Työsuojelulautakunnan tehtävä

Työsuojelulautakunnan tehtävästä säädetään työsuojeluhallinnosta annetun lain (16/ 1993) 4 §:ssä.

Työsuojelulautakunta on yhdyssiteenä ja neuvottelevana asiantuntijaelimenä työsuojelupiirin työsuojelutoimiston toimialueella.

Lautakunnan puheenjohtajana on työsuojelupiirin piiripäällikkö tai hänen määräämänsä työsuojelupiirin virkamies.

Puheenjohtajan lisäksi lautakunnassa on enintään 11 muuta jäsentä, jotka samoin kuin heidän henkilökohtaiset varajäsenensä piiripäällikkö määrää edustavimpien työmarkkinajärjestöjen ja muiden työsuojelun kehittämisen kannalta merkittävien tahojen edustajista kolmeksi vuodeksi kerrallaan.

Lautakunnassa käsiteltävät asiat valmistellaan työsuojelutoimistossa. Lautakunnan sihteerinä toimii piiripäällikön määräämä virkamies. Lautakunta voi kuulla ulkopuolisia asiantuntijoita.

Lautakunta kokoontuu puheenjohtajan kutsusta. Lautakunta on päätösvaltainen, kun puheenjohtaja ja vähintään puolet muista jäsenistä on saapuvilla.

Lautakunnan puheenjohtajalle, jäsenille ja sihteerille sekä asiantuntijoille voidaan suorittaa kokouspalkkiota ja matkakustannusten korvausta sosiaali- ja terveysministeriön päätöksen mukaisesti.

Lautakunnan kokouksista on pidettävä pöytäkirjaa, johon merkitään läsnäolijat sekä käsitellyissä asioissa tehdyt päätökset. Jäsen, joka ei ole yhtynyt päätökseen, on oikeutettu merkitsemään pöytäkirjaan eriävän mielipiteensä.

Tämä asetus tulee voimaan 1 päivänä heinäkuuta 2004.

Tällä asetuksella kumotaan työsuojelulautakunnista ja työsuojelulautakuntien poikkeuslupajaostoista 19 päivänä helmikuuta 1993 annettu asetus (200/1993).