Rozporządzenie Ministra Opieki Społecznej z dnia 31 maja 1937 r. o komisjach uprawnionych do zwolnienia od uczestnictwa w układzie zbiorowym pracy.

§ 13. Przeciw nadaniu układO'wi mocy powszechnie obowiązującej każda osoba zaintereso'w ana może wnieść sprzeciw do Ministra

Opieki Społecznej za pośrednictwem inspektora

pracy, który układ zarejestrował. Inspektor

pracy, przedstawiając Ministrowi Opieki Społecznej zgłoszone sprzeciwy, dołącza dO' nich

opinię D zasadności zgłoszonych sprzedwów

i wypowiada się, w jakim zakresie należy ukła­

dowi nadać moc powszechnie O'bowiązującą.

§ 15. Zarządzenie D nadaniu układowi mocy powszechnie O'bowiązują'cej podlega ogło­

szeniu w zbiorze, przewidzianym wart. 22

ust. (4) ustawy D układach zbiorowych pracy.

§ 14. PO' upływie terminu na składanie

sprzeciwów Ministe-r Opieki Społecznej decy-duje w sprawie na,d ania układowi mocy powszechnie O'bowiązującej, określając gałęzie

pracy o.raz obszar, na które układ zostaje rozciągnięty.

iW. przypadkach, wymienio.nych wart. 21

ust. (2) ustawy D układa'ch zbiO'rowych pracy,

Minister Opieki Społecznej decyduje w porozumieniu z Ministrem Przemysłu i Handlu, w

przypadkach zaś wymieniO'nych wart. 21

§ 16. Umowom zbiorowym (układom zbiorowym pracy), zawartym przed dniem 1 czerwca 1937 r. i zarejestrO'wanym w myśl ustawy

Q układach zbiorowych pracy, moc powszechnie obowiązującą nadaje się pO' tym dniu w trybie rO'zporządzenia niniejszego.

§ 17. Rozporządzenie niniejsze wchodzi

w życie z dniem 1 czerwca 1937 r. na obszarze

całego Państwa z wyjątkiem województwa ślą­

skiego, na obszarze zaś województwa śląskie­

go z chwilą wyrażenia przez Sejm śląski

zgody na wejście w żyde na obszarze tegO' województwa ustawy z dnia 14 kwietnia 1937 r.

D układach zbiorowych pracy (Dz. U. R. P.

Nr 31, poz. 242).

Minister Opieki Społecznej

Marian Zyndram - Kościałkow~ki

317

ROZPORZĄDZENIE MINISTRA OPIEKI SPOLECZNEJ

z dnia 31 maja 1937 r.

O komisjach

uprawnionych do zwolnienia od uczestnictwa w układzie zbiorowym pracy.

Na podstawie art. 25 ust. (2) ustawy z dnia

t4kwietnia 1937 r. o układa'ch zbiorowych pracy (Dz. U. R. P. Nr 31, poz. 242) zarządzam co

następuje

§ 1. Komisję uprawnioną dO' zwO'lnienia od

uczestnictwa w układzie zbiorowym pracy powołuje Główny 'Inspektor Pracy na wniosek zainteresowanego, po stwierdzeniu

1) że postanowienia układu nie przewidują

sądu polubownegO', instytucji rozjemczej lub innego rozjemcy szczególnego. - o-r az

2) że dO' zwolnienia od uczestnictwa nie je~t

właściwy żaden organ, przewidziany w przepfJ

sach prawnych dO' rozstrzygania sporów, wynikających w związku z układami zbiorowymi

pracy.

§ 2. (1) PO'wołując komisję, Główny Inspekt,o r Pracy wyznacza

1) przewodniczącegO' komisji - oraz

2) organizacje pracodawców i pracowników obowiązane dO' zgłoszenia przewodniczą­

cemu komisji kandydatów na ławników komisjI.

(2) Nad działalnością komisji, zwłaszcza

nad niezależnością jej obrad od wpływów postronnych, tudzież nad sp,rawnościa, jej urzędp"

wania czuwa Główny Inspektor Pracy.

§ 3. (1) Ławników komisji powoł~.tje przew równej liczbie spośród kandy~

wodniczący

datów - pracodawców i pracowników, zgło­

szO'nych przez organizacje, wyznaczone zgodnie

z § 2 ust. (1) pkt 2).

.

(2) Ławnikiem komisji może być ten, kto

1) posiada obywatelstwo polskie,

2) ukończył 30 lat,

3) odznacza się znajomością stosunków

społecznych i gospodarczych, a zwłaszcza warunków pra'cy na obszarze lub w zakładzie pracy, których dotyczy wniosek D zwolnienie

z uczestni'Ctwa w układzie zbiorowym pracy.

(3) W razie uchylenia się organizaC'ji, wY'"znacz-o nych w trybie § 2 ust. (1) pkt 2), od zgło­

szenia kandydatów na ławników, a także w

przypadku uchylenia się ławników od udziału

w komisji - ławników powoh,lje przewodniczą­

cy spośród osób, należących do właściwej grupy zawodowej, a odpowiadających warunkom

dla ławników przewidzianym.

§ 4. (1) Ławnicy, przed przystąpieniem dO'

składają przed przewodniczącym

uroczyste przyrzeczenie treści następującej

"Przyrzekam uroczyście, że w charakterze

członka komisji, powołanej do orze-c zenia w

sprawie zwolnienia (Jd uczestnictwa w układzie

zbiorowym pracy, będę sumiennie i bezstronnie spełniał powierz-o ne mi czynności i będę się

kierował przy stosowaniu istniejących przepisów i wykła,dni zobowiązań ogólnymi zasadami

prawa i słuszności, biorąc pod uwaię potrzeby

czynno'ści,

Dzienn~k

Str. 813

Ustaw Nr 40 - - - - - - - - - - - Poz. 317

dobra publiczneg.o i gospodarstwa społeczneg.o

oraz uwzględniając zgodnie z przeświadcze­

niem słuszności interesy pracodawców i pracowników".

(2) Przewodniczący sk~ada p:owyższe przyrzeczeni'e przed Głównym Inspektorem ,P ra'c y

lub wyznaczonym przezeń zastępcą.

(3) Od ławników, będących funkcjonariuszami państwowymi, przewodniczący uroczysteg.o przyrzeczenia nie odbiera, le-c z przypomina im ich Vrzysięgę służbową.

§ 5. Przewodniczący komisji przewodniCzy

na jej po's iedzeniach, wydaje zarządzenia zwią­

zane ze zwoływaniem komisji, wyznaczaniem

miejsca i terminów posiedzeń, zbieraniem i zabezpieczaniem dowodów, badaniem świadków

i biel!łych oraz ogłoszeniem orze'c zenia.

§ 6. (1) Wszelkich środków technicznych

P.otrzebnych do urzędowania komisji udziela na

wniosek przewodniczącego właściwy okręgowy

inspektor pracy, w któreg.o okręgu komisja ma

działać, W szczególności inspektor pracy powinien dostarczyć komisji lokalu OTaz przydzielić na czas pracy komisji urzędnika inspekcj1

pracy w charakterze sekretarza komisji.

(2) Doręczanie pism i wezwań komisji oibywa się za pośrednictwem właściweg.o miejscowo urzędu inspekc ji pracy zgodnie z przepisami o postępowaniu administracyjnym.

(3) Postępowanie przed komisją wolne jest

od wszelkich .opłat.

§ 7. (1) Komisja wzywa w charakterze

uczestników postępowania

1) wnioskodawcę,

I

- 2) wszystkich uczestników odnośneg.o ukła­

du -oraz

3) jeżeli wnioskodawcą jest pracodaw<:a lUD

zrzeszenie (stowarzyszenie) pracodawców reprezentacje odpowiednich załóg pracowniczych, jeżeli zaś wnioskodawcą jest związek

zawodowy pracowniczy (stowarzyszenie) lub

zrzeszenie (zespół) takich związków (stowarzyszeń) - odpowiedniego prac.odawcę lub pracodawców.

(2) Uczestnicy postępowania biorą udział

w r.ozprawie przed komisią bądź osobiście, bądź

prz,e,z .sW1O[.ch 'Pełnomoc!llli:ków, 'przy czym pełno­

mocnikami ze strony pracodawców mogą być

osoby przez nich zatrudnione. Osoby występu­

jące w imieniu związków (stowarzyszeń) lub

zrzeszeń

(zespołów)

związków

(stowarzyszeń)

powinny posiadać upoważnienie na piśmie, wydane przez statutow.o przewidziany organ

związku, stowarzyszenia lub zrzeszenia. Do

pełnomocnictw udzielanych przez poszczególnych pracodawców stosuje się przepisy kodeksu

po, stępowania cywilnego.

(3) Reprezentacja pracownicza, przed dopusz<:zeniem jej do udziału w charakterze uczestnika postępowania, obowiązana jest złożyć

dowody, wykazujące, w jaki sposób została wyłoniona. Dowody te, przed rozpatrzeniem ich

przez komis j ę, powinny być zaopiniowane przez

właściwego obwodowego inspektora pracy.

§ 8. (1) Po ukonstytuowaniu komisji przewodniczący

wydaje wszelkie niezbędne zarzą­

dzenia celem przygotowania rozprawy.

(2) Przewodniczący kieruje r.ozprawą i czuwa nad prawidłowym jej biegiem.

(3) W razie niestawiennictwa któregokolwiek z wezwanych uczestników postępowania

komisja decyduje, czy rozprawa ma być pro>wadzona, przerwana lub odroczona.

(4) Rozprawa powinna być odro,c zona,jeżeli któremukolwiek z wezwanych uczestni'k ów

postępowania nie doręczon.o zawiadomienia.

§ 9. Rozprawa komisji jest niejawna, jednak przewodniczący komisji! może dopuścić na

wniosek uczestników postępowania lub z urzę­

du obecność na rozprawie osób imiennie oznaczonych. Zezwolenie powyższe może być w każ­

dej chwili przez przewodniczącego cofnięte.

§ 10. (1) Wnioski co d.o właś'ciw.ości komisji i C.o d.o wyłączenia członków komisji po'winny być zgłoszone nie później niż przed' przystąpieniem do rozpatrywania przedmiotu sprawy.

(2) W sprawie powodów wyłączenia człon­

ków komisji stosuje się odpowiedni.o przepis

art. 54 kodeksu postępowania cywilnego.

(3) O wyłączeniu ławnika komisji mzstrzyga przlewolCllnl'C:Ziący 'olslaJt'e c,z rue,a' ile zaś chodzi

Q osobę przewodniczącego rozstrzyga ostatecznie Główny Inspektor Pracy.

§ 11. (1) Przewodniczący po otwarciu roz- .

prawy merytorycznej, jak również w toku rozprawy, gdy uzna to za możliwe, powinien skła­

niać uczestników postępowania do polubownego załatwienia sprawy.

(2) W przypadku polubowneg.o załatwienia

sprawy przez cofnięcie wniosku lub wyrażenie

zgody przez uczestników postępowania na

zwolnienie od uczestnictwa w układzie - komisja uchwałą postępowanie umarza,

(3) Jeżeli polubowne załatwienie sprawy

nie nastąpi, komisja przystępuje do mzpatrzenia sprawy. Przedstawienie stanu sprawy może

być powierzone przez przewodniczącego jednemu z ławników komisji.

§ 12. (1) Komisja ma prawo badać świad­

ków i biegłych, tudzież zbierać wszelkie potrzebne dowody. Komisja może z urzędu lub na

wniosek uczestników postępowania zaprzysiąc

świadka lub biegłego. Przysięgę względnie zapewnienie o zeznawaniu prawdy odbiera przewodniczący według przepisów kodeksu postę­

powania cywilnego.

(2) Komisja może zasięgać informacyj ' u

władz i urzędówj informacje urzędowe udzielone komisji z zastrzeżeniem ich poufności nie

mogą być ujawniane.

(3) Ta jemnice handlowe i techniczne badanych przedsiębiorstw , udzielane komisji, mają

z urzędu zastrzeżoną ich poufność.

'Poz. 317 i 318 ---~--- Dziennik Ustaw Nr 40

zwalnia wnioskodawcę od uczestnictwa w ukła­

dzie i od jakiego terminu.

(2) Orzeczenie komisji zapada większością

głosów; przy równej liczbie głosów rozstrzyga

(4) Ponadto komisja zarówno z własnej inicjatywy, jak i na żądanie osób interesowanych

może orzec

o poufności złożonych zeznań

i otrzymanych informacyj.

gł.os przewodniczącego.

§ 13. (1) W toku rozprawy przewodniczą­

cy udziela głosu uczestnikom postępowania we

wszystkich sprawach, przestrzegając zasady,

że jeżeli w jakiejkolwiek kwestii jeden z uczestników zabiera głos, prawo głosu służy również

wszystkim innym uczestnikom postępowania.

(2) Zarówno członkowie komisji, jak i uczestnicy postępowania uprawnieni są do zadawani'a pytań świadkom i biegłym; jednak przewodniczący może uchylić pytanie, które uzna za

nie wiążące się ze sprawą.

(3) O ile rozporządzenie niniejsze nie stanowi inaczej, do postępowania dowodowego

przed komisją, w szczególności do badania

świadków i biegłych, oględzin na miejscu, skła­

dania i sprawdzania ksiąg i dokumentów, stosuje się odpowiednio przepisy kodeksu postę­

powania cywilnego. Czynności spełniane według kodeksu postępowania cywilnego przez

przewodniczącego sądu, wykonywa przewodnicz.ą>cy kom'~slj:i, -ozynności zla,ś sędz,:'cgo wyznaczonego - jeden z ławników, delegowany przez

(3) Orzeczenie podpisują wszyscy członko­

wie komisji. Gdyb-y niektórzy ·członkowie komisji odmówili podpisania orzeczenia, jest ono

ważne, jeżeli zostanie podpisane przez więk­

sz·ość członków, a w tej liczbie przez przewodniczącego. W razie odmowy położenia podpisu,

przewodniczący czyni na orzeczeniu wzmiankę

o przyczynach odmowy. Każdy członek komisji,

niezależnie od podpisania orzeczenia, ma prawo

złożyć umotywowane oświadczenie o zajęciu

odrębnego stanowiska.

§ 16. (1) Przewodniczący komisji podaje

orzeczenie do wiadomości uczestnikom postę­

powania, po czym wciągu 4 dni doręcza im ria

piśmie orzeczenie wraz z uzasadnieniem.

(2) Orzeczenie wydane w trybie rozporzą­

dzenia niniejszego jest ostateczne i posiada moc

wiążącą od chwili ogłoszenia sentencji orzeczenia.

przewodniczącego.

. (4) ,P o przeprowadzeniu postępowania dowodowego następują przemówienia uczestników postępowania . Na żądanie przewodniczą­

cego uczestnicy postępowania obowiązani są

oświadczyć się we wszystkich kwestiach, zwią­

zanych z wnioskiem o zwolnienie z uczestnictwa

w układzie. Kolejność przemówień ustala przewodniczący, przestrzegając zasady, aby pierwszy przemawiał wnioskodawca.

§ 14. (1) Po wyczerpaniu głosów uczestników postępowania, przewodniczący po raz

ostatni wzywa uczestników do polubownego

załaŁwieniasprawy, po czym zamyka rozprawę

i zarządza naradę w celu wydania orzeczenia.

(2) Narada komisji jest tajna i nikt poza

członkami komisji, a w razie potrzeby i jej sekretarzem, obecny na niej być nie może.

§ 15.

tWierać

Str. 814

(1) Orzeczenie komisji powinno zaw sentencji stwierdzenie, czy komisja

§ 17. Obecny na rozprawie sekretarz .k omisji sporządza protokół jej obrad, który podpisują przewodniczący i sekretarz.

§ 18. Po zakończeniu czynności, przewidzianych w rozporządzeniu niniejszym, komisja

rozwiązuje się, a przewodniczący przekazuje

akta Głównemu Inspektorowi Pracy oraz przesyła odpis orzeczenia do inspektora pra'cy, który układ zarejestrował.

§ 19. Rozporządzenie niniejsze wchodzi

w życie z dniem 1 czerwca 1937 r. na obszarze

całego Państwa z wyjątkiem województwa ślą­

skiego, na obszarze zaś województwa śląskie­

go z chwilą wyrażenia przez Sejm Sląski

zgody na wejście w życie na obszarze tego województwa ustawy z dnia 14 kwietnia 1937 r.

o układach zbiorowych pracy (Dz. U. R. P.

Nr 31, poz. 242) .

Minister Opieki Społecznej

Marian Zyndram - Kościałkowski

318

ROZPORZĄDZENIE MINISTRA

OPIEKI SPOŁECZNEJ

z dnia 31 maja 1937 r.

D przejmowaniu układów zbiorowych pracy w przypadkach łączenia się związków zawOr

dowych pracowniczych.

Na podstawie art. 6 ust. (2) ustawy z dnia

14 kwietnia 1937 r. o układach zbiorowych pracy (Dz. U. R. P. Nr 31, poz. 242) zarządzam co

następuje

§ 1. (1) Ilekroć w rozporządzeniu niniejszym użyto określenia "związek", należy ' przez

nie rozumieć związek zawodowy pracowniczy,

za:reje:silrowany na podsIt awie dekretu z dm:ia

Poz. 316 i 3 1 7 ' - - - - - - - - - Dziennik Ustaw Nr 40

Str. 812

nia, przewidzianegO' w rozporządzeniu niniejszym, i zawiadamia Q tym wnioskodawców.

ust. (3) tej ustawy - w porozumieniu z Ministrem Spraw Wojskowych.