Rozporządzenie Ministra Zdrowia i Opieki Społecznej z dnia 11 lutego 1975 r. w sprawie zasad wynagradzania pracowników powołanych do pracy przy zwalczaniu epidemii.

§ 2. Pracownikom powołanym wyłącznie do pracy

przy zwalczaniu epi d emi i w okresie trwan ia tego obow i ąz­

ku przysługuje

1) wynagrodzenie z zakładu lub zakładów pracy, z którymi poz ostają w stosunku pracy, w wysokości ustalone j według zasad obliczania wynagrodzenia za, okres

ur lopu wypoczynkowego oraz

2) wynagrodzenie uzu pe łniające określone w § 3 lub 4,

stanowiące równowartość należności z tytułu pracy

przy zwalczaniu epid e mii.

§ 3, Wynagrodzenie uzupełniające wynosi 50010 wynagrodzenia otrzymywanego w podstawowym miejscu pracy, ob liczonego według zasaa okreś l onych w § 2 pkt 1.

§ 4. Za okres przebywania w obiekcie epidemicznym

w wa.runkach ścisłej izolacji pracownikom - zamia'st wynagrodzenia określonego w § 3 - przysługuje wynagrodz e nie u zupe łn iające w wysokości różn i cy m i ędzy kwotą

odpowi adającą wynagrodzeniu za 24 godziny pracy na dobę w podstawowym mi ejsc u pracy b e z zwyżki za godziny

nadliczbowe a kwotą wynagrodzenia otrzymywanego z tytułu' umów o pracę.

§ 5. 1. Pracownikom medycznym powołanym do wykonyw ania dodatkowo poza godzinami pracy określonych

z a dań związ a nych ze zwalczaniem epidemii p rzy sługuje

wynagrodzenie

za każdą wizytę domową: lekarzowi - 20 zł, felczerowi - 16 zł, pielęgniarce - 14 zł,

2) za g o to wość do pracy na wezwanie zakładu pracy wyn a grodzenie odpow i adające wynagrodzeniu za gotOWD ŚĆ do pracy na wezwanie zakładu pracy, przewidzianemu w pr"z episach w sprawie up o sażenia pracown ików zakł adó w społ e cznych służby zdrowia, zakła­

-dów pom ocy społecznej i z akładów rehabilitacji zawodowej inwalidów.

2. W razi e luźnej zabudowy terenu, dużego rozrzutu

zgłoszon y ch wizyt lub trudności komunikacyjnych stawki

przew idz iane w ust. 1 pkt 1 mogą być pod wy ższone do

50 % ,

§ 6. Zakł a d społeczny słllźby zdrow ia w stosunku do

pracowników powolanych d o pracy w tym zakł adzie, a zamieszkałych st al e w inn e j m ie jscowości, jest obowiązany

do

1) wypłacan i a d ie t i zwr o tll ko sztó w przejazdu na zasad ac h obowiąltl jącyc h przy po d rói.ach służbowych na

obszarze k ra ju,

1)

2) zapewni enia bezpłatneyo zakwcllelOwania.

.. § 7. 1. Pracownikom powolanym do pracy w obiekcie

epidemicznym przysługuje

l) bezpłatne zakwaterowanie oraz

2) bezpłatne wyżywienie z zastrzeżeniem ust. 2.

2. Pracownicy otrzymujący diety zwracają koszty wyżywienia

w

wysokości

nie

przekraczającej

przysługującej

im diety.

§ 8. 1. Zakład społec zny służby zdrowia, na którego

zlecenie pracownicy okr eśle ni w § 5 ust. 1 pkt 1 odbywają

wizyty domowe, zapewnia im w miarę moźliwości środki

lokomocji w cdu dojazdu do domu chorego.

2.

Jeżeli z a kład społeczny słu ż by

zdrowia nie dostarlokomocji, pracownikowi przysługuje zwrot

kosztów poniesionych w związku z dojazdem do domu chor ego na zasadach ogólnych.

czył

środka

3. Za użycie własnego samochodu ósobowego na dojazd do domu ch orego przysługuje pracownikowi zwrot

kosztów przej azdu w zrycZlłtowanej wysokości

1) na terenie miasta

10 zł,

2) w pozostałych miejscowościach

14 zł

za każdą odbytą wizytę w domu chorego.

§ 9. 1. Fundusz na nagrody za szczególny wkład pracy dla pracowników powołanych do pracy przy zwalczaniu

epidemii tworzy się w dotychczas owej wysokości, tj, w

wysokości do 4010 wynagrodzeń wypłaconych ze środków

przeznaczonych na zwalczanie epidemii.

2. Nagroda wypłacana pracownikowi nie może przekroczyć

jednomiesięczi:ego

pełnego wynagrodzenia przydanemu pracown ikowi na podsta wie niniejszego rozporządzenia, a jeżeli okres powołania do pracy jes t

krótszy niź jeden miesiąc - wynagrodzenia przysługują­

cego za ten okres.

sługującego

§ 10. Nagrody, o których mowa w § 9, nie podlewliczeniu do podstawy wymiaru emerytury lub renty

Bni do wynagrodzenia za okres urlopu wypoczynkowego

lub innej usprawiedliwionej nieobecności w pracy.

gają

§ 11. 1. Wynagrodzenie określone w § 3-5 oraz nagrody okreś l one w § 9 wypłaca zakład społeczny służby

zdrowia, do którego pracownik został powołany na cza s

trwania epidemii.

2. Wynagrodzenie otrzymane na podstawie przepisów

niniejszego rozp o rządzenia j e st wolne od podatku od wynagrodzeń i potrąceń na składkę emerytalną.

§ 12. Wyda tki określon e w § 3-10 pokrywa się z budżetu centralnego Ministerstwa Zdrowia i Op ieki Społecz­

nej ze środków przeznaczonych na "zwalczanie epidemii.

§ 13. Traci moc ro zporzą dz e 'n i e Ministra Zdrowia

i Op ieki Społ e cznej z dni a 17 pażdz ie rnika 1966 r. w sprawie wynagradzani a osób p o wołany c h do pracy przy zwalczaniu epidemii (Dz. U. Nr 48, poz. 297) . .

§ 14. Rozporządzen i e wchodzi w życie z dniem ogłoszenia.

Minister Zdrowia i Opieki Społecznej: M. SliwiilSki

38

ROZPORZĄDZENIE

M1NISTRA ZDROWIA I OPIEKI SPOŁECZNEJ

z dnia 11 lutego 1975 r.

w sprawie zasad wynagradzania pracowników pow olanych ,do pracy przy zwalczaniu epidemii.

Na podstawie art. 20 ust. 6 ustawy z dnia 13 listopada

1963 r. o zwalczaniu chorób zakaźnych (Dz. U. z 1963 r.

Nr 50, poz. 279. z 1971 r. Nr 12, poz, 115 i z 1974r. Nr 47,

poz. 280) zarządza się, co następuje

§ l. Prze pisy rozporządzenia stosuje s ię do pracowników zakładów społecznych służt;y zdrowia, którzy na podstawi e , art. 20 ust. 1 ustawy z dnia 13 listopada 1963 r.

o zwalczaniu chorób zakaźnych (Dz. U. z 1963 r. Nr 50,

poz. 279, z 1971 r. Nr 12, poz. 115 i z 1974 r. Nr 47, poz. 280)

zostali powołani do pracy przy zwalczaniu epidemii.