Rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 15 stycznia 1999 r. zmieniające rozporządzenie w sprawie zasad wynagradzania pracowników Centralnego Inspektoratu Standaryzacji.
Statutory Text (1 Articles)
12
13
-
265-
2
Poz. 61 i 62
3
4
5
6
Księgowy Komendy Głównej
i komendy wojewódzkiej,
inspektor Komendy Głównej
i komendy wojewódzkiej
VIII-XI
-
średnie
4
Starszy referent Komendy Głównej,
komendy wojewódzkiej,
kasjer Komendy Głównej,
komendy wojewódzkiej
VII-IX
-
średnie
2
Referent Komendy Głównej, komendy
wojewódzkiej
V-VIII
-
średnie
-
b) w II Tabeli stanowisk, zaszeregowań i wymagań kwalifikacyjnych pracowników Centrum Kształcenia i Wychowania oraz ośrodków szkolenia i wychowania lp. 1 i 2 otrzymują brzmienie
Wymagania kwalifikacyjne
Stawka
dodatku
liczba
funkcyjnego wykształcenie
lat pracy
Lp.
Stanowisko
Kategoria
zaszeregowania
1
2
3
4
5
6
Dyrektor Centrum Kształcenia
i Wychowania
XVI-XVIII
do 8
wyższe
7
Wicedyrektor Centrum Kształcenia
i Wychowania,
kierownik ośrodka
XV-XVIII
do8
wyższe
7
1
2
§ 2. Rozporządzenie wchodzi w życie z dniem ogłoszenia z mocą od dnia 1 stycznia 1999 r.
Minister Pracy i Polityki Socjalnej: L. Komołowski
62
ROZPORZĄDZENIE MINISTRA PRACY I POLITYKI SOCJALNEJ
z dnia 15 stycznia 1999 r.
zmieniające rozporządzenie w sprawie zasad wynagradzania pracowników
Centralnego Inspektoratu Standaryzacji.
Na podstawie art. 22 ustawy z dnia 12 września
1996 r. o państwowym nadzorze standaryzacyjnym towarów rolno-spożywczych w obrocie z zagranicą (Dz.
U. Nr 124, poz. 584) zarządza się, co następuje
poz. 18 i Nr 39, poz. 246 oraz z 1998 r. Nr 42, poz. 253),
w lp. 3 w kolumnie 2 wyrazy "Kierownik zespołu" zastępuje się wyrazami "Naczelnik wydziału".
§ 1. W załączniku nr 3 do rozporządzenia Ministra
§ 2. Rozporządzenie wchodzi w życie z dniem ogło
szenia z mocą od dnia 1 stycznia 1999 r.
Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 17 grudnia 1996 r.
w spawie zasad wynagradzania pracowników Centralnego Inspektoratu Standaryzacji (Dz. U. z 1997 r. Nr 3,
Minister Pracy i Polityki Socjalnej: L. Komołowski