Ustawa z dnia 31 lipca 1997 r. o zmianie ustawy o służbie wojskowej żołnierzy zawodowych oraz ustawy o wyższym szkolnictwie wojskowym.

W ustawie z dnia 30 czerwca 1970 r. o służbie wojskowej żołnierzy zawodowych

(Dz. U. z 1997 r. Nr 10, poz. 55, Nr 28, poz. 153 i Nr 106, poz. 678) wprowadza się następujące zmiany

1)

w art. 7 w ust. 1

a)

w pkt 3 kropkę zastępuje się przecinkiem,

b)

po pkt 3 dodaje się pkt 4 w brzmieniu

„

4)

«modelu przebiegu służby oficera zawodowego», należy przez to rozumieć wykaz typowych,

dla oficerów zawodowych, stanowisk służbowych o stopniach etatowych do stopnia pułkownika

(komandora) włącznie, powiązany z podaniem wymaganych predyspozycji i wieku żołnierza,

a także okresu zajmowania tych stanowisk wynoszącego od 2 do 5 lat.

”

;

2)

w art. 35

a)

ust. 7 otrzymuje brzmienie

„

7.

Żołnierza zawodowego wyznacza się na stanowisko służbowe

1)

o stopniu etatowym do stopnia pułkownika (komandora) włącznie - na okres wynikający

z modelu przebiegu służby oficera zawodowego,

2)

o stopniu etatowym generała (admirała) - na 3 lata.

”

,

b)

po ust. 7 dodaje się ust. 7a i 7b w brzmieniu

„

7a.

Przepisu ust. 7 nie stosuje się do oficerów zawodowych zajmujących stanowiska sędziów

w sądach wojskowych i prokuratorów w wojskowych jednostkach prokuratury.

7b.

Oficera zawodowego po upływie okresu, o którym mowa w ust. 7, wyznacza się na to samo

lub na inne stanowisko służbowe.

”

;

3)

art. 36 otrzymuje brzmienie

„

Art. 36.

1.

Żołnierza zawodowego w służbie stałej zwalnia się z zajmowanego stanowiska służbowego

1)

jeżeli otrzymał niedostateczną ogólną oceną w opinii służbowej,

2)

jeżeli wojskowa komisja lekarska orzekła jego niezdolność do pełnienia służby w określonych

jednostkach wojskowych albo na zajmowanym stanowisku służbowym,

3)

gdy zlikwidowano zajmowane przez niego stanowisko służbowe,

4)

gdy upłynął termin określony w decyzji o wyznaczeniu na stanowisko służbowe,

5)

gdy uprawomocniło się orzeczenie o wymierzeniu kary dyscyplinarnej wyznaczenia na

niższe stanowisko służbowe.

2.

Żołnierza zawodowego w służbie stałej można zwolnić z zajmowanego stanowiska służbowego

1)

jeżeli złożył wniosek o zwolnienie z zajmowanego stanowiska służbowego,

2)

jeżeli otrzymał mierną ogólną ocenę w opinii służbowej,

3)

w przypadkach szczególnie uzasadnionych potrzebami Sił Zbrojnych,

4)

jeżeli nie spełnia wymagań co do kwalifikacji niezbędnych na zajmowanym stanowisku

służbowym.

3.

Niezależnie od przyczyn wymienionych w ust. 1 i 2 żołnierza zawodowego zajmującego

stanowisko służbowe o stopniu etatowym generała (admirała) można zwolnić z zajmowanego

stanowiska służbowego, gdy otrzymał dostateczną ogólną ocenę w opinii służbowej.

4.

Żołnierza zawodowego zwolnionego ze stanowiska służbowego na podstawie przepisów

1)

ust. 1 pkt 1, ust. 2 pkt 1, 2 i 4 albo ust. 3 - można wyznaczyć na niższe stanowisko

służbowe,

2)

ust. 1 pkt 2-4 - można wyznaczyć na niższe stanowisko służbowe za jego pisemną zgodą,

3)

ust. 1 pkt 5 - wyznacza się na niższe stanowisko służbowe.

5.

W odniesieniu do oficerów zawodowych wyznaczenie na niższe stanowisko służbowe może

nastąpić wyłącznie wtedy, gdy jest to stanowisko służbowe o stopniu etatowym bezpośrednio

niższym od dotychczas zajmowanego. W przypadku gdy oficer nie ma kwalifikacji do zajmowania

stanowiska służbowego o stopniu etatowym bezpośrednio niższym od dotychczas zajmowanego,

można go wyznaczyć na stanowisko w korpusie oficerów odpowiadającym jego kwalifikacjom.

6.

Żołnierzowi zawodowemu w służbie stałej, który nie wyrazi pisemnej zgody na wyznaczenie

na niższe stanowisko służbowe, w przypadkach, o których mowa w ust. 4 pkt 2, można

wypowiedzieć stosunek służbowy zawodowej służby wojskowej.

7.

Przez niższe stanowisko służbowe rozumie się

1)

w stosunku do oficerów zawodowych - stanowisko, którego stopień etatowy jest niższy

od stopnia etatowego poprzednio zajmowanego stanowiska służbowego,

2)

w stosunku do chorążych zawodowych i podoficerów zawodowych - stanowisko, które jest

zaszeregowane do niższej grupy uposażenia niż poprzednio zajmowane stanowisko służbowe,

z wyjątkiem przypadków, gdy żołnierzowi zachowano dotychczasową grupę uposażenia.

”

;

4)

w art. 37

a)

po ust. 1 dodaje się ust. 1a i 1b w brzmieniu

„

1a.

Żołnierza zawodowego w służbie kontraktowej zwalnia się z zajmowanego stanowiska służbowego

1)

jeżeli otrzymał niedostateczną ogólną ocenę w opinii służbowej,

2)

jeżeli wojskowa komisja lekarska orzekła jego niezdolność do pełnienia służby w określonych

jednostkach wojskowych albo na zajmowanym stanowisku służbowym,

3)

gdy zlikwidowano zajmowane przez niego stanowisko służbowe,

4)

gdy uprawomocniło się orzeczenie o wymierzeniu kary dyscyplinarnej wyznaczenia na

niższe stanowisko służbowe.

1b.

Żołnierza zawodowego w służbie kontraktowej można zwolnić z zajmowanego stanowiska

służbowego

1)

jeżeli złożył wniosek o zwolnienie z zajmowanego stanowiska służbowego,

2)

w przypadkach szczególnie uzasadnionych potrzebami Sił Zbrojnych.

”

,

b)

w ust. 2

-

w pkt 1 wyrazy „art. 36 ust. 1” zastępuje się wyrazami „ust. 1a pkt 1 i 4”,

-

w pkt 2 wyrazy „art. 36 ust. 2” zastępuje się wyrazami „ust. 1a pkt 2 i 3 oraz ust. 1b”;

5)

w art. 39 pkt 3 otrzymuje brzmienie

„

3)

model przebiegu służby oficera zawodowego, z uwzględnieniem stanowisk służbowych dla

oficerów zawodowych w poszczególnych korpusach osobowych (rodzajach służb),

”

;

6)

w art. 75 w ust. 1 po pkt 8 dodaje się pkt 8a w brzmieniu

„

8a)

braku kwalifikacji niezbędnych do wyznaczenia go na stanowisko służbowe w korpusie

kadry, do którego żołnierz ten jest zaliczany,

”

;

7)

w art. 78 w ust. 2 w pkt 3 wyrazy „art. 36 ust. 4” zastępuje się wyrazami „art. 36 ust. 6”;

8)

w art. 80 w ust. 1 wyrazy „art. 76 ust. 1 pkt 4” zastępuje się wyrazami „art. 76 ust. 1 pkt 3 i 4”;

9)

w art. 95 w ust. 1

a)

w pkt 1 skreśla się wyrazy „oraz wysokość pobieranych opłat z tytułu przeprowadzania egzaminów wstępnych i sprawdzianów

przy ubieganiu się o przyjęcie do tych szkół”,

b)

w pkt 2 kropkę zastępuje się przecinkiem,

c)

po pkt 2 dodaje się pkt 3 w brzmieniu

„

3)

wysokość opłat z tytułu egzaminów wstępnych i sprawdzianów dla ubiegających się o

przyjęcie do szkół wojskowych oraz szczegółowe zasady ich pobierania.

”

;

10)

w art. 106a wyrazy „art. 36 ust. 2 i 4” zastępuje się wyrazami „art. 36 ust. 4 pkt 2 i ust. 6”.

W ustawie z dnia 31 marca 1965 r. o wyższym szkolnictwie wojskowym

(Dz. U. z 1992 r. Nr 10, poz. 40, z 1996 r. Nr 7, poz. 44 i z 1997 r. Nr 96, poz. 590) w art. 10 po ust. 3 dodaje się ust. 3a w brzmieniu

„

3a.

W wyjątkowych przypadkach Minister Obrony Narodowej może wyznaczyć na stanowisko komendanta

akademii wojskowej oficera o wysokich kwalifikacjach zawodowych i odpowiednim doświadczeniu

praktycznym, posiadającego stopień wojskowy generała (równorzędny), który nie ma tytułu

naukowego lub stopnia naukowego doktora habilitowanego.

”

1.

Uprawniony organ w ciągu 3 miesięcy od dnia wejścia w życie ustawy wyznaczy żołnierza

zawodowego zajmującego w dniu wejścia w życie ustawy stanowisko służbowe o stopniu

etatowym generała (admirała) na to samo stanowisko służbowe lub na inne stanowisko

nie niższe niż poprzednio zajmowane.

2.

Do czasu wejścia w życie przepisów, o których mowa w art. 39 pkt 3 ustawy, o której

mowa w art. 1, wyznaczenie oficerów zawodowych na stanowiska służbowe do stopnia etatowego

pułkownika (komandora) włącznie i zwalnianie z nich odbywa się na dotychczasowych

zasadach.

Ustawa wchodzi w życie po upływie 14 dni od dnia ogłoszenia.

1.

Żołnierza zawodowego w służbie stałej zwalnia się z zajmowanego stanowiska służbowego

1)

jeżeli otrzymał niedostateczną ogólną oceną w opinii służbowej,

2)

jeżeli wojskowa komisja lekarska orzekła jego niezdolność do pełnienia służby w określonych

jednostkach wojskowych albo na zajmowanym stanowisku służbowym,

3)

gdy zlikwidowano zajmowane przez niego stanowisko służbowe,

4)

gdy upłynął termin określony w decyzji o wyznaczeniu na stanowisko służbowe,

5)

gdy uprawomocniło się orzeczenie o wymierzeniu kary dyscyplinarnej wyznaczenia na

niższe stanowisko służbowe.

2.

Żołnierza zawodowego w służbie stałej można zwolnić z zajmowanego stanowiska służbowego

1)

jeżeli złożył wniosek o zwolnienie z zajmowanego stanowiska służbowego,

2)

jeżeli otrzymał mierną ogólną ocenę w opinii służbowej,

3)

w przypadkach szczególnie uzasadnionych potrzebami Sił Zbrojnych,

4)

jeżeli nie spełnia wymagań co do kwalifikacji niezbędnych na zajmowanym stanowisku

służbowym.

3.

Niezależnie od przyczyn wymienionych w ust. 1 i 2 żołnierza zawodowego zajmującego

stanowisko służbowe o stopniu etatowym generała (admirała) można zwolnić z zajmowanego

stanowiska służbowego, gdy otrzymał dostateczną ogólną ocenę w opinii służbowej.

4.

Żołnierza zawodowego zwolnionego ze stanowiska służbowego na podstawie przepisów

1)

ust. 1 pkt 1, ust. 2 pkt 1, 2 i 4 albo ust. 3 - można wyznaczyć na niższe stanowisko

służbowe,

2)

ust. 1 pkt 2-4 - można wyznaczyć na niższe stanowisko służbowe za jego pisemną zgodą,

3)

ust. 1 pkt 5 - wyznacza się na niższe stanowisko służbowe.

5.

W odniesieniu do oficerów zawodowych wyznaczenie na niższe stanowisko służbowe może

nastąpić wyłącznie wtedy, gdy jest to stanowisko służbowe o stopniu etatowym bezpośrednio

niższym od dotychczas zajmowanego. W przypadku gdy oficer nie ma kwalifikacji do zajmowania

stanowiska służbowego o stopniu etatowym bezpośrednio niższym od dotychczas zajmowanego,

można go wyznaczyć na stanowisko w korpusie oficerów odpowiadającym jego kwalifikacjom.

6.

Żołnierzowi zawodowemu w służbie stałej, który nie wyrazi pisemnej zgody na wyznaczenie

na niższe stanowisko służbowe, w przypadkach, o których mowa w ust. 4 pkt 2, można

wypowiedzieć stosunek służbowy zawodowej służby wojskowej.

7.

Przez niższe stanowisko służbowe rozumie się

1)

w stosunku do oficerów zawodowych - stanowisko, którego stopień etatowy jest niższy

od stopnia etatowego poprzednio zajmowanego stanowiska służbowego,

2)

w stosunku do chorążych zawodowych i podoficerów zawodowych - stanowisko, które jest

zaszeregowane do niższej grupy uposażenia niż poprzednio zajmowane stanowisko służbowe,

z wyjątkiem przypadków, gdy żołnierzowi zachowano dotychczasową grupę uposażenia.