Rozporządzenie Prezesa Rady Ministrów z dnia 12 listopada 2001 r. w sprawie nagród rocznych, nagród uznaniowych i zapomóg dla funkcjonariuszy Urzędu Ochrony Państwa.

§ 8. 1. Dodatek za znajomoÊç j´zyka obcego przyznaje si´ na okres

1) 10 lat — za bardzo dobrà znajomoÊç j´zyka obcego,

2) 5 lat — za dobrà znajomoÊç j´zyka obcego,

3) jednego roku — za dostatecznà znajomoÊç j´zyka

obcego.

§ 10. 1. Dodatki do uposa˝enia, z uwzgl´dnieniem

§ 3 ust. 3, przyznajà

2. W razie obni˝enia stopnia znajomoÊci j´zyka obcego przez funkcjonariusza, kierownik jednostki organizacyjnej, w której funkcjonariusz pe∏ni s∏u˝b´, kieruje go, przed up∏ywem terminów, o których mowa

w ust. 1, na egzamin kontrolny przed komisjà.

3) Szef Urz´du Ochrony Paƒstwa lub upowa˝niony

przez niego funkcjonariusz — pozosta∏ym funkcjonariuszom.

3. WysokoÊç dodatku za znajomoÊç j´zyka obcego

mo˝e byç odpowiednio podwy˝szona lub obni˝ona

w przypadku stwierdzenia na podstawie dokumentów,

o których mowa w § 7 ust. 2 i 3, zmiany stopnia znajomoÊci j´zyka obcego przez funkcjonariusza.

4. Po up∏ywie okresów, o których mowa w ust. 1,

kierownik jednostki organizacyjnej, w której funkcjonariusz pe∏ni s∏u˝b´, kieruje go na egzamin kontrolny

przed komisjà w celu stwierdzenia stopnia znajomoÊci

j´zyka obcego.

5. Funkcjonariuszowi, który w trybie okreÊlonym

w ust. 4 uzyska∏ zaÊwiadczenie komisji stwierdzajàce znajomoÊç j´zyka obcego, przyznaje si´ dodatek za znajomoÊç j´zyka obcego, wed∏ug zasad okreÊlonych w ust.1.

§ 9. 1. Prawo do otrzymywanego przez funkcjonariusza dodatku za znajomoÊç j´zyka obcego wygasa

w przypadku

1) up∏ywu okresów, o których mowa w § 8 ust. 1,

2) stwierdzenia przez komisj´ obni˝enia stopnia znajomoÊci j´zyka obcego poni˝ej znajomoÊci dostatecznej.

2. Funkcjonariuszowi, który z przyczyn usprawiedliwionych nie przystàpi∏ do egzaminu po up∏ywie okresów

wymienionych w § 8 ust. 1 lub nie podda∏ si´ egzaminowi kontrolnemu, o którym mowa w § 8 ust. 2 lub 4, dodatek za znajomoÊç j´zyka obcego przys∏uguje do najbli˝szego terminu egzaminu po ustaniu tych przyczyn.

1) Prezes Rady Ministrów — Szefowi Urz´du Ochrony

Paƒstwa,

2) Szef Urz´du Ochrony Paƒstwa — zast´pcom Szefa

Urz´du Ochrony Paƒstwa,

2. Kompetencja osób, o których mowa w ust. 1, do

przyznania dodatku do uposa˝enia obejmuje równie˝

uprawnienie do

1) jego podwy˝szania lub obni˝ania,

2) wstrzymania jego wyp∏aty,

3) zawieszania wyp∏aty tego dodatku.

3. Sprawy, o których mowa w ust. 1 i 2, sà za∏atwiane w drodze decyzji administracyjnej w formie rozkazu

personalnego.

§ 11. Funkcjonariusze pobierajàcy dodatek za bardzo dobrà znajomoÊç j´zyka obcego na podstawie dotychczas obowiàzujàcych przepisów sà obowiàzani

w ciàgu roku od wejÊcia w ˝ycie rozporzàdzenia z∏o˝yç

egzamin ze znajomoÊci j´zyka obcego przed komisjà,

je˝eli od momentu przyznania tego dodatku up∏ynà∏

okres, o którym mowa w § 8 ust. 1 pkt 1.

§ 12. Traci moc zarzàdzenie Szefa Urz´du Ochrony

Paƒstwa z dnia 17 wrzeÊnia 1997 r. w sprawie szczegó∏owych zasad otrzymywania przez funkcjonariuszy

Urz´du Ochrony Paƒstwa dodatków do uposa˝enia

oraz ich wysokoÊci (Monitor Polski Nr 69, poz. 686,

Dz. Urz. UOP z 1999 r. Nr 1, poz. 2 i z 2001 r. Nr 1, poz. 3).

§ 13. Rozporzàdzenie wchodzi w ˝ycie po up∏ywie

14 dni od dnia og∏oszenia.

Prezes Rady Ministrów: L. Miller

1493

ROZPORZÑDZENIE PREZESA RADY MINISTRÓW

z dnia 12 listopada 2001 r.

w sprawie nagród rocznych, nagród uznaniowych i zapomóg dla funkcjonariuszy Urz´du Ochrony Paƒstwa.

Na podstawie art. 97 ust. 2 ustawy z dnia 6 kwietnia 1990 r. o Urz´dzie Ochrony Paƒstwa (Dz. U. z 1999 r.

Nr 51, poz. 526, Nr 53, poz. 548 i Nr 110, poz. 1255,

z 2000 r. Nr 73, poz. 852 oraz z 2001 r. Nr 81, poz. 877

i Nr 106, poz. 1149) zarzàdza si´, co nast´puje

§ 1. Rozporzàdzenie okreÊla wysokoÊç, warunki

i tryb przyznawania nagród i zapomóg funkcjonariuszom Urz´du Ochrony Paƒstwa.

§ 2. Ilekroç w rozporzàdzeniu jest mowa o

1) jednostce organizacyjnej — rozumie si´ przez to

jednostk´ organizacyjnà wymienionà w art. 3 ust. 1

ustawy z dnia 6 kwietnia 1990 r. o Urz´dzie Ochrony Paƒstwa oraz Centralny OÊrodek Szkolenia

Urz´du Ochrony Paƒstwa,

2) kierowniku jednostki organizacyjnej — dotyczy to

równie˝ funkcjonariusza pe∏niàcego obowiàzki kierownika jednostki organizacyjnej,

3) ustawie — rozumie si´ przez to ustaw´ z dnia 6 kwietnia 1990 r. o Urz´dzie Ochrony Paƒstwa,

4) policyjnej emeryturze lub rencie albo policyjnej

rencie rodzinnej — rozumie si´ przez to policyjnà

emerytur´, policyjnà rent´ inwalidzkà lub policyjnà

rent´ rodzinnà przyznawanà na podstawie ustawy

z dnia 18 lutego 1994 r. o zaopatrzeniu emerytalnym funkcjonariuszy Policji, Urz´du Ochrony Paƒstwa, Stra˝y Granicznej, Biura Ochrony Rzàdu,

Paƒstwowej Stra˝y Po˝arnej i S∏u˝by Wi´ziennej

oraz ich rodzin (Dz. U. Nr 53, poz. 214, z 1995 r. Nr 4,

poz. 17, z 1997 r. Nr 28, poz. 153, z 1998 r. Nr 162,

poz. 1118, z 1999 r. Nr 106, poz. 1215, z 2000 r.

Nr 122, poz. 1313 oraz z 2001 r. Nr 27, poz. 298

i Nr 81, poz. 877).

§ 3. 1. Funkcjonariuszowi pe∏niàcemu s∏u˝b´ przez

okres roku kalendarzowego przys∏uguje, z zastrze˝eniem ust. 4, nagroda roczna w wysokoÊci 50% jednomiesi´cznego uposa˝enia.

2. W razie pe∏nienia s∏u˝by przez cz´Êç roku kalendarzowego, nagrod´ rocznà przyznaje si´, z zastrze˝eniem ust. 3 i 4, proporcjonalnie do liczby pe∏nych miesi´cy kalendarzowych s∏u˝by w tym roku, za który funkcjonariuszowi przys∏ugiwa∏o uposa˝enie.

3. Okresy s∏u˝by krótsze od miesiàca kalendarzowego sumuje si´, przyjmujàc, ˝e ka˝de 30 dni s∏u˝by

stanowi pe∏ny miesiàc kalendarzowy.

4. Funkcjonariuszowi zwalnianemu ze s∏u˝by i posiadajàcemu uprawnienia do policyjnej emerytury lub

renty przys∏uguje nagroda roczna w wysokoÊci jednomiesi´cznego uposa˝enia proporcjonalnie do liczby

miesi´cy kalendarzowych s∏u˝by pe∏nionej w roku

zwolnienia ze s∏u˝by, z wyjàtkiem przypadków, o których mowa w § 6—9.

5. Nagrod´ rocznà przys∏ugujàcà zmar∏emu lub zaginionemu funkcjonariuszowi, w wysokoÊci ustalonej

w sposób okreÊlony w ust. 4, wyp∏aca si´ uprawnionym do policyjnej renty rodzinnej cz∏onkom rodziny po

tym funkcjonariuszu.

§ 4. Do okresu s∏u˝by, od którego zale˝y wysokoÊç

nagrody rocznej, nie wlicza si´ okresów

1) urlopu bezp∏atnego oraz wymienionych w art. 113

ustawy przerw w wykonywaniu obowiàzków s∏u˝bowych, za które funkcjonariuszowi nie przys∏uguje prawo do uposa˝enia,

2) zawieszenia w czynnoÊciach s∏u˝bowych oraz tymczasowego aresztowania, chyba ˝e post´powanie

b´dàce przyczynà zawieszenia lub aresztowania

umorzono albo w jego wyniku funkcjonariusz zosta∏ uniewinniony,

3) niewykonywania obowiàzków s∏u˝bowych z powodu choroby powsta∏ej lub trwajàcej nadal po skazaniu funkcjonariusza prawomocnym wyrokiem sàdu lub wymierzeniu mu kary dyscyplinarnej wydalenia ze s∏u˝by.

Poz. 1493

§ 5. Podstawà ustalenia wysokoÊci nagrody rocznej

jest miesi´czne uposa˝enie zasadnicze, wraz z dodatkami o charakterze sta∏ym, przys∏ugujàce funkcjonariuszowi na ostatnio zajmowanym stanowisku s∏u˝bowym w dniu 31 grudnia lub ostatniego dnia s∏u˝by

w roku kalendarzowym, za który przys∏uguje nagroda

roczna.

§ 6. 1. Nagroda roczna mo˝e byç obni˝ona, z uwzgl´dnieniem § 8, nie wi´cej ni˝ o 50 % jej wysokoÊci okreÊlonej w § 3 ust. 1, w przypadkach

1) warunkowego umorzenia prowadzonego przeciwko funkcjonariuszowi post´powania karnego albo

odstàpienia przez sàd od wymierzenia kary,

2) wymierzenia funkcjonariuszowi kary dyscyplinarnej nagany z ostrze˝eniem lub surowszej kary dyscyplinarnej, z zastrze˝eniem § 7 pkt 2,

3) skazania funkcjonariusza prawomocnym wyrokiem

sàdu za przest´pstwo inne ni˝ umyÊlne, Êcigane

z oskar˝enia publicznego.

2. W przypadkach, o których mowa w ust. 1, przy

ustalaniu wysokoÊci nagrody rocznej kierownik jednostki organizacyjnej uwzgl´dnia charakter pope∏nionego przewinienia, jego skutki, rodzaj i wymiar orzeczonej kary oraz dotychczasowe wyniki w s∏u˝bie.

§ 7. Nagroda roczna nie przys∏uguje w przypadkach

1) skazania funkcjonariusza prawomocnym wyrokiem

sàdu za przest´pstwo umyÊlne, Êcigane z oskar˝enia publicznego,

2) wymierzenia funkcjonariuszowi kary dyscyplinarnej wydalenia ze s∏u˝by.

§ 8. Obni˝enie lub nieprzyznanie nagrody rocznej

w przypadkach, o których mowa w § 6 i 7, nast´puje za

rok kalendarzowy, w którym funkcjonariusz pope∏ni∏

czyn b´dàcy przedmiotem post´powania karnego lub

dyscyplinarnego, a je˝eli nagroda zosta∏a funkcjonariuszowi wyp∏acona — za rok, w którym post´powanie

zosta∏o zakoƒczone prawomocnym orzeczeniem lub

decyzjà.

§ 9. 1. Wyp∏at´ nagrody rocznej zawiesza si´ funkcjonariuszowi, przeciwko któremu toczy si´ post´powanie karne lub dyscyplinarne o czyn pope∏niony w roku kalendarzowym, za który nagroda jest przyznawana

— do czasu prawomocnego zakoƒczenia tego post´powania.

2. Zawieszonà nagrod´ rocznà wyp∏aca si´ funkcjonariuszowi w przypadku prawomocnego umorzenia

prowadzonego przeciwko niemu post´powania karnego, uniewinnienia funkcjonariusza prawomocnym wyrokiem sàdu lub umorzenia post´powania dyscyplinarnego albo uniewinnienia funkcjonariusza w takim

post´powaniu.

§ 10. Wyp∏ata nagrody rocznej nast´puje nie póêniej ni˝ w ciàgu pierwszych trzech miesi´cy kalenda-

rzowych nast´pujàcych po roku, za który przys∏uguje

nagroda, z wyjàtkiem nagrody rocznej przys∏ugujàcej

funkcjonariuszowi zwalnianemu ze s∏u˝by, a tak˝e nagrody rocznej przys∏ugujàcej funkcjonariuszowi zmar∏emu lub zaginionemu, którà wyp∏aca si´ odpowiednio, w ostatnim dniu s∏u˝by lub w dniu stwierdzenia

wygaÊni´cia stosunku s∏u˝bowego.

§ 11. 1. Funkcjonariuszowi mo˝na przyznaç nagrod´ uznaniowà za uzyskiwanie znaczàcych wyników

w s∏u˝bie, wykonywanie zadaƒ s∏u˝bowych w szczególnie trudnych warunkach lub wymagajàcych znacznego nak∏adu pracy, zaanga˝owania i odpowiedzialnoÊci, a tak˝e w razie dokonania czynu Êwiadczàcego

o odwadze funkcjonariusza.

2. WysokoÊç nagrody uznaniowej powinna byç

adekwatna do osiàgni´ç funkcjonariusza, o których

mowa w ust. 1.

§ 12. 1. Funkcjonariuszowi, którego warunki bytowe uleg∏y pogorszeniu wskutek zdarzeƒ losowych powodujàcych potrzeb´ poniesienia dodatkowych wydatków pieni´˝nych, mo˝na przyznaç zapomog´ pieni´˝nà. Przy okreÊlaniu wysokoÊci zapomogi uwzgl´dnia si´ wszystkie okolicznoÊci majàce wp∏yw na sytuacj´ materialnà funkcjonariusza i jego rodziny.

2. Zapomog´ pieni´˝nà mo˝na przyznaç równie˝

w zwiàzku ze Êmiercià funkcjonariusza cz∏onkom jego

rodziny uprawnionym do policyjnej renty rodzinnej.

Poz. 1493 i 1494

2. Obni˝enie lub odmowa przyznania nagrody rocznej w przypadkach, o których mowa w § 6 i 7, nast´puje w drodze wydania decyzji administracyjnej w formie

rozkazu personalnego.

§ 14. 1. Nagrody oraz zapomogi przyznajà funkcjonariuszom kierownicy jednostek organizacyjnych w∏aÊciwi ze wzgl´du na miejsce pe∏nienia s∏u˝by przez

funkcjonariuszy.

2. Szef Urz´du Ochrony Paƒstwa przyznaje nagrody i zapomogi zast´pcom Szefa Urz´du Ochrony Paƒstwa, kierownikom jednostek organizacyjnych oraz ich

zast´pcom.

3. Prezes Rady Ministrów przyznaje nagrody i zapomogi Szefowi Urz´du Ochrony Paƒstwa.

§ 15. 1. Nagrody sà przyznawane z w∏asnej inicjatywy osób, o których mowa w § 14, lub na wniosek bezpoÊredniego prze∏o˝onego funkcjonariusza.

2. Zapomoga mo˝e byç udzielona na uzasadniony

wniosek funkcjonariusza. W uzasadnionych przypadkach zapomog´ mo˝e przyznaç kierownik jednostki

organizacyjnej z w∏asnej inicjatywy, w tym równie˝

na wniosek bezpoÊredniego prze∏o˝onego funkcjonariusza.

§ 16. Rozporzàdzenie wchodzi w ˝ycie po up∏ywie

14 dni od dnia og∏oszenia.

§ 13. 1. Podstaw´ do wyp∏aty nagród i zapomóg

stanowi rozkaz personalny lub inny dokument sporzàdzony na piÊmie przez kierownika jednostki organizacyjnej, z zastrze˝eniem ust. 2.

Prezes Rady Ministrów: L. Miller

1494

ROZPORZÑDZENIE PREZESA RADY MINISTRÓW

z dnia 12 listopada 2001 r.

w sprawie nale˝noÊci funkcjonariuszy Urz´du Ochrony Paƒstwa za podró˝e s∏u˝bowe i przeniesienia.

Na podstawie art. 100 ust. 2 ustawy z dnia 6 kwietnia 1990 r. o Urz´dzie Ochrony Paƒstwa (Dz. U. z 1999 r.

Nr 51, poz. 526, Nr 53, poz. 548 i Nr 110, poz. 1255,

z 2000 r. Nr 73, poz. 852 oraz z 2001 r. Nr 81, poz. 877

i Nr 106, poz. 1149) zarzàdza si´, co nast´puje

Rozdzia∏ 1

Przepisy ogólne

§ 1. Rozporzàdzenie okreÊla rodzaje, wysokoÊç, warunki przyznawania i sposób wyp∏aty nale˝noÊci przys∏ugujàcych funkcjonariuszom Urz´du Ochrony Paƒstwa za podró˝e s∏u˝bowe, przeniesienia do pe∏nienia

s∏u˝by w innej miejscowoÊci oraz delegowania do czasowego pe∏nienia s∏u˝by poza sta∏e miejsce pe∏nienia

s∏u˝by.

§ 2. U˝yte w rozporzàdzeniu okreÊlenia oznaczajà

1) ustawa o UOP — ustaw´ z dnia 6 kwietnia 1990 r.

o Urz´dzie Ochrony Paƒstwa,

2) jednostka organizacyjna — jednostk´ organizacyjnà, o której mowa w art. 3 ust. 1 ustawy, oraz Centralny OÊrodek Szkolenia Urz´du Ochrony Paƒstwa,

3) kierownik jednostki organizacyjnej — równie˝ funkcjonariusza pe∏niàcego obowiàzki kierownika jednostki organizacyjnej,

4) krajowa podró˝ s∏u˝bowa — wyjazd funkcjonariusza poza sta∏e miejsce pe∏nienia s∏u˝by w celu wykonywania czynnoÊci s∏u˝bowych, w terminie

i miejscu na terenie kraju, okreÊlonych w poleceniu

wyjazdu s∏u˝bowego,