DĖL valstybinės moterų ir vyrų lygių GALIMYBIŲ 2010–2014 metų programos įgyvendinimo priemonių plano patvirtinimo

LIETUVOS RESPUBLIKOS SOCIALINĖS APSAUGOS IR DARBO MINISTRO

Suvestinė redakcija nuo 2014-03-26

Įsakymas paskelbtas: Žin. 2010, Nr. 83-4391, i. k. 1102230ISAK00A1-323

LIETUVOS RESPUBLIKOS SOCIALINĖS APSAUGOS IR DARBO MINISTRO

Į S A K Y M A S

DĖL valstybinės moterų ir vyrų lygių GALIMYBIŲ 2010–2014 metų programos įgyvendinimo priemonių plano patvirtinimo

2010 m. liepos 7 d. Nr. A1-323

Vilnius

Vadovaudamasi Lietuvos Respublikos Vyriausybės 2010 m. gegužės 4 d. nutarimo Nr. 530 „Dėl valstybinės moterų ir vyrų lygių galimybių 2010–2014 metų programos patvirtinimo“ (Žin., 2010, Nr. 56-2757) 2 punktu

T v i r t i n u Valstybinės moterų ir vyrų lygių galimybių 2010–2014 metų programos įgyvendinimo priemonių planą (pridedama).

Socialinės apsaugos ir darbo ministras Donatas Jankauskas

PATVIRTINTA

Lietuvos Respublikos

socialinės apsaugos ir darbo ministro

2010 m. liepos 7 d. įsakymu Nr. A1-323

VALSTYBINĖS MOTERŲ IR VYRŲ LYGIŲ GALIMYBIŲ 2010-2014 METŲ PROGRAMOS ĮGYVENDINIMO PRIEMONIŲ PLANAS

Priemonė

Pastabos

Atsakingas vykdytojas

Įvykdymo terminas (metai)

Preliminarus lėšų poreikis (tūkst. litų)

Iš viso

2010 metais

2011 metais

2012 metais

2013 metais

2014 metais

I. UŽIMTUMAS

1. Uždavinys. Gerinti moterų ir vyrų, grįžtančių į darbo rinką po vaiko priežiūros atostogų, taip pat vyresnio amžiaus moterų reintegracijos į darbo rinką ir išlikimo darbo rinkoje galimybes

1.1. Organizuoti moterų ir vyrų, grįžtančių į darbo rinką po vaiko priežiūros atostogų, vyresnio amžiaus moterų motyvacijos dirbti skatinimui skirtus mokymus

Bus mokoma tinkamai pasirengti sugrįžimui į darbą po ilgesnės pertraukos, labiau pasitikėti savimi ir kt.

Socialinės apsaugos ir darbo ministerija

2012–2014

15

–

–

5

5

5

1.2. Įgyvendinti priemones, skirtas trūkstamiems darbo įgūdžiams darbo vietoje įgyti moterims ir vyrams, grįžtantiems į darbo rinką po ilgesnės pertraukos ir vyresnio amžiaus moterims ir vyrams

Užimtumo rėmimo įstatymo pakeitimo įstatymu (Žin., 2009, Nr. 86-3638) sudaryta galimybė ilgalaikiams bedarbiams moterims ir vyrams, turintiems kvalifikaciją, iki įsiregistravimo teritorinėje darbo biržoje nedirbusiems 2 ir daugiau metų, dalyvauti Darbo įgūdžių įgijimo rėmimo priemonėje, įgyti trūkstamus darbo įgūdžius ir padidinti konkurencines galimybes darbo rinkoje

Lietuvos darbo birža prie Socialinės apsaugos ir darbo ministerijos

2010–2014

–

–

–

–

–

–

1.3. Parengti ir platinti informaciją apie moterims ir vyrams, grįžusiems į darbo rinką po vaiko priežiūros atostogų, nustatytų garantijų laikymąsi įmonėse, įstaigose ir organizacijose

Valstybinė darbo inspekcija

2010–2012

–

–

–

–

–

–

1.4. Moterims ir vyrams, siekiantiems savarankiško užimtumo, teikti informaciją apie verslo pradžios sąlygas, plėtrą, darbuotojų priėmimą į darbą, veiklos pagal verslo liudijimus galimybes, rengti verslo pradmenų mokymą

Informacinės paslaugos asmenims, norintiems užsiimti savo verslu, bei verslo pradmenų mokymai teritorinėse darbo biržose paskatins bedarbius aktyviau spręsti savo užimtumo problemą

Lietuvos darbo birža prie Socialinės apsaugos ir darbo ministerijos Teritorinės darbo biržos

2010–2014

–

–

–

–

–

–

2. Uždavinys. Didinti moterų, ypač kaimo moterų, galimybes imtis verslo ir jį plėtoti, skatinti kaimo gyventojų, moterų ir vyrų, ekonominį aktyvumą

2.1. Organizuoti verslumo skatinimo renginius regionuose, koncentruojantis į atskirų Lietuvos regionų problemas ir galimybes

Siekiama skatinti visų asmenų, tarp jų ir moterų, verslumą, savarankišką užimtumą

Ūkio ministerija

2012–2014

–

–

–

–

–

–

2.2. Įgyvendinti projektus, skirtus kaimo gyventojų informavimo, motyvavimo, mokymo, konsultavimo užsiėmimams organizuoti taip, kad būtų skatinamas kaimo vietovių darbo jėgos persiorientavimas iš žemės ūkio į kitas veiklas

Vykdant informavimą, motyvavimą, konsultavimą ir mokymus siekiama didinti iš žemės ūkio veiklos besitraukiančių asmenų gebėjimus integruotis į darbo rinką Lietuvoje, skatinti iš žemės ūkio veiklos pasitraukusių kaimo moterų ir vyrų dalyvavimą alternatyviose, ne žemės ūkio veiklose. Priemonė įgyvendinama Europos socialinio fondo lėšomis

Žemės ūkio ministerija Socialinės apsaugos ir darbo ministerija

2010–2012

–

–

–

–

–

–

2.3. Remti smulkiojo verslo plėtros kaimo vietovėse projektus, skatinančius moterų ir vyrų, užimtų žemės ūkyje, alternatyvias verslo iniciatyvas, skirtas pereiti prie ne žemės ūkio veiklos

Siekiama gerinti moterų ir vyrų gyvenimo kokybę kaimo vietovėse, didinti užimtumą remiant alternatyvaus, ne žemės ūkio, verslo projektus, skirtus ūkininkų, kaimo gyventojų pajamų šaltiniams įvairinti, perėjimui prie ne žemės ūkio veiklos skatinti ir pagrindinių paslaugų kaimo gyventojams bei tradicinių sertifikuotų amatų plėtrai inicijuoti. Priemonė įgyvendinama iš Europos žemės ūkio fondo kaimo plėtrai ir valstybės biudžeto lėšų

Žemės ūkio ministerija

2010–2013

–

–

–

–

–

–

2.4. Remti projektus, skatinančius moterų ir vyrų alternatyvaus, ne žemės ūkio, verslo kūrimą ir plėtrą kaimo vietovėse

Siekiama remti labai mažų įmonių ir kitų smulkiojo individualaus verslo iniciatyvų kūrimąsi ir plėtrą kaime, skatinti alternatyvaus, ne žemės ūkio srities, verslo skatinimo projektus, naujų darbo vietų ir papildomų pajamų šaltinių sukūrimą ir taip gerinti kaimo gyventojų gyvenimo kokybę. Priemonė įgyvendinama iš tam numatytų Europos žemės ūkio fondo kaimo plėtrai ir valstybės biudžeto lėšų

Žemės ūkio ministerija

2010–2013

–

–

–

–

–

–

2.5. Organizuoti informacinius renginius vietinių užimtumo iniciatyvų, socialinių įmonių kūrimo projektų rengimo ir įgyvendinimo klausimais, skatinant moterų ir vyrų ekonominį aktyvumą ir savarankišką užimtumą

Informaciniai renginiai skatins aukšto nedarbo teritorijų moteris ir vyrus rengti vietinių užimtumo iniciatyvų projektus ir steigti naujas darbo vietas. Darbdaviai bus skatinami siekti socialinės įmonės statuso

Lietuvos darbo birža prie Socialinės apsaugos ir darbo ministerijos

2010–2014

–

–

–

–

–

–

2.6. Lietuvos darbo biržos internete rubrikoje „Vietinės užimtumo iniciatyvos“ skelbti informaciją apie vietinių užimtumo iniciatyvų projektų vykdytojus pagal lytį

Tokia informacija užtikrins vietinių užimtumo iniciatyvų projektų vykdymo stebėseną lyčių atžvilgiu

Lietuvos darbo birža prie Socialinės apsaugos ir darbo ministerijos

2010–2014

–

–

–

–

–

–

2.7. Išrinkti ir apdovanoti moterį verslininkę nominacijai „Sėkminga ir versli“

Nominuojama kasmet organizuojant profesinę verslo atstovų šventę „Verslo diena“

Ūkio ministerija

2012–2014

–

–

–

–

–

–

2.8. Ūkio ministerijos interneto svetainėje sukurti ir ne rečiau kaip kartą per pusmetį atnaujinti rubriką „Moterys ir verslas“

Rubrikoje skelbiamos sėkmingos moterų verslo istorijos ir kita aktuali informacija, susijusi su moterų verslumo skatinimu

Ūkio ministerija

2012–2014

–

–

–

–

–

–

3. Uždavinys. Sudaryti palankesnes sąlygas kaimo gyventojams, moterims ir vyrams, tobulinti profesinius įgūdžius

3.1. Remti projektus, skatinančius šviečiamųjų ir bendradarbiavimu grįstų iniciatyvų renginių, skirtų kaimo gyventojų, ypač kaimo moterų, veiklai aktyvinti, organizavimą

Kaimo moterys ir vyrai skatinami dalintis patirtimi, problemomis, pasiūlymais, gerosios praktikos pavyzdžiais, pristatyti savo gaminamą produkciją Lietuvoje ir kitose ES valstybėse, dalyvaujant konkursuose dėl paramos projektams, įgyvendinamiems pagal Lietuvos kaimo plėtros 2007–2013 metų programos priemonę „Lietuvos kaimo tinklas“. Priemonė finansuojama Europos žemės ūkio fondo kaimo plėtrai ir nacionalinio biudžeto lėšomis

Žemės ūkio ministerija, Lietuvos ūkininkių draugija

2010–2014

–

–

–

–

–

–

4. Uždavinys. Gerinti sąlygas moterims ir vyrams derinti šeimos ir darbo įsipareigojimus: skatinant šeimai palankių darboviečių plėtrą, moterų ir vyrų dialogą, pagarba ir supratimu grįstus tarpusavio santykius

4.1. Parengti šeimai palankios darbovietės kriterijus integravimui į Įmonių socialinės atsakomybės reikalavimus Nacionalinio atsakingo verslo apdovanojimams

Kriterijai bus rengiami atsižvelgiant į darbo ir šeimos įsipareigojimų derinimo galimybių metmenis, parengtus EQUAL teminio tinklo valdymo grupės, vadovaujamos Šiaulių universiteto Lyčių studijų centro apibendrinant šia tema įgyvendintų EQUAL projektų rezultatus ir užtikrinant jų tęstinumą

Socialinės apsaugos ir darbo ministerija

2011

–

–

–

–

–

–

4.2. Organizuoti mokymus socialiniams partneriams kaip tapti šeimai palankia darboviete

Socialinės apsaugos ir darbo ministerija

2011–2014

46

–

4

14

14

14

4.3. punktas neteko galios nuo 2012-12-06

4.4. Organizuoti visuomenės švietimo priemones, skirtas atsakingai tėvystei skatinti

Įgyvendinant priemonę, bus surengti pozityvios tėvystės mokymai, atitinkamoms tikslinėms grupėms parengta medžiaga (straipsniai, interviu, socialinė reklama) ir publikuota žiniasklaidoje (internete, spaudoje, informaciniuose stenduose)

Socialinės apsaugos ir darbo ministerija

2012–2014

30

–

–

10

10

10

4.5. Parengti ir įgyvendinti mokymų kursą apie vyro ir moters lygiavertį bendradarbiavimą visų rūšių veikloje

Socialinės apsaugos ir darbo ministerija

2011- 2014

40

–

10

10

10

10

5. Uždavinys. Siekti mažinti moterų ir vyrų atlyginimų skirtumą, skatinti vienodą požiūrį į moteris ir vyrus darbo rinkoje, vienodą pripažinimą ir vertinimą, mažinti darbo rinkos sektorinę ir profesinę atskirtį pagal lytį

5.1. Organizuoti mokymus žiniasklaidos atstovams dėl nešališko bei nediskriminuojančio moterų ir vyrų įvaizdžio žiniasklaidoje

Lygių galimybių kontrolieriaus tarnyba

2010–2014

50

10

10

10

10

10

5.2. Parengti ir įgyvendinti mokymo kursą „Vyrų ir moterų reprezentacija lietuvių žiniasklaidoje ir literatūroje: istorinis ir šiuolaikinis kontekstai“

Socialinės apsaugos ir darbo ministerija

2011–2014

40

–

10

10

10

10

5.3. Analizuoti ir skelbti informaciją apie moterų ir vyrų lygybės principo įgyvendinimą remiamuose projektuose

Kultūros ministerija

2011–2014

–

–

–

–

–

–

5.4. punktas neteko galios nuo 2012-12-06

6. Uždavinys. Integruoti moterų ir vyrų lygių galimybių užtikrinimo darbo rinkoje klausimus į socialinę partnerystę ir socialinį dialogą

6.1. Organizuoti apskritojo stalo diskusijas apie socialinių partnerių vaidmenį, įgyvendinant moterų ir vyrų lygias galimybes darbo rinkoje

Po vieną diskusiją kiekviename regione

Socialinės apsaugos ir darbo ministerija

2012–2014

12

–

–

3

3

3

6.2. Parengti metodines rekomendacijas dėl seksualinio priekabiavimo ir priekabiavimo dėl lyties bei nurodymo diskriminuoti prevencijos, jas pristatyti suinteresuotoms organizacijoms

Lygių galimybių kontrolieriaus tarnyba, socialiniai partneriai (darbdavių organizacijos ir profesinės sąjungos), universitetų lyčių studijų centrai

2012

20

–

–

20

–

–

6.3. Organizuoti darboviečių, užtikrinančių vienodą požiūrį į vyrus ir moteris, rinkimus

Socialinės apsaugos ir darbo ministerija

2011–2014

18

–

4

4

4

6

II. ŠVIETIMAS

7. Uždavinys. Užtikrinti moterų ir vyrų lygių galimybių principo taikymo stebėseną švietimo ir mokymo įstaigose

7.1. Integruoti moterų ir vyrų lygių galimybių užtikrinimo tematiką į organizuojamus projektų rėmimo konkursus

Švietimo ir mokslo ministerija

2011

–

–

–

–

–

–

7.2. Organizuoti seminarus, skirtus keisti diskriminuojamą požiūrį į moteris ir vyrus švietimo srityje

Švietimo ir mokslo ministerija

2012–2014

15

–

–

5

5

5

7.3. Papildyti Ugdymo karjerai programos mokiniams, besimokantiems pagal pradinio, pagrindinio, vidurinio ugdymo ir profesinio mokymo programas metodines priemones informacija apie moterų ir vyrų lygias galimybes planuojant ir įgyvendinant karjerą

Švietimo ir mokslo ministerija

2013

–

–

–

–

–

–

7.4. Nustatyti mokyklos nebaigusių asmenų (berniukų ir mergaičių) skaičių

Priemonė vykdoma atnaujinant Nesimokančių vaikų ir mokyklos nelankančių mokinių informacinės sistemos programinę įrangą ir numatant nesimokančių vaikų ir iškritusių iš mokyklos mokinių (berniukų ir mergaičių) rodiklio skaičiavimą

Švietimo ir mokslo ministerija

2012–2013

–

–

–

–

–

–

7.5. Organizuoti informavimo kampanijas apie moterų ir vyrų lygias galimybes švietimo srityje

Švietimo ir mokslo ministerija

2013–2014

–

–

–

–

–

–

8. Uždavinys. Skatinti moteris siekti aukščiausių mokslo laipsnių; skatinti vyrus įgyti aukštąjį išsilavinimą

8.1. Parengti rekomendacijas mokslo ir studijų institucijoms dėl mokslininkų moterų ir vyrų lygių galimybių įtvirtinimo

Priemonę planuojama finansuoti struktūrinių fondų lėšomis, vykdant projektą „Lyčių lygybės moksle skatinimas“

Švietimo ir mokslo ministerija, Lietuvos mokslų akademija

2012

–

–

–

–

–

–

III. SPRENDIMŲ PRIĖMIMAS

9. Uždavinys. Siekti, kad priimant ekonominius ir politinius sprendimus būtų lygiai atstovaujami moterų ir vyrų interesai

9.1. Užtikrinti moterų politikių klubų tinklo veiklą visuose Lietuvos regionuose

Priemonę įgyvendinant bus bendradarbiaujama su organizacijomis, koordinuojančiomis moterų politikių klubų tinklą

Socialinės apsaugos ir darbo ministerija

2011–2014

40

–

10

10

10

10

9.2. Organizuoti informacines akcijas, skirtas visuomenės suvokimui apie subalansuoto moterų ir vyrų interesų atstovavimo, priimant ekonominius ir politinius sprendimus, pranašumus

Socialinės apsaugos ir darbo ministerija

2011–2013

24

–

8

8

8

–

9.3. Parengti laikinųjų specialiųjų priemonių taikymo rekomendacijas

Vadovaujantis Jungtinių Tautų Moterų diskriminacijos panaikinimo komiteto rekomendacijomis bus parengtos laikinųjų specialiųjų priemonių sampratos išaiškinimas, jų taikymo galimybių rekomendacijos ir galimos taikymo sritys

Lygių galimybių kontrolieriaus tarnyba

2011

20

–

20

–

–

–

9.4. Organizuoti seminarus visuose Lietuvos regionuose apie laikinųjų specialiųjų priemonių taikymą

Seminarai bus rengiami remiantis 9.3 priemonės įgyvendinimo rezultatais

Lygių galimybių kontrolieriaus tarnyba

2012–2014

15

–

–

5

5

5

10. Uždavinys. Skatinti moteris ir vyrus, ypač kaimo gyventojus, aktyviai dalyvauti visuomeniniame gyvenime per vietos iniciatyvas, bendruomeninius projektus ir aktyvią partnerystę priimant bendruomenėms svarbius spendimus, bendradarbiaujant su verslo ir savivaldybių atstovais

10.1. Organizuoti švietėjiškus renginius, skirtus skatinti kaimo gyventojų visuomeninį aktyvumą

Socialinės apsaugos ir darbo ministerija

2011–2014

20

–

5

5

5

5

10.2. Organizuoti kaimo bendruomenėms seminarus, skirtus savanorystei skatinti

Socialinės apsaugos ir darbo ministerija

2011–2014

20

–

5

5

5

5

IV. EUROPOS SĄJUNGOS IR TARPTAUTINIŲ ĮSIPAREIGOJIMŲ PRIEMONĖS

11. Uždavinys. Užtikrinti Europos Sąjungos ir tarptautinių įsipareigojimų vykdymą moterų ir vyrų lygybės klausimais

11.1. Organizuoti mokymus apie JT konvencijos ir jos Fakultatyvinio protokolo taikymą

Priemonė teikiama remiantis Jungtinių Tautų Moterų diskriminacijos panaikinimo komiteto rekomendacijomis dėl Konvencijos įgyvendinimo bei konkrečiomis rekomendacijomis Lietuvai

Nacionalinė teismų administracija

2011–2014

18

–

5

5

5

3

11.2. Dalyvauti teminiuose seminaruose, konferencijose, kituose Europos Sąjungos valstybių ir tarptautinių organizacijų renginiuose moterų ir vyrų lygių galimybių klausimais, prireikus iš dalies finansuoti renginių organizavimą

Socialinės apsaugos ir darbo ministerija

2013–2014

25

–

–

–

15

10

11.3. Skirti lėšų moterų nevyriausybinių organizacijų narystei ir veiklai Europos Sąjungos moterų organizacijų asociacijoje „European Women‘s Lobby“

Socialinės apsaugos ir darbo ministerija

2013–2014

12

–

–

4

8

4

11.4. Atlikti mokslinį tyrimą apie Jungtinių Tautų konvencijos dėl visų formų diskriminacijos panaikinimo moterims bei Jungtinių Tautų Moterų diskriminacijos panaikinimo komiteto rekomendacijų ir Jungtinių Tautų Pekino veiksmų platformos įgyvendinimą Lietuvoje

Tyrimas bus atliktas remiantis ankstesniais tyrimais, užsienio valstybių patirtimi ir Jungtinių Tautų Moterų diskriminacijos panaikinimo komiteto rekomendacijomis dėl Konvencijos įgyvendinimo bei konkrečiomis rekomendacijomis Lietuvai

Socialinės apsaugos ir darbo ministerija

2014

50

–

–

–

–

50

12. Uždavinys. Skleisti tarptautiniu mastu Lietuvos patirtį, kaip užtikrinti moterų ir vyrų lygias galimybes

12.1. Skatinti moterų ir vyrų lygių galimybių principo įtvirtinimą vystomojo bendradarbiavimo ir paramos demokratijai projektuose, skirtuose kaimyninėms ir besivystančioms valstybėms

Užsienio reikalų ministerija

2010–2014

–

–

–

–

–

–

12.2. Organizuoti Lietuvos pirmininkavimo Demokratijų Bendrijai konferencijos informacinį aprūpinimą

Priemonė skirta parengti reikiamą konferencijos medžiagą: koncepciją, aprašymus, pranešimus ir kt.

Socialinės apsaugos ir darbo ministerija

2011

15

–

15

–

–

–

12.3. Iš dalies finansuoti nevyriausybinių organizacijų renginius ar dalyvavimą tarptautiniuose renginiuose, skirtuose Šiaurės ir Baltijos šalių bendradarbiavimui moterų ir vyrų lygybės klausimais

Dalinis finansavimas renginiams ar dalyvavimui renginiuose, skirtuose Šiaurės ir Baltijos šalių bendradarbiavimui moterų ir vyrų lygybės klausimais bus skiriamas kasmet Šiaurės Ministrų Tarybos informacijos biuro Lietuvoje teikimu

Socialinės apsaugos ir darbo ministerija

2010–2014

50

10

10

10

10

10

12.4. Organizuoti Lietuvos kandidato pasirengimą dalyvauti Jungtinių Tautų Moterų diskriminacijos panaikinimo komiteto narių rinkimuose

Lėšos bus panaudotos informacinės medžiagos apie kandidatą rengimui ir platinimui, Lietuvos kandidato dalyvavimui Jungtinių Tautų teminiuose renginiuose ir kitoms kandidato viešinimo ir reklamavimo veikloms

Socialinės apsaugos ir darbo ministerija

2011–2012

47

–

20

27

–

–

12.5. Organizuoti Lietuvos kandidato į Moterų diskriminacijos panaikinimo komitetą palaikymą ES ir užsienio šalyse ir tarptautinėse organizacijose bei kandidato pristatymą Jungtinėse Tautose

Lėšos skiriamos kandidato prisistatymo renginiui ir kitoms kandidato pristatymo veikloms organizuoti

Užsienio reikalų ministerija

2012

35

–

–

35

–

–

13. Uždavinys. Plėtoti bendradarbiavimą su Europos lyčių lygybės institutu

13.1. Organizuoti Europos lyčių lygybės instituto matomumo Lietuvoje užtikrinimą ir teminį bendradarbiavimą

Socialinės apsaugos ir darbo ministerija

2010–2014

50

10

10

10

10

10

13.2. Parengti Lietuvos moterų studijų ir lyčių tyrimų duomenų, vykdomų tarptautinių mokslo projektų, teminį sąvadą ir Lietuvos mokslininkų – moterų ir vyrų lygybės ekspertų – duomenų bazę

Socialinės apsaugos ir darbo ministerija

2010–2011

9

4

5

–

–

–

13.3. Rengiantis Lietuvos pirmininkavimui Europos Sąjungoje parengti Pekino veiksmų Platformos rodiklių valstybėse narėse įgyvendinimo apžvalgą

Kiekviena Europos Sąjungai pirmininkaujanti valstybė Pekino veiksmų platformos rodiklių įgyvendinimo apžvalgą parengia pagal pasirinktą sritį

Socialinės apsaugos ir darbo ministerija

2012–2013

10

–

–

5

5

–

V. KRAŠTO APSAUGA

14. Uždavinys. Nustatyti veiksnius, kurie lemia skirtingą moterų ir vyrų padėtį krašto apsaugos sistemoje, siekti mažinti moterų ir vyrų padėties tarnyboje skirtumus

14.1. Atlikti analizę ir parengti informaciją apie Krašto apsaugos ministerijos, įstaigų prie šios ministerijos ir kitų krašto apsaugos sistemos įstaigų žmogiškųjų išteklių valdymo tendencijas, pabrėžiant vyrų ir moterų lygybės klausimus, paskelbti šią informaciją ministerijos tinklalapyje

Jeigu bus nustatyta, kad esama problemų, bus ieškoma būdų, kaip jas spręsti. Planuojama bendradarbiauti su Lygių galimybių plėtros centru

Krašto apsaugos ministerija

2011

–

–

–

–

–

–

15. Uždavinys. Tobulinti Krašto apsaugos ministerijos, įstaigų prie šios ministerijos ir kitų krašto apsaugos sistemos įstaigų valstybės tarnautojų, karių ir darbuotojų kvalifikaciją moterų ir vyrų padėties visuomenėje ir lyčių lygybės klausimais

15.1. Organizuoti paskaitas (seminarus) Krašto apsaugos ministerijos, įstaigų prie šios ministerijos ir kitų krašto apsaugos sistemos įstaigų valstybės tarnautojų, karių ir darbuotojų kvalifikaciją moterų ir vyrų lygių galimybių užtikrinimo klausimais

Planuojama bendradarbiauti su Lygių galimybių plėtros centru

Krašto apsaugos ministerija

2011–2014

8

–

2

2

2

2

15.2. Generolo Jono Žemaičio Lietuvos karo akademijoje į socialinių ir humanitarinių mokslų mokomųjų dalykų programas įtraukti temas moterų ir vyrų lygybės klausimais

Remiantis Generolo Jono Žemaičio Lietuvos karo akademijos Humanitarinių mokslų katedros 2008 m. atlikto tyrimo išvadomis

Krašto apsaugos ministerija

2011

–

–

–

–

–

–

15.3. Peržiūrėti krašto apsaugos sistemoje kariams organizuojamų kursų programas ir įvertinti, į kurias iš jų tikslinga įtraukti temas moterų ir vyrų lygybės klausimais

Nustačius poreikį, į kursų programas bus įtrauktos temos moterų ir vyrų lygybės klausimais

Krašto apsaugos ministerija

2011

–

–

–

–

–

–

15.4. Organizuoti specialistų, galinčių konsultuoti ir mokyti moterų padėties ginkluotuose konfliktuose klausimais bei dirbti tarptautinėse misijose lyčių reikalų patarėjais, parengimą, įtraukti kursus moterų padėties ginkluotuose konfliktuose tema į priešmisijinius karių ir civilių ekspertų mokymus

Organizuojant reikiamų specialistų parengimą planuojama bendradarbiauti su Folke Bernadotte akademija Švedijoje, rengiančioje šio pobūdžio sertifikuotus specialistus

Užsienio reikalų ministerija,

2011–2013

36

–

12

–

Krašto apsaugos ministerija

12

12

VI. SVEIKATOS APSAUGA

16. Uždavinys. Užtikrinti nuolatinį visuomenės švietimą ir informavimą apie sveikatą stiprinančio elgesio įtaką gyvenimo trukmei ir sveikatą žalojančio elgesio pasekmes, siekiant mažinti moterų ir vyrų vidutinės gyvenimo trukmės skirtumą

16.1. Rengti ir nuolat skleisti moksliškai pagrįstą informaciją apie sveikatą stiprinančio elgesio įtaką moterų ir ypač vyrų gyvenimo trukmei, pareigą rūpintis savo sveikata

Sveikatos apsaugos ministerija

2010–2014

–

–

–

–

–

–

16.2. Organizuoti paskaitas moterims ir vyrams apie šeimos prokreacines funkcijas, asmens vaisingumo išsaugojimą ir puoselėjimą, įskaitant apsisaugojimą nuo lytiškai plintančių ligų

Sveikatos apsaugos ministerija

2010–2014

–

–

–

–

–

–

17. Uždavinys. Mažinti sergamumą širdies ir kraujagyslių ligomis, pacientų neįgalumą ir mirtingumą dėl šių ligų

17. Įgyvendinti Asmenų, priskirtinų širdies ir kraujagyslių ligų didelės rizikos grupei, atrankos ir prevencijos priemonių finansavimo programą, užtikrinant didesnį šios programos paslaugų prieinamumą

Sveikatos apsaugos ministerija

2010–2014

–

–

–

–

–

–

18. Uždavinys: Skatinti spręsti specifines moterų ir vyrų sveikatos problemas; užtikrinti gimdos kaklelio, krūties, prostatos vėžio patikros galimybę ir informacijos apie tokią patikrą teikimą

18.1. Rengti ir skleisti informaciją moterims apie galimybes pasitikrinti dėl krūtų ir gimdos kaklelio piktybinių susirgimų

Sveikatos apsaugos ministerija

2010–2014

–

–

–

–

–

–

18.2. Rengti ir skleisti informaciją apie galimybes pasitikrinti dėl priešinės liaukos piktybinių susirgimų

Sveikatos apsaugos ministerija

2010–2014

–

–

–

–

–

–

VII. APLINKOSAUGA

19. Uždavinys. Skatinti nevyriausybinių organizacijų bendradarbiavimą, integruojant moterų ir vyrų lygybės klausimus į aplinkosaugos projektus

19. Dalyvauti seminaruose ir kituose renginiuose, skleisti naujausią informaciją moterų ir vyrų lygybės klausimais Aplinkos ministerijos tinklalapyje

Aplinkos ministerija ir jai pavaldžios įstaigos

2010–2014

–

–

–

–

–

–

20. Uždavinys. Integruoti moterų ir vyrų lygybės klausimus į valstybės institucijų įgyvendinamus aplinkosaugos projektus, sudaryti vienodas galimybes pasinaudoti projektų rezultatais

20.1. Atlikti Aplinkos ministerijos ir įstaigų prie šios ministerijos įgyvendintų aplinkosaugos projektų analizę, įvertinant projektų biudžetus lyties aspektu

Jei bus nustatyta, kad esama problemų, bus ieškoma būdų, kaip jas spręsti (kasmet atlikti 3–5 projektų analizę)

Aplinkos ministerija, Aplinkos projektų valdymo agentūra, Būsto ir urbanistinės plėtros agentūra

2011–2014

–

–

–

–

–

–

20.2. Organizuoti susitikimą-diskusiją su nevyriausybinėmis organizacijomis, dirbančiomis aplinkosaugos srityje, aptarti, kaip turi būti atsižvelgta į moterų ir vyrų poreikius įgyvendinamuose projektuose

Jeigu bus įgyvendinami nevyriausybinių organizacijų aplinkosaugos projektai, finansuojami iš valstybės biudžeto, užtikrinti grįžtamosios informacijos pateikimą, įrašant šį reikalavimą į technines specifikacijas

Aplinkos ministerija

2011

–

–

–

–

–

–

VIII. MOTERŲ IR VYRŲ LYGIŲ GALIMYBIŲ ĮGYVENDINIMO MECHANIZMŲ IR METODŲ PLĖTROS SRITYJE

21. Uždavinys. Skatinti valstybės ir savivaldybių institucijų ir įstaigų, švietimo ir mokslo įstaigų, nevyriausybinių organizacijų bendradarbiavimą, užtikrinantį lygiavertį požiūrį į moteris ir vyrus ir vienodas jų galimybes

21.1. Užtikrinti Moterų organizacijų elektroninio tinklo ir Informacinio portalo moterims funkcionavimą

Priemonė teikiama remiantis Jungtinių Tautų Moterų diskriminacijos panaikinimo komiteto rekomendacijomis ir siekiant bendradarbiauti su Europos lyčių lygybės instituto analogišku elektroniniu tinklu1

Socialinės apsaugos ir darbo ministerija

2010–2014

63

15

12

12

12

12

22. Uždavinys. Skatinti savivaldybes imtis veiksmų, užtikrinančių lygias moterų ir vyrų galimybes

22.1. Organizuoti apskritojo stalo diskusijas, skirtas aptarti moterų ir vyrų lygių galimybių užtikrinimo savivaldybių lygmeniu teisinius ir praktinius aspektus, ir nustatyti priemonių poreikį

Lygių galimybių kontrolieriaus tarnyba, Lietuvos savivaldybių asociaciją, Vidaus reikalų ministerija, Socialinės apsaugos ir darbo ministerija

2010

–

–

–

–

–

–

22.2. Organizuoti seminarus apie galimus savivaldybių veiksmus, užtikrinant moterų ir vyrų lygias galimybes

Socialinės apsaugos ir darbo ministerija, Lygių galimybių kontrolieriaus tarnyba

2011–2014

24

–

–

8

8

8

23. Uždavinys. Tobulinti valstybės institucijų ir įstaigų valstybės tarnautojų ir darbuotojų, dirbančių pagal darbo sutartis, kvalifikaciją moterų ir vyrų lygių galimybių klausimais

23.1. Tobulinti Vidaus reikalų ministerijos ir jai pavaldžių įstaigų valstybės tarnautojų kvalifikaciją moterų ir vyrų lygybės darbo vietoje klausimais

Vidaus reikalų ministerija

2010–2014

–

–

–

–

–

–

23.2. Skatinti Susisiekimo ministerijos reguliavimo srities įmonių vadovus vykdyti darbuotojų švietimą, skirtą keisti diskriminuojamą požiūrį į moters ir vyro vaidmenis ekonominėje veikloje, užtikrinti žinių apie moterų ir vyrų lygybę sklaidą

Renginiai bus vykdomi įstaigose prie Susisiekimo ministerijos

Susisiekimo ministerija, įstaigos prie Susisiekimo ministerijos

2010–2014

–

–

–

–

–

–

24. Uždavinys. Skleisti informaciją, padedančią užkirsti kelią moterų ir vyrų lygių teisių pažeidimams, ir stiprinti gebėjimus spręsti moterų ir vyrų lygybės klausimus

24.1. Informuoti gyventojus moterų ir vyrų lygių galimybių klausimais visuomenės informavimo priemonių teisinio švietimo programose

Teisingumo ministerija

2010–2012

–

–

–

–

–

–

24.2. Organizuoti seminarus, skirtus skatinti darbdavius planingai ir sistemingai propaguoti vienodo požiūrio į moteris ir vyrus principą darbe ir lygiavertį požiūrį į moteris ir vyrus siekiant įsidarbinti ar būti paaukštintam pareigose

Socialinės apsaugos ir darbo ministerija

2012–2014

12

–

–

4

4

4

25. Uždavinys. Užtikrinti moterų ir vyrų padėties pokyčių sistemingą lyginamąjį vertinimą

25.1. Organizuoti moterų ir vyrų lygių galimybių principo laikymąsi, įgyvendinant Lietuvos 2007–2013 m. Europos Sąjungos struktūrinės paramos panaudojimo strategijos ir Žmogiškųjų išteklių plėtros, Ekonomikos augimo, Sanglaudos skatinimo bei Techninės paramos veiksmų programų priemonių stebėseną

Bus kaupiami ir skelbiami duomenys pagal 2007–2013 m. Žmogiškųjų išteklių plėtros, Ekonomikos augimo, Sanglaudos skatinimo bei Techninės paramos veiksmų programų prieduose nustatytus rodiklius apie moterų ir vyrų dalyvavimą, įgyvendinant pagal šias veiksmų programas finansuojamus projektus

Finansų ministerija

2010–2013

–

–

–

–

–

–

25.2. Atlikti lyginamąjį tyrimą „Struktūrinių fondų naudojimo poveikis lyčių lygybės politikos įtvirtinimui Lietuvoje“

Tyrimo metų duomenys turėtų būti lyginami su analogiško tyrimo, atlikto Šiaulių universiteto 2008 metais, siekiant įvertinti 2004–2006 metų struktūrinės paramos panaudojimo poveikį lyčių lygybei

Socialinės apsaugos ir darbo ministerija

2014

30

–

–

–

–

40

25.3. Atlikti moterų ir vyrų padėties pokyčių visose srityse išplėstinį tyrimą ir vertinimą

Siekiant įvertinti Valstybinės moterų ir vyrų lygių galimybių 2003–2004 metų ir 2005–2009 metų programų ir šios Programos įgyvendinimo rezultatus ir juos palyginti su analogiškais Moterų informacijos centro atliktais tyrimais 1997 m., 2001 metais ir 2009 metais

Socialinės apsaugos ir darbo ministerija

2014

60

–

–

–

–

60

IX. STATISTIKA

26. Uždavinys. Kaupti duomenų bazėje statistinius duomenis apie gyventojus pagal lytį

26.1. Rengti ir skelbti statistinę informaciją pagal lytį Statistikos departamento interneto svetainės www.stat.gov.lt, Rodiklių duomenų bazėje ir teminėse lentelėse

Statistikos departamentas

2010–2014

–

–

–

–

–

–

27. Uždavinys. Rengti geros kokybės statistinę informaciją, reikalingą pagrįstai moterų ir vyrų padėties skirtumų analizei, sprendimams priimti, ir aprūpinti ja vartotojus; skatinti diskusijas šia tema, tobulinti statistinės informacijos pagal lytį teikimą vartotojams

27.1. Rengti pranešimus spaudai apie moterų ir vyrų lygių galimybių pokyčius

Statistikos departamentas

2010–2014

–

–

–

–

–

–

27.2. Rengti lankstinuką „Moterys ir vyrai Lietuvoje“

Statistikos departamentas

2010

–

–

–

–

–

–

27.3. Rengti statistinę informaciją apie moteris ir vyrus pagal vartotojų užklausas

Statistikos departamentas

2010–2014

–

–

–

–

–

–

27.4. Rengti statistikos leidinį „Moterys ir vyrai Lietuvoje“

Elektroninis leidinys

Statistikos departamentas

2011–2014

–

–

–

–

–

–

27.5. Rengiant statistikos leidinį „Moterys ir vyrai Lietuvoje“, išsamiau analizuoti ir teikti daugiau statistinės informacijos apie moteris ir vyrus darbo rinkoje

Elektroninis leidinys

Statistikos departamentas

2011

–

–

–

–

–

–

27.6. Rengiant statistikos leidinį „Moterys ir vyrai Lietuvoje“, išsamiau analizuoti ir teikti daugiau statistinės informacijos apie 2011 m. gyventojų ir būstų surašymo rezultatus

Elektroninis leidinys

Statistikos departamentas

2012–2014

–

–

–

–

–

–

Iš viso

974

49

185

239

241

271

________________

1 Europos Parlamento ir Tarybos 2006 m. gruodžio 20 d. reglamento (EB) Nr. 1922/2006, įsteigiančio Europos lyčių lygybės institutą (OL, 2004 m., L 403, p.9), 3 str. I dalies e) punktas.

_________________

Priedo pakeitimai

Nr. A1-486, 2010-10-14, Žin., 2010, Nr. 123-6317 (2010-10-18), i. k. 1102230ISAK00A1-486

Nr. A1-296, 2012-06-21, Žin., 2012, Nr. 72-3733 (2012-06-27), i. k. 1122230ISAK00A1-296

Nr. A1-546, 2012-12-03, Žin., 2012, Nr. 140-7207 (2012-12-05), i. k. 1122230ISAK00A1-546

Nr. A1-158, 2014-03-24, paskelbta TAR 2014-03-25, i. k. 2014-03497

Pakeitimai

1.

Lietuvos Respublikos socialinės apsaugos ir darbo ministerija, Įsakymas

Nr. A1-486, 2010-10-14, Žin., 2010, Nr. 123-6317 (2010-10-18), i. k. 1102230ISAK00A1-486

Dėl Lietuvos Respublikos socialinės apsaugos ir darbo ministro 2010 m. liepos 7 d. įsakymo Nr. A1-323 "Dėl Valstybinės moterų ir vyrų lygių galimybių 2010–2014 metų programos įgyvendinimo priemonių plano patvirtinimo" papildymo

2.

Lietuvos Respublikos socialinės apsaugos ir darbo ministerija, Įsakymas

Nr. A1-296, 2012-06-21, Žin., 2012, Nr. 72-3733 (2012-06-27), i. k. 1122230ISAK00A1-296

Dėl Lietuvos Respublikos socialinės apsaugos ir darbo ministro 2010 m. liepos 7 d. įsakymo Nr. A1-323 "Dėl Valstybinės moterų ir vyrų lygių galimybių 2010–2014 metų programos įgyvendinimo priemonių plano patvirtinimo" pakeitimo ir papildymo

3.

Lietuvos Respublikos socialinės apsaugos ir darbo ministerija, Įsakymas

Nr. A1-546, 2012-12-03, Žin., 2012, Nr. 140-7207 (2012-12-05), i. k. 1122230ISAK00A1-546

Dėl Lietuvos Respublikos socialinės apsaugos ir darbo ministro 2010 m. liepos 7 d. įsakymo Nr. A1-323 "Dėl Valstybinės moterų ir vyrų lygių galimybių 2010–2014 metų programos įgyvendinimo priemonių plano patvirtinimo" pakeitimo ir papildymo

4.

Lietuvos Respublikos socialinės apsaugos ir darbo ministerija, Įsakymas

Nr. A1-158, 2014-03-24, paskelbta TAR 2014-03-25, i. k. 2014-03497

Dėl Lietuvos Respublikos socialinės apsaugos ir darbo ministro 2010 m. liepos 7 d. įsakymo Nr. A1-323 „Dėl Valstybinės moterų ir vyrų lygių galimybių 2010−2014 metų programos įgyvendinimo priemonių plano patvirtinimo" pakeitimo