Majandusminister — Majandusministeeriumi osakondade põhimääruste kinnitamine — RTL, 40, 511
Statutory Text (1 Articles)
Vabariigi Valitsuse seaduse (RT I 1995, 94, 1628; 1996, 49, 953; 88, 1560; 1997, 29, 447; 40, 622; 52, 833; 73, 1200; 81, 1361 ja 1362; 87, 1468; 1998, 28, 356; 36/37, 552; 40, 614; 107, 1762; 111, 1833; 1999, 10, 155; 16, 271 ja 274) paragrahvi 47 lõike 2 alusel määran: Kinnitada Majandusministeeriumi avalike ja välissuhete osakonna, egergeetikaosakonna, haldus- ja finantsosakonna ning õigusosakonna põhimäärus (lisatud). Minister Jaak LEIMANN Kantsler Margus LEIVO Kinnitatud majandusministri 19. veebruari 1999. a määrusega nr 10 Avalike ja välissuhete osakonna põhimäärus 1. Üldsätted 1.1. Avalike ja välissuhete osakond (edaspidi osakond) on Majandusministeeriumi (edaspidi ministeerium) struktuuriüksus, mis allub kantslerile. 1.2. Oma tegevuses juhindub osakond Eesti Vabariigi seadustest, ministeeriumi põhimäärusest, käesolevast põhimäärusest ja muudest õigusaktidest. 1.3. Osakonna struktuuris on kaks talitust: avalike suhete talitus ja välissuhete talitus. 1.4. Osakonnal on oma kirjaplank. 2. Osakonna ülesanded 2.1. Osakonna eesmärgiks on ministeeriumi maine kujundamine ja ministeeriumi avalikkussuhete alase tegevuse koordineerimine. 2.2. Osakonna ülesanded eesmärkide saavutamiseks: 2.2.1. teavitab avalikkust ministeeriumi tegevusest ja töö eesmärkidest; 2.2.2. koordineerib ja korraldab ministeeriumi juhtkonna ja allüksuste suhtlemist ajakirjandusega; 2.2.3. teeb kokkuvõtteid ministeeriumi ja tema valitsemisalasse kuuluvate ettevõtete ja organisatsioonide tegevuse kohta ilmunud materjalidest pressis ja teavitab sellest juhtkonda; 2.2.4. koordineerib ministeeriumi juhtkonna välisvisiitide ja kohtumiste ettevalmistamist; 2.2.5. korraldab ja juhib avalike ja välissuhete alaseid projekte; 2.2.6. koordineerib avalike ja välissuhete alast tegevust teiste riigiasutustega. 3. Osakonna õigused ja kohustused 3.1. Osakonnal on õigus: 3.1.1. saada ministeeriumi teistelt struktuuriüksustelt ja teenistujatelt oma ülesannete täitmiseks vajalikku informatsiooni; 3.1.2. esindada juhtkonna korraldusel ministeeriumi oma tegevusvaldkonnas; 3.1.3. teha koostööd teiste riigiasutuste, kohalike omavalitsuste ja erialaliitude ning muude asutustega; 3.1.4. teha ettepanekuid oma ülesannete täitmiseks vajalike komisjonide ja töörühmade moodustamiseks ning nende liikmete töö tasustamiseks; 3.1.5. kaasata oma töösse vajadusel ja kokkuleppel ministeeriumi juhtkonnaga teiste struktuuriüksuste teenistujaid; 3.1.6. edastada oma pädevuse piires informatsiooni teistele riigiasutustele; 3.1.7. nõuda ministeeriumi teistelt struktuuriüksustelt ning valitsemisala asutustelt aruandeid ja seletusi küsimustes, mis kuuluvad osakonna ülesannete hulka; 3.1.8. teha ettepanekuid ministeeriumi valitsemisala asutuste avalike suhete alase töö paremaks koordineerimiseks; 3.1.9. teha ettepanekuid ministeeriumi infomaterjalide tehnilise teostamise ja avaliku arvamuse uuringute tellimiseks; 3.1.10. valmistada ette lepinguid, mis on vajalikud osakonna ülesannete täitmiseks; 3.1.11. viia läbi kokkuleppel juhtkonnaga arvamusuuringuid ministeeriumi ametnike seas oma tööülesannete paremaks täitmiseks; 3.1.12. teha ettepanekuid kooskõlas ministeeriumi töökavadega ja osakondade ettepanekutega vajalike informatiivsete materjalide ja teabekirjanduse tellimiseks. 3.2. Osakond on kohustatud: 3.2.1. täitma temale pandud ülesanded tähtaegselt ja kvaliteetselt; 3.2.2. kasutama tema kasutuses olevat vara ja vahendeid efektiivselt ning heaperemehelikult; 3.2.3. tagama ametialase informatsiooni konfidentsiaalsuse ja hoidma riigisaladust; 3.2.4. edastama teistele struktuuriüksustele nende ülesannete täitmiseks vajalikku informatsiooni. 4. Osakonna juhtimine 4.1. Osakonna tööd juhib osakonnajuhataja. 4.2. Osakonnajuhataja: 4.2.1. korraldab ja planeerib osakonna tööd; 4.2.2. vastutab osakonna ülesannete õiguspärase ja tähtaegse täitmise eest; 4.2.3. juhib osakonna koosseisus olevaid talitusi talitusejuhatajate kaudu; 4.2.4. teeb ministeeriumi juhtkonnale ettepanekuid osakonna organisatsioonilise struktuuri, koosseisu ja töökorralduse kohta, struktuuriüksuse teenistujate palkade, toetuste ja distsiplinaarkaristuste määramise, ergutuste kohaldamise ning erialase täiendamise kohta; 4.2.5. täidab temale antud juhiseid ja korraldusi või teatab nende täitmise takistustest; 4.2.6. annab osakonna teenistujatele suulisi ja kirjalikke ühekordseid ülesandeid; 4.2.7. allkirjastab ja viseerib osakonnas koostatud dokumendid. 4.3. Talituse tööd juhib talitusejuhataja. 4.4. Talitusejuhataja: 4.4.1. korraldab ja planeerib talituse tööd; 4.4.2. täidab ministri määrusi ja käskkirju, kantsleri käskkirju, samuti nende korraldusi ja juhiseid ning osakonnajuhataja korraldusi; 4.4.3. annab talituse teenistujatele ülesandeid ning vastutab talituse ülesannete õiguspärase ja tähtaegse täitmise eest; 4.4.4. teeb osakonnajuhatajale ettepanekuid talituse teenistujate teenistusse võtmiseks ja teenistusest vabastamiseks, töötasustamiseks, ümberpaigutamiseks ning distsiplinaarkaristuste määramiseks ja ergutuste kohaldamiseks; 4.4.5. täidab temale antud juhiseid ja korraldusi või teatab nende täitmise takistustest. 5. Talituste ülesanded 5.1. Avalike suhete talituse ülesanded: 5.1.1. avalikkuse teavitamine ministeeriumi tegevusest ja töö eesmärkidest Eesti ajakirjandusele ja teistele huvigruppidele; 5.1.2. avalike suhete alaste konsultatsioonide andmine ministeeriumi töötajatele; 5.1.3. suhtlemine Eesti pressiga; 5.1.4. koordineerib ministeeriumi teiste struktuuriüksuste suhtlemist ajakirjandusega, töötab välja vastavad põhimõtted; 5.1.5. avaliku arvamuse analüüs ajakirjanduse põhjal; 5.1.6. avalike suhete kontseptsiooni loomine ja selle täiendamine; 5.1.7. ministeeriumi ning tema tööd tutvustavate trükiste ettevalmistamine; 5.1.8. avalike suhete alaste projektide koostamine ja elluviimine; 5.1.9. pädevuse piires informatsiooni vahendamine ministeeriumi ametnikele. 5.2. Välissuhete talituse ülesanded: 5.2.1. rahvusvahelise avalikkuse teavitamine ministeeriumi tegevusest ja töö eesmärkidest; 5.2.2. välissuhete alaste konsultatsioonide andmine ministeeriumi juhtkonnale; 5.2.3. ministeeriumi juhtkonna välisvisiitide ettevalmistamine; 5.2.4. ministeeriumi juhtkonna väliskohtumiste ettevalmistamine; 5.2.5. juhtkonna väliskülaliste vastuvõttude korraldamine; 5.2.6. suhtlemine rahvusvahelise pressiga; 5.2.7. avaliku arvamuse analüüs rahvusvahelise pressi põhjal. 6. Aruandlus 6.1. Osakond annab oma tegevusest aru kantslerile. 6.2. Aruandluse osakonna tegevuse kohta esitab osakonnajuhataja või tema poolt volitatud osakonna teenistuja. 7. Osakonna ümberkorraldamine 7.1. Ümberkorraldamine toimub: 7.1.1. osakonna funktsioonide muutumisel seoses reorganiseerimisega; 7.1.2. ministeeriumi juhtkonna ettepanekul; 7.1.3. muudel seaduses ettenähtud juhtudel. Kinnitatud majandusministri 19. veebruari 1999. a määrusega nr 10 Energeetikaosakonna põhimäärus 1. Üldsätted 1.1. Energeetikaosakond (edaspidi osakond) on Majandusministeeriumi struktuuriüksus, mis allub tööstuse ja energeetika asekantslerile. 1.2. Oma tegevuses juhindub osakond Eesti Vabariigi seadustest ja muudest õigusaktidest, Majandusministeeriumi põhimäärusest, käesolevast põhimäärusest ning rahvusvaheliselt tunnustatud nõuetest. 1.3. Osakonna struktuuris on neli talitust: strateegiatalitus, energiasäästu talitus, integratsiooni ja koostöö talitus, riigireservi talitus. 1.4. Osakonnal on oma kirjaplank. 2. Osakonna ülesanded 2.1. Osakonna põhiülesanded on energiapoliitika ning vastavate arengukavade ja sihtprogrammide väljatöötamise korraldamine ning nende elluviimiseks vajalike õigusaktide eelnõude väljatöötamine; energeetika arengu ja hetkeseisu analüüsimine ja vastavate uuringute korraldamine; energeetikaalase välisabi koordineerimine; kütuse riigireservialase tegevuse korraldamine; koostöö Energiaturu Inspektsiooni, Tehnilise Järelevalve Inspektsiooni ja Eesti Energeetika Instituudiga. 2.2. Osakond oma põhiülesande täitmiseks: 2.2.1. korraldab energiapoliitika ja selle elluviimiseks vajaliku seadusandluse väljatöötamist; 2.2.2. korraldab energeetika arengukavade ja sihtprogrammide väljatöötamist; 2.2.3. analüüsib energeetika hetkeseisu ning korraldab vastavaid uuringuid; 2.2.4. korraldab kütuse riigireservialast tegevust; 2.2.5. koordineerib energeetikaalast välisabi; 2.2.6. teeb koostööd teiste riikidega energeetika pikaajaliste eesmärkide saavutamiseks; 2.2.7. osaleb energeetikat puudutavates küsimustes EL integratsiooniprotsessis ja korraldab vastava seadusandluse väljatöötamist; 2.2.8. koordineerib energiasäästualast tegevust; 2.2.9. teeb koostööd Tehnilise Järelevalve Inspektsiooniga kütuse- ja energiamajanduse tehnilise järelevalve küsimustes; 2.2.10. teeb koostööd Energiaturu Inspektsiooniga kütuse- ja energiaturu riikliku järelevalve küsimustes; 2.2.11. teeb koostööd Eesti Energeetika Instituudiga energeetikasektori analüüsi küsimustes; 2.2.12. korraldab Energeetika Nõukogu tööd. 3. Osakonna õigused ja kohustused 3.1. Osakonnal on õigus: 3.1.1. saada ministeeriumi teistelt struktuuriüksustelt oma ülesannete täitmiseks vajalikke andmeid ja informatsiooni; 3.1.2. teha koostööd erialaliitude, kohalike omavalitsuste, teiste ministeeriumide ja valitsusasutustega; 3.1.3. teha ettepanekuid oma ülesannete täitmiseks vajalike komisjonide ja töörühmade moodustamiseks ning nende liikmete töö tasustamiseks; 3.1.4. kaasata vajadusel ja kokkuleppel ministeeriumi juhtkonnaga oma ülesannete täitmisse teiste struktuuriüksuste teenistujaid; 3.1.5. edastada oma pädevuse piires informatsiooni teistele valitsusasutustele; 3.1.6. tellida ministeeriumi juhtkonna kaudu oma tööks vajalikke uuringuid, informatiivset materjali ja vajalikku teabekirjandust. 3.2. Osakond on kohustatud: 3.2.1. täitma temale pandud ülesanded tähtaegselt ja kvaliteetselt; 3.2.2. kasutama tema kasutuses olevat ministeeriumi vara ja vahendeid efektiivselt ning heaperemehelikult; 3.2.3. tagama ametialase informatsiooni konfidentsiaalsuse ja hoidma riigisaladust; 3.2.4. esitama ministeeriumi teistele struktuuriüksustele nende ülesannete täitmiseks vajalikke andmeid ja informatsiooni. 4. Osakonna juhtimine 4.1. Osakonna tööd juhib osakonnajuhataja. 4.2. Osakonnajuhataja: 4.2.1. korraldab ja planeerib osakonna tööd; 4.2.2. vastutab osakonnale pandud ülesannete õiguspärase, täpse ja õigeaegse täitmise eest; 4.2.3. juhib osakonna talitusi talitusejuhatajate kaudu; 4.2.4. täidab temale antud juhised ja korraldused või teatab nende täitmise takistustest; 4.2.5. esindab juhtkonna korraldusel Majandusministeeriumi oma tegevusvaldkonnas; 4.2.6. annab osakonna teenistujatele suulisi ja kirjalikke ühekordseid ülesandeid; 4.2.7. teeb ministeeriumi juhtkonnale ettepanekuid osakonna organisatsioonilise struktuuri, koosseisu ja töökorralduse kohta, struktuuriüksuse teenistujatele palkade, toetuste ja distsiplinaarkaristuste määramise ning ergutuste kohaldamise kohta; 4.2.8. allkirjastab ja viseerib osakonnas koostatud dokumendid kooskõlas ministeeriumi asjaajamiskorraga. 4.3. Talituse tööd juhib talitusejuhataja. 4.4. Talitusejuhataja: 4.4.1. juhib talituse tööd ja tagab talitusele pandud ülesannete täitmise; 4.4.2. valvab temale alluvate teenistujate teenistuskohustuste täitmise üle; 4.4.3. viseerib talituses koostatud dokumendid; 4.4.4. esindab osakonnajuhataja korraldusel osakonda oma tegevusvaldkonnas; 4.4.5. vastutab talitusele pandud ülesannete õiguspärase, täpse ja õigeaegse täitmise eest. 5. Talituste ülesanded 5.1. Strateegiatalituse ülesanded on: 5.1.1. energiapoliitika väljatöötamise ja täiendamise korraldamine; 5.1.2. energiapoliitika elluviimiseks vajaliku seadusandluse väljatöötamise korraldamine; 5.1.3. energeetika hetkeseisu analüüs, majandusülevaadete ning lühi- ja pikaajaliste prognooside koostamine; 5.1.4. riigi esindamise korraldamine energeetika äriühingutes, mille aktsiate valitseja on ministeerium; 5.1.5. kütuse- ja energiaturu riikliku järelevalve alase seadusandluse väljatöötamise korraldamine; 5.1.6. energeetiliste maavarade ja kütuse kasutamisega seotud regulatsioonide väljatöötamise korraldamine; 5.1.7. energeetika andmebaasi väljaarendamine ja täiustamine; 5.1.8. energeetika äriühingute kasutuses oleva maa riigi omandisse vormistamine. 5.2. Energiasäästu talituse ülesanded on: 5.2.1. energiasäästualase töö koordineerimine; 5.2.2. energeetikaalase välisabi koordineerimine; 5.2.3. osalemine energeetikaga seotud keskkonnaalastes projektides; 5.2.4. osalemine alternatiivenergeetikaga seotud projektides; 5.2.5. energeetikaalase teabe kogumine, süstematiseerimine ja levitamine; 5.2.6. osalemine energeetikaalaste seminaride, konverentside ja näituste korraldamises; 5.2.7. Energeetika Nõukogu töö korraldamine. 5.3. Integratsiooni ja koostöö talituse ülesanded on: 5.3.1. Euroopa Liidu energia- ja kütusealaste direktiivide analüüsimine ja selle alusel ettepanekute tegemine seadusandluse harmoniseerimiseks; 5.3.2. koostöö Euroopa Liidu vastavate struktuuridega; 5.3.3. koostöö eurointegratsiooni osakonnaga energeetikat puudutavates küsimustes; 5.3.4. osalemine Euroopa Liitu integreerimist ettevalmistavates töörühmades; 5.3.5. koostöö teiste riikidega ühist huvi pakkuvates energeetikaalastes küsimustes ja sektori pikaajalisi eesmärke arvestades; 5.3.6. arvestuse pidamine Eesti kuulumise üle rahvusvahelistesse organisatsioonidesse energeetika alal ja vajadusel taotluse esitamine liikmemaksude tasumiseks. 5.4. Riigireservi talituse ülesanded on: 5.4.1. riigireservi kütuste julgeolekuvaru moodustamise, hoidmise, uuendamise, kasutamise ja finantseerimise korraldamine; 5.4.2. kütuse- ja energiaettevõtjate kütuse tegevusvaru moodustamise ja hoidmise korraldamine; 5.4.3. teiste julgeolekuvaru hoidjate poolt Vabariigi Valitsusele esitatavate julgeolekuvaru moodustamise ajakava, koosseisu ja sortimendi ettepanekute kooskõlastamine. 6. Aruandlus 6.1. Osakond annab oma tegevusest aru tööstuse ja energeetika asekantslerile. 6.2. Aruandlust osakonna tegevuse kohta esitab osakonnajuhataja või tema poolt määratud osakonna teenistuja. 7. Osakonna ümberkorraldamine 7.1. Osakonna ümberkorraldamine toimub: 7.1.1. osakonna ülesannete muutumisel seoses reorganiseerimisega; 7.1.2. ministeeriumi juhtkonna ettepanekul; 7.1.3. muudel seaduses ettenähtud juhtudel. Kinnitatud majandusministri 19. veebruari 1999. a määrusega nr 10 Haldus- ja finantsosakonna põhimäärus 1. Üldsätted 1.1. Haldus- ja finantsosakond (edaspidi osakond) on Majandusministeeriumi struktuuriüksus, mis allub kantslerile. 1.2. Oma tegevuses juhindub osakond Eesti Vabariigi seadustest, Majandusministeeriumi põhimäärusest, käesolevast põhimäärusest ja muudest õigusaktidest. 1.3. Osakonna struktuuris on seitse talitust: eelarvetalitus, infosüsteemide talitus, kantselei, majandustalitus, personalitalitus, raamatupidamistalitus ja riigivaratalitus. 1.4. Osakonnal on oma kirjaplank. Osakonnal, personalitalitusel ja kantseleil on oma nimega lihtpitsat. 2. Osakonna ülesanded 2.1. Osakonna põhiülesanneteks on korraldada Majandusministeeriumi raamatupidamist, teenistujate töövahendite ja inventariga varustamist, eelarve koostamist, personalitööd, infosüsteemide arendamist ja haldamist, asjaajamist ja dokumentide liikumist, Majandusministeeriumi valitsemisalas oleva riigivara valitsemist ning riigile kuuluvate aktsiate või osa valitsemise teostamist, koordineerida Majandusministeeriumi valitsemisala informaatika ja personali alast tegevust, teha koostööd Erastamisagentuuriga. 2.2. Osakond oma põhiülesannete täitmiseks: 2.2.1. korraldab ministeeriumi raamatupidamisarvestust, samuti põhivara, inventari ja valitsemisel oleva riigivara arvestust; 2.2.2. korraldab ministeeriumi ja tema valitsemisala eelarveprojektide ning eelarvemuudatuse projektide koostamist, kontrollib eelarveliste vahendite kasutamise vastavust kehtestatud nõuetele; 2.2.3. korraldab ministeeriumi valitsemisel oleva riigivara (sh hooned ja transpordivahendid) haldamist, kasutamist ja majandamist ning riigile kuuluvatest aktsiatest ja osadest tulenevate õiguste ja kohustuste teostamist; 2.2.4. korraldab ministeeriumi teenistujate varustamist tööks vajalike inventari, töövahendite ja teenustega; 2.2.5. korraldab ministeeriumi ja tema valitsemisala riigihankeid; 2.2.6. koordineerib ministeeriumi asjaajamist, dokumentide arhiveerimist, dokumentide ja korrespondentsi liikumist ning korraldab ministeeriumi töökorraldust ja juhtkonna asjaajamist; 2.2.7. korraldab ministeeriumi personalitööd ja teenistujate koolitust, samuti lähetuste vormistamist, töötab välja ja viib ellu ministeeriumi personalipoliitikat; 2.2.8. koordineerib ministeeriumi valitsemisala personalipoliitika väljatöötamist ja elluviimist, kontrollib ministeeriumi valitsemisala asutuste personaliarvestuse vastavust kehtestatud nõuetele; 2.2.9. korraldab ministeeriumi infosüsteemide haldamist, arendamist ja infotehnoloogia hankeid, töötab välja ja viib ellu ministeeriumi infosüsteemide arendusprojekte; 2.2.10 . koordineerib ministeeriumi valitsemisala asutuste infosüsteemide arendust ning infotehnoloogia hankeid; 2.2.11 . koordineerib ministeeriumi ja tema valitsemisala asutuste organisatsiooni arengule suunatud projektide väljatöötamist ja elluviimist; 2.2.12 . analüüsib ressursside kasutamist ja teeb ettepanekuid nende efektiivsemaks kasutamiseks. 3. Osakonna õigused ja kohustused 3.1. Osakonnal on õigus: 3.1.1. saada ministeeriumi teistelt struktuuriüksustelt ja teenistujatelt oma ülesannete täitmiseks vajalikku informatsiooni; 3.1.2. esindada juhtkonna korraldusel Majandusministeeriumi oma tegevusvaldkonnas; 3.1.3. teha koostööd teiste riigiasutuste, kohalike omavalitsuste ning erialaliitude ja ühendustega; 3.1.4. teha ettepanekuid oma ülesannete täitmiseks vajalike komisjonide ja töörühmade moodustamiseks ning nende liikmete töö tasustamiseks; 3.1.5. kaasata oma töösse vajadusel ja kokkuleppel ministeeriumi juhtkonnaga teiste struktuuriüksuste teenistujaid; 3.1.6. edastada oma pädevuse piires informatsiooni teistele riigiasutustele; 3.1.7. nõuda ministeeriumi teistelt struktuuriüksustelt ning valitsemisala asutustelt aruandeid ja seletusi küsimustes, mis kuuluvad osakonna ülesannete hulka; 3.1.8. kontrollida ministeeriumi vara ja vahendite olemasolu ja seisukorda; 3.1.9. teha ettepanekuid, mis puudutavad riigile kuuluvate aktsiate ja osa valitsemisest tulenevate õiguste ja kohustuste teostamist, sealhulgas ettevõtete juhatuste, nõukogude ja likvideerimiskomisjonide koosseisude kohta. 3.2. Osakond on kohustatud: 3.2.1. täitma temale pandud ülesanded tähtaegselt ja kvaliteetselt; 3.2.2. kasutama tema kasutuses olevat vara ja vahendeid efektiivselt ning heaperemehelikult; 3.2.3. tagama ametialase informatsiooni konfidentsiaalsuse ja hoidma riigisaladust; 3.2.4. edastama teistele struktuuriüksustele nende ülesannete täitmiseks vajalikku informatsiooni. 4. Osakonna juhtimine 4.1. Osakonna tööd juhib osakonnajuhataja. 4.2. Osakonnajuhataja: 4.2.1. korraldab ja planeerib osakonna tööd; 4.2.2. vastutab osakonna ülesannete täitmise eest; 4.2.3. juhib osakonna koosseisus olevaid talitusi osakonnajuhataja asetäitjate ning talitusejuhatajate kaudu; 4.2.4. teeb ministeeriumi juhtkonnale ettepanekuid osakonna organisatsioonilise struktuuri, koosseisu ja töökorralduse kohta, struktuuriüksuse teenistujate palkade, toetuste ja distsiplinaarkaristuste määramise ning ergutuste kohaldamise kohta; 4.2.5. täidab temale antud juhiseid ja korraldusi või teatab nende täitmise takistustest; 4.2.6. annab osakonna teenistujatele suulisi ja kirjalikke ühekordseid ülesandeid; 4.2.7. allkirjastab ja viseerib osakonnas koostatud dokumendid. 4.3. Talituse tööd juhib talitusejuhataja. 4.4. Talitusejuhataja: 4.4.1. korraldab ja planeerib talituse tööd; 4.4.2. annab talituse teenistujatele ülesandeid ning vastutab talituse ülesannete täitmise eest; 4.4.3. teeb osakonnajuhatajale ettepanekuid talituse teenistujate teenistusse võtmiseks ja teenistusest vabastamiseks, töötasustamiseks, ümberpaigutamiseks ning distsiplinaarkaristuste määramiseks ja ergutuste kohaldamiseks; 4.4.4. täidab temale antud juhiseid ja korraldusi või teatab nende täitmise takistustest. 5. Talituste ülesanded 5.1. Eelarvetalituse ülesanded: 5.1.1. koostab ministeeriumi ja ministeeriumi valitsemisala asutuste riigieelarve eelnõud; 5.1.2. koostab ministeeriumi tegevuskulude eelarved kuluartiklite lõikes koostöös ministeeriumi teiste struktuuriüksustega; 5.1.3. teatab ministeeriumi valitsemisala asutustele nende kulud eelseisvaks eelarveaastaks ning esitab Rahandusministeeriumile riigieelarves ettenähtud kulude täiendava liigendamise ministeeriumi ja valitsemisala asutuste lõikes; 5.1.4. koostab ministeeriumi ja ministeeriumi valitsemisala asutuste eelarvekulude jaotuskavade koondi kuude lõikes ja esitab selle Rahandusministeeriumile; 5.1.5. valmistab ette taotlused raha eraldamiseks Vabariigi Valitsuse reservfondist ning lisaeelarvest; 5.1.6. analüüsib ministeeriumi poolt kavandatavate täiendavate kohustuste võtmise mõju eelarvele ja teeb vastavaid ettepanekuid; 5.1.7. analüüsib ministeeriumi ja ministeeriumi valitsemisala asutuste eelarve täitmist ning teeb ettepanekuid nende finantseerimistegevuses esinevate kitsaskohtade kõrvaldamiseks; 5.1.8. osaleb ministeeriumi ja ministeeriumi valitsemisala asutuste struktuuri, koosseisu ja palgakorraldusega seotud küsimuste lahendamises ning analüüsib vastavate muutuste mõju eelarvele. 5.2. Infosüsteemide talituse ülesanded: 5.2.1. korraldab ministeeriumi infosüsteemide haldamist ja hooldamist, tagades infosüsteemide häireteta töö; 5.2.2. korraldab ministeeriumi varustamist infotehnoloogia vahenditega; 5.2.3. koordineerib ministeeriumi infosüsteemide arendusprojektide väljatöötamist ja korraldab nende elluviimist; 5.2.4. koordineerib ministeeriumi valitsemisala asutuste infosüsteemide arendust ning infotehnoloogiaalaseid hankeid, annab vastavaid suuniseid; 5.2.5. planeerib ja korraldab eelarves hangeteks eraldatud vahendite kasutamist; 5.2.6. korraldab info- ja andmebaaside projekteerimist, kasutamist ja hooldust; 5.2.7. analüüsib ministeeriumi valitsemisala asutuste infotehnoloogia seisukorda, hangete otstarbekust ja vastavust ministeeriumi strateegilistele eesmärkidele ning teeb vastavaid ettepanekuid; 5.2.8. korraldab ja planeerib koostöös personalitalitusega infosüsteemi kasutajate koolitust; 5.2.9. töötab välja elektroonse informatsiooni turvapõhimõtted ja jälgib nende täitmist. 5.3. Kantselei ülesanded: 5.3.1. koordineerib ministeeriumi asjaajamist ning korraldab ministeeriumi juhtkonna asjaajamist; 5.3.2. korraldab ministeeriumi dokumentide ja korrespondentsi liikumist; 5.3.3. töötab koos ministeeriumi struktuuriüksustega välja toimikute nomenklatuuri ning korraldab dokumentide arhiveerimist; 5.3.4. töötab välja juhendeid ja teisi normatiivdokumente, mis reguleerivad asjaajamist, dokumentide ja info liikumist ning töökorraldust; 5.3.5. võtab vastu, registreerib, suunab täitjatele ja toimetab kätte sissetulevat, väljaminevat ja sisekorrespondentsi; 5.3.6. kontrollib kirjadele ja avaldustele tähtaegset vastamist, peab vastavat registrit; 5.3.7. korraldab postisaadetiste kättetoimetamist; 5.3.8. peab arvestust dokumendiplankide kasutamise üle ning väljastab neid ministeeriumi struktuuriüksustele; 5.3.9. juhendab ministeeriumi struktuuriüksusi ja ministeeriumi valitsemisala asutusi asjaajamisega seotud küsimustes ning kontrollib kehtestatud nõuetest kinnipidamist; 5.3.10. registreerib ministri määrusi ja käskkirju ning kantsleri käskkirju, säilitab nende originaalid. 5.4. Majandustalituse ülesanded: 5.4.1. tagab ministeeriumi hoonete, nendes asuvate tehnosüsteemide, seadmete ning transpordi häireteta töö, valmistab ette selleks vajalikud lepingud ja kontrollib nende täitmist; 5.4.2. korraldab ministeeriumi hoonete varustamist kommunaalteenuste, sideteenuste, koristusteenuste, valveteenuste jms teenustega; 5.4.3. planeerib ja korraldab ministeeriumi valitsemisel olevate hoonete kapitaalremonte ning jooksev ja pisiremonte, RIP-vahendite kasutamist ning taotlemist; 5.4.4. korraldab ministeeriumi ja ministeeriumi valitsemisala riigihankeid; 5.4.5. korraldab ministeeriumi transpordiküsimusi ning transpordivahendite kasutamist ja hooldamist; 5.4.6. korraldab ministeeriumi vara kindlustamist ja autokütuse tarneid; 5.4.7. korraldab büroomasinate soetamist, hooldamist ja remonti ning vajadusel reguleerib nende kasutamist; 5.4.8. korraldab ministeeriumi teenistujate varustamist tööks vajalike inventari, töövahendite ja teenustega; 5.4.9. korraldab Harju 11 hoones asuvate struktuuriüksuste ruumilist paigutamist ning korraldab kolimist. 5.5. Personalitalituse ülesanded: 5.5.1. korraldab ministeeriumi personaliarvestust ning personalipoliitika väljatöötamist ja elluviimist; 5.5.2. nõustab juhtkonda ja ministeeriumi valitsemisala asutusi personalialastes küsimustes; 5.5.3. korraldab personali värbamist, personali valikut ja vastavuse hindamist; 5.5.4. koordineerib ametijuhendite ja atesteerimisnõuete väljatöötamist ning atesteerimist; 5.5.5. selgitab välja koolitusvajadused, kehtestab koolituspõhimõtted, koostab koolituseelarve ja koolitusprogrammi projektid ning korraldab koolitust; 5.5.6. vormistab lähetusi; 5.5.7. lahendab teenistujate ja töölistega seonduvaid personaliküsimusi; 5.5.8. vormistab pensioni-, sotsiaalabi- ja haigekassa dokumente, puhkused, korraldab puhkuseplaani koostamist; 5.5.9. koostab personalialaste käskkirjade, kirjade, otsuste, tõendite jms dokumentide projektid; 5.5.10. töötab välja ja rakendab palgakorralduse põhimõtted koostöös eelarvetalitusega. 5.6. Raamatupidamistalituse ülesanded: 5.6.1. korraldab ministeeriumi raamatupidamisarvestust; 5.6.2. peab rahaliste vahendite, põhivara, muu inventari ja valitsemisel oleva riigivara täpset arvestust ning dokumenteerib ja kajastab raamatupidamises nende liikumised vastavalt kehtestatud nõuetele; 5.6.3. koostab raamatupidamise aasta- ja jooksvad aruanded ning bilansid ja esitab need tähtaegselt; 5.6.4. korraldab sularaha- ja pangaarveldusi, maksab välja kassatðekke ja lähetustasusid; 5.6.5. esitab vajalikud andmed Riigikassale ja korraldab Riigikassast vahendite taotlemist; 5.6.6. koostab aastaeelarve kulutamise perioodilisi aruandeid; 5.6.7. koostab perioodilisi aruandeid ministeeriumisiseste kulutuste kohta (telefonikulud, mobiiltelefonide kulud, transpordikulud jms) ning esitab kulutajate lõikes aruandeid; 5.6.8. arvestab töötasud ja teostab nende väljamaksmise. 5.7. Riigivaratalituse ülesanded: 5.7.1. korraldab riigi esindamist asutaja, aktsionäri, osaniku või liikmena äriühingutes (v.a energeetikaettevõtted), mille aktsiate või osa valitsejaks on määratud ministeerium ning valmistab ette vastavate aktsiate ja osade erastamist; 5.7.2. valmistab ette riigivara erastamist ja munitsipaliseerimist; 5.7.3. korraldab ministeeriumi valitsemisel oleva riigivara haldamist, sh riigivara kasutamist, soetamist, võõrandamist, kasutusse andmist; 5.7.4. peab koostöös raamatupidamistalitusega riigivara arvestust vastavalt kehtestatud nõuetele; 5.7.5. koostab riigivara majandamise kavasid ja korraldab nende täitmist; 5.7.6. korraldab riigivara kandmist registritesse ja registritest kustutamist; 5.7.7. korraldab koostöös ministeeriumi asjaomaste struktuuriüksustega ministeeriumi valitsemisala asutuste ja juriidiliste isikute likvideerimist, asutamist, liitmist, saneerimist, reorganiseerimist jms protsesse, samuti nõustab teisi struktuuriüksusi eeltoodud küsimustes. 6. Aruandlus 6.1. Osakond annab oma tegevusest aru kantslerile. 6.2. Aruandlust osakonna tegevuse kohta esitab osakonnajuhataja või tema poolt volitatud osakonna teenistuja. 7. Osakonna ümberkorraldamine 7.1. Ümberkorraldamine toimub: 7.1.1. osakonna funktsioonide muutumisel seoses reorganiseerimisega; 7.1.2. ministeeriumi juhtkonna ettepanekul; 7.1.3. muudel seaduses ettenähtud juhtudel. Kinnitatud majandusministri 19. veebruari 1999. a määrusega nr 10 Õigusosakonna põhimäärus 1. Üldsätted 1.1. Õigusosakond (edaspidi osakond) on Majandusministeeriumi struktuuriüksus, mis allub kantslerile. 1.2. Oma tegevuses juhindub osakond Eesti Vabariigi seadustest, Majandusministeeriumi põhimäärusest, käesolevast põhimäärusest ja muudest õigusaktidest. 1.3. Osakonnal on oma kirjaplank. 2. Osakonna ülesanded 2.1. Osakonna ülesanded on: 2.1.1. koordineerida ministeeriumi valitsemisala õigusloomealast tegevust ja siseriikliku seadusandluse ühtlustamist Euroopa Liidu seadusandlusega; 2.1.2. jälgida ministeeriumis väljatöötatavate õigusaktide või nende eelnõude ning lepingute ja kokkulepete vastavust põhiseadusele ja seadustele; 2.1.3. nõustada ministeeriumi ja tema valitsemisala institutsioone juriidilistes küsimustes; 2.1.4. korraldada ministeeriumi esindamist kohtus. 2.2. Osakond oma ülesannete täitmiseks: 2.2.1. kogub ja süstematiseerib õigusakte, teeb ettepanekuid ja ettevalmistustööd nende muutmiseks või kehtetuks tunnistamiseks; 2.2.2. osaleb õigusaktide ettevalmistamises ning koostab arvamusi ministeeriumi saabunud õigusaktide eelnõude kohta; 2.2.3. konsulteerib ministeeriumi töötajaid dokumentide ja õigusaktide eelnõude vormistamisel; 2.2.4. kontrollib ministeeriumi juhtkonnale allakirjutamiseks esitatavate dokumentide vastavust õigusaktidele; 2.2.5. esindab Majandusministeeriumi töögruppides. 3. Osakonna õigused ja kohustused 3.1. Osakonnal on õigus: 3.1.1. saada ministeeriumi teistelt struktuuriüksustele ja teenistujatelt oma ülesannete täitmiseks vajalikku informatsiooni; 3.1.2. esindada juhtkonna korraldusel Majandusministeeriumi oma tegevusvaldkonnas; 3.1.3. teha koostööd teiste riigiasutuste, kohalike omavalitsuste, erialaliitude ja nende ühendustega ning juriidiliste ja füüsiliste isikutega; 3.1.4. teha ettepanekuid oma ülesannete täitmiseks vajalike komisjonide ja töörühmade moodustamiseks ning nende liikmete töö tasustamiseks; 3.1.5. kaasata oma töösse vajadusel ja kokkuleppel ministeeriumi juhtkonnaga teiste struktuuriüksuste teenistujaid; 3.1.6. edastada oma pädevuse piires informatsiooni teistele riigiasutustele; 3.1.7. nõuda ministeeriumi teistelt struktuuriüksustelt ning valitsemisala asutustelt aruandeid ja seletusi küsimustes, mis kuuluvad osakonna ülesannete hulka; 3.1.8. teha ettepanekuid riigi esindaja nimetamiseks riigi huvide kaitsmisel kohtumenetluses. 3.2. Osakond on kohustatud: 3.2.1. täitma temale pandud ülesanded tähtaegselt ja kvaliteetselt; 3.2.2. kasutama tema kasutuses olevat vara ja vahendeid efektiivselt ning heaperemehelikult; 3.2.3. tagama ametialase informatsiooni konfidentsiaalsuse ja hoidma riigisaladust; 3.2.4. edastama teistele struktuuriüksustele nende ülesannete täitmiseks vajalikku informatsiooni. 4. Osakonna juhtimine 4.1. Osakonna tööd juhib osakonnajuhataja. 4.2. Osakonnajuhataja: 4.2.1. korraldab ja planeerib osakonna tööd; 4.2.2. vastutab osakonna ülesannete täitmise eest; 4.2.3. teeb ministeeriumi juhtkonnale ettepanekuid osakonna organisatsioonilise struktuuri, koosseisu ja töökorralduse kohta, osakonna teenistujate palkade, toetuste ja distsiplinaarkaristuste määramise ning ergutuste kohaldamise kohta; 4.2.4. täidab temale antud juhiseid ja korraldusi või teatab nende täitmise takistusest; 4.2.5. annab osakonna teenistujatele suulisi ja kirjalikke ühekordseid ülesandeid; 4.2.6. allkirjastab ja viseerib osakonnas koostatud dokumendid. 5. Aruandlus 5.1. Osakond annab oma tegevusest aru kantslerile. 5.2. Aruandlust osakonna kohta esitab osakonnajuhataja või tema poolt volitatud osakonna teenistuja. 6. Osakonna ümberkorraldamine 6.1. Ümberkorraldamine toimub: 6.1.1. osakonna funktsioonide muutumisel seoses reorganiseerimisega; 6.1.2. ministeeriumi juhtkonna ettepanekul; 6.1.3. muudel õigusaktides ettenähtud juhtudel.