Rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 4 stycznia 1996 r. zmieniające rozporządzenie w sprawie zakładowego funduszu rehabilitacji osób niepełnosprawnych.

§ 6 . Mieszkańcy domu emeryta mają prawo do organizowania się, w tym także do wyboru rady mieszkańców,

w celu prezentowania swoich interesów. Dyrektor domu

emeryta zapewnia niezbędne warunki funkcjonowania rady

mieszkańców.

§ 7. Szczegółowe warunki pobytu mieszkańców w do mu emeryta określa regulamin zaopiniowany przez radę

mieszkańców i zatwierdzony przez dowódcę, o którym mowa

w § 2 ust. 2.

§ 8. W razie rezygnacji z pobytu w domu emeryta

mieszkańca ,

Poz. 51 i 52

3. Opłata za pobyt w domu emeryta osoby, o której

mowa w ust. 2, nie może być wyższa niż 60 % miesięcznego

dochodu osiąganego przez tę osobę , a w wypadku zamiesz kiwania w domu emeryta z rodziną łączna opłata nie może

przekraczać 80 % wspólnego miesięcznego dochodu tej

rodziny.

4 . Za dochód, o którym mowa w ust. 3, uważa się kwotę

należnego świadczenia emerytalnego wraz z uzyskiwanym

wynagrodzeniem lub innym dochodem, wpływającym na

ograniczenie lub zawieszenie tego świadczenia, po odlicze niu zaliczki na podatek dochodowy od osób fizycznych .

który przekazał osobną kwaterę stałą (lokal

mieszkalny) Wojskowej Agencji Mieszkaniowej, Agencja ta

przydziela temu mieszkańcowi osobną kwaterę stałą (lokal

mieszkalny) w miejscowości, w której zamieszkiwał, lub za

jego zgodą w innej miejscowości , z uwzględnieniem normy

przysługującej w dniu opuszczenia domu emeryta .

§ 11 . Wysokość opłaty za pobyt w domu emeryta ustala

w formie decyzji administracyjnej dyrektor tego domu . Prze pis § 2 stosuje się odpowiednio.

§ 9. Zakończenie pobytu w domu emeryta, o którym

mowa w § 8, następuje z chwilą przekazania do dyspozycji

dotychczasowemu mieszkańcowi tego domu osobnej kwatery stałej (lokalu mieszkalnego) .

2. Osoby, o których mowa w ust. 1, oraz zamieszkujący

z nimi członkowie rodziny wnoszą miesięczną opłatę za

pobyt każdej z tych osób w domu emeryta w wysokości

150% najniższej emerytury, z tym że opłata nie może być

wyższa niż 60 % miesięcznego dochodu osiąganego przez te

osoby, a w wypadku zamieszkiwania w tym domu rodziny

- nie może przekraczać 60 % wspólnego miesięcznego

dochodu tej rodziny.

§ 10. 1. Miesięczna opłata za pobyt w domu emeryta

osoby uprawnionej wynosi 400% najniższej emerytury, z zastrzeżeniem ust. 2 i 3.

§ 12. 1. Osoby przyjęte do domu emeryta przed dniem

wejścia

w życie rozporządzenia mogą nadal zamieszkiwać

w tym domu bez konieczności potwierdzenia ich uprawnień .

3. Przepis § 10 ust. 4 stosuje się odpowiednio.

2. Osoba, która przekazała zajmowaną osobną kwaterę

stałą (lokal mieszkalny) Wojskowej Agencji Mieszkaniowej,

oraz zamieszkujący z nią członkowie rodziny wnoszą miesię­

czną opłatę za każdą z tych osób w wysokości 250 %

najniższej emerytury.

§ 13. Rozporządzenie wchodzi w

14 dni od dnia ogłoszenia .

życie

po

upływie

Kierownik Ministerstwa Obrony Narodowej : A. Karkoszka

52

ROZPORZĄDZENIE MINISTRA PRACY I POLITYKI SOCJALNEJ

z dnia 4 stycznia 1996 r.

zmieniające rozporządzenie w

sprawie zakładowego funduszu rehabilitacji osób niepełnosprawnych.

Na podstawie art. 22 ust. 4 ustawy z dnia 9 maja 1991 r.

o zatrudnianiu i rehabilitacji zawodowej osób niepełno­

sprawnych (Dz. U. Nr 46, poz. 201 , Nr 80, poz. 350 i Nr 110,

poz. 472, z 1992 r. Nr 21, poz. 85, z 1993 r. Nr 11 , poz. 50 i Nr

28, poz. 127 oraz z 1995 r. Nr 1, poz. 1, Nr 5, poz. 25 i Nr 120,

poz. 577) zarządza się , co następuje

§ 1. W rozporządzeniu Ministra Pracy i Polityki Socjal nej z dnia 17 czerwca 1992 r. w sprawie zakładowego

funduszu rehabilitacji osób niepełnosprawnych (Dz. U. Nr

52, poz. 240) wprowadza s i ę następuj ące zmiany

1) w § 1 w ust. 2

a) pkt 2 i 3 otrzymują brzmienie

,, 2) szkolenia zawodowego oraz dokształcania ,

w tym również w szk ołach średn ic h i wyższych ,

3) przygotowania miejsc pracy, a w szczególno ś ci

na

a) zakup oraz dostosowan ie maszyn i urządzeń

do indywidualnych potrzeb wynikających

z psychofizycznych możliwości osób niepeł ­

nosprawnych,

b) rozbudowę, modernizację i adaptację pomie szczeń produkcyjnych zakładu związanych

z poprawą warunków rehabilitacji, bezpie czeństwa i higieny pracy stosownie do wymogów ergonomii,

c) wyposażenie i dostosowanie pomieszczeń sanitarnohigienicznych stosownie do potrzeb

osób n i epełnosprawnych,"

b) w pkt 4 po wyrazie "poradnictwa" dodaje się wyrazy

"i usług" , a wyraz " rehabilitacyjnego" zastępuje się

wyrazem "rehabilitacyjnych ",