Legislator Case Law & Legislation
753942 EE

Rõngu Vallavolikogu — Rõngu valla munitsipaalkoolide pedagoogide ja pedagoogiliste töötajate töötasustamise aluste ja hariduskuludeks määratud tasandusfondi vahendite jaotamise kord — KO, 123, 1081

1 Articles / Provisions · Estonia
Open official source Machine-readable Markdown (.md)

Statutory Text (1 Articles)

Rõngu Vallavolikogu — Rõngu valla munitsipaalkoolide pedagoogide ja pedagoogiliste töötajate töötasustamise aluste ja hariduskuludeks määratud tasandusfondi vahendite jaotamise kord — KO, 123, 1081

Aluseks võttes põhikooli- ja gümnaasiumiseaduse (RT I 1993, 63, 892; 1999, 42, 497; 79, 730; 2000, 33, 195; 54, 349; 95, 611; 2001, 50, 288; 75, 454; 2002, 25, 144; 34, 205; 53, 336; 57, 359; 61, 375; 63, 389; 64, 393; 90, 521; 2003, 21, 125) § 44 lõike 3, § 45 lõike 2, Rõngu Vallavolikogu määrab: 1. Kinnitada Rõngu valla munitsipaalkoolide pedagoogide ja pedagoogiliste töötajate töötasustamise alused (juurde lisatud lisa 1). 2. Kinnitada Rõngu valla munitsipaalkoolide hariduskuludeks määratud tasandusfondi vahendite jaotamise kord (juurde lisatud lisa 2). 3. Tunnistada kehtetuks Rõngu Vallavolikogu 13. märtsi 2003. a määrus nr 7 «Rõngu valla munitsipaalkoolide pedagoogide töötasustamise aluste ja hariduskuludeks määratud vahendite jaotamise korra kinnitamine». 4. Määrust rakendatakse 1. jaanuarist 2004. a. Volikogu esimees Kalju HERMANN Rõngu Vallavolikogu 18. märtsi 2004. a määruse nr 6 lisa 1 RÕNGU VALLA MUNITSIPAALKOOLIDE PEDAGOOGIDE JA PEDAGOOGILISTE TÖÖTAJATE TÖÖTASUSTAMISE ALUSED 1. Määruses käsitatud Rõngu valla munitsipaalkoolid (edaspidi koolid) on Rõngu Keskkool ja Valguta Lasteaed-Algkool. 2. Pedagoogidena käsitatakse koolide õpetajaid, infojuhti, logopeedi, psühholoogi, direktoreid ning nende asetäitjaid õppe- ja kasvatusalal. 2.1. Infojuhti tasustatakse kohaliku omavalitsuse eelarvest. 3. Pedagoogiliste töötajatena käsitletakse huvijuhti, raamatukogu juhatajat, infojuhti, pikapäevarühma kasvatajat, eelkooliealiste laste õpetajat. 4. Võttes aluseks pedagoogi vastavust kvalifikatsiooninõuetele ja talle atesteerimisel omistatud ametijärku, kinnitada õpetajatele alljärgnevad palga alammäärad: noorempedagoog 5350 krooni pedagoog 5710 krooni vanempedagoog 6490 krooni pedagoog-metoodik 7870 krooni 5. Pedagoogide kvalifikatsiooninõutele vastava keskeriharidusega pedagoogi palga alammäär on 15% madalam vastava ametijärgu kõrgharidusega pedagoogi palgamäärast: noorempedagoog 4550 krooni pedagoog 4855 krooni vanempedagoog 5515 krooni 6. Pedagoogina töötava isiku, kelle kvalifikatsioon ei vasta pedagoogide kvalifikatsiooninõuetele, palga alammäär on keskhariduse ja keskerihariduse puhul vähemalt 3550 krooni ning kõrghariduse puhul vähemalt 4200 krooni. 7. Direktori palgamäär kinnitatakse kokkuleppel tööandjaga, lähtudes palga alammääradest käesoleva määruse punktis 8, ja vormistatakse vallavanema käskkirjaga. 8. Direktori palga alammäär lähtudes õpilaste arvust koolis alla 70 õpilase 6490 krooni 70–120 õpilast 6930 krooni 120–300 õpilast 8830 krooni 9. Direktori asetäitja õppe- ja kasvatusalal palga alammäär lähtudes õpilaste arvust koolis: 101–120 õpilast 5885 krooni 120–300 õpilast 7495 krooni 10. Direktori ja direktori asetäitja õppe- ja kasvatustöö alal poolt tehtavat pedagoogilist tööd nende üldtööaja piires tasustatakse vastavalt pedagoogide töötasustamise alustele lisatasuna. 11. Klassijuhataja ülesannete täitmise eest makstakse pedagoogile lisatasu tema ametikoha palgamäärast lähtuvalt vähemalt: põhikoolis gümnaasiumis noorempedagoog 800 krooni 270 krooni pedagoog 860 krooni 290 krooni vanempedagoog 970 krooni 320 krooni pedagoog-metoodik 1180 krooni 390 krooni kvalifikatsioonita pedagoog 460 krooni 165 krooni 12. Teiste pedagoogiliste töötajate palga alammäär kõrghariduse olemasolul on vähemalt 4200 krooni ning keskeri- ja keskhariduse korral vähemalt 3550 krooni. 13. Direktoril on õigus määrata aastaeelarves töötasudeks ettenähtud summa piires lisatasusid täiendavate tööülesannete täitmise ja nõutavast tulemuslikuma töö eest töölepingus sätestatud tingimustel ning väljatöötatud põhimõtetest, mis on kooskõlastatud kooli hoolekogu ja õppenõukoguga, lähtuvaid ühekordseid lisatasusid ja preemiaid. 14. Täiendavate tööülesannete täitmise ja nõutavast tulemuslikuma töö eest pedagoogile lisatasu maksmise määraks on kuni 50 protsenti tema ametikoha kuupalgamäärast. 15. Kõikidele pedagoogidele ja pedagoogilistele töötajatele ühesuguse põhimõtte alusel makstavaid ühekordseid lisatasusid makstakse samal alusel ka kooli direktorile. 16. Täiendavateks tööülesanneteks loetakse töötaja ametijuhendis fikseerimata töökohustusi ja vahetu ülemuse antud ülesandeid, mis ei kuulu tööülesannete hulka. Nõutavast tulemuslikuma töö eest lisatasu määramise aluseks on töötaja oskuste ja töö tulemuste hindamine. 17. Lisatasu määratakse direktori otsusel ja vormistatakse tema käskkirjaga. 18. Direktorile lisatasu maksmise otsustab vallavanem ja vormistab oma käskkirjaga. 19. Käesoleva määruse punktides 4, 5, 6, 8, 9, 11 ja 12 toodud palgamäärasid on lubatud aastaeelarvega töötasudeks määratud summa piires suurendada kuni 12%. 20. Tunnipalga arvutamine 20.1. Ühekordsete täiendavate tööülesannete täitmist tasustatakse tunnipalga alusel. 20.2. Tunnipalga arvutamisel lähtutakse kuu tegelikest töötundide arvust. Aluseks on palgamäära jagamine kuu töötundide arvuga. 20.3. Tunnipalga alusel tasustatakse asendustunde ja seadusega ettenähtud korras ületunnitööd, mida ei kompenseerita vaba aja andmisega. 21. Koolijuhid vormistavad käskkirjana õppeaasta alguses ülevaate pedagoogide töötasustamisest, ametijärkudest ja ametikohtadest, mille koostamise aluseks on riiklik õppekava, kooli õppekava ning kooli aastaeelarves töötasuks määratud summa. Käskkiri esitatakse 15. septembriks Rõngu Vallavalitsusele. 22. Pedagoogide üldtööaja hulka arvatud ülesannete täitmise eest lisatasu ei maksta. 23. Pedagoogide palgatingimused ja nende muudatused määratakse kindlaks töölepingus. Iga-aastased tunnikoormuste muudatused ja õppe-kasvatustöö tundide arv nädalas fikseeritakse töölepingus või selle lisades. Volikogu esimees Kalju HERMANN Rõngu Vallavolikogu 18. märtsi 2004. a määruse nr 6 lisa 2 RÕNGU VALLA MUNITSIPAALKOOLIDE HARIDUSKULUDEKS MÄÄRATUD TASANDUSFONDI VAHENDITE JAOTAMISE KORD 1. Käesolev kord reguleerib 2004. aasta riigieelarvest Rõngu valla eelarvesse tasandusfondi hariduskuludeks munitsipaalkoolidele (edaspidi koolid) eraldatud vahendite jaotamist. 2. Valla eelarvesse hariduskuludeks eraldatud vahenditest kaetakse pedagoogide personalikulud, täienduskoolituse kulud, õpikute soetamise kulud ja lasteaia õpetajate täienduskoolituskulud. 3. Vahendite määramise aluseks Rõngu vallale on: 3.1. riiklikus statistilises aruandes esitatud Rõngu valla koolides õppivate õpilaste arv seisuga 10.09.2003; 3.2. 2004. aasta arvestuslik õpilaskoha maksumus 9436 krooni; 3.3. Rõngu valla personalikulu koefitsient 1,2; 3.4. täiendavad personalikulu koefitsiendid vastavalt Vabariigi Valitsuse 25. veebruari 2004. a määrusega nr 4 ««Seaduses «2004. aasta riigieelarve»» eraldisteks kohaliku omavalitsuse üksustele jooksvateks kuludeks tasandusfondi määratud vahendite jaotus» kehtestatud määrad. 4. Hariduskuludeks valla tasandusfondi suuruse arvestamine: HK – ÕP* K* H + ÕP* P + 265* ÕA + LÕK, kus ÕP – arvestuslik õpilaskoha maksumus personalikuludeks kroonides (8977 kr); K – valla personalikulu koefitsient; H – arvestuslik tavaõpilaste arv vallas; P – arvestuslik erivajadustega õpilaste arv vallas; 265* ÕA – õpikute soetamise summa korrutatud õpilaste arvuga; LÕK – lasteaia õpetajate koolituskulu. 5. 2004. aasta arvestuslik õpilaskoha maksumus 9436 krooni koosneb: 5.1. õpikute soetamise kulud; 5.2. täiendkoolituse kulud; 5.3. pedagoogide personalikulud (palk, sotsiaalmaks ja töötuskindlustusmaks). 6. Hariduskuludeks eraldatud vahendite jaotamisel Rõngu Keskkooli ja Valguta Lasteaed-Algkooli vahel võtab Rõngu Vallavalitsus aluseks alljärgnevad arvestuslikud näitajad: 6.1. õpilaste arv koolis; 6.2. klassikomplektide arv koolis; 6.3. tundide arv ühe klassikomplekti kohta vastavalt riiklikule õppekavale; 6.4. rühmatundide arv vastavalt riiklikule õppekavale; 6.5. ametikohtade arv vastavalt õppekavale; 6.6. keskmine normkoormus vastavale kooliastmele (põhikoolis 22 tundi nädalas ja gümnaasiumi astmes 20 tundi nädalas); 6.7. pedagoogide palgamäärad vastavalt kvalifikatsioonile; 6.8. klassijuhatajate lisatasu; 6.9. täienduskoolituse summad 233 krooni töötasuvahenditest; 6.10. õpikute soetamise summa 265 krooni õpilase kohta. 7. Hariduskuludeks eraldatud vahendite jaotamise koolide vahel otsustab Rõngu Vallavalitsus, lähtudes koolide hariduskulude arvestamisel punktist 6 ning kinnitab oma korraldusega. Volikogu esimees Kalju HERMANN

Need to analyze how this provision applies to your matter?

Cross-reference this statute against case law, commentaries, and related legislative provisions inside Legislator AI.

Open in Legislator →