DĖL RAJONO SAVIVALDYBĖS ADMINISTRACIJOS DIREKTORIAUS 2008 M. SPALIO 23

DĖL RAJONO SAVIVALDYBĖS ADMINISTRACIJOS DIREKTORIAUS 2008 M. SPALIO 23

D. ĮSAKYMO NR. 10V-716 PAKEITIMO

LAZDIJŲ RAJONO SAVIVALDYBĖS ADMINISTRACIJOS

DIREKTORIUS

ĮSAKYMAS

DĖL RAJONO SAVIVALDYBĖS ADMINISTRACIJOS DIREKTORIAUS 2008 M. SPALIO 23 D. ĮSAKYMO NR. 10V-716 PAKEITIMO

2011 m. spalio 14 d. Nr. 10V-859

Lazdijai

Vadovaudamasis Lietuvos Respublikos vietos savivaldos įstatymo (Žin., 1994, Nr. 55-1049; 2008, Nr. 113-4290) 29 straipsnio 8 dalies 5 punktu, Lietuvos Respublikos socialinės apsaugos ir darbo ministro 2008 m. lapkričio 28 d. įsakymu Nr. A1-387 „Dėl Lietuvos Respublikos valstybės biudžeto lėšų, skirtų specialiosioms tikslinėms dotacijoms socialinėms išmokoms ir kompensacijoms, socialinei paramai mokiniams ir socialinėms paslaugoms administruoti, naudojimo ir atsiskaitymo tvarkos aprašo patvirtinimo“ (Žin., 2008, Nr. 142-5665; 2010, Nr. 35-1678) patvirtinto Lietuvos Respublikos valstybės biudžeto specialiosios tikslinės dotacijos lėšų socialinėms išmokoms ir kompensacijoms bei paramai mokiniams administruoti naudojimo tvarkos aprašo 8 punktu,

p a k e i č i u rajono savivaldybės administracijos direktoriaus 2008 m. spalio 23 d įsakymu Nr. 10V-716 „Dėl Lietuvos Respublikos valstybės biudžeto specialiosios tikslinės dotacijos lėšų socialinėms išmokoms ir kompensacijoms bei paramai mokiniams administruoti naudojimo tvarkos aprašo patvirtinimo“ patvirtinto Lietuvos Respublikos valstybės biudžeto specialiosios tikslinės dotacijos lėšų socialinėms išmokoms ir kompensacijoms bei paramai mokiniams administruoti naudojimo tvarkos aprašo 4 punktą ir jį išdėstau taip

„4. Lėšos socialinėms išmokoms, kompensacijoms, socialinei paramai mokiniams ir socialinėms paslaugoms administruoti rajono savivaldybei skiriamos pagal Lietuvos Respublikos valstybės biudžeto ir savivaldybių biudžetų finansinių rodiklių patvirtinimo įstatymą kaip specialioji tikslinė dotacija bendroje šioms funkcijoms vykdyti lėšų sumoje.

Lėšos darbo užmokesčiui ir socialinio draudimo įmokoms gali būti naudojamos valstybės tarnautojų ir darbuotojų, dirbančių pagal darbo sutartis, kurių pareigybių aprašymuose yra numatyta atitinkamos socialinės paramos administravimo funkcija, darbo užmokesčiui ir socialinio draudimo įmokoms. Sutaupytas darbo užmokesčiui skirtas lėšas galima naudoti vienkartinėms piniginėms išmokoms šiems darbuotojams mokėti. Šių išmokų bendra suma negali viršyti 20 procentų darbo užmokesčiui skirtų lėšų.“

Direktorius Gintautas Salatka