Rakvere Linnavolikogu — Rakvere linna munitsipaalharidusasutuste pedagoogide töötasustamise kord — KO, 79, 809

Aluseks võttes põhikooli- ja gümnaasiumiseaduse § 45 lõikes 2 sätestatu, Rakvere Linnavolikogu määrab: 1. Kinnitada Rakvere linna muntsipaalharidusasutuste pedagoogide töötasustamise kord (kord lisatud). 2. Tunnistada kehtetuks Rakvere Linnavolikogu 25. veebruari 2004. a määrus nr 5 «Rakvere linna munitsipaalharidusasutuste pedagoogide töötasustamise kord». 3. Määrus jõustub 1. jaanuaril 2005. a. Volikogu esimees Mihkel JUHKAMI Kinnitatud Rakvere Linnavolikogu 16. veebruari 2005. a määrusega nr 9 RAKVERE LINNA MUNITSIPAALAHARIDUSASUTUSTE PEDAGOOGIDE TÖÖTASUSTAMISE KORD 1. Käesolev kord reguleerib Rakvere linna munitsipaalharidusasutuste pedagoogide, v.a juhid ja nende asetäitjad, töötasustamise korraldamist. 2. Üldhariduskoolide pedagoogide palga alammäärad vastavalt atesteerimisel omistatud ametijärkudele on järgmised: 2.1. noorempedagoog – 5960 krooni; 2.2. pedagoog – 6360 krooni; 2.3. vanempedagoog – 7230 krooni; 2.4. pedagoog-metoodik – 8765 krooni. 3. Üldhariduskoolide ringijuhtidele ning kasvatajatele kohaldatakse huvialakooli ja lasteaia pedagoogide palga alammäärasid. 4. Huvialakooli ja lasteaia pedagoogide palga alammäärad on järgmised: 4.1. noorempedagoog – 5550 krooni; 4.2. pedagoog – 5960 krooni; 4.3. vanempedagoog – 6805 krooni; 4.4. pedagoog-metoodik – 8215 krooni. 5. Käesoleva korra punktides 2–4 nimetatud palga alammäärasid kohaldatakse pedagoogidele, kellel on pedagoogide kvalifikatsiooninõuetele vastav kõrgharidus. 6. Pedagoogidele, kellel on antud ametikohal töötamiseks esitatud kvalifikatsiooninõuetele vastav keskeriharidus, kohaldatakse 15% madalamat palga alammäära võrreldes sama ametijärguga kõrgharidusega pedagoogiga. 7. Atesteerimisele mittekuuluvatele pedagoogidele kohaldatakse õpetaja ametijärgule vastavat palga alammäära. 8. Pedagoogide, kes õigusaktidega sätestatud korras on määratud tähtajani loetud kvalifikatsiooninõuetele vastavaks, kes vastavad kvalifikatsiooninõuete täitmise tähtaja pikendamise tingimustele või kellega on sõlmitud tööleping määratud tähtajaks vastavalt Vabariigi Valitsuse 7. septembri 1999. a määrusele nr 267 «Määratud ajaks töölepingu sõlmimine» (RT I 1999, 69, 676; 9, 830), palga alammäär on keskhariduse ja keskerihariduse puhul 3200 krooni ning kõrghariduse puhul 3700 krooni. 9. Huvialakoolide pedagoogide koormusnormiks on 35 tunni üldtööaja korral 24 õppetundi nädalas. 10. Klassijuhataja ülesannete täitmise eest makstakse pedagoogile lisatasu vähemalt: 10.1. põhikoolis ja gümnaasiumi põhikooliastme klassis: 10.1.1. noorempedagoogile 800 krooni; 10.1.2. pedagoogile 860 krooni; 10.1.3. vanempedagoogile 970 krooni; 10.1.4. pedagoog-metoodikule 1180 krooni; 10.2. gümnaasiumiastme klassis: 10.2.1. noorempedagoogile 270 krooni; 10.2.2. pedagoogile 290 krooni; 10.2.3. vanempedagoogile 320 krooni; 10.2.4. pedagoog-metoodikule 390 krooni. 11. Haridusasutuse juhil on õigus maksta aastaeelarves töötasudeks ettenähtud summa piires preemiaid ja ühekordseid toetusi ning määrata töö- või kollektiivlepinguga ettenähtud lisatasusid täiendavate tööülesannete täitmise ja nõutavast tulemuslikuma töö eest.