Rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 30 marca 2009 r. w sprawie warunków i trybu dokonywania refundacji kosztów szkolenia pracowników niepełnosprawnych

§ 1. 1. Rozporzàdzenie okreÊla szczegó∏owe warunki i tryb udzielania pracodawcom pomocy, w formie refundacji kosztów szkolenia zatrudnionych osób

niepe∏nosprawnych, o której mowa w art. 41 ustawy

z dnia 27 sierpnia 1997 r. o rehabilitacji zawodowej

i spo∏ecznej oraz zatrudnianiu osób niepe∏nosprawnych, zwanej dalej „refundacjà”.

3) uwarunkowanej pierwszeƒstwem u˝ycia towarów

produkcji krajowej.

§ 3. 1. Refundacja obejmuje nast´pujàce koszty

szkolenia

1) wynagrodzenia osób prowadzàcych szkolenie;

2) wynagrodzenia t∏umacza j´zyka migowego albo

lektora dla osób niewidomych lub opiekuna zatrudnionej osoby niepe∏nosprawnej ruchowo zaliczonej do znacznego stopnia niepe∏nosprawnoÊci;

l.g

2. Pracodawcom wykonujàcym dzia∏alnoÊç gospodarczà, zwanym dalej „przedsi´biorcami”, refundacja

udzielana jest zgodnie z rozdzia∏em I, sekcjà 8 w rozdziale II oraz rozdzia∏em III rozporzàdzenia Komisji

(WE) nr 800/2008 z dnia 6 sierpnia 2008 r. uznajàcego

niektóre rodzaje pomocy za zgodne ze wspólnym rynkiem w zastosowaniu art. 87 i 88 Traktatu (ogólne rozporzàdzenie w sprawie wy∏àczeƒ blokowych) (Dz. Urz.

WE L 214 z 09.08.2008, str. 3), zwanym dalej „rozporzàdzeniem Komisji”.

2) udzielanej dla dzia∏alnoÊci zwiàzanej z wywozem,

je˝eli pomoc jest bezpoÊrednio zwiàzana z iloÊcià

wywo˝onych produktów, utworzeniem i funkcjonowaniem sieci dystrybucyjnej lub innymi wydatkami bie˝àcymi zwiàzanymi z prowadzeniem dzia∏alnoÊci wywozowej;

ov

Na podstawie art. 41 ust. 5 ustawy z dnia 27 sierpnia 1997 r. o rehabilitacji zawodowej i spo∏ecznej oraz

zatrudnianiu osób niepe∏nosprawnych (Dz. U.

z 2008 r. Nr 14, poz. 92, z póên. zm.2)) zarzàdza si´, co

nast´puje

.p

l

w sprawie warunków i trybu dokonywania refundacji kosztów szkolenia pracowników

niepe∏nosprawnych

3) koszty podró˝y osób prowadzàcych szkolenie

i uczestników szkolenia;

w.

rc

4) koszty podró˝y przewodnika lub opiekuna zatrudnionej osoby niepe∏nosprawnej zaliczonej do

znacznego stopnia niepe∏nosprawnoÊci;

3. Refundacja udzielana przedsi´biorcom jest

przeznaczona na szkolenia

1) specjalistyczne, przez które rozumie si´ szkolenia,

o których mowa w art. 38 pkt 1 rozporzàdzenia Komisji;

2) ogólne, przez które rozumie si´ szkolenia, o których mowa w art. 38 pkt 2 rozporzàdzenia Komisji.

4. Ilekroç w rozporzàdzeniu jest mowa o

1) ma∏ym i Êrednim przedsi´biorcy — nale˝y przez to

rozumieç ma∏e i Êrednie przedsi´biorstwo w rozumieniu art. 2 pkt 7 rozporzàdzenia Komisji;

ww

2) du˝ym przedsi´biorcy — nale˝y przez to rozumieç

du˝e przedsi´biorstwo w rozumieniu art. 2 pkt 8

rozporzàdzenia Komisji.

5) koszty zakwaterowania i wy˝ywienia osób prowadzàcych szkolenie i uczestników szkolenia oraz t∏umacza j´zyka migowego albo lektora dla osób niewidomych;

6) koszty us∏ug doradczych zwiàzanych z danym

szkoleniem;

7) koszty obs∏ugi administracyjno-biurowej stanowiàce wydatki bie˝àce zwiàzane z realizacjà szkolenia;

8) koszty wynajmu pomieszczeƒ zwiàzanych bezpoÊrednio z realizacjà szkolenia;

§ 2. Przepisów rozporzàdzenia nie stosuje si´ do

pomocy publicznej

9) koszty amortyzacji narz´dzi i wyposa˝enia w zakresie, w jakim sà one wykorzystywane na potrzeby szkolenia, z wy∏àczeniem narz´dzi i wyposa˝enia zakupionych w ramach wsparcia ze Êrodków

publicznych w okresie siedmiu lat przed realizacjà

szkolenia;

1) udzielanej w sektorze w´glowym;

10) koszty materia∏ów szkoleniowych.

———————

1) Minister Pracy i Polityki Spo∏ecznej kieruje dzia∏em admi-

nistracji rzàdowej — zabezpieczenie spo∏eczne, na podstawie § 1 ust. 2 pkt 2 rozporzàdzenia Prezesa Rady Ministrów z dnia 16 listopada 2007 r. w sprawie szczegó∏owego zakresu dzia∏ania Ministra Pracy i Polityki Spo∏ecznej

(Dz. U. Nr 216, poz. 1598).

2) Zmiany tekstu jednolitego wymienionej ustawy zosta∏y

og∏oszone w Dz. U. z 2008 r. Nr 223, poz. 1463, Nr 227,

poz. 1505 i Nr 237, poz. 1652 oraz z 2009 r. Nr 6, poz. 33.

2. Refundacja jest przeznaczona równie˝ na pokrycie wydatków obejmujàcych koszty zatrudnienia pracownika, jakie ponosi pracodawca w okresie, w którym pracownik ten uczestniczy w szkoleniu.

3. Koszty, o których mowa w ust. 2, dotyczà tylko

czasu faktycznie sp´dzonego na uczestnictwie w szkoleniu, po odj´ciu efektywnego czasy pracy.

§ 4. 1. Refundacja nie mo˝e przekroczyç

1) 55 % kosztów szkolenia kwalifikujàcych si´ do obj´cia pomocà w przypadku szkoleƒ specjalistycznych i 80 % kosztów szkolenia kwalifikujàcych si´

do obj´cia pomocà w przypadku szkoleƒ ogólnych — w odniesieniu do ma∏ych przedsi´biorców;

2) 45 % kosztów szkolenia kwalifikujàcych si´ do

obj´cia pomocà w przypadku szkoleƒ specjalistycznych i 80 % kosztów szkolenia kwalifikujàcych si´ do obj´cia pomocà w przypadku szkoleƒ

ogólnych — w odniesieniu do Êrednich przedsi´biorców;

4. Do wniosku do∏àcza si´ informacj´ o wysokoÊci

otrzymanej pomocy publicznej i pomocy de minimis

albo informacj´ o nieotrzymaniu pomocy — w zakresie wynikajàcym z art. 37 ust. 5 ustawy z dnia

30 kwietnia 2004 r. o post´powaniu w sprawach dotyczàcych pomocy publicznej (Dz. U. z 2007 r. Nr 59,

poz. 404 oraz z 2008 r. Nr 93, poz. 585) — w odniesieniu do tych samych kosztów kwalifikujàcych si´ do

obj´cia refundacjà.

§ 6. 1. Starosta sprawdza wniosek pod wzgl´dem

rachunkowym oraz formalnym.

2. W przypadku stwierdzenia nieprawid∏owoÊci

we wniosku starosta

1) informuje pracodawc´ o nieprawid∏owoÊciach

w terminie 14 dni od dnia otrzymania wniosku

oraz

l.g

3) 35 % kosztów szkolenia kwalifikujàcych si´ do

obj´cia pomocà w przypadku szkoleƒ specjalistycznych i 70 % kosztów szkolenia kwalifikujàcych si´ do obj´cia pomocà w przypadku szkoleƒ

ogólnych — w odniesieniu do du˝ych przedsi´biorców.

3. Du˝y przedsi´biorca do wniosku za∏àcza opis

projektu szkoleniowego, zawierajàcy informacj´ o celu projektu oraz spodziewanych skutkach jego realizacji.

.p

l

4. ¸àczna wysokoÊç kosztów, o których mowa

w ust. 1 pkt 7 i 8 oraz ust. 2, nie mo˝e przekroczyç

∏àcznej wysokoÊci kosztów, o których mowa w ust. 1

pkt 1—6, 9 i 10.

Poz. 472

ov

Dziennik Ustaw Nr 57

3. Termin, o którym mowa w ust. 2 pkt 2, podlega

przed∏u˝eniu na wniosek pracodawcy, je˝eli usuni´cie

nieprawid∏owoÊci nie mo˝e nastàpiç w terminie

z przyczyn niele˝àcych po stronie pracodawcy.

4. W przypadku niezachowania terminu, o którym

mowa w ust. 2 pkt 2, lub terminu okreÊlonego zgodnie z ust. 3 starosta informuje pracodawc´ o pozostawieniu wniosku bez rozpatrzenia.

w.

rc

2. Je˝eli szkolenie zawiera zarówno elementy

szkolenia specjalistycznego, jak i szkolenia ogólnego,

które nie mogà zostaç wyodr´bnione w celu ustalenia

wielkoÊci pomocy na szkolenia, lub te˝ gdy nie mo˝na

okreÊliç, czy szkolenie ma charakter ogólny czy specjalistyczny, przyjmuje si´ maksymalnà wielkoÊç pomocy w wysokoÊci okreÊlonej dla szkoleƒ specjalistycznych.

2) wzywa do ich usuni´cia w terminie 14 dni od dnia

dor´czenia wezwania.

§ 5. 1. Wniosek o przyznanie refundacji, zwany dalej „wnioskiem”, sk∏ada si´ do starosty w∏aÊciwego ze

wzgl´du na miejsce siedziby pracodawcy.

2. Wniosek zawiera

1) nazw´ i adres siedziby pracodawcy;

2) status prawny i podstaw´ dzia∏ania pracodawcy;

3) numery NIP i REGON pracodawcy;

ww

4) numer rachunku bankowego pracodawcy;

5) wnioskowanà kwot´ refundacji;

6) informacj´ o planowanych do poniesienia kosztach szkolenia wymienionych w § 3 ust. 1 i 2;

7) informacj´ o szkoleniu wraz z uzasadnieniem jego

wyboru;

8) informacj´ o liczbie osób niepe∏nosprawnych, które wezmà udzia∏ w szkoleniu;

9) informacj´ o stanie zatrudnienia ogó∏em, w tym

osób niepe∏nosprawnych;

10) oÊwiadczenie o zaleganiu lub niezaleganiu z wymagalnymi zobowiàzaniami wobec Paƒstwowego Funduszu Rehabilitacji Osób Niepe∏nosprawnych.

5. Starosta, rozpatrujàc wniosek, bierze pod uwag´ w szczególnoÊci

1) wysokoÊç posiadanych Êrodków Paƒstwowego

Funduszu Rehabilitacji Osób Niepe∏nosprawnych,

przeznaczonych na ten cel w danym roku;

2) okres prowadzenia dzia∏alnoÊci oraz doÊwiadczenie pracodawcy w zakresie zatrudniania osób niepe∏nosprawnych;

3) wysokoÊç przewidywanych kosztów, o których

mowa w § 3 ust. 1.

§ 7. 1. Starosta pisemnie informuje pracodawc´

o sposobie rozpatrzenia wniosku w terminie 30 dni od

dnia otrzymania kompletnego wniosku.

2. W przypadku negatywnego rozpatrzenia wniosku starosta sporzàdza uzasadnienie.

3. W przypadku pozytywnego rozpatrzenia wniosku starosta informuje pracodawc´ o rozpatrzeniu

wniosku, wzywajàc go do negocjacji warunków umowy. Negocjacje powinny zakoƒczyç si´ w terminie

14 dni od dnia dor´czenia wezwania.

§ 8. 1. W terminie 14 dni od dnia zakoƒczenia negocjacji starosta zawiera umow´ z pracodawcà.

1) termin przekazania i wysokoÊç refundacji ustalonej w wyniku negocjacji;

2) liczb´ osób niepe∏nosprawnych, które zosta∏y

skierowane na szkolenie;

3) mo˝liwoÊç zweryfikowania przez starost´ prawid∏owoÊci wykonania warunków umowy przez

wnioskodawc´;

4) zobowiàzanie wnioskodawcy do umo˝liwienia

wykonania przez starost´ czynnoÊci, o których

mowa w pkt 3.

3. Umow´ zawiera si´ w formie pisemnej. Zmiana

umowy wymaga formy pisemnej.

4. Przepis § 6 ust. 3 dotyczàcy przed∏u˝enia terminu stosuje si´ odpowiednio.

§ 12. Refundacja, o której mowa w § 1 ust. 2, mo˝e byç udzielana ∏àcznie z innà pomocà lub wsparciem ze Êrodków Wspólnoty Europejskiej w odniesieniu do kosztów kwalifikujàcych si´ do obj´cia tà refundacjà, je˝eli ∏àczna wartoÊç refundacji i wsparcia

udzielonego w odniesieniu do kosztów projektu szkoleniowego z innych êróde∏ i w innych formach nie

przekroczy dopuszczalnej wielkoÊci okreÊlonej w § 4

ust. 1.

§ 13. Przedsi´biorca korzystajàcy z refundacji przechowuje dokumentacj´ pozwalajàcà na sprawdzenie

zgodnoÊci przyznanej pomocy z przepisami rozporzàdzenia przez okres 10 lat od dnia przyznania pomocy.

§ 14. Rozporzàdzenie obowiàzuje do dnia 30 czerwca 2014 r.

§ 15. Rozporzàdzenie wchodzi w ˝ycie z dniem

og∏oszenia.3)

l.g

§ 9. 1. Starosta przekazuje kwot´ refundacji na rachunek bankowy wskazany we wniosku w terminie

14 dni od dnia przedstawienia przez pracodawc´ dokumentów potwierdzajàcych poniesienie kosztów,

o których mowa w § 3 ust. 1 i 2.

§ 11. Przedsi´biorca mo˝e uzyskaç refundacj´,

o której mowa w § 1 ust. 2, je˝eli wartoÊç tej refundacji brutto na jeden projekt szkoleniowy nie przekracza

kwoty stanowiàcej równowartoÊç 2 mln euro.

.p

l

2. Umowa zawiera w szczególnoÊci

Poz. 472

ov

Dziennik Ustaw Nr 57

Minister Pracy i Polityki Spo∏ecznej: J. Fedak

2. Starosta informuje o numerze referencyjnym

programu pomocowego, na podstawie którego refundacja jest udzielana.

niem Ministra Pracy i Polityki Spo∏ecznej z dnia 22 stycznia 2008 r. w sprawie warunków i trybu dokonywania

refundacji kosztów szkolenia pracowników niepe∏nosprawnych (Dz. U. Nr 18, poz. 116), które wygas∏o z dniem

31 grudnia 2008 r.

ww

w.

rc

§ 10. Pracodawca, dokonujàc rozliczenia refundacji, pos∏uguje si´ w szczególnoÊci danymi zawartymi

we wniosku i umowie, o której mowa w § 8.

———————

3) Niniejsze rozporzàdzenie by∏o poprzedzone rozporzàdze-

Mariusz

Lachowski

2009.04.09

09:53:08 +02'00'

Dziennik Ustaw Nr 57

— 5035 —

Poz. 472

472

ROZPORZÑDZENIE MINISTRA PRACY I POLITYKI SPO¸ECZNEJ1)

z dnia 30 marca 2009 r.