Rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 30 kwietnia 1999 r. zmieniające rozporządzenie w sprawie zasad wynagradzania za pracę pracowników zatrudnionych w niektórych wojskowych jednostkach organizacyjnych sfery budżetowej.

§ 1. W rozporządzeniu Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 26 lipca 1996 r. w sprawie zasad wynagradzania za pracę pracowników zatrudnionych w niektórych wojskowych jednostkach organizacyjnych sfery

budżetowej (Dz. U. Nr 105, poz. 485, z 1997 r. Nr 41,

poz. 259 oraz z 1998 r. Nr 5, poz. 17 i Nr 45, poz. 278)

wprowadza się następujące zmiany

1) tytuł rozporządzenia otrzymuje brzmienie "w sprawie zasad wynagradzania za pracę pracowników

zatrudnionych w wojskowych jednostkach organizacyjnych sfery budżetowej podporządkowanych

Ministrowi Spraw Wewnętrznych i Administracji";

2) w § 1

a) w ust. 1 skreśla się oznaczenie" 1" oraz wyrazy

,,- z zastrzeżeniem ust. 2 -",

b) skreśla się ust. 2;

3) załącznik nr 1 do rozporządzenia otrzymuje brzmienie określone w załączniku nr 1 do niniejszego rozporządzenia;

4) w załączniku nr 3 do rozporządzenia tabela I "Dla

nierobotniczych stanowisk pracy" otrzymuje

brzmienie określone w załączniku nr 2 do niniejszego rozporządzenia.

§ 2. Rozporządzenie wchodzi w życie z dniem ogło­

szenia z mocą od dnia 1 marca 1999 r.

Minister Pracy i Polityki Socjalnej: L. Komotowski

-

2542-

Załącznik nr 2

I.

Lp.

Dla nierobotniczych stanowisk pracy

Stanowisko

Kat~goria

2

Dyrektor jednostki

liczba lat

pracy

4

5

6

10

wyższe

8

XVII-XIX

8

wyższe

6

XV-XIX

8

wyższe

6

XV -XVII

6

XIV-XVII

7

XIII-XVII

7

3

XXI-XXII

budżetowej

2

Zastępca dyrektora

jednostki budżetowej,

główny księgowy

3

jednostki budżetowej

Kierownik zakładu

budżetowego

4

5

6

7

Kierownik: budowy, grupy

robót

Kierownik ośrodka

kolonijnego

Kierownik gospodarstwa

pomocniczego

Główny specjalista

wyższe

5

wyższe

5

8

6

średnie

wg odrębnych przepisów

Zastępca głównego

XIII- XVII

6

XIV-XVI

6

XIII- XVI

5

XIII-XV

5

budżetowej

9

przepisów

6

Radca prawny

księgowego jednostki

według odrębnych

wyższe

XIV-XVII

8

Wymagane kwalifikacje

wykształcenie

zaszeregowania

1

1

Stawka

dodatku

funkcyjnego

do

średnie

4

8

wyższe

5

wyższe

4

7

wyższe

Zastępca kierownika

zakładu budżetowego,

główny księgowy zakładu

budżetowego

10

Zastępca kierownika

ośrodka kolonijnego,

szef służby finansowej

średnie

oddziału gospodarczego

11

Zastępca kierownika

gospodarstwa

pomocniczego, główny

księgowy gospodarstwa

pomocniczego

wyższe

średnie

·

-

Poz. 449

2544-

1

2

3

4

12

Kierownik samodzielnej

komórki organizacyjnej

XI-XV

5

XII- XIV

4

XII- XIV

4

XI-XIV

4

X-XIV

4

XIV-XVII

-

13

Zastępca głównego

księgowego zakładu

średnie

6

4

6

wyższe

4

wyższe

3

5

5

wyższe

budżetowego

14

15

16

Starszy mistrz,

kapelmistrz-dyrygent

Zastępca kierownika

samodzielnej komórki

organizacyjnej

wyższe

średnie

3

5

~astępca głównego

księgowego

17

średnie

gospodarstwa

pomocniczego

Starszy inspektor

- nadzoru inwestorskiego,

- technicznego

utrzymania

wyższe

średnie

4

8

według odrębnych

przepisów

nieruchomości

18

Inspektor

- nadzoru inwestorskiego

- technicznego

utrzymania

według odrębnych

-

XII- XV

-

według odrębnych

-

wyższe

nieruchomości

19

20

21

22

23

24

25

26

27

28

29

Ksiądz kapelan

przepisów

XIII- XVI

przepisów

Starszy specjalista

Specjalista

Starszy informatyk

XII - XV

XI- XIV

XI-XIV

Mistrz

X - XIII

Instruktor sportu

XII- XIII

-

według odrębnych

X - XIII

-

wyższe

X - XIII

-

wyższe

średnie

2

5

VIII - XIII

-

wyższe

1

średnie

Samodzielny: technolog,

legalizator, chemik i inni

w zawodzie technicznym

Samodzielny

księgowy, inspektor")

Muzyk-solista,

koncertm istrz

Starszy~ technolog,

legalizator, chemik i inni

w zawodzie technicznym

Technolog,legalizator,

chemik i inni w zawodzie

techniczn'lm

Informatyk

-

3

wyższe

wyższe

wyższe

średnie

4

3

1

2

4

przepisów

średnie

3

5

IX - XII

-

średnie

4

2

4

VIII- XI

-

średnie

2

średnie

-

wyższe

-

30

2

2545-

4

3

IX - XII

-

Samodzielny: referent,

instruktor, kasjer

33

34

35

36

37

5

wyższe

Starszy

księgowy, inspektor

31

32

Poz. 449 i 450

Księgowy, inspektor*)

Tłumacz

Stars~ administrator,

plastyk, fotograf

Stars~y: referent,

instruktor, laborant,

magazynier, kasjer

Zaopatrzeniowiec,

dietetyczka

Referent, instruktor,

laborant, magazynier,

kasjer, administrator

Recepcjonistka,

maszynistka

średnie

wyższe

średnie

VIII - XI

X- XII

VIII - XII

-

średnie

-

średnie

wyższe

średnie

zawodowe

VIII- XI

-

VIII- XI

-

VI-X

-

V - VIII

-

6

1

4

2

4

3

2

4

2

wyższe

1

średnie

2

średnie

1

średnie

-

średnie

-

*) Stanowiska inspektorów tworzone są w służbach finansowych do wykonywania zadań inspekcyjno-kontrolnych.

450

ROZPORZĄDZENIE MINISTRA ROLNICTWA I GOSPODARKI ŻVWNOŚCIOWEJ

z dnia 20 kwietnia 1999 r.

w sprawie szczegółowych zasad prowadzenia ksiąg i rejestrów zwierząt hodowlanych oraz wymagań, jakie

powinien spełniać program hodowlany.

Na podstawie art. 21 ust. 1 ustawy z dnia 20 sierpnia 1997 r. o organizacji hodowli i rozrodzie zwierząt

gospodarskich (Dz. U. Nr 123, poz. 774 i z 1998 r. Nr 106,

poz. 668) zarządza się, co następuje

Rozdział 1

Przepisy ogólne

§ 1. Wniosek o wpis do księgi zwierząt hodowlanych, zwanej dalej "księgą", powinien zawierać

w szczególności

1) imię i nazwisko oraz adres zamieszkania albo nazwę i siedzibę hodowcy,

2) oznaczenie księgi, do której ma być dokonany wpis,

3) oznaczenie zwierzęcia, stada zwierząt futerkowych,

rodu lub linii hodowlanej, w tym

a) numer lub opis,

b) informacje o pochodzeniu,

c) datę urodzenia, rasę i płeć w przypadku wniosku

o wpis zwierząt do księgi,

4) informacje o przeprowadzonej ocenie wartości

użytkowej i podmiocie, który ją prowadzi.

§ 2. 1. Przed dokonaniem wpisu prowadzący księ­

gę uzyskuje informacje o wynikach oceny wartości

użytkowej lub hodowlanej od podmiotu prowadzące­

go tę ocenę.

2. Wpisywane do księgi zwierzęta, stada zwierząt

futerkowych, rody lub linie hodowlane powinny zostać

ocenione pod względem zgodności z wzorcem swojej

rasy, odmiany, stada, rodu lub linii hodowlanej.

3. Wpisy w księdze oraz ocena, o której mowa

w ust. 2, mogą być dokonywane jedynie przez osoby

upoważnione przez prowadzącego księgę .

§ 3. 1. Księgi lub rejestry mogą być prowadzone

w formie książkowej albo w systemie kartotekowym

lub przy zastosowaniu systemów informatycznych

opartych o programy komputerowe.

2. Jeżeli księga lub rejestr są prowadzone przy zastosowaniu systemów informatycznych opartych

o programy komputerowe, prowadzący księgę lub rejestr powinien zapewnić system ochrony i zabezpieczenia danych przed ich utratą.

-

l

Poz. 448 i 449

2541 -

2

3

4

5

9

Palacz c.o.

650-970

podstawowe i kurs dla

palaczy

-

10

Starszy referent

Sekretarka

Referent

650-970

650-900

650- 800

średnie

3

średnie

-

11

12

średnie

*) Wysokość stawek wynagrodzenia zasadniczego po przeliczeniu stosownie do przepisów rozporządzenia Ministra Pracy i Po-

lityki Socjalnej z dnia 14 grudnia 1998 r. w sprawie sposobu przeliczenia przychodu w związku z wprowadzeniem obowiąz­

ku opłacania składki na ubezpieczenia społeczne przez ubezpieczonych (Dz. U. Nr 153, poz. 1006).

449

ROZPORZĄDZENIE MINISTRA PRACY I POLITYKI SOCJALNEJ

z dnia 30 kwietnia 1999 r.

zmieniające rozporządzenie w sprawie zasad wynagradzania za pracę pracowników zatrudnionych

w niektórych wojskowych jednostkach organizacyjnych sfery budżetowej.

Na podstawie art. 77 3 Kodeksu pracy zarządza się,

co następuje

Załączniki do rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki

Socjalnej z dnia 30 kwietnia 1999 r. (poz. 449)

Załącznik nr 1

TABELA MIESIĘCZNYCH STAWEK WYNAGRODZENIA ZASADNICZEGO*)

Kategoria zaszeregowania

Kwota w złotych

I

525 - 570

II

530 - 580

III

535 - 610

IV

545 - 650

V

560 - 700

VI

615 - 760

VII

670 - 830

VIII

735 - 900

IX

800 -

X

865- 1040

XI

930 - 1110

XII

1000 - 1180

XIII

1070 - 1250

XIV

1140 - 1320

XV

1210 - 1390

XVI

1280 - 1460

XVII

1390 - 1570

XVIII

1520 - 1710

XIX

1650 - 1850

XX

1790 - 1990

XXI

1930 - 2150

XXII

2100 - 2430

970

*) Wysokość stawek wynagrodzenia zasadniczego po przeliczeniu stosownie do przepisów roz-

porządzenia Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 14 grudnia 1998 r. w sprawie sposobu

przeliczenia przychodu w związku z wprowadzeniem obowiązku opłacania składki na ubezpieczenia społeczne przez ubezpieczonych (Dz. U. Nr 153, poz. 1006).

-

2543-