Kõrgessaare Vallavolikogu — Lauka Põhikooli õpetajate töö tasustamise alused, palgaastmed ja palgamäärad — KO, 99, 911

Võttes aluseks põhikooli- ja gümnaasiumiseaduse § 45 lõiked 1 ja 2 ning Hiiumaa omavalitsusliidu 1. märtsi 2004. a otsusega kinnitatud Hiiumaa Omavalitsusliidu hariduskomisjoni 5. veebruari 2004. a koosoleku protokolli, Kõrgessaare Vallavolikogu määrab: 1. Kinnitada Lauka Põhikooli õpetajate töö tasustamise alused, palgaastmed ja palgamäärad alljärgnevalt: 1.1. Kooli direktori palgaaste on lähtudes õpilaste arvust koolis järgmine: 121–300 õpilast palgaaste 27 1.2. Direktori asetäitja õppe- ja kasvatustööalal palgaaste on kaks astet madalam direktori palgaastmest 1.3. Kooli õpetajate palgaastmed vastavalt atesteerimisel omistatud ametijärkudele on järgmised: 1) nooremõpetaja palgaaste 19 2) õpetaja palgaaste 20 3) vanemõpetaja palgaaste 22 1.4. Kinnitada õpetajate palgaastmetele vastavad palgamäärad järgmiselt: Palgaaste Palgamäär Ühe tunni hinne 14 3150 21,25 15 3385 22,85 16 3640 24,55 17 5140 34,65 18 5480 36,95 19 5885 39,70 20 6280 42,35 21 6720 45,30 22 7140 48,15 23 7630 51,45 24 8115 54,70 25 8660 58,40 26 9160 61,80 27 9715 65,50 28 10 275 69,30 2. Palgaastmete rakendamine 2.1. Punktis 1 nimetatud palgaastmeid kohaldatakse kõrgharidusega pedagoogidele, kes vastavad antud ametikohal töötamiseks esitatud kvalifikatsiooninõuetele, kes õigusaktidega sätestatud korras on määratud tähtajani loetud kvalifikatsiooninõuetele vastavaks või kes vastavad kvalifikatsiooninõuete täitmise tähtaja pikendamise tingimustele. 2.2. Keskeriharidusega pedagoogide, kes vastavad antud ametikohal töötamiseks esitatud kvalifikatsiooninõuetele, kes õigusaktidega sätestatud korras on määratud tähtajani loetud kvalifikatsiooninõuetele vastavaks või kes vastavad kvalifikatsiooninõuete täitmise tähtaja pikendamise tingimustele, palgaaste on kaks astet madalam sama ametijärguga käesoleva punkti alapunktis 1 nimetatud pedagoogi palgaastmest. 2.3. Keskharidusega pedagoogide, kes õigusaktidega sätestatud korras on määratud tähtajani loetud kvalifikatsiooninõuetele vastavaks või kes vastavad kvalifikatsiooninõuete täitmise tähtaja pikendamise tingimustele, palgaaste on kolm astet madalam sama ametijärguga käesoleva punkti alapunktis 1 nimetatud pedagoogi palgaastmest. 2.4. Pedagoogidega, kellega on sõlmitud tööleping määratud tähtajaks vastavalt Vabariigi Valitsuse 7. septembri 1999. a määrusele nr 267 «Määratud ajaks töölepingu sõlmimine», palgaaste on kesk- ja keskeriharidusega puhul 14 ning kõrghariduse puhul 16.». 3. Lisatasude määramine 3.1. Klassijuhataja ülesannete täitmise eest makstakse õpetajale tasu kuus järgmiselt: nooremõpetaja 800,00 krooni õpetaja 860,00 krooni vanemõpetaja 970,00 krooni 3.2. Direktoril on õigus määrata aastaeelarves töötasudeks ettenähtud summa piires: 3.2.1. lisatasusid täiendavate tööülesannete ja nõutavamast tulemuslikuma töö eest, mis määratakse töö- või kollektiivlepingus; 3.2.2. ühekordseid erieesmärgilisi toetusi ja preemiaid, kusjuures kooli kõikidele töötajatele ühesuguse põhimõtte alusel makstavaid ühekordseid toetusi ja preemiaid makstakse samal alusel ka direktorile. 4. Määrus jõustub üldises korras ja rakendatakse tagasiulatuvalt 1. jaanuarist 2004. a. 5. Tunnistada kehtetuks Kõrgessaare Vallavolikogu 14. veebruari 2003. a määrus nr 11 «Lauka Põhikooli õpetajate töö tasustamise alused, palgaastmed ja palgamäärad». Volikogu esimees Harri KATTEL