Käina Vallavolikogu — Käina Gümnaasiumi pedagoogide töötasustamise aluste, palgaastmete ja palga alammäärade kinnitamine 2004. aastaks — KO, 145, 1362

Lähtudes kohaliku omavalitsuse korralduse seaduse § 6 lõikest 2 ja § 22 lõike 1 punktist 36, põhikooli- ja gümnaasiumiseaduse § 45 lõigetest 2 ja 3, Vabariigi Valitsuse 4. veebruari 2003. a määrusest nr 37 «Munitsipaalkoolide õpetajate ametijärkude palga alammäärade kehtestamine», Käina Vallavolikogu määrab: 1. Kinnitada pedagoogide töötasustamise alused, palgaastmed ja palgamäärad 2004. aastaks (lisatud). 2. Tunnistada kehtetuks KäinaVallavolikogu 27.veebruari 2003. a määrus nr 6. 3. Määrust rakendatakse 1. jaanuarist 2004. a. Volikogu esimees Malle KOBIN Kinnitatud Käina Vallavolikogu 20. aprilli 2004. a määrusega nr 21 KÄINA GÜMNAASIUMI PEDAGOOGIDE TÖÖTASUSTAMISE ALUSED, PALGAASTMED JA PALGA ALAMMÄÄRAD 2004. AASTAKS 1. Pedagoogide palgaastmed ja palgaastmete rakendamine 1.1. Tasustamisel tuleb võtta arvesse pedagoogi vastavust kvalifikatsiooninõuetele ja atesteerimisel omistatud ametijärku ning Vabariigi Valitsuse kinnitatud ametijärkude palgaastmeid: noorempedagoog (palgaaste 19) pedagoog (palgaaste 20) vanempedagoog (palgaaste 22) pedagoog-metoodik (palgaaste 25) 1.2. Nimetatud palgaastmeid kohaldatakse õpetajatele, kellel on õpetaja kvalifikatsiooninõuetele vastav kõrgharidus. 1.3. Õpetajate kvalifikatsiooninõuetele vastava keskeriharidusega õpetaja palgaaste on kaks astet madalam sama ametijärguga kõrgharidusega õpetaja palgaastmest. 1.4. Õpetajana töötav isik, kelle kvalifikatsioon ei vasta õpetaja kvalifikatsiooninõuetele, palgaaste on keskhariduse ja keskerihariduse puhul 14 ning kõrghariduse puhul 16. 2. Käina Gümnaasiumi pedagoogide palga alammäärad Palgaaste Palgamäär 14 3 300 15 3 410 16 3 630 17 5 140 18 5 480 19 5 885 20 6 280 21 6 720 22 7 140 23 7 630 24 8 115 25 8 660 26 9 160 27 9 715 28 10 275 29 10 975 3. Käina Gümnaasiumi direktori ja direktori asetäitja õppe- ja kasvatusalal palga alammäärad ja palgaastmed 3.1. Kooli direktori palgaaste on lähtub õpilaste arvust koolis. Käina Gümnaasiumi direktori palgaaste on 29. Direktori palgamäära kinnitab vallavanem oma käskkirjaga. 3.2. Direktori asetäitja õppe- ja kasvatusalal palgaaste on üks kuni kolm astet madalam direktori palgaastmest. Käina Gümnaasiumi direktori asetäitja õppe- ja kasvatusalal palgaaste on 27. Direktori asetäitja õppe- ja kasvatusalal palgamäära kinnitab direktor oma käskkirjaga. 3.3. Direktori ja direktori asetäitja õppe- ja kasvatusalal tööaja hulka arvatakse 6 ainetundi nädalas. 4. Klassijuhataja tasustamine Klassijuhataja ülesannete täitmise eest makstakse pedagoogile tasu vähemalt: 4.1. Põhikooli astme klassis noorempedagoog 800 krooni pedagoog 860 krooni vanempedagoog 970 krooni pedagoog-metoodik 1180 krooni 4.2. Gümnaasiumiastme klassis noorempedagoog 270 krooni pedagoog 290 krooni vanempedagoog 320 krooni pedagoog-metoodik 390 krooni 5. Asendustundide tasustamine Asendustunde tasustatakse vastavalt töö- ja puhkeaja seadusele. 6. Lisatasu maksmine 6.1. Direktoril on õigus määrata aastaeelarves töötasudeks ettenähtud summa piires: 6.1.1. lisatasusid täiendavate tööülesannete täitmise ja nõutavast tulemuslikuma töö eest, mis määratakse motiveeritud ettepanekul kooskõlastatult palgakomisjoniga; 6.1.2. ühekordseid erieesmärgilisi preemiaid makstakse ühesuguste põhimõtete alusel kõikidele kooli pedagoogidele. 6.2. Punktis 6.1.1 nimetatud täiendavate tööülesannete täitmise ja nõutavast tulemuslikuma töö eest lisatasu maksmise määr kuus on kuni 50 protsenti pedagoogi kuupalgamäärast.