Rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 18 grudnia 1998 r. w sprawie szczegółowych zasad ustalania podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe
Table of Provisions (12)
Statutory Text (12 Articles)
§ 1. Podstawę wymiaru składek na ubezpieczenia
emerytalne i rentowe, zwanych dalej "składkami", stanowi przychód w rozumieniu przepisów o podatku dochodowym od osób fizycznych, osiągany przez pracowników u pracodawcy z tytułu zatrudnienia w ramach stosunku pracy, z zastrzeżeniem art. 18 ust. 2
ustawy z dnia 13 października 1998 r. o systemie
ubezpieczeń społecznych (Dz. U. Nr 137, poz. 887),
zwanej dalej "ustawą", oraz § 2.
9) ekwiwalenty pieniężne za użyte przy wykonywaniu
pracy narzędzia, materiały lub sprzęt, będące wła
snością pracownika,
10) wartość ubioru służbowego (umundurowania),
którego używanie należy do obowiązków pracownika, lub ekwiwalent pieniężny za ten ubiór,
11) wartość finansowanych przez pracodawcę posił
ków udostępnianych pracownikom do spożycia
bez prawa do ekwiwalentu z tego tytułu, z wyłącze
niem posiłków profilaktycznych, o których mowa
w pkt 6 - do wysokości nie przekraczającej miesięcznie jednej czwartej bieżącego najniższego wynagrodzenia za pracę,
12) wartość świadczeń okolicznościowych przyznawanych w formie rzeczowej lub w formie bonów towarowych uprawniających do zakupu w sklepach
artykułów spożywczych i przemysłowych, pod warunkiem że nie podlegają one wymianie na pienią
dze - do wysokości nie przekraczającej rocznie
kwoty, która z tego tytułu została zwolniona od podatku dochodowego od osób fizycznych,
13) ryczałty i ekwiwalenty za używanie do celów służ
bowych samochodów lub innych środków lokomocji nie będących własnością pracodawcy - do
wysokości nie przekraczającej kwoty, która z tego
tytułu została zwolniona od podatku dochodowego od osób fizycznych,
14) kwota otrzymywana przez pracownika z tytułu
zwrotu kosztów przeniesienia służbowego oraz zasiłki na zagospodarowanie i osiedlenie w związku
z przeniesieniem służbowym - do wysokości nie
przekraczającej kwoty, która z tego tytułu została
zwolniona od podatku dochodowego od osób fizycznych,
15) należności z tytułu podróży służbowych - do wysokości określonej w odrębnych przepisach, z zastrzeżeniem pkt 17,
16) część wynagrodzenia pracowników zatrudnionych
za granicą w polskich zakładach pracy, z wyłącze
niem osób wymienionych wart. 18 ust. 12 ustawy,
odpowiadająca równowartości diety przysługują
cej z tytułu podróży służbowej poza granicami kraju, za każdy dzień pobytu, z tym zastrzeżeniem, że
tak ustalony miesięczny przychód tych osób stanowiący podstawę wymiaru składek nie może być
niższy od kwoty przeciętnego wynagrodzenia,
o którym mowa wart. 19 ust. 1 ustawy,
17) równowartość dodatków dewizowych wypłaca
nych pracownikom zatrudnionym na morskich
statkach handlowych i rybackich - w części odpowiadającej 75% dodatków,
§ 2. Podstawy wymiaru składek nie stanowią nastę
pujące przychody
1) nagrody jubileuszowe (gratyfikacje), które według
zasad określających warunki ich przyznawania
przysługują pracownikowi nie częściej niż co 5 lat,
2) odprawy pieniężne przysługujące w związku
z przejściem na emeryturę lub rentę,
3) odprawy, odszkodowania i rekompensaty wypłaca
ne pracownikom z tytułu wygaśnięcia lub rozwią
zania stosunku pracy, w tym z tytułu rozwiązania
stosunku pracy z przyczyn leżących po stronie pracodawcy, nieuzasadnionego lub niezgodnego
z prawem wypowiedzenia umowy o pracę lub rozwiązania jej bez wypowiedzenia, skrócenia okresu
jej wypowiedzenia, niewydania w terminie lub wydania niewłaściwego świadectwa pracy,
4) odszkodowania wypłacone byłym pracownikom
po rozwiązaniu stosunku pracy, na podstawie
umowy o zakazie konkurencji, o której mowa
wart. 101 2 Kodeksu pracy,
5) odprawy wypłacone pracownikom powołanym do
zasadniczej służby wojskowej na podstawie
art. 125 ustawy z dnia 21 listopada 1967 r. o powszechnym obowiązku obrony Rzeczypospolitej
Polskiej (Dz. U. z 1992 r. Nr 4, poz. 16, Nr 40,
poz. 174 i Nr 54, poz. 254, z 1994 r. Nr 43, poz. 165,
z 1996 r. Nr 7, poz. 44, Nr 10, poz. 56, Nr 106,
poz. 496 i z 1997 r. Nr 6, poz. 31, Nr 28, poz. 153,
Nr 80, poz. 495, Nr 88, poz. 554, Nr 121, poz. 770
i Nr 141, poz. 944 oraz z 1998 r. Nr 146, poz. 961),
6) wartość świadczeń rzeczowych oraz ekwiwalenty
za te świadczenia wynikające z przepisów dotyczą
cych bezpieczeństwa i higieny pracy, w tym posił
ków profilaktycznych wydawanych na podstawie
art. 232 Kodeksu pracy,
7) jednorazowe odszkodowania z tytułu stałego lub
długotrwałego uszczerbku na zdrowiu albo śmier
ci oraz odszkodowań za przedmioty utracone
wskutek wypadku przy pracy, przysługujących od
pracodawcy,
8) wartość ekwiwalentów za pranie i reperację odzieży roboczej wykonywane przez pracownika we
żanie używalności odzieży roboczej i za używanie
odzieży własnej zamiast odzieży roboczej,
-I
-
6449-
18) należności przysługujące pracownikom z tytułu
wykonywania pracy poza stałym miejscem pracy
lub stałym miejscem zamieszkania: dodatki, ryczał
ty za rozłąkę oraz strawne - do wysokości, która
z tego tytułu została zwolniona od podatku dochodowego od osób fizycznych,
19) świadczenia finansowane ze środków przeznaczonych na cele socjalne w ramach zakładowego funduszu świadczeń socjalnych,
20) świadczenia wypłacane z funduszu utworzonego
na cele socjalno-bytowe na podstawie układu zbiorowego pracy u pracodawców, którzy nie tworzą
zakładowego funduszu świadczeń socjalnych - do
wysokości nie przekraczającej rocznie kwoty odpisu podstawowego, określonej wart. 5 ust. 2 ustawy z dnia 4 marca 1994 r. o zakładowym funduszu
świadczeń socjalnych (Dz. U. z 1996 r. Nr 70,
poz. 335, Nr 118, poz. 561, Nr 139, poz. 647 i Nr 147,
poz. 686, z 1997 r. Nr 82, poz. 518 i Nr 121, poz. 770
oraz z 1998 r. Nr 75, poz. 486 i Nr 113, poz. 717).
21) świadczenie urlopowe wypłacane na podstawie
art. 3 ust. 4 ustawy powołanej w pkt 20 - do wysokości nie przekraczającej rocznie kwoty odpisu
podstawowego określonej w tej ustawie,
22) zapomogi losowe w przypadku klęsk żywiołowych,
indywidualnych zdarzeń losowych lub długotrwa
łej choroby,
23) świadczenia na rehabilitację zawodową, społeczną
oraz leczniczą osób niepełnosprawnych, finansowane przez zakłady pracy chronionej. na podstawie odrębnych przepisów, z zakładowego funduszu rehabilitacji osób niepełnosprawnych,
24) składniki wynagrodzenia, do których pracownik
ma prawo w okresie pobierania wynagrodzenia
za czas niezdolności do pracy, zasiłku chorobowego, macierzyńskiego, opiekuńczego, w myśl
postanowień układów zbiorowych pracy lub przepisówo wynagradzaniu, jeżeli są one wypłacane za
okres pobierania tego wynagrodzenia lub zasiłku,
25) dodatki uzupełniające 80% zasiłek chorobowy wypłacane przez pracodawców - do kwoty nie przekraczającej łącznie z zasiłkiem chorobowym 100%
przychodu pracownika, stanowiącego podstawę
wymiaru składek,
26) korzyści materialne wynikające z układów zbiorowych pracy, regulaminów wynagradzania lub przepisów o wynagradzaniu, a polegające na uprawnieniu do zakupu po cenach niższych niż detaliczne
niektórych artykułów, przedmiotów lub usług oraz
korzystaniu z bezpłatnych lub częściowo odpłat
nych przejazdów środkami lokomocji,
27) dodatkowe świadczenia nie mające charakteru deputatu przyznawane na podstawie przepisów
szczególnych - kart branżowych, np. ekwiwalent
pieniężny z tytułu zwrotu kosztów przejazdów urlopowych, świadczenia na pomoce naukowe dla
dzieci, świadczenia przyznawane z tytułu uroczystych dni, jak tradycyjne "barbórkowe", z wyjąt
kiem nagród pieniężnych wypłacanych z tytułu
uroczystych dni,
28) nagrody za wyniki sportowe, wypłacane przez klu. by sportowe i polskie związki sportowe, oraz na-
Poz. 1106
grody za wybitne osiągnięcia sportowe, wypłaca
ne zawodnikom ze środków budżetowych,
29) wartość świadczeń przyznanych zgodnie z odręb
nymi przepisami przez pracodawcę na podnoszenie kwalifikacji zawodowych i wykształcenia ogólnego pracownika, z wyłączeniem wynagrodzeń
otrzymywanych za czas urlopu szkoleniowego oraz
za czas zwolnień z części dnia pracy, przysługują
cych pracownikom podejmującym naukę lub pod noszącym kwalifikacje zawodowe w formach pozaszkol nych,
30) świadczenie w naturze w postaci działki gruntu,
31) koszty opłacenia przez pracodawcę składek z tytu łu zawartych lub odnowionych przed dniem 9 lipca
1998 r. umów ubezpieczenia na życie na rzecz pra cowników, dotyczących ryzyk grup 1 oraz 3-5
działu I wymienionego w załączniku do ustawy
z dnia 28 lipca 1990 r. o działalności ubezpieczeniowej (Dz. U. z 1996 r. Nr 11, poz. 62, z 1997 r. Nr 43,
poz. 272, Nr 88, poz. 554, Nr 107, poz. 685, Nr 121,
poz. 769 i 770 i Nr 139, poz. 934 oraz z 1998 r.
Nr 155, poz. 1015). jeżeli umowy ubezpieczenia zostały zawarte przed dniem wejścia w życie ustawy
o pracowniczych programach emerytalnych,
a uprawnionym do otrzymania świadczenia nie
jest pracodawca, jak również umowa ubezpieczenia, w okresie pięciu lat licząc od końca roku kalen darzowego, w którym ją zawarto, wyklucza
a) wypłatę kwoty stanowiącej wartość odstąpienia
od umowy,
b) możliwość zaciągania zobowiązań pod zastaw
praw wynikających z umowy,
c) wypłatę z tytułu dożycia wieku oznaczonego
w umowie,
jeżeli ubezpieczenie to objęło co najmniej połowę
pracowników danego pracodawcy w dniu zawarcia
umowy ubezpieczenia, jednak do wysokości nie
przekraczającej miesięcznie na osobę 7% bieżącej.
przeciętnej miesięcznej podstawy wymiaru składek
na ubezpieczenia społeczne, przypadającej na pra cownika danego pracodawcy,
32) koszty opłacenia przez pracodawcę składek z tytułu zawartych lub odnowionych umów ubezpieczenia na życie na rzecz pracowników, dotyczących
grup ryzyk 1 oraz 3-5 działu I wymienionego w załączniku do ustawy z dnia 28 lipca 1990 r. o działal
ności ubezpieczeniowej (Dz. U. z 1996 r. Nr 11,
poz. 62 i z 1997 r. Nr 43, poz. 272, Nr 88, poz. 554,
Nr 107, poz. 685, Nr 121, poz. 769 i 770 i Nr 139, poz.
934 oraz z 1998 r. Nr 115, poz. 1015). jeżeli umowy
ubezpieczenia zostały zawarte lub odnowione
przed dniem wejścia w życie ustawy o pracowniczych programach emerytalnych, a uprawnionym
do otrzymania świadczenia nie jest pracodawca,
jak również umowa ubezpieczenia w okresie przed
osiągnięciem przez pracownika 60 lat albo wcześniejszym uzyskaniem przez niego uprawnień
emerytalnych lub uprawnień do świadczeń rentowych z ubezpieczenia społecznego z tytułu niezdolności do pracy wyklucza
a) wypłatę kwoty stanowiącej wartość odstąpienia
od umowy,
-
6450-
b) możliwość zaciągania zobowiązań pod zastaw
praw wynikających z umowy,
c) wypłatę z tytułu dożycia wieku oznaczonego
w umowie,
jeżeli warunki umowy ubezpieczenia na życie są tak
określone, że co najmniej połowa pracowników danego pracodawcy ma możliwość zostać objętą tym
ubezpieczeniem, jednak do wysokości nie przekraczającej miesięcznie na osobę 7% bieżącej, przeciętnej miesięcznej podstawy wymiaru składek na
ubezpieczenia społeczne, przypadającej na pracownika u danego pracodawcy
albo
koszty poniesione przez pracodawcę na nabycie na
rzecz pracowników jednostek uczestnictwa funduszy powierniczych w rozumieniu ustawy z dnia 22
marca 1991 r. - Prawo o publicznym obrocie papierami wartościowymi i funduszach powierniczych (Dz. U. z 1994 r. Nr 58, poz. 239, Nr 71,
poz. 313 i Nr 121, poz. 591, z 1996 r. Nr 45, poz. 199,
Nr 75, poz. 357, Nr 106, poz. 496 i Nr 149, poz. 703
oraz z 1997 r. Nr 30, poz. 164, Nr 88, poz. 554
i Nr 139, poz. 933) i funduszy inwestycyjnych w rozumieniu ustawy z dnia 28 sierpnia 1997 r. o funduszach inwestycyjnych (Dz. U. Nr 139, poz. 933), jeżeli umowa w sprawie nabywania tych jednostek
uczestnictwa, zawarta między towarzystwem funduszy powierniczych lub funduszem inwestycyjnym, pracodawcą i pracownikiem w okresie przed
osiągnięciem przez pracownika wieku 60 lat albo
wcześniejszym uzyskaniem przez niego uprawnień
emerytalnych lub uprawnień do świadczeń rentowych z ubezpieczenia społecznego z tytułu niezdolności do pracy, wyklucza
a) umorzenie jednostek uczestnictwa funduszy
powierniczych i możliwość żądania odkupienia jednostek uczestnictwa funduszy inwestycyjnych nabytych za środki pieniężne przekazane przez zakład pracy,
b) możliwość zaciągania zobowiązań pod zastaw wierzytelności, której przedmiotem jest
umorzenie przez towarzystwo funduszy powierniczych lub odkupienie jednostek uczestnictwa przez towarzystwo funduszy inwestycyjnych,
a ponadto została zawarta lub odnowiona przed
dniem wejścia w życie ustawy o pracowniczych
programach emerytalnych i jeżeli co najmniej
połowa pracowników danego pracodawcy ma
możliwość zawarcia wyżej określonej umowy.
Tak określone koszty nabycia przez pracodawcę
jednostek uczestnictwa podlegają wyłączeniu
do wysokości nie przekraczającej miesięcznie na
osobę 7% bieżącej, przeciętnej miesięcznej podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne, przypadającej na pracownika u danego
pracodawcy.
§ 3. Wartość pieniężną świadczeń w naturze ustala
się w wysokości ekwiwalentu pieniężnego określone
go w przepisach o wynagradzaniu, a w razie ich braku
1) jeżeli przedmiotem świadczeń są rzeczy lub usługi
wchodzące w zakres działalności gospodarczej
Poz. 1106
pracodawcy - według cen stosowanych wobec innych odbiorców niż pracownicy,
2) jeżeli przedmiotem świadczeń są rzeczy lub usługi
zakupione przez pracodawcę - według cen ich zakupu,
3) jeżeli przedmiotem świadczenia jest udostępnienie
lokalu mieszkalnego
a) dla lokali spółdzielczych typu lokatorskiego
i własnościowego - w wysokości czynszu obowiązującego dla tego lokalu w danej spółdzielni
mieszkaniowej,
b) dla lokali komunalnych - w wysokości czynszu
wyznaczonego dla tego lokalu przez gminę,
c) dla lokali własnościowych, z wyłączeniem wymienionych w lit. a), oraz domów stanowiących
własność prywatną w wysokości czynszu
określonego według zasad i stawek dla mieszkań komunalnych na danym terenie, a w miastach - w danej dzielnicy,
d) dla lokali w hotelach - w wysokości kosztu udokumentowanego rachunkami wystawionymi
przez hotel.
§ 4. Stanowiące podstawę wymiaru składek przychody pracownika osiągane w walutach obcych przelicza się na złote w sposób przyjęty w przepisach o podatku dochodowym od osób fizycznych.
§ 5. 1. Przepisy § 1-4 stosuje się odpowiednio przy
ustalaniu podstawy wymiaru składek
1) osób wykonujących pracę nakładczą,
2) żołnierzy zawodowych,
3) funkcjonariuszy Policji,
4) funkcjonariuszy Urzędu Ochrony Państwa,
5) funkcjonariuszy Straży Granicznej,
6) funkcjonariuszy Państwowej Straży Pożarnej,
7) funkcjonariuszy Służby Więziennej,
8) osób wykonujących odpłatnie pracę w czasie odby-
wania kary pozbawienia wolności lub tymczasowego aresztowania na podstawie skierowania do pracy.
2. Przepisy § 2-4 stosuje się odpowiednio przy
ustalaniu podstawy wymiaru składek członków rolniczych spółdzielni produkcyjnych i spółdzielni kółek rolniczych.
§ 6. Płatnik zaprzestaje opłacania składek z powodu
osiągnięcia przez ubezpieczonego w danym roku ka-
lendarzowym kwoty ograniczenia rocznej podstawy
wymiaru składki, zwanej dalej "kwotą ograniczenia" ,
ogłoszonej w sposób określony w art. 19 ust. 10 ustawy, na podstawie
1) informacji uzyskanej z Zakładu Ubezpieczeń Społecznych, zwanego dalej "Zakładem", że kwota
ograniczenia została osiągnięta,
2) własnej dokumentacji płacowej.
§ 7. W przypadku gdy z dokumentacji płacowej
płatnika wynika, że w danym miesiącu następuje prze-
-
6451 -
kroczenie kwoty ograniczenia, płatnik oblicza i przeka zuje składki na ubezpieczenia emerytalne i rentowe tyl ko od tej części podstawy wymiaru składek, która nie
spowoduje przekroczenia kwoty ograniczenia .
§ 8. Zakład zwraca składki obliczone i przekazane
od nadwyżki ponad kwotę ograniczenia w term inie 30
dni od stwierdzenia przekroczenia. Po otrzymaniu
zwrotu nadwyżki płatnik zobowiązany jest niezwłocz
nie zwrócić ubezpieczonemu finansowaną przez niego
część składki na ubezpieczenie emerytalne i rentowe.
§ 9. W przypadku gdy do otrzymania zwrotu skła
dek uprawnionych jest kilku płatników, Zakład dzieli
kwotę nadpłaconych składek i zwraca ją płatnikom
w takich częściach, w jakich opłacali składkę w miesią-
Poz. 1106 i 1107
cu , w którym nastąpiło przekroczenie kwoty ograniczenia. Przepisy § 8 stosuje s i ę odpowiednio.
§ 10. W przypadku gdy ubezpieczony składając
oświadczenie, o którym mowa wart. 19 ust. 5 ustawy,
poda informacje niezgodne ze stanem faktycznym, tak
że powstanie zadłużenie z tytułu składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe, jest on zobowiązany do
spłacenia całości tego zadłużenia.
§ 11. Rozporządzenie wchodzi w życie z dniem
1 stycznia 1999 r. i ma zastosowanie do składek na
ubezpieczenia emerytalne i rentowe, należnych za
okres od dnia 1 stycznia 1999 r.
Minister Pracy i Polityki Socjalnej: L. Komotowski
1107
ROZPORZĄDZENIE MINISTRA SPRAW WEWNĘTRZNYCH I ADMINISTRACJI
z dnia 16 grudnia 1998 r.
w sprawie wysokości i warunków otrzymywania uposażenia oraz innych należności pieniężnych przysługują
cych policjantom skierowanym do szkoły lub na przeszkolenie albo studia w kraju.
Na podstawie art. 122 ust. 1 ustawy z dnia 6 kwietnia 1990 r. o Policji (Dz. U. Nr 30, poz. 179, z 1991 r.
Nr 94, poz. 422 i Nr 107, poz. 461, z 1992 r. Nr 54,
poz. 254, z 1994 r. Nr 53, poz. 214, z 1995 r. Nr 4, poz. 17,
Nr 34, poz. 163 i Nr 104, poz. 515, z 1996 r. Nr 59,
poz. 269 i Nr 106, poz. 496, z 1997 r. Nr 28, poz. 153,
Nr 80, poz. 499, Nr 88, poz. 554, Nr 106, poz. 680,
Nr 123, poz. 779 i Nr 141, poz. 943 oraz z 1998 r. Nr 106,
poz. 668) zarządza się, co następuje
2. Po licjant, w razie złożenia egzaminu wstępnego
na studia stacjonarne, o których mowa w ust. 1, przed
podjęciem służby w Policji, otrzymuje uposażenie za sadnicze w wysokości przewidzianej na stanowisku
§ 1. Policjantowi skierowanemu do szkoły, na przeszkolenie albo na studia w kraju, zwanemu dalej " poli cjantem " , przysługuje za okres zwolnienia od wykonywania zadań służbowych i za okres urlopu szkoleniowego uposażenie oraz inne należności pieniężne w wysokości i na warunkach określonych w ustawie z dnia 6
kwietnia 1990 r. o Policji (Dz. U. Nr 30, poz. 179, z 1991 r.
Nr 94, poz. 422 i Nr 107, poz. 461, z 1992 r. Nr 54,
poz. 254, z 1994 r. Nr 53, poz. 214, z 1995 r. Nr 4, poz. 17,
Nr 34, poz. 163 i Nr 104, poz. 515, z 1996 r. Nr 59,
poz. 269 i Nr 106, poz. 496, z 1997 r. Nr 28, poz. 153,
Nr 80, poz. 499, Nr 88, poz. 554, Nr 106, poz. 680,
Nr 123, poz. 779 i Nr 141 , poz. 943 oraz z 1998 r. Nr 106,
poz. 668), z uwzględnieniem przepisów rozporządze
nia.
3. Policjant, o którym mowa w ust. 2, w czasie od bywania studiów otrzymuje uposażenie przewidziane
na stanowisku policjanta.
§ 2.1. Policjant otrzymuje w czasie odbywania stu diów stacjonarnych w szkołach wyższych resortu
spraw wewnętrznych i administracji lub w wyższych
szkołach wojskowych uposażenie należne na ostatnio
zajmowanym stanowisku, z uwzględnieniem powstałych w tym czasie zmian mających wpływ na wysokość
uposażenia, lub ma prawo do innych należności pieniężnych, z zastrzeżeniem ust. 2 i 3.
1) aplikanta - do czasu ukończenia zawodowego
przeszkolenia podstawowego,
2) starszego aplikanta oficerskiego .
w czasie przeszkolenia pod-
§ 3. 1. Policjantowi, który odbywa naukę poza miejscem stałego zamieszkania lub pełnienia służby, przysługują należności jak z tytułu podróży służbowej na
obszarze kraju, za czas przejazdu
1) do miejsca odbywania nauki w celu jej rozpoczęcia,
2) do miejsca pełnienia służby po ukończeniu nauki.
2. Policjantowi, o którym mowa w § 2 ust. 2 i 3, niezależnie od należności określonych w ust. 1, przysługu
je po upływie każdych sześciu tygodni nauki zwrot
kosztów przejazdu w formie ryczałtu do miejsca stałe
go zamieszkania lub służby i z powrotem w wysokości
ceny biletu II klasy pociągu pośpiesznego - z uwzględ
nieniem posiadanej ulgi - na łączną odległość odpowiednio
1) 200 km -
jeżeli przejazd wynosi do 200 km,
2) 400 km -
jeżeli przejazd wynosi od 201 do 400 km,
3) 600 km -
jeżeli przejazd wynosi od 401 do 600 km,
-
6448-
Poz. 1106
1106
ROZPORZĄDZENIE MINISTRA PRACY I POLITYKI SOCJALNEJ
z dnia 18 grudnia 1998 r.
w sprawie szczegółowych zasad ustalania podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe.
Na podstawie art. 21 ustawy z dnia 13 października
1998 r. o systemie ubezpieczeń społecznych (Dz. U.
Nr 137, poz. 887) zarządza się, co następuje
własnym zakresie oraz ekwiwalentów za przedłu