Jõelähtme Vallavolikogu — Loo Kultuurikeskuse põhimääruse kinnitamine — KO, 55, 1067

Võttes aluseks kohaliku omavalitsuse korralduse seaduse (RT I 1993, 37, 558; 1999, 82, 755; 2000, 51, 322) paragrahvi 22 lõike 1 punkti 34, Jõelähtme Vallavolikogu määrab: 1. Kinnitada Loo Kultuurikeskuse põhimäärus (lisatud). 2. Määrus jõustub 6. novembril 2000. a. Volikogu esimees Ardo LASS Kinnitatud Jõelähtme Vallavolikogu 24. oktoobri 2000. a määrusega nr 7 LOO KULTUURIKESKUSE PÕHIMÄÄRUS I. ÜLDSÄTTED 1. Loo Kultuurikeskus on Jõelähtme valla asutus, mis pakub elanikkonnale kultuurialast teenust, võimalusi huvitegevuse harrastamiseks, aktiivseks puhkuseks ja isiksuse arenguks vastavalt soovidele ja eeldustele. 2. Loo Kultuurikeskus on asutatud Jõelähtme Vallavolikogu otsusega ja tegutseb Harjumaal Jõelähtme vallas Loo alevikus. 3. Loo Kultuurikeskus juhindub oma tegevuses Eesti Vabariigis kehtivatest seadustest ja Jõelähtme valla õigusaktidest ning käesolevast põhimäärusest. Põhimääruse kinnitab, muudab või tunnistab kehtetuks vallavolikogu. 4. Loo Kultuurikeskusel on oma eelarve, sümboolika, pitsat ning nende kasutamise ja käsutamise ainuõigus. 5. Loo Kultuurikeskuse töö üle teostab järelevalvet Jõelähtme Vallavalitsus. 6. Loo Kultuurikeskuse aadress on Saha tee 13, Loo alevik, Jõelähtme vald, Harjumaa. II. PÕHIÜLESANDED JA TEGEVUSALAD 7. Loo Kultuurikeskuse tegevuse eesmärk ja ülesanded on: 1) huvialategevuse korraldamine, taidlus-, huviala- ja vabaharidusühendustele tegevuseks ruumide võimaldamine, nende abistamine ja töö koordineerimine; 2) elanikele kultuuri- ja meelelahutusürituste korraldamine; 3) vabatahtliku kultuuritegevuse arengu innustamine; 4) kultuuritraditsioonide järjepidevuse tagamine, rahvakultuuri säilitamine ja arendamine; 5) professionaalse kultuuri vahendamine; 6) koostöö tegemine piirkonna teiste kultuuri- ja haridusasutuste ning muude asutuste ja organisatsioonidega paikkonna kultuuri- ja hariduselu korraldamisel; 7) vabahariduse ja kultuurialase koolituse korraldamine; 8) erinevate huvidega noorte ühistegevuse ja omaalgatuse toetamine vaba aja sisustamisel; 9) kultuurikeskuse ruumide haldamine. 8. Ülesannete täitmiseks Loo Kultuurikeskus: 1) kindlustab elanikele võimalused ja tingimused vaba aja sisustamiseks; 2) korraldab taidlus-, huviala- ja seltsitegevust, pakub võimalusi loominguliste võimete ja oskuste arenguks; 3) korraldab etendusi, kontserte ning muid kultuuri- ja meelelahutuslikke üritusi; 4) korraldab riiklike ja kohalike tähtpäevade tähistamist; 5) korraldab kultuuripäevi, festivale, konkursse; 6) korraldab näitusi, väljapanekuid, müüke; 7) koordineerib kohalikku kultuurielu ja koostab valla kultuurikalendri; 8) teeb kultuurialast selgitustööd, vahendab professionaalset kultuuri; 9) tegeleb rahvuskultuuri alalhoiu ja edendamisega; 10) hoiab korras ja majandab tulemuslikult oma kasutuses olevat vara; 11) võib välja anda trükiseid; 12) loob vastastikku kasulikke sidemeid teiste samalaadsete asutustega; 13) vajadusel annab rendile oma käsutuses olevaid ruume; 14) teostab lepingu alusel teenustöid oma kasutuses oleva heli-, valgus- ja videotehnikaga; 15) osaleb valla kultuuriürituste korraldamises; 16) korraldab ja arendab kultuurialast välissuhtlust; 17) osutab oma põhitegevusega seotud teenuseid. III. ÕIGUSED 9. Loo Kultuurikeskusel on oma ülesannete täitmiseks õigus: 1) saada oma tööks vajalikku teavet ja andmeid vallavolikogult, vallavalitsuselt ja valla asutustelt; 2) osaleda organisatsioonide, liitude ja töögruppide tegevuses; 3) sõlmida lepinguid nii juriidiliste kui füüsiliste isikutega; 4) sihtotstarbeliselt kasutada oma käsutuses olevat munitsipaal- ja riigivara; 5) võtta või anda lühiajaliseks tasuliseks kasutamiseks hooneid, ruume, inventari jne; 6) trükkida tasuliste ürituste pääsmeid ja pidada tasulisi üritusi; 7) teostada muid seadusega kooskõlas olevaid tehinguid, mis on vajalikud Loo Kultuurikeskuse edukaks tegevuseks. IV. JUHTIMINE JA JÄRELEVALVE 10. Loo Kultuurikeskuse tööd koordineerib juhataja, kelle kinnitab ametisse vallavalitsus. Juhatajaga sõlmib töölepingu vallavanem või tema poolt volitatud isik. Juhataja on Loo Kultuurikeskuse seadusjärgne esindaja tema töölepingu kehtivuse ajal. 11. Loo Kultuurikeskuse juhataja vaba ametikoha täitmiseks korraldatakse konkurss. 12. Juhataja töötasu ja lisatasud kinnitab vallavanem vastavuses vallavolikogu poolt vastuvõetud kultuurikeskuse eelarvega. 13. Loo Kultuurikeskuse töötajate koosseisu kinnitab juhataja ettepanekul vallavalitsus. 14. Juhataja: 1) juhib Loo Kultuurikeskuse tegevust kooskõlas seaduste ja käesoleva põhimäärusega ning vastutab kultuurilise ja administratiiv- majandusliku tegevuse ning kultuuripersonali ja majandus-tehnilise personali valiku ning töölerakendamise eest; 2) vajadusel sõlmib töövõtulepinguid ühekordsete tööülesannete täitmiseks; 3) määrab kindlaks töötajate tööjaotuse ja töökohustused; 4) kinnitab ametijuhendid, töökorra, asjaajamise korra ja muud Loo Kultuurikeskuse sisesed eeskirjad; 5) kinnitab Loo Kultuurikeskuse töötajate töötasud ja lisatasud vastavalt vallavolikogu poolt vastu võetud eelarvele; 6) esindab Loo Kultuurikeskust ja vajadusel volitab selleks teisi isikuid; 7) sõlmib Loo Kultuurikeskuse nimel lepinguid ja kokkuleppeid ning teostab muid tehinguid; 8) esindab Loo Kultuurikeskust ilma täiendavate volitusteta suhetes teiste füüsiliste ja juriidiliste isikutega; 9) koostab Loo Kultuurikeskuse eelarveprojekti, esitab selle nõukogu poolt kinnitatuna Jõelähtme Vallavalitsusele ja vastutab kinnitatud eelarve täitmise eest; 10) käsutab kooskõlas valla õigusaktidega Loo Kultuurikeskuse valduses olevat vallavara ja Loo Kultuurikeskuse rahalisi vahendeid ning tagab nende sihipärase ja otstarbeka kasutamise; 11) koostab loo Kultuurikeskuse arengukava, rakendab abinõusid majandusliku ja tehnilise baasi arenguks, töötingimuste ajakohastamiseks ning töötajate kvalifikatsiooni tõstmiseks; 12) tagab finants- ja koosseisudistsipliinist kinnipidamise; 13) annab oma pädevuse piires riigi ja Jõelähtme valla õigusaktide alusel ning nende täitmiseks käskkirju ja kontrollib nende täitmist; 14) teeb ettepanekuid Loo Kultuurikeskuse sisulise tegevuse arendamiseks ning majandusliku olukorra parendamiseks; 15) täidab muid talle õigusaktidega õigusaktidega pandud ja Loo Kultuurikeskuse juhtimiseks vajalikke ülesandeid. 15. Juhataja äraolekul asendab teda juhataja käskkirjaga määratud isik. 16. Sisulise ja organisatoorse töö paremaks korraldamiseks moodustab juhataja Loo Kultuurikeskuse juurde nõuandva organi – nõukogu. Nõukogu personaalse koosseisu kinnitab Jõelähtme Vallavalitsus kolmeks aastaks. Nõukogu valib oma liikmete hulgast esimehe, kes juhatab nõukogu istungeid. Nõukogu istungid toimuvad vähemalt kaks korda aastas. 17. Nõukogu: 1) kinnitab Loo Kultuurikeskuse perspektiivsed töösuunad; 2) kontrollib ja kooskõlastab juhataja koostatud eelarve projekti ja tööplaani; 3) kuulab kord aastas ära juhataja sisulise ja eelarvelise aruande; 4) teeb vajadusel ettepanekuid Loo Kultuurikeskuse töö parendamiseks või arenguks; 5) vajadusel teeb ettepanekuid põhimääruse muutmiseks. V. PERSONAL 18. Loo Kultuurikeskuse töötajatega sõlmib, muudab ja lõpetab töölepingud Jõelähtme vallavanem. 19. Loo Kultuurikeskuse personali koosseisu kinnitab Jõelähtme Vallavalitsus Loo Kultuurikeskuse juhataja ettepanekul. 20. Loo Kultuurikeskuse personali õigused, kohustused ja vastutus määratakse kindlaks Loo Kultuurikeskuse töökorra, ametijuhendite ja töölepingutega ning käesoleva põhimäärusega, mis on kooskõlas tööseadusandluse ning töösuhteid reguleerivate seadustega. 21. Loo Kultuurikeskuse töötajate palgatingimused määrab Jõelähtme Vallavalitsus töö tasustamist sätestavate õigusaktide alusel. Töötasu Loo Kultuurikeskuse töötajatele kinnitab juhataja, lähtudes töötajate palgatingimustest ja töökoormusest. VI. FINANTSEERIMINE, MAJANDAMINE JA ARUANDLUS 22. Loo Kultuurikeskuse vara valdamine, kasutamine ja käsutamine toimub vastavalt Jõelähtme vallavara valdamise, kasutamise ja käsutamise korraga. 23. Loo Kultuurikeskust finantseeritakse Jõelähtme valla eelarvest ja muudest allikatest saadud vahenditest, mis võivad moodustuda: 1) laekumistest Loo Kultuurikeskuse põhimäärusest tulenevate eesmärkide ja ülesannetega seotud tasulistest teenustest; 2) rendirahadest; 3) kulude katmiseks võetavast tasust. Tasu piirnormid kehtestab Jõelähtme Vallavalitsus; 4) laekumistest sihtfondidest ja projektlaekumistest; 5) asutuste, ettevõtete, organisatsioonide ja üksikisikute annetustest; 6) muudest seadusega lubatud vahenditest. 24. Loo Kultuurikeskuse eelarve ja selle täitmise aruande kinnitab Jõelähtme Vallavolikogu. 25. Loo Kultuurikeskus esitab oma tegevuse kohta statistilisi aruandeid õigusaktidega sätestatud korras. 26. Loo Kultuurikeskusel on dokumentatsioon, mis võimaldab korrektset arvestust organisatsioonilise, metoodilise ja majandusliku tegevuse üle ning tagab asjaajamise seaduslikkuse. VII. ÜMBERKORRALDAMINE JA TEGEVUSE LÕPETAMINE 27. Loo Kultuurikeskuse ümberkorraldamise, ühinemise, jagunemise ja tegevuse lõpetamise otsustab Jõelähtme Vallavolikogu. 28. Loo Kultuurikeskuse tegevus lõpetatakse seadusega sätestatud korras ning seda korraldab Jõelähtme Vallavalitsus.