Rozporządzenie Ministra Gospodarki z dnia 7 maja 2002 r. w sprawie szczegółowych zasad przyznawania osłon socjalnych dla zatrudnionych pod ziemią pracowników górnictwa soli, rud cynku i ołowiu, barytu, węgla brunatnego wydobywanego metodą głębinową.
Table of Provisions (11)
Statutory Text (11 Articles)
§ 1. Zarzàdza si´ zaniechanie poboru zrycza∏towanego 2% podatku, o którym mowa w art. 52b ust. 2
ustawy z dnia 26 lipca 1991 r. o podatku dochodowym
od osób fizycznych (Dz. U. z 2000 r. Nr 14, poz. 176,
Nr 22, poz. 270, Nr 60, poz. 703, Nr 70, poz. 816, Nr 104,
poz. 1104, Nr 117, poz. 1228 i Nr 122, poz. 1324,
z 2001 r. Nr 4, poz. 27, Nr 8, poz. 64, Nr 52, poz. 539,
Nr 73, poz. 764, Nr 74, poz. 784, Nr 88, poz. 961, Nr 89,
poz. 968, Nr 102, poz. 1117, Nr 106, poz. 1150, Nr 110,
poz. 1190, Nr 125, poz. 1363 i 1370 i Nr 134, poz. 1509
oraz z 2002 r. Nr 25, poz. 253), zwanej dalej „ustawà”,
od kwot przekazywanych za granic´ przez osoby fizycz-
ne majàce miejsce zamieszkania na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej, zwane dalej „rezydentami”,
w zwiàzku z nabyciem (obj´ciem) akcji podmiotów niemajàcych siedziby na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej, oferowanych w obrocie publicznym na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej.
§ 2. Zwalnia si´ p∏atników, o których mowa
w art. 52b ust. 3 ustawy, z obowiàzku poboru zrycza∏towanego 2% podatku od kwot okreÊlonych w § 1,
przekazywanych za granic´ przez rezydentów.
§ 3. Przepisy § 1 i 2 majà zastosowanie do kwot,
o których mowa w § 1, przekazywanych od dnia wejÊcia w ˝ycie rozporzàdzenia do dnia 31 grudnia 2003 r.
§ 4. Rozporzàdzenie wchodzi w ˝ycie z dniem
1 czerwca 2002 r.
Minister Finansów: M. Belka
594
ROZPORZÑDZENIE MINISTRA GOSPODARKI
z dnia 7 maja 2002 r.
w sprawie szczegó∏owych zasad przyznawania os∏on socjalnych dla zatrudnionych pod ziemià pracowników
górnictwa soli, rud cynku i o∏owiu, barytu, w´gla brunatnego wydobywanego metodà g∏´binowà.
Na podstawie art. 43 ust. 2 ustawy bud˝etowej na
rok 2002 z dnia 14 marca 2002 r. (Dz. U. Nr 30, poz. 275)
zarzàdza si´, co nast´puje
a) podziemnego zak∏adu górniczego „Sieniawa”,
wchodzàcego w sk∏ad Kopalni W´gla Brunatnego „Sieniawa” w likwidacji w Sieniawie,
§ 1. Rozporzàdzenie okreÊla szczegó∏owe zasady
przyznawania os∏on socjalnych dla zatrudnionych pod
ziemià pracowników górnictwa soli, rud cynku i o∏owiu, barytu i w´gla brunatnego wydobywanego metodà g∏´binowà, w ramach dotacji uj´tej w bud˝ecie paƒstwa w cz´Êci, której dysponentem jest minister w∏aÊciwy do spraw gospodarki, w tym warunki uzyskania,
sposób obliczania i tryb wyp∏acania tych os∏on.
b) Kopalni Barytu „Boguszów” spó∏ka z o.o. w upad∏oÊci w Boguszowie-Gorcach,
§ 2. Przepisy rozporzàdzenia stosuje si´ do
1) pracowników górnictwa soli, rud cynku i o∏owiu,
barytu i w´gla brunatnego wydobywanego metodà g∏´binowà, zwanych dalej „pracownikami”, wykonujàcych prace pod ziemià, z którymi rozwiàzano lub b´dzie rozwiàzany stosunek pracy z przyczyn dotyczàcych zak∏adu pracy z powodu likwidacji albo upad∏oÊci
c) zak∏adu górniczego „¸´˝ykowice” oraz zak∏adu
górniczego „Bochnia”, wchodzàcych w sk∏ad
Kopalni Soli „Bochnia” w Bochni,
d) zak∏adu górniczego rud cynku i o∏owiu „Boles∏aw” oraz rejonu „Olkusz” zak∏adu górniczego
„Olkusz-Pomorzany”, wchodzàcych w sk∏ad Zak∏adów Górniczo-Hutniczych „Boles∏aw” w Bukownie,
e) zak∏adu górniczego rud cynku i o∏owiu „Trzebionka”, wchodzàcego w sk∏ad Zak∏adów Górniczych „Trzebionka” S.A. w Trzebini
— je˝eli postanowienia uk∏adów zbiorowych pracy
obowiàzujàcych w tych jednostkach przewidujà
stosowanie os∏on socjalnych,
2) by∏ych pracowników zak∏adów górniczych wymienionych w pkt 1, którzy przed dniem 31 grudnia
2001 r. przebywali na urlopach górniczych albo nabyli uprawnienia do zasi∏ku socjalnego, finansowanego ze Êrodków bud˝etowych.
Poz. 594
Górnika”, o których mowa w ust. 1, przys∏ugujà pod
warunkiem, ˝e pracownik korzystajàcy z urlopu górniczego naby∏ do nich uprawnienia przed uzyskaniem
urlopu górniczego.
1) os∏onach socjalnych — nale˝y przez to rozumieç
Êwiadczenie socjalne wyp∏acane w trakcie urlopu
górniczego oraz zasi∏ek socjalny,
§ 6. 1. Âwiadczenie socjalne przyznawane pracownikom przed dniem 1 stycznia 2002 r. jest wyp∏acane
w ka˝dym miesiàcu trwania urlopu górniczego, nie
póêniej ni˝ w terminie wyp∏at wynagrodzeƒ u pracodawcy, z zastrze˝eniem § 7 ust. 2—7.
2) pracowniku wykonujàcym prac´ pod ziemià — nale˝y przez to rozumieç pracownika posiadajàcego
co najmniej pi´cioletni sta˝ pracy w górnictwie,
który ten rodzaj pracy ma okreÊlony w umowie
o prac´ zawartej na czas nieokreÊlony i prac´ t´ wykonywa∏ w okresie co najmniej trzech miesi´cy
przed udzieleniem urlopu górniczego lub otrzymaniem zasi∏ku socjalnego.
2. Âwiadczenie socjalne przyznane pracownikowi
od dnia 1 stycznia 2002 r. na okres do 5 lat jest wyp∏acane w ka˝dym miesiàcu podczas trwania urlopu górniczego, nie póêniej ni˝ w terminie wyp∏aty wynagrodzeƒ u pracodawcy, z zastrze˝eniem § 7, w kwocie stanowiàcej 75% miesi´cznego ekwiwalentu pieni´˝nego,
obliczonego, z zastrze˝eniem ust. 3, jak wynagrodzenie
za urlop wypoczynkowy.
§ 4. 1. Pracownikowi wykonujàcemu prac´ pod ziemià, któremu ze wzgl´du na wiek, ∏àczny sta˝ pracy lub
sta˝ pracy pod ziemià wykonywanej stale i w pe∏nym
wymiarze czasu pracy brakuje nie wi´cej ni˝ pi´ç lat do
spe∏nienia warunków umo˝liwiajàcych uzyskanie prawa do emerytury, mo˝e byç udzielony przez pracodawc´ na wniosek pracownika urlop górniczy do czasu uzyskania uprawnieƒ emerytalnych, pod warunkiem z∏o˝enia przez pracownika pisemnego oÊwiadczenia o wyra˝eniu zgody na rozwiàzanie stosunku pracy z dniem
zakoƒczenia tego urlopu, z zastrze˝eniem ust. 2.
3. Do podstawy obliczania wynagrodzenia za urlop
wypoczynkowy, o którym mowa w ust. 2, wlicza si´ wynagrodzenie za prac´ w godzinach nadliczbowych, obliczone zgodnie z Kodeksem pracy, nie wi´cej jednak
ni˝ za 37,5 godz. nadliczbowych w kwartale.
§ 3. Ilekroç w rozporzàdzeniu jest mowa o
2. Urlop górniczy, o którym mowa w ust. 1, mo˝e
byç udzielony pracownikowi urodzonemu po dniu
31 grudnia 1948 r., je˝eli okreÊlone w tym przepisie
warunki do nabycia prawa do emerytury spe∏ni przed
dniem 1 stycznia 2007 r. i po ustaleniu przez Zak∏ad
Ubezpieczeƒ Spo∏ecznych okresów uprawniajàcych
pracownika do emerytury oraz okresu urlopu górniczego, niezb´dnego do nabycia uprawnieƒ emerytalnych.
3. Uprawnienie do urlopu górniczego przys∏uguje
do dnia nabycia uprawnieƒ emerytalnych lub rentowych, z zastrze˝eniem ust. 5.
4. W okresie korzystania z urlopu górniczego pracownikowi jest wyp∏acane Êwiadczenie socjalne w wysokoÊci okreÊlonej w § 6 i 7, z zastrze˝eniem ust. 5.
5. Uprawnienia do urlopu górniczego traci pracownik, który w trakcie korzystania z tego uprawnienia
podjà∏ prac´ pod ziemià lub u pracodawcy uprawnionego do stosowania os∏on socjalnych lub podjà∏ inne
zatrudnienie, nie powiadamiajàc o tym pracodawcy zobowiàzanego do wyp∏aty Êwiadczeƒ socjalnych, w terminie do 30 dni od dnia podj´cia zatrudnienia.
§ 5. 1. Pracownik otrzymujàcy Êwiadczenie socjalne, deputat w´glowy, nagrod´ z okazji „Dnia Górnika”
i dodatkowà nagrod´ rocznà wynikajàcà z „Karty Górnika” oraz nagrod´ jubileuszowà ma prawo do korzystania z uznaniowych Êwiadczeƒ z zak∏adowego funduszu Êwiadczeƒ socjalnych, z zastrze˝eniem ust. 2.
2. Deputat w´glowy, nagroda z okazji „Dnia Górnika” i dodatkowa nagroda roczna wynikajàca z „Karty
4. Od dnia 1 stycznia 2002 r. podstaw´ wymiaru
Êwiadczenia socjalnego stanowi wynagrodzenie, o którym mowa w ust. 2, pomniejszone o kwot´ sk∏adek odprowadzanych na ubezpieczenia spo∏eczne i zdrowotne, w wysokoÊci i na zasadach okreÊlonych w odr´bnych przepisach, odpowiadajàcà 18,71% tego wynagrodzenia.
§ 7. 1. W pierwszym kwartale 2002 r. miesi´czne
Êwiadczenie socjalne dla pracowników
1) zak∏adów górniczych, o których mowa w § 2 pkt 1
lit. a) i b), nie mo˝e byç ni˝sze ni˝ 570,00 z∏,
2) zak∏adów górniczych, o których mowa w § 2 pkt 1
lit. c), nie mo˝e byç ni˝sze ni˝ 914,00 z∏,
3) zak∏adów górniczych, o których mowa w § 2 pkt 1
lit. d) i e), nie mo˝e byç ni˝sze ni˝ 1061,00 z∏.
2. Âwiadczenie socjalne jest waloryzowane kwartalnie, wed∏ug wskaênika wzrostu przeci´tnych wynagrodzeƒ obcià˝ajàcych koszty, o którym mowa
w ust. 3, z tym ˝e kwota tego Êwiadczenia nie mo˝e byç
ni˝sza od kwoty wyp∏aconej w miesiàcu poprzedzajàcym waloryzacj´.
3. Wskaênik wzrostu przeci´tnych wynagrodzeƒ na
kolejny kwarta∏ ustala si´ odr´bnie dla ka˝dego zak∏adu górniczego, wymienionego w § 2 pkt 1 lit. a)—c), jako stosunek obcià˝ajàcego koszty przeci´tnego miesi´cznego wynagrodzenia pracowników zatrudnionych pod ziemià w tych zak∏adach z ostatniego kwarta∏u przed kwarta∏em, na który wskaênik jest ustalony, do
przeci´tnego miesi´cznego wynagrodzenia za kwarta∏
przedostatni. Do wynagrodzenia nie wlicza si´ nagród
rocznych, odpraw pieni´˝nych przyznawanych
w zwiàzku z rozwiàzaniem stosunku pracy z przyczyn
dotyczàcych zak∏adu pracy, nagród jubileuszowych,
odpraw emerytalnych i innych wyp∏at o charakterze
jednorazowym.
4. Âwiadczenia socjalne w zak∏adach górniczych,
o których mowa w § 2 pkt 1 lit. d) i e), sà waloryzowane kwartalnie, wed∏ug wskaênika wzrostu miesi´cznego najni˝szego wynagrodzenia, o którym mowa w ust. 5,
obliczanego na podstawie najni˝szego wynagrodzenia
okreÊlonego w przepisach odr´bnych, z tym ˝e kwota
tego Êwiadczenia nie mo˝e byç ni˝sza od kwoty wyp∏aconej w miesiàcu poprzedzajàcym waloryzacj´.
5. Wskaênik wzrostu przeci´tnego miesi´cznego
najni˝szego wynagrodzenia na kolejny kwarta∏ ustala
si´ jako stosunek miesi´cznego najni˝szego wynagrodzenia, z ostatniego kwarta∏u przed kwarta∏em, na który wskaênik jest ustalany, do analogicznego przeci´tnego miesi´cznego najni˝szego wynagrodzenia za kwarta∏ przedostatni.
6. WysokoÊç Êwiadczenia socjalnego na kolejny
kwarta∏ ustala si´ jako iloczyn kwoty Êwiadczenia socjalnego otrzymywanego w kwartale poprzednim
i wskaênika wzrostu przeci´tnych wynagrodzeƒ.
7. Waloryzacja Êwiadczenia socjalnego dla pracownika, któremu przyznano urlop górniczy w danym
kwartale, rozpoczyna si´ od nast´pnego kwarta∏u.
§ 8. 1. Zasi∏ek socjalny przyznany pracownikowi
przed dniem 1 stycznia 2002 r., na okres do 2 lat, jest
wyp∏acany w ka˝dym miesiàcu, w którym by∏y pracownik jest uprawniony do jego pobierania, nie póêniej ni˝
w terminie wyp∏at wynagrodzeƒ w zak∏adzie górniczym albo kopalni, z zastrze˝eniem ust. 2—4.
Poz. 594
jest uprawniony do jego pobierania, nie póêniej ni˝
w terminie wyp∏aty wynagrodzeƒ, w kwocie stanowiàcej 65% miesi´cznego ekwiwalentu pieni´˝nego, obliczonego, z zastrze˝eniem § 7 ust. 4, jak wynagrodzenie
za urlop wypoczynkowy, w okresie nie d∏u˝szym ni˝
dwa lata, liczàc od nast´pnego dnia po dniu, w którym
nastàpi∏o rozwiàzanie umowy o prac´.
3. W pierwszym kwartale 2002 r. miesi´czny zasi∏ek
socjalny nie mo˝e byç ni˝szy ni˝ 475,00 z∏.
4. Zasi∏ek socjalny jest waloryzowany na zasadach
okreÊlonych w § 7 ust. 4—7.
§ 9. Pracownikowi, który otrzymuje Êwiadczenie socjalne i podejmie zatrudnienie u pracodawcy nieuprawnionego do stosowania os∏on socjalnych oraz
zg∏osi ten fakt pracodawcy zobowiàzanemu do wyp∏acania Êwiadczenia socjalnego, przys∏uguje miesi´cznie
po∏owa przyznanego Êwiadczenia socjalnego, wyp∏acanego jednak nie d∏u˝ej ni˝ do koƒca okresu, na który
Êwiadczenie przyznano.
§ 10. Pracownikowi, który otrzymuje zasi∏ek socjalny i podejmie zatrudnienie u pracodawcy nieuprawnionego do stosowania os∏on socjalnych oraz zg∏osi
ten fakt pracodawcy obowiàzanemu do wyp∏acania zasi∏ku socjalnego, przys∏uguje jednorazowa odprawa
zasi∏kowa w wysokoÊci stanowiàcej iloczyn 50% kwoty
przyznanego zasi∏ku socjalnego i liczby pe∏nych miesi´cy, które pozosta∏y do koƒca okresu, na który zasi∏ek
przyznano.
§ 11. Rozporzàdzenie wchodzi w ˝ycie po up∏ywie
14 dni od dnia og∏oszenia.
2. Z zastrze˝eniem ust. 3 i 4, zasi∏ek socjalny wyp∏aca si´ w ka˝dym miesiàcu, w którym by∏y pracownik
Minister Gospodarki J. Piechota
Egzemplarze bie˝àce oraz archiwalne mo˝na nabywaç
– w Wydziale Wydawnictw i Poligrafii Gospodarstwa Pomocniczego Kancelarii Prezesa Rady Ministrów, ul. Powsiƒska 69/71,
02-903 Warszawa, tel. 694-67-00, 694-60-96 — na podstawie nades∏anego zamówienia (wy∏àcznie sprzeda˝ wysy∏kowa);
– w punktach sprzeda˝y Dziennika Ustaw i Monitora Polskiego w Warszawie (sprzeda˝ wy∏àcznie za gotówk´)
– ul. Powsiƒska 69/71, tel. 694-62-96
– al. Szucha 2/4, tel. 629-61-73 (od 1997 r.)
Reklamacje z powodu niedor´czenia poszczególnych numerów zg∏aszaç nale˝y na piÊmie do Wydzia∏u Wydawnictw i Poligrafii
Gospodarstwa Pomocniczego Kancelarii Prezesa Rady Ministrów, ul. Powsiƒska 69/71, 02-903 Warszawa,
do 15 dni po otrzymaniu nast´pnego kolejnego numeru
O wszelkich zmianach nazwy lub adresu prenumeratora prosimy niezw∏ocznie informowaç na piÊmie Wydzia∏ Wydawnictw i Poligrafii
Gospodarstwa Pomocniczego Kancelarii Prezesa Rady Ministrów
Dziennik Ustaw i Monitor Polski dost´pne sà w Internecie pod adresem www.gpkprm.gov.pl
Wydawca: Kancelaria Prezesa Rady Ministrów
Redakcja: Rzàdowe Centrum Legislacji — Redakcja Dziennika Ustaw Rzeczypospolitej Polskiej
i Dziennika Urz´dowego Rzeczypospolitej Polskiej „Monitor Polski”,
ul. Bagatela 14, 00-585 Warszawa, tel. 622-66-56
Sk∏ad, druk i kolporta˝: Wydzia∏ Wydawnictw i Poligrafii Gospodarstwa Pomocniczego Kancelarii Prezesa Rady Ministrów
ul. Powsiƒska 69/71, 02-903 Warszawa, tel.: 694-67-50, 694-67-52, 694-64-77; fax 694-62-06, 694-64-77
Bezp∏atna infolinia: 0-800-287-581
www.gpkprm.gov.pl
e-mail: dziust@gpkprm.gov.pl
'8
Z\G
!
T∏oczono z polecenia Prezesa Rady Ministrów w Wydziale Wydawnictw i Poligrafii Gospodarstwa Pomocniczego Kancelarii Prezesa Rady Ministrów,
ul. Powsiƒska 69/71, 02-903 Warszawa
Zam. 285/W/C/2002
ISSN 0867-3411
Cena brutto 7,50 z∏
593
ROZPORZÑDZENIE MINISTRA FINANSÓW
z dnia 17 maja 2002 r.
w sprawie zaniechania poboru podatku oraz zwolnienia niektórych grup p∏atników z obowiàzku pobrania podatku.
Na podstawie art. 22 § 1 pkt 1 i 2 ustawy z dnia
29 sierpnia 1997 r. — Ordynacja podatkowa (Dz. U.
Nr 137, poz. 926 i Nr 160, poz. 1083, z 1998 r. Nr 106,
poz. 668, z 1999 r. Nr 11, poz. 95 i Nr 92, poz. 1062,
z 2000 r. Nr 94, poz. 1037, Nr 116, poz. 1216, Nr 120,
poz. 1268 i Nr 122, poz. 1315 oraz z 2001 r. Nr 16,
poz. 166, Nr 39, poz. 459, Nr 42, poz. 475, Nr 110,
poz. 1189, Nr 125, poz. 1368 i Nr 130, poz. 1452) zarzàdza si´, co nast´puje