Legislator Case Law & Legislation
DU_1975_133 PL

Rozporządzenie Rady Ministrów z dnia 27 czerwca 1975 r. w sprawie niektórych obowiązków i uprawnień pracowników zatrudnionych w zakładach weterynarii.

13 Articles / Provisions · Poland
Open official source Machine-readable Markdown (.md)

Table of Provisions (13)

Statutory Text (13 Articles)

Dz.U. 1975 nr 25 poz. 133 notInForce

§ 3. 1. Pracownicy działalności podstawowej, których

czas pracy wynosi 7 godzin na dobę i 42 godziny na ty-

2. Przez pra cowników, o któ rych mowa w ust. 1 pkt 1,

r oz umi e się pra cowników działalności podstawowej określ o n y ch w przepisach o wynagrodzeniu.

§ 2.

kł a d a ch

1. Cza s pracy pracowników zatrudni onych w za-

weterynarii wynosi

1) 7 go dzin na dobę i 42 godziny na ty dz i eń dla

a) lekarzy weterynarii i Innych prac ownik ów działal­

ności podstawowe j z wyższym wyksz t ał cen ie m , techników weterynarii, la boran tów ' weterynaryjnych,

wetery naryjnych kontrolerów sa nitarnych i innych

pracowników ze średnim wykształceniem zawodowym, niezbędnym przy wykonywaniu zad ań w ramach podstawowej 'dz ia ł al ności za kła dów weterynarii, sanitariuszy weterynarii, dezynfektorów,

oglądaczy zwierząt rze żnyc h I mięsa, trychinoskopistów, skrawkarzy, przyuczonych laborantów weterynaryjnych,

b) pracowników technicznych, ekonomicznych

administracyjnych,

2) 8 godz in na dobę i 46 godzin na tydzień dla

a) p i el ęgni arzy zwierząt i innych pracowników działalności pods ta wo wej nie wymienionych w pkt 1

lit. al.

bl pracowników o bsługi.

dzień, w wypadkach uzasadni onych potrzebami z a kładu

weterynarii mogą być zatrudnieni za s wą z godą w wymiarze do 8 godzin na dobę i 46 godzin na tyd zień.

-'

2. Za pracę w wymiarze okre ś l onym w ust. I pr zysługuje wynagrodzenie proporcjonalnie zwi ększo n e , wynikające z osobistego zaszeregowania pracownika, bez dodatku za godziny nadliczbowe.

Dz.U. 1975 nr 25 poz. 133 notInForce

§ 4. 1. ZadanIa pracowników wymienionych w § 3

ust. 1 oraz zadania pielęgniarzy zwierząt powinny był

ustalone w taki sposób, aby pracownicy ci mogli je wykonać w czasie pracy okr eś lonym w umowi e o pra c ę . Jeżeli wykonanie zadań przekroczy czas pra cy określony

w umowie, pracownikowi nie przysługuje dodatkowe wyn agrod zenie.

2. Lab oran tom I przyuczonym laborantom we terynaryjnym; oglądaczom zw ier ząt rz eźnych i m ię sa, trychinoskopi stom, skrawk arzom oraz pielęgniarzom zwierząt ze.

pracę wykonywaną poza norma lnymi godzinami pracy

polecenie przełożonego przysł u guje w tym samym wymiarze czas wolny od pr acy, a za pracę w niedzielę lub śwllt

to - inny dzień wolny od pracy.

n.

Dz.U. 1975 nr 25 poz. 133 notInForce

§ 5. 1. Pracownicy techniczni, ekonomiczni I a dministracy jni, jeżeli wymagają tego potrzeby zakładu pracy,

mogą być zatrudnieni poza wymiarem czasu pracy ok:eślonym w § 2 ust. 1 pkt l; a także w nocy oraz w nle MieJe i święta bez pr awa do oddzielnego wynagr odzenia.

2. ,Za pracę wyk o n yw aną poza normalnymi -gud zinami

pracy na polecenie przełożon ego pracownikom wym ienio-

341 .

zakł adow e

mogą

być

p e łni o ne

również

przeż

3. W wypadkach, o których mowa w ust. 2, pracown ik om zatrudnio ny m na k ier owniczych i innych samodzielnych stanowis kac h pracy określonych w przepis a ch o wyn agrod zeniu p r zy słu guje czas wolny tylko za pr a cę poza

n or maln ymi godzi nami pr a cy, wyk onywan ą w nocy oraz

w niedzielę lub święto.

'

,

Dz.U. 1975 nr 25 poz. 133 notInForce

§ 9. , 1. Za pełn ie n i e dyżurów zakładowych i za pozos tawa nie w gotowości do pracy przysługuje oddzielne wynag rodzenie, a czasu ich pełnienia nie wlicza się do czasu

pra cy.

4. Przep isów ust. 2 i 3 nie stos uje s i ę do k ie r own ików

za kładów weteryna r ii i ic h z a stępcó w .

§ 6.

1. R ozkła d czasu pracy praco wnikó w działaln o ści

p odstawowej zatrud nion yc h w zakładach wet e ryna rii naledos t o sować do w a ru nkó w pracy z uw zględnieniem zad d ń o cha ra kterze stałym i z a dań zw i ązanych z dorażny­

mi potrze bami opieki wetery naryjnej lub na dzoru s ani tarn o-wete ryn a r y j nego.

ży

2. Pracownicy zakł adó w weteryna rii

t rudmeni w systemi e zm ia nowy m.

mogą

b yć

za-

3. GodZ iny pracy pra cowników z ak ładów we terynar ii

rozdzielo ne przer wą, jeżeli jest to ni ezbę dn e do

pra w i dło wego wyk on y wa nia obowiązków.

m ogą by ć

1. W wypad kac h uzasa dn io nych potrzebami zakł adu weterynarii prac ow nicy dz iałalności podstawowej

mo g ą by ć zo bowiąza ni do

§ 7.

1) wykonywania dod a tkowych z ada ń odpowiadających

ich kwalifikac jom, a wynikających z p otrzeb d o r a żnego

z a st ę pst w a innych pracowników ,

2) pra cy w komó rce orga,n izacyjnej tego s amego z ak ładu

weterynarii nie prze w idzianej w umowie o pracę,

polo ż o n e j w tej samej mie-jscowości, na okres nie

pr z ekracz a jący 3 m i esięcy, a w innej miej scowo ści na okres do 30 dni w c i ągu roku.

2. Indywi dual ny r ozk ład zajęć pracowników zakładu

wete r yna rii może być zmieniony, jeżeli taka p o trzeba wyn ik a z organizacji pracy lub godzin przy j ęć .

3. Do pr acy w in nej miejscowości (ust. 1 pkt 2) nie

ko biety w ciąży lub wychowu jące

dziec i do lat 8 or a z os ob y będące jedy nymi op iekun ami

dz ieci do lat 1'5 oraz os o by, które przekro czyły 60 rok ży­

cia, lub osoby b ę d ące in wal idami.

3.

Dyż u ry

n-ym w us t. 1 przysług uj e w tym samym wymi ar ze czas '

wolny od pracy. a za pracę w n i edz i elę lub święt o ~ inny

dz i eń wolny od pracy.

pracowników działalności podstaw o we j zatrudn ionych poza d a nym zakładem weterynarii lub jego komórką

org ślni zacy jną, jeżeli wyrażą na to zgodę.

2. Liczba dyżurów zakł a dowych, do któr yc h p e łn i enia

pracownik może być z o b ow i ązany , nie moż e przekraczać

d wóc h w tyg odni u, a s ze śc i u w miesiącu.

Dz.U. 1975 nr 25 poz. 133 notInForce

§ 10.

przysługuje

1. Za czas p eł nien i a dyżuru

czas wolny od pracy.

z ak ł ado wego

nie

2. Przełoż o ny pracownik a może go zw ol n ić z całoś ci

lub z częś ci godzin pracy po z a kończeniu d yżur u wymagającego szcze gó lnego nakł a d u pracy z zachowanie m prawa

do wynagrodzenia za cz as zwolnienia .

Dz.U. 1975 nr 25 poz. 133 notInForce

§ 11. Lek arzom weterynarii, technik om we terynarii

·1 san itariuszom we teryn a rii przys ług u je pr a wo d o bezpłat­

nego lokalu mieszkalnego na zas adac h okreś l on yc h odrębnymi przepisami.

Dz.U. 1975 nr 25 poz. 133 notInForce

§ 12. 1. Pracownikom z ak ładów wetery nar ii przysłu ­

guje prawo do 500/0 ulgi taryfowej przy prze jazdach kolejami.

2. Prawo, o którym mowa w ust. 1, p rzysłu guj e rówpracownika z a kładu weter ynarii , a małżon ­

kowi pracownicy, jeżeli jest niezdo lny do pra cy i pozos taj~ na wyłącznym utrzyman iu żony.

nież małżonce

1. Pracownikom działalności podst a wowej zaweterynarii wykon ującym pr acę t e r e no w ą poza

m i ejsc owości ą, w której mieści się siedz iba za k ł ad u pracy, może być przyznany ryczałt za używan ie w ł asnego samochodu osobowego, motocykla lub motor owe ru do celów

Dz.U. 1975 nr 25 poz. 133 notInForce

§ 13.

kładów

służbowych.

2. Minister Komunikacji w porozumien iu z Minis trem

Finansów i Ministrem Rolnictwa określi w ysokość i zasady przyznawania ryczałtu, o którym mowa w ust. I.

mo gą b y ć zo b o w iązane

Dz.U. 1975 nr 25 poz. 133 notInForce

§ 14. 1. Pracownicy dz iałal ności podstaw owej zatrudnieni na stanowiskach granicznych (p orto\yy ch) leka rzy

we te ryn arii mają prawo do umundurowan ia.

4. Pracownikom z obowiąza nym do pra cy w innej miejsc owoś ci przysł ug ują zwro t kosztów podró ż y i zakwaterowan ia oraz d iety na zasadach obowiązujących przy podróżach służbow y ch na obszarze kraju.

Głównym

Minister Rolnictwa w porozumien iu z Z arządem

Związku Zawodowego Praco wnikó w Rolnych

określi rodzaj umundurowania oraz zasad y i wa runki jeg o

2.

przydziału.

§ i5. 1. Za długoletnią i nieprzerwaną pr a cę pracownikom zakładów weterynarii przysługują gr a tyf ikacje ju bileuszowe w wysokości

1) 75% miesięcznego wynagrodzenia po 25 lata ch ~ po. cząwszy od dnia 1 stycznla 1977 r.,

2) 1500/0 miesięcznego wynagrodzenia po 35 latach oraz

2000/0 miesięcznego wynagrodzen ia po 40 latac h począwszy od dnia 1 stycznia 1976 r.

§ 8. 1. Pracownicy dział a lności podstawowej zatrudnieni na sta nowiskach granicznych (portowych) lekarzy

weterynarii lub w zakł ad ach leczniczych dla zwierząt,

p unktach o piek i we ~ erynaryjnej nad hodowlą wielkostadną, weterynaryjnych inspektoratach sanitarnych, a także

w z a kł a dach h igi eny weterynaryjnej - w wyjątkowych

wypad kach uzasadnion yc h szczególnymi potrzebami za kł a­

du wete rynari i mogą być z o bowiązani

1) do pełnien i a dyżuru z a kładowego oraz

2) do pozostawania poza zakładem pracy w gotowości

do pracy umożliwiającej wezwa n ie ich do z a kładu

w wypadkach nie cierpiących zwłoki.

2. Miesięczne wynagrodzenie, o którym mowa w ust. 1,

oblicza się według zasad stosowanych przy obliczaniu

ekwiwalentu za urlop wypoczynkowy, z tym że jego wysokość nie może przekroczyć kwoty wynagrodze nia za peł­

ny wymfar czasu pracy.

2. Dyżure m z ak łado wym jest praca wykonywana I pows ta wan ie w gotow o ści do jej wykonywan ia poza norm Aln ymi god zinami funk cjonowania z a kładu weterynarii

lub jego komórki organizacyjnej.

3. Minister Rolnictwa w porozumieniu z Ministrem

Pracy, Płac I Spraw Socjalnych i po porozumi e niu z Zarządem Głównym Związku Z awodowego Pracowników Rolnych ustala szczegółowe zasady wypłaty gratyfikacji oraz

Dz iennik Ustaw Nr 25

zaliczania okresów pracy do

prawo do tych gratyftkacji .

okresów

llzaS J Uniających

Dz.U. 1975 nr 25 poz. 133 notInForce

§ 16. 1. W okresie przejściowym w szczególnie uźa­

sadnionych wypadkach lekarz weterynarii może być za

swą zgodą ziltrudniony w jednym za k ładzie ' weterynarti,

ale w różny c h komórkach organizac yjnych tego zakladu

realizuj ą c yc h oclr ę bne zadanw, w łą c z·nym wymiarze do

54 godzin tyg odniuwo.

' 2. Za pracę wykońywaną w wymiarze godzin określo­

nym w ust. 1 przysłti'guje wynagrodzenie bez dodatku za

godziny nadliczbowe.

Dz.U. 1975 nr 25 poz. 133 notInForce

§ 17. Pracownicy zakładów weterynarii nie mogą podejmować dodatkowego zatrudnienia ani wykonywać innych dodiltkowych zajęć zarobkowych bez zgody kierownika zakładu, w którym są zatrudnieni.

Dz.U. 1975 nr 25 poz. 133 notInForce

§ 18. Rozporządzenie wchodzi w życie z dniem ogłoszenia.

Prezes Rady Ministrów: P. Jaroszewicz

134

ROZPORZĄDZENIE MTNTSTRA ZDROWIA I OPIEKI SPOŁECZNEJ

z dnia 30 czerwca 1975 r.

w sprawie organizacji j zadań zakładów opieki zdrowotnej.

Na podstawie art. 17 ust. 1 ustawy z dnia 28 paździer­

nika 1948 r. o zakładach sp o łe c znych służby zdrowia i planowej gospodarce w służbie zdrowia (Dz. U. z 1948 r.

Nr 55, poz. 434 z późniejszymi zmianami) zarządza się, co

nast ę puje

§ 1.

1. Zakładami służby zdrowia sprawującymi opie-

kę zdrowotną

i udzielającymi niektórych świadczeń z dziedziny opi e ki społecznej są

1) z e społy opieki zdrowotnej - działające na obszarze

obwodu zapob iegawczo-leczniczego ustalonego przez

w o jewodę,

.

prz e mysł o we (górnicze, portowe) zespoły opieki zdrowotnej oraz zespoły op ieki zdrowotnej dla szkół wyż­

szych,

3) w oje wódzkie szpit:l!e zespolone,

4) spe c jalistyczne zespoły opieki zdrowotnej,

5) szpitale, sanatoria,

6) szpitale kliniczne i inne jednostki kliniczne akademii

med ycznych i instytutów naukowo-badawczych.

2. W s pr awo waniu op ieki zdrowotnej uczestniczą na

zas adac h ur egulowanych odr ę bn y mi przepisami

l) stacj e s a nita rno-epidemi o logiczne,

2) woj e wód zkie stilcje krwi odawstwa,

3) z ak ł a dy specjalne p om ocy społec z nej,

4) z a kład y lecznictwa uzdrowiskowego.

2)

2)

3. Zakł a dy wymienione w ust. 1 i ust. 2 współdziałają

ze sobą, ja k również z zakł a dam i służby zdrowia podlegającymi in ny m resortom, w taki sposób, aby wszyscy obywa te le miel i za p e wnioną w<;z ec h st ronną op i ekę zdrowotną

w za kre sie uzas adnionym s tanem ich zdrowia.

§ 2. 1. Z ak łady służby zdrow ia określone w § l ust. 1

pkt 1-5 i ust. 2 pkt 1 i 2 są jedn ostkami organizacyjnymi bud że tow y mi, tworzon ymi przez wł a ściwych wojewodów i im po d leg a jącymi.

2. Za sady tworzenia i prowad ze nia jednostek określo­

nych w § 1 ust. 1 pkt 6 i ust. 2 pkt 3 i 4 regulują odrębne

przepisy.

§ 3. 1. Zadaniem zespołu opieki zdrowotnej jest zapewnienie na obszarze danego obwodu zapobiegawczoleczniczego

1) op ieki za pob iegawczej ob e jmując e j w szczególności

a) org a nizowanie i przeprowadzanię szczep i eń ochron~

nych,

3)

4)

5)

b) przeprowadzanie badań zapobiegawczych okr e ślo­

nych grup ludności,

c) nadzór nad warunkami środowiska zamieszkania

i nauki,

d) ocenę warunków pracy i stanu zdrowia pracowników ze szczególnym uwzględnieniem pracowników

zatrudnionych w warunkach szkodliwych dla zdrówia lub uciążliwych,

e) szerzenie oświaty zdrowotnej,

opieki leczniczej obejmującej

a) świadczenia indywidualne w zakresie POdSl ct w Owych i innych specjalności - udzielane stosownie .

do potrzeb w formie opieki zdrowotnej ambulatoryjnej, domowej, dorażnej i stacjonarnej,

b) czynne poradnictwo,

c) świadczenia w zakresie rehabilitacji leczniczej i zawodowej,

świadczeń leczniczo-opiekuńczych udzielanych przez

żłobki i domy małego dziecka,

pełnej oceny potrzeb w zakresie środowiskowej pomocy społecznej i organizowanie zaspokojenia tych

potrzeb,

świadczeń opiekuńczych udzielanych przez ' dom y re ncistów i dzienne domy pomocy społecznej.

2. Obwód zapobiegawczo-leczniczy stanowi obszar zaprzez 30-150 tys. mieszkańców, obejmujący jedno lub więcej miast i sąsiednie gminy. Miasta liczące ponad 150 tys. mieszkańców mogą stanowić jeden lub więcej

obwodów zapobiegawczo-leczniczych w zależności od warunków miejscowych.

3. Na terenach o duźej koncentracji skupisk miejskich

obwód zapobiegawczo-leczniczy może stanowić obszar zamieszkały przez więcej niż 150 tys. mieszkańców.

4. Zadania podstawowej opieki zdrowotnej są wykonywane w rejona ch zapobiegawczo-leczniczych ustalonych

przez dyrektora zespołu w uzgodnieniu z właściwym terenowym organem administracji państwowej stopnia podstawowego.

mieszkały

§ 4. 1. Zadaniem przemysłowego (górniczego, portowego) zespołu opieki zdrowotnej jest zapewnienie opieki

zapobiegawczo- leczniczej pracownikom zakładów przemysłowych, górnictych, ż e glugi, transportu i budowlanych

oraz inn y ch, w których występują warunki szkodliwe dla

zdrowia lub uciążliwe.

Dz.U. 1975 nr 25 poz. 133 notInForce

POLSKIEJ

RZECZYPOSPOLITEJ

LUDOWEJ

Nr 25

'Varszawa, dnia 17 lipca 1975 r.

T R E S CI

Poz.

ROZPORZĄDZENIB

133 -

- RADY MINISTJtOW

ob owiązków

z dnia 27 czerwca 1975 r. w sprawie niekt órych

nych w za kładac h wete ry na rii •

i

uprawnień

pracowników zatrudnio341

R O Z PO R Z Ą D Z E N I Al

134 -

Ministra Zd rowia i Opieki Sp ołeczne j z dnia 30 czerwca 1975 r. w sprawie organizacji I zad a ń zakłi1dów opi e ki zdr owotnej •

343

135 -

Min istra Handlu Zagranicznego ! Gospodarki Morskłej z dnia I lipca 1975 r. w sprawie zwolnień od

obowiązku pos iadania pozwolenia na przywóz! wywóz oraz od cla •

344

133

ROZPORZĄDZENIE- RADY MINISTRÓW

z dnia 27 czerwca 1975 r.

w sprawie niektór ych obowiązków I uprawnień pracowników zatrudnionych w zakładach weterynarII.

Na podstawie art. 298 Kodeksu pracy (Dz. U. z 1974 l.

Nr 24, poz. 141) po porozumieniu z Cent r a l n ą Radą Z wią z­

ków Zawodowych zar ządz a się, co nast ępuje

2. Czas pracy i zasady wynagradzania za pra cę w godzinach nadliczbowych prac owników o bsługi za trudnionych przy pilnowaniu reg ulują odrębne przepisy.

§ l. 1. Rozporządzenie stosu je się do

1) pracowników działalności podstawowe j,

2) pracowników te chnicznych, ekonom icznych, administracyjnych i ob s ł ug i"

,

zatr udnionych w za kładach weterynarii p odległych terenowym organ orri administracji państw owej.

Need to analyze how this provision applies to your matter?

Cross-reference this statute against case law, commentaries, and related legislative provisions inside Legislator AI.

Open in Legislator →