Rozporządzenie Ministra Rozwoju Regionalnego z dnia 15 grudnia 2008 r. zmieniające rozporządzenie w sprawie udzielania pomocy na szkolenia w ramach regionalnych programów operacyjnych

§ 1. W rozporzàdzeniu Ministra Rozwoju Regionalnego z dnia 2 paêdziernika 2007 r. w sprawie udzielania pomocy na szkolenia w ramach regionalnych programów operacyjnych (Dz. U. Nr 185, poz. 1318 oraz

z 2008 r. Nr 111, poz. 711) wprowadza si´ nast´pujàce

zmiany

1) § 1 i 2 otrzymujà brzmienie

„§ 1. Rozporzàdzenie okreÊla szczegó∏owe przeznaczenie, warunki i tryb udzielania pomocy,

przeznaczonej na szkolenia w ramach regionalnych programów operacyjnych, zwanej

dalej „pomocà”, do której majà zastosowanie przepisy rozporzàdzenia Komisji (WE)

nr 800/2008 z dnia 6 sierpnia 2008 r. uznajàcego niektóre rodzaje pomocy za zgodne ze

wspólnym rynkiem w zastosowaniu art. 87

i 88 Traktatu (ogólne rozporzàdzenie w sprawie wy∏àczeƒ blokowych) (Dz. Urz. UE L 214

z 09.08.2008, str. 3), zwanego dalej „rozporzàdzeniem Komisji (WE) nr 800/2008”.

§ 2. Ilekroç w rozporzàdzeniu jest mowa o

2) w § 5 w ust. 1 pkt 1 i 2 otrzymujà brzmienie

„1) wynagrodzenia oraz obowiàzkowe sk∏adki na

ubezpieczenia spo∏eczne osób prowadzàcych

szkolenie;

2) podró˝e s∏u˝bowe oraz zakwaterowanie osób

prowadzàcych szkolenie i osób szkolonych;”;

3) w § 6 ust. 1 i 2 otrzymujà brzmienie

„1. Maksymalna intensywnoÊç pomocy, obliczona

jako stosunek ekwiwalentu dotacji brutto do

wydatków kwalifikowanych, wynosi

1) 45 % — w przypadku mikroprzedsiebiorcy

i ma∏ego przedsi´biorcy;

2) 35 % — w przypadku Êrednich i pozosta∏ych

przedsi´biorców.

2. IntensywnoÊç pomocy, o której mowa w ust. 1,

zwi´ksza si´ o 10 punktów procentowych brutto, je˝eli szkolenie jest przeznaczone dla pracowników w gorszym po∏o˝eniu i pracowników niepe∏nosprawnych.”;

4) w § 7 dodaje si´ ust. 3 w brzmieniu

„3. Pomoc mo˝e byç udzielona na szkolenie realizowane po rozpocz´ciu realizacji projektu,

o którym mowa w § 4 ust. 2.”;

1) mikroprzedsi´biorcy, ma∏ym lub Êrednim

przedsi´biorcy — nale˝y przez to rozumieç

przedsi´biorstwo spe∏niajàce warunki

okreÊlone w za∏àczniku I do rozporzàdzenia Komisji (WE) nr 800/2008;

5) § 8 otrzymuje brzmienie

2) pracowniku w gorszym po∏o˝eniu — nale˝y przez to rozumieç pracownika, o którym

mowa w art. 2 pkt 18 rozporzàdzenia Komisji (WE) nr 800/2008;

6) uchyla si´ § 9.

3) szkoleniu — nale˝y przez to rozumieç szkolenie specjalistyczne, o którym mowa

w art. 38 pkt 1 rozporzàdzenia Komisji

(WE) nr 800/2008;

§ 2. 1. Do umów o dofinansowanie, na podstawie

których jest przyznawana pomoc, zawartych przed

dniem 1 stycznia 2009 r. stosuje si´ przepisy dotychczasowe.

4) pracowniku niepe∏nosprawnym — nale˝y

przez to rozumieç pracownika, o którym

mowa w art. 2 pkt 20 rozporzàdzenia Komisji (WE) nr 800/2008.”;

———————

2. Do wniosków o dofinansowanie projektów z∏o˝onych i nierozpatrzonych przed dniem wejÊcia w ˝ycie rozporzàdzenia stosuje si´ przepisy niniejszego

rozporzàdzenia.

1) Minister Rozwoju Regionalnego kieruje dzia∏em admini-

stracji rzàdowej — rozwój regionalny, na podstawie § 1

ust. 2 rozporzàdzenia Prezesa Rady Ministrów z dnia

16 listopada 2007 r. w sprawie szczegó∏owego zakresu

dzia∏ania Ministra Rozwoju Regionalnego (Dz. U. Nr 216,

poz. 1600).

„§ 8. Je˝eli wartoÊç pomocy brutto przekracza na

szkolenie 2 000 000 euro, pomoc podlega indywidualnej notyfikacji Komisji Europejskiej.”;

§ 3. Rozporzàdzenie wchodzi w ˝ycie z dniem

1 stycznia 2009 r.

Minister Rozwoju Regionalnego: E. Bieƒkowska

1482

ROZPORZÑDZENIE MINISTRA ROZWOJU REGIONALNEGO1)

z dnia 15 grudnia 2008 r.

zmieniajàce rozporzàdzenie w sprawie udzielania pomocy na szkolenia w ramach regionalnych programów

operacyjnych

Na podstawie art. 21 ust. 3 ustawy z dnia 6 grudnia 2006 r. o zasadach prowadzenia polityki rozwoju

(Dz. U. Nr 227, poz. 1658, z 2007 r. Nr 140, poz. 984

oraz z 2008 r. Nr 216, poz. 1370) zarzàdza si´, co nast´puje