Legislator Case Law & Legislation
983194 EE

Vabariigi Valitsus — Riigiteenistujate töötasustamine 2006. aastal — RT I, 4, 18

1 Articles / Provisions · Estonia
Open official source Machine-readable Markdown (.md)

Statutory Text (1 Articles)

Vabariigi Valitsus — Riigiteenistujate töötasustamine 2006. aastal — RT I, 4, 18

Määrus kehtestatakse «Avaliku teenistuse seaduse» § 9 lõike 3, «Riigiteenistujate ametinimetuste ja palgaastmestiku seaduse» § 9 lõike 3 ja «Kohtuekspertiisiseaduse» § 8 lõike 3 alusel. § 1. Riigiteenistujate palgaastmestikule vastavate palgamäärade kehtestamine (1) Määrusega kehtestatakse 1. jaanuarist 2006. a riigiteenistujate palgaastmestikule vastavad kuupalgamäärad vastavalt lisale. (2) Ministeeriumis, Riigikantseleis ja nende valitsemisalas või halduses olevas ametiasutuses (edaspidi asutus) ning Õiguskantsleri Kantseleis määratakse nende 2006. aasta koosseisus ettenähtud ameti- ja abiteenistuskohtade palgaastmed. § 2. Palgamäärade diferentseerimine (1) Ministril, riigisekretäril ja õiguskantsleril on lubatud kehtestada käskkirjaga vastavalt ministeeriumi, Riigikantselei, Õiguskantsleri Kantselei ning nende asutuste valitsemisalasse või haldamisele kuuluva asutuse ameti- ja abiteenistuskohtadele maksimaalsed diferentseeritud palgamäärad, näidates ära palgamäärade diferentseerimise põhjendused. (2) Minister ja riigisekretär võivad volitada vastavalt ministeeriumi või Riigikantselei valitsemisalasse või haldamisele kuuluva asutuse juhti kehtestama asutuse ameti- ja abiteenistuskohtadele maksimaalsed diferentseeritud palgamäärad, näidates ära palgamäärade diferentseerimise põhjendused. (3) Palgamäära võib diferentseerida asutusele olulistel ameti- või abiteenistuskohtadel kvalifikatsiooninõuete, töötingimuste erisuse, piirkondlikkuse ja muude töö eripära iseloomustavate näitajate alusel. (4) Vabariigi Valitsus võib regionaalministri ettepanekul diferentseerida maavanema ametikohale vastavat palgamäära. § 3. Lisatasu nõutavast tulemuslikuma töö ja täiendavate ülesannete täitmise eest (1) Riigiteenistujale on lubatud määrata lisatasu nõutavast tulemuslikuma töö ja täiendavate teenistusülesannete täitmise eest asutuse juhi või teenistusse võtmise õigust omava isiku otsusel vastavuses kollektiivlepingus sätestatud või asutuses kehtestatud lisatasude maksmise korraga. (2) Maavanemale määrab lisatasu nõutavast tulemuslikuma töö ja täiendavate teenistusülesannete täitmise eest regionaalminister. (3) Nõutavast tulemuslikuma töö eest lisatasu määramise aluseks on riigiteenistuja teadmiste, oskuste ja töötulemuste hindamine. (4) Nõutavast tulemuslikuma töö eest lisatasu määramise aluseks võib olla ka asutuse töö tulemuslikkuse hindamine teenistujate kollektiivse või individuaalse panuse kaudu asutuse eesmärkide saavutamisel. Asutuse töö tulemuslikkust eesmärkide saavutamisel hindab asutuse juht. (5) Täiendavateks teenistusülesanneteks loetakse asutuse juhi või vahetu ülemuse poolt teenistujale antud, kuid ametijuhendis fikseerimata töökohustusi ja ülesandeid. § 4. Nõutavast tulemuslikuma töö ja täiendavate ülesannete täitmise eest lisatasu maksmise piirangud (1) Nõutavast tulemuslikuma töö ja täiendavate teenistusülesannete täitmise eest kokku on riigiteenistujale lisatasu maksmise määraks kuus kuni 50% tema ametikoha palgaastmele vastavast, lisas kehtestatud palgamäärast. (2) Minister ja riigisekretär võivad oma käskkirjaga erandkorras kehtestada vastavalt ministeeriumi ja Riigikantselei ning nende asutuste valitsemisalasse või haldamisele kuuluva asutuse nende ametikohtade loetelu, millele käesoleva paragrahvi lõikes 1 kehtestatud piirang ei laiene. (3) Minister ja riigisekretär võivad volitada vastavalt ministeeriumi ja Riigikantselei valitsemisalasse või haldamisele kuuluva asutuse juhti kehtestama nende ametikohtade loetelu, millele käesoleva paragrahvi lõikes 1 kehtestatud piirang ei laiene. (4) Kõikidele teenistujatele ühesuguse põhimõtte alusel makstavaid ühekordseid lisatasusid ja kõikidele teenistujatele § 3 lõikes 4 nimetatud kollektiivse panuse korral makstavat lisatasu makstakse samal alusel ka asutuse juhile ning sellisel juhul ei kohaldata lisatasu maksmisel käesoleva paragrahvi lõikes 1 kehtestatud piirangut. § 5. Riiklikus ekspertiisiasutuses Kohtuekspertiisi ja Kriminalistika Keskus töötavate ekspertide palgaastmed Riiklikus ekspertiisiasutuses Kohtuekspertiisi ja Kriminalistika Keskus töötavate ekspertide palgaastmed on: 1) struktuuriüksuse juht 31 2) peaekspert 30 3) ekspert 29 § 6. Määruse rakendamine Määrust rakendatakse 1. jaanuarist 2006. a. Peaminister Andrus ANSIP Rahandusminister Aivar SÕERD Riigisekretär Heiki LOOT Vabariigi Valitsuse 12. jaanuari 2006. a määruse nr 10 «Riigiteenistujate töötasustamine 2006. aastal» lisa RIIGITEENISTUJATE PALGAASTMESTIKULE VASTAVAD KUUPALGAMÄÄRAD KROONIDES Palgaaste Kuupalgamäär 7 3000 8 3020 9 3050 10 3080 11 3110 12 3150 13 3190 14 3230 15 3280 16 3330 17 3380 18 3450 19 3520 20 3620 21 3750 22 3980 23 4260 24 4600 25 4980 26 5390 27 5820 28 6310 29 6910 30 7600 31 8400 32 9300 33 10500 34 12000 35 12500 Rahandusminister Aivar SÕERD

Need to analyze how this provision applies to your matter?

Cross-reference this statute against case law, commentaries, and related legislative provisions inside Legislator AI.

Open in Legislator →