Rozporządzenie Prezesa Rady Ministrów z dnia 8 czerwca 1999 r. w sprawie wielokrotności prognozowanego przeciętnego wynagrodzenia oraz szczegółowych zasad wynagradzania prezesa, wiceprezesa, pozostałych członków samorządowego kolegium odwoławczego i pracowników biura tego kolegium.

§ 1. Ustala się następujące mnożniki wynagrodzenia zasadniczego i dodatku funkcyjnego dla prezesa, wiceprezesa i etatowych członków samorządowe­

go kolegium odwoławczego, zwanego dalej "kolegium"

Mnożniki wynagrodzenia

zasadniczego

Dodatek funkcyjny

1

Prezes kolegium

3,4

0,6

2

Wiceprezes kolegium

3,2

0,3

3

Członek kolegium

3,0

-

§ 2. 1. Wysokość wynagrodzenia pozaetatowych

członków kolegium, w zależności od przyjętej organizacji pracy i liczby posiedzeń w danym miesiącu, określi prezes właściwego kolegium.

2. Miesięczna wysokość wynagrodzenia, o którym

mowa w ust. 1, wynosi do 60% miesięcznego wynagrodzenia etatowego członka kolegium.

Załącznik nr 2

TABELA PROCENTOWYCH STAWEK DODATKU FUNKCYJNEGO

Stawka dodatku funkcyjnego

Procent naj niższego

wynagrodzenia zasadniczego *

1

2

1

2

3

4

5

6

7

do 35

do 50

do 65

do 85

do 95

do 110

do 125

* Najniższe wynagrodzenie zasadnicze w I kategorii zaszeregowania

ustalone według tabeli miesięcznych stawek wynagrodzenia zasadniczego.

-

2806-

Poz. 521 i 522

§ 3.Dla pracowników biura kolegium ustala się

1) tabelę miesięcznych stawek wynagrodzenia zasadniczego, stanowiącą załącznik nr 1 do rozporządze­

nia,

2) tabelę procentowych stawek dodatku funkcyjnego,

stanowiącą załącznik nr 2 do rozporządzenia,

3) tabelę stanowisk, zaszeregowań i wymagań kwali. fikacyjnych pracowników, stanowiącą załącznik

nr 3 do rozporządzenia, z wyłączeniem pracowników zatrudnionych na stanowiskach pomocniczych i obsługi.

Załącznik nr 3

TABELA STANOWISK, ZASZEREGOWAŃ I WYMAGAŃ KWALIFIKACYJNYCH PRACOWNIKÓW

Lp.

Stanowisko

Kategoria

zaszeregowania

Stawka

dodatku

funkcyjnego

Wykształcenie

Liczba

lat pracy

1

Kierownik biura

XV-XVII

do 7

wyższe

4

2

Główny księgowy

XV-XVI

do 6

wyższe

średnie

4

6

3

Starszy inspektor

XIII-XV

-

wyższe

3

4

Inspektor

XII-XIV

-

średnie

6

5

Referent

VII-IX

-

średnie

-

522

ROZPORZĄDZENIE PREZESA RADY MINISTRÓW

z dnia 8 czerwca 1999 r.

zmieniające rozporządzenie w sprawie zasad ustalania rozkładu i wymiaru czasu pracy

pracowników urzędów państwowych.

Na podstawie art. 30 ust. 1 ustawy z dnia 16 wrze1982 r. o pracownikach urzędów państwowych

(Dz. U. Nr 31, poz. 214, z 1984 r. Nr 35, poz. 187, z 1988 r.

Nr 19, poz. 132, z 1989 r. Nr 4, poz. 24 i Nr 34, poz. 178

i 182, z 1990 r. Nr 20, poz. 121, z 1991 r. Nr 55, poz. 234,

Nr 88, poz. 400 i Nr 95, poz. 425, z 1992 r. Nr 54, poz. 254

i Nr 90, poz. 451, z 1994 r. Nr 136, poz. 704, z 1995 r.

Nr 132, poz. 640, z 1996 r. Nr 89, poz. 402 i Nr 106,

poz. 496, z 1997 r. Nr 98, poz. 604, Nr 133, poz. 882 i 883

i Nr 141, poz. 943, z 1998 r. Nr 131, poz. 860, Nr 155,

poz. 1016 i Nr 162, poz. 1118 oraz z 1999 r. Nr 49,

poz. 483) oraz art. 64 ust. 5 ustawy z dnia 5 lipca 1996 r.

o służbie cywilnej (Dz. U. Nr 89, poz. 402, z 1997 r.

Nr 106, poz. 679 oraz z 1998 r. Nr 58, poz. 366 i Nr 162,

poz. 1126) zarządza się, co następuje

śnia

§ 1. W rozporządzeniu Prezesa Rady Ministrów

z dnia 12 lutego 1997 r. w sprawie zasad ustalania rozkładu i wymiaru czasu pracy pracowników urzędów

państwowych (Dz. U. Nr 14, poz. 74 i Nr 158,

poz. 1054 oraz z 1999 r. Nr 5, poz. 35) w § 5

w ust. 1a wyrazy" 12 czerwca" zastępuje się wyrazami

,,19 czerwca".

§ 2. Rozporządzenie wchodzi w życie z dniem ogło­

szenia .

Prezes Rady Ministrów: J. Buzek

§ 4.1. Prezes kolegium dokonuje przeszeregowania

pracownika biura kolegium, w ramach wynagrodzenia

przewidzianego dla danego stanowiska, oraz awansowania pracownika na stanowisko wyższe od zajmowanego.

2. Prezes kolegium może, w uzasadnionych wypadkach, skrócić pracownikowi wymagany okres pracy zawodowej na danym stanowisku.

datek funkcyjny. Dodatek funkcyjny przysługuje również pracownikom zatrudnionym na stanowiskach nie

związanych z kierowaniem zespołem, określonych

w załączniku nr 3 do rozporządzenia, z tym że maksymalna stawka tego dodatku przewidziana dla danego

stanowiska jest.niższa o jednq stawkę.

§ 6. Pracownikom kolegium może być przyznany,

w ramach posiadanych środków na wynagrodzenia,

dodatek służbowy w wysokości do 40% łącznie wynagrodzenia zasadniczego i dodatku funkcyjnego. Wysokość dodatku uzależnia się od charakteru, złożoności,

ilości i efektów pracy.

§ 7. Tracą moc

1) rozporządzenie Prezesa Rady Ministrów z dnia 28

grudnia 1994 r. w sprawie szczegółowych zasad

wynagradzania pracowników samorządowych kolegiów odwoławczych (Dz. U. Nr 140, poz. 782 oraz

z 1998 r. Nr 54, poz. 349),

2)

rozporządzenie Prezesa Rady Ministrów z dnia

28 grudnia 1994 r. w sprawie zasad ustalania ryczałtu dla nieetatowych członków samorządowych

kolegiów odwoławczych (Dz. U. Nr 140, poz. 783).

§ 8. Rozporządzenie wchodzi w życie z dniem ogłoszenia z mocą od dnia 1 marca 1999 r., z wyjątkiem § 1

oraz § 2, które wchodzą w życie z dniem ogłoszenia

z mocą od dnia 1 stycznia 1999 r.

§ 5. Pracownikom zatrudnionym na stanowiskach

związanych z kierowaniem zespołem przysługuje do-

Prezes Rady Ministrów: J. Buzek

-

2805-

Poz. 521

-

2804-

Poz. 521

521

ROZPORZĄDZENIE PREZESA RADY MINISTRÓW

z dnia 8 czerwca 1999 r.

w sprawie wielokrotności prognozowanego przeciętnego wynagrodzenia oraz szczegółowych zasad wynagradzania prezesa, wiceprezesa, pozostałych członków samorządowego kolegium odwoławczego i pracowników

biura tego kolegium.

Na podstawie art. 15 ust. 5 i 7 ustawy z dnia 12 paź­

dziernika 1994 r. o samorządowych kolegiach odwoławczych (Dz. U. Nr 122, poz. 593, z 1995 r. Nr 74,

poz. 368, z 1997 r. Nr 98, poz. 604 i Nr 106, poz. 679 oraz

z 1998 r. Nr 162, poz. 1124) zarządza się, co następuje

Stanowisko

Lp.

Załączniki

do rozporządzenia Prezesa Rady

Ministrów z dnia 8 czerwca 1999 r. (poz. 521)

Załącznik nr 1

TABELA MIESIĘCZNYCH STAWEK WYNAGRODZENIA ZASADNICZEGO*

Kategoria zaszeregowania

Kwota w złotych

1

2

I

II

III

IV

V

VI

VII

VIII

IX

X

XI

XII

XIII

XIV

XV

XVI

XVII

620- 720

625- 755

630- 795

635- 835

645- 890

655- 950

665-1010

675 -1075

690 -1 140

710 -1 210

730 -1285

755-1380

785 -1495

815 -1 615

845-1735

875 -1865

910 -2 000

* Wysokość stawek wynagrodzenia zasadniczego po przeliczeniu stosownie do przepisów rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 14 grudnia 1998 r. w sprawie sposobu przeliczenia przychodu w związku z wprowadzeniem obowiązku opłacania składki na

ubezpieczenia społeczne przez ubezpieczonych (Dz. U. Nr 153,

poz. 1006).