Rozporządzenie Rady Ministrów z dnia 29 listopada 1975 r. w sprawie bezpłatnych urlopów dla matek pracujących, opiekujących się małymi dziećmi.

§ 1. 1. Pracownica zatrudniona w zakładzie pracy co

najmniej 12 miesięcy może wystąpić o udzielenie jej po

zakończ e niu urlopu macierz y ńskiego urlopu bezpłatnego,

zwanego dalej "urlopem bezpłatnym", w wymiarze do 3 lat

w Celu sprawowania opieki nad dzieckiem, naj dłużej jedn ak do ukończenia przez nie 4 lat życia. Do 12-miesięcznego

okresu zatrudnienia uprawniającego do urlopu bezpłatnego

wlicza się poprzedni okres zatrudnienia, jeżeli podlega on

wliczeniu do okresu pracy, od którego ' zależy długość okresu wypowiedzenia umowy o pracę.

2. Pr ac own ica, która p rzy j ę ła dziecko na wychowanie

i wystąpiła do sądu opiekuńczego z wnioskiem o wszczę­

cie p ostępowania w spraw ie przysposobienia dziecka, oraz

prac ownica, która sprawuj e opiekę nad dzi eck iem męża,

może wystąpić z wnioski em o ud zie lenie jej urlopu bez~

płatn ego na zasaaąch prze widzianych w rozporządzeniu.

3. Pr aco wnicy, która korzystała z urlopu bezpłatn e go

w mnie jszym wym iarze n iż określony w ust. 1, zakład pracy m oże na je j wn iosek ti'dzLe1ić dals zego bezpłatnego

urlopu, j eże li nie zakłóci to norma,lnego to ku p ra cy. J e dnakże cały urlop bezpłatny pracownica może wykorzystaĆ

najwyżej w 4 częściach. '

§ 2. 1. Zakład pracy obowiązany jest udzielićpra­

cownicy urlopu bezpłatnego w terminie przez nią wskazanym, a po zakończeniu tego urlopu zatrudnić ją na stanowisku równorzędnym lub na innym stanowisku odpowiadającym jej kwalifikacjom, za wynagrodzeniem nie mniejszym od pobieranego przed urlopem.

2. Z wnioskiem o udzielenie urlopu bezpłatnego pracownica powinna wystąpić co najmniej na dwa tygodnie

przed wskazanym przez siebie terminem rozpoczęcia tego

urlopu. Jeżeli nie zakłóci to normalnego toku pracy, urlop

może być udzielony w terminie wcześniejszym, wskazanym

przez pracownicę. Z wnioskiem o udzielenie urlopu bezpłatnego pracownica może wystąpić jeszcze przed zakoń­

czeniem urlopu macierzyńskiego.

3. Pracownic'y zat.rudniónej na podstawie umowy

o pracę na czatLo kreś lo ny i na okres wstępny udopu ' bez- płatnego udziela się nie dłużej niż do , końca okresu, na

który umowa została zawar ta.

§ 3. 1. Zakład pracy nie może wypowiedzieć umowy

o pr acę po złożeniu przez pracownicę wniosku o udzielenie urlopu b'ezpł a tnego, j eże li termin rozpoczę cia tego urlo~

pu pr zyp adałby w czasi e trwania stosunku pracy.

2. Rozwiązanie um owy o pr a c ę nie m oże .nastąp i ć w

r az ie złożenia przez pracownicę wniosku o udz ielenie url opu bez ptatnego po wypo wieDzeniu umowy prze z zakład

pracy, jeżeli ' termin ro zpoczę cia tego urlopu przypadałby

w czasie trwania stosunku pracy.

D.zJ,ennik Ustaw Nr 43

-

,( Poz. 21.9

...3. W razie -wypowieQz.enia , lllb rozwiązania .umowy

, _ 5. ,P Qdjęcie pq:ez pratG ownicę. zatr,udnienia w p ęłnylR

o pracę z narus ze ni em ust. 1 i 2 pracown ica moż e wnieść , , wymi!lrze cza.s u pracy lub~ riiezgodnie ~ waru'nkamiprzewiodw ołanie od wypowiedze nia w trybie art. 44 Kodeksu

dżianymiw ust. 2 sta:ho\vi podstaw'ę dila za k'ladu pra cy do

pracy .

odwołania pracowriicy z urlopu b'e zp!atnego. ,

"

4. Jeż e li, pracownica wystąpiła z wn ios kiem o udz ielenie urlopu bezp łatn ęg o po w y pow ied ze niu je j umowy

" pT'a'c~ w takim czasi e , że te rmin rozpo'częcia urlopu bezpłatnego przyp a dałby po rozwiąz a niu st osunku , pracy, za kład pracy mo że ud zielić na je j wnios e k teg o urlopu w te rminie wcześni e j s zym, j ednak na okr e s n ie dłuż sz y niż do

r oz wiąz a nia um ow y o prac ę , j eżeli n ie z ak ł ó ci to n o rm a ln eg o toku .pracy .

§ 8. Zakł ad pracy, który udzielił pr a cownicy ' urlopu

bezpłatnego, może odwoł ać ją ż te go urlopu, j eże l'i n ie

sprawuje ona os'obistej opieki nad dl.leckiem. '

§ 9. ' Pracownica może zr ez ygnować z udzielon eg o j e j

ud,opu bezpła t n,e,g o

'

, 1) w każdym czasie -

§ 5. ' VII r azi e urod ze nia dzieck a lub w razie przy jęcia

d ziecka na w ychowani e i wystąpienia do s ąd u opiekuń­

cze go z wniosk ie m o wszczęcie p ostę p owa n i a w sprawie

przysposobieni .. dziecka w cza sie k orzyst a ni a z url op u bez' płatnego pracown icy przys lu ] uje z asi ł ek m acierzyń s k i na

:z;asadach pr,ze widzia n yc h w prze p isach o świa dcz eniach

pi e niężnych z ubezpiecżenia społec z n eg o w r az ie choroby

i macierzyństw a .

§ 6. 1. Z a kład pracy może s k i e row ać pracownicę kl)rzystiijącą ż ud op u bezpłalnego 'do szko ł y średniej lub na

studia ' wyzsze, podypl omo w e albo doktoranckie w tryb ie

okr"eślonytn odr ębnymi przep isami. Praco wn icy n ie przy _ sługują w ta kim w y p adku świadc ze nia p rzewidz ia n e dla

pracowników sk ierow a nych do s zkó ł lub n a studia wyższ e ,

podyplomowe albo do k toranckie - z w y ją tk iem zwrotu

kosztów przej az du do s ie d zi by s zkoły (s zkoły wyższe j). jezeliśw'iadczeni e takie je st przewidziane dla pr acow nik ó w

skierowanych do dan eg o ro dza ju szkoły lub n a dany rodzaj studiów.

2. Pracownica korzystająca z urlopu b ezpłatn eg o mo ż e

być na swój wniosek lub za swoją z go dą s k iero wa na przez

za k ład pracy na kurs podnoszący j e j kwalif ika cj e zawodowe, odbywają c y się w miejscu je j z a miesz kania, a takż e na

kurs odbywający się poza miejsce m za m ieszkania , j eż el i

nie ma on charakteru stacjona rnego.

§ 7. 1. Na wnios e k ,pracown icy upr aw nionej do urlopu bezpłatne g o lub kOJzystając e j z te go urlopu z ak ł a d prac y , w którym jes t ona zatrudniona, ' moze z a trudnić ją w

ni e pełnym wym'iarze czasu pr a cy lub na p od stawie um owy

o pracę nakł adczą albo umowy agen cyjn e j lub umowy z lecenia.

2. Jeżeli z a kład pracy, w którym pracownIca je st zatr udni.o n a , njeuwzgl ę dnił j e j wniosku o zatru dnie nie w

ni e pełnym wymiarze czasu pracy lub na podsta w ie umo wy

,o, pracę n ,akładczą albo umowy agencyjnej lub umowy zlece nia, pracOwnica może w okr e sie udopu b ez płatne g o pod, jąć takie zatrudnienie w' innym zakładzie prac y , zaw iadamiając o tym macierzyst y zakład.

3. Przep is ust. 2 stos u je się odpowie dnio, w raz ie

gdy pracdwnica nie może podjąć pracy w mac ie rzystym

z ~kładzie z przyczyn od niej niezal eżnych.

4. Pracownicy zatrudnionej według zas a d okr eślony c h

.w ust. 1-3 wrazie zbiegu u p rawnień wynikającycą ze sto-

sunku pracy i uprawnień ptze w'idzianyc h w rozporządze ­

niu dLa pracownic nie zatrudnionych w okresie urfopu b ezpłatnego przysługują uprawnienia korzystnIejsze lub wybrane przez pra'cownicę.

za zgodą zakładu prący lub

po uprzednim za wiadomie niu z ak"ła.cJl:! pracy n a jpó żnie j

na 30 dni przed zamierzon y m podjęciem prac y .

2)

§ 4. W czasie urlopu bezpłatn eg o prac own ica zachowuje dla sieb ie i dla c z łonków rodziny prawo do świad ­

cz e ń społeczn e j służby zdrowia oraz prawo, do zas iłków rod zi nn ych.

"

§ , 10. 1. Z akład pracy nie może wypowiedzieć an i r oz-

w iąza ć stosunku pracy Z pracown i cą w czas ie uf1op~ bezpłat nego, chyba że z achodzą przyczyny u zasa dn ia j ą ce r ozwiązanie

umowy o pr a'cę be z wypowied ze n-ia z winy prac own,j cy lub zakład pracy ul e ga likwidacji.

2. Okres, na który prac ow'nicy ud zielono url opu bezprzy 'padający 'po r oz wiązaniu ' umowy 'o pr acę

z pow od u lik w ia a cji zakła du pracy; traktuje się jako okres

ur lo pu bezp łatn eg o w zakre sie ' uprawnień ., przewidzianych

w § 4, § 5 i § 11 ust. 1-3. Pr a w o do świ adczeń określo ­

n ych w § 4 i § 5 ust a lają i świadcz e nia te wypłacają odpłatne go ,

dzia ł y Z ak ł a du Ube z pi e c ze ń Społec z nych.

3. W razie rozwi ąza nia st osunku pracy z pr acown icą

z ur lopu bezpła tn ego wskutek likwid ac ji za kładu pracy , z ak ład pracy obowiązany je st s t wierdzić w

świad ec twie p ra cy okres u dzielonego je j urlop u bezpła t­

n eg o.

korzys tając ą

§ 11. 1. Okr es pracy prze d url ope m bezpłatn y rp wlicza ,się do okres u ,pr ac y po zako ń czeniu tego url opu , w za . kr e sie wszelkich upra w nień u za le żnionych ' od Cią g ł o śCi pra cy w dan y m za w od zie , słu żbie lub branży albo ~ ' szcze ­

gólnych warunkach, od któryc h zal e ży n abycie tych up r a w ni eń .

2. Okres y u r lopu bezpłatnego w wymiarze n ie prze 6 lat uważa s ię za okres za tru dnie n ia w rozumieniu przepis ó w o powsze chn y m zaopatrzeniu emerytaln y m pracow nik ów i ich rod zin oraz przepisów o św iadc ze ­

niach pi e niężnych z ubezpi ecze nia spo łecznego w ra zie

choroby i macierzyń stwa.

kraczają cy m

~y,

3,. O k res urlopu b e zpłatnego wlicza s ię do o kres u praod którego 21 leży wymiar url op u wyp oczy nkowe go .

4. Ur lop b e 7:Jłatny tr wając y n ie dłuż e j n iż 1 m ie s i ąc

n ie ogranicza u p: J wn ie ń pr acown icy do, url opu w ypo czynkowego; w razie korzyst a nia prze z pracownicę z urlopu

b e zpła tneg o dłuższ ego niż I miesiąc url o p w ,/ poczy.nkow y

pr z ysługu ją cy za rok ka lend arzowy , w którym pr a cownica

podjęła pra c ę po urlopie

b ez płatnym,

ulega skrócenia

o 11 12 cz ęść za każdy mies :ą c url op u bezpłatnego, nie wię­

c e j jednak n i ż za 12 mi.e si ęcy ; jeż e li urlop ten z ost ał już

p rzez pr ac ownicę w y k o rzystany, skr ó ceniu ulega urlop wypoczynk owy za nast ęp n y r ok ka lend a rzowy, Za r ok kal e ndarzowy objęty w cał oś ci url o pem bezpłatnym urlop wypoczynkowy nie przys'h aguj e .

5. W razie ro zw i ą zania um o wy o .' pracę w okresie

urlopu b ez płatn e go ' lub z jego uplywem za wypo~iedze­

, niem, ,dokona~ y m przez pr a co wni cę lub ~ na mocy poroZu, m ie nia , ~,tron , prac?wnicynie przys!uguje pr a wo ~o ekw iwalentu pieniężnego z tytułu nj e wykorzystanego : urlopu

wypoczynkow eg o prze w idz'i anego za rok k a lendarz o wy, w

kt q rymslo.sl,lrrek ,. pracy zost a ł f'ozw iąza n y, chyba ~e pr ac o wnica nabyła prawo do tego" Llrlopu przed rozp oczę ci e m

urlopu bezpłatnego.

',

. Dżie nnik Ustaw Nr 43

§ 12. Do nau czyc iel ek zatrudnionych w s zkołac h, w

któr ych organizacja pracy p rzewid uj e ferie s zkolne , or oz

do naucz yc ie le k akademickic h ob j ę t ych przepisami ustawy

z d nia 27 kwietriia 1972 r. - Karta praw i obowi ą zków

n a uczyciela (Dz. U. z 1972 r. Nr 16, poz . 114 i z 1973 r.

N r 12, poz. 89 ), zwanych dal e j "n auczycie!kami", przep is y

rozporzą'dze n i a st osuje s ię ze zmfanam i wynikającymi

z· § 13-16.

•

I

§ 13. l. Z wnioskiem o udzie len ie urlopu bezpłatnego

nauczyci e lka w ys t ę puje do organu, który ją m ianow ał lub

zawar ł z nią umow ę o p rac ę.

2.

T e rmin zakończe n ia urlopu b e zpłat nego powin ien

na dzi e ń poprzedzający r ozpoczę cie r ok u szk ol-

przypad a ć

Po.z. 21 9 i 2:0

mniej na 3 m ie siące

p r acy.

przed

zamierzonym

p odjęcle:11

§ 16. Nauczycie lka, ' kt óra korzys ta z ur lopu bezp :il tnego., nab ywa prawo do urlopu wypaczynkowego z dni e m

r ozpoczęcia ferii sz ka lnych (czasu wolneg o od zaję ć d yd aK tyczny ch), p rzypadają c ych po za k 'lncze n iu urlop u be zp ' u tnegoj prze pis § 11 liś L 4 nie ma zas tos ow a n ia.

§ 17. Przepis § 13 usl. I oraz § 15 pkt 1 s tosu je s : ę .

t a kże

do naucz yc ie le k zat rudnionych w s zkołac h i w Inn yc h placówka ch oświatowych i s7kol e nlowych, wycbowawcz ych oraz opiekuńczo-wychowawczych, w któryc h

ni e są p rzew i dzia oe fe r ie szkolne.

n e go .'

3. J eże li jes t to uzas adnione .terminem z ako ńczen ia

url op u ' b ez p łatn ego, jeg o wymia r i o.k res ul ega ją odpowi e dniemu skróc e n iu ,' a na wn iose k nauczycielki odpow iedn iemu prz e dł użeniu.

§ 18.

4. Wn iosek o udzielenie urlopu b e zp łatnego. powin ien

p rzez naClc zyc i e lkę co na jmn iej na mi esią c

przed wskazanym termi nem r.ozpo cz ę cia urlopu.

2)

5. Przepisy usL 2 i 3 n ie mają zastosowania, jeż e li

urlop b e zpłatny zostal ud zie lony na uczycie lce w wymiarze

nie przekr acz ając y m m iesiąca.

§ 15. Na uczycielka

j e j url op u be z płatnego

1)

w każdym czasie § 13 ust. 1,

m oże z rez ygnowa~

za

zgod ą

organu

z udzielonego

określonego

mo c

1) uch wała nr 13 Rady Min istr ów z d n ia 14 styczn ;a

1972 r. w sprawie bezpłatnych u rlopów. dla m at e k pr a cujących, opieku ją cych się m a łymi dzie ćmi · (Mqni tor

Polski Nr 5, poz. 26).

być z g ł oszony

§ 14. Przepis § 13 stosuj e s i ę odp owie dnio w wypadk ac h przew id zian yc h w § l u , L 3.

Tr acą

uchwala nr 293 Ra d y Ministrów z dn ia 13 grudnia

1974 r. w sprawie bezpłatnych ur lopów d la ma te k opiekuj ą cych się m a łYlI,1i dzi eć mi, zatrudniony c h w chdr ak te rze nauczycielek i nauc zycie lek a kad em :cklch

(Monitor Po lski Nr 42, poz. 249).

§ 19. Przepisy ro zpo rządz enia st as uj e si ę także· do

prac owni c, które w dni u wejścia w ŻyCie n in iejsz ego razporząd ze nia korzystały z ur lo pu b e zpł at n ego na pod sta \\' Je

prze pisów w y mienionych w § 18.

w

2) z początkiem r ok u szk o ln ego. - po uprzednim zawiad omi e niu orga r u okreś!onego w § 13 ust. 1 CD na j-

§ 20. R o zpor zą d ze nie w chodzi w życie z dn iem ·1 s ty czn ia 1976 r.

Prezes Rady M inistrów: P. Juro szclv ICZ .

220

ROZPORZĄDZENIE MINISTRA SPRA WIEDLIWOSCI

z dnia 6 grudnia 1975 r.

w sprawie okresów przechowywania I warunków niszczen ia akt spraw sądowych

IUQ przekazywania ich archiwom państwowym.

.

Na podstawie ar t. 46 § 2 Prawa . o .ustroju sąd ó w powszechn y ch (Dz. U. z 1964 r. N r 6, poz. ' 40, z 1967 r. Nr 13,

p oz. 55, z 1969 r. Nr 13, poz. 98, z 1974 r. Nr 50, poz. 316,

z 1975 r. Nr 16, poz. 91 ·i Nr 34, poz. 183) zarządza się, co

następuj e

§ 3. 1. Okr e s przec h owywania akt w sądzie li czy się

od początku roku .kalendarzowega n a s tę pują cego po roku,.

w którym uk ończono cz y nn ośc i sąd o we zwi ąza n e z wykonani em otzeczenia lub zar ządze nia końc ząceg o p o stępowa­

nie w sprawi e.

I

Rozdział .1

Przepisy ogólne.

§ 1. Akta sp raw sądowych, zwane d a lej "aktami",

d zie li . się ze względu na p ot rz e bę trw a łe g o lub cz asowe g o

ich pp.ech owywania na akta mające wa rtość h is tor yczną - k a tegorii A i akta n ie m3jące takie j wart ości ~ kat egorii 13.

§ 2. Po upły w i e okresu przechawywania w sąd zie

akta kategorii A p rz-eka zu j'e się arch iwo m · p aństw o wym ,

a akta kalegorii B przekazuje s ię do zn iszczenia.

2. J eżeli n ie zachodzi po trzeb a wykonywan ia czynnoSCi wymienionych w ust. ' 1, okr e s przech owywa nia ak t

liczy się od uprawomoc n ienia s ię or ze cze nia lub zarz ądzenia.

.

§.4. 1. Po zako ńcz e n iu p os t ępowa nia s ą do wego przer ozpra wy lub pos ie d ze n ia zal icza akta do o dpowiedniej k a tegori i, ust a lając okre s ich przech owywa ni a ;

wodniczący

2. Z a li.cz~ nia d o katego rii A akt wymienionych w § 8,

11 i 14 dokonuje sęd zia w yzna czony d o te j cz y nn ości prze z

preze sa sądu.

§ 5. 1. Z a r zą dz e nie o przekazaniu, akt arch iwom pań­

stwowym lub do zniszczenia wydaje. prezes sądu.

DZIENNIK' US 'T A W

POLSKIEJ

TR ES Ć

Poz.

219 -

RZECZYPOSPOLITEJ

LUDOWEJ

Warszawa, dnia 19 grudnia 1975 r.

Nr 43

ROZPORZĄDZENIE RADY MINISTROW

z dnia 29 listopada 1975 r. w sprawie bezpłatnych urlopów dla matek

małymi

pracujących,

opiekujących

się

dziećmi

585

R O Z P O R Z Ą D Z E N I Al

221) -

Ministra Sprawiedliwości z dnia 6 grudnia 1975 r. w sprawie okresów przechowywania 1 warunków '

niszczenia akt spraw sądowych lub przekazywania ich archiwom państwowym.

587

221 -

Ministra Sprawiedliwości z dnia 6 grudnia 1975 r. w sprawie wynagrodzenia

przysięgłych

589

222 -

Ministra Finansów z dnia 5 grudnia 1975 r. w sprawie zryczałtowania podatków obrotowego i dochodowego od r zem ieślników trudniących się przerobem surowca rybnego

590

Ministra Finansów z dnia 5 grudnia 1975 r. w sprawie rozciągnięcia przepisów dekretu o zobowią­

zaniach podatkowych na ni ektóre należności budżetowe od jednostek gospod arki uspołecznionej

oraz właściwości organów do udzielania ulg w spłacie, zaniechania' ustalania oraz umarzania tych

należności

.

591

223 -

224 - Ministra Handlu Zagranicznego

, cyjnych stawek celnych

tłumaczy

Gospodarki Morskiej z dnia 1 grudnia 1975 r. w sprawie preferen592

219

ROZPORZĄDZENIE RADY MINISTRÓW

z dnia 29 listopada 1975 r.

w sprawie bezpłatnych urlopów dla matek pracujących, opiekujących się ma)ymi dziećmi.

N a podstawie art. 186 § 2 Kodeksu pracy (Dz. U.

z 1974 r. Nr 24, poz. 141 i' z 1975 r. Nr 16, poz. 91), po por ozumieni u z Centralną Radą Związków Zawodowych, zarządza się, co następuje