Rozporządzenie Rady Ministrów z dnia 12 grudnia 1958 r. w sprawie wynagrodzenia pracowników farmaceutycznego oraz wynagrodzenia innych pracowników zatrudnionych w aptekach otwartych i kolejowych.

§ 2. 1.

Załącznik

nr 3.

TABELA DODATKOWFUNKCY JNYCH

Dodat€ik. funkcyjny

miesi ęcznie

Stanowisko

Lp.

w złotych

1

-..

2

'3

4

5

!

...

.'

,

6

I

-

1

- ,

,,

,

--

8

9

10

11

12

13

14

15

16

11

18

19

20

21

22

23

25

Kierownik apteki społecznej lub kolejowej wykonu jącej

w stosunku rocznym ponad 120.000 ekspedycji

Kierownik apteki spole,cznej lub koleJowej wykonujgcej

w ,stosunku rocznym ponad 60.000 ekspedycji

Kierownik apteki społecznej lub kolejowej wykonującej

w stosunku rocznym , do 60.000 ekspedycji

Zastępca kierownika apteki społecznej llib 'kcilejowej wykonującej w stosunku rocznym ponad 120.000 ekspedycji

.

Zastępca kierownika apteki społecznej lub kolejowej wykonującej w stoSlunku rocznym ponad , 60 ~00.0 ,ekspedycji

Zastępoa kierownika apteki spole,cznej lub koJęj.owej wy"

konującej w stosunku rocznym . do 60.000 eksopedycji

Kierownik apteki szpitalnej (sanatoryjnej) w zakładzie

o liczbie łóżek

1) :do 200

2) Dd 201 do 350

3) ,od 351 do 700

4) glowyżej 700

Kiero-wmik apteki w szpita,l u kHnicznym lubdtzicile .1~czn,i­

. czym instytutu naukowego

Żastęp<ia kierownika liipteki szpitalnej (s ana to qrj nej.) lub

s~pitala klinicznego w zakładach powyżej 700 łóżek

KieroWUlik punktu aptecznego III -typu

Kierownik punktu apteCZlnego I typu

Kierownik zakładowego ' punktu apteczne'go, kolejowegG

punktu a,ptecZillego typu II

'

Kontroler leków w altl-ece otwartej lub kolejowe~

Kierownik laboratoriumkontwlnego I typu

Kierownik laboratorium kont riilnego II typu

Kierownik działu wojewódzkiej (miasta wyłączonego z województwa) stacji sanitarno-epidemiologicznej, skład­

nicy sanitarnej kolei państwowych

Kierownik oddziału wojewódzkiej (mi asta wyłączonego

z województwa) stacji sani1arno-eiPidemiologieznej

KieifOwnik pracowni lub sekcji w wojewódzkiej (miasta

wyłączonego z województwa) stacji sanitarno-epidemiologicznej

Starszy inspektor w wojewódzki,ej (mia,s ta wyłączonego

z województwa) 'stacji sanitarno-epiderniolo.gicznej

Starszy instruktor oświaty sanitarnej wojewódzkiej (miasta wyłączonego z wojeyvództwa) stacji sanitarno-epidemiologicznej

Instruktor oświaty sanita,m ej w wojewódzkiej (miasta wył ączonego z województwa) stacji sanitarno-epidemiologicznej

KierowInik oddziału, pracowni w powiatowej (miejskiej ,

dzielnicowej ) lub portowej stacji sarritarno-ep idemiologicznej

InstruMor oświaty sanitarnej w powiatowej (miejskiej,

dzieln,icowej) lub portowej stacji sanitarno-epidemiologi cznej

Kierownik pracowni bakteriologicznej, analitycz no-~he­

micznej, chemicznej lu b seTologicznej

Kierownik pracowni produkcji płynów konserwujących

w stacji krwiodawstwa

500

;

400

300

.

300

,

~

,

'.

,

2®

j

200

,

I

j

;

)

I

!

(

I

~

f

-

'25.0

300

400

500

500

250

400

250

I

j

•

l

250

200

500

400

(

40Ó

300

250

250

200

150

200

120

"-

§ 3. 1. Wynagrodzenie. dodatko w e _może być przyznane,

j eże li

l) le karz wykaZyWał w ciągu kwartału należytą. troskę

o zdrowie załogi i stan hig ieniczno-sanitarny zakładu ,

~racy oraz ogólne zmn iejszenie ' absencji

chorobo we j

poprzez

d) przeprowadzan ie w sposób właści wy badań wstępnych

i okresowych,

b) dok onywanie systematycznych kontroli stanu higieny

pracy i zgła s zanie stosownych wniosków k.ierownictwu

z ak ładów pracy,

, c) wnikliwe analizowanie zaświadczeń o czasowej n iezdolności do pracy. wysta!"i, anyc~ czł onko m załogi

przez zakłady lecznicze działa j ące puza za:;.13dem pracy, fi w raz ie stwierdz en ia nadużyć przy i ch wysta- ,

wianiu zawiadamiania o tym wła ściw ego wydziału

zdro,wia - prezydium powiatowej (miejskiej, dzielnicowej) rady narodowej,

2) ustf1l ,llle dla zakładu pracy kredyty na zasiłki chorobowe,

przy zachowaniu warunków ok.reślonych w pkt l, nie

zostaly w pełni wydatko w ane.

2. VI szczególn ie uzasadniony ch przypadk ach w ynagrodzenie dodatkowe może być p rzyzna ne mim c całkow' itego

wydatko wa nia bądż przekmczenia kredytów na zasiłki ch.o robowe, jeżeli zaistniały szcze gólne okol iczności, a po n adt.o

zostały spełn ion e warunki określone w usl. 1 pkt 1.. W powyż'­

szych p~zypadkach p rzed podję ciem decyzji 'o prz yzniln iu

dodatkowego wynagrodzenia woj ewódzki wydział' zdrowia

i wojewódzki iarząd ubezpieczeń ' społeczny c h pr zeprowad'ią

w zclkładzie leczniczo-zap obi egaw czym kontrolę zasa dn ości

wniosku .

3. Szczególowy zakres

obowiązków

i uprawnień lek arza

Mina obow i ą zują cych przep is ach

zw iąza ny ch z czynnościami określ o nymi w ust. 1 ustali

nist e r Zd rowia

ustawowych.

op ie raj ą c

się

§ 4. l . Z wnioskiem 'o przyznanie dod a tkowe go wynagrodz e nia występuje ki erow n ik zdklaq~ pra cy w poroz u ll1ieniu

z radą za kładową·

'

2. O p rz yzna n iu dodatkowego wynagrodze n ia oraz o jego

wysokości decyduje właściwy wydział zd row ia prez ydium

WOjewódzkiej rady n a ro(lo we j (rady narodow e j miast a w Y!k

ClOn ego z wojewó<lz twa) w porozumi eniu z właś ci wym woję~

wodzkim zarz ą deJl1 ubezpieczeń, sp ołe cz ny c h i p o zds)ęg nięciu

opinii zarządu okr ęgowe go Związku Za wodowego Pr,acowrli- ków SiJżby Zdrowia,

.

3. Dodafkovv e wynagrodzenie. wypła·ca włriśch~-Y· ~rQje_~

wódzki zarząd ubezpieczeń społecznych na , pODs tawie decyzji

o której mowa w usl. 2.

4, Szcze gółow e , za sady przyznawa ni a dodat'kowe go wyn a grodzeni a i ustalania jego wysokości okr e ~l i Ministe r Zdrowia w p orozum ie n iu z C e ntralną R iłdą Z w i ą1..ków Zawodowy'c h, Ministrem Pracy i O piek i Społ e czne j oraz po zas ir gn i ę­

Ciu op inii resortowych m inistrów. którym podlegają przemysło we lu b budowlane zakłady p ~acy.

§ 5. Doda tkowe wynagrodzenia za ok res do ' końca 19:1R r.

mogą być przyznawan e lekarzom o kreślonym w § l w wysokości od 500 do . 2,00:) zł.

§ 6. Rozporz ądze n i'e wchod zi w życie z dn iemoglosz enia z mocą od dnIa l 'grudnia 1958 r.

Prezes Rady Ministrów : J. CylUnkie w icz

3}8

ROZPORZĄDZENIE RADY MINISTRÓW

z dnia 12 grudnia 1958 r .

. ,IN

sprawie wynagrodzenia pracowników farmaceutycznych oraz wynagrod7.enla looychprucowników zatrudnionych

w aptekach otwartych l kolejowych.

Na podstawie art. 24 , i 31 ust. 2 ustawy z dnia 28 paż­

d zierni ka 1948 r, o zak/anach społecznych służby zdrowia

i plano wej' g{l,spodarce w s/l1żhie ldroo/ia (Dz. U. z 1948 r.

Nr 55, poz. 434. z 1950 r. 'Nr ' 36, poz . 327, z 1951 r. Nr l,

p oz: f i z 1955 r. N.[' I l, poz . 67) oraz art. 4 ust. 6 ustawy

z dnia R stycznia 1951 ). o aptekach (Dz. U . Nr l , poz. 2)

zarządza się, co następuje': Li -

Wynagrodzenie zć?sadnicze,

§ 1. Rozporządzenie dotyczy wynagrodzenia

I

l) magistrów farmacji, prowizorów farmacii, apt ek'lT zy ,

aprobowanych . pomocników aptekarsk kh. asy sten tów

aptecznych, techników 'farmaceutycznych i techników

-

91'5

~tecznych -

zwanych dalej "pracownikami farmaceutycznymi" zatrudnionych w aptekach i innych zakładach

. społecznych służby zdrowia oraz w laboratoriach .kontrolnych,

a) ~isywaczy, ·fasowaczek i pomooniczych ·sił fizy.cznych

zatrudnionych w aptekach otwartych i kolejowych oraz

.3) . ~tarszyc~ k.sięgowych, kSięg0.wych, kasjer.ek i pomocni.CZYChSlł fizycznych zatrudmonych .w aptekach otwartly ch i laboratoriach kontrolnych.

§ 2. Dla pracowników określonych .w § l ustala ' się

abelę zasadniczych wynagrodzeń pracowników farma-

l)

eutycznych stanowiącą załącznik nr l do ,rozporządze­

mia oraz

al " abelę zasadniczych wynagrodzeń opisywaczy, Jasow.a'fzek, pomocnic,zych sił ,f i·z ycznyoh, .s tarszych księgowych,

,księgowych i :kasjerek stanowiącą 'załącznik nr 2 'do 'roz-

forZądzenia.

3. 1. Przejście do wyższej fitawki wynagrodzenia pracoWJiików farmaceut~cznych następuje .z dniem pierwszym

miesł ąca p0 .nabyciu upFawnień do tej stawki.

§

. l :~inisterZdrowia .0~reśliszczegołowe ·zasaa'Y 'oolic<Z&ma r tazu 'pracy _-pracownIkow farmaceutycznych.

.

,.f 4. 1. :Miesięczne wynagroa:erue zasadnicze 'w 'w-yso-

k. OŚC,i okr.eśl0nej

otrzymlLj-ą

nIa

\

w załącznikach ,nr l , J ,nr 2 .do rozporządze­

pracownicy ,pn,Y .zatrudnieniu w wfmiarze

.429~~dz~ :!~:d::O~l!n:ia

i

lub

się

'W 'WfmilIrze (godZin

iększym niż ' okreśJony 'NI 'ust.

,mniejs~m

l :pnrcowIiikowi 'WYJilaoa

yn. agrod. zenie za godzinę, .stanowiące 1/175 część mi elięc nego wynagFodzenia zasadniQz~o.

3. Wraziezai-rudnieriia w wymiarze ponad '46 .goazin

tyg driiowo pracownikowi wyp'łaca się wyn'Rgrodzenie ·za

~~:r:ypr~~;~icibowe zgodnie z 'obowiązującymi przepisami

4. Dla pra'cowników farmaceutycznych · zatrudnionych

w ptekaćh otwartych wyIri.i.ar określony w 'ust. '1 . dbe'jmujc

nortnalną pracę w 'a ptece, z wyłącze'niem dyżurów 'nocnych

lub pbgotowia}!lr-acł'.

§ 5. Dyrektor zarządu lub .przeds.iębiorstwa .aptek może

w Jjamachzatwier,dzonego funduszu .p lac, za zgodą rady zakłaaowej, zaszere.gować pracowników, o których mowa w ,§ l,

w ~yjątkowO uzasadnionych pr-zypadkachdo stawki w.y nagro zenia bezpośrednio wyższej niż przewidują przepisy . dla

da ego ·stanowiska.

'Wynagrodzenie za prace dodatkowe.

§ 6. 1. Za p e łnienie k ażdeg o dyżuru nocnego 'w aptece

oh artej trwa jącego do 12 godzin wypłaca się pracownikom

far aceutycznym wynagrodzenie ryczałtowe 'w wysokości

l) 60 zł - w mieś cie bę'dącym s i edzibą wojewódzkiej rady n"arodowej (rady narodowej miasta wyłącZJonego

ż województwa),

. -" 2) . 48 zł - w innych miejscowościach.

.2. Za dyżury n0 cne trw ające ponad 12 godzin wypłaca

dodatkowo za każdą godzin~ przekraczającą 12 godzin

cz ęść stawki o kreś lon ej w ust. 1.

3. Dyżur eńl no cny.m jest pr,zebywanie pracownika farmace tycznego w aptece otwar tej poza godzinami jej normalny h cz ynnoś ci , przy p ełnej gotowo&ci do świa d c zen ia usług

os bom zgła szając ym się do ap tek i ' w celu nabycia leków

j rt yk Liłów sanitam,y ch do n iezwJocznego jl-astosowania.

§ ,7. 1. Za ;p ełnienie pogotowia praoy w aptece otwa r t~

wypłaca się pracownikloril. Jarmaceutycznym

ryczałtowe w wysokości 600 zł miesięcznie.

wynagrodzenie

Jeżeli pogotowiepracy 'wy,konuje dwóch ·lub wh;cej pracowników tej samej apteki wy,na.n;>dzenie to dzieli się pomiędzy nich w stosunku do czasu gotowości do wykonywania tych obowi:ązkó.w .

2. ,Pog,otowJem prac;y jest pelna gotowość pracownika

farmaceutyczneg.o apteki .otwartej do świadczenia usług osobom ,zgłaszaj-ąoym się do apteki poza godzinami jej normal'nych · czynnośoi w celu nabycia leków ,i artykułów sanitarnych ,p otrzebp\ych do niezwłocznego zastosowania- bez,

obo:w.iąZJku stałego przebywania w aptece.

§ a. 'IDo wynagrodzenia przysługującego pracownikowi

farmaceutcy.oz,nemu za czas uzasadnionej nIeobecności w praCif, .za k.tórypra.cownik w myśl obowiązuj.ących p:rzepisów.

z'acho.w.uje 'prawodo :wynagrodzel1ia. wlicza się oprót::z miesi~cznego :w~nagr0dzenia 'zasadniczego istałł"ch dodatków

do tego ' ,wy.nagrodzenia - IÓwnież średnie wynag,rodzenie za

pełnienie :dy,żum .n0cuego ,Jlub pegotowia pracy z trzech ·bez-

pośrednio poprzedzających nieobe,cność ;miesięcy, Jeżeli ';I;!ł­

nienie dyżurów (pogotowia pracy) ma charakter stały, a tak·

że ś'redriie wynag.rodzen'iez okresu trz-ech ostatrii'ch ' miesi(~ ('y

pqprzedzających przerwę 'w 'pracy ~za godziny naaliczbowe

s1dle 'wystTiptfjące.

'Zdrowia w porozumieniu .zZarządem

Zawodowego Pracowników ' Słilżby Zdrowia określi szczegółowe zasady pełnienia dyżnrów nocnych

i pogotowia pracy, a 'także 'warrrrik1, w których pełnienie

dyżurów nocnych (pogotowia pracy) ma charakter stały.

."§ '9. Minister

Głównym

Związku

'§ \10. 'MiriisterZdrowta wporozurnieniuz Ministrem

Pracyi· "Opieki 'Społecznej może ustalić wynagrodzenie ryczałtowe za wykonywanie w aptekach czynności \ innych n:iż

dkre'ślone w §§6i 1.

Dodatki funkcyjne.

.§ 11. 1. Tabelę stanowisk, z którymi są związane 'do. datki funkcyjne, oraz wysokość tych dodatków określa załącznik nr 3 do rozporządzenia.

'

funkcyj~ w' wy-sokeśCi określonej w 2anr 3 do rozporządzenia wypłaca się pracownikom

zatrudnionym w wymiarze określonym w § 4 ust. 1. Pra-·

cownikom zatrudnionym w mniejszym wymiarze wypłaca się

dO.d.a tek funkcyjny obliczony ,przy odpowiednim zastosowaniu przepisu § 4 ust. 2.

2. Dodatek

łączniku

'3. Pracownik uprawniony do pobierania

dodatku

funkcyjnego nie otrzymuje wynagrodzenia za pracę w godzir.ach przekracz ających wymiar zatrudni enia ' okr eślo? y umową. Nie dotyczy to jednak pełnienia dyżuru (pogotowia

pracy) oraz wykonywania innych obowiązków nie ' z wiąza­

nych z zajmowanym stanowiskiem.

4. Dodatki funkcyjne przewidziane dla kierown ików

aptek lubJch żastępców przysługują również innym pracownikom farmaceutycznym, z wyjątkiem za s t ę pców kierowników aptek, w 'przypailku czasowego pełnienia w zastępstwie obowiązków kierownika apteki, je że li pełnieni'e

tych obowiązków odbywa sią bez przerwy co najmniej przez

okres jednego miesiąca .

§ 12. Minister Zdrowia

..

w porozumieniu z Ministrami

Finansów oraz Pracy i Opieki Społecznej i z Zarząd em

Głównym Związku Zawodowego Pracowników Służby Zdro-

I

,

Poz.~; :378

----------------~------~------~~

wia może określić 'dodatek funkcyjny dla stanowiska wymienionego w załączniku 'nr 3 do rozporządzenia.

Dodatki specjalne za pl'a~e ~ w warunkach szczególni~

. uciążliwych lub , szkódliwy('b dla .,Jdrowia.

§ '13. 1. Pracownikom wyinienionym w § l, zatrudnionym w waru~kach szczególnie uciążliwych lub szko~lliwych

, dla ' zdrowia, przysługują dodatki specjalne W kwotach

magistrom farmacji, prowizorom farmacji,

14,0 - 660 zł

aptekarzom aprobowanym

pomocnikom aptekarskim

200 ~ 560 zł

technikom ' farmaceutycznym

130 - 480 zł

technikom aptecznyin

130 - 390 zł

starszym księgowym

180 zł

księgowym

150 zł

pomocniczym siłom fizycznym

100 zł

_ 2, Pracownicy, którzy przed wejściem w życie rozporzą­

dzenia otrzymywali dodatki specjalne za pracę w warunkach

szczegqlnie uciążliwych lub SZkodliwych dla zdrowia, zachowują w okresie pozostawania ,na dotychczasowych stanowiskach prawo do .pobierania tych dodatków w dotychczasowej wY'iokośd kwotowej,

3. Minister Zdrowia w porozumieniu z Minjstrem Finansów i Za.rzqdem Głównym Związku Zawodowego Pracowników Służby Zd,rowia określi szczegółowo wysokość do- '

datków specjalnych w zależności od uciążliwości lub szkodli·

wosci .warunków pracy dla zdrowia oraz zasady wypłaca­

nia tych dodatków.

Dodatki terenowe.

§ 14. 1. Minister Zdrowia na wniosek wydziału zdrowia

prezydium wojewódzkiej rady narodowej bądź kierownika

zakładu służby zdrowia finansowanego z budżetu centralnego

może przyznawać na okres przejściowy pracownikom f~t:ma­

ce utycznym w aptekach na terenach odczuwających dotkliwy brak kadr farmaceutycznych dodatek terenowy w wysokości od 200 do 700 zł miesięcznie. '

2, W stosunku do pracowników farmaceutycznych zatrudnionych w aptekach resortu komunikacji uprawni,e nia

określone w ust. 1 przysługują odpowiednio Ministrowi Ko~

munikacji, działającemu w porozumieniu z Ministrem Zdrowia oraz na wniosek zarządu słuibv zdrowia dyrekcji okręgowej kolei państwowych.

.."

Zasady

wypłacania

dodatków do wynagrodzenia.

§ 15. Pracownik może pobierać tylko jeden dodatek

funkcyjny : w razie zaś zbiegu tytułów do dwóch lub wi ęcej

dodatków funkcyjnych uprawnionemu przysługuje prawo

wyboru.

§ 1'6. 1. Dodatki

sługuj ą 'pra cownikowi

2. 'Nagroda nie może

zasadniczego pracownika.

przekraczać

250/0 wynagrodzenia

3. Na: wypłatę nagród mogą być przeznaczone oszczęd- .

ności w planowanym fundu~zu płac, Fundusz nagród ni.e może

przekraczać

5% fundus4U płac pracowmków aptek

otwartych.

4. O przyznaniu nagrody decyduje dyre,ktor zarządu luh .

, przedsiębiorstwa aptek ' bądź kierownik oddziału tego zarządu

(przedsiębiorstwa)

w porozumieniu z

radą

zakładową.

Przepisy przejściowe i końcowe.

Zdrowia w POT02':umieniu z Zarządem

Zawodowego Pracownik ów Służby ZdfQ-. '

wra może przyznać wynagrQdzenie przewidziane w niniej ~ ,

szym rozporządzeniu pracownikom. zatrudnionym .przy wykonywaniu analiz w laboratoriach kontrolnych, a posiad':lją­

cym kwalifikacje równorzędne z kwalifikacjami pracowników farmaceutycznych.

§ 18, Minister

Głównym Związku

§ 19. 1. Pracownikom, określonym w § l, którzy do dnia'

wejścia

w życie rozporządzenia pobierali zgodnie z obowią-'

przepisami wynagrodzenie wyższe od obecnie przysługującego, przyzqaje się na -, czas pozosl awania na dotychczasowym stanowisku ..dodatek wyrównawczy w wysokości o dpowiadającej różnicy między tymi wynagrodzeniami.

zującymi

2. Z .dniem przejścia pracowników. o ' których mowa

w ust. l, do vlyższej stawki wynagrodzenia, doda~ek wyrównawczy ulega zmniejszeniu o kwotę odpowiadającą różnjc y

między dotychczasowym a nowym wynagrodzeniem zasadniczym wraz z dodatkiem funkcyjnym i specjalnyrrj..

§ 20, 1. Magistrom ' farmacji, którzy w dniu weJSCld

w życie rozporządzenia pobierali doda tek za stopi e ń naukowy doktora nauk lub kandydata nauk. zatru dnionym w aptekach i innych zakładach społecznych służby zdro wia oraz

laboratoriach kontrolnych w wymiarze określ onym w § -t' ·

ust. 1, przysługuje dodatek za posiadany stopi eń naukowy

1) w wysokości 600 zł iniesięcznie - za sto i.eń doktora

nauk,

,.

,

.. ,

2) w wysokości 300 zł miesięcznie - za stopień kandydata

nauk.

"

2.W przypadk~ zatrudnienia ,.w wymiarze mniejszYII!

lub większym niż określony" w ' §4 ust. 1 dodatek za posiadany stopień naukowy , wypłaca się przy zastosowaniu

dzielnika przewidzianego w § 4 ust. 2.

3, Przepis § 16 stosuje się odpowiednio.

§ 21, Plan osobowego funduszu płac pracowników aptek

otwartych objętych niniejszym rozporządzeniem nie podlega ,

korygowaniu przez banki.

określone

w §§ 11, 13 i · 14 nie przyzawieszonemu w p e łni eniu obowiązków

§ 22. Traci moc rozporz ą dzenia Rady Ministrów z dnia

18 Czerwca 1956 r. w sprawie wynagrodzenia pracowników

2. Pracowniko)<vi, który przez okres przek raczaj ący trzy .farmaceutycznych oraz pracownik ów zatrudnionych w aptemiesi ące nie pełni obowiązków uzasadniających prawo do . k ach otwartych (Dz, U, Nr 27, poz, 124).

dodatków, . dodatki mogą być wy p ła c a ne nadal tylko za zgo§ 23, W ykonanie rozporz ądz enia porucza si ę Mini strom

dą organu sprawuj ą c e go bezpośr edni nadzór nad z akła dem

Zdrow ia, Komunikacji, Finansów oraz Pracy i Opieki Spopracy,

słuihowych .

r'

ł ec;zn e j,

, Nagrody.

§ 17, , l. Wyr ó żniający m si ę w pracy pra cownikom za -,

t rudni on ym w aptekac h otwartych mog ą by ć raz na k wa rt a ł

p rzyznawane nagrody.

§ 24 . Rozporząc1ze, nie wcho d'z i w życie z dniem ogł os ze­

nia z mocą od dnia l grllc1nia 1958 r,

Prezes Rady MinlsLI ow: J. Cy wl!lde w i cz

Nr 74,

POT.. 378

.\;-:: '.

O;}

I '

Dz.i~nnik·

Ustaw Nr 74

377

ROZPORZĄDZENIF. RADY , MINISTRÓW

z dnia 12 grudnia 1958 r.

w sprawie dodatkowego wynagrodzenia dla lekarzy zatrudnionych w niektórych zakładach ·Ieozniczo-zapobiegawczych przy

pracy.

zakładach

\IV celu stworzenia warunk6w do podniesienia stanu zdrowo tnosci w pr zemys łowych , i budowlanych zakładach pracy.

n a podstawie art. 9 ust. I ustawy ,z dnia 6 czerwca 1958 r.

(Dz. U. Nr 35, poz. 154) zarządza się, co następuje

§ l. l. Prze pisy ro zpo rzqdzenia stosuje się do lekarzy

za trudnionych w wymiarze co najmn iej 7 godz ;n dziennie

w wk..ładach leczniczo-zapopiegawczych -przy prz~mysłowych

i budowlanych zakładach pracy, dla których w frybie p.rzew j(jz ianym w us ta wie następuje ust dlenie wysokości kredytów na Z3si łki chorobowe.

, ',

2. W uzasad n io nych przypądka c h Minister Zdrowia mo że

r ozciągnąć prze pi sy rozporządzenia na lek.:Hzy określonych

w ust. I, zatrudnionych ·w wymiarze co najmniej 5 godzin

<.l ziennie.

Lekarze okr eś leni w § l mog ą o t rzymać dodatkowe wynagrodzenie kwartalne w wysokości od 1.500 - 6.000 z ł

za OSiągnięcia w podnoszeniu stan~ zdrowotności w zakładach

pra cy.

2 ' Wynagrodzenie. o którym mowa w ust. 1" wypłaca s i ę

z funduszów ube z piecze ń spo,łecznych.

Załączniki

",

do rozporządzenia Rady

Ministrów z dnia . 12 qrudnia 1958 r.

(poz. 378).

._~

, Załącznik nr 1.

TABELA WYNAGRODZEŃ ZASADNICZYCH PRACOWNIKOW FARMACEUTYCZNYCH

/

Lp.

Zawód

Kwota' wynagr<XIze·

nia mie~ięcznego

w złotych

"

\ ".

(

l

"

Magister farma,cji,

farmacji,

aptekarz , apfo~wany

- w pierwszym róku pracy

- po ro-ku pracy

- po 3 latach pracy

-po5 latach pracy

- po 10 latach pra~y

-.,;.. po 15 latach pracy

- po 20 lata.chpracy

Pomocnik aptekarski,

asystent apteczny

-- dQ 10 lat pracy

- po 10 latach pracy

-po 15 latach pracy

. -:- po 20 la,tach pracy

Tecłwik !arrnaceatyC'lJly

- do 2 lat pracy

-po 2 latach pracy

- po 5 lalach pracy

- po 10 la1acjtpra'c y

Technik arpteczny

- do 2 lat pracy

- Pl) 2 la tach pra·cy

- po 5 latach pracy

- po 10 latach pracy

' p'to",iźor

. ',

~

-..

2

-

~

3

I

4

,

-

-

1.200

1.500

1.800

2.000

2.200

~2 . 300

2.400

I

..

/

1.500

1.700

1.850 ,

2.000

.

.-

1.1'00

1.200

1.300

1.500

",

., -

I

1.000 I

1,100

1.200

1,300

/

.t

Załąc~l!ik , ~r 2. "

I

TABELA WYNAGR ODZEŃ ZASADNICZYCH PRACOWNIKOW APTEK I LABORATORIOW KONTROLNYCH

Lp.

Kwota wynagrodze·

nia mies i ę c znego

w złotych

Zawód lub stanowis·~ o

l

2

3

4

5

>i Vce

,

Opisywaczka

Fasowaczka

Pomocn iclil siła fizyczna

Sta rszy k s i ~: g~ł\vy

K ~l('·(1o ,V V, kasle rka

iC"

III

·............,.......

·· ,i·· ·.. ?'GZ~

-"0-

......

~-

.

800 - 950

750 - 800

650 - 750

1.050 -1. 350

ROO -1 .050

_

.Z'

...~-

r

, I

....6.918

!Dziennik Uslaw Nr. 74