Loi du 29 décembre 1948 ayant pour objet la trans- formation de 2 chapellenies en paroisses, la
Table des dispositions (24)
Texte législatif (24 Articles)
N° 72
Vendredi, le 31 décembre 1948.
Mémorial
du
Grand-Duché de Luxembourg.
Memorial
des
Großherzogtums Luxemburg.
Freitag,
den 31. Dezember 1948.
Loi du 29 décembre 1948 ayant pour objet la trans-
formation
de 2 chapellenies
en paroisses, la
création de 3 places de desservants, de 14 places
de vicaires, de 2 places de chapelains et de 2
places de professeurs au Séminaire.
Nous CHARLOTTE, par la grâce de Dieu,
Grande-Duchesse de Luxembourg,
Duchesse de
Nassau, etc., etc., etc. ;
Notre Conseil d´Etat entendu ;
De l´assentiment de la Chambre des Députés ;
Vu la décision de la Chambre des Députés du
22 décembre 1948, et celle du Conseil d´Etat du 24 du
même mois, portant qu´il n´y a pas lieu à second
vote ;
Avons ordonné et ordonnons
Les traitements de chapelain de Lasau-
vage et d´Ehlerange sont transformés en traitements
de desservants.
La limite de 120.000 francs prévue à l´article 9 alinéa 1er de la loi précitée du 16 août 1947
et décisive de l´imposabilité par voie d´assiette des contribuables ayant subi une retenue d´impôt à la source
est fixée à 140.000 francs pour l´année d´imposition 1948.
Pour la septième période quadriennale
des chambres professionnelles à base élective, les
sièges de la Chambre des Employés plivés et de la
Chambre de Travail sont répartis de la façon
suivante
I. Chambre des employés privés.
La chambre des employés privés se compose de
20 membres effectifs et de 20 membres suppléants,
à savoir
Groupe 1. Employés appartenant à la grande
et à la moyenne industrie, 6 sièges.
Groupe 2. Employés des banques et des com-
pagnies d´assurances, 1 siège.
Groupe 3. Agents du chemin de fer, 8 sièges.
Groupe 4. Employés appartenant à la petite
industrie, 2 sièges.
Rangent dans la petite industrie toutes les entre-
prises appartenant à l´industrie ou au métier et
n´occupant régulièrement pas plus de dix ouvriers.
Groupe 5. Employés appartenant au com-
merce, à l´agriculture ou à la sylviculture, ainsi
qu´à d´autres branches professionnelles non spé-
cialement dénommées, 3 sièges.
II. Chambre de travail.
La Chambre de travail se compose de 18 membres
effectifs et de 18 membres suppléants, à savoir
Groupe 1. Ouvriers appartenant à la grande
et à la moyenne industrie, 12 sièges.
Groupe 2. Ouvriers appartenant à la petite
industrie et au commerce, 6 sièges.
Rangent dans la petite industrie toutes les
entreprises appartenant à l´industrie ou au métier
et n´occupant régulièrement pas plus de dix salariés.
A partir du 1er janvier 1949 l´arrêté
du 28 septembre 1945, portant fixation du maximum
des envois de valeur, ainsi que les arrêtés modifi-
catifs des 22.3.46 et 23.3.48 sont abrogés.
A partir de la même date, le maximum des
mandats-poste, des remboursements de la poste
aux lettres et de la poste aux colis et des envois de
recouvrement du service interne est fixé à 20.000
fr. ; ce maximum n´est cependant pas applicable
aux valeurs à recouvrer isolées ni aux mandats y
relatifs qui peuvent dépasser ledit montant.
Pour les échanges internationaux le maximum
des mandats, des remboursements et des recou-
vrements est fixé de commun accord par les admi-
nistrations intéressées, sans qu´il puisse dépasser
la somme de 1.000 francs-or ou l´équivalent de
cette somme.
Le maximum des mandats-poste et des bulletins
de versement acceptés par les agences auxiliaires
est fixé à 5.000 francs.
A dater du même jour, le montant maximum de
la déclaration de valeur est fixé, dans les services
interne et international, à 10.000 fr.-or ou à l´équi-
valent de cette somme ; provisoirement cet équi-
valent est fixé à 143.000 fr. luxembourgeois. Dans
les relations avec les pays étrangers qui ont adopté
un maximum plus réduit, c´est ce dernier maximum
qui doit être observé.
Le maximum prévu à l´alinéa précédent n´est
pas applicable aux versements à faire à la Caisse
générale par les percepteurs des postes, les receveurs
des contributions et ceux de l´enregistrement, ni
aux fonds de subvention à leur adresser par le
caissier des postes ou par la Caisse générale ; le
maximum de ces envois est fixé par disposition
spéciale.
A partir du 1er janvier 1949 l´arrêté
du 20 septembre 1945, portant fixation des taxes du
service international des colis, est abrogé.
A partir de la même date, les quotes-parts de
taxes luxembourgeoises dans le port au poids des
colis du service international sont fixées comme
suit
Pour les colis jusqu´à
1 kg.
30 c.-or
»
3 kg.
40 c.-or
»
5 kg.
50 c.-or
»
10 kg.
90 c.-or.
»
15 kg.
1,20 fr.-or
»
20 kg.
1,50 fr.-or
Pour les colis-valeurs, le droit d´expédition est
fixé à 28 c.-or et la quote-part luxembourgeoise
dans le droit d´assurance à 5 c.-or par 300 fr.-or.
Le port au poids, le droit d´expédition, le droit
d´assurance et la taxe spéciale d´exprès sont perçus
en monnaie luxembourgeoise à un taux à fixer pério-
diquement
par l´administration
des postes en
rapport avec le cours du Change ; provisoirement
ce taux de perception est fixé à 1, fr.-or = 14,30
francs lux.
Le droit de remboursement ainsi que le droit
des réclamations (demandes de renseignements), des
avis de réception, des demandes de retrait et de
changement d´adresse et des demandes de dégrè-
vement total ou partiel du montant du rembour-
sement sont les mêmes que ceux qui sont prévus
pour la poste aux lettres.
La taxe des avis de non-remise est celle d´une
leitre ordinaire de port simple du plein tarif inter-
national.
Le droit d´avis d´embarquement est fixé à 6,00
francs.
Le droit de poste-restante
et de magasinage
ainsi que le droit de remise à domicile sont les
mêmes que ceux des colis du service interne, sans
que les droits de magasinage puissent dépasser le
montant de 70 francs.
Le droit de dédouanement est fixé comme suit
en monnaie luxembourgeoise
a) dans le cas où le dédouanement se fait par le
destinataire même, droit d´avis égal au port d´une
carte postale simple du service interne par bulletin
d´expédition ;
b) dans le cas où le dédouanement se fait d´office
par la poste pour compte du destinataire 10,
fr. par colis ;
c) dans le cas où le dédouanement se fait pour
compte de l´expéditeur, outre le droit sub b), un
droit de commission de 6 fr. par colis (colis francs
de droits).
Toute demande en livraison franc de droits
d´un colis, présentée après l´expédition, est soumise
à la taxe d´une lettre recommandée de port simple
du plein tarif international.
Sont créés à charge de l´Etat des traite-
ments de desservants au profit de chacune des trois
paroisses d´Esch-sur-Alzette (St. Henri), de Gaspe-
rich et de Beggen,
deux traitements de vicaire pour la paroisse
d´Esch-sur-Alzette (St. Henri), un traitement de
vicaire pour chacune des paroisses de Luxembourg-
Gare (Sacré-Cœur), Bonnevoie, Gasperich, Hamm,
Merl, Luxembourg-Neudorf, Beggen, Echternach,
Rodange,
Hespérange-Howald, Walferdange et
Kopstal-Bridel,
ainsi qu´un traitement de chapelain à Erpeldange
(Wiltz) et à Bollendorf-Pont.
La limite de 3.000 francs prévue, pour les revenus exempts d´une retenue d´impôt à la source,
par le § 46, alinéa 1er, N° 2 de la loi sur l´impôt sur le revenu actuellement en vigueur, et décisive de l´im-
posabilité par voie d´assiette des contribuables ayant subi une retenue d´impôt à la source, est portée à 5.000
francs à partir de l´année d´imposition 1948.
Le présent arrêté sera publié au Mémorial.
Luxembourg, le 19 décembre 1948.
Le Ministre du Travail
et de la Prévoyance sociale,
Pierre Dupong.
Arrêté ministériel
du 30 décembre 1948, portant
fixation
du maximum des mandats-poste, des
recouvrements,
des remboursements
et de la
déclaration
de valeur du service interne et du
service international, ainsi que du maximum
des mandats-poste et des bulletins de versement
acceptés par les agences auxiliaires.
Le Ministre des Finances,
Vu les art. 11 (2°), 13, 1er al. et 24 de la loi du
4 mai 1877 sur le service des postes ;
Vu les art. 3 (7°), 20 et 69 du Règlement général
sur le service interne des postes du 28 septembre
1945 ;
Vu la Convention et les Arrangements du Congrès
postal universel de Paris ;
Sur les propositions de Monsieur le Directeur de
l´Administration des Postes, Télégraphes et Télé-
phones ;
Arrête
Le présent arrêté sera publié au Mémorial.
Luxembourg, le 30 décembre 1948.
Le Ministre des Finances,
Pierre Dupong.
Arrêté ministériel
du 30 décembre 1948 portant
fixation des taxes du service international des
colis, par application de l´arrangement afférent
signé au Congrès postal de Paris.
Le Ministre des Finances,
Vu l´art. 2 de la loi du 29 décembre 1948, por-
tant ratification de la Convention et des Arrange-
ments signés au Congrès postal universel de Paris
le 5 juillet 1947 ;
Sur les propositions de Monsieur le Directeur
de l´Administration des Postes, Télégraphes et
Téléphones ;
Après délibération du Gouvernement en Conseil ;
Arrête
Le présent arrêté sera publié au Mémorial.
Luxembourg, le 30 décembre 1948.
Le Ministre des Finances,
Pierre Dupong.
Avis. Absences. Par jugement en date du 28 juillet 1948, le tribunal d´arrondissement de Diekirch
a ordonné une enquête à l´effet de constater l´absence de Nicolas Henricy, né à Hoffelt, le 14 août 1834,
parti de Hoffelt en 1876 vers l´Amérique du Nord, ayant eu son dernier domicile à Saginaw en Amérique
du Nord.
Le même jugement a commis Monsieur le juge Wilhelm pour procéder à une enquête. 27 décembre 1948.
Avis. Enseignement secondaire. Par arrêté grand-ducal du 29 décembre 1948 le titre honorifique
de ses fonctions a été accordé à M. Joseph Merten, Directeur du Lycée classique de Diekirch, mis à la retraite
pour cause de limite d´âge conformément à l´art. 2 de l´arrêté grand-ducal du 25 mai 1945, modifiant la
législation en matière de pensions. 30 décembre 1948.
Avis. Enseignement secondaire. Par arrêté grand-ducal du 2 décembre 1948 M. Amand Bodé,
professeur à l´Athénée de Luxembourg, a été nommé directeur du Lycée classique de Diekirch. 30.12.48.
Avis. Enseignement secondaire. Par arrêté grand-ducal du 29 décembre 1948 MM. Jean Steffen
et Edmond Reuter, professeurs au Lycée classique de Diekirch resp. au Lycée de garçons d´Esch-s.-Alzette,
ont été nommés en la même qualité à l´Athénée resp. au Lycée de garçons de Luxembourg. 30.12.1948.
Avis. Indigénat. Par déclaration d´option faite le 20 août 1947 devant l´officier de l´état civil de
la Ville de Rumelange en vertu de l´art. 38 de la loi du 9 mars 1940, le sieur Poggi Sigismond Renaud, né
le 15 octobre 1920 à Dudelange, demeurant à Rumelange, a acquis la qualité de Luxembourgeois. Cette
déclaration sort ses effets trois jours francs après la présente publication.
Imprimerie de la Cour Victor Buck, S. à r. l., Luxembourg.
Il est créé, à charge de l´Etat, deux nou-
veaux postes de professeur au Séminaire de Luxem-
bourg.
Les limites de salaires de 240.000 francs et resp. de 72.000 francs qui figurent au paragraphe 23,
al. 2 de la loi actuellement en vigueur concernant l´impôt commercial communal et sont prescrites pour
l´exemption totale ou partielle en matière d´impôt sur le total des salaires, sont portées à 500.000 francs
et à resp. 200.000 francs à compter de l´année d´imposition 1949.
Les titulaires d´une charge de desservant,
de vicaire ou de chapelain dont le traitement est
repris par l´Etat en vertu de la présente loi, pro-
fiteront pour le jeu des triennales et le calcul de leur
pension des années passées dans ces emplois avant
l´entrée en vigueur de cette loi.
Sauf les cas visés aux alinéas 2 à 4 ci-après, la retenue d´impôt sur les traitements et salaires
à opérer sur les rémunérations extraordinaires ou non périodiques (gratifications, rappels de salaires, etc.)
qu´un salarié touche, après le 31 décembre 1948, indépendamment
de ses émoluments réguliers ou en
l´absence d´émoluments réguliers, se calcule conformément aux dispositions des articles 5 à 10 ci-après
et moyennant les taux spéciaux indiqués aux barèmes G 1 à G 9 qui sont annexés au présent arrêté et en
font partie intégrante.
Lorsque des rémunérations extraordinaires sont attribuées en même temps et suivant la même pério-
dicité que les émoluments réguliers découlant du même contrat de louage de service, la retenue d´impôt
sur les traitements et salaires se détermine à l´aide des barèmes de retenue prescrits pour les émoluments
réguliers et sur la base de l´ensemble des émoluments réguliers et de la rémunération extraordinaire servis
simultanément.
La disposition qui précède ne préjudicie pas à celle prévue par l´article 6 ci-après.
Lorsque des rémunérations extraordinaires sont attribuées en l´absence d´émoluments réguliers dé-
coulant du même contrat de louage de service et qu´elles se rapportent à des périodes de paye déterminées,
la retenue d´impôt sur les traitements et salaires se calcule conformément aux prescriptions applicables
en cas d´attribution d´émoluments réguliers.
En ce qui concerne les rémunérations extraordinaires formées par des rappels de salaires, il est loisible
à l´employeur de calculer la retenue d´impôt y afférente par le procédé ci-après précisé de l´étalement des
salaires rappelés sur les périodes de paye correspondantes des émoluments réguliers, mais dans la mesure
seulement où les salaires rappelés ne se rattachent pas à des périodes de paye d´une année antérieure. Le
procédé de l´étalement des salaires rappelés consiste à considèrer comme retenue d´impôt des rappels de
salaires la différence entre la retenue établie,pour chaque période de paye, d´après les émoluments réguliers
majorés du salaire rappelé et celle initialement redue à raison des seuls émoluments réguliers.
L´effet de la présente loi est rendu rétro-
actif au 1er janvier 1948. Un crédit de 771600 francs
à rattacher au budget des dépenses de 1948, art. 61,
est mis à la disposition du Gouvernement aux fins
d´exécution de la présente loi.
Mandons et ordonnons que la présente loi soit
insérée au Mémorial pour être observée et exécutée
par tous ceux que la chose concerne.
Luxembourg, le 29 décembre 1948.
Charlotte.
Le Ministre des Cultes,
Pierre Frieden.
Le Ministre des Finances,
Pierre Dupong.
Arrêté grand-ducal du 24 décembre 1948, réglementant l´exécution de certaines dispositions en matière
d´impôt sur le revenu.
Nous CHARLOTTE, par la grâce de Dieu, Grande-Duchesse de Luxembourg, Duchesse de Nassau, etc.
etc., etc. ;
Vu l´article 9 alinéa 2 de la loi du 16 août 1947 portant revision de la charge fiscale des contribuables
au titre de l´impôt sur le revenu respectivement de la retenue d´impôt sur les salaires ;
Vu l´article 8 alinéa 1er et l´article 11 de la loi du 28 mai 1948 tendant au remaniement de certains taux
de l´impôt sur le revenu ;
Vu l´article 27 de la loi du 16 janvier 1866 sur l´organisation du Conseil d´Etat, et considérant qu´il y
a urgence ;
Sur le rapport de Notre Ministre des Finances et après délibération du Gouvernement en Conseil ;
Avons arrêté et arrêtons
Lorsqu´un salarié touche une rémunération extraordinaire ou non périodique indépendamment
d´émoluments réguliers découlant du même contrat de louage de service, le salaire annuel à prendre en
considération pour la détermination du taux spécial applicable à la rémunération extraordinaire ou non
périodique s´entend du salaire annuel correspondant aux émoluments réguliers attribués en dernier lieu.
Le dit salaire annuel est toutefois à augmenter préalablement des rémunérations extraordinaires ou non
périodiques qui ont déjà été versées pendant l´année d´attribution de la rémunération extraordinaire ou
non périodique considérée, lorsque leur montant excède 6.000 francs. Dans le cas où les émoluments régu-
liers se rapportent à une période de paye qui n´est ni hebdomadaire ni mensuelle, ils sont à convertir en
émoluments hebdomadaires ou mensuels, la semaine entière et resp. le mois entier de travail comptant pour
6 et resp. 26 jours ouvrables et les jours fériés autres que les dimanches étant considérés comme jours
ouvrables.
Lorsque, dans le cas visé à l´alinéa précédent, il y a plus d´une période de paye antérieurement révolue
pendant l´année d´attribution de la rémunération extraordinaire ou non périodique, il est toutefois loisible
à l´employeur de partir d´un salaire annuel obtenu par la conversion, en un montant annuel, de l´ensemble
des émoluments réguliers et des rémunérations extraordinaires ou non périodiques, déjà servis pendant
l´année, à condition que ce procédé aboutisse à une retenue d´impôt moins élevée que celle résultant d´une
application des dispositions de l´alinéa précédent.
Un excédent éventuel de la retenue d´impôt provenant de ce que l´employeur a appliqué le procédé de
l´alinéa 1er sans égard à la latitude lui octroyée par l´alinéa précédent, n´est susceptible d´être restitué
ou bonifié ni par l´employeur ni par l´Administration des Contributions.
Sont à considérer comme émoluments réguliers au sens du présent article, les émoluments réguliers
imposables, augmentés et resp. diminués des additions et resp. des déductions valables en cas d´utilisation
des barêmes de retenue pour émoluments réguliers.
Lorsqu´un salarié public touche une rémunération extraordinaire ou accessoire d´une collec-
tivité publique autre que celle qui alloue les émoluments réguliers découlant du même contrat de louage
de service est dès lors qualifiée pour détenir la carte d´impôt de l´intéressé, le salaire annuel à prendre
en considération pour la détermination du taux spécial applicable à la rémunération extraordinaire ou
accessoire s´entend d´un montant de 40.000 fr. Ce montant s´accroît des rémunérations extraordinaires
ou accessoires que la collectivité non détentrice de la carte d´impôt a déjà servies au salarié pendant l´année
en cours, lorsque leur somme dépasse 6.000 francs. La collectivité non détentrice de la carte d´impôt fait
état du même groupe d´impôt que l´autre collectivité publique.
Lorsque des rémunérations extraordinaires sont attribuées en l´absence d´émoluments réguliers
découlant du même contrat de louage de service et qu´elles ne se rapportent pas a des périodes de paye
déterminées, la retenue d´impôt se calcule
1° pour la première rémunération extraordinaire de l´année, en appliquant le taux spécial correspondant
à un salaire annuel égal à zéro, à ladite rémunération préalablement augmentée et resp. diminuée du mon-
tant annuel des additions et resp. déductions valables en cas d´attribution d´émoluments réguliers.
2° pour les rémunérations extraordinaires subséquentes de l´année, en appliquant à ces rémunérations
préalablement diminuées de la fraction non encore prise en considération du montant annuel des déductions
visées au N° 1er, les taux spéciaux correspondant à un salaire annuel égal aux rémunérations extraordi-
naires que l´employeur a déjà versées au salarié pendant l´année en cours, la somme de ces rémunérations
étant toutefois préalablement augmentée et resp. diminuée du montant annuel des additions et resp. déduc-
tions valables en cas d´attribution d´émoluments réguliers.
Lorsqu´un employeur verse à un salarié, après que celui-ci a quitté son service, une rémunération
extraordinaire ou non périodique, il est obligé à tenir compte du groupe d´impôt du salarié, valable au
moment du départ, à moins que l´intéressé n´apporte la justification d´un changement de groupe.
Pour ce qui est des salariés qui ne résident pas dans le Grand-Duché et qui, en outre, ne sont
pas à assimiler, au regard de la retenue d´impôt sur les traitements et salaires, à des salariés résidants, la
retenue d´impôt sur les rémunérations extraordinaires ou non périodiques est à calculer aux taux spéciaux
prescrits à l´endroit des salariés résidants qui rangent dans le groupe d´impôt III.
Avant l´application des taux spéciaux aux rémunérations extraordinaires ou non périodiques,
celles-ci sont à arrondir à la centaine inférieur.
Sont rapportées, avec effet à compter du 1er janvier 1949, les dispositions des paragraphes 35
et 40 al. 3, N° 2 litt. b de l´ordonnance d´exécution actuellement en vigueur du 10 mars 1939 concernant
la retenue d´impôt sur les traitements et salaires, telles que ces dispositions ont été modifiées par l´article
7 de la loi du 16 août 1947 portant revision de la charge fiscale des contribuables au titre de l´impôt sur
le revenu respectivement de la retenue d´impôt sur les salaires.
La disposition portée à l´alinéa précédent ne préjudicie toutefois pas à l´applicabilité des prescriptions
y visées à l´endroit des rémunérations extraordinaires ou non périodiques attribuées avant le 1er janvier
1949.
Notre Ministre des Finances est chargé de l´exécution du présent arrêté qui sera publié au
Mémorial.
Luxembourg, le 24 décembre 1948.
Charlotte.
Le Ministre des Finances,
Pierre Dupong.
Retenue d´impôt sur les rémunérations extraordinaires ou non périodiques (gratifications, rappels de salaires, etc.)
Barème G 1
valable à partir du
Groupe d´impôt I
1er janvier 1949
2.- 4.- 7.- 9.5 11.5 13.- 14.5 16.- 17.- 19.- 21.- 23.- 24.5 27.5 30.- 32.5 34.-
10.000 0
3.5 6.- 7.5 9.5 12.- 13.5 15.5 16.5 18.- 19.- 19.5 21.5 23.5 25.- 26.5 29.5 31.5 33.5 35.-
1.667
20.000 8.5 10.5 12.- 13.- 14.- 15.- 16.- 17.- 18.5 19.5 20.5 21.- 22.- 22.5 24.- 25.5 27.- 28.5 31.- 33.- 35.- 36.5 3
2.500
30.000 14.5 15.5 16.5 17.- 18.- 18.5 19.- 20.- 21.- 22.- 22.5 23.- 24.- 24.5 25.5 27.- 28.5 30.- 32.5 34.- 36.- 37.5 4
3.334
40.000 18.- 18.5 19.- 20.- 20.5 21.- 21.5 22.- 23.- 23.5 24.- 24.5 25.5 26.- 27.- 28.5 30.- 31.- 33.5 35.- 37.- 38.-
4.167
50.000 20.5 21.- 21.5 22.- 22.5 22.5 23.- 24.- 24.5 25.- 25.5 26.- 26.5 27.- 28.5 29.5 31.- 32.5 34.5 36.- 37.5 39.-
1.154
5.000
60.000 22.5 23.- 23.- 23.5 24.- 24.- 24.5 25.-
25.5 26.- 26.5 27.- 27.5 28.- 29.5 31.- 32.- 33.5 35.- 37.- 38.5 39.5 7
1.347
5.834
70.000 24.- 24.5 24.5 25.- 25.- 25.5 26.- 26.5 27.- 27.5 27.5 28.- 28.5 29.- 30.5 32.- 33.- 34.- 36.- 37.5 39.- 40.5 8
1.539
6.667
80.000 25.5 25.5 26.- 26.- 26.5 26.5 27.- 27.5 28.- 28.- 28.5 29.- 29.5 30.- 31.5 33.- 34.- 35.- 37.- 38.5 39.5 41.-
1.731
7.500
90.000 26.5 26.5 27.- 27.- 27.5 27.5 28.- 28.5 28.5 29.- 29.5 30.- 30.5 31.- 32.5 34.- 35.- 36.- 37.5 39.- 40.5 41.5 10
1.924
8.334
100.000 27.5 27.5 28.- 28.- 28.5 28.5 28.5 29.- 29.5 30.- 30.5 31.- 31.5 32.5 33.5 35.- 36.- 37.- 38.5 40.- 41.- 42.- 11
2.116
9.167
110.000 28.5 28.5 29.- 29.- 29.- 29.5 29.5 30.- 30.5 31.- 31.5 32.- 33.- 33.5 34.5 36.- 37.- 37.5 39.- 40.5 41.5 42.5 12
2.308
10.000
120.000 29.- 29.5 29.5 29.5 30.- 30.- 30.5 31.- 31.5 32.- 32.5 33.5 34.- 34.5 35.5 36.5 37.5 38.5 40.- 41.- 42.- 43.- 13
2.500 10.834
130.000 30.- 30.- 30.5 30.5 30.5 31.- 31.5 32.- 32.5 33.- 34.- 34.5 35.- 35.5 36.5 37.5 38.5 39.- 40.5 41.5 43.- 43.5 14
2.693
11.667
140.000 30.5 31.- 31.- 31.5 32.- 32.- 32.5 33.- 34.- 34.5 35.- 35.5 36.- 36.5 37.5 38.5 39.- 40.-
41.- 42.5 43.5 44.5 15
2.885
12.500
150.000 32.- 32.- 32.5 33.- 33.- 33.5 34.- 34.5 35.- 35.5 36.5 36.5 37.- 37.5 38.5 39.- 40.- 40.5 42.- 43.- 44.- 45.- 16
3.077
13.334
160.000 33.- 33.5 34.- 34.- 34.5 35.- 35.- 36.- 36.5 37.- 37.5 37.5 38.- 38.5 39.5 40.- 40.5 41.5 42.5 43.5 44.5 45.- 17
3.270
14.167
170.000 34.5 35.- 35.- 35.5 36.- 36.- 36.5 37.- 37.5 38.- 38.5 38.5 39.- 39.5 40.- 40.5 41.5 42.- 43.- 44.- 45.- 45.5 18
3.462
15.000
180.000 36.- 36.- 36.5 37.- 37.- 37.5 37.5 38.- 38.5 39.- 39.- 39.5 40.- 40.- 40.5 41.5 42.- 42.5 43.5 44.5 45.5 46.- 19
3.654
15.834
190.000 37.- 37.5 38.- 38.- 38.5 38.5 38.5 39.- 39.5 39.5 40.- 40.- 40.5 40.5 41.5 42.- 42.5 43.- 44.- 45.- 45.5 46.5 20
3.847
16.667 200.000 38.5 38.5 39.- 39.- 39.- 39.- 39.5 39.5 40.- 40.5 40.5 41.- 41.- 41.5 42.- 42.5 43.- 43.5 44.5 45.5 46.- 47.- 21
4.231
18.334 220.000 40.- 40.- 40.- 40.- 40.5 40.5 40.5 41.- 41.- 41.5 41.5 42.- 42.- 42.5 43.- 43.5 44.- 44.5 45.5 46.- 47.- 47.- 22
4.616
20.000
240.000 41.- 41.- 41.- 41.5 41.5 41.5 41.5 42.- 42.- 42.5 42.5 43.- 43.- 43.5 44.- 44.5 44.5 45.- 46.- 47.- 47.- 47.- 23
5.000
21.667
260.000 42.- 42.- 42.- 42.5 42.5 42.5 42.5 43.- 43.- 43.- 43.5 43.5 44.- 44.- 44.5 45.- 45.5 46.- 46.5 47.- 47.- 47.- 24
5.385
23.334
280.000 43.- 43.- 43.- 43.- 43.5 43.5 43.5 44.- 44.- 44.- 44.5 44.5 45.- 45.- 45.5 46.- 46.5 46.5 47.- 47.- 47.- 47.- 25
5.770
25.000 300.000 44.- 44.- 44.- 44.- 44.- 44.5 44.5 44.5 45.- 45.- 45.- 45.5 45.5 45.5 46.- 46.5 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 26
6.154
26.667
320.000 44.5 44.5 45.- 45.- 45.- 45.- 45.- 45.5 45.5 45.5 46.- 46.- 46.5 46.5 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 27
6.539
28.334 340.000 45.5 45.5 45.5 45.5 46.- 46.- 46.- 46.- 46.5 46.5 46.5 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 28
6.924 30.000
360.000 46.- 46.- 46.5 46.5 46.5 46.5 46.5 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 29
7.308
31.667 380.000 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 30
et plus
Lorsque des émoluments réguliers ou un salaire annuel se situent entre deux échelons, l´on fait état de l´échelon inférieur.
Lorsqu´une rémunération extraordinaire ou non périodique se situe entre deux échelons, l´on retient le taux spécial afférent à l´échelon inférieur.
N° courant
(1)
(2)
Retenue d´impôt sur les rémunérations extraordinaires ou non périodiques (gratifications, rappels de salaires, etc.)
Barème G 2
valable à partir du
Groupe d´impôt II
1er janvier 1949
1.- 2.5 5.- 7.-
8.5 10.- 11.5 12.- 13.- 14.5 16.- 17.5 18.5 21.- 23.5 25.5 27.- 1
834 10.000
0 0
2.-
4.- 5.5 6.5 8.5 10. - 11.5 12.5 13.5 14. - 15. - 16.5 18. - 19. - 20. - 22.5 24.5 26.5
28.-
1.667
20.000 0
6.- 8.-
9.- 10.- 11.- 11.5 13.- 14.- 14.5 15.5 16.- 16.5 17.- 18.5 19.5 20.5 21.5 23.5 26.- 27.5 29.- 3
2.500
30.000 11.- 11.5 12.- 13.- 13.5 14.- 14.5 15.- 16.- 16.5 17.- 18.- 18.5 18.5 20.- 20.5 21.5 22.5 25.- 27.- 28.5 30.- 4
3.334
40.000 14.- 14.- 14.5 15.- 15.5 16.- 16.5 17.- 17.5 18.- 18.5 19.- 19.5 20.- 21.- 21.5 22.5 23.5 25.5 27.5 29.5 30.5 5
4.167
50.000 16.- 16.- 16.5 16.5 17.- 17.5 17.5 18.5 19.- 19.- 19.5 20.- 20.5 21.- 21.5 22.5 23.5 24.5 26.5 28.5 30.- 31.5 6
1.154
5.000
60.000 17.- 17.5 18.- 18.- 18.5 18.5 19.- 19.5 20.- 20.- 20.5 21.- 21.5 21.5 22.5 23.5 24.5 25.5 27.5 29.- 30.5 32.- 7
1.347
5.834
70.000 18.5 18.5 19.- 19.- 19.5 19.5 20.- 20.5 20.5 21.- 21.5 21.5 22.- 22.5 23.- 24.- 25.- 26.- 28.- 30.- 31.5 32.5 8
1.539
6.667
80.000 19.5 19.5 20.- 20. - 20.5
20.5
21. -
1 .- 21.5
22. - 2 . - 22.5 22.5 23. - 24.- 25.-
6. - 27.-
9. - 30.5 3 . - 33.5 9
1.731
7.500
90.000 20.5 20.5 21. - 21. - 21
- 21.5 21.5 22.- 22. - 22.5 23.- 23.- 23. 5 23.5 24.5 25.5 26.5 28.- 29.5 31.5
32.5 34.-
1.924
8.334
100.000
21.- 21.5 21.5 22.- 22. - 22.- 22.5 22.5 23.- 23. - 23.5 23.5 24.- 24. 5 25.5 26.5 27.5 28.5 30.5 32.- 33.- 34.5 11
2.116
9.167
110.000 22.- 22.- 22.5 22.5 22.5 22.5 23.- 23.- 23.5 23.5 24.- 24.5 25.- 25.- 26.- 27.- 28.5 29.5 31.- 32.5 34.- 35.- 12
2.308
10.000
120.000 22.5 23.- 23.- 23.- 23.- 23.5 23.5 23.5 24.- 24.5 24.5 25.- 25.5 26.- 27.- 28.- 29.- 30.- 31.5 33.- 34.5 35.5 13
2.500 10.834
130.000 23.5 23.5 23.5 23.5 24. - 24. - 24. - 24.5 24.5 25. - 25.5 26.- 26.
- 26.5 27.5 29 . -30. - 31. - 32.5 34. - 35.
- 36. - 14
2.693 11.667
140.000 24. - 24. - 24. - 24.- 24.5 24.5 24.5 25. - 25.5 25.5 26.- 26.5 27.- 27.5 28.5 29.5 30.5 31.5 33.- 34.5 35.5 36.5 15
2.885 12.500
150.000 24.5 24.5 24.5 24.5
25.- 25.- 25.- 25.5 26.- 26.5 27.-
7.5
8.- 28. - 29.5 30.5 31.5 32.5 33.5 35. - 36. - 37. - 16
3.077 13.334
160.000 25.- 25.- 25.- 25. 5 25.5 25.5 26. - 26.5 27.- 27.5 27.5 28.- 28.5 29. - 30. - 31.5 32. - 33. - 34.5
35.5 36.5 37.5 17
3.270
14.167 170.000 25.5 25.5 26.- 26.- 26.5 26.5 27.- 27.5 27.5 28.- 28.5 29.- 29.5 30.-
31.- 32.- 33.- 33.5 35.- 36.- 37.- 38.- 18
3.462
15.000 180.000 26.5 26.5 27.- 27.- 27.5 27.5 27.5 28.- 28.5 29.- 29.5 30.- 30.5 31.- 32.- 33.- 33. 34.5 35.5 36.5 37.5 38.5 19
3.654 15.834
190.000 27.5 27.5 27.5
- 28. - 28.5 28.5 29 .- 29.5 30. - 30.5 31. - 31.5 32. - 33.- 33.5 34.5 35. - 36.- 37. - 38. - 39. - 20
3.847
16.667
200.000 28.5 28.5 28.5 29.- 29.- 29.5 29.5 30.- 30.5 31.- 31.5 32.- 32.- 32.5 33.5 34.5 35.- 35.5 36.5 37.5 38.5 39.5 21
4.231
18.334 220.000 30.- 30.- 30.5 30.5 31. - 31.- 31.5 32. - 32.5 32.5 33.- 33.5 34.- 34.5 35.- 35.5 36.5 37.- 38.- 38.5 39.5 40.- 22
4.616
20.000
240.000 32.- 32.- 32.5 32.5 32.5 33.- 33.- 33.5 34.- 34.5 35.- 35.- 35.5 35.5 36.5 37.- 37.5 38.- 38.5 39.5 40.5 41.- 23
5.000
21.667 260.000 33.5 34.- 34.- 34.5 34.5 34.5 35.- 35.5 35.5 36.- 36.- 36.5 36.5 37.- 37.5 38.- 38.5 39.- 39.5 40.5 41. - 41.5 24
5.385
23.334 280.000 35.5 35.5 36.- 36.- 36.- 36.5 36.5 36.5 37.- 37.- 37.- 37.5 37.5 38.- 38.5 38.5 39.- 39.5 40.5 41.- 41.5 42.5 25
5.770 25.000
300.000 36.5 37.- 37.- 37.- 37.- 37.- 37.5 37.5 37.5 38.- 38.- 38.5 38.5 38.5 39.- 39.5 40.- 40.- 41.- 41.5 42.5 43.- 26
6.154
26.667 320.000 37.5 37.5 37.5 38.- 38.- 38.- 38.- 38.5 38.5 38.5 39.- 39.- 39.- 39.5 39.5 40.- 40.5 41.- 41.5 42.- 43.- 43.5 27
6.539
28.334
340.000 38.5 38.5 38.5 38.5 38.5 39.- 39.- 39.- 39.- 39.5 39.5 39.5 40.- 40.- 40.5 41.- 41.- 41.5 42.- 43.- 43.5 44.- 28
6.924
30.000 360.000 39.- 39.- 39.- 39.5 39.5 39.5 39.5 39.5 40.- 40.- 4 .
0 - 40.5 40.5 40.5 41.- 41.5 41.5 42.- 42.5 43.5 44.- 44.5 29
7.308
31.667 380.000 39.5 40.- 40.- 40.- 40.- 40.- 40.- 40.5 40.5 40.5 41.- 41.- 41.- 41.5 41.5 42.- 42.5 42.5 43.- 44.- 44.5 45.- 30
7.693 33.334
400.000 40.5 40.5 40.5 40.5 40.5 41.- 41.- 41.- 41.- 41.5 41.5 41.5 41.5 42.- 42.- 42.5 43.- 43.- 43.5 44.5 45.- 45.5 31
8.654 37.500
450.00042. - 42.- 42. - 42. - 42.- 42. - 42.5 42.5 42.5 42.5 43. - 43. -43.- 43. - 43.5 44. - 44. - 44.5 45. - 45.5 46.- 46.5 32
9.616 41.667
500.00043. - 43.5 43.5 43.5
43.5 43.5 43.5
43.5
44. - 44. - 44. -44.- 44.5 44.5 44.5 45. - 45.5 45.5 46. - 46.5 47. - 47. - 33
10.577 45.834
550.000 44.5 44.5 44.5 44.5 44.5 45.- 45.- 45.- 45.- 45.- 45.- 45.5 45.5 45.5 46.- 46.- 46.5 46.5 47.- 47.- 47.- 47.- 34
11.539 50.000
600.000 45.5 45.5 45.5 45.5 46.- 46.- 46.- 46. - 46.- 46.- 46.5 46.5 46.5 46.5 47.- 47. - 47. - 47. - 47.- 47.- 47.- 47. - 35
12.500 54.167
650.000: 46.5 46.5 46.5 46.5 47. - 47
- 47
- 47. - 47. - 47.- 47. - 47. - 47. - 47. - 47. - 47. - 47. - 47. - 47. - 47. - 47. - 47. - 36
13.462 58.334
700.000 47. - 47. - 47. - 47. - 47. - 47. - 47. - 47. - 47. - 47.- 47. - 47. - 47. - 47. - 47. - 47. - 47 - 47. - 47. - 47.- 47. - 47. - 37
et plus
Lorsque des émoluments réguliers ou un salaire annuel se situent entre deux échelons, l´on fait état de l´échelon inférieur.
Lorsqu´une rémunération extraordinaire ou non périodique se situe entre deux échelons, l´on retient le taux spécial afférent à l´échelon inférieur.
N° courant
(1)
(2)
Retenue d´impôt sur les rémunérations extraordinaires ou non périodiques (gratifications, rappels de salaires, etc.)
Barème G 3
valable à partir du
Groupe d´impôt III
1er janvier 1949
0.5 2.- 4.-
5.5 6.5 7.5 8.5 9.5 10. - 11.5 12.5 14. - 15.- 17.5 20. - 22.- 24.-
10.000 0
1.5 3.- 4.- 5.- 6.5 8.- 9.-
9.5 10.5 11.- 11.5 13.- 14.- 15.- 16.5 18.5 21.- 23.- 25.- 2
1.667
20.000
4.5 6.- 7.- 8.- 8.5 9.- 10. - 10.5 11.5 12.- 12.5 13.- 13.5 14.5 15.5 16.5 17.5 20. - 22.- 24.5 26.-
2.500
30.000 8.5 9.-
9.5 10.- 10.5 11.- 11.- 12.- 12.5 13.- 13.5 14.- 14.5 14.5 15.5 16.5 17.5 18.5 21.- 23.- 25.- 27.- 4
3.334
40.000 10.5 11.- 11.5 12.- 12.- 12.5 12.5 13.- 13.5 14.- 14.5 15.- 15.- 15.5 16.5 17.5 18.5 19.5 22.- 24.- 26.- 27.5 5
4.167
50.000 12.5 12.5 13.- 13.- 13.5 13.5 14. - 14.5 14.5 15.- 15.5 15.5 16. - 16.5 17.5 18.5 19.5 20.5 22.5 25. - 27. - 28.5 6
1.154
5.000
60.000 13.5 13.5 14.- 14.- 14.5 14.5 14.5 15.- 15.5 16.- 16.- 16.5 16.5 17.- 18.- 19.- 20.- 21.5 23.5 25.5 27.5 29.- 7
1.347
5.834
70.000 14.5 14.5 15.- 15.- 15.- 15.5 15.5 16.- 16.- 16.5 17.- 17.- 17.5 18.- 19.- 20.- 21.- 22.- 24.5 26.5 28.5 30.- 8
1.539
6.667
80.000 15.- 15.5 15.5 15.5 16.- 16.- 16.- 16.5 17.- 17.- 17.5 18.- 18.- 18.5 19.5 21.- 22.- 23.- 25.- 27.5 29.- 30.5 9
1.731
7.500
90.000 16.- 16.- 16.5 16.5 16.5 16.5 17.- 17.- 17.5 18.- 18.- 18.5 19.- 19.5 20.5 21.5 22.5 24.- 26.- 28.- 30.- 31.- 10
1.924
8.334
100.000 16.5 16.5 17.- 17.- 17.- 17.5 17.5 17.5 18.- 18.5 19.- 19.5 20.- 20.- 21.5 22.5 23.5 24.5 27.- 29.- 30.5 32.- 11
2.116
9.167
110.000 17.- 17.5 17.5 17.5 17.5 18.- 18.- 18.5 19.- 19.- 19.5 20.- 20.5 21.- 22.- 23.5 24.5 25.5 28.- 29.5 31.- 32.5 12
2.308 10.000
120.000 17.5 18. - 18.
- 18.5 18.5 18.5 19. - 19.5 20.
- ?3. -24. - 25.5
32.- 33.- 13
2.500 10.834
130.000 18.5 18.5 18.5 19.- 19. - 19.5 19.5
21.5 22.
- 26.
32.5 34.- 14
2.693 11.667
140.000 19.- 19.5 19.5 20. - 20.
20.5
21.5
- 22.5 23.- 23.- 23.5 25. - 26.- 27. - 28.5 30. - 32. - 33. - 34.5 15
2.885
12.500 150.000 20.- 20.5 20.5 20.5 21.- 21.- 21.5 22.- 22.5 23.- 23.- 23.5 24.- 24.5 26.- 27.- 28.- 29.- 31.- 32.5 34.- 35.- 16
3.077
13.334 160.000 21.- 21.- 21.5 21.5 22.- 22.- 22.5 23.- 23.- 23.5 24.- 24.5 25.- 25.5 26.5 28.- 29.- 30.- 31.5 33.- 34.5 35.5 17
3.270
14.167
170.000 22.- 22.- 22.5 22.5 23.- 23.- 23.- 23.5 24.- 24.5 25.- 25.5 26.- 26.5 27.5 28.5 30.- 31.- 32.5 34. - 35. - 36.- 18
3.462 15.000
180.000 23.- 23.- 23.- 23.5 23.5 24.- 24.- 24.5 25.- 25.5 26.- 26.5 27.- 27.5 28.5 29.5 30.5 31.5 33.- 34.5 35.5 37.- 19
3.654
15.834
190.000 24.- 24.- 24.- 24.5 24.5 25.- 25.- 25.5 26.- 26.5 27.- 27.5 28.- 28.5 29.5 30.5 31.5 32.5 34.- 35.- 36.5 37.5 20
3.847
16.667 200.000 24.5 25.- 25.- 25.5 25.5 26.- 26.- 26.5 27.- 27.5 28.- 28.5 28.5 29.- 30.5 31.5 32.5 33.- 34.5 36.- 37.- 38.- 21
4.231
18.334 220.000 26.5 26.5 27.- 27.- 27.5 27.5 28.- 28.5 28.5 29.- 29.5 30.- 30.5 31.- 32.- 33.- 34.- 34.5 36.- 37.- 38.- 39.- 22
4.616
20.000 240.000 28.5 28.5 28.5 29.- 29.- 29.5 29.5 30.- 30.5 31.- 31.5 32.- 32.5 33.- 34.- 34.5 35.- 36.- 37.- 38.- 39.- 40.- 23
5.000
21.667
260.000 30.- 30.5 30.5 31.- 31.- 31.5 31.5 32.- 32.5 33.- 33.5 33.5 34.- 34.5 35.- 36.- 36.5 37.- 38.- 39.- 40.- 40.5 24
5.385
23.334 280.000 32.- 32.- 32.5 32.5 33.- 33.- 33.5 34.- 34.- 34.5 35.- 35.5 35.5 36.- 36.5 37.- 37.5 38.- 39.- 40.- 40.5 41.5 25
5.770 25.000
300.000 34.- 34.- 34.- 34.5 34.5 35.- 35.- 35.5 36.- 36.- 36.5 36.5 37.- 37.- 37.5 38.- 38.5 39.- 40.- 41.- 41.5 42.- 26
6.154
26.667 320.000 35.5 36.- 36.- 36.- 36.5 36.5 36.5 37.- 37.- 37.5 37.5 37.5 38.- 38.- 38.5 39.- 39.5 40.- 40.5 41.5 42.- 43.- 27
6.539
28.334
340.000 37.- 37.- 37.- 37.- 37.5 37.5 37.5 38.- 38.- 38.- 38.5 38.5 38.5 39.- 39.5 40.- 40.- 40.5 41.5 42.- 43.- 43.5 28
6.924 30.000
360.000 38.- 38.- 38.- 38.- 38.- 38.5 38.5 38.5 39.- 39.- 39.- 39.5 39.5 39.5 40.- 40.5 41.- 41.5 42.- 42.5 43.5 44.- 29
7.308
31.667 380.000 38.5 38.5 39.- 39.- 39.- 39.- 39.- 39.5 39.5 39.5 40.- 40.- 40.- 40.5 41.- 41.- 41.5 42.- 42.5 43.5 44.- 44.5 30
7.693
33.334 400.000 39.5 39.5 39.5 39.5 39.5 40.- 40.- 40.- 40.- 40.5 40.5 40.5 41.- 41.- 41.5 42.- 42.- 42.5 43.5 44.- 44.5 45.- 31
8.654 37.500
450.000 41.- 41.- 41.5 41.5 41.5 41.5 41.5 41.5 42.- 42.- 42.- 42.5 42.5 42.5 43.- 43.5 43.5 44.- 44.5 45.- 46.- 46.5 32
9.616
41.667 500.000 42.5 43.- 43.- 43.- 43.- 43.- 43.- 43.5 43.5 43.5 43.5 44.- 44.- 44.- 44.5 44.5 45.- 45.5 46.- 46.5 47.- 47.- 33
10.577 45.834
550.000 44. - 44.- 44.- 44.5 44.5 44.5 44.5 44.5 45.- 45.- 45.- 45.- 45.- 45.5 45.5 46.- 46.- 46.5 47.- 47.- 47.- 47.- 34
11.539 50.000
600.000 45.5 45.5 45.5 45.5 45.5 45.5 46.- 46.- 46.- 46.- 46.- 46.5 46.5 46.5 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 35
12.500
54.167
650.000 46.5 46.5 46.5 46.5 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 36
13.462
58.334
700.000
et plus
Lorsque des émoluments réguliers ou un salaire annuel se situent entre deux échelons, l´on fait état de l´échelon inférieur.
Lorsqu´une rémunération extraordinaire ou non périodique se situe entre deux échelons, l´on retient le taux spécial afférent à l´échelon inférieur.
18.
47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.-
47.-
47.-
20.5
20.5
21. -
20.
.0
.1
22.
21.5
21. -
22.
22.5
24.- 25.
23.
28.5 30.5
31.-
26.5
27.5 29.5
N° courant
(1)
(2)
Retenue d´impôt sur les rémunérations extraordinaires ou non périodiques (gratifications, rappels de salaires, etc.)
Barème G 4
valable à partir du
Groupe d´impôt IV,1 (salariés avec une charge d´enfant)
1er janvier 1949
0.5 2.5 4.- 5.-
6.- 7.-
8.- 8.5 10.- 11.- 12.5 13.5 16.- 18.5 21.- 23.5 1
10.000 0
1.-
2.-
3.- 5.- 6.-
7.- 8.-
9.-
9.5 10.- 11.5 12.5 13.5 15. - 17.5 20. - 22. - 24.5 2
1.667
20.000
2.-
3.5 5.- 5.5 6.5 7.5 8.5 9.5 10.- 10.5 11.- 11.5 13.- 14.- 15.- 16.- 18.5 21.- 23.5 25.5 3
2.500
30.000 7.- 7.- 8.-
8.5 9.- 9.- 9.5 10.5 11.- 11.5 12.- 12.5 13.- 13.- 14.- 15.- 16.5 17.5 19.5 22.- 24.5 26.5 4
3.334
40.000 9.-
9.5 9.5 10.- 10.5 11.- 11.- 11.5 12.- 12.5 13.- 13.5 14.- 14.- 15.- 16.- 17.- 18.5 20.5 23.- 25.- 27.-
4.167
50.000 11.- 11.- 11.- 11.5 12.- 12.- 12.5 13.- 13.- 13.5 14.- 14.5 14.5 15.- 16.- 17.- 18.- 19.5 21.5 24.- 26.- 28.- 6
1.154
5.000
60.000 12.- 12.- 12.5 12.5 13.- 13.- 13.5 13.5 14.- 14.5 14.5 15.- 15.5 16.- 17.- 18.- 19.- 20.- 22.5 25.- 27.- 28.5 7
1.347
5.834
70.000 13. - 13.- 13.5 13.5 13.5 14. - 14. - 14.5 15.- 15.- 15.5 16. - 16.- 16.5 17.5 18.5 20. - 21. - 23.5 26.- 27.5 29.5 8
1.539
6.667
80.000 14.- 14.- 14.- 14.5 14.5 14.5 15.- 15.- 15.5 16.- 16.- 16.5 17.- 17.5 18.5 19.5 20.5 22.- 24.5 26.5 28.5 30.-
1.731
7.500
90.000 14.5 14.5 15.- 15.- 15.- 15.5 15.5 16.- 16.- 16.5 17.- 17.5 17.5 18.- 19.- 20.5 21.5 23.- 25.5 27.5 29.- 31.- 10
1.924
8.334
100.000 15.5 15.5 15.5 15.5 16.- 16.- 16.- 16.5 17.- 17.- 17.5 18.- 18.5 19.- 20.- 21.5 22.5 24.- 26.- 28.- 30.- 31.5 11
2.116
9.167
110.000 16.- 16.- 16. - 16. - 16.5 16.5 16.5 17. - 17.5 18. - 18.5 19.- 19.5 20. - 21. - 22.- 23.5 24.5 27.- 29.-
32 - 12
2.308 10.000
120.000 16.-
16.5 16.5
17.- 17.- 17.5 18.- 18.5 19.- 19.5 19.5 20.- 20.5 22.- 23.- 24.5 25.5 28.- 30.- 31.5 33.- 13
2.500
10.834
130.000 17.- 17.- 17.5 17.5 18.- 18.- 18.5 19.- 19.- 19.5 20.- 20.5 21.- 21.5 23.- 24.- 25.5 26.5 29.- 30.5 32.- 33.5 14
2.693 11.667
140.000 18.- 18.- 18.5 18.5 19.- 19.- 19.5 19.5 20.- 20.5 21.- 21.5 22.- 22.5 24. - 25.- 26.5 27.5 29.5 31.5 33 - 34 - 15
2.885
12.500
150.000 19.- 19.- 19.5 19.5 19.5 20.- 20.- 20.5 21.- 21.5 22.- 22.5 23.- 23.5 25. - 26.- 27.5 28.5
- 33.5 35.- 16
3.077 13.334
160.000 20.- 20.- 20.- 20.5 20.5 21.- 21.- 21.5 22.- 22.5 23.- 23.5 24.- 24.5 26.- 27.- 28.5 29.5 31.5 33.- 34.- 35.5 17
3.270
14.167 170.000 20.5 21.- 21.- 21.5 21.5 22.- 22.- 22.5 23.- 23.5 24.- 24.5 25.- 25.5 27.- 28.- 29.5 30.5 32.- 33.5 35.- 36.- 18
3.462
15.000
180.000 21.5 22.- 22.- 22.5 22.5 23.- 23.- 23.5 24.- 24.5 25.- 25.5 26.- 26.5 28.- 29.- 30.5 31.- 33.- 34.5 35.5 36. 5 19
3.654
15.834
190.000 22.5 23.- 23.- 23.- 23.5 23.5 24.- 24.5 25.- 25.5 26.- 26.5 27.- 27.5 29.- 30.- 31.- 32.- 33.5 35.- 36.-
37.-
3.847
16.667
200.000 23.5 23.5 24.- 24.- 24.5 24.5 25.- 25.5 26.- 26.5 27.- 27.5 28.- 28.5 30.- 31.- 32.- 33.- 34.5 35.5 36.5 37.5 21
4.231
18.334
220.000 25.5 25.5 26.- 26.5 26.5 27.- 27.- 27.5 28.- 28.5 29.- 29.5 30.- 30.5 32.- 33.- 33.5
34.5 35.5 37.- 38. - 39.- 22
4.616
20.000
240.000 28.- 28.- 28. - 28.5128.5 29.- 29.- 29.5 30.5 31.- 31.5 31.5 32.- 32.5 33.5 34.5 35.- 36.- 37.- 38.- 39.- 40.- 23
5.000
21.667 260.000 30.- 30.- 30.5 30.5 31.- 31.- 31.5 32.- 32.5 33.- 33.- 33.5 34.- 34.5 35.- 36.- 36.5 37.- 38.- 39.- 40.- 40.5 24
5.385
23.334
280.000 32.- 32.- 32.5 32.5 33.- 33.- 33.5 34.- 34.- 34.5 35.- 35.5 35.5 36.- 36.5 37.- 37.5 38.- 39.- 40.- 40.5 41.5 25
5.770
25.000
300.000 34. - 34.- 34. - 34.5 34.5 35.- 35.- 35.5 36.- 36.- 36.5 36.5 37.- 37.- 37.5 38.- 38.5 39.- 40.- 41.- 41.5 42.- 26
6.154 26.667
320.000 35.5 36.- 36.- 36.- 36.5 36.5 36.5 37.- 37.- 37.5 37.5 37.5 38.- 38.- 38.5 39.- 39.5 40.- 40.5 41.5 42.- 43.- 27
6.539
28.334
340.000 37.- 37.- 37. - 37.- 37.5 37.5 37.5 38.- 38.- 38.- 38.5 38.5 38.5 39.- 39.5 40.- 40.- 40.5 41.5 42.- 43.- 43.5 28
6.924
30.000 360.000 38.- 38.- 38.- 38.- 38.- 38.5 38.5 38.5 39.- 39. - ,39.- 39.5 39.5 ,39.5 40. - 40.5; 41.- 41.5 42.- 42.5 43.5 44.- 29
7.308
31.667
380.000 38.5 38.5 39.- 39.- 39.- 39.- 39.- 39.5 39.5 39.5 40.- 40.- 40.- 40.5 41.- 41.- 41.5 42.- 42.5 43.5 44.- 44.5 30
7.693
33.334
400.000 39.5 39.5 39.5 39.5 39.5 40.- 40.- 40.- 40.- 40.5 40.5 40.5 41.- 41.- 41.5 42.- 42.- 42.5 43.5 44.- 44.5 45.- 31
8.654
37.500
450.000 41.- 41.- 41.5 41.5 41.5 41.5 41.5 41.5´42. - 42.- 42.- 42.5 42.5 42.5 43.- 43.5 43.5 44 - 44.5 45. - 46.- 46.5 32
9.616 41.667
500.000 42.5 43.- 43.- 43.- 43.- 43. - 43. - 43.5 43.5 43.5 43.5 44.- 44.- 44.- 44.5 44.5 45.- 45.5 46.- 46.5 47.- 47.- 33
10.577 45.834
550.000 44.- 44.- 44.- 44.5 44.5 44.5 44.5 44.5 45.- 45.- 45.- 45.- 45.- 45.5 45.5 46.- 46.- 46.5 47.- 47.- 47.- 47.- 34
11.539 50.000
600.000 45.5 45.5 45.5 45.5 45.5 45.5 46.- 46.- 46.- 46.- 46.- 46.5 46.5 46.5 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 35
12.500 54.167
650.000 46.5 46.5 46.5 46.5 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 36
13.462 58.334
700.000 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 37
et plus
Lorsque des émoluments réguliers ou un salaire annuel se situent entre deux échelons, l´on fait état de l´échelon inférieur.
Lorsqu´une rémunération extraordinaire ou non périodique se situe entre deux échelons, l´on retient le taux spécial afférent à l´échelon inférieur.
17.-
30.5 32.
30.5
37.-
N° courant
(1)
(2)
Retenue d´impôt sur les rémunérations extraordinaires ou non périodiques (gratifications, rappels de salaires, etc.)
Barème G 5
valable à partir
Groupe d´impôt IV,2 (salariés avec deux charges d´enfants)
du 1er janvier 1949
0 0
1.- 2.-
3.5 4.5 5.5 6.-
7.- 8.5 10.- 11.- 12.5 15.- 17.5 20.- 22.5 1
10.000 0
1.- 3.- 4.- 5.5 6.-
7.- 8.-
8.5 10.- 11.- 12.5 13.5 16.- 18.5 21.5 23.5 2
1.667
20.000 0
2.-
3.- 4.-
5.5 6.5 7.5 8.-
9.-
9.5 10.- 11.- 12.5 13.5 14.5 17.5 20.- 22.5 24.5 3
2.500
30.000 0
1.- 4.- 6.- 6.- 6.5 7.- 8.-
9.- 9.5 10.- 10.5 11.- 11.5 12.5 13.5 15.- 16.- 18.5 21.- 23.5 25.5 4
3.334
40.000 7.- 7.5 8.- 8.5 9.- 9.-
9.5 10.- 10.5 11.- 11.5 12.- 12.5 12.5 13.5 15.- 16.- 17.- 19.5 22.- 24.5 26.5 5
4.167
50.000 9.-
9.5 9.5 10.- 10.- 10.5 11.- 11.5 11.5 12.- 12.5 13.- 13.- 13.5 14.5 15.5 17.- 18.- 20.5 23.- 25.5 27.-
1.154
5.000
60.000 10.-
0.5 11.- 11.- 11.5 11.5 12.- 12.- 12.5 13.-
13.5 13.5 14.- - 14.5 15.5 16.5 17.5 19.- 21.5 24.-
6.- 28.-
1.347
5.834
70.000 11.- 11.5 12. - 12.- 12.5 12.5 12.5 13.- 13.5 13.5 14.- 14.5 15.- 15.- 16.5 17.5 18.5 20.- 22.5 25.- 27.- 29.-
1.539
6.667
80.000 12.5
12.5 12.5 13.- 13.- 13.5 13.5 13.5 14.- 14.5 15.- 15.- 15.5 16.- 17.- 18.5 19.5 21.- 23.5 26.- 28.- 29.5 9
1.731
7.500
90.000 13.- 13.5 13.5 13.5 14.- 14.- 14.- 14.5 15.- 15.- 15.5 16.- 16.5 17.- 18.- 19.- 20.5 22.- 24.5 27.- 28.5 30.5 10
1.924
8.334
100.000 14.- 14.- 14.- 14.5 14.5 14.5 14.5 15.- 15.5 16.- 16.5 17.- 17.- 17.5 19.- 20.- 21.5 23.- 25.5 27.5 29.5 31.- 11
2.116
9.167
110.000 14.5 14.5 15.
15.- 15. - 15. - 15.5 16.- 16. - 16.5 17.- 17.5 18.- 18.5 20.- 21.- 22.5 24. - 26.5 28.5 30. - 31.5 12
2.308
10.000
120.000 15.- 15.- 15.5 15.5 15.5 16.- 16.- 16.5 17.- 17.5 18.- 18.5 19.- 19.5 21.- 22.- 23.5 25.- 27.5 29.5 31.- 32.5 13
2.500
10.834
130.000 15.5 16.- 16.- 16.5 16.5 17.- 17.- 17.5 18.- 18.5 19.- 19.5 20.- 20.5 22.- 23.- 24.5 26.- 28.5 30.- 31.5 33.- 14
2.693
11.667
140.000 16.5 17.- 17.- 17.5 17.5 18.- 18.- 18.5 19.- 19.5 20.- 20.5 21. - 21.5 23.- 24.5 25.5 27.- 29.- 31.- 32.5 34.- 15
2.885
12.500
150.000 17.5 18.- 18.- 18.5 18.5 18.5 19.- 19.5 20.- 20.5 21.- 21.5 22.- 22.5 24.- 25.5 26.5 28.- 30.- 32.- 33.0 34.5 16
3.077 13.334
160.000 18.5 18.5 19.- 19.- 19.5 19.5 20.- 20.5 21.- 21.5 22.- 22.5 23.- 23.5 25.- 26.5 28.- 29.- 31.- 32.5 34.- 35.- 17
3.270
14.167 170.000 19.5 19.5 20.- 20.- 20.5 20.5 21.- 21.5 22.-
22.5 23.- 23.5 24.- 24.5 26.- 27.5 29.- 30.- 32.- 33.5 34.5 36.- 18
3.462
15.000
180.000 20.5 20.5 21.- 21.- 21.5 21.5 22.- 22.5 23.- 23.5 24.- 24.5 25.- 26.- 27.5 28.5 30.- 31.- 32.5 34.- 35.5 36.5 19
3.654
15.834 190.000 21.5 21.5 22.
- 22.5 22.5 23. - 23.5 24.- 24.5 25. - 25.5 26.5 27. - 28.5 9.5 31.- 31.5 33.5 34.5 36.- :37.- 20
3.847
16.667 200.000 22.5 22.5 23.- 23.- 23.5 23.5 24.- 24.5 25.- 25.5 26.5 27.- 27.5 28.- 29.5 30.5 31.5 32.5 34.- 35.5 36.5 37.5 21
4.231
18.334 220.000 24.5 25.- 25.- 25.5 25.5 26.- 26.5 27.- 27.5 28.- 28.5 29.5 30.- 30.5 31.5 32.5 33.5 34.- 35.5 36.5 38.- 38.5 22
4.616
20.000
240.000 27.-
7 - 27.5 28.
- 28.5 28.5 29.5 30. - 30 5 31.- 31.5 32.- 32.5 33.5
- 35.5 3I. - 38.- 39.- 39.5 23
5.000
21.667 260.000 29.5 29.5 30.- 30.5 30.5 31.- 31.- 31.5 32.- 32.5 33.- 33.5 34.- 34.5 35.- 36.- 36.5 37.- 38.- 39.- 40.- 40.5 24
5.385 23.334
280.000 32.- 32. - 32.5 32.5 33.- 33.- 33.5 34.- 34.- 34.5 35. - 35.5 35.5 36.- 36.5 37.- 37.5 38.- 39.- 40. - 40.5 41.5 25
5.770
25.000
300.000 34.- 34.- 34.- 34.5 34.5 35.- 35.- 35.5 36.- 36.- 36.5 36.5 37.- 37.- 37.5 38.- 38.5 39.- 40.- 41.- 41.5 42.- 26
6.154
26.667
320.000 35.5 36.- 36.- 36.- 36.5 36.5 36.5 37.- 37.- 37.5 37.5 37.5 38.- 38.- 38.5 39.- 39.5 40.- 40.5 41.5 42.- 43.- 27
6.539
28.334 340.000 37.- 37.- 37.- 37.- 37.5 37.5 37.5 38.- 38.- 38.- 38.5 38.5 38.5 39.- 39.5 40.- 40.- 40.5 41.5 42.- 43.- 43.5 28
6.924
30.000
360.000 38.- 38.- 38.- 38.- 38.- 38.5 38.5 38.5 39.- 39.- 39.- 39.5 39.5 39.5 40.- 40.5 41.- 41.5 42.- 42.5 43.5 44.- 29
7.308
31.667 380.000 38.5 38.5 39.- 39.- 39.- 39.- 39.- 39.5 39.5 39.5 40.- 40.- 40.- 40.5 41.- 41.- 41.5 42.- 42.5 43.5 44.- 44.5 30
7.693
33.334
400.000 39.5 39.5 39.5 39.5 39.5 40.- 40.- 40.- 40.- 40.5 40.5 40.5 41.- 41.- 41.5 42.- 42.- 42.5 43.5 44.- 44.5 45.- 31
8.654 37.500
450 000 41 - 41. - 41 5 41.5 41.5 41.5 41.5 41.5 42.- 42.- 42.- 42.5 42.5 42.5 43.- 43.5 43.5 44.- 44.5 45.- 46.- 46.5 32
9.616
41.667
500.000 42.5 43.- 43.- 43.- 43.- 43.- 43.- 43.5 43.5 43.5 43.5 44.- 44.- 44.- 44.5 44.5 45.- 45.5 46.- 46.5 47.- 47.- 33
10.577 45.834 550.000 44.- 44.- 44.- 44.5 44.5 44.5 44.5 44.5 45.- 45.- 45.- 45.- 45.- 45.5 45.5 46.- 46.- 46.5 47.- 47.- 47.- 47.- 34
11.539 50.000 600.000 45.5 45.5 45.5 45.5 45.5 45.5 46.- 46.- 46.- 46.- 46.- 46.5 46.5 46.5 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 35
12.500 54.167
650.000 46.5 46.5 46.5 46.5 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 36
13.462
58.334
700.000 47.-
47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.-
47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 37
et plus
Lorsque des émoluments réguliers ou un salaire annuel se situent entre deux échelons, l´on fait état de l´échelon intérieur.
Lorsqu´une rémunération extraordinaire ou non périodique se situe entre deux échelons, l´on retient le taux spécial afférent à l´échelon inférieur.
- 28.
- 22.
34. 5 35.
N° courant
(1)
(2)
Retenue d´impôt sur les rémunérations extraordinaires ou non périodiques (gratifications, rappels de salaires, etc).
Barème G 6
valable à partir du
Groupe d´impôt IV,3 (salariés avec trois charges d´enfants)
1er janvier 1949
0.5 1.-
2.- 2.5 3.5 4.- 5.5 7.-
8.5 9.5 12.5 15.5 18.5 21.- 1
10.000 0
0.5 1.5 2.-
3.- 3.5 4.5 5.-
6.5 8.-
9.5 10.5 13.5 16.5 19.5 22.- 2
1.667
20.000 0
0.5 1.5 2.5 3.5 4.5 5.-
5.5 6.5 8.-
9.- 10.5 11.5 14.5 17.5 20.5 23.- 3
2.500
30.000 0
0.5 1.- 2.- 2.5 3.5 4.-
5.-
6.- 6.5 7.-
7.5 9.- 10.5 11.5 13.- 16.- 19.- 21.5 24.- 4
3.334
40.000 0
2.5 3.-
3.5 4.-
4.5 5.5 6.-
7.-
7.5 8.-
8.5 9.- 10.5 11.5 13.- 14.- 17.- 20.- 22.5 25.- 5
4.167
50.000 4.- 4.5 5.-
5.- 5.5 6.- 6.5 7.-
7.5 8.- 9.- 9.5 10.- 10.- 11.5 12.5 14.- 15.5 18.5 21.5 23.5 26.- 6
1.154
5.000
60.000 5.5 6.-
6.5 6.5 7.- 7.5 7.5 8.5 9.-
9.5 10.- 10.5 11.. 11.5 12.5 13.5 15.- 16.5 19.5 22.5 24.5 26.5
1.347
5.834
70.000 7.- 7.-
7.5 8.-
8.5 8.5 9.- 9.5 10.- 10.5 11.- 11.5 12.- 12.5 13.5 14.5 16.- 17.5 20.5 23.5 25.5 27.5 8
1.539
6.667
80.000 8.5 8.5 9.- 9.5 9.5 10.- 10.- 10.5 11.- 11.5 12.- 12.5 13.- 13.5 14.5 16.- 17.- 19.- 22.- 24.5 26.5 28.5 9
1.731
7.500
90.000 10.- 10.- 10.- 10.5 11.- 11.- 11.- 11.5 12.- 12.5 13.- 13.5 14.- 14.5 15.5 17.- 18.5 20.- 23.- 25.5 27.5 29.5 10
1.924
8.334
100.000 11.- 11.- 11.5 11.5 11.5 12.- 12.- 12.5 13.- 13.5 14.- 14.- 14.5 15.- 16.5 18.- 19.5 21.- 24.- 26.5 28.5 30.- 11
2.116
9.167
110.000 11.5 12.- 12.- 12.5 12.5 12.5 13.- 13.- 13.5 14.- 14.5 15.- 15.5 16.- 17.5 19.- 20.5 22.- 25.- 27.- 29.5 31.- 12
2.308
10.000
120.000 12.- 12.5 12.5 13.- 13.- 13.5 13.5 14.- 14.5 15.- 15.5 16.- 16.5 17.- 18.5 20.- 22.- 23.5 26.- 28.5 30.- 31.5 13
2.500
10.834
130.000 13.- 13.5 13.5 14.- 14.- 14.5 14.5 15.- 15.5 16.- 16.5 17.- 17.5 18.- 19.5 21.5 23.- 24.5 27.- 29.- 31.- 32.5 14
2.693
11.667
140.000 14.- 14.5 14.5 15.- 15.- 15.5 15.5 16.- 16.5 17.- 17.5 18.- 18.5 19.- 21.- 22.5 24.- 25.5 28.- 30.- 32.- 33.- 15
2.885
12.500
150.000 15.- 15.5 15.5 16.- 16.- 16.5 16.5 17.- 17.5 18.- 18.5 19.- 20.- 20.5 22.- 24.- 25.5 27.- 29.- 31.- 32.5 34.- 16
3.077
13.334
160.000 16.- 16.5 16.5 17.- 17.- 17.5 17.5 18.- 18.5 19.- 19.5 20.5 21.- 21.5 23.5 25.- 26.5 28.- 30.- 32.- 33.5 34.5 17
3.270
14.167
170.000 17.- 17.5 17.5 18.- 18.- 18.5 18.5 19.- 19.5 20.- 21.- 21.5 22.- 23.- 24.5 26.5 28.- 29.- 31.- 32.5 34.- 35.5 18
3.462
15.000
180.000 18.- 18.5 18.5 19.- 19.- 19.5 19.5 20.- 20.5 21.5 22.- 23.- 23.5 24.- 26.- 27.5 29.- 30.- 32.- 33.5 35.- 36.- 19
3.654
15.834
190.000 19.- 19.5 19.5 20. - 20.- 20.- 20.5 21.- 22.- 22.5 23.5 24.- 25.- 25.5 27.5 29. -30. -31. -33.- 34.5 35.5 36.5 20
3.847
16.667
200.000 20.5 20.5 20.5 20.5 21.- 21.5 22.- 22.5 23.5 24.- 25.- 25.5 26.5 27.- 28.5 30.- 31.- 32.- 33.5 35.- 36.5 37.5 21
4.231
18.334
220.000 22.5 23.- 23.5 23.5 24.- 24.5 25.- 25.5 26.5 27.- 28.- 28.5 29.- 29.5 31.- 32.- 33.- 34.- 35.5 36.5 37.5 38.5 22
4.616
20.000
240.000 26.- 26.- 26.5 26.5 27.- 27.5 28.- 28.5 29.5 30.- 30.5 31.- 31.5 32.- 33.- 34.- 35.- 35.5 37.- 38.- 39.- 39.5 23
5.000
21.667 260.000 28.5 29.- 29.5 29.5 30.- 30.5 31.- 31.5 32.- 32.5 33.- 33.5 34.- 34.5 35.- 36.- 36.5 37.- 38.- 39.- 40.- 40.5 24
5.385
23.334 280.000 32.- 32.- 32.5 32.5 33.- 33.- 33.5 34.- 34.- 34.5 35.- 35.5 35.5 36.- 36.5 37.- 37.5 38.- 39.- 40.- 40.5 41.5 25
5.770
25.000
300.000 34.- 34.- 34.- 34.5 34.5 35.- 35.- 35.5 36.- 36.- 36.5 36.5 37.- 37.- 37.5 38.- 38.5 39.- 40.- 41.- 41.5 42.- 26
6.154
26.667
320.000 35.5 36.- 36.- 36.- 36.5 36.5 36.5 37.- 37.- 37.5 37.5 37.5 38.- 38.- 38.5 39.- 39.5 40.- 40.5 41.5 42.- 43.- 27
6.539
28.334 340.000 37.- 37.- 37.- 37.- 37.5 37.5 37.5 38.- 38.- 38.- 38.5 38.5 38.5 39.- 39.5 40.- 40.- 40.5 41.5 42.- 43.- 43.5 28
6.924
30.000
360.000 38.- 38.- 38.- 38.- 38.- 38.5 38.5 38.5 39.- 39.- 39.- 39.5 39.5 39.5 40.- 40.5 41.- 41.5 42.- 42.5 43.5 44.- 29
7.308
31.667
380.000 38.5 38.5 39.- 39.- 39.- 39.- 39.- 39.5 39.5 39.5 40.- 40.- 40.- 40.5 41.- 41.- 41.5 42.- 42.5 43.5 44.- 44.5 30
7.693
33.334
400.000 39.5 39.5 39.5 39.5 39.5 40.- 40.- 40.- 40.- 40.5 40.5 40.5 41.- 41.- 41.5 42.- 42.- 42.5 43.5 44.- 44.5 45.- 31
8.654 37.500
450.000 41.- 41.- 41.5 41.5 41.5 41.5 41.5 41.5 42.- 42. - 42.- 42.5 42.5 42.5 43.- 43.5 43.5 44. -44.5 45.- 46.- 46.5 32
9.616
41.667 500.000 42.5 43.- 43.- 43.- 43.- 43.- 43.- 43.5 43.5 43.5 43.5 44.- 44.- 44.- 44.5 44.5 45.- 45.5 46.- 46.5 47.- 47.- 33
10.577 45.834 550.000 44.- 44.- 44.- 44.5 44.5 44.5 44.5 44.5 45.- 45.- 45.- 45.- 45.- 45.5 45.5 46.- 46.- 46.5 47.- 47.- 47.- 47.- 34
11.539
50.000
600.000 45.5 45.5 45.5 45.5 45.5 45.5 46.- 46.- 46.- 46.- 46.- 46.5 46.5 46.5 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 35
12.500 54.167
650.000 46.5 46.5 46.5 46.5 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 36
13.462
58.334
700.000 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 37
et plus
Lorsque des émoluments réguliers ou un salaire annuel se situent entre deux échelons, l´on fait état de l´échelon inférieur.
Lorsqu´une rémunération extraordinaire ou non périodique se situe entre deux échelons, l´on retient le taux spécial afférent à l´échelon inférieur.
N° courant
(1)
(2)
Retenue d´impôt sur les rémunérations extraordinaires ou non périodiques (gratifications, rappels de salaires, etc.)
Barème G 7
valable à partir du
Groupe d´impôt IV,4 (salariés avec quatre charges d´enfants)
1 er janvier 1949
0.5 1.5 2.- 2.5 4.-
5.5 7.-
8.- 11.- 14.5 17.5 20.- 1
10.000 0
0 0
0.5 1.- 1.5 2.- 3.-
3.5 5.- 6.5 8.- 9.- 12.- 15.5 18.5 21.-
1.667
20.000 0
0.5 1.- 2.- 2.5 3.- 4.-
4.5 6.- 7.5 9.- 10.- 13.5 16.5 19.5 22.-
2.500
30.000 0
0.5 1.5 2.- 3.- 3.5
4.5 5.-
5.5 7.-
8.5 10.- 11.5 14.5 18.- 20.5 23.-
770.
3.334
40.0001 0
0.5 1.-
1.5 2.-
3.- 3.5 4.5 5.-
5.5 6.5 7.-
8.5 10.- 11.- 12.5 16.- 19.- 22.- 24.-
4.167
50.000 0
2.- 2.5 3.- 3.- 3.5 4.-
4.5 5.- 6.-
6.5 7.- 8.-
8.5 9.5 11.- 12.5 14.-
17.- 20.5 23.-
25.-
1.154
5.000
60.000 3.5 3.5 4.- 4.- 4.5 5.- 5.- 6.-
6.5 7.5 8.- 8.5 9.-
9.5 11.- 12.- 13.5 15.- 18.5 21.5 24.- 26.-
1.347
5.834
70.000 4.5 5.-
5.-
5.5 6.-
6.5 6.5 7.-
8.-
8.5 9.-
9.5 10.- 10.5 12.- 13.5 14.5 16.5 19.5 22.5 25.- 27.- 8
1.539
6.667
80.000 6.-
6.5 6.5 7.- 7.5 7.5 8.- 9.- 9.5 10.- 10.5 11.- 11.5 12.- 13.- 14.5 16.- 17.5 21.- 23.5 26.- 28.-
1.731
7.500
90.000 7.5 7.5 8.-
8.5 9.-
9.-
9.5 10.- 10.5 11.- 11.5 12- 12.5 13.- 14.- 15.5 17.- 19.- 22.- 25.- 27.- 29.- 10
1.924
8.334
100.000 9.- 9.- 9.5 10.- 10.- 10.5 10.5 11.- 11.5 12.- 12.5 13.- 13.5 14.- 15.- 16.5 18.5 20.- 23.5 26.- 28.- 29.5 11
2.116
9.167
110.000 10.- 10.5 11.- 11.- 11.- 11.5 11.5 12.- 12.5 13.- 13.5 14.- 14.5 15.- 16.5 18.- 19.5 21.5 24.5 27.- 29.- 30.5 12
2.308
10.000
120.000 10.5 11.5 11.5 11.5 12.- 12.- 12.5 13.- 13.5 14.- 14.5 15.- 15.5 16.- 17.5 19.- 21.- 22.5 25.5 28.- 29.5 31.5 13
2.500
10.834 130.000 12.- 12.- 12.5 12.5 13.- 13.- 13.5 14.- 14.5 15.- 15.5 16.- 16.5 17.- 18.5 20.5 22.- 24.- 26.5 29.- 30.5 32.- 14
2.693
11.667 140.000 12.5 13.- 13.5 13.5 14.- 14.- 14.5 15.- 15.5 16.- 16.5 17.-
17.5 18.- 20.- 22.- 23.5 25.- 27.5 29.5 31.5 33.- 15
2.885
12.500 150.000 13.5 14.- 14.5 14.5 15.- 15.- 15.5 16.- 16.5 17.- 17.5 18. - 18.5 19.5 21.- 23.- 25.- 26.5 28.5 30.5 32.- 33.5 16
3.077
13.334 160.000 15.- 15.- 15.5 15.5 16.- 16.- 16.5 17.- 17.5 18.- 18.5 19.- 20.- 20.5 22.5 24.5 26.- 27.5 29.5 31.5 33.- 34.5 17
3.270
14.167 170.000 16.- 16.- 16.5 16.5 17.- 17.- 17.5 18.- 18.5 19.- 20.- 20.5 21.5 22.- 24.- 25.5 27.5 28.5 30.5 32.5 34.- 35.- 18
3.462 15.000
180.000 17 - 17. - 17.5;17.5 18. -18. -;18.5 19. - 19.5 20.5 21.- 22.- 22.5 23.5 25.5 27. - 28.5 29.5 31.5 33. - 34.5 36.- 19
3.654
15.834 190.000 18.- 18.- 18.5 18.5 19.- 19.- 19.5 20.- 21. -21.5 22.5 23.5 24. - 25.- 27.- 28.5 29.5 30.5 32.5 34.- 35.5 36.5 20
3.847
16.667 200.000 19.- 19.- 19.5 19.5 20.- 20.5 21.- 21.5 22.5 23.- 24.- 25.- 25.5 26.5 28.- 29.5 31.- 32.- 33.5 35.- 36.- 37.- 21
4.231
18.334 220.000 21.5 22.- 22.5 23.- 23.- 23.5 24.- 25.- 25.5 26.5 27.5 28.- 29.- 29.5 31.- 32.- 33.- 34.- 35.- 36.5 37.5 38.5 22
4.616 20.000
240.000 25.5 25.5 25.5 26.- 26.5 27.- 27.5 28.- 29.- 29.5 30.5 31.- 31.5 32.- 33.- 34.- 35.- 35.5 36.5 38.- 38.5 39.5 23
5.000
21.667
260.000 28.- 28.5 29.- 29.5 30.- 30.- 30.5 31.5 32.- 32.5 33.- 33.5 34.- 34.- 35.- 35.5 36.5 37.- 38.- 39.- 40.- 40.5 24
5.385
23.334 280.000 32.- 32.- 32.5 32.5 33.- 33.- 33.5 33.5 34.- 34.5 35.- 35.5 35.5 36.- 36.5 37.- 37.5 38.- 39.- 40.- 40.5 41.5 25
5.770
25.000 300.000 34.- 34.- 34.- 34.5 34.5 35.- 35.- 35.5 36.- 36.- 36.5 36.5 37.- 37.- 37.5 38.- 38.5 39.- 40.- 41.- 41.5 42.- 26
6.154
26.667
320.000 35.5 36.- 36.- 36.- 36.5 36.5 36.5 37.- 37.- 37.5 37.5 37.5 38.- 38.- 38.5 39.- 39.5 40.- 40.5 41.5 42.- 43.- 27
6.539
28.334 340.000 37.- 37.- 37.- 37.- 37.5 37.5 37.5 38.- 38.- 38.- 38.5 38.5 38.5 39.- 39.5 40.- 40.- 40.5 41.5 42.- 43.- 43.5 28
6.924
30.000
360.000 38.- 38.- 38.- 38.- 38.- 38.5 38.5 38.5 39.- 39.- 39.- 39.5 39.5 39.5 40.- 40.5 41.- 41.5 42.- 42.5 43.5 44.- 29
7.308
31.667
380.000 38.5 38.5 39.- 39.- 39.- 39.- 39.- 39.5 39.5 39.5 40.- 40.- 40.- 40.5 41.- 41.- 41.5 42.- 42.5 43.5 44.- 44.5 30
7.693
33.334 400.000 39.5 39.5 39.5 39.5 39.5 40.- 40.- 40.- 40.- 40.5 40.5 40.5 41.- 41.- 41.5 42.- 42.- 42.5 43.5 44.- 44.5 45.- 31
8.654
37.500 450.000 41.- 41.- 41.5 41.5 41.5 41.5 41.5 41.5 42.- 42.- 42.- 42.5 42.5 42.5 43.- 43.5 43.5 44.- 44.5 45.- 46.- 46.5 32
9.616
41.667 500.000 42.5 43.- 43.- 43.- 43.- 43.- 43.- 43.5 43.5 43.5 43.5 44.- 44.- 44.- 44.5 44.5 45.- 45.5 46.- 46.5 47.- 47.- 33
10.577 45.834
550.000 44.- 44.- 44.- 44.5 44.5 44.5 44.5 44.5 45.- 45.- 45.- 45.- 45.- 45.5 45.5 46.- 46.- 46.5 47.- 47.- 47.- 47.- 34
11.539 50.000
600.000 45.5 45.5 45.5 45.5 45.5 45.5 46.- 46.- 46.- 46.- 46.- 46.5 46.5 46.5 47.- 47.- 47.- 47.- 47.-
47.- 47.- 47.- 35
12.500 54.167
650.000 46.5 46.5 46.5 46.5 47. -´47. - 47. - 47.- 47.- 47. - 47. - 47. - 47. - 47. - 47.
13.462 58.334
700.000 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47-. 47-. 47.- 47.- 37
et plus
Lorsque des émoluments réguliers ou un salaire annuel se situent entre deux échelons, l´on fait état de l´échelon inférieur.
Lorsqu´une rémunération extraordinaire ou non périodique se situe entre deux échelons, l´on retient le taux spécial afférent à l´échelon
47.- 47.- 47.- 47-. 47-. 47.- 47.-
inféricur.
N° courant
(1)
(2)
Retenue d´impôt sur les rémunérations extraordinaires ou non périodiques (gratifications, rappels de salaires, etc.)
Barème G 8
valable
à partir du
Groupe d´impôt IV,5 (salariés avec cinq charges d´enfants)
1er janvier 1949
0.5 1.- 2.5 4.- 5.5 7.- 10.- 13.- 16.5 49.-
10.000 0
0.5 0.5 1.-
2.-
3.5 5.-
6.5 8.- 11.- 14.5 17.5 20.-
1.667
20.000
0.5 1.- 1.5 2.- 3.-
4.5 6.-
7.5 8.5 12.- 15.5 18.5 21.- 3
2.500
30.000
0.5 1.-
1.5 2.5 3.-
4.-
5.5
7.- 8.5 10.- 13.- 16.5 19.5 22.- 4
3.334
40.000 0
0.5 1.- 2.- 2.5 3.5 4.5 5.-. 6.5 8.-
9.5 11.- 14.5 18.- 21.- 23.- 5
4.167
50.000
0.5 0.5 1.- 1.5 2.5 3.-
4.- 5.- 5.5 6.-
7.5
9. - 10.5 12.5 16. - 19.-22. -24.- 6
1.154
5.000
60.000 0.5 1.-
1.- 1.- 1.5 2.- 2.-
3.- 4.-
5.- 5.5
6.5 7.- 7.5 9.- 10.5 12.- 13.5 17.- 20.5 23.- 25.5 7
1.347
5.834
70.000 1.5 1.5 2.-
2.5 2.5 3.-
3.5 4.5 5.5 6.5 7.-
7.5 8.-
9.- 10.5 11.5 13.- 15.- 18.5 21.5 24. -26.5 8
1.539
6.667
80.000 3.-
3.- 3.5 4.-
4.5 5.- 5.5 6.5 7.-
8.- 8.5
9.- 9.5 10.- 11.5 13.- 14.5 16.5 20.- 23.- 25.5 27.5 9
1.731
7.500
90.000 4.5 5.- 5.5 6.- 6.5 7.- 7.5 8.- 8.5 9.5 10.- 10.5 11.- 11.5 12.5 14.5 16.- 18.- 21.5 24.- 26.5 28.- 10
1.924
8.334
100.000 6.5 7.- 7.5 8.- 8.5 9.- 9.-
9.5 10.- 10.5 11.- 11.5 12.- 12.5 14.- 15.5 17.5 19.5 22.5 25.- 27.5 29.- 11
2.116
9.167
110.000 9.- 9.-
9.5 9.5 10.- 10.- 10.- 10.5 11.- 11.5 12.- 12.5 13.- 13.5 15.- 17.- 18.5 20.5 24.- 26.5 28.5 30.- 12
2.308
10.000
120.000 9.- 10.- 10.- 10.5 10.5 11.- 11.- 11.5 12.- 12.5 13.- 13.5 14.- 14.5 16.5 18.- 20.- 22.- 25.- 27.5 29.- 31.- 13
2.500 10.834
130.000 10.5 10.5 11.- 11.5 11.5 12.- 12.- 12.5 13.- 13.5 14.- 14.5 15.- 16.- 17.5 19.5 21.5 23.- 26.- 28.5 30.- 31.5 14
2.693
11.667 140.000 11.5 12.- 12.- 12.5 12.5 13.- 13.- 13.5 14.- 14.5 15.- 15.5 16.5 17.- 19.- 21.- 23.- 24.5 27.- 29.5 31.- 32.5 15
2.885 12.500
150.000 12.5 13. - 13.- 13.5 13.5 14. - 14.- 14.5 15. - 15.516. - 17.- 17.5 18.5 20.5 22.5 24.- 25.5 28.- 30.- 32. - 33.51
3.077
13.334 160.000 14.- 14.- 14.- 14.5 14.5 15.- 15.- 15.5 16.- 16.5 17.5 18.- 19.- 19.5 22.- 23.5 25.5 27.- 29.5 31.- 33.- 34.- 17
3.270
14.167 170.000 14.5 15.- 15.- 15.5 15.5 16.- 16.- 16.5 17.- 18.- 18.5 19.5 20.5 21.- 23.5 25.- 27.- 28.- 30.5 32.- 33.5 35.- 18
3.462 15.000
180.000 15.5 16.- 16.- 16.5 16.5 17.- 17.- 18.- 18.5 19.5 20.- 21.- 22.- 22.5 25.- 26.5 28.- 29.5 31.5 33.- 34.5 35.5 19
3.654
15.834
190.000 16.5 17.- 17.- 17.5 17.5 18.- 18.5 19.- 20.- 21.- 21.5 22.5 23.5 24.5 26.- 28.- 29.5 30.5 32.5 34.- 35.- 36.5 20
3.847
16.667
200.000 18.- 18.- 18.- 18.5 19.- 19.5 19.5 20.5 21.5 22.5 23.5 24.- 25.- 26.- 27.5 29.- 30.5 31.5 33.5 34.5 36.- 37.- 21
4.231
18.334 220.000 20.5 21.- 21.5
22.- 22.5 23.- 23.5 24.- 25.- 26.- 27.- 27.5 28.5 29.- 30.5 31.5 32.5 33.5 35.- - 36.5 37.5 38.5 22
4.616
20.000
240.000 24.5 24.5 25.- 25.5 26.- 26.5 27.- 28.- 28.5 29.5 30.- 31.- 31.5 32.- 33.- 34.- 34.5 35.5 36.5 37.5 38.5 39.5 23
5.000
21.667
260.000 28.- 28.- 28.5 29.- 29.5 30.- 30.5 31.- 32.- 32.5 33.- 33.5 34.- 34.- 35.- 35.5 36.5 37.- 38.- 39.- 40.- 40.5 24
5.385
23.334
280.000 32.- 32.- 32.- 32.5 33.- 33.- 33.5 33.5 34.- 34.5 35.- 35.5 35.5 36.- 36.5 37.- 37.5 38.- 39.- 40.- 40.5 41.5 25
5.770
25.000
300.000 34.- 34.- 34.- 34.5 34.5 35.- 35.- 35.5 36.- 36.- 36.5 36.5 37.- 37.- 37.5 38.- 38.5 39.- 40.- 41.- 41.5 42.- 26
6.154
26.667
320.000 35.5 36.- 36.- 36.- 36.5 36.5 36.5 37.- 37.- 37.5 37.5 37.5 38.- 38.- 38.5 39.- 39.5 4.0.- 40.5 41.5 42.- 43.- 27
6.539 28.334
340.000 37.- 37.- 37.- 37.- 37.5 37.5 37.5 38.- 38.- 38.- 38.5 38.5 38.5 39.- 39.5 40.- 40.- 40.5 41.5 42.- 43.- 43.5 28
6.924
30.000
360.000 38.- 38.- 38.- 38.- 38.- 38.5 38.5 38.5 39.- 39.- 39.- 39.5 39.5 39.5 40.- 40.5 41.- 41.5 42.- 42.5 43.5 44.- 29
7.308
31.667
380.000 38.5 38.5 39.- 39.- 39.- 39.- 39.- 39.5 39.5 39.5 40.- 40.- 40.- 40.5 41.- 41.- 41.5 42.- 42.5 43.5 44.- 44.5 30
7.693
33.334
400.000 39.5 39.5 39.5 39.5 39.5 40.- 40.- 40.- 40.- 40.5 40.5 40.5 41 .- 41.- 41.5 42.- 42.- 42.5 43.5 44.- 44.5 45.- 31
8.654
37.500 450.000 41.- 41.- 41.5 41.5 41.5 41.5 41.5 41.5 42.- 42.- 42.- 42.5 42.5 42.5 43.- 43.5 43.5 44.- 44.5 45.- 46.- 46.5 32
9.616
41.667
500.000 42.5 43.- 43.- 43.- 43.- 43.- 43.- 43.5 43.5 43.5 43.5 44.- 44.- 44.- 44.5 44.5 45.- 45.5 46.- 46.5 47.- 47.- 33
10.577 45.834
550.000 44.- 44.- 44.- 44.5 44.5 44.5 44.5 44.5 45.- 45.- 45.- 45.- 45.- 45.5 45.5 46.- 46.- 46.5 47.- 47.- 47.- 47.- 34
11.539 50.000
600.000 45.5 45.5 45.5 45.5 45.5 45.5 46.- 46.- 46.- 46.- 46.- 46.5 46.5 46.5 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 35
12.500
54.167
650.000 46.5 46.5 46.5 46.5 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 36
13.462 58.334
700.000 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 47.- 37
et plus
Lorsque des émoluments réguliers ou un salaire annuel se situent entre deux échelons, l´on fait état de l´échelon inférieur.
Lorsqu´une rémunération extraordinaire ou non périodique se situe entre deux échelons l´on retient le taux spécial afférent à l´échelon inférieur.
N° courant
(1)
(2)
Retenue d´impôt sur les rémunérations extraordinaires ou non périodiques (gratifications, rappels de salaires, etc.)
Barème G 9
valable à partir du
Groupe d´impôt IV,6, IV,7, etc. (salariés avec plus de cinq charges d´enfants)
1er janvier 1949
Les taux applicables sont ceux du barème G 8, sauf à les réduire, pour chaque charge d´enfant au delà de la cinquième, des taux
inscrits au tableau ci-après.
0.5 1.- 1.5 1.5 1.5 1.5 1.5 1.5 1.-
1.- 1
10.000
0.5 0.5 1.- 2.-
2.- 2.-
1.5 1.5 1.5 1.5 1.-
1.- 2
1.667
20.000
0.5 1.- 1.5 2.- 2.- 2.-
2.- 2.- 1.5 1.5 1.5 1.- 1.-
2.500
30.000
0.5 1.- 1.5 2.5 2.- 2.-
2.- 2.- 2.-
2.-- 1.5 1.5 1.-
1.- 4
3.334
40.000
0.5 1.- 2.- 2.5
2.5 2.5 2.5 2.- 2.- 2.-
2.-
1.5 1.5 1.- 1.-
4.167
50.000 0
0.5 0.5
1.-
1.5 2.5 3.- 3.-
2.5 2.5 2.5 2.- 2.-
2.-
2.-
1.5 1.5 1.-
1.154
5.000
60.000
0.5 1.- 1.-
1.- 1.5 2.-
2.- 3.- 3.-
3.- 2.5 2.5 2.5 2.5 2.- 2.- 2.-
1.5 1.5 1.5 1.-
1.347
5.834
70.000 1.5 1.5 2.-
2.5 2.5 3.-
3.5 3.-
2.5 2.5 2.5 2.5 2.-
2.- 2.- 2.-
2.-
1.5 1.5 1.- 1.-
1.- 8
1.539
6.667
80.000 3.- 3.-
3.5 3.5 3.- 3.-
3.- 2.5 2.5 2.- 2.-
2.- 2.-
2.- 2.-
1.5 1.5 1.5 1.- 1.- 1.-
1.- 9
1.731
7.500
90.000 3.-
3.- 3.-
3.- 2.5 2.5
2.5 2.-
2.- 2.- 2.-
2.-
1.5 1.5
1.5 1.5 1.5 1.5 1.-
1.- 1.-
1.- 10
1.924
8.334
100.000 2.5 2.5 2.-
2.- 2.- 2.-
2.-
1.5 1.5 1.5
1.5 1.5
1.5 1.5 1.5 1.5 1.5 1.-
1.- 1.- 1.-
0.5 11
2.116
9.167 110.000
1.5 1.5 1.5 1.5 1.5 1.5 1.5 1.5 1.5 1.5 1.5 1.5 1.5 1.5 1.5 1.5 1.-
1.- 1.- 1.-
0.5 0.5 12
2.308
10.000 120.000
1.5 1.5 1.5 1.5 1.5 1.5 1.5 1.5 1.5 1.5 1.5 1.5 1.5 1.5 1.5 1.- 1.-
1.- 1.- 1.-
0.5 0.5 13
2.500
10.834 130.000
1.5 1.5 1.5 1.5 1.5 1.5 1.5 1.5 1.5 1.5 1.5 1.5 1.5 1.5 1.5 1.-
1.-
1.- 1.- 0.5 0.5 0.5 14
2.693
11.667 140.000
1.5 1.5 1.5 1.5 1.5 1.5 1.5 1.5 1.5 1.5 1.5 1.5 1.5 1.5 1.-
1.- 1.-
1.- 1.- 0.5 0.5 0.5 15
2.885
12.500 150.000
1.5 1.5 1.5 1.5 1.5 1.5 1.5 1.5 1.5 1.5 1.5 1.5 1.5 1.5 1.- 1.- 1.-
1.- 0.5 0.5 0.5 0.5 16
3.077
13.334 160.000
1.5 1.5 1.5 1.5 1.5 1.5 1.5 1.5 1.5 1.5 1.5 1.5 1.5 1.-
1.- 1.- 1.-
1.- 0.5 0.5 0.5 0.5 17
3.270
14.167 170.000
1.5 1.5 1.5 1.5 1.5 1.5 1.5 1.5 1.5 1.5 1.5 1-. 1.- 1.-
1.- 1.- 1.- 0.5 0.5 0.5 0.5 0.5 18
3.462
15.000 180.000 1.5 1.5 1.5 1.5 1.5 1.5 1.5 1.5 1.5 1.5 1.5 1.- 1.- 1.-
1.- 1.- 0.5 0.5 0.5 0.5 0.5 0.5 19
3.654
15.834 190.000
1.5 1.5 1.5 1.5 1.5 1.5 1.5 1.5 1.5 1.- 1.-
1.- 1.- 1.-
1.- 0.5 0.5 0.5 0.5 0.5 0.5 0.5 20
3 847
16.667 200.000
1.5 1.5
1.5 1.5
1.5 1.5
1.5 1.-
1.- 1.- 1.-
1.- 1.-
1.- 0.5 0.5 0.5 0.5 0.5 0.5 0.5 0.5 21
4.231
18.334 220.000
1.- 1.-
1.-
1.- 1.- 1.-
1.- 1.- 1.-
1.- 0.5 0.5 0.5 0.5 0.5 0.5 0.5 0.5 0.5 0.5 0.5 0.5 22
4.616
20.000 240.000
1.- 1.-
1.- 1.-
1.- 0.5 0.5 0.5 0.5 0.5 0.5 0.5 0.5 0.5 0.5 0.5 0.5 0.5 0.5 0.5 0.5 0.5 23
5.000
21.667 260.000
0.5 0.5 0.5 0.5 0.5 0.5 0.5 0.5 0.5 0.5 0.5 0.5 0.5 0.5 0.5 0.5 0.5 0.5 0.5 0.5 0.5 0.5 24
5.385
23.334 280.000
0.5 0.5 0.5 0.5 0.5 0.5 0.5 0.5
0 25
5.770
25.000 300.000
0 0
0 0
0 0
0 26
et plus
Lorsque des émoluments réguliers ou un salaire annuel se situent entre deux échelons, l´on fait état de l´échelon inférieur.
Lorsqu´une rémunération extraordinaire ou non périodique se situe entre deux échelons, l´on fait état de la réduction afférente à l´échelon intérieur.
1.-
1.-
N° courant
(1)
(2)
Arrêté ministériel
du 19 décembre
1948 portant
répartition des sièges de la Chambre des Em-
ployés privés et de la Chambre de Travail pour
la septième période quadriennale.
Le Ministre du Travail
et de la Prévoyance sociale,
Vu la loi du 4 avril 1924, portant création de
chambres professionnelles à base élective ;
Vu spécialement les art. 39 et 42 de la loi pré-
citée ;
Considérant qu´en vue des élections pour la
Chambre des Employés privés et de la Chambre de
Travail il y a lieu d´arrêter la répartition des sièges
pour la prochaine et septième période quadriennale
Arrête