Rozporządzenie Rady Ministrów z dnia 24 listopada 2009 r. w sprawie wynagrodzenia za wykonywanie prac związanych z powszechnym spisem rolnym w 2010 r.

§ 1. Rozporzàdzenie okreÊla kryteria obliczania

i wysokoÊç wynagrodzenia za wykonywanie prac spisowych dla osób, o których mowa w art. 17 ust. 2

ustawy z dnia 17 lipca 2009 r. o powszechnym spisie

rolnym w 2010 r., zwanej dalej „ustawà”, oraz kryteria

przyznawania i wysokoÊç dodatków spisowych i nagród dla osób, o których mowa w art. 17 ust. 3 i 4

ustawy.

b) rycza∏t za umówienie rachmistrzów spisowych

na przeprowadzenie wywiadu u respondenta,

c) rycza∏t za poprawnie wype∏nione elektroniczne

formularze w spisie — w przypadku gdy ich liczba nie przekracza 100 egzemplarzy,

d) kwot´ stanowiàcà iloczyn stawki za ka˝dy kolejny wype∏niony elektroniczny formularz w spisie

— w przypadku gdy ich liczba przekracza

100 egzemplarzy — i liczby poprawnie wype∏nionych formularzy.

2. Rycza∏t, o którym mowa w ust. 1

§ 2. Kryteriami obliczania wynagrodzenia za wykonywanie prac zwiàzanych z powszechnym spisem rolnym w 2010 r., zwanym dalej „spisem”, sà

1) pkt 1 lit. a — wynosi 250 z∏;

1) dla rachmistrzów spisowych

3) pkt 2 lit. b — wynosi 350 z∏;

a) przeprowadzenie obchodu przedspisowego

w ramach prac przygotowawczych do spisu,

4) pkt 2 lit. c — wynosi

a) 400 z∏ — do 20 poprawnie wype∏nionych elektronicznych formularzy w spisie,

rcl

b) liczba poprawnie wype∏nionych elektronicznych formularzy w spisie oraz w badaniu metod

produkcji rolnej;

2) pkt 2 lit. a — wynosi 500 z∏;

2) dla ankieterów statystycznych

b) 800 z∏ — od 21 do 40 poprawnie wype∏nionych

elektronicznych formularzy w spisie,

a) udzielanie informacji o spisie za pomocà infolinii,

c) 1 200 z∏ — od 41 do 60 poprawnie wype∏nionych

elektronicznych formularzy w spisie,

b) umawianie wywiadów rachmistrzów spisowych u respondentów,

d) 1 600 z∏ — od 61 do 80 poprawnie wype∏nionych elektronicznych formularzy w spisie,

c) liczba poprawnie wype∏nionych elektronicznych

formularzy w spisie;

e) 2 000 z∏ — od 81 do 100 poprawnie wype∏nionych elektronicznych formularzy w spisie.

w.

3) dla pozosta∏ych osób, o których mowa w art. 17

ust. 2 ustawy, niewymienionych w pkt 1 i 2 — stopieƒ trudnoÊci, zakres, jakoÊç i terminowoÊç wykonanej pracy zwiàzanej ze spisem.

§ 3. 1. WysokoÊç wynagrodzenia, o którym mowa

w § 2, oblicza si´, sumujàc

1) dla rachmistrza spisowego

ww

a) rycza∏t za poprawne wykonanie czynnoÊci przy

przeprowadzaniu obchodu przedspisowego,

o którym mowa w § 2 pkt 1 lit. a,

b) kwot´ stanowiàcà iloczyn stawki za wype∏niony

elektroniczny formularz w spisie i liczby poprawnie wype∏nionych formularzy,

c) kwot´ stanowiàcà iloczyn stawki za wype∏niony

elektroniczny formularz w badaniu metod produkcji rolnej i liczby poprawnie wype∏nionych

formularzy;

2) dla ankietera statystycznego

a) rycza∏t za udzielanie informacji o spisie za pomocà infolinii,

3. Stawka, o której mowa w ust. 1

1) pkt 1 lit. b — wynosi 35 z∏;

2) pkt 1 lit. c — wynosi 25 z∏;

3) pkt 2 lit. d — wynosi 30 z∏.

4. WysokoÊç wynagrodzenia dla pozosta∏ych

osób, o których mowa w art. 17 ust. 2 ustawy, niewymienionych w ust. 1 pkt 1 i 2, nie mo˝e przekroczyç

2,5-krotnoÊci przeci´tnego miesi´cznego wynagrodzenia w kwartale poprzedzajàcym wyp∏acenie wynagrodzenia, og∏aszanego przez Prezesa G∏ównego

Urz´du Statystycznego w Dzienniku Urz´dowym Rzeczypospolitej Polskiej „Monitor Polski”, zwanego dalej „przeci´tnym wynagrodzeniem”.

§ 4. 1. Dodatek spisowy jest przyznawany za poprawne wykonanie pracy zwiàzanej ze spisem.

2. Przy przyznawaniu dodatku spisowego bierze

si´ pod uwag´ funkcj´ pe∏nionà w spisie, z∏o˝onoÊç

wykonywanych zadaƒ, stopieƒ odpowiedzialnoÊci za

ich realizacj´ oraz liczb´ podleg∏ych osób pracujàcych

na rzecz spisu.

2) wojewódzkim komisarzom spisowym i ich zast´pcom — w wysokoÊci nieprzekraczajàcej 2-krotnoÊci przeci´tnego wynagrodzenia;

4. W przypadku okresowego niewykonywania

prac zwiàzanych ze spisem dodatek spisowy jest przyznawany w wysokoÊci proporcjonalnej do czasu przepracowanego na rzecz spisu.

3) gminnym komisarzom spisowym i ich zast´pcom

— w wysokoÊci nieprzekraczajàcej 1,5-krotnoÊci

przeci´tnego wynagrodzenia;

§ 5. 1. Nagrody za wykonanie prac zwiàzanych ze

spisem mogà byç przyznane po zakoƒczeniu poszczególnych etapów prac spisowych, o których mowa

w art. 6 pkt 1—4 ustawy.

4) pracownikom jednostek s∏u˝b statystyki publicznej wykonujàcym prace zwiàzane ze spisem —

w wysokoÊci nieprzekraczajàcej miesi´cznego

przeci´tnego wynagrodzenia;

2. Przy przyznawaniu nagród bierze si´ pod uwag´ zakres wykonywanych zadaƒ i stopieƒ odpowiedzialnoÊci oraz inicjatyw´ i zaanga˝owanie w wykonywanie pracy zwiàzanej ze spisem.

5) pracownikom jednostek samorzàdu terytorialnego oddelegowanym przez komisarzy spisowych

do pracy w wojewódzkich biurach spisowych

i gminnych biurach spisowych — w wysokoÊci

nieprzekraczajàcej miesi´cznego przeci´tnego wynagrodzenia.

.go

v.p

3. WysokoÊç nagrody za wykonanie pracy zwiàzanej ze spisem jest okreÊlana wed∏ug przeci´tnego wynagrodzenia.

4. Nagrody mogà byç przyznane

l

3. Dodatek spisowy jest przyznawany za czas przepracowany w danym miesiàcu, w wysokoÊci od 20 %

do 120 % kwoty przeci´tnego wynagrodzenia.

§ 6. Rozporzàdzenie wchodzi w ˝ycie po up∏ywie

14 dni od dnia og∏oszenia.

ww

w.

rcl

1) Generalnemu Komisarzowi Spisowemu i jego zast´pcom — w wysokoÊci nieprzekraczajàcej

3-krotnoÊci przeci´tnego wynagrodzenia;

Prezes Rady Ministrów: D. Tusk

Elektronicznie

podpisany przez

Mariusz

Lachowski

Data: 2009.12.04

22:02:06 +01'00'

Poz. 1582

.go

v.p

ROZPORZÑDZENIE RADY MINISTRÓW

l

1582

z dnia 24 listopada 2009 r.

w sprawie wynagrodzenia za wykonywanie prac zwiàzanych z powszechnym spisem rolnym w 2010 r.

Na podstawie art. 17 ust. 5 ustawy z dnia 17 lipca

2009 r. o powszechnym spisie rolnym w 2010 r. (Dz. U.

Nr 126, poz. 1040) zarzàdza si´, co nast´puje