONYCH STANOWISKACH SŁUŻBOWYCH

Ta be la 1

Cen tral n y Za r zą d Służby Wię zie nne j

Kwalifikacje zawodowe w zakresie

Lp.

1

Stanowisko służbowe

2

3

4

oficerski

generał

ww

1

Korpus

Maksymalny

stopień

Służby

Więziennej

przypisany

stanowisku

stażu służby

w Służbie

Więziennej

lub pracy

rodzaju

wykształcenia

ogólnego oraz

szkolenia

specjalistycznego

5

6

Dyrektor Generalny Służby

Więziennej

15 lat służby,

w tym 5 lat

służby na

stanowisku

kierowniczym

szkolenie

specjalistyczne

z zakresu

zarządzania

2

generał

zastępca Dyrektora

Generalnego Służby

Więziennej

15 lat służby,

w tym 5 lat

służby na

stanowisku

kierowniczym

szkolenie

specjalistyczne

z zakresu

zarządzania

3

pułkownik

dyrektor biura

12 lat służby

szkolenie

specjalistyczne

z zakresu

zarządzania

4

pułkownik

główny księgowy Służby

Więziennej

według odrębnych przepisów

5

pułkownik

główny księgowy Centralnego

Zarządu Służby Więziennej

według odrębnych przepisów

3

Poz. 189

4

5

6

pułkownik

naczelny lekarz więziennictwa

12 lat służby

wyższe

medyczne,

specjalizacja

podpułkownik

zastępca dyrektora biura

12 lat służby

szkolenie

specjalistyczne

z zakresu

zarządzania

podpułkownik

naczelnik wydziału

12 lat służby

szkolenie

specjalistyczne

z zakresu

zarządzania

podpułkownik

kierownik zespołu

12 lat służby

szkolenie

specjalistyczne

z zakresu

zarządzania

podpułkownik

doradca Dyrektora

Generalnego

12 lat służby

szkolenie

specjalistyczne

z zakresu

zarządzania

podpułkownik

radca prawny

—

według

odrębnych

przepisów

podpułkownik

starszy specjalista

12 lat służby

—

podpułkownik

główny kontroler

12 lat służby

—

podpułkownik

specjalista

10 lat służby

—

podpułkownik

starszy kontroler

10 lat służby

—

major

starszy inspektor

6 lat służby

—

major

kontroler

6 lat służby

—

kapitan

inspektor

4 lata służby

—

kapitan

młodszy kontroler

4 lata służby

—

podporucznik

młodszy inspektor

—

—

starszy chorąży

starszy instruktor

4 lata służby

—

chorąży

instruktor

2 lata służby

—

młodszy

chorąży

młodszy instruktor

—

—

starszy sierżant

sztabowy

starszy kierowca

4 lata służby

prawo jazdy

kategorii „B”,

„C”, „D”;

szkolenie

zawodowe

25

starszy sierżant

sztabowy

kierowca

—

prawo jazdy

kategorii „B”

26

starszy sierżant

sztabowy

starszy referent

4 lata służby

—

27

sierżant

referent

2 lata służby

—

28

kapral

młodszy referent

—

—

7

8

9

10

11

12

13

14

15

16

17

18

19

20

21

22

23

chorążego

podoficerski

ww

24

w.

rcl

.go

v.p

l

w.

rcl

.go

v.p

l

Ta be la 2

O kręg o we i n spe k t or a t y Służby Wię zie nne j

Kwalifikacje zawodowe w zakresie

Korpus

Maksymalny

stopień

Służby

Więziennej

przypisany

stanowisku

Stanowisko służbowe

2

3

4

oficerski

pułkownik

dyrektor okręgowy Służby

Więziennej

12 lat służby,

w tym 5 lat

służby na

stanowisku

kierowniczym

szkolenie

specjalistyczne

z zakresu

zarządzania

podpułkownik

zastępca dyrektora

okręgowego Służby

Więziennej

12 lat służby,

w tym 5 lat

służby na

stanowisku

kierowniczym

szkolenie

specjalistyczne

z zakresu

zarządzania

major

główny księgowy

według odrębnych przepisów

major

naczelny lekarz

8 lat służby,

w tym 5 lat

w pionie służby

zdrowia

wyższe

medyczne,

specjalizacja

major

radca prawny

—

według

odrębnych

przepisów

major

specjalista

8 lat służby

—

major

starszy kontroler

8 lat służby

—

major

kontroler

6 lat służby

—

kapitan

starszy inspektor

6 lat służby

—

porucznik

inspektor

4 lata służby

—

porucznik

młodszy kontroler

4 lata służby

—

podporucznik

młodszy inspektor

—

—

starszy chorąży

starszy instruktor

4 lata służby

—

chorąży

instruktor

2 lata służby

—

młodszy

chorąży

młodszy instruktor

—

—

starszy sierżant

sztabowy

starszy kierowca

4 lata służby

prawo jazdy

kategorii „B”,

„C”, „D”

17

starszy sierżant

sztabowy

kierowca

—

prawo jazdy

kategorii „B”

18

starszy sierżant

sztabowy

starszy referent

4 lata służby

—

19

sierżant

referent

2 lata służby

—

20

kapral

młodszy referent

—

—

Lp.

1

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

11

12

13

14

ww

15

chorążego

16

podoficerski

stażu służby

w Służbie

Więziennej lub

pracy

rodzaju

wykształcenia

ogólnego oraz

szkolenia

specjalistycznego

Lp.

1

1

2

3

4

5

6

Kwalifikacje zawodowe w zakresie

Korpus

Maksymalny

stopień

Służby

Więziennej

przypisany

stanowisku

Stanowisko służbowe

2

3

4

oficerski

stażu służby

w Służbie

Więziennej

lub pracy

rodzaju

wykształcenia

ogólnego oraz

szkolenia

specjalistycznego

5

6

pułkownik

komendant Centralnego

Ośrodka Szkolenia Służby

Więziennej

12 lat służby,

w tym 5 lat

służby na

stanowisku

kierowniczym

szkolenie

specjalistyczne

z zakresu

zarządzania

podpułkownik

zastępca komendanta

Centralnego Ośrodka

Szkolenia Służby Więziennej

12 lat służby,

w tym 5 lat

służby na

stanowisku

kierowniczym

szkolenie

specjalistyczne

z zakresu

zarządzania

pułkownik

komendant ośrodka szkolenia

10 lat służby,

w tym 5 lat

służby na

stanowisku

kierowniczym

szkolenie

specjalistyczne

z zakresu

zarządzania

podpułkownik

zastępca komendanta ośrodka 10 lat służby,

szkolenia

w tym 3 lata

służby na

stanowisku

kierowniczym

szkolenie

specjalistyczne

z zakresu

zarządzania

podpułkownik

komendant ośrodka

doskonalenia kadr

10 lat służby,

w tym 5 lat

służby na

stanowisku

kierowniczym

szkolenie

specjalistyczne

z zakresu

zarządzania

major

zastępca komendanta ośrodka 10 lat służby,

doskonalenia kadr

w tym 3 lata

służby na

stanowisku

kierowniczym

szkolenie

specjalistyczne

z zakresu

zarządzania

major

główny księgowy Centralnego według odrębnych przepisów

Ośrodka Szkolenia Służby

Więziennej, główny księgowy

ośrodka szkolenia, główny

księgowy ośrodka

doskonalenia kadr

ww

7

w.

rcl

.go

v.p

l

Ta be la 3

C e nt r a lny O śro d ek Szko l en i a Sł u żb y Wię zie nne j, ośr odk i szk ole nia Służby Wię zie nn ej

l u b o śro d ki d o skona le nia k a dr Służby Wię zie nne j

8

podpułkownik

kierownik zakładu

8 lat służby,

w tym 4 lata

praktyki

w dydaktyce

przygotowanie

pedagogiczne;

szkolenie

specjalistyczne

z zakresu

zarządzania

9

major

kierownik oddziału

zamiejscowego

8 lat służby

szkolenie

specjalistyczne

z zakresu

zarządzania

12

13

14

15

16

17

18

19

20

21

3

4

5

6

major

kierownik ambulatorium

6 lat pracy

w zawodzie,

w tym 2 lata

służby

wyższe medyczne

z dyplomem lekarza;

szkolenie

specjalistyczne

major

kierownik działu Centralnego

Ośrodka Szkolenia Służby

Więziennej, kierownik działu

ośrodka szkolenia, kierownik

działu ośrodka doskonalenia

kadr

6 lat służby

szkolenie

specjalistyczne

z zakresu

zarządzania

major

zastępca kierownika działu

Centralnego Ośrodka

Szkolenia Służby Więziennej

6 lat służby

szkolenie

specjalistyczne

z zakresu

zarządzania

major

radca prawny

—

według odrębnych

przepisów

major

starszy wykładowca

przygotowanie

8 lat służby,

pedagogiczne

w tym 4 lata

na stanowisku

dydaktycznym

kapitan

wykładowca

przygotowanie

6 lat służby,

pedagogiczne

w tym 3 lata

na stanowisku

dydaktycznym

porucznik

młodszy wykładowca

2 lata służby

przygotowanie

pedagogiczne

major

starszy asystent (lekarz,

farmaceuta, fizjoterapeuta)

6 lat służby

wyższe medyczne

kapitan

asystent (lekarz, farmaceuta,

fizjoterapeuta)

3 lata służby

wyższe medyczne

porucznik

młodszy asystent (lekarz,

farmaceuta, fizjoterapeuta)

—

—

kapitan

dowódca kompanii

Centralnego Ośrodka

Szkolenia Służby Więziennej,

dowódca kompanii ośrodka

szkolenia

6 lat służby

—

kapitan

dowódca zmiany Centralnego

Ośrodka Szkolenia Służby

Więziennej, dowódca zmiany

ośrodka szkolenia

6 lat służby,

w tym 4 lata

w pionie

ochrony

szkolenie

specjalistyczne dla

dowódców zmian

kapitan

zastępca dowódcy zmiany

Centralnego Ośrodka

Szkolenia Służby Więziennej,

zastępca dowódcy zmiany

ośrodka szkolenia

4 lata służby,

w tym 2 lata

w pionie

ochrony

szkolenie

specjalistyczne dla

dowódców zmian

ww

22

2

Poz. 189

w.

rcl

.go

v.p

l

1

— 2651 —

23

major

specjalista

8 lat służby

—

24

kapitan

starszy inspektor

6 lat służby

—

25

porucznik

inspektor

3 lata służby

—

26

podporucznik

młodszy inspektor

—

—

27

kapitan

starsza pielęgniarka

6 lat służby

według odrębnych

przepisów

3

Poz. 189

4

5

6

porucznik

pielęgniarka

3 lata służby

według odrębnych

przepisów

podporucznik

młodsza pielęgniarka

—

według odrębnych

przepisów

starszy chorąży

starszy instruktor

6 lat służby

—

chorąży

instruktor

3 lata służby

—

młodszy

chorąży

młodszy instruktor

—

—

starszy chorąży

dowódca zmiany Centralnego

Ośrodka Szkolenia Służby

Więziennej, dowódca zmiany

ośrodka szkolenia

6 lat służby,

w tym 4 lata

w pionie

ochrony

szkolenie

specjalistyczne dla

dowódców zmian

starszy chorąży

zastępca dowódcy zmiany

Centralnego Ośrodka

Szkolenia Służby Więziennej,

zastępca dowódcy zmiany

ośrodka szkolenia

4 lata służby,

w tym 2 lata

w pionie

ochrony

szkolenie

specjalistyczne dla

dowódców zmian

starszy chorąży

starszy oddziałowy

4 lata służby,

w tym 2 lata

w pionie

ochrony

szkolenie

specjalistyczne dla

oddziałowych

chorąży

oddziałowy

2 lata służby

szkolenie

specjalistyczne dla

oddziałowych

starszy chorąży

starsza pielęgniarka

6 lat służby

według odrębnych

przepisów

chorąży

pielęgniarka

3 lata służby

według odrębnych

przepisów

młodszy

chorąży

młodsza pielęgniarka

—

według odrębnych

przepisów

starszy sierżant

sztabowy

starszy oddziałowy

4 lata służby,

w tym 2 lata

w pionie

ochrony

szkolenie

specjalistyczne dla

oddziałowych

starszy sierżant

oddziałowy

2 lata służby

szkolenie

specjalistyczne dla

oddziałowych

starszy sierżant

sztabowy

technik

6 lat służby

—

starszy sierżant

sztabowy

starszy referent

4 lata służby

—

44

sierżant

referent

2 lata służby

—

45

kapral

młodszy referent

—

—

46

starszy sierżant

sztabowy

starszy kierowca

4 lata służby

prawo jazdy

kategorii „B”, „C”,

„D”; szkolenie

zawodowe

47

starszy sierżant

sztabowy

kierowca

—

prawo jazdy

kategorii „B”

48

starszy sierżant

sztabowy

starsza pielęgniarka

6 lat służby

według odrębnych

przepisów

29

30

31

32

33

34

35

36

37

38

39

40

41

42

chorążego

podoficerski

ww

43

w.

rcl

.go

v.p

l

51

52

53

54

55

56

2

3

Poz. 189

4

5

6

starszy sierżant

pielęgniarka

3 lata służby

według odrębnych

przepisów

sierżant

młodsza pielęgniarka

—

według odrębnych

przepisów

starszy sierżant

sztabowy

starszy magazynier

6 lat służby

—

starszy sierżant

szef kuchni

—

średnie

gastronomiczne

lub średnie

i ukończone

odpowiednie

przeszkolenie

starszy sierżant

konserwator

2 lata służby

—

starszy sierżant

magazynier

2 lata służby

—

sierżant

starszy strażnik

2 lata służby

—

kapral

strażnik

—

—

w.

rcl

.go

v.p

l

1

— 2653 —

Ta be la 4

A r e szty śl ed cze, zakł ad y ka r ne , za k ła dy opie k i zdr ow ot ne j dzia ła ją ce

w j ed n o stkach o rga niza cy jny ch Służby Wię zie nne j

Lp.

1

1

2

Korpus

Stanowisko służbowe

2

3

4

oficerski

stażu służby

w Służbie

Więziennej

lub pracy

rodzaju

wykształcenia

ogólnego oraz

szkolenia

specjalistycznego

5

6

pułkownik

dyrektor aresztu śledczego lub 10 lat służby,

w tym 3 lata

zakładu karnego powyżej

służby na

600 miejsc

stanowisku

kierowniczym

szkolenie

specjalistyczne

z zakresu

zarządzania

podpułkownik

dyrektor aresztu śledczego lub 10 lat służby,

w tym 3 lata

zakładu karnego poniżej

służby na

600 miejsc

stanowisku

kierowniczym

szkolenie

specjalistyczne

z zakresu

zarządzania

podpułkownik

10 lat służby,

zastępca dyrektora aresztu

śledczego lub zakładu karnego w tym 3 lata

służby na

powyżej 600 miejsc

stanowisku

kierowniczym

szkolenie

specjalistyczne

z zakresu

zarządzania

szkolenie

specjalistyczne

z zakresu

zarządzania

ww

3

Kwalifikacje zawodowe w zakresie

Maksymalny

stopień

Służby

Więziennej

przypisany

stanowisku

4

major

10 lat służby,

zastępca dyrektora aresztu

śledczego lub zakładu karnego w tym 3 lata

służby na

poniżej 600 miejsc

stanowisku

kierowniczym

5

major

główny księgowy

według odrębnych przepisów

6

major

dyrektor szpitala

6 lat pracy

w zawodzie,

w tym 2 lata

służby

wyższe medyczne

z dyplomem

lekarza,

specjalizacja

9

10

11

12

13

14

15

16

3

4

5

6

major

kierownik ambulatorium

3 lata pracy

w zawodzie,

w tym 2 lata

służby

wyższe medyczne

z dyplomem lekarza

major

ordynator

3 lata służby

wyższe medyczne

z dyplomem

lekarza,

specjalizacja

major

kierownik oddziału powyżej

200 miejsc

6 lat służby

szkolenie

specjalistyczne

z zakresu

zarządzania

major

kierownik oddziału poniżej

200 miejsc

6 lat służby

szkolenie

specjalistyczne

z zakresu

zarządzania

major

kierownik działu

6 lat służby,

w tym 3 lata

w danym

pionie służby

szkolenie

specjalistyczne

z zakresu

zarządzania

major

kierownik domu matki

i dziecka

6 lat służby

szkolenie

specjalistyczne

z zakresu

zarządzania

major

kierownik poradni, pracowni

6 lat służby

wyższe kierunkowe;

szkolenie

specjalistyczne

z zakresu

zarządzania

major

kierownik ośrodka

diagnostycznego

6 lat służby

wyższe o kierunku

psychologia;

szkolenie

specjalistyczne

z zakresu

zarządzania

major

kierownik apteki zakładowej

— okręgowej

3 lata pracy

w zawodzie,

w tym 2 lata

służby

wyższe w zakresie

farmacji

major

kierownik apteki zakładowej

3 lata pracy

w zawodzie,

w tym 2 lata

służby

wyższe w zakresie

farmacji

major

radca prawny

—

według odrębnych

przepisów

ww

17

2

Poz. 189

w.

rcl

.go

v.p

l

1

— 2654 —

18

major

zastępca kierownika działu

6 lat służby

szkolenie

specjalistyczne

z zakresu

zarządzania

19

major

starszy asystent (lekarz,

farmaceuta, fizjoterapeuta)

6 lat służby

wyższe medyczne

lub inne wyższe

kierunkowe

20

kapitan

asystent (lekarz, farmaceuta,

fizjoterapeuta)

3 lata służby

wyższe medyczne

lub inne wyższe

kierunkowe

23

24

25

26

3

28

4

5

6

porucznik

młodszy asystent (lekarz,

farmaceuta, fizjoterapeuta)

—

wyższe medyczne

lub inne wyższe

kierunkowe

major

dowódca zmiany

6 lat służby,

w tym 4 lata

w pionie

ochrony

szkolenie

specjalistyczne dla

dowódców zmian

kapitan

zastępca dowódcy zmiany

4 lata służby,

w tym 2 lata

w pionie

ochrony

szkolenie

specjalistyczne dla

dowódców zmian

major

dowódca grupy

interwencyjnej

4 lata służby

szkolenie

specjalistyczne dla

dowódców grup

interwencyjnych

major

starszy wychowawca

6 lat służby

wyższe

humanistyczne,

o kierunku

mającym

zastosowanie

w resocjalizacji;

szkolenie

specjalistyczne

z zakresu

prowadzenia

oddziaływań

penitencjarnych lub

resocjalizacyjnych

kapitan

wychowawca

3 lata służby

wyższe

humanistyczne,

o kierunku

mającym

zastosowanie

w resocjalizacji;

szkolenie

specjalistyczne

z zakresu

prowadzenia

oddziaływań

penitencjarnych lub

resocjalizacyjnych

porucznik

młodszy wychowawca

—

wyższe

humanistyczne,

o kierunku

mającym

zastosowanie

w resocjalizacji

starszy psycholog

6 lat służby

wyższe o kierunku

psychologia;

szkolenie

specjalistyczne

z zakresu

prowadzenia

oddziaływań

psychologicznych

lub terapeutycznych

ww

27

2

Poz. 189

w.

rcl

.go

v.p

l

major

31

32

33

34

35

36

37

38

39

40

41

42

43

44

3

4

5

6

kapitan

psycholog

3 lata służby

wyższe o kierunku

psychologia;

szkolenie

specjalistyczne

z zakresu

prowadzenia

oddziaływań

psychologicznych

lub terapeutycznych

porucznik

młodszy psycholog

—

wyższe o kierunku

psychologia

major

specjalista

8 lat służby

—

kapitan

starszy inspektor

6 lat służby

—

porucznik

inspektor

3 lata służby

—

kapitan

przełożona pielęgniarek1

6 lat służby

według odrębnych

przepisów

kapitan

pielęgniarka oddziałowa1

6 lat służby

według odrębnych

przepisów

kapitan

starsza pielęgniarka

6 lat służby

według odrębnych

przepisów

porucznik

pielęgniarka

3 lata służby

według odrębnych

przepisów

podporucznik

młodsza pielęgniarka

—

według odrębnych

przepisów

podporucznik

młodszy inspektor

—

—

chorążego

starszy chorąży

dowódca zmiany

6 lat służby,

w tym 4 lata

w pionie

ochrony

szkolenie

specjalistyczne dla

dowódców zmian

starszy chorąży

dowódca grupy

interwencyjnej

4 lata służby

szkolenie

specjalistyczne dla

dowódców grup

interwencyjnych

starszy chorąży

zastępca dowódcy zmiany

6 lat służby,

w tym 4 lata

w pionie

ochrony

szkolenie

specjalistyczne dla

dowódców zmian

starszy chorąży

starszy instruktor

6 lat służby

—

chorąży

instruktor

3 lata służby

—

młodszy

chorąży

młodszy instruktor

—

—

ww

45

2

Poz. 189

w.

rcl

.go

v.p

l

1

— 2656 —

46

starszy chorąży

starszy oddziałowy

4 lata służby,

w tym 2 lata

w pionie

ochrony

szkolenie

specjalistyczne dla

oddziałowych

47

chorąży

oddziałowy

2 lata służby

szkolenie

specjalistyczne dla

oddziałowych

48

starszy chorąży

pielęgniarka oddziałowa1

3 lata służby

lub pracy

w zawodzie

według odrębnych

przepisów

49

starszy chorąży

starsza pielęgniarka

6 lat służby

według odrębnych

przepisów

52

53

54

55

56

57

58

59

60

61

62

63

64

65

66

3

4

5

6

chorąży

pielęgniarka

3 lata służby

według odrębnych

przepisów

młodszy

chorąży

młodsza pielęgniarka

—

według odrębnych

przepisów

starszy chorąży

dowódca grupy konwojowej

4 lata służby,

w tym 2 lata

w pionie

ochrony

—

podoficerski

starszy sierżant

sztabowy

starszy oddziałowy

4 lata służby,

w tym 2 lata

w pionie

ochrony

szkolenie

specjalistyczne dla

oddziałowych

starszy sierżant

oddziałowy

2 lata służby

szkolenie

specjalistyczne dla

oddziałowych

starszy sierżant

sztabowy

technik

6 lat służby

—

starszy sierżant

sztabowy

starszy referent

4 lata służby

—

sierżant

referent

2 lata służby

—

kapral

młodszy referent

—

—

starszy sierżant

sztabowy

technik medyczny

—

średnie medyczne

i specjalizacja

zawodowa

starszy sierżant

sztabowy

starszy kierowca

4 lata służby

prawo jazdy

kategorii „B”, „C”,

„D”

starszy sierżant

sztabowy

kierowca

—

prawo jazdy

kategorii „B”

starszy sierżant

sztabowy

pielęgniarka oddziałowa1

6 lat służby

według odrębnych

przepisów

starszy sierżant

sztabowy

starsza pielęgniarka

6 lat służby

według odrębnych

przepisów

starszy sierżant

pielęgniarka

3 lata służby

według odrębnych

przepisów

sierżant

młodsza pielęgniarka

—

według odrębnych

przepisów

starszy sierżant

sztabowy

starszy magazynier

6 lat służby

—

starszy sierżant

szef kuchni

—

średnie

gastronomiczne lub

średnie i ukończone

odpowiednie

przeszkolenie

ww

67

2

Poz. 189

w.

rcl

.go

v.p

l

1

— 2657 —

68

starszy sierżant

magazynier

2 lata służby

—

69

starszy sierżant

konserwator

2 lata służby

—

70

starszy sierżant

sztabowy

dowódca grupy konwojowej

4 lata służby,

w tym 2 lata

w pionie

ochrony

—

71

sierżant

starszy strażnik

2 lata służby

—

72

kapral

strażnik

—

—

1 W areszcie śledczym lub w zakładzie karnym, w którym funkcjonuje szpital.