Legislator Case Law & Legislation
DU_2004_1144 PL

Rozporządzenie Ministra Obrony Narodowej z dnia 15 kwietnia 2004 r. w sprawie trybu wyznaczania żołnierzy zawodowych na stanowiska służbowe i zwalniania z tych stanowisk

18 Articles / Provisions · Poland
Open official source Machine-readable Markdown (.md)

Table of Provisions (18)

Statutory Text (18 Articles)

Dz.U. 2004 nr 108 poz. 1144 notInForce

§ 4. 1. Nagrody sà przyznawane z inicjatywy dowódcy, o którym mowa w § 3 ust. 1, albo na wniosek

prze∏o˝onego ˝o∏nierza niezawodowego.

b) nadterminowà zasadniczà s∏u˝b´ wojskowà,

c) przeszkolenie wojskowe,

d) çwiczenia wojskowe,

2. Wniosek, o którym mowa w ust. 1, przesy∏a si´

drogà s∏u˝bowà.

e) okresowà s∏u˝b´ wojskowà;

2) pe∏niàcych s∏u˝b´

a) wojskowà w razie

i w czasie wojny,

og∏oszenia

Poz. 1143 i 1144

mobilizacji

b) kandydackà.

§ 2. 1. Warunkiem przyznania ˝o∏nierzowi niezawodowemu nagrody jest uzyskiwanie wysokich wyników

w wykonywaniu zadaƒ s∏u˝bowych.

Dz.U. 2004 nr 108 poz. 1144 notInForce

§ 5. Warunkiem przyznania ˝o∏nierzowi niezawodowemu zapomogi jest koniecznoÊç poniesienia przez

niego dodatkowych wydatków pieni´˝nych spowodowana zdarzeniem okreÊlonym w art. 4 ust. 1 pkt 2

ustawy z dnia 17 grudnia 1974 r. o uposa˝eniu ˝o∏nierzy niezawodowych. Przy przyznawaniu zapomogi

uwzgl´dnia si´ wszystkie okolicznoÊci majàce wp∏yw

na sytuacj´ materialnà ˝o∏nierza i jego rodziny.

2. ˚o∏nierzowi niezawodowemu mo˝na równie˝

przyznaç nagrod´ za wykonywanie zadaƒ s∏u˝bowych

o wysokiej odpowiedzialnoÊci albo zadaƒ wykraczajàcych poza zwyk∏e obowiàzki s∏u˝bowe.

Dz.U. 2004 nr 108 poz. 1144 notInForce

§ 6. Do przyznawania zapomóg, o których mowa

w § 5, stosuje si´ odpowiednio przepisy § 3 i 4, z tym

˝e zapomoga mo˝e byç przyznana równie˝ na uzasadniony wniosek zainteresowanego ˝o∏nierza lub cz∏onka jego rodziny.

§ 3. 1. Nagrody przyznaje dowódca jednostki wojskowej zajmujàcy stanowisko s∏u˝bowe dowódcy batalionu lub równorz´dne albo wy˝sze — w stosunku

do wszystkich ˝o∏nierzy niezawodowych odbywajàcych s∏u˝b´ w podleg∏ej jednostce wojskowej.

Dz.U. 2004 nr 108 poz. 1144 notInForce

§ 7. Rozporzàdzenie wchodzi w ˝ycie z dniem 1 lipca 2004 r.2)

2. Dowódca, o którym mowa w ust. 1, mo˝e równie˝ przyznawaç nagrody ˝o∏nierzom niezawodowym

odbywajàcym s∏u˝b´ w podleg∏ej mu jednostce wojskowej ni˝szego szczebla oraz ˝o∏nierzom skierowanym do wykonywania zadaƒ s∏u˝bowych w podleg∏ej

mu jednostce wojskowej.

Minister Obrony Narodowej: J. Szmajdziƒski

———————

2) Niniejsze rozporzàdzenie by∏o poprzedzone rozporzàdze-

niem Ministra Obrony Narodowej z dnia 20 lipca 2000 r.

w sprawie nagród rocznych, nagród pieni´˝nych w formie

wyró˝nienia oraz zapomóg dla ˝o∏nierzy (Dz. U. Nr 65,

poz. 770 oraz z 2002 r. Nr 134, poz. 1131), które traci moc,

w zakresie uregulowanym w rozporzàdzeniu, z dniem

wejÊcia w ˝ycie niniejszego rozporzàdzenia.

3. Podstaw´ do wyp∏aty nagrody stanowi decyzja lub

rozkaz dzienny prze∏o˝onego, który przyzna∏ nagrod´.

1144

ROZPORZÑDZENIE MINISTRA OBRONY NARODOWEJ

z dnia 15 kwietnia 2004 r.

w sprawie trybu wyznaczania ˝o∏nierzy zawodowych na stanowiska s∏u˝bowe

i zwalniania z tych stanowisk

Na podstawie art. 46 ust. 1 ustawy z dnia 11 wrzeÊnia 2003 r. o s∏u˝bie wojskowej ˝o∏nierzy zawodowych

(Dz. U. Nr 179, poz. 1750) zarzàdza si´, co nast´puje

§ 1. Rozporzàdzenie okreÊla

1) szczegó∏owy tryb wyznaczania ˝o∏nierzy zawodowych, zwanych dalej „˝o∏nierzami”, na stanowiska

s∏u˝bowe i zwalniania z tych stanowisk, w tym zasady i tryb organizacji oraz kierowania ˝o∏nierzy

na kursy specjalistyczne przed wyznaczeniem na

stanowiska;

2) inne ni˝ wymienione w art. 44 ust. 1 pkt 1 ustawy

z dnia 11 wrzeÊnia 2003 r. o s∏u˝bie wojskowej ˝o∏nierzy zawodowych, zwanej dalej „ustawà”, stanowiska s∏u˝bowe, na które wyznacza i z których

zwalnia Minister Obrony Narodowej;

3) szczegó∏owe warunki i tryb zaliczania i przenoszenia ˝o∏nierzy do innego korpusu osobowego lub

grupy osobowej;

4) tryb przenoszenia ˝o∏nierzy do rezerwy kadrowej,

warunki i sposób pe∏nienia przez nich zawodowej

s∏u˝by wojskowej w tym okresie, a tak˝e sposób

nak∏adania na nich zadaƒ s∏u˝bowych oraz rozliczania z ich wykonania, oraz limit ˝o∏nierzy, pozostajàcych w rezerwie kadrowej, dla poszczególnych organów wymienionych w art. 20 ust. 3 ustawy, w ramach ogólnej liczby stanowisk s∏u˝bowych okreÊlonej na podstawie rozporzàdzenia Rady Ministrów z dnia 3 grudnia 2003 r. w sprawie okreÊlenia

liczby stanowisk s∏u˝bowych w poszczególnych

korpusach kadry zawodowej Si∏ Zbrojnych Rzeczypospolitej Polskiej (Dz. U. Nr 217, poz. 2127).

§ 2. Ilekroç w rozporzàdzeniu jest mowa o dowódcy jednostki wojskowej, nale˝y przez to rozumieç dowódc´ jednostki wojskowej, w której ˝o∏nierz zajmuje

stanowisko s∏u˝bowe, a w przypadku ˝o∏nierza przeniesionego do rezerwy kadrowej lub do dyspozycji —

organ, który przeniós∏ tego ˝o∏nierza do rezerwy kadrowej lub do dyspozycji.

§ 3. ˚o∏nierza wyznacza si´ tylko na jedno stanowisko s∏u˝bowe, o którym mowa w art. 36 ust. 1 ustawy,

w ramach korpusu kadry, w którym pe∏ni zawodowà

s∏u˝b´ wojskowà.

§ 4. 1. Absolwenta wy˝szej szko∏y wojskowej,

kszta∏càcej kandydatów na oficerów, a tak˝e absolwenta, który ukoƒczy∏ szkolenie wojskowe, o którym

mowa w art. 10 pkt 1 lit. a tiret drugie ustawy, wyznacza si´ na stanowisko s∏u˝bowe g∏ówne lub szczególne, zaszeregowane do stopnia etatowego podporucznika (podporucznika marynarki).

2. Oficera rezerwy, o którym mowa w art. 10 pkt 1

lit. b ustawy, powo∏anego do zawodowej s∏u˝by wojskowej wyznacza si´ na stanowisko s∏u˝bowe zaszeregowane do stopnia etatowego odpowiadajàcego

stopniowi wojskowemu posiadanemu przez tego ˝o∏nierza.

3. Absolwenta szko∏y podoficerskiej, kszta∏càcej

kandydatów na ˝o∏nierzy zawodowych, wyznacza si´

na stanowisko s∏u˝bowe zaszeregowane do stopnia

etatowego kaprala (mata).

4. Podoficera rezerwy, o którym mowa w art. 10

pkt 2 lit. b ustawy, powo∏anego do zawodowej s∏u˝by

wojskowej, wyznacza si´ na stanowisko s∏u˝bowe zaszeregowane do stopnia etatowego odpowiadajàcego

stopniowi wojskowemu posiadanemu przez tego ˝o∏nierza.

5. ˚o∏nierza, o którym mowa w art. 10 pkt 3 ustawy, i osob´, o której mowa w art. 11 ustawy, powo∏anych do zawodowej s∏u˝by wojskowej, wyznacza si´

na stanowisko s∏u˝bowe zaszeregowane do stopnia

starszego szeregowego (starszego marynarza).

§ 5. Organ w∏aÊciwy do wyznaczania ˝o∏nierza na

pierwsze stanowisko s∏u˝bowe w korpusie kadry zawodowej sporzàdza dla celów ewidencyjnych rozkaz

personalny o wyznaczeniu na to stanowisko, a na-

Poz. 1144

st´pnie w kontrakcie zamieszcza nazw´ tego stanowiska.

§ 6. 1. Organ w∏aÊciwy do wyznaczenia ˝o∏nierza

na stanowisko s∏u˝bowe przeprowadza weryfikacj´

prognozy zawartej w opinii okresowej tego ˝o∏nierza,

wykonujàc w tym celu analiz´

1) formalnej zgodnoÊci prognozy z modelem przebiegu s∏u˝by;

2) spe∏niania przez ˝o∏nierza minimalnych wymagaƒ

kwalifikacyjnych do wyznaczenia na stanowisko

s∏u˝bowe, okreÊlonych w art. 36 ust. 1 ustawy;

3) potrzeb Si∏ Zbrojnych w zakresie wyznaczeƒ na

stanowiska s∏u˝bowe;

4) treÊci, ocen i prognoz zawartych w opiniach okresowych ˝o∏nierzy, dla których okreÊlono w prognozie bli˝szej równorz´dne stanowiska.

2. Organ w∏aÊciwy do wyznaczenia ˝o∏nierza na

stanowisko s∏u˝bowe okreÊlone w prognozie bli˝szej,

na podstawie przeprowadzonej analizy

1) mo˝e zaakceptowaç zaproponowanà prognoz´

bli˝szà i wskazaç stanowisko s∏u˝bowe, na które

˝o∏nierz po zakoƒczeniu kadencji zostanie wyznaczony;

2) mo˝e zmieniç zaproponowanà prognoz´ bli˝szà

i wskazaç inne stanowisko s∏u˝bowe, na które ˝o∏nierz po zakoƒczeniu kadencji zostanie wyznaczony;

3) w przypadku braku mo˝liwoÊci, o których mowa

w pkt 1 i 2, wyst´puje do organu wojskowego posiadajàcego wy˝sze kompetencje o wyznaczenie

na inne stanowisko s∏u˝bowe.

§ 7. 1. Organ w∏aÊciwy do wyznaczania na stanowisko s∏u˝bowe okreÊlone w prognozie bli˝szej kieruje ˝o∏nierza na kurs specjalistyczny, jeÊli jest wymagany przed obj´ciem tego stanowiska s∏u˝bowego.

2. Po ukoƒczeniu przez ˝o∏nierza kursu specjalistycznego wyznacza si´ go na stanowisko zgodnie z przyj´tà

prognozà, wydajàc w tym celu decyzj´ personalnà.

Dz.U. 2004 nr 108 poz. 1144 notInForce

§ 8. 1. Kursy specjalistyczne przed wyznaczeniem

˝o∏nierzy na stanowiska s∏u˝bowe o stopniu etatowym

porucznika, kapitana i podpu∏kownika organizowane

sà w wy˝szych szko∏ach wojskowych.

2. Kursy specjalistyczne przed wyznaczeniem podoficerów na stanowiska s∏u˝bowe organizowane sà

w szko∏ach podoficerskich.

3. Kursy na stanowiska s∏u˝bowe w korpusie osobowym medycznym i Wojskowych S∏u˝b Informacyjnych mogà byç prowadzone odpowiednio w Centrum

Szkolenia Wojskowych S∏u˝b Medycznych i w oÊrodkach szkolenia podleg∏ych szefowi Wojskowych S∏u˝b

Informacyjnych.

Dz.U. 2004 nr 108 poz. 1144 notInForce

§ 9. 1. Oficera zawodowego skierowanego na studia podyplomowe, studium operacyjno-strategiczne,

studium polityki obronnej i inne formy kszta∏cenia

trwajàce d∏u˝ej ni˝ trzy miesiàce organ, o którym mowa w art. 20 ust. 3 ustawy, na wniosek organu w∏aÊciwego do wyznaczania na kolejne stanowisko s∏u˝bowe przenosi do rezerwy kadrowej.

2. ˚o∏nierze odbywajà kursy specjalistyczne wymagane przed obj´ciem stanowisk s∏u˝bowych, trwajàce nie d∏u˝ej ni˝ trzy miesiàce, w trakcie s∏u˝by na

zajmowanym stanowisku s∏u˝bowym przed zakoƒczeniem kadencji.

Dz.U. 2004 nr 108 poz. 1144 notInForce

§ 10. 1. Okres kadencji dla oficerów zawodowych

na stanowiskach g∏ównych wynosi trzy lata, a na pozosta∏ych stanowiskach od roku do trzech lat.

2. ˚o∏nierz, któremu do osiàgni´cia wieku, o którym mowa w art. 111 pkt 5 ustawy, pozosta∏o mniej

ni˝ trzy lata, mo˝e byç na ten okres wyznaczony na

stanowisko g∏ówne.

3. W decyzji personalnej o wyznaczeniu ˝o∏nierza

na stanowisko s∏u˝bowe okreÊla si´ dat´ rozpocz´cia

i zakoƒczenia kadencji s∏u˝by na tym stanowisku.

Dz.U. 2004 nr 108 poz. 1144 notInForce

§ 11. 1. W przypadku ˝o∏nierza, o którym mowa

w art. 29 ust. 2 ustawy, decyzj´ o zakwalifikowaniu zainteresowanego ˝o∏nierza na egzamin na podoficera

podejmuje Szef Sztabu Generalnego Wojska Polskiego na wniosek dowódcy jednostki wojskowej.

Poz. 1144

2. Dowódca jednostki wojskowej kieruje ˝o∏nierza

do jednostki wojskowej, w której zosta∏ wyznaczony

na nowe stanowisko s∏u˝bowe, okreÊlajàc termin tak,

aby móg∏ on stawiç si´ w niej w dniu okreÊlonym

w decyzji personalnej o wyznaczeniu na stanowisko

s∏u˝bowe.

Dz.U. 2004 nr 108 poz. 1144 notInForce

§ 15. W przypadku wprowadzenia nowego etatu

jednostki wojskowej lub zmian do etatu jednostki wojskowej, powodujàcych zmian´ nazwy stanowisk s∏u˝bowych, oznaczenia korpusów osobowych, grup osobowych albo oznaczenia w etacie stopni wojskowych

lub grupy uposa˝enia, organ w∏aÊciwy do wyznaczenia na stanowisko mo˝e wyznaczyç ˝o∏nierzy na nowe

lub zmienione stanowiska s∏u˝bowe. ˚o∏nierze pe∏nià

s∏u˝b´ na nowych lub zmienionych stanowiskach,

z uwzgl´dnieniem up∏ywu cz´Êci kadencji na stanowiskach zajmowanych przed tym wyznaczeniem.

Dz.U. 2004 nr 108 poz. 1144 notInForce

§ 16. 1. Minister Obrony Narodowej w przypadkach, o których mowa w art. 46 ust. 1 pkt 2 ustawy,

wyznacza równie˝

1) w Jednostce Wojskowej 2305 na stanowiska s∏u˝bowe

a) zast´pcy dowódcy,

b) szefa: sztabu, logistyki i szkolenia;

2) w wy˝szej szkole oficerskiej — na stanowiska profesorów zwyczajnego i nadzwyczajnego;

3) w Sta∏ym Przedstawicielstwie Rzeczypospolitej

Polskiej przy

2. Egzamin na podoficera ˝o∏nierz zdaje po ukoƒczeniu szko∏y podoficerskiej.

a) Organizacji

Paktu

Pó∏nocnoatlantyckiego

w Brukseli — na stanowiska starszego specjalisty i chorà˝ego,

§ 12. 1. ˚o∏nierza, który orzeczeniem wojskowej

komisji lekarskiej zosta∏ uznany za niezdolnego do pe∏nienia s∏u˝by w okreÊlonych jednostkach wojskowych

albo na zajmowanym stanowisku s∏u˝bowym, zwalnia

si´ z zajmowanego stanowiska s∏u˝bowego.

b) Biurze Narodów Zjednoczonych i innych organizacjach mi´dzynarodowych w Wiedniu — na

stanowisko doradcy wojskowego,

2. W przypadku, o którym mowa w ust. 1, dowódca jednostki wojskowej, po zasi´gni´ciu opinii lekarza,

wyst´puje do w∏aÊciwego organu z wnioskiem o wyznaczenie ˝o∏nierza na stanowisko s∏u˝bowe odpowiadajàce jego stanowi zdrowia i kwalifikacjom.

§ 13. Decyzja o zwolnieniu ˝o∏nierza z zajmowanego stanowiska s∏u˝bowego w przypadkach, o których

mowa w art. 45 ust. 1 i 2 ustawy, okreÊla równie˝ stanowisko s∏u˝bowe, na które ˝o∏nierz zosta∏ wyznaczony, lub mo˝e okreÊliç stwierdzenie o przeniesieniu tego ˝o∏nierza do rezerwy kadrowej.

§ 14. 1. W razie wyznaczenia ˝o∏nierza na stanowisko s∏u˝bowe poza dotychczasowà jednostkà wojskowà, dowódca jednostki wojskowej rozlicza ˝o∏nierza

i og∏asza w rozkazie dziennym dat´ jego odejÊcia

z jednostki.

c) Narodach Zjednoczonych w Nowym Jorku —

na stanowisko doradcy wojskowego;

4) na stanowiska s∏u˝bowe

a) zast´pcy komendanta szpitala wojskowego,

b) przewodniczàcego wojskowej komisji lekarskiej,

c) wojskowego komendanta uzupe∏nieƒ,

d) adiutanta Ministra Obrony Narodowej.

2. W przypadkach, o których mowa w ust. 1 pkt 3,

przy wyznaczaniu na stanowiska s∏u˝bowe stosuje si´

przepisy rozporzàdzenia wydanego na podstawie

art. 24 ust. 8 ustawy.

Dz.U. 2004 nr 108 poz. 1144 notInForce

§ 17. ˚o∏nierza mo˝na przenieÊç do innego korpusu osobowego lub grupy osobowej, ze wzgl´du na potrzeby Si∏ Zbrojnych, o których mowa w art. 34 ust. 2

pkt 2 ustawy, w szczególnoÊci w razie

1) zniesienia korpusu osobowego lub grupy osobowej w tym korpusie, do których ˝o∏nierz by∏ zaliczony, bàdê zmniejszenia stanu etatowego w obr´bie korpusu osobowego, w którym pe∏ni s∏u˝b´;

2) utworzenia nowego korpusu osobowego lub grupy osobowej w istniejàcym korpusie osobowym

bàdê z uwagi na koniecznoÊç dokonania uzupe∏nienia stanu etatowego w istniejàcych korpusach

osobowych lub grupach osobowych.

Dz.U. 2004 nr 108 poz. 1144 notInForce

§ 18. 1. ˚o∏nierza przenoszonego w czasie pe∏nienia s∏u˝by wojskowej do innego korpusu osobowego

lub grupy osobowej kieruje si´ uprzednio do odbycia

kursu specjalistycznego.

2. Wyznaczenie ˝o∏nierza na stanowisko s∏u˝bowe

w trybie, o którym mowa w ust. 1, nast´puje

z uwzgl´dnieniem wymogów w zakresie wykszta∏cenia, kwalifikacji i stanu zdrowia okreÊlonych w karcie

opisu stanowiska s∏u˝bowego, na które ˝o∏nierz ten

ma byç wyznaczony.

3. Przeniesienie ˝o∏nierza mi´dzy korpusami osobowymi nast´puje w porozumieniu z dyrektorem departamentu Ministerstwa Obrony Narodowej w∏aÊciwego do spraw kadr.

Dz.U. 2004 nr 108 poz. 1144 notInForce

§ 19. Przeniesienie ˝o∏nierza do innego korpusu

osobowego lub grupy osobowej nast´puje decyzjà

personalnà o wyznaczeniu na stanowisko s∏u˝bowe.

Dz.U. 2004 nr 108 poz. 1144 notInForce

§ 20. 1. Liczba stanowisk przeznaczonych na potrzeby tworzenia rezerwy kadrowej wynosi 1 % ogólnej liczby stanowisk s∏u˝bowych okreÊlonej na podstawie art. 4 ust. 4 ustawy.

2. Limit ˝o∏nierzy, którzy mogà pozostawaç w rezerwie kadrowej, wynosi dla

1) Ministra Obrony Narodowej — 10 % ogólnej liczby stanowisk s∏u˝bowych przewidzianych dla rezerwy kadrowej;

2) Szefa Sztabu Generalnego Wojska Polskiego —

70 % ogólnej liczby stanowisk s∏u˝bowych przewidzianych dla rezerwy kadrowej;

3) dyrektora departamentu Ministerstwa Obrony Narodowej w∏aÊciwego w sprawach kadr — 20 %

ogólnej liczby stanowisk s∏u˝bowych przewidzianych dla rezerwy kadrowej.

Dz.U. 2004 nr 108 poz. 1144 notInForce

§ 21. 1. Organ wojskowy okreÊlony w art. 20

ust. 3 ustawy przenosi ˝o∏nierza do rezerwy kadrowej

w celu odbycia studiów, kursu lub nauki na wniosek

organu wojskowego w∏aÊciwego do wyznaczenia na

stanowisko s∏u˝bowe po odbyciu studiów, nauki lub

kursu.

2. We wniosku, o którym mowa w ust. 1, podaje

si´ dat´ zwolnienia ˝o∏nierza ze stanowiska s∏u˝bowe-

Poz. 1144

go, w celu okreÊlenia terminu rozpocz´cia okresu

przebywania w rezerwie kadrowej.

3. Organ wojskowy w∏aÊciwy do przeniesienia ˝o∏nierza do rezerwy kadrowej, w przypadkach, o których

mowa w ust. 1, z chwilà up∏ywu okresu przebywania

w rezerwie kadrowej i ukoƒczenia z wynikiem pozytywnym studiów, kursu lub nauki wyznacza tego ˝o∏nierza na kolejne stanowisko s∏u˝bowe lub kieruje do

organu w∏aÊciwego do jego wyznaczenia na stanowisko s∏u˝bowe.

Dz.U. 2004 nr 108 poz. 1144 notInForce

§ 22. 1. Przepisy § 21 ust. 1 i 2 stosuje si´ tak˝e do

˝o∏nierzy, których przewiduje si´ wyznaczyç na inne

stanowisko, a którzy nie mogà z innych przyczyn objàç

go bezpoÊrednio po zakoƒczeniu kadencji.

2. Organ wojskowy w∏aÊciwy do przeniesienia ˝o∏nierza do rezerwy kadrowej okreÊla zakres wykonywania przez niego zadaƒ s∏u˝bowych oraz sposób rozliczania z ich wykonania.

3. Organ wojskowy w∏aÊciwy do przeniesienia ˝o∏nierza do rezerwy kadrowej, w przypadku, o którym

mowa w ust. 1, z chwilà up∏ywu okresu przebywania

w rezerwie kadrowej wyznacza go na kolejne stanowisko s∏u˝bowe lub kieruje do organu w∏aÊciwego do jego wyznaczenia na stanowisko albo zwalnia go z zawodowej s∏u˝by wojskowej lub wyst´puje z wnioskiem o zwolnienie z tej s∏u˝by.

Dz.U. 2004 nr 108 poz. 1144 notInForce

§ 23. 1. W decyzji personalnej o przeniesieniu ˝o∏nierza do rezerwy kadrowej ustala si´

1) dat´ rozpocz´cia i zakoƒczenia okresu przebywania w rezerwie kadrowej;

2) miejsce wykonywania przez tego ˝o∏nierza obowiàzków s∏u˝bowych;

3) miejsce zaopatrzenia logistycznego.

2. Organy wojskowe okreÊlone w art. 20 ust. 3 ustawy prowadzà ewidencj´ ˝o∏nierzy przeniesionych przez

nie do rezerwy kadrowej.

Dz.U. 2004 nr 108 poz. 1144 notInForce

§ 24. Rozporzàdzenie wchodzi w ˝ycie z dniem

1 lipca 2004 r.1).

Minister Obrony Narodowej: J. Szmajdziƒski

———————

1) Niniejsze rozporzàdzenie by∏o poprzedzone rozporzàdze-

niem Ministra Obrony Narodowej z dnia 19 grudnia 1996 r.

w sprawie s∏u˝by wojskowej ˝o∏nierzy zawodowych (Dz. U.

z 1997 r. Nr 7, poz. 38, z 1998 r. Nr 153, poz. 1004, z 1999 r.

Nr 20, poz. 182 i Nr 82, poz. 925, z 2001 r. Nr 8, poz. 68,

z 2002 r. Nr 5, poz. 54 i Nr 71, poz. 660 oraz z 2003 r. Nr 7,

poz. 83 i Nr 29, poz. 242), które traci moc w cz´Êci dotyczàcej § 20—26 i § 39—64 na podstawie art. 188 ustawy z dnia

11 wrzeÊnia 2003 r. o s∏u˝bie wojskowej ˝o∏nierzy zawodowych (Dz. U. Nr 179, poz. 1750).

Need to analyze how this provision applies to your matter?

Cross-reference this statute against case law, commentaries, and related legislative provisions inside Legislator AI.

Open in Legislator →