Rozporządzenie Ministra Sprawiedliwości z dnia 7 maja 1983 r. w sprawie organizacji i zasad pobytu nieletnich w zakładach poprawczych.

§ 3. Zadania resocja lizacyjne za kład realizuje przez

naucZa nie I . wychowanie, kształc e nfezawodowe. działa!­

nose ideowo , w ycho~a wczą organizacji młodzieżowych

i -' społecznych. zajęcia kllHuralno- oświatowe i 'sportowe,

przy ws półudziale samorządu wychowanków oraz współ· .·

prac y ze środowiskiem i r~dziną nie letniego.

§ 4. Resocjalizację n ie letnich realizuje ,się stosując

system wychowawczy zakładu, opracowany i przyjęty

przez ' Jego rad ę pedagogiczną: syst.em · ten pOWJAlen

uw zgl ędniać zasadywsp,ółczesnej wiedzy pedagogicznej

oraz dyscyplin pokrewnych, specyfikę plącówki i indywid,ualne właściwości psychofizyczne wychowanków .

§ S" Zakład przy

,,

wyk Ónywanlu za<iań , wspólpracuje

t. inst ytu c jami państwowymi i orgfl nizącjami społecznYmi.

'a. , z~łaszcza ze szkpfami. . organizacjami ' . młodzieżowymi.

żaki a d a mi pracy. don'lami kultury, kluh~mi sportowymi.

§ 6 . . 1.

Bezpoś r edni

prez~s właściwego sądu

nadzór , nad , zakładem spTawuje

wojewódzkjego.

2. NadZÓr nad prawidłowym wykonywaniem

poprawc7,ego sprawuje ,sędzia rodzinny,

.

środka

3. Nódzór nad dżia\łalnością służby zdrowia w zakładach sprawują właściwetereno\vo zespołyOpieki zdro~

I, ,wolnej 'dltl ogólu łudnósci.

4, Nadzór pedagogiczny w. zakresie kształcenia ,i wythó'w a nia regulują odrę'bne pfzepisy.

, Rozdział . '2

Przyjm0'raoie do. zćlkładu.

§' 7.

podsta~ę przyjęcja , riiel'etnJego dó iaklacl\J sta·

now ią : prawomocne orzeczenie sądu!., nakaz ' przyjęcia

i skierowanie wydane przezorgao' u'}>rawnkJny oo ' kie ro'wania ..

. l

przy jDlLJ je do .zakł a du d vre k t rir

upowal'-TI1 ::m y ' pl zez .niego pracownik ' oedagoqi( 'z 'iY;

dyrektor zakładu przeprowadza z ' n ie łelnim rozmow ę nacechowaną życzliwością, podczas ktć>rej , zapoznaję -go z

warunkami pobyt~,możli\v()ściami kontynuowania n a uki

oraz z je go obo~iązkamii uprawflieniallli. - . .

§ 8. ' 1. K ieletmego

' łub

2, o przyjęciu nie·łetniego · do zakladu dyrektor , za- ·

wiadamia niezWłocznLe sąd wyk()llujący orzeczen.ie oraZ

rodziców (opiekuna) nieletniego, których informuje jednocześnie o zasadach utrzymywania z nieletnim korespóh'dencjL przesyłania mu paczek. pieniędzy i częstotliw oś ci ·

odwiedzania go. '

.

§ 9. I. Niełetni jest obOWiąza ny przeKazać dOdep,ozyt u zakładu . posia(iane pieniądze. ,przedmioty warl.o!;cro-.

we, a jeżeli przepisy dotyczące rodzaju zakład\J tego wymagają - również ubra nie" bieliznę, obuwie i 'inne p rzedmioty, któryc~ posiadanie jest zabronione

'

2, Przyjęte od nieJetniego.....pieriLądze wpłaca się

jego książeczkę oszczędnościową PKO.

na

L

Po przyjęciu kieruje się niełetniego do iihy

przejś~iowej

w. celu przeprowadzenia ząbiegów ' higienl(lz·

§ lO.

nosanitarnych i badań lekarskich ,

,

.'

': ' ,

'

2. W cz.as ie pobytu . w ' izbie przejściowej kontakt.

z wychowankiem nawiązują osoby, ' które będą kierow ai y

p rocesem jego resocjalizacjL.

3, Pobyt wychowank a w izbie przejściowej powinien

możliwie krótki; w żadnym razie nie m.oże t r wać

dłużej niż,. 14 dni.

być

B-ozdzial 3

Organizacja i warunki .pobytu wychowa.!lków w zakłaM,le.

. . § 1 L , PorządE1k dnia i rozk ład zajęć w za k la0zie ustala dyrektor w poroz.umieniu z radą pedagogiczną ,

§ 12. Żak ład jest' obowiązany tak organizować d7.ia l "

resocjalizacyjną, aby włączy~ wychowanka Mo

. ak,tywnego udziału w iajęcia c ~ organizowanych w zakł.a­

dzie I pozazakładowym . ś ~ od()wisku społecznym.

/ la!ność

§ 13. Odpowiednio spra,wLlwany nadzó-r nad wychn~

wankami, całodzienna nad ni!lli opiekh wychcrwa wcz.a or a t

właściwa organizacja . za jęć poiA"inny u-niernożłiwiać , 5a'mowolrle OPusŻ(;zćinie , zak ładu przez wychowanków. '

§ 14. LW wypadk a ctl uza sa dnionych względami ,wy.

. chowawczymi można dokondć.. przes'lllkah ia dsohist(~{Jo

wychowanka lub przedmit)ł6w pozostających w jeqo d yspozycji, a takze . pomieszcze nia. w któryril ' wychowanek

przebywa.

'- '

2..· . Przesżukanie wychqw'atJka pneprnwadza os rrba ter

samęi

płci.

" ..J 15, l,., Wycho\:V<l'Pk~1l1 :' Zalf.lad~ zilpe w/lI d ' Slę pdpo- _

wieąnio do pDtlze'b odlież~ bieJitnę; olJ(I~'de, mdteritł'Y,

/1

~:- ~>~,

"

/'

Dzie~nik

p,oz. i:2fi

Ustaw - Nr 26 ,

prźybory szkolne ,j podręczl)iki,sprzęt . i. środki cZystości

oraz inne przedmioty . c:odziennego użytku.

,

praćownikó,,, pedagogicznych. W razieujaw.nierria tręśCi. ,/>,/.;,

które . mogą wpłynąć. ujemnie na przebie.g resocjalizaćji. ,,'

1. WycfJQwilnkom zapewnia się cał,odzienne wyży­ ~.. korespohdencji nie, doręcza się wychowank9wLKorespon- ' , ,'

deqcję zatrzymaną włącza się ,d o' aktwychowanka.·Oza~ . -'; ,',

wienie wedłu.gustillonych .norm i ząsęd żywieniowych.

trzymaniukorespotide.ncji , zawiadamia . się wychowanka. .

Sposóbpr2;'YlZądzania OłilZ jakośG posiłk:ów podlegająkCiIl­

trQIi służby zdrowia zakładu. JeŻeli stan zdrowia wychoi KotespOr'ldencjawycl1owanka z urzędami riie; pod..

w,mka tego wymilga, otrzymuje on wyżywieńie według

lega zatrzymaniu.

.

. ,

zćHeceń lekarza. .

§ 24. l.Zaklad udziela wszechstrcnnej p(jmoci wy- ;.

3. Wychowao'ek może korzystać z własnego u!)rania, ,chowaukowi w nawiązywaniu kontaktów z 'rodzicam.i lub

bielizny i obu.wia według zasad , ustalony\ch ,przez radę

opiekunamj bądż innymi' osobami wcYwteraJącymi na niego

pedagogiczną· '

pozytywny ' wpływ wycho;wawczy.

. ..

'

} 16. WychowankoWi w

m.iarę

p~trzeby

umożliwia

-się

dQkHl"ly\\(anie zakupów . żywnoś<;i, ubrania, 9buwia,

bielizny i innych . przedmiotów osobistege ' uŻ\ytku oraz

, pok ł ywanie

wydatkow ąa- cele ł\i.\ltura1no , oświatowe

i SpOI łowe.

'~.

I

§ ., r7ł.Wyct"Jwanek może otrzyinywać paczki,głów­

nt~ z żywnością. ub'r aoiem,! bielizną, obuwiem, ' książkami

lub innymi przedmiotami osobistego użytku.

2. Paczki dGręczane ?ą wychowankowi , za POkWltO" wdniem; w uzasadnionych wypadkach ich zawartość moze

byt poddana ' kO,ntroli. Znajdujące się w p'a czkach artyk aly żywnOściowe nie nćidające się do spożycia podle.

gd}ązniszczeniu wobecnoścr wychowanka, a przedmioty

' uznane za niedozwolone do użytku w za~ładzje pIzeka:zlije się do depozytu.

.

,

<.

2. Pracownicy. pedagogiczni pov,:inni udzielać . ~odzi"

, COU11ub opiekunom wyr;:howa.nków wszechstrprtnych ip.

foi'macji o ich wy-njkach w nauce ( Ó zdchowauiu się ora'z,

ustalać z nimi. jednolite zasady postępowania wychowawczego.

/

.3. Dyrektor zakladulub osoba przez niegoupoważ-.

)

niona może ograniczyć kontakty wychowanka z ósd'boIlli

. wywierającymi ujemny wpływ ' na przebieg procesui-'esQ· . ,.

cjalizacji. Ograniczenia te nie ,dotyczą rodziców (opfeku~,

'Da) wychowanka.

'

.

) c,:;.

;-~

'/

§ 25.

W sprawach zWlązanyc'11'z postępowanien'l " są­

"

;~

dowym żapewnia sj(~ wychowankowinlożliwość ' k9.n takt9wania się '

obrońcą ,na " terenie zakładu, bez ' ud:z;iilłu

innyćh osób. ,

.

,.

z

§ ,26. I. ;Wychowankowi. który wykazuje P9prawę w

Wychowanek może otrzymywać pienicłdze od ' zachowaniu, pozytywny stosunek .do nauki i pracy oraz

osób, instytucji luh organizacji; otrzymane pieniądze wy~

postępowaniem swoim duje podstawę do' przypuszczenia,

chowanek jest obowiązany wplćicić na swoją książeczkę

że pozuzakJadem będzie zachowywał się nienagantlie i po.,

osz(Z(~d nb~3ciową PKO.

. wróci ' 40 za,kladu 'w 'wyznaczonym terminie; Ihoźe !~yĆ

-.

,

'\

ud!ielony urlop w ~ymiarze do 4>2 dni w ciągu loku.

§ 19. Zakład zapewnia wycho'wiulk,om bezplatną opie§ 18.

Kę zdro.wdh.ą oraz ~ w raziepotIzeby - leczenie; o wypadkach pc)waźniejszych \ iachorow,ań 2iawiadami~ się ro(~ziców . (opiekur;la)

"

\r.';::j.:,

"~N

i właściwy sąd rodzinny.

·2. W wypadkach uzasadnionych wazn.y mi ' ~zrJtędąmi

osobistymi lub rodzinnymi wychowanko.wj może ~ być .

udZielone ze~wolenie na czasowe optlszc zeni~zakl adu , \ ,

' w każdym czasie.

Jt

§" 2p. l.Wy~howanCe w okresie ciąży, pOIoduj, po

'~27. 1. WyChowankom . przebywaJącym w . Z.i;lkJętlzie

piHodzie zapewnia '. się wlaściwąopiekę lekarską,śWiad~

umożliwia I .sięspełnianie , p'.raktyk religijnych, ' kQrzystapie"

czoną . przez zakłady opieki zdrowotnej. SytuaS.ię macie.

'lit•

rzyńską uwzglę~jnia się w prĘlCy resocjalizacyjnej, przy~ .~ 'posJug · reUgijnych oraz posiadanie przedmiotów niezbęd" (J

. '

'~()towując wychowankę c1oprawidłowego pelni,enia roli . nych do spełniania tych praktyk.

·nlatki.

...

.

,

2. Sposób 'j warunki spełniania praktyk religijnyth

oraz korzystanie z posług religijnych ' regulują, odrę bne

2. O -stanie ciąży' wychowanki! urodzeniu przez nią

przepisy.

'

,1

d~lecka dyrektor zakładu zawiadamia. właściwy sąd rodzinny ,oraz jej rodżic:ów(opiekunaj.

Rozdział 4

3: Zakład udziela ' wychowance , pomocy w ,urriieszcze"niu dziecka ' w ins'tytucji opiekuri czej i .'rV zorganizowańiu

Nagrody kary dyscyplinarne.

opiekI nad dzieckiem> Jeżeli wychnwaI)ka możezapewnlc

'dzieckuwlaściwą opiekę. a ' względy resocjalizacyjne !li e

§ 28. W celu' wzmocnienia. h1ótywacji wycho,wanków

"stoją temu na przeszkodzie, umieszcza. się' ją poza zado

zachowań pozytywnych stosuje si'ę następujące na·

kładem.

.,

'

grody

j) . poch walę,

,

§ 21. Zakład uniemożliw.ia wychowankom nabywa.n ie

I.'

'j spożywanie napojów alkoholowych ' i środków odurza2)p o,chwałę ~vobec WS'lystkich wychowdnków~

3) udzial w wycieczkach. obozach"rajdach, .organizowa~ ' "" A,.

jących;

zaklad prowadzi ' działalność

wychowa. wcz'ą

,

n ych plzez zakład lu b przez instytucje P tlłlstwow e,

i . u5wiadamiającą. dotyczącą szkbdliw,ości SP()ź. ywania

.~

Ol garrizacje młodzieżowe, 'k luby ~portowe i inne org~­

alkoholu, środków odurzającychi. palenia tytoniu.

nizac je spo.leczne - dla wyr6Zniajć!cych _ się wycho§22. 'Wychowankom zakladu .z apewóia się możliwość

wanków,

.

,utf7ymywania kontaktów ze środowiskie m pozazakłado­

4) indywidualne korzystilnie z rozrywek ktJJtur~lnych,

wym, a zwłaszcza z[odzinąiosobami najbliiszymi, w loroświatowych i sportowych na zewnątrz zakładu.

Jhiekowspoodencjij wzajemnych odwiedzin. Rodzaj' i ' spo, 5) zezwolenIe-. na . rozmowę telefoniczną nakó.;zt zakładu,

sób llŁrzymywania kontak1ówustala nida p~dagogiczlla.

6) przyznanie nagrody ' lZę,czowej lub pieniężn-ej, . '

t 23. 1. KorespodencJa wychowanka moŻe być knu- 7) zezwolenie '. na . wykQńanr~ pJ;zedrniotu. 'tuo LISługi w

warsztatach szkolnych ' na: potrzehy wychowanka,

Jlolowana prZez dyrektora lub upoważnionych przez niego

,I

/

,..."....~ :'J. ;~.~.-~: -',

,

\

I

.,

/ , '.

375

"

' Poz. 126

rodzaj kary i jej uzti~a(inienie. O~Cylję o ukiHani.u podaje

się do wiadomosci ukaranego i włącza >iię do jego akt /

, 3, Zaża leÓia' nadeC;,yzję o rozpoznaniu splawy 'W tl y.

" ~i udzielenie przepustki na inclywidualne przeb'ywaflle '

bie

' dyscyplinarnym, o ktÓrej mowa, wart. 91 § l ~Istawy,

..' ,

f'p07.a terenem 'lak ł,tidu :.., c,z asie woln ym od nauki '

wychowaneksklada

za pośrednictWem dyrektor a zakladlil

iPł.3cY. ' bez nadzoru wychowawczego.

:";, ,

dyrektor za li: ładu niezwloqnie przek~zuje ' zaża łenie s'ędzie:J Ol ' ",dzielenie urlopu.

,

, mu rodzinn e mu, sprawującelllu nadiórnad zakl~dem,

11) list pochwalny ' powiada~iaj.ący , ~odziców . (opiekuna)

4. W stos'unkudo "wychowanka. '.który przeprosi i OSQ~'

' .~

.' '.• nieletniego JUb sąd rodzinny wykonuj~cy orzeczenie.

bę pokrzywdzoną citaż naprawił , wyrządzoną ' sżkodę,

o wy ,różniającym ' się zachowaniu wychowank,a.

można odstąpić od wymierzenia lut> wykonania kary'

'"-"~;- .' ' 12\ umiesrczen'i e poza zaktadem na określony czas. tytudyscyplina'mej. /

!-;::' •. ,,~\ , lęmp'ró'by, na mocy' art. 90 ust.a w y., •

. ,

§, 33. 1. Kary dyscyplinarne' mogą' być stosowane tyl~ ,

l~r pr, ze'(lstawie~lie dowarunko\Vego zwolni e nia. ,

...... . .

O"~

.)

{~

"8l 'PodwyiszenJe wychowankowiwyndgrodzenia za pra·

koindywidUiłlnie,

<

§ 29. ' 1. Nawody przyznaje dy rektor Zp kładu h,.lb upo:.

wa?niony przez niego , pracownik pedagogiczny.

Nagrody wyinieniooe w § 28 pkl ,12 i 13 przyznaje

dyrp, ktb~, zakładu po zasit;gnięciu opinii rady peclagogicz·

n~ .

I

....

. 3. O przyznaniu nagrody dokonuje się adnót,a cji w

aktach wychowanka.

,

:(.''

~ \.",

.~'

'-'. :.

' :., § 30 , L . Wychowanek, klóry'dopuści! się'naruszenia

regulaminu, podlega karze dyscyplinarnej.

' .2.Ka~ami dyscypli'na~nymi są

"

,,".f.

>

,. .

.'~

"

" ,t

,7 ,

nupO~i1 ,ie.nie~ .

.'

.

rodziców (opiekuna) o niewłaściwrffi

zachowaniu wychowanka,

'

"

4) cofnięCie udzielonych, \ a . nie zrealizowanych w pełni .

wszystkich lub ' niektórych nagród,

'

,'5)pozba,wienie możliwości podejmowania pieniędzy z

książeczki ,oszczędnościowej PKO , na okres dwóch

: miesięcy.

się

',z osohami z , zewnątrzi zakaz tennie .dotYfzy rodziców

iopiekullal,

I ,7f" wstiżymanie przepustek na o,kf~s do jednego miesiąca .

8) zawi esżenie prawa 'do urlopu na ' okres do trzech mie-

\'

,'~

.,. /'

si'ęc-y;

9) zmniejszenie ~rlopu pr~ewidzianego w § 26 ust l do

', 14 dni,

10) plzenlesienie do ;Ziikladu dlo nie1.etnich o wzmożonym

naozo; ze wychowa wczym.,

"

>,:'.

'-,"- "

'r.'

'"

~ł'~'"

•

, ,

~. O pOpełnieniu przez wychowanka czynu -kM.alnego

o" " , , -dyrektorzak.ładu zawiadamia . niezwłocznie sąd rodzinny

L,:' .' wykó~ujący ' . orzeczenie.

'

"

l:~ .~.

. ' ,' ,

"

§ 31.

§ 34. Wykonanie kary dyscyplinarnej możę. być -- 7.d­

·wieszone na ok r.e s 3 tTliesięcy łub ~kara może byćdarowa- . \

na

części lub w' całości, j~żeir uzasadnia toprzypus'Z~

czenie, ze zachowanie wycho-wan-Ra mimo niewykona.r na ·

. kil.rY ulegnie poprawie. Jeżeli w ókręslEt zawieszenia kary

nieletni sprawuję .się nfenagannie. zawieszona )<.ara zostil'le

darowana. '

. '

,

\v

L , Kary dyscy-plJna'me \ wyniierza dYIektorza-

,:I~_"

kładu łub upow a żnjony ' plzez niego pracownik pedago-

~ , ."

gicżny. ·

,

"

Rozdzial 5

Przenoszenie wychowanka dolonego zakładu.

§ 36. 1. Przeniesienie wychowanka do innegozakła­

du tego samego , rodzaju może , nastą[łić ze względu na

brak w danymzaklacizie odpowiedniej szkoly, ·kieru·hku

szkolenia zawodowego. a także ze względów wychowawczych. "

' '

. '

,

/

'

.

zakład,u.niż o'kreślił sąd rodżinny w orzeczeniu o umiesz, qeriiu nieletniego w zakładżi~, oraz przeniesienie wychowanka' do zakładu dla nielelnich owzmożol\ym nadzolze

wychowawczym może nastqpić za zgodą sędziego,Jodzlll~

nego. W , razie , kooiecznoś~i natychmiastowego .przeniesienia wychowank'ado zakładu o wzmożonym nadzolze wy~

chow..wczym, przeniesienie w Ylpagazatwierdzen'ia , prze~

sędziego rodzinnego

'

l:-;~~

1:"'~

"

'

.' .,

/

,

I '

§ 37 . . Przeniesienie . wychowahka do innego 'fodziljU

z

oJ,·;

\,

,,2. Przeniesienie może nastąpić na 'wniosek dyf ektor.a

zakiadu, na prośbę w ychowanka lub jego rodziców (opiekuna).

;."

.

{

..

-:1' - ,

~.,<

;. '

ry . dyscyplinarnej ponownie w taki sposób, aby , stilnowita

ona przedłużenie kary wymierzóńej popr:ZectniQ. ,

§ 38. 1. Do wl1iosku o przeniesienie wyćho~.... a_nkd "

do innego zakładu należy załąqyć opinię ,psychologd

i pedagoga społecznego, a do wniosku o prze niesi e nie do

~'

"' 2. K a r<?, . pl zenies if:'nla , do' za k ladu dla ' ~nieletnicb

'Zakładu

dla niel elnich z . zaburzeniami · neu iopsychjczny1i1i

~.~

/ o WZIlWZ(lnym oadzolze wyełlowawczym . stosuje się' za

'/, 7g~)(rą 'ied'l'l.e yo rodzi'nnego. W razie 'k\lOiecinoSf.i nalydJ,· . i in[)ymi zaburzeniami osobowosci lub, do zakładlł dla

miastow ego p.!:zeniesieriia. 'decyzja wymaga zatwierdzenia 'nieletnich, o wzmóź(inym n'adzorzewychowawczym ,także opinię ps.'(chiatry.

' ,

przez s ędziego rodżinnego.

' ~ /.

.

2

Zakla~lowi.

do

któlego

wychowanek

zosIa

ie

pr'le;

i- ,.

.,.

~ 32. 1. W 'sprawie ukarania dyscyplinarnegd prLeniesiony, przekażuje sic., jego , akla o""łwwf> i rI(~P(lZ\ Jy;

prowadza się postępowanie wYJaśniając~~

przehiegu po§ 39, Wychowd.nek. wohec klól~gop,wf.j(:tod e cyzJę

' sh~ powar.ia SPiHZąd7<l si~ notatkę Słll~bo~,ą.

"

o przeniesieniu, powinien być .podd.a ny hćłC!ani'om leka/-'

. -'l,Oecyzją , o ukafanjlJ ,. powillo~ być :wydand na / piś­

skim W. relu ustalenia, czy -stan jego zdlowid po~wdlćl nll '

mie ' i zawiei<lć~ ok;ł€s.lenie prze:winie.nladyscyplinilmego. 'pl zeniesienle.

' .. "

'--

o,.

.,,'

"

6} pozbawienie lub . ograniczenie prawą spotykauia

..

,

,§ 35. Nie należy wyrriierzać tego samego rodzaju kd~

'2) , naga na w9bec ogółu wychowanków, "

3) ' zawiadomienie

2 .. Za jedno przewinienie, a także za kilka przewi·

rozpatrywanych łącznie, wymierza sięjednąkar~

.

dyscyplinarną.

'

nień

,, 2.

~

,,

cę~~' '-o ~

./

. , ... . .

}

."

'.

.. l"

,....v'J-

.

.1'

~' I -

. "'"

Dziennik Ustaw

/

Nr 26

.,

~

,

.·Poz. ,126 .

376 ' -

§ 48 . . 1. Z:walni anemu . wychowanj<pwi , nale7Y·· wydać '

tymczasowe zaswiadczen~e tożsamośc j;] ub. dowÓ.d , ~sohisty.

świadectwo szkolne, dokumenty dotyczące ukończenialuh

przebIegu

'nauki szkol'nej, · pieniądze ', i inne' priedmioty'

2. Szczegółowe za~łldy l tryb ki'erowania wychow \n~słtinowiące ' jego wlasność.WychowanekwymagaJący le- .

kĆ!w do zakladów oraz ich przenQszeni.a r egll.llIją . odr ę hne

czenla otr'zyrnuje równiez odpowiednie świadeCtwolekarpl'zepisy.

skie.

,J

"

. " , ."

> §. 40.

l.

O przeniesieniu wychowanka. do innego za-

·kładu . dyrektor zawiadamia niezwłocznie

ł .rodziców(opiekuna) .nieletniego.

s<l.d · rodzinny'

./

RO'ldzial fi

Umieszczenie pOla zakładem.

A""· (

f .

. 2, Jei eli wychowankOWI nie mog ą być ' wydane p:i e- .

niądze

i prz€dmioty będące · jegowlasnOścią. przesyła się

je Qa adres rodziców. (oriekuna), a "I uzasadmonych wy- . ,

p<1dkach ~ na adres wskazany przez wychowanka.

'

3. Prżedżwolnieniem ' wychowanka odbiera się~d .. /" .7

§ . 41. · Dyrek.to.r zakladu w po ro1.umi enl u t raclą peda ,'

),

g ogi Cioą m o że umieścić wy chow anka na cz as określony ,. niego przedmioty będ'ące własnością zakładu, przydZielone' .

mu uprzednio' do używania,

. poza zakładem ,wttybieart '90 ustawy. j e żeIl przema'I

wia

ją za ' tym względy cesoc;jal i ż acy jne lub zdrowotne.

"

i

. f

'§ '42. 1. Wyc ~owan e k JIloie . być um ieszczony w in-

Ro zdział

stytucji pm1stwllwej lub li osób. któr~ dają rękojmię 'w'aoddziaływania w-y cho w a wc:ze gó. a t a kże skiero' wany , do ' uspołecznion ego zald ~ du pracy w celu wyk onywania pracy.

.'

2. Jeżeli wychoiNalJek zosl al ,uih iesżczony poza 7nklanem na terenie inneg o wojewód zt wa. dyr~klor zwra ca

SIę do sądu rodzi nnpgo. w ia sciwego Ze względu na miej ·

sće pohytu wychowanka, o ' wyw aczehie ku'rlltora w ~eru

udzi(: I~' nia pomocy w spra wowaniu wl aś ciwegona ·dz' )ru.

\

J. ..

§ 43. .l €' ielizachowanie wy chow.nk a poza zaklaoem

jesl niezg1lilne z uslalllllymi wobec niego oti'owiązkami, '

, 6 ' wSZcżPtJ ólności wych o wanek 'z achowuje SIę nagannle. nte uczy,"'si~luh nie pracu je. dyrektor zil kladu w porozumieniu 'i radą pedągogiczną może w każdej chwili cofnąć

decyz.ję o ,umieszczeniu poza zaklad erh.

Rozdział

.. , l

7 .

Zwalnianie wychowanka z zakładu.

§ 44. Zwołn~enie wychowanka z .zakł a du następuje

w wypadkach przewidzianych w u Ś~d wie. '

'.

. §45. W razie warunkoweg.o . zwoln i eni,a wychowap.i

ka.gdy powrÓt jego do śroqowiska rqdzinnego nie b y łby

pożądany. dyrektor : współdziała ,z sąd!:1m rodzinnym w

" przygotowa'niumti · odpoWi~dnieyo śr odowiska zastępcze go .

t 4,6 .. I. W ~reśie po pr'ledz(] ją<:ym zwolnienie .zak,lad lillltwia wychowank o wi 'lakup ,lIt:irania'•.. tii~lizny. · Qbtl­

wia, i InnY,~h , niezbędnych pr?-edmio1ów z jego wła s ny c h

,fundus7ó\'/

\,

' ."

' . .,. .

.

,

.

:.~.~.

.'

2. . .Jeż~Ii zwaln Iany wYchow~nek n1.e posiada w /ii sn Ychpieni.ędzy" j . nie mo*eu z yskać " potr'zebnejpo-,

, mocy', ód rodziców (opiek una). d y rekfottlCJzielCl inll p,o "

mocy fini!nsowej. ·

.

.

.

,

3. Zaklaclustala także rodzaj i zaIHesp()mocy. ja k iej

wy c how a nf.kbędz,ie potr7ebow o Lpożwolilienluz za klii·

du: wni:Jsek w tej sp rawie przekaż u je się ~ó wla sc iw" qo

sąd u roqzinnego.

ł

'

•

§ 47. O dacie zwolnienia wychowanka ui klad zawia~

dómia rodziców (opiekuna)' nieletni e'go w odpowif!dr.im

. tenninie i w uzasadnionych wypadkach plosi o ich przyhyde w dniu zwóln'ienia w celu przekazania im wyCho.

·wanka.

'

.\

StrtJkturaorganlzacy jna I pracownicy zakładu;

śclwego

".

8

.' . ",_J

~ 49.

Za 1< ład p rowadzi

..

-

~

llszkołę (szkoły).

2)· wa rszia Ly szkolne (gospoda rsLwo pomocnicze).

i.. )

,

in.lernat .

4) inne stużb..y zapewniające realizację zadań za~.!adu. '

J

§ 50. I. Dla Ż'apewnienia prawidłowej realizacji za- I

dari,resocjalizac'yjnych zakład powiniem ' posiadać przede

w szyst.kim

l)s81e l e kcyj~~ (pracownie przedmiotowe) z zapleczem

na środki dyd<lktyczne,

2) pomieszczenia w.a r!iztatowe wypo~ażone ' W. maszyny.

urządzenia i . narzędzia · odpowiednie ' do kierunków

prowadzonego szkolenia zawodowego.

.

'3) pomieszczenia mieszkalne; rekreacyjne l ~igieniczl1o­

sanitarne, wyposażone w sprzęt i mel:>le o charakterze domowym i wystroju sprzyjającym kształtowani'u

kulturalnych i estetycznych ' potrzeb

nawyk6wwychowank6w.

.

.

.

4)

salę gimnastyc zną,

5)

bibliot e kę

6)

.

.,

\

z czytelnią •

inne pomieszczen.'i a.

zakładu powinny znajdowaĆ się rd- •

pow iednie . tereny iurządze.nia , zapewniające możliwość

prow!'ldzenia różnorodnych iajęć rekreacyjnych . l spą r to~ '

2. W ot.oczeniu

wych.

-

§5L1. W zakladzie zatr~udnia się

t)pr acown ików'" pedagoglcznycłl ' (nauc'z ycie!i" wycbo, .

. "I

wawc.ÓtW, psycho!oga,Pl'ldag.'oga społeczne.go).

2) pracowników

e~oriomkzn Ych. i 6:dmin·i~tracyjnychl . .

obsłu,gi , . '

f

3) pracowników sllJżb yzd r owia,

4) pracowników gospodarstwa ·pomocniczego.

"

I

2: ' Ucihę pracowników. ' 'ich , kwalifika.cje Q rilZ war un- .

ki tworzenia stanowi sk 'reguluj' odrębne przepisy

. '

. - ....

I.

.

"o

.' ,

•

"..'

.

§ 52 . .j, Każdy p r a ~ ow.nik, bez względu na ' zajmowa~

ne stanow isk,o,po,winien brać cz y nny udz iał w resocj ą lj'zacji niel e ł.nich.

·

.

2. W stosunku . d.o wychowankó,w prat ownik zakładu

powinien być ,życzliwy, wykazywać' gotowość niesienia

/

"

3. Racla pedi}gogiczn~ może wyrazić zgodę nai skła­

danie egzaminu ztakIesu danej klasy lub szkoJy prz~z

wychowanka, który został . zwolniony z zakładu przed

uk orJczeniem roku szkolnego.

im pomocy. wpajać zas'ldy : dyscYpli.hy i oddziaływać wychowawczo . p fZy k Jarlem osohistym, "

:",J53. L Zaklademk,ieruje d·(Tektor. który jef)t pf7ełjłżonym ,:wszystk.iCh pracownikc;'>w,; dyrekllx organizllje

ikootrolu}e p'racę wszyslkichpracownlków or,a z ponosi

Przy wyborze kierunku szk~leriia ' nalezy

stan zdrowia, uzdolnienia, zainteresowan'ia

i predyspozycje psychofizyczne wychowanka.

§59.

o~lr)owiedz i a In ość za całokszta lt dz iał a lp-05ci plclcówkL '

rozwijać

§ 54. L Rada' pedauogiczna "jest orga,n em powolanym

,do ustalania, oprac9wywania i [07~<;t,zygdfl1a, w granicach

' ~~voi.ch kompetericji, zagadnień resocjalizacyjnY,f:h w za''kJddzie.

'

kształ­

2.

kształtować.

nawyki do-

lJkończył w; zakładzie

lub szkolenie zawodowe, ' zakład " wyda je świadectwo szkolne lub zaświadczenie - bez zaznaczenia, że uzyskał ' je w zakładzie

poprawczym.

,/

§ 62.. Wychowankowi, który

daną

sz .lwlę,

klasę

§ 63. l. Za wykonaną prącę o charakte rze .produkcyjn ym, a także za uzyskane, efekt y . pracy - podqzas 2i..ajęć

szkolenia praktycznego, wy<;howankowie otrzymują . wynagrodze nie.

-.

' ,')

cg,ólne i zawodowe wychowanków.

r

Ksżtalcenie ~gólne i zawodowe prowadzone jest

programami szkół podstawo

'wych i zawodowych, programami szkolenia kursowego

nał eży

nia przepisów .bezpieczel1stwa i higieny pracy, dbałości

6 porządek w miejscu pracy oraz o stan o"'bsługiwanych

maszyn i przydzielonego sprŻętu.

.

RozcIzi a ł ')

2.

U wychowanków

kł adnego wykonywania' przydzielonej pracy. , przestrzega.-

3. by rektor zakJedn w ra zie potr~ehy może zaprosić

. do udzialu w pracach zespo!u ki er owniczego plZedstawicieli organizacji pol.ityczn ych

społecznych działających

w zakładzie .

życzne'.

Pr ak tyczną

§61. 1. Przed dopuszczeniem wychowanka do ' pracy

oraz w trakci e jej wykonywania należy zapoznpć go

z przepisamibezpieczeńs't~a i higieny pracy oraz obsługą

m aszyn i urządzeń.

. 2. W skład; zespołu lderowniczego wchodzą

1) zastępca dyrektora,

.2) dyrektor szkoły (szkól),

3) kierownik warsztatow .szk oln ych,

4) kierownik internatu.

' wodowe wychowanków, 'lzastosowan'tem form 'i metod

l1wzgfędniających ich potrzeby i możliwości

psychofi-

oraz

wykony.wanym zawodem.

naukę zawodu organizuje się w

szkolnych zakładu, w uspołecznionych zakła­

dach pr acy lu\} zakładach rzemieślni<;zych. .

§ 60.

§ 55. ' L Organem doradczym dyrek tora zakladu przy

pod ejmowaniu bieżących istotnych decyzji" nie za!itrzeżo­

n ych dla rady pedagogicznej, jest zespół kierowniczy.

1. Zakladorqanizuje' ksztalcenie ' ogólne i za-

zainteresow,ąnię

~ars,ztatach

2. Sk,l ad rady pedagogiczn e j o'raz szczegółowy zakres

jej uprawnień r egullijąodrębnep rz episy .

§ 56.

n a leży

W toku praktycznej nauki zawodu

2.

tować u wychowanka właściwy stosunek do pracy

zakładu.

'Kształcenie

1.

uw zg l Ędniać

', . , 2. ,Dyrektor dąiy do stworzenia , \vłclściwej atm9sfery

pracy. on:jZ zapewnia warunki, niezbędne (loiealizacji zaqą11

Poz. 126

-37-7

2.

odr ę !Jne

Zasady wynagradzania

przepisy.

wychowankówregulllj'l

3, Za prace porządkowe i obsługowe na rzecz zakła­

d u oraz prace społeczne wychowanko'vVie .u,ie otrzymują

wynagrodż~nia. "

"

"

,., ,

żgodń.ie z obowiązującymi

Rozdzi a ł

rzemieślniczego.

3.

Dla wychowanków z zaburze niami rozwojowymi

nauce p~owadzi si ę zajęciakorekcy jno-

Praca wychowawcza ,w intęrllacie.

opóźnionych w

-w yrównawćze.

§ 57. WyCho\vankom' cżachowlijącym się poprawnie

i rokującym osiąganie dobrych wyników w nauce um oż li­

wia się ucz ę szczanie do szkół poza zakładem .

§" 58. 1. , Podstawę przyjęcia wychowanka do .odpowiedniej klasy stanowi . świadectwo szkolne. ,lub a~kusz

ocen ze szkoły. do kt.órej wychowanek' poprzednio

ucz ęszczał. W ' razie b~aku odpowiednich' dokumentów

szkolnych i po wyczerpaniu wszystkich możliwości ich

uzyskania, z espół rad y pedagogicżne j, opierając się na

e9zamlOle 'spr ćlwdzającym wiadomości i umiejętności

llcznia, może zakwalifikować go do odpowiedniej klasy.

P r otokół egzaminu i ,uchwała rad~ p edagogicznej stanowią

podstawę do założenia nowej dokumentacji szkolneJ.

,2. IW , szkole, wk ładu w wyjątkowych ' wypadkach

być przeprowcldzona śród roczna , promoCJa uczniów,

do klas programowo wyższych. jeżeli lIczniov>'ie ci opanowali w , stopniu dostatecznylll ' materiał programowy

i r9kliją l,lzupełnienie w bieżącym roku szkolnym mao '

teriaJu nauczania klasy p'['ogramowo wyższej.

.

może

!O

.

'

,~ L' q

Praca wychowawcza ,w internacjeorgani~pwana jest w czasie wolnym od nauki w szkole i zajęć

w warsztatach .szkolnych; zmierza ona dozmi'~ny niewłaściwy' ch postaw moralnych i nieprawidlo-wo ąkst.tałbq~

wanejhiera·rchii wartości" do wyroblerl.ia ' u ,' wYChOWBl1ków poczuda odpowiedzialności oraz [ozwijan.iarksztciłt owania w nich wartościowych zainteresowań.

.

§ 64.

1.

2. Zajęcia w internacie prowadzi się w grupach wychowawczych. , w zespołach ,za .i nteresowań j g~upach 'terapeutycznych; kryteria tworzenia grup i zespolów 'okl(eśla . rada. pedagogiczna.

3. rnt~rnat. prowad zl poncidlo . pracę wychowawczą

przez właściwie zorganizowaną dzialalnośćsam(;rządu ~y­

chowanków i organizacji młodzieżowych .. Zasady orgilnizacyjne samorządu wy~howanków określa , '~a:da pedag ogic zn ą.

§ 65: Int erna t ' żapewnia wYcho.wa·nkom opiekę i 'padzór w czasie w0]";nym od nauki i ' pracy oraz w . porze

nocnej, odpowiednie warunki. bytowe, rekreację i wypoczynek. ...

\

..

Dzienn.ik

Ustaw

Nr

26

-

Rozdział

378

się

nastęf>ujące

a takźena naukę zawodu i zatrudnienie w uspołecznionych i rzemieślniczych zakład a ch pracy, jezeli jest to

uzasadnione względami wychowawczymi i szkoleniowymi.

rodzaje' zakladów

1) Zćlklady dla nieletnich zdemoralizowanych w mniej·

slym stofJniu, prowadzące pracę wychowilwczą W

śr udowIsku Ot war tym.

2)

-'.

~

11 .

Rod~aje zakładów.

§ 66. t. Tworzy

. poprawczych: .

Poz. 126

-

zakłady, dla nieletnich wymagających bezpośredniego

'})a<lzoru wychowawczego.

3, Zajęcia w czasie wolnym od nauki i pracy prowadzi się w zakładzie i poza zakladem pod . stałym

nadzorem pracowników

zakladu.

'

.

,

§ 70. I. W zakładach o wzmożonym nadzorze wychowawczym dla nieletnich zdemoralizowanych w wysokrm stopniu umieszcza sr ę nieletnich, którzy ukoriczyli

16 lat, q w. wyjątkowych wypadkach 15 lat. I

2. Resocjalizacją wychowanków odbywa się w warunkach zwit;ks·.wnej dyscypliny, ze szczególnym UW'lgl ę d·

ni'~ nlem zasady indywiduali :w cji w oddziaływaniu wycl-lOwawczym. Nauczanie, slkoletiie· zawodowe, zatrudni enie,

4) zakłady dla nieletnich upośledzonych umysłowo, stoa tak ·że zajęcia w czasie wolnym od nauki i pracy prosUj<jce . oddziaływanie resocj cdizdcy jno'lewalidacyjne •

.

. wadzi się w Zakładzie .

5) zilkłddy dla nieletnich Z zaburzeniami neuropsychicz.

3. Dla' wychowanków wykazu·jących poprawę w za ·

nymi i innymi zaburzeniami osobowości, zapew(]iające

chowaniu

mogą . być organizowane zajęci a, poz'a zakład em ;

wl1n()żoną opiekę psychuterapeuty. czną,

zajęcia te są prowadzone pod

bezposrednim nadzor em

2. Mogą pyć również tworzone inne rodz aj e zilkła~

pr acowników zakładu.

dów lub rilie zakładów, . jeś-li wymilgciją t~; go względy re4. Na t erenie zakładu wychowane·k nie '>llloże korzy"

socjal izacy jn~ i ,potrzeby społeczne.

sIać z własnego ubrania. bi.e lizny i obuwia. chyba że \vyillagają tego względy zdrowotne.

§ 67. Zakłady wymienione w § 66 stosują prze3)

zaklildy o wzmożonym nadzorze wychowawczym dla

nieletnrch zdemoralilOwanych w wysokim stopniU,

.

pisy rozdz i ałów I-lO: J3 i 14. z uwzględnienie m zmian

okreśłonych w rozdziale 12.

-

' 5. Wychowanek' może tylko raz w miesiącu otrzym ać ·

paczkę od osób. najbliższych.

6. Dyrektor

. Specyiika zakładów.

- .§ 68. L W zak'l adach dla niel etnich zdemoralizowanych w mniejszym stopniu, prowadzących pracę wycho:wawczą w środowisku otwartym, organizuje się

kszla lcenie ogólne i zawodowe poza zakl clrłem w

szkołach .i zaklaclach pracy, slosownie do predyspozycji psychołizyc .znych i zaint e re sowali wychowanków.

~2) zatrudnienie

wychowanków mających kwaliIij{acje

zaw;J<lowe · w miejscowych zakład ac h pracy,

3)

w ' czasie wolnym od nauki i pracy zajęcia .Ó charakterze kultu ralnym. oswiatowym, sportowym, rebe·

acy jnym poza zakladem w . zakresie ustalonym pr7ez

radę pedagogiczną.

>

1)

mają

prawo

korzystać

z ubrania, bielizny., obuwia oraz innych

przedmiotów osobistego użytku, stanowiących ' . ich

własność.

2)

zazgódą

dyrektora łub osoby . upoważnionej p~zyj·

w zakladzie osoby najbliższe i ·kolegów ,

I?ować

3)

prowadzić korespondencję

bez .kontrbJi.

4) d ysponować własnymi pieniędzmi -

w porozumieniu

z wychowawcą.

W zakladąch dla nieletnich wymagających

nadzoru wychowawczego prow adzi się

naucz,lOie ogólnoks.ztałcące i zawodowe, a zatrudnienie

odbywa się w zasadzie na teref,lie zakładu"

§G9.

1.

bezpośr ed niego

2.

Dyrektor zakł a du (ust. 1) może wyrazlC zgodę na

wychowanków do szkol y poza zakladem.

uczęszczanie

7. Dyrektor. poza karami \vymienionymi w § 30 usL 1·

pkt 1.,...-9 może stosować zak az kurzystania przez wychowanka z rozrywek kulturalno-oswiatowych na okres do

3

miesięcy,

§ 71. W

zakładach · dla

nieletnich upośledzonych

uniyslowo, slo s ujących ocldzi ć1ływanie resocjalizacyjno· rewalidatyjne, za'd ania dydaktyczno·wychow awcze realizuj e

si ę z zastosowaniem

form i metocj pracy z młodzieżą' .

upośledzoną

umysłowo

i

niedostosowaną

społeczni e.

Ks zlalcenie ogólne ' i zawodowe prowadzi się zgodnię z ·

programami nauczania młodzieży upośledzonej umysł.owo.

§ 72. W zakladach dla nieletnich z zpburzeniami łl e u­

rcipsychicznymi i innymi ·zd hurzeniami osobowości. zapewniających

2. W zak ladach, o których mowa w ust. 1. wychQ"

wankowie

.

udzielić

wychowankowi urlopu je. dynie · na okres 21 'pni w roku - po .conajmniej .3-ini ~ .

sięczn ym pobycie wychowanka w tym zakładzie,

.

Rozdzia'ł . 12

1)

może

wzmożoną opiekę

psychotera'peutyczną

1) zmierza się do przywrócenia wychoWankom umi ejęt­

ności normaln ego wspólżycia spolecznego oraz koryguje się i zap'obiega pogłębianiu się patolbuicznyd\

cech Dsobowości przez stosowanie odpowiednich

metod i środków wychowawczych i 'leczniczych,

2) stosuje się w szerszym zakresie terapię zajęciową

na podstawie indywidualnych programów resocjaliza-. .

cyjnych.

·

\

3) ' zwalnia się wychowanka w " wypadkach uzas adnionych stanem jego zdrowia od niektórych bądźwszy s t­

kich zajęć ,szkoln ych, szkolenia zawodowego lub ·

innych zaNć ,

określaj ą c

jednocześnie

czynności.

które w tym czasie powinien wykonywać.

4) ' doboru zaj ę ć dokonuje się pod kątem łagodzenia

napięć em oc jonaLnych, wpływania na poprawę sta n u

. psychiczn ego; wychowanków oraz wyzwalania ich

~ aktywności i · inicjaty·wy IN kie[Jlnku " działań społ ecz nie użytecznych

podnoszenia kultury życia codżi en ~go,

.. ",f ..

'.-

Dz.ie,nf.lik , Ustaw Nr 26

-

319

-

;,

5)pri'ys;tpsOwuniu kar dyscyphnamy<bzasi ęga , się po,rady lekarza . psychiątr y i, psychploga.

,'I'

ł,Ui;zb,a ' wYrCrn-9",.a:nk,ów wgrlilpach

wy chowawczyc~ ( od ~!z i\lła~h' (klasach) 's zIwlnych wyhmii

ł) \~ I za k'l'adach dla n ie'letn ich. ~ deJ~()ra Uzowa n ych w

mniejszym ,SYJpńiu. prow,adzących pracę wy c how a wczą

otwartym

wy

' w. srooowisku

." 1.

. -.

. __ - " , - - 15-18

.

_: ." chowanków.

2) w, za'kla,u ach cna n:iele tnich wymagających?ezpośred­

n;~uo nadzory, wyrnowflW'C2iego 12'-'15 wychovyćtn-

2. O zbiorowej ucieczce wyc:łiio~cilnków lub inPl;Y1'lł

nadzwyczajnym wyd.arzeniu w - zakładzie zawi.adamia, ·S.I.ę

niezwłocznie prezesa, właściwego. są{ju wojewódzk:i'€:g{~..

~ ł't. ,

kÓw.

"

"

,

r

'

się wy·

crowanka; które ' lJ.loze ' sp:owodowi.iłc ia.\JlOżenie dla ,jeg,o

życia lub zdrowla aLbo ży.r: ia i zdrowia innych osób' b,plż

wyrządzić

poważneszkooy", materia'ln,e .

w ych,OWflJlkd

umieszcza się w izbie izolacyjnej iw czas nie dłu ·1.:>~y mż

24 godziny. .

\

§ 76.

1.

W

razie , agresywnego ,zachowaI11a

,

.'

2. Decyzję o · Limieszcz.eniu w'}'choowanka W .izbie izow,zakladach dla. ńie! e tnich JJp0śleazonych umysłowo,

lacyjnej lub zastosowaniu wohec ni,ego , innych ś!odków, ;

si'()su}ą<:ych oddzialywanie 'resocjalizacyjno-rewalid'l.- . bezpieczeństwa podej~uje clyr.ektor zdw .iad:al'luając o ty m

ćyjne ' - 8-1'2wyćh()wanków,

'

' ,

prezesa wł aś ciwego sądu wojewód:zkiegp.'

'

"

4~ w ., zak~ada(;ti ,·dia , njeletn~ctJ z zahąrzeniami neuropsy3. Rodzaj innych środków bezpieczeństwa O'faz tl y b

chicr!lrrymi i innymi , za'b'UTż~nlaml ' OSQ;pow 1>Śc1 'OTilZ w

zasady ich słospwania r-egultlją <od'f~hne 'p·rz~~p-ls'Y.

za$i/aoocłi .0 ' wZtł'Hrżonym fla:dzorre wychow'dwczym

dla . nielelnich " w wysokimstop.niiu zde~oraHzowa.;.1

oych -:- 0-10 wyc?bwa.n ków. . '

'.

Rozdzial 14 '

:2 . .l.,ajęcta PHJ'ktycwe ,IN warsztatach 'SzkQln y'Ch (lI, gan.i.z:.uje ' S!i~ ,'W .:g,fu~lach Hqącycn wzasadzi€ połowę liPrzepisy końco~e.

czebności oddziałów (klas) szkolnyt'h.

3)

I

~

,

R~zdział 13

, § 77.0bowiifzki pracowników zakłada oraz zasady

organizacji 'pracy tesocjalizacyjnej ' określająodn;TI ne

przepisy.

'

', lezpreuetistwo .zaktachl ..'

§ 7.4. Prawo wstępu ną teren zakl~du, poza prac.o wn-ikaroi w, Itim zalmdpionymi, . maJą .Qs{l)by sprawujące nadzór

nad z'akł"o!ElIl!lOficlZ' QS.qby up<r.awn,i one.

'

(

1. O l1cie<:zce Wychowanka z takl-adu l Jego

powrocie lub -doprowadzeqiu dyrektor lub osoba. przę,;

niEgo upoważniona zawiadamia niezwłocznie miejscową

jednostkę MUicjiObywą.telskiej, właŚCIWY sąd rodZinny

(,Haz rOdziców;{opiekuna) nieletniego.

'

§ 78. Traci moc ' rozporządzenie Ministfil SprawJedHwości

z dnia 19 listopada 195'1 r. -- Tymczasowy requlamin zakładów pop'rawczych (Dz. U:,z 1951 r. Nr 61:,

p ·oz. 468 i z 1955 r.. ·N r , 4, 'p oz .. 26l~

.'<:.

§ 75.

§ 79.

szenia.,

Rozporząpzenie

wchodzi wżycie z dniem ogl.o-'

Minister Spmwiedliwości: , S. Zawadzki

, 127

" 1łO'ZPOłtZĄDlENIE MINISTRA SPRA WIEDllWOSÓ

i Z

"w

dnia, 7 maja !9~ ,c.

sprawie oc.uanizacjJ ·1 zasad pobytu nleletnJch w sc~roDiskacb dla nleletnicb.

Na pod~tawie art. 95 § 2 ustawy'z dnia 26 paździer­

nika .1982 r. o postępowaniu w sprawach nieletnich (Dz. , U.'

Nr 35, poz. 228) zarządza się, co nasfępuje: " .

R'Ozdz-ial l

Przępls,

'8gt)lRe.

§ 1. L Sćbmnisko ,dla iIllille.tnricb, zwane dalej " " SC):UO~ ,

niskiem", jest spe~jalną placówką opieki całkowitej o

charak terze diagnostycz~o· resocja lizacyjnym, przeznaczoną

, dhinle'~w ,w ieku powyz~] 131at,skierowany.ch do

, w.oni&ka 00 podstawie ,postanow.i erua są.au.sęd:ziego r()'dzinnego lub p.rokuJ'alor,a..-,

2. SChrond.$.ko, czynn.e ' jes.t przez całV mk.

3. 2addiQ.łemschloniska jes~~

l) zapewnienie !,Gzostawania nieletniego

.dyspoiY~ii '

organu kierującego go do schroniska,

2) ~apobieganie dzialaoivm, które mogłyby utrudniać po- '

stępowanie prowadzone' w sprawie nielet.niego -' prz'e i

sąd lub inny organ do tego up()ważniony,

/

3) opracowanie diagn:ozy syltiacji nie,łetniego i wzpo,

częcie procesu jego fesocjaliza'Cji.

.

-:?o

§ 2. Diagnoza, o której mowa w § 1 usL 3 pkt 3. powinna zawierać określenie ' osobowości nieletnlf!go.• ze

szczególnym uwzględnieniem stopn'i a jego demoraHza'C'ji,

ocenę środowiska ' w ychowćlwczego, a także wnioski dOtyczące dalszej opieki i metod postępowania z nielelr:lim.

§ 3~

Proces resocj,a lizacjj w .schwnisku ma· na .celu

postawy nielelo iego wobec siebie i innych wk ie·

run,ku społecznie poią(ltłO ym. 7,(j 'I*W1'lijil}ą('ym plOw1cHil\vy

rozwóJ'Osoł:l'owuSci,a zwł'aszczauik.sz'tailQ~tlnie wla'!;'C1 wei

zmianę

I

'{

:;:-,-" ' /

..

1",.'

-

Dziennik , Ustaw Nr 26

373

.Poz. 126

/ '

----~--------~------/~------------------~------~

ROZPORZĄDZENIE 'MłNISTR'A SPRA WII!1>UWOSCł

z dniał maja 1983 r.

w sprawie organlzacji -i zasadpob}'tu nieletnich -w. zakładachpopraw<?,v{:h.

t'

--

./

Na' pó()stawi~ art. 95 § , i ustawy , z dl11a2fi pażdżi'eT­

-nika '1982 ' r, o postęv()waniu wsprawoch nieletnich{Dz, U.

Nr ~5, poz, ' 228), zwanej dalej' .,ustawą", zijf'ządza si ę ,

co następuje: '

. Rozdział

Przepisy og{llne.

§ L Zaklad poprawczy, zwany dalej "ząkładem", jest

speoj'ałną placówką wychowawczą

o charakterze resocja-

liz6c y lnym:" czynną przez cały Jok.

\ .

§ 2, Za dan iem zakładu Jest reśQcjalizacja nieletnich,

zmie rza jąca do zmiany ich postaw wobec siebie t , innych ··

w kie ru nku spol'e cznie poządanym, zapewniającymi prawidłowy rozwó j osohowości, a zwłaszcza kształtowanie

p()'lylywnych ' zainleresowań, 'wlaśCiwej hierarchii wartości oraz przestrzeganie przy jętych

zasad wspólżyc: ia ",'

społecznego,